設計總監崗位職責

(精華)設計總監崗位職責15篇

　　在生活中，很多地方都會(huì )使用到崗位職責，制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會(huì )寫(xiě)嗎？以下是小編為大家收集的設計總監崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

設計總監崗位職責1

　　職責：

　　1、精通首圖、車(chē)圖、鉆展圖，活動(dòng)圖的設計;

　　2、負責品牌整體形象的創(chuàng )意設計，把握店鋪的整體風(fēng)格和視覺(jué)呈現，全面提升網(wǎng)站的整體視覺(jué)效果;

　　3、負責管理美工組，制定美工組的工作流程，分解當月工作任務(wù)，并保證設計工作有效率的進(jìn)行，對美工人員的設計效果進(jìn)行審核、自查修整、改進(jìn)創(chuàng )新;

　　4、主持大型活動(dòng)主題及方案的設計，負責設計協(xié)調與把控，指導各項目設計人員的'工作;

　　5、負責電商平臺促銷(xiāo)運營(yíng)專(zhuān)題設計，直通車(chē)圖設計等，對接運營(yíng)及文案，按效果要求完成相應設計任務(wù);

　　6、負責產(chǎn)品線(xiàn)上銷(xiāo)售頁(yè)面設計，通過(guò)研究用戶(hù)心理、分析數據等，不斷改進(jìn)和提高頁(yè)面的視覺(jué)呈現，增強銷(xiāo)售轉化;

　　7、要求有自己的獨特設計理念，新穎時(shí)尚;獨立完成整個(gè)設計方案;

　　8、對品牌設計風(fēng)格做進(jìn)一步提升，提高品牌的影響力并增強用戶(hù)黏性。

　　職位要求：

　　1、視覺(jué)品牌規劃;

　　2、指導項目的設計及設計團隊管理與團隊培訓、獨立帶領(lǐng)團隊等;

　　3、具備品牌策略觀(guān)念，優(yōu)秀的審美意識和藝術(shù)修養，超強的創(chuàng )意能力，思路開(kāi)闊;

　　4、組織制定本部門(mén)內部各項規章制度及工作流程;

　　5、根據公司總體目標制定工作計劃并組織實(shí)施;

　　6、負責根據設計師設計能力分配工作任務(wù);

　　7、負責設計圖稿的最后審定，按時(shí)向市場(chǎng)部提供設計圖稿;

　　8、有培訓能力，組織設計部人員定期培訓、研討和交流，不斷提高整體設計水平。

設計總監崗位職責2

　　1、設計策劃及概念創(chuàng )作

　　2、方案設計：項目立項后，對前期概念方案進(jìn)行深化方案設計；

　　3、深化設計：進(jìn)行深化方案效果圖、施工圖設計和審查工作；

　　4、物料、軟裝設計：帶領(lǐng)設計團隊進(jìn)行物料和軟裝方案設計和審查工作；

　　5、設計表達：用su模型或手稿形式表達設計概念，與室內設計師、效果圖設計師、施工圖設計師及相關(guān)設計人員進(jìn)行傳達、溝通；

　　6、提案：帶領(lǐng)設計團隊設計和制作提案演示文件，并向客戶(hù)進(jìn)行提案；

　　7、制定、監督進(jìn)度：總體把控項目進(jìn)度并監督執行，對按時(shí)按質(zhì)完成設計任務(wù)負責；

　　8、對內溝通：配合、協(xié)調設計部各流程以及各環(huán)節的工作；

　　9、施工交底：項目開(kāi)工前，帶領(lǐng)項目小組對甲方負責人、施工方進(jìn)行施工交底工作；

　　10、現場(chǎng)跟進(jìn)：項目施工過(guò)程中，帶領(lǐng)項目小組進(jìn)行現場(chǎng)跟進(jìn)，指導施工工作，協(xié)調、解決施工現場(chǎng)問(wèn)題，確�，F場(chǎng)施工反映設計的準確性；

　　11、工作匯報：定期向總設計師匯報工作及項目進(jìn)展情況。

設計總監崗位職責3

　　1、公司網(wǎng)站及公司DM媒體的整體設計及客戶(hù)廣告設計。

　　2、品牌與包裝的創(chuàng )意與設計。

　　3、公司市場(chǎng)宣傳品的創(chuàng )意與設計。

　　4、公司網(wǎng)站前臺及后臺的日常更新及維護。協(xié)助網(wǎng)頁(yè)設計人員對公司網(wǎng)站風(fēng)格的把握，色調搭配，布局合理性，圖片整理、企業(yè)徽標處理等等。

