采購面試問(wèn)題及答案

時(shí)間:2024-07-19 03:28:19 雪桃 面試 我要投稿
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采購面試問(wèn)題及答案

  采購員面試需注意哪些問(wèn)題?在面試中考官會(huì )問(wèn)那些問(wèn)題,怎樣回答才能更好的通過(guò)面試呢?來(lái)看看小編整理的一些采購員面試常見(jiàn)問(wèn)題和參考答案。

采購面試問(wèn)題及答案

  1、 你認為采購員的價(jià)值體現在哪里?順便談?wù)勀銓Σ少彽恼J識!

  回答:最為一個(gè)采購員,首先想到幾點(diǎn):一是降低成本;二是保障質(zhì)量;三是提高生產(chǎn)力;四是有廣闊的采購資源,使采購價(jià)格明朗化。五是要把自己的供應市場(chǎng)形成良性競爭機制。采購并非只是買(mǎi)與賣(mài)的簡(jiǎn)單交易,而是一門(mén)專(zhuān)業(yè)學(xué)科,需要研究與積累。

  2、 對于一款新產(chǎn)品,你如何評估供應商的報價(jià)是否合理?順便談?wù)勀阃ǔJ侨绾喂浪惝a(chǎn)品成本!

  回答:這就需要采購要具有專(zhuān)業(yè)的眼光,懂得產(chǎn)品具體的工藝與技術(shù),在這方面沒(méi)有任何投機取巧的辦法,如果涉及到的工藝超過(guò)采購的專(zhuān)業(yè)范疇,一般就需要公司的工程技術(shù)人員從旁協(xié)助,以其達到最好的談判效果。

  3、 客戶(hù)突然取消訂單,供應商已經(jīng)把貨送到公司了,供應商不同意退貨,你認為采購應該怎么處理?

  回答:按照合同辦事!這種情況,責任不在供應商,應該首先與客戶(hù)溝通,要求對方消化已經(jīng)采購的物料或支付因取消訂單而造成的類(lèi)似的損失;一方面與供應商溝通協(xié)商,看看這種物料是否能夠幫助處理消耗,如果是常規物料,市場(chǎng)通用,供應商還是會(huì )理解并協(xié)助的。

  4、 詢(xún)價(jià)過(guò)程中,如果老供應商的報價(jià)經(jīng)常比新供應商報價(jià)高,但是溝通后又同意適當降低,你認為采購應如何處理對這種情況;

  回答:一定要把采購物料分開(kāi),新老供應商都分攤一部分:這樣可以震懾老供應商,讓他有壓力,等于告訴他如果再這樣下去,下一次就可能被取代!同時(shí)也給新供應商一個(gè)機會(huì ),但是也要防備新供應商的低價(jià)只是為了搶單。這樣,在多了一個(gè)供應商的前提下,又使雙方都有壓力,互相競爭制約。

  5、 采購過(guò)程中,也許會(huì )遇到一些供應商請你去吃飯或喝酒,你會(huì )怎么樣處理?

  回答:這個(gè)就不用多說(shuō)了,想做一個(gè)合格的采購,這方面是要有“免疫”功能的!老話(huà)說(shuō)得好:吃人家的嘴短,拿人家的手短。你如果違規,早晚得出事!有違職業(yè)操守的事情,還是敬而遠之為好,否則,采購這個(gè)圈子說(shuō)大不大,說(shuō)小不小,傳出去,沒(méi)得混了!

  6、 不錯的薪水和有利的發(fā)展,你會(huì )選擇哪一樣?除了工資,什么樣的福利最吸引你?

  回答:當然時(shí)兼而有之最好!單選,就選有利的發(fā)展。至于說(shuō)到福利,我覺(jué)得在社會(huì )保險保障的前提下,其他的無(wú)所謂。

  7、 市場(chǎng)原材料價(jià)格上漲,長(cháng)期合作的供應商提出漲價(jià)要求,你覺(jué)得采購應該做哪些工作?

