銷(xiāo)售管理會(huì )計崗位職責

時(shí)間:2024-09-25 07:23:57 財務(wù)管理 我要投稿

銷(xiāo)售管理會(huì )計崗位職責

  在不斷進(jìn)步的時(shí)代,崗位職責起到的作用越來(lái)越大,制定崗位職責可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現象。崗位職責到底怎么制定才合適呢?以下是小編為大家整理的銷(xiāo)售管理會(huì )計崗位職責,希望對大家有所幫助。

銷(xiāo)售管理會(huì )計崗位職責

銷(xiāo)售管理會(huì )計崗位職責1

  1、根據公司戰略及需求,開(kāi)發(fā)及維護客戶(hù)渠道,擴大銷(xiāo)售的`廣度和深度,提升客戶(hù)的認同度;

  2、負責建立、發(fā)展私募基金銷(xiāo)售團隊,對成員進(jìn)行培訓、指導、激勵;

  3、負責產(chǎn)品發(fā)行對外合作渠道的包裝、宣傳、推廣等工作,組織并策劃基金路演等活動(dòng);

  4、整合客戶(hù)和市場(chǎng)信息、對基金營(yíng)銷(xiāo)策略、產(chǎn)品服務(wù)、售后客戶(hù)管理提出有效建議,幫助公司提升產(chǎn)品與服務(wù)質(zhì)量。

銷(xiāo)售管理會(huì )計崗位職責2

  1、組織制定綜合管理部工作發(fā)展規劃、計劃與預算方案;公司人力資源發(fā)展的各種規劃,并監督各項計劃的實(shí)施;

  2、負責制訂公司的各項行政管理制度并執行與監督,使公司的管理工作規范化;

  3、建立并完善人力資源管理體系,研究、設計人力資源管理模式(包含崗位職責描述崗位要求、績(jì)效、培訓、薪酬及員工發(fā)展體系的全面建設),制定和完善人力資源管理制度。

  4、組織好日常的事務(wù)來(lái)客接待做好重要會(huì )議的組織、會(huì )務(wù)工作和相關(guān)的外聯(lián)工作;

  5、負責車(chē)輛調度、保養的管理,使車(chē)輛能夠安全、高效地利用;組織財務(wù)部與本部門(mén)相關(guān)人員每月對辦公用品及辦公設備進(jìn)行例行盤(pán)點(diǎn);

  6、負責辦公用品的申報、發(fā)放管理,各部門(mén)所需的基本辦公設施、計算機的申報、發(fā)放、維護、保養,并根據年度預算,嚴格控制行政開(kāi)支;

  7、負責辦公區域日常行為的管理,根據管理制度進(jìn)行相應的獎罰;

  8、負責公司各部門(mén)文書(shū)資料收集歸檔管理工作,進(jìn)行業(yè)務(wù)指導,處理公司一些突發(fā)事件;

  9、根據公司對績(jì)效管理的'要求,制定評價(jià)政策,組織實(shí)施績(jì)效管理,并對各部門(mén)績(jì)效評價(jià)過(guò)程進(jìn)行監督控制,及時(shí)解決其中出現的問(wèn)題,使績(jì)效評價(jià)體系能夠落到實(shí)處,并不斷完善績(jì)效管理體系;

  10、管理公司重要資質(zhì)證件,起草及歸檔公司相關(guān)文件,同時(shí)負責建立合同臺帳及合同資料的檔案管理;

  11、負責策劃、組織實(shí)施全公司職員大會(huì )、開(kāi)展年度總結評比和表彰;豐富職員文體活動(dòng)和公司慶典活動(dòng)凝聚公司團隊;協(xié)助對外聯(lián)誼活動(dòng)改善公共社會(huì )關(guān)系;

  12、負責公司的印鑒、文印的管理和信件的收發(fā)以及報刊訂閱、分發(fā)工作。

  13、與總公司人事行政部門(mén)做好工作對接。

銷(xiāo)售管理會(huì )計崗位職責3

  1、組織客戶(hù)研討會(huì ),了解客戶(hù)管理需求、業(yè)務(wù)流程需求,組織銷(xiāo)售團隊交付業(yè)務(wù)需求調研、差異分析報告;

