(優(yōu)選)辦公室崗位職責
在不斷進(jìn)步的社會(huì )中，人們運用到崗位職責的場(chǎng)合不斷增多，崗位職責是組織考核的依據。那么制定崗位職責真的很難嗎？以下是小編幫大家整理的辦公室崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
辦公室崗位職責1
1.上門(mén)接待、校區瀏覽參觀(guān)、來(lái)電咨詢(xún)接聽(tīng)
2.學(xué)員簽到，會(huì )員積分幣兌換等會(huì )員服務(wù)工作
3.校區各項表格、采購及報銷(xiāo)工作的處理及匯總
4.每月物料進(jìn)銷(xiāo)存、固定資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)工作
5.校區現場(chǎng)環(huán)境維護工作
辦公室崗位職責2
崗位職責
1、負責與省會(huì )級公共資源（如相關(guān)政府職能部門(mén)、社會(huì )團體、新聞媒體、行業(yè)協(xié)會(huì )等）建立良好的溝通機制和關(guān)系管理
2、審批集團公共關(guān)系活動(dòng)、企業(yè)形象宣傳計劃
3、負責集團重大媒體危機事件的處理
4、協(xié)助上級領(lǐng)導協(xié)調各部門(mén)及各級公司之間的`工作關(guān)系
5、負責政府領(lǐng)導、行業(yè)管理部門(mén)領(lǐng)導及重要客人的接待工作
6、組織分管部門(mén)工作計劃和資金計劃的審定，并控制、分析計劃與預算
7、負責董事長(cháng)辦公室管理及協(xié)助公司管理等
辦公室崗位職責3
1.在總經(jīng)理的領(lǐng)導下協(xié)調各部門(mén)工作和處理日常事務(wù)。
2.根據公司領(lǐng)導意見(jiàn)，負責召集公司辦公會(huì )議和其他有關(guān)會(huì )議，做好會(huì )議記錄和撰寫(xiě)會(huì )議紀要，并檢查督促會(huì )議決議的貫徹實(shí)施。
3.負責公司行政文書(shū)的處理,做好文書(shū)的收發(fā)登記、傳遞、催辦、歸檔、立卷和文稿的打印、存檔，以及行政文書(shū)檔案的管理工作。
4.負責公司印鑒、文印的管理和信件的收發(fā)以及報刊訂閱、分發(fā)工作。
5.參與公司發(fā)展規劃的擬定、年度經(jīng)營(yíng)計劃的.編制和公司重大決策事項的討論。
6.負責組織公司員工大會(huì )。開(kāi)展年度總結評比和表彰活動(dòng)。
7.負責抓好員工勞動(dòng)紀律，定期或不定期抽查公司勞動(dòng)紀律執行情況，及時(shí)考核。負責辦理考勤、獎懲、差假、調動(dòng)等管理工作。
8.嚴格遵守《勞動(dòng)法》及地方政府勞動(dòng)用工政策和公司管理制度，負責招聘、錄用、辭退工作，組織簽訂勞動(dòng)合同，依法對員工實(shí)施管理。
9.負責編制培訓大綱，抓好員工培訓工作。在抓員工基礎普及教育的同時(shí)，逐步推行崗前培訓與技能、專(zhuān)業(yè)知識培訓，專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識與綜合管理知識相結合的交替教育培訓模式及體系。
辦公室崗位職責4
1、組織接待上級或兄弟單位來(lái)校參觀(guān)、訪(fǎng)問(wèn)事宜。
2、負責車(chē)輛的管理及調度工作。
3、負責領(lǐng)導收發(fā)室、會(huì )議室的'管理工作。
4、督促、協(xié)調有關(guān)部門(mén)搞好環(huán)境衛生，優(yōu)化校園環(huán)境。
5、會(huì )同黨支部共同抓好辦公室人員的政治學(xué)習，關(guān)心辦公室工作人員的思想問(wèn)題，并及時(shí)解決。
6、完成校領(lǐng)導和校辦主任交辦的其它工作。
辦公室崗位職責5
崗位職責
1.負責公司財產(chǎn)安全,防火、防盜、防霉變;
2.負責公司固定資產(chǎn)、低值易耗品及其他辦公、勞保用品的`購置、分配、保管、清查、報廢等有關(guān)事務(wù);
3.負責公司財產(chǎn)的造冊登記,協(xié)助會(huì )計核對固定資產(chǎn)總賬、分類(lèi)賬,做到帳帳相符、帳實(shí)相符,協(xié)助編制年度固定資產(chǎn)報表;
4.認真努力、如期完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
辦公室崗位職責6
一、主持學(xué)校辦公室工作，協(xié)助校長(cháng)處理日常行政事務(wù)，正確貫徹執行黨和國家的方針、政策，執行上級決定。
二、根據上級文件精神和學(xué)校具體情況，向領(lǐng)導提出各時(shí)期工作建議，負責組織起草學(xué)校行政工作計劃和工作總結，組織全校性行政會(huì )議。
三、根據上級指示和有關(guān)精神，支持全校性規章制度的起草、定稿和修訂工作。
五、按照校長(cháng)的布置，檢查各科室對學(xué)校行政決議、決定、工作計劃、領(lǐng)導指令的貫徹執行情況并負責催辦落實(shí)。
六、以學(xué)校名義上報和下發(fā)公文文稿的審核、修改和報請領(lǐng)導的審核工作；組織好學(xué)校公文、資料的`打印、裝訂和發(fā)送工作。 七、負責學(xué)校行政會(huì )議及其他重要會(huì )議的記錄、整理歸檔和保管。負責全校性行政會(huì )議的準備和組織工作，負責學(xué)校印章、介紹信的使用與管理。
八、組織好學(xué)校公文的收發(fā)、傳遞、保管工作。
九、負責學(xué)校領(lǐng)導和有關(guān)科室辦公室用車(chē)的調度和派遣。
十、負責接待上級機關(guān)、外單位來(lái)校的人員，并做好用車(chē)、膳食、住宿等方面的安排。
十一、負責對外來(lái)訪(fǎng)聯(lián)系等人員的接待，按照歸口處理和原則。做好交辦、催辦和督促檢查工作。
十二、主持文書(shū)材料的搜集、立卷、歸檔和管理工作，主持記載學(xué)校大事記，領(lǐng)導檔案室工作。
十三、組織學(xué)校電信通訊、收發(fā)和文印工作，保障學(xué)校電信通訊通話(huà)通暢和收發(fā)工作正常完成，并負責公用報刊的征訂、審批工作。
十四、組織本部門(mén)的政治學(xué)習和業(yè)務(wù)學(xué)習，負責本部門(mén)人員的思想政治工作的考勤、考核工作。
十五、完成校長(cháng)交辦的其他工作。
辦公室崗位職責7
1、負責市政協(xié)機關(guān)辦公室的日常工作，加強對文秘、行政工作的領(lǐng)導，履行好辦公室為領(lǐng)導服務(wù)，為委員服務(wù)，為機關(guān)職工服務(wù)的職能。
2、領(lǐng)導、組織、安排、協(xié)調辦公室各崗位工作，及時(shí)進(jìn)行檢查督促。
3、主持主任辦公會(huì )、辦公室工作人員會(huì )議，經(jīng)常交流思想和通報工作情況，團結和領(lǐng)導辦公室全體同志圓滿(mǎn)完成工作任務(wù)。
4、負責做好辦公室工作人員的政治思想工作，關(guān)心同志的思想、學(xué)習