  回答:此時(shí)采購要做的就是調查市場(chǎng)行情,核實(shí)市場(chǎng)價(jià)格,作出相應合理的價(jià)格調整,但是不包括提出漲價(jià)之前已經(jīng)下發(fā)的采購單,并約定價(jià)格回落時(shí)要調整回原來(lái)的或與市價(jià)相應的價(jià)格。

  8、 你以前的公司有年度采購計劃或降價(jià)目標嗎?談?wù)勀銈兪侨绾螌?shí)現或達到的;

  回答:這是最基本的業(yè)務(wù)操作。但主要是針對原材料的核查與調整,至于其他方面,在工序不變的情況下是無(wú)需也很難調整的。除非有超大量的采購時(shí),可以要求供應商適當的調整價(jià)格,因為這時(shí)你接到的訂單也會(huì )因為單量較大,而遭到來(lái)自客戶(hù)的價(jià)格擠壓,這樣的情況供應商一般會(huì )理解的。

  9、 假如公司需要一種海外采購的物料,但交期太長(cháng),為了保證生產(chǎn),在國內能買(mǎi)到代理的同種物料,可價(jià)格很高,請問(wèn)在這種情況下,你如何應對?

  回答:如果是常規物料,這種情況在運作正常的公司一般不會(huì )出現,出現了,就說(shuō)明你的公司的采購程序和管理程序有問(wèn)題了,因為這是在公司常規采購年度計劃之列的。如果是訂單來(lái)的很突然,出于維護客戶(hù)的角度,可以采用國內的同種物料代替,價(jià)格盡量壓低,核算一下,能做就做。

  10、你認為采購該如何讓公司和供應商共同發(fā)展?談?wù)勀銓Σ少彂鹇缘目捶ā?/strong>

  回答:形成這樣的狀態(tài)是雙方能夠長(cháng)期合作的基礎,沒(méi)有這樣的合作態(tài)度,采購本身已經(jīng)不合格了!這是基本的要求。達到這樣的效果,其實(shí)很簡(jiǎn)單,就是要你的供應商明白,客戶(hù)不單單是你們的,也是他們的,你們的之間的利益是聯(lián)系在一起的,休戚與共,唇亡齒寒!這個(gè)簡(jiǎn)單的道理,相信每個(gè)供應商都會(huì )明白并理解的,關(guān)鍵是作為采購人員也要能夠溝通明白,懂得灌輸。

  拓展:采購35個(gè)面試問(wèn)題和參考答案

  1、有一批物料你已經(jīng)下訂單通知供應商生產(chǎn),但接到通知說(shuō)因為客戶(hù)已取消此訂單,但公司其它的產(chǎn)品又不可能用到。請問(wèn)你該如何解決,而且要有3個(gè)解決方案?

  答:這個(gè)問(wèn)題太籠統,不過(guò)碰到這種情況時(shí),首先得了解供應商對你所下訂單的完成狀況,同時(shí)要求供應商停止訂單的生產(chǎn)。根據供應商的反饋來(lái)決定處理。

  若供應商還未進(jìn)行訂單的正式生產(chǎn),可與供應商協(xié)調取消此單,請其幫忙將所訂原材料用于其它產(chǎn)品的生產(chǎn)。若供應商已進(jìn)行了生產(chǎn),要求供應商提供準確的生產(chǎn)數量。

  再與市場(chǎng)部協(xié)調看此種物料是否會(huì )在今后的生產(chǎn)中使用?若將來(lái)有用,只需與供應商協(xié)調將送貨期推后即可。若不可能再用,應該向客戶(hù)索取已生產(chǎn)物料的賠償金。若客戶(hù)以毀約日期在合同準許之內為由,不做任何賠償時(shí),應盡快與供應商協(xié)調以成本價(jià)將物料金額算清,并考慮物料報廢后是否有利用價(jià)值。盡可能將損失降到最低。

  2、為什么選擇做采購?

  答:A、可以熟悉商品市場(chǎng),增長(cháng)見(jiàn)識。B、可以接觸不同的人,提高語(yǔ)言交流能力,增強個(gè)人魅力。C、其次要做好采購是不容易的,個(gè)人發(fā)揮空間比較大,對個(gè)人發(fā)展很有幫助。采購的壓力-如何以成本結構為導向,保證商品采購為最低成本。

  3、采購員的價(jià)值體現在哪里?談?wù)勀銓Σ少彽恼J識?