  2、在項目范圍內,根據客戶(hù)需求,引導客戶(hù)并提供行業(yè)最佳實(shí)踐建議,制定相應銷(xiāo)售解決方案并實(shí)施;

  3、主導銷(xiāo)售模塊與其他模塊、與周邊外圍系統的集成方案的制定及實(shí)施;

  4、主導銷(xiāo)售模塊相關(guān)系統配置、系統測試、系統權限設計等工作;

  5、主導銷(xiāo)售模塊相關(guān)定制化開(kāi)發(fā)需求的分析、方案制定與實(shí)施;

  6、制定銷(xiāo)售模塊相關(guān)數據遷移策略,編制數據收集模板,組織相關(guān)用戶(hù)進(jìn)行業(yè)務(wù)數據收集;

  7、組織銷(xiāo)售模塊業(yè)務(wù)上線(xiàn)相關(guān)工作;

  8、負責銷(xiāo)售模塊用戶(hù)的`培訓工作并形成相關(guān)培訓文檔知識庫;

  9、負責跟蹤系統實(shí)施中的問(wèn)題清單并及時(shí)分配加以解決;

  10、負責組織銷(xiāo)售模塊團隊日常工作,把控團隊項目交付的質(zhì)量與進(jìn)度。

銷(xiāo)售管理會(huì )計崗位職責4

  1、負責對所轄區域進(jìn)行市場(chǎng)需求預測及銷(xiāo)區申報數據收集,并出具預測報告,提出投放策略建議,并協(xié)助進(jìn)行年度銷(xiāo)售經(jīng)營(yíng)目標測算。

  2、協(xié)助進(jìn)行市場(chǎng)月度銷(xiāo)售計劃的.編制,負責月度銷(xiāo)售計劃下達與月中銷(xiāo)售計劃調整,推動(dòng)銷(xiāo)售計劃按進(jìn)度實(shí)施。

  3、負責修訂所轄市場(chǎng)月度投放計劃,出具月度投放計劃修正建議,確保投放計劃符合市場(chǎng)需求和調控需要。

  4、負責對所轄市場(chǎng)的日投放過(guò)程監控,及時(shí)發(fā)現過(guò)程中的異常狀況,及時(shí)上報及快速處理日投放異常。

銷(xiāo)售管理會(huì )計崗位職責5

  1、財務(wù)各項費用審核,針對費用單據真實(shí)性及合規性并做好管控;

  2、每月根據公司經(jīng)營(yíng)情況按時(shí)完成財務(wù)各項報表并對報表進(jìn)行深入分析;

  3、配合財務(wù)總監定期對分公司的經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行階段性的財務(wù)分析與財務(wù)預測,并提出財務(wù)改進(jìn)方案,為公司經(jīng)營(yíng)決策提出合理化建議;

  4、負責應收賬款管理,規范相關(guān)財務(wù)和結算流程,負責各門(mén)店賬款風(fēng)險管控規范;

  5、跟蹤各個(gè)銷(xiāo)售會(huì )計對店鋪租售比、店效等情況進(jìn)行分析并出具解決方案,同時(shí)溝通組織業(yè)務(wù)和財務(wù)人員進(jìn)行跟蹤和處理;

  6、根據公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計劃完成年度財務(wù)預算,并跟蹤其執行情況;

  7、負責協(xié)助財務(wù)總監對財務(wù)內團隊的`建設及培養;

  8、負責協(xié)助財務(wù)總監處理公司內部與財務(wù)有關(guān)的日常業(yè)務(wù),與各中心業(yè)務(wù)部門(mén)負責人等保持工作上的互動(dòng)與協(xié)調。

銷(xiāo)售管理會(huì )計崗位職責6

  1、負責管培產(chǎn)品規劃與開(kāi)發(fā),支撐管培市場(chǎng)業(yè)務(wù)目標達成。

  2、負責管理培訓能力建設,根據業(yè)務(wù)發(fā)展戰略進(jìn)行管理培訓產(chǎn)品設計與定位,定期更新、優(yōu)化解決方案。

  3、參與客戶(hù)訪(fǎng)談、調研、分析、診斷,負責項目售前支持。

  4、負責輕咨詢(xún)項目的交付。

銷(xiāo)售管理會(huì )計崗位職責7

  1、協(xié)助營(yíng)業(yè)區經(jīng)理組織好各種會(huì )議;

