HR主管的區別....莫欺少年窮

HR主管的區別....莫欺少年窮

我從不抬高我自己..但是我也從不看低我自己....

我06年專(zhuān)科畢業(yè)...然后在一家公司做過(guò)銷(xiāo)售1年多...然后轉到內勤做 HR..負責銷(xiāo)售人員的招聘.做了半年多.....之后我考上了成都一個(gè)重本大學(xué)的本科..回學(xué)校讀書(shū)...本科最后一年..因為是工作那樣考進(jìn)去的.. 所以就沒(méi)課了...我在另一家公司依然做HR .招聘專(zhuān)員...負責銷(xiāo)售人員的招聘和一些基層內勤的招聘....但是這家公司能給我發(fā)展確實(shí)不太高..于是我決定重新找工作

上個(gè)星期成都最大的某汽車(chē)貿易公司開(kāi)始招聘招聘專(zhuān)員助理...我投了簡(jiǎn)歷以后.第二天便被通知面試...面試的過(guò)程幾乎所有公司都一樣..我和面試官侃侃而談... 面試官對我說(shuō).等我10分鐘.我去和主管談下..你馬上就復試...就不用等通知了.我看好你.希望能和你成為同事...我爽快的答應了.

人事主管大駕光臨...抱著(zhù)一臺筆記本過(guò)來(lái)了.跟我說(shuō)..我很忙..你先等會(huì )...然后主管同志就在我面前噼里啪啦的工作了接近20分鐘...然后開(kāi)始面試...還不忘對我說(shuō)..快點(diǎn).我很忙....自我介紹...我說(shuō)..我是專(zhuān)科起點(diǎn).本科結業(yè)的學(xué)生...因為做了有接近2年的招聘專(zhuān)員工作..而且自身對這個(gè)行業(yè)十分感興趣..于是我來(lái)應聘...而且在今年5月.我選修了人力資源開(kāi)發(fā)和管理這個(gè)專(zhuān)業(yè)...準備對自己進(jìn)行一次專(zhuān)業(yè)的學(xué)習(學(xué)校規定..必須有本科畢業(yè)證才能選修這個(gè)專(zhuān)業(yè).所以讀書(shū)的時(shí)候沒(méi)辦法選修.只有畢業(yè)的時(shí)候拿到了證書(shū).我才選修的)...然后那主管...說(shuō)...哦...你知道什么叫招聘的4大原則..8大守則么?你懂招聘的具體定義是什么么?你會(huì )識別人才么?你知道.....................然后中間參雜了一對英語(yǔ)加很多很多的術(shù)語(yǔ)...我很坦白的說(shuō)..對不起.我不懂...我報考了這樣一個(gè)專(zhuān)業(yè)..就是準備一次系統的學(xué)習..同時(shí)希望在貴公司能有一次學(xué)習的機會(huì )...

主管將我的簡(jiǎn)歷往桌上一扔..說(shuō)..你不懂.你來(lái)做什么..好了我沒(méi)什么問(wèn)你的了...你可以出去了..哦..記得把門(mén)關(guān)上.....哦....對了...你有什么想問(wèn)我的么?我很坦白.我沒(méi)有了...

我在門(mén)口收拾東西.主管從辦公室出來(lái).手上是我的簡(jiǎn)歷...走過(guò)我的旁邊..走到初試官面前..一扔...你是做什么的..怎么什么樣的人都過(guò)來(lái)讓我面試....你是怎么初試的...當時(shí)整個(gè)辦公室的人和來(lái)面試的人都看看我...在看看初試官..然后主管.扭著(zhù)纖細的腰....在響亮的高跟鞋清脆的聲音中回頭進(jìn)了辦公室.....

出來(lái)以后...我依然回了老公司辭職..我依然通過(guò)朋友介紹進(jìn)了所謂HR里面最難.最辛苦的獵頭行業(yè)....現在是一個(gè)資深的人力資源顧問(wèn)........的助理...

我依然是新人..我依然什么都不會(huì )..但是我的主管對我很好...什么都教我..而且很有耐心...主管說(shuō)..我不看重你現在會(huì )什么..我看重的是.你以后會(huì )什么...我看重的是..你的潛力....我要做的...不是評價(jià)你...我所做的..是在培養你....

同樣的2個(gè)HR主管....我感受是完全不同的...這個(gè)就是為什么我的主管可以參與藤忠對悍馬的收購業(yè)務(wù)來(lái)..可以去一些企業(yè)講課20W一天..可以成都萬(wàn)達老總親自來(lái)我們公司請我們主管....我不確定.有一天.我能做到這個(gè)樣子.這個(gè)位子..但是我能確定..建國的HR主管..你永遠做不到這樣的一天....

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