  答:采購為公司節省1元相當于銷(xiāo)售賣(mài)出11元的貨,這就是采購員的價(jià)值,作為采購就是按照公司的需求,生產(chǎn)產(chǎn)品的需要,從公司利益出發(fā)買(mǎi)到所需的物品,即符合產(chǎn)品要求,又是公司可以接受的價(jià)錢(qián),那么你算一個(gè)合格的采購。

  4、采購員應該怎樣去開(kāi)發(fā)新的供應商?

  答:開(kāi)發(fā)供應商每個(gè)公司都有自己的流程,大體是先收集供應商信息(網(wǎng)上,展覽會(huì ),朋友介紹,供應商自薦等)- 進(jìn)行供應商問(wèn)卷調查 實(shí)施調查 - 評估 - 供應商送樣 - 合格 -列入合格供應商;不合格則重新找。

  5、電子料的市場(chǎng)價(jià)格怎樣?

  答:這個(gè)不好說(shuō),變動(dòng)很大,自己查查最近的價(jià)格。

  6、客戶(hù)突然取消定單,而物料又回到工廠(chǎng)了,供應商不同意退貨(不能向客戶(hù)索賠)?

  答:通常這種情況,在采購行業(yè)中比較少發(fā)生,因為你跟客戶(hù)有簽定一系列的合同,跟你的供應商也有簽定一系列的合同,當客戶(hù)突然取消訂單的時(shí)候,并不是說(shuō)客戶(hù)只是說(shuō)把訂單取消,而不給予任何處理方式,一般來(lái)講,客戶(hù)肯定會(huì )給予你一些處理的方式,例如說(shuō):為這批貨找新的買(mǎi)家,需要一定的時(shí)間,所以,這時(shí)候,一般來(lái)講,口頭上客戶(hù)是說(shuō)要找新買(mǎi)家,可是時(shí)間不等,你只能去想辦法通過(guò)各種渠道去幫助客戶(hù),同時(shí)適當的跟供應商溝通。

  如果此款產(chǎn)品是行業(yè)中通用了,也就是說(shuō)是標準件,可以適當的跟供應商溝通看供應商能否把此款產(chǎn)品銷(xiāo)售出去,用雙方合作的誠信關(guān)系,試著(zhù)去說(shuō)服供應商,如果供應商不幫忙,不同意退貨的話(huà),只能跟老板或是跟客戶(hù)商量,把這批貨收下來(lái),然后試著(zhù)找這個(gè)產(chǎn)品的同行,或是尋找一些相關(guān)信息,看能否把這批貨賣(mài)出去!因為采購商都有跟供應商簽定合同,不是供應商問(wèn)題的時(shí)候,采購商不可以輕易的作退貨處理;

  7、公司產(chǎn)品的成本呢

  答:原材料費用+制造費用(水電、人工、維修、包裝、檢驗、機器折舊、報等) 管理費用+稅收+利潤+運輸

  8、如何讓公司同供應商共同發(fā)展?談?wù)勀銓Σ少彂鹇缘目捶ǎ?/p>

  答:這個(gè)問(wèn)題比較大,但無(wú)非是在技術(shù)進(jìn)步、成本的降低、供貨周期的縮短、質(zhì)量控制水平的提高、發(fā)展規模和速度等幾方面考慮,共同進(jìn)步。

  采購需要的是最好有專(zhuān)業(yè)知識,有一定的談判經(jīng)驗與技巧并且對市場(chǎng)有一定的了解,實(shí)行買(mǎi)賣(mài)雙方高層及經(jīng)辦人一季度一會(huì )晤,解決前期存在的不良現象,提出往后的發(fā)展目標及戰略目標,讓供貨商有一個(gè)明確思想,全力配合我司的一個(gè)開(kāi)發(fā)過(guò)程。

  9、如何維持舊供應商關(guān)系系?

  答:供應商關(guān)系的維護:因為供應商不是客戶(hù),沒(méi)有必要經(jīng)常主動(dòng)打電話(huà)去聯(lián)絡(luò )感情,有必要時(shí)才進(jìn)行聯(lián)絡(luò ),一般供應商都會(huì )主動(dòng)打電話(huà)給采購,公事公辦,如果是私事就像對待普通朋友一樣就可以了!