　　5、在總經(jīng)理的指導下，收集整理創(chuàng )意參考資料和圖片資料，運用消費者洞察，提出創(chuàng )意構想，草擬創(chuàng )作表現稿，達成創(chuàng )意目標。

　　6、參與創(chuàng )意討論，與銷(xiāo)售經(jīng)理和企劃經(jīng)理商討市場(chǎng)策略方向及創(chuàng )意的認同，清晰策略方向。

　　7、對設計人員的正稿及成品的'制作方法、思路、步驟、規則給予指示、建議、引導。

　　8、負責店面裝修設計，配合各項市場(chǎng)活動(dòng)布展。

　　9、陳列效果布置，效果圖制作。

　　10、負責公司形象廣告、促銷(xiāo)廣告，畫(huà)冊等平面設計。

　　1、根據加盟商提供的尺寸做出平面設計圖，立面圖，效果圖等所需施工圖紙。

　　2、負責店鋪整體形象及開(kāi)店裝修流程實(shí)施。

　　3、公司其他PC及MAC設計文件的使用，修改、數碼照相處理、公司市場(chǎng)活動(dòng)宣傳品配合。

　　4、建立規范以保持設計執行高品質(zhì)、高可靠性和高安全性標準。

　　5、按照現有規范及組織實(shí)際狀況，確定并執行質(zhì)量和安全標準。

　　6、與協(xié)作方溝通，保證各類(lèi)平面項目的質(zhì)量極其時(shí)間的把握，成功的驗收。

　　7、負責設計控制的執行和維護，不斷改進(jìn)設計水平，以達到公司日益發(fā)展的要求。

　　8、利用自身的行業(yè)背景和知識，在設計和制作上有效的控制成本。

　　9、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

設計總監崗位職責4

　　1、編制各項目相關(guān)開(kāi)發(fā)設計進(jìn)度計劃,并負責監督指導計劃完成;

　　2、把握項目前期規劃方向,產(chǎn)品定位,審核相關(guān)設計階段成果,指導檢查相關(guān)專(zhuān)業(yè)設計工作,確保相關(guān)專(zhuān)業(yè)設計質(zhì)量及進(jìn)度符合公司開(kāi)發(fā)要求;

　　3、領(lǐng)導協(xié)調與設計單位的業(yè)務(wù)關(guān)系,組織協(xié)調各專(zhuān)業(yè)設計難點(diǎn)的解決工作,協(xié)助公司進(jìn)行設計業(yè)務(wù)的'招投標工作,提出成本控制建議;

　　4、組織配合營(yíng)銷(xiāo)中心前期項目策劃、營(yíng)銷(xiāo)節點(diǎn)工作,監督指導完成。

設計總監崗位職責5

　　1、負責產(chǎn)品外觀(guān)設計管理工作，保障產(chǎn)品外觀(guān)設計質(zhì)量，提供滿(mǎn)足市場(chǎng)/客戶(hù)需要的產(chǎn)品外觀(guān)；

　　1。1溝通理解需求端開(kāi)發(fā)目的，按照項目開(kāi)發(fā)任務(wù)，制定階段性外觀(guān)設計計劃。

　　1。2規劃設計項目落實(shí)到個(gè)人，把控設計項目進(jìn)度。

　　1。3主導產(chǎn)品外觀(guān)確定，確保產(chǎn)品外觀(guān)符合趨勢或者項目需求，協(xié)助產(chǎn)品樣板打樣落地。

　　1。4分析篩選具有價(jià)值的外部設計資源，合理運用提高產(chǎn)品競爭力。

　　2、根據產(chǎn)品年度規劃，結合市場(chǎng)需求、銷(xiāo)售情況，對現有產(chǎn)品進(jìn)行外觀(guān)升級，參與產(chǎn)品生命周期管理，優(yōu)化產(chǎn)品，確保產(chǎn)品符合當下的美觀(guān)需求；

　　3、負責審核新產(chǎn)品外觀(guān)賣(mài)點(diǎn)和設計背景，提供給產(chǎn)品企劃部門(mén)，確保產(chǎn)品設計信息得到及時(shí)傳遞；

　　4、制定市場(chǎng)考察計劃：定期走訪(fǎng)市場(chǎng)、專(zhuān)業(yè)展會(huì )、收集和分析競品及跨行業(yè)的`優(yōu)秀設計案例，輸出分析報告，最終實(shí)現提升產(chǎn)品的競爭能力；