  2、營(yíng)業(yè)區內檔案管理;

  3、營(yíng)業(yè)區職場(chǎng)管理、禮儀管理和資產(chǎn)管理;

  4、協(xié)助營(yíng)業(yè)區經(jīng)理協(xié)調與分公司各職能部門(mén)之間的關(guān)系;

  5、協(xié)助營(yíng)業(yè)區經(jīng)理做好營(yíng)業(yè)區的行政工作;

  6、報表制作,人員管理、差勤管理、考核追蹤等代理人管理工作;

  7、完成領(lǐng)導交辦其他工作。

銷(xiāo)售管理會(huì )計崗位職責8

  1、正確傳達協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)總監提出的營(yíng)銷(xiāo)組織工作方案,并貫徹執行。

  2、協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)總監制定銷(xiāo)售計劃、銷(xiāo)售政策。

  3、圍繞企業(yè)下達的銷(xiāo)售目標擬寫(xiě)營(yíng)銷(xiāo)方針和策略計劃。

  4、制定銷(xiāo)售目標、銷(xiāo)售模式、銷(xiāo)售戰略、銷(xiāo)售預算和獎勵計劃。

  5、建立和管理銷(xiāo)售隊伍。

銷(xiāo)售管理會(huì )計崗位職責9

  職責描述:

  1.銷(xiāo)售管理:

  開(kāi)具、整理銷(xiāo)售發(fā)票;

  核對經(jīng)銷(xiāo)商保證金;

  辦理發(fā)票涉稅業(yè)務(wù);

  制作收入憑證;

  進(jìn)行折扣分析

  2.系統維護:

  維護防偽稅控系統及開(kāi)票軟件;

  維護增值稅發(fā)票認證平臺

  3.存貨管理:

  核對用友AMOS庫存數量;

  開(kāi)展專(zhuān)項銷(xiāo)售分析

  任職要求:

  1.本科及以上學(xué)歷,會(huì )計學(xué)、財務(wù)管理、財政學(xué)類(lèi)、金融學(xué)類(lèi)或經(jīng)濟與貿易類(lèi)專(zhuān)業(yè)

  2.持有會(huì )計從業(yè)資格證

  3.掌握國家財經(jīng)法規制度,熟練使用office辦公軟件

  4.一定的學(xué)習能力、執行能力、團隊協(xié)作能力和風(fēng)險防范意識,嚴謹細致,遵從規范

  5.應屆畢業(yè)生即可,具有防偽稅控操作員培訓經(jīng)歷者優(yōu)先

  6.身心健康

銷(xiāo)售管理會(huì )計崗位職責10

  1、負責客戶(hù)的接待、咨詢(xún);

  2、識別客戶(hù)需求,提供合適產(chǎn)品,進(jìn)行價(jià)格談判;

  3、負責公寓、別墅、寫(xiě)字樓的買(mǎi)賣(mài)與租賃的全過(guò)程,包括帶看、收意向、簽過(guò)戶(hù)及老客戶(hù)經(jīng)營(yíng)等。

  4、負責業(yè)務(wù)跟進(jìn)、客戶(hù)信息登記及客戶(hù)關(guān)系維護等后續工作;

  5、負責公司產(chǎn)品的.開(kāi)發(fā)積累,與客戶(hù)建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。

銷(xiāo)售管理會(huì )計崗位職責11

  1、負責管培產(chǎn)品規劃與開(kāi)發(fā),支撐管培市場(chǎng)業(yè)務(wù)目標達成。

  2、負責管理培訓能力建設,根據業(yè)務(wù)發(fā)展戰略進(jìn)行管理培訓產(chǎn)品設計與定位,定期更新、優(yōu)化解決方案。

  3、參與客戶(hù)訪(fǎng)談、調研、分析、診斷,負責項目售前支持。

  4、負責輕咨詢(xún)項目的交付。

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