  10、如何判定供應商報價(jià)的真實(shí)?

  <1>通過(guò)多家比價(jià)

  <3>通過(guò)該產(chǎn)品的功能定位來(lái)自行與同等產(chǎn)品比較進(jìn)行確定

  11、老供應商每次報價(jià)都略高于新供應商,但溝通后又同意適當降低,應如何處理對這種情況?

  答:分開(kāi)走貨,從新供應商小批量購進(jìn)。當然此批如果還是從老供應商走大部分。因為一個(gè)產(chǎn)品不僅僅是價(jià)格問(wèn)題,還有規格,外形,使用壽命、交期等等一些方面,我必須小批量試樣后才能做出最后決定。

  另外一般來(lái)說(shuō)公司一樣產(chǎn)品的分額應該是37開(kāi),誰(shuí)的有優(yōu)勢誰(shuí)占大頭。實(shí)際生產(chǎn)中會(huì )有各種狀況出現,有兩家供應商才能有效的去解決這些問(wèn)題。如果最后老供應商價(jià)格比新的高,那么我會(huì )從新的買(mǎi)大頭,但是仍然會(huì )維持與老供應商的供求關(guān)系,一個(gè)長(cháng)期往來(lái)的供應商是一筆財富。價(jià)格一致我會(huì )從老供應商那買(mǎi)大頭,保留新供應商的供貨資格。

  12、供應商請吃喝時(shí)怎么處理?

  答:我說(shuō)原則上都拒絕,無(wú)法拒絕的就邀上其它同事赴約。老板不怎么滿(mǎn)意他說(shuō)應邀請上司去就可以了,不能叫其他人去!這點(diǎn)以后要注意了

  13、供應商物料有問(wèn)題時(shí)如何處理?

  答:如果貨款還沒(méi)有全額付完的話(huà),扣部分貨款,以此要求供應商提供退貨補貨或折扣的要求。如果是客戶(hù)指定要求用那家廠(chǎng)商的話(huà),提供檢驗報告以及有問(wèn)題的樣本給客戶(hù),向客戶(hù)告狀,另外考慮開(kāi)發(fā)同類(lèi)產(chǎn)品的供應商,避免守制于該供應商!

  14、有款物料采購額約30W/月,要選多少家供應商較合理?

  答:個(gè)人認為還是要視情況而定。如果供應商有實(shí)力,有品質(zhì),服務(wù)好,一個(gè)廠(chǎng)家供應也未嘗不可。30萬(wàn)的貨款數目也不是很大。(當然后備廠(chǎng)家也是必須要有的)。兩家廠(chǎng)供應,我認為是最好不過(guò)的。相互之間有個(gè)比較,而且還能相互制約。廠(chǎng)商太多,效果可能反而不好。貨款相應少了,廠(chǎng)商的積極性也不會(huì )太高。相應的后遺癥可能還比較多。如退貨,到底是那家廠(chǎng)的,可能到時(shí)還會(huì )令你頭痛。

  15、你以前的公司有年度采購計劃或降價(jià)目標嗎?談?wù)勀銈兪侨绾螌?shí)現或達到的;

  答:每一個(gè)正規公司都有這樣的計劃,在市場(chǎng)沒(méi)有大的變化下,是按原計劃進(jìn)行的,對于最后比原計劃還要低的成本下,公司高層給予了差價(jià)的10%的獎勵。降價(jià)一就是多尋廠(chǎng)商報價(jià),再就是找可替代的新材料替代來(lái)降價(jià),貨源最好從生產(chǎn)商拿貨減少中間商的差價(jià),還有付款方面可以縮短或加長(cháng),再就是做好計劃對常用物料統購,量大單價(jià)可以再優(yōu)惠,找幾個(gè)每月貨款較多的供應商商量談價(jià),告知公司明年的計劃與大概的訂單量去與供應商談,讓供應商看到以后的希望,自然他就同意降了。

  16、如果你被本公司錄取,你將如何開(kāi)展你的工作?

  答:“首先聽(tīng)取領(lǐng)導的指示和要求,然后就有關(guān)情況進(jìn)行了解和熟悉,接下來(lái)制定一份近期的工作計劃并報領(lǐng)導批準,最后根據計劃開(kāi)展工作!