　　5、制定系列化設計規劃：統一的設計語(yǔ)言標準，形成統一風(fēng)格產(chǎn)品，提升公司產(chǎn)品形象。

設計總監崗位職責6

　　設計部總監崗位職責

　　職位：設計總監

　　直接上級：總經(jīng)理

　　主管部門(mén)：設計部

　　工作性質(zhì)：

　　在總經(jīng)理的領(lǐng)導下全面負責公司設計部的各項技術(shù)和管理工作，相關(guān)部門(mén)總的協(xié)調工作。

　　崗位職責：

　　1、全面負責設計部各項工作，負有計劃、組織、協(xié)調、督辦的職責。

　　2、參與組織運作項目前期調研，工程項目的規劃定位，協(xié)助完成項目設計總體規劃；明確有關(guān)具體工程設計項目的信息指標，確保設計項目符合建筑要求和甲方要求。

　　3、承擔公司總經(jīng)理下達的設計任務(wù)，負責對部門(mén)各成員的任務(wù)下達及制定詳細任務(wù)目標并做以合理分配。

　　4、負責監督本部門(mén)工作實(shí)施的過(guò)程及實(shí)施效果，同時(shí)負責與其它項目相關(guān)的公司或部門(mén)總的協(xié)調工作，以助于項目的順利實(shí)施。

　　5、根據項目時(shí)間要求完成項目上所有設計圖紙的校核、出圖和項目上使用材料的選擇、確認工作。

　　6、按照規范設計要求組織編制設計圖紙、材料樣板、施工圖紙、竣工圖紙、資料（法律文件），并進(jìn)行校核，上交領(lǐng)導審核后，交由專(zhuān)員歸檔。

　　7、負責工程施工中的'設計變更、技術(shù)支持等工作。

　　8、有效整合團隊，組織協(xié)調分工，增強團隊凝聚力和戰斗力，更好地發(fā)揮每個(gè)設計師的設計水平，從而為公司創(chuàng )造更大的效益。

　　9、負責對本部門(mén)組員進(jìn)行定期技能培訓，并且協(xié)調組員之間工作上的問(wèn)題,充分調動(dòng)組員專(zhuān)業(yè)方面的最大創(chuàng )意能力及創(chuàng )意效率。

　　10、研究、了解和跟蹤國內外同類(lèi)建筑在規劃、設計方面的發(fā)展趨勢；能獨立果斷地判斷出概念設計方案并能遵循大市場(chǎng)定位、國際時(shí)尚風(fēng)格走向等；同時(shí)負責與客戶(hù)進(jìn)行溝通，精準地向客戶(hù)闡述出設計理念，并讓客戶(hù)信服。

　　11、根據設計部實(shí)際情況、結合公司總體規章制度，加以修改或制定合理、有效、深入的工作管理細則；同時(shí)要定期組織本部門(mén)成員學(xué)習公司的各項規章制度。

設計總監崗位職責7

　　崗位職責：

　　1、具有杰出的設計能力為公司贏(yíng)得項目并交付高水平的項目

　　2、能夠以杰出的設計為公司取得聲譽(yù)

　　3、以設計的質(zhì)量為首要職責并需要在一系列的大型或復雜的項目中保持一貫的水準

　　4、管理項目的設計流程，并做出關(guān)鍵的.決策，包括細化設計流程說(shuō)明，控制時(shí)間和財務(wù)進(jìn)度以及過(guò)程管理

　　5、在大型和復雜項目中，從技術(shù)和設計方法以及工具方面，提供非常高水平的指導，并管理設計團隊的技術(shù)工作，保證設計符合當地規范

　　6、參與和制定區域業(yè)務(wù)的戰略方向，并在本團隊中貫徹執行

　　7、回顧員工的業(yè)績(jì)表現并提供輔導、培養和發(fā)展團隊的核心設計能力是該設計總監的核心職責

　　任職資格：

　　1、國內外重點(diǎn)大學(xué)建筑學(xué)專(zhuān)業(yè)本科或以上學(xué)歷，至少10年工作經(jīng)驗，在同等規�；驀�際知名設計公司擔任主任設計師或項目經(jīng)理，具有豐富的大型項目經(jīng)驗

　　2、具有國內一級注冊建筑師資格、國際注冊建筑師資格或職業(yè)建筑師協(xié)會(huì )成員資格

　　3、在質(zhì)量，預算和時(shí)間管理上等方面具有非常強的管理項目能力并能夠取得成功

　　4、擁有落成的概念設計項目經(jīng)驗

　　5、對建筑藝術(shù)有執著(zhù)的追求，有創(chuàng )新意識，具有良好的設計理念，極富活力

設計總監崗位職責8

　　1、根據公司規劃，準確理解項目要求以及用戶(hù)的實(shí)際需要，進(jìn)行產(chǎn)品設計/創(chuàng )新;

　　2、主導設計，并不斷創(chuàng )新設計思路、方法、工具等，優(yōu)化設計流程;

　　3、負責項目的全程設計質(zhì)量，從概念創(chuàng )意和細化設計，到最終量產(chǎn)的.上市;

　　4、負責對本部門(mén)下屬進(jìn)行管理、培訓，協(xié)調下屬之間的工作，充分調動(dòng)下屬專(zhuān)業(yè)方面的最大創(chuàng )意能力及工作效率;

設計總監崗位職責9

　　職責：

　　1、針對客戶(hù)需求帶領(lǐng)團隊進(jìn)行產(chǎn)品整體規劃及提案策劃，有效把控設計進(jìn)度及品質(zhì)，確保項目按時(shí)按量完成，保證設計出品代表公司最高水準;

　　2、新項目提報或在案項目重要營(yíng)銷(xiāo)節點(diǎn)提報之創(chuàng )意提案發(fā)言人、代表人;

　　3、具備創(chuàng )意設計指導能力，負責部門(mén)團隊建設、專(zhuān)業(yè)培訓和管理指導，加強設計團隊專(zhuān)業(yè)能力，激發(fā)團隊工作熱情，發(fā)揮團隊中每個(gè)設計師的最大創(chuàng )意能力;

　　4、負責公司品牌文化形象的定位、規劃、設計;

　　5、負責公司其他部門(mén)平面設計需求。

　　任職資格：

　　1、有5年以上地產(chǎn)行業(yè)、新媒體或平面設計工作經(jīng)驗、有廣告公司就職經(jīng)驗者、或有2年以上相關(guān)設計管理工作經(jīng)驗優(yōu)先;

　　2、大專(zhuān)以上學(xué)歷，美術(shù)、平面設計、多媒體、廣告等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　3、有較強的'團隊管理經(jīng)驗，能夠帶領(lǐng)團隊成長(cháng)，能承受工作壓力;

　　4、人品佳，有激情，做事認真負責，善于溝通，主動(dòng)性高，有責任感，注重細節，注重團隊合作;

　　5、熟練Photoshop、AI等相關(guān)設計軟件;能簡(jiǎn)單運用AE，Flash、AE等視頻制作軟件。

設計總監崗位職責10

　　職責

　　1、對不同的客戶(hù)需求、背景做出深刻的認識并制定相應的設計方案和計劃;

　　2、負責部門(mén)項目重要作品的創(chuàng )意執行工作。

　　3、負責項目的組織實(shí)施，執行項目設計的規劃、分配工作及規則制定,保證作品質(zhì)量和進(jìn)度;

　　4、分析定位品牌標志及VI系統、畫(huà)冊、包裝，廣告設計;

　　5、負責協(xié)助完成競稿項目的提案工作

　　6、配合協(xié)調其他部門(mén)工作。

　　任職要求

　　1、美術(shù)設計類(lèi)、廣告學(xué)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷;

　　2、5年以上大型專(zhuān)業(yè)設計、廣告媒體類(lèi)公司從業(yè)經(jīng)驗，有高超的設計水

　　準和優(yōu)秀的`作品;

　　3、富有創(chuàng )意及執行力,文字表達能力強,能獨立完成設計，有較強的繪畫(huà)功底;

　　4、具有全面開(kāi)展項目整體構思和把握方向的能力，扎實(shí)的美術(shù)功底及藝術(shù)修養，優(yōu)秀的視覺(jué)感;

　　知表達能力，獨到的表現手法和超前的設計思維;

　　5、能夠分析定位品牌標志及VI系統、畫(huà)冊、包裝，廣告設計;

設計總監崗位職責11

　　職責：

　　1、負責各類(lèi)平面的創(chuàng )意設計;熟悉廣告材料及行業(yè)常規性圖紙設計。

　　2、負責公司項目的平面創(chuàng )意設計工作，如企業(yè)文化墻、品牌墻、品牌標識、等設計，并完成設計提案，跟進(jìn)工作;

　　3、負責各企業(yè)單位，社區建設的文化建設策劃、設計、了解工藝制作流程。

　　4、根據廣告內容，進(jìn)行構思、策劃平面與立體相結合的形象設計;

　　5、完成領(lǐng)導交辦的其他工作，保持與各部門(mén)良好的溝通關(guān)系。

　　任職要求：

　　1.美術(shù)、廣告設計相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷

　　2.5年及以上平面設計經(jīng)驗，有成熟的`作品;

　　3.能把市場(chǎng)流行的視覺(jué)元素及表現手法應用到設計工作中;

　　4.有廣告公司、旅游項目、創(chuàng )意產(chǎn)品設計經(jīng)驗者優(yōu)先;