  17、如果有一家供應商的貨,品管說(shuō)是供應商的來(lái)料不良,而供應商說(shuō)是他只能做出這種程度,身為采購會(huì )怎么辦?

  答:有兩種可能:1、如果公司還可以用這種料,就申請特采,同時(shí)修改進(jìn)料檢驗標準,在可用范圍內,修改一個(gè)上下限,如果以后再來(lái)料,品質(zhì)按照新修改的檢驗標準驗貨,這種貨就可以用了。2、如果這種料確實(shí)有品質(zhì)問(wèn)題,公司根本沒(méi)辦法用,在對方無(wú)法改善的情況下,建議更換新的供應商!

  18、如果供應商交期無(wú)法達成,采購應怎么辦?

  答:如果供應商的交期無(wú)法達成,先發(fā)改善通知書(shū),強烈要求對方改善,可根據交期未達成而影響公司生產(chǎn)情況的程度,給予扣款或延遲付款,以督導并強制對方改善,若對方無(wú)法改善,建議更換新的供應商!畢竟,品質(zhì)和交期對一個(gè)公司的正常運作來(lái)說(shuō),非常的重要!

  19、采購的定義

  答:運用公司的資金來(lái)?yè)Q取公司有用的物品與服務(wù),也就是說(shuō)以資金來(lái)建立資源(物品+服務(wù)),此資源透過(guò)管理的運用產(chǎn)生最大附加價(jià)值的資產(chǎn),從而為公司創(chuàng )造利潤。

  20、對于一款新產(chǎn)品,你如何評估供應商的報價(jià)是否合理?順便談?wù)勀阃ǔJ侨绾喂浪惝a(chǎn)品成本

  答:對于一款新產(chǎn)品,如果你要評估供應商的報價(jià)是否合理,在新產(chǎn)品評估價(jià)格前,首先你要知道新產(chǎn)品的零件BOM表。這樣,你可以通過(guò)對各款零件的認識,去大概做一個(gè)市場(chǎng)的調查,各款零件的調查結果統籌做成表格。

  再根據零件的加工精細要求去尋求一些相關(guān)的資料,可以適當的去了解這些零件行業(yè)的一些相關(guān)的質(zhì)量標準,而后根據當時(shí)當地的加工成本和加工費用作一些大概的統籌。這樣,當供應商報價(jià)給你的時(shí)候,你就可以大概的算出供應商的報價(jià)是否合理;而我估算成本的方式也會(huì )通過(guò)這一系列的調查來(lái)評估我產(chǎn)品的成本;如果涉及到的工藝超過(guò)采購的專(zhuān)業(yè)范疇,一般就需要公司的工程技術(shù)人員從旁協(xié)助,以其達到最好的談判效果。

  21、如何管理供應商

  答:供應商的管理:將所有的供應商列在一張表上,定期對供應商的品質(zhì),交期,配合度進(jìn)行評審,并列入評審資料中,根據評審結果可對供應商進(jìn)行汰淘或更換,如果表現特別好的供應商,可視其情況,多下訂單!

  22、我們?yōu)槭裁匆驼埬隳兀?/p>

  答:回答“因為我一直想在這里工作”很糟糕,“我真的很需要一份工作”就更糟。雇主希望聽(tīng)到你能為公司付出什么,而不是他們如何幫你解決生計問(wèn)題。適當地談?wù)勛约喝绾谓鉀Q了一個(gè)難題、縮減了公司開(kāi)支,可以在回答中提到先前的成功事例、你掌握的知識或技能。

  23、你認為自己最大的弱點(diǎn)是什么?

  答:現在他們是在雞蛋里面挑骨頭,這是面試中自我保護的一招。要利用這個(gè)機會(huì ),讓對方找不到任何理由淘汰你,太多誠實(shí)的求職者就是因為過(guò)于坦白而犯下大錯。我們不是要你說(shuō)謊,但一定要小心說(shuō)話(huà)!比如說(shuō),即使你真的非常拖沓,或做事條理性很差,千萬(wàn)別承認。如果你面試的職位要求團隊精神,那就不要承認自己總不合群。

  以下保險的回答會(huì )讓你順利過(guò)關(guān):

 。1)有時(shí)候對那些水平不如自己的人,我會(huì )缺乏耐性。

 。2)有時(shí)我會(huì )過(guò)于敏感,太在意別人的想法。

 。3)有時(shí)候我找不到時(shí)間放松自己。

 。4)有時(shí)為了做成一樁交易,我會(huì )有些激進(jìn)。

  按照以上的說(shuō)法,其實(shí)你是暗示自己不贊成偷懶、并不冷漠、自己是一個(gè)工作狂,或是一名頑強的銷(xiāo)售人員。作為員工來(lái)說(shuō)那其實(shí)不是缺點(diǎn)!

  24、最能概括你自己的三個(gè)詞是什么?

  答:適應能力強,有責任心和做事有始終,結合具體例子向主考官解釋?zhuān)顾麄冇X(jué)得你具有發(fā)展潛力。

  25、你對我們公司有什么認識?

  答:要向對方擺明自己通過(guò)調查掌握了不少公司資料,當然只談公司的正面消息很重要。

  26、你是怎么知道我們招聘這個(gè)職位呢?

  答:如果你是從公司內部某人處打聽(tīng)回來(lái)的消息,記得提及他的名字,公司不說(shuō)偏袒內部關(guān)系不代表它不存在。

  27、不錯的發(fā)展和有利的發(fā)展你會(huì )選擇哪一項呢?除了工資,還有什么福利最吸引你?

  答:有利的發(fā)展吧,因為人生在世,本來(lái)就要有自己的理想,和自己的抱負,一個(gè)好的發(fā)展空間有利于實(shí)現自己的理想和抱負,趁年輕的時(shí)候可以多學(xué)點(diǎn)東西,賺錢(qián)并不是最重要的。定期培訓以及好的發(fā)展空間就是給我最好的福利了。(盡可能誠實(shí),如果你做足了功課,你就知道他們會(huì )提供什么,回答盡可能和他們提供的相配。如果你覺(jué)得自己該得到更多,也可以多要一點(diǎn)。)

  28、你參加過(guò)什么業(yè)余活動(dòng)?

  答:既然最好是讓人覺(jué)得你處事不乏手腕,那么最好強調一下那些需要群體合作和領(lǐng)導才能的活動(dòng)。

  29、你參加過(guò)義務(wù)活動(dòng)嗎?

  答:現在就著(zhù)手做一些義務(wù)活動(dòng),不僅僅是那些對社會(huì )有貢獻的,還要是你的雇主會(huì )在意的,如果他們還沒(méi)有一個(gè)這樣的員工,那么你會(huì )成為很好的公關(guān)資源。

  30、你心目中的英雄是誰(shuí)?

  答:最好的答案是你的朋友或者家人,盡量避免說(shuō)及名人。

  31、你有什么問(wèn)題嗎?

  答:一定要提問(wèn)。

  32、你過(guò)去的上級是個(gè)怎么樣的人?

  答:正確的回答只有一種:說(shuō)好話(huà)。即使你很想借此機會(huì ),好好痛罵一頓那個(gè)讓你無(wú)法忍受的人,可千萬(wàn)別這么做。不要攻擊以前的老板,那會(huì )讓你前功盡棄。即使他是一個(gè)笨蛋或一無(wú)是處,你也不應該過(guò)分批評。如果實(shí)在說(shuō)不出好話(huà),就給一些中肯的評價(jià)。

  33、你為什么還沒(méi)找到合適的職位呢?

  答:別怕告訴他們你可能會(huì )有的聘請,千萬(wàn)不要說(shuō)“我上一次面試弄得一塌糊涂……”。指出這是你第一次面試。

  34、你的業(yè)余愛(ài)好是什么?

  答:找一些富于團體合作精神的,這里有一個(gè)真實(shí)的故事:有人被否決掉,因為他的愛(ài)好是深海潛水。主考官說(shuō):因為這是一項單人活動(dòng),我不敢肯定他能否適應團體工作。

  35、你怎么看待要向比你年輕的人/女性匯報呢?

  答:“我從不根據年齡性別劃分別人,只要他們是憑借自己能力到達該職務(wù)的,那絕對沒(méi)有問(wèn)題!

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