設計總監崗位職責12

　　1.管理公司設計部門(mén)，領(lǐng)導設計團隊；

　　2.能對產(chǎn)品市場(chǎng)發(fā)展趨勢有時(shí)尚元素洞察；

　　3.負責公司品牌產(chǎn)品設計和研發(fā)（創(chuàng )意文具及其他相關(guān)產(chǎn)品）；

　　4.對市場(chǎng)主流工藝、材質(zhì)、結構等需有一定了解和研究。

　　5.負責設計團隊的項目風(fēng)格把控，項目進(jìn)度，工作效率及團隊日常工作調度；

　　6.負責團隊新人的培訓工作，不斷提高團隊設計水準

設計總監崗位職責13

　　1、負責設計部的全面管理工作：包括項目進(jìn)度把控、設計方案主導、顏色搭配、選擇材料等

　　2、做好項目的`設計任務(wù)調派，監督指導設計人員的日常工作，對各項業(yè)務(wù)的設計進(jìn)行審查

　　3、負責對本部門(mén)下屬培訓，協(xié)調下屬之間工作上的問(wèn)題，充分調動(dòng)下屬專(zhuān)業(yè)方面的__意能力及創(chuàng )意效率；

　　4、能獨立做出概念設計方案；同時(shí)負責與客戶(hù)進(jìn)行談判，精準地向客戶(hù)闡述出設計理念，并讓客戶(hù)信服

　　5、建立設計部文檔建檔及方案設計的各種規范，審核設計師的方案并給予指導

　　6、帶領(lǐng)團體，提升團隊。

設計總監崗位職責14

　　職責描述：

　　崗位職責：

　　1、 負責項目與建筑設計相關(guān)的設計工作；

　　2、 對接設計院、嚴格執行設計進(jìn)度計劃；

　　3、 審核設計圖紙，提出合理化建議，協(xié)調解決各專(zhuān)業(yè)難點(diǎn)；

　　4、 把控建筑設計功能、空間和立面效果；

　　5、 對接政府規劃、消防、人防等部門(mén)，協(xié)助相關(guān)證照獲��；

　　6、 負責項目的面積指標落實(shí)的相關(guān)工作。

　　職位要求：

　　1、全日制建筑學(xué)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷；

　　2、具有五年以上設計院工作經(jīng)歷，或具有五年以上大型房地產(chǎn)項目經(jīng)驗者；

　　3、熟練掌握設計工作的業(yè)務(wù)知識與系統操作，具有較強的方案設計能力和方案審核能力，熟悉建筑設計規范；

　　4、具有中級職稱(chēng)或國家一級注冊建筑師者優(yōu)先；

　　5、30歲以上，50歲以下；

　　6、熟練掌握cad等設計軟件。工作地點(diǎn)：青島

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：本科

　　語(yǔ)言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：8-9年

　　設計總監的'崗位職責8

　　1、熟悉家居市場(chǎng)的產(chǎn)品定位級分析

　　2、對當下智能家具設計流行趨勢有敏銳的洞察力，結合公司的文化、理念不斷完善產(chǎn)品設計、把握設計風(fēng)尚；

　　3、根據企業(yè)的整體發(fā)展戰略，確定年度產(chǎn)品設計目標；

　　4、負責管理設計部門(mén)人員，對團隊設計的方案及圖稿進(jìn)行審核，最終確定設計圖樣，確保新產(chǎn)品的立項、打樣、成本，視覺(jué)，上架

　　5、負責所有設計產(chǎn)品的成本控制、對銷(xiāo)量結果負責；

　　6、負責制定部門(mén)年度產(chǎn)品規劃及季度分解，并制定團隊的績(jì)效及考核

　　7、負責整個(gè)產(chǎn)品的研發(fā)進(jìn)度

　　8、對設計團隊進(jìn)行團隊分享和新人的培養，T隊建設

設計總監崗位職責15

　　1、為客戶(hù)提供設計咨詢(xún)及相關(guān)配套服務(wù);

　　2、提供方案初步想法,參加方案設計、初步設計、施工圖設計與繪制及報價(jià)預算審核;

　　3、輔助客戶(hù)選定材料,工程交底、各項目驗收及竣工驗收;

　　4、為客戶(hù)提供后期軟裝配飾的建議。

　　任職要求:

　　1、裝飾設計、室內設計等相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷;

　　2、有2-3年工作經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3、有較強的視覺(jué)搭配能力,能熟練操作autocad、photoshop、3dmax、powerpoint等軟件;

　　4、學(xué)習能力強、熱愛(ài)設計工作、有創(chuàng )新精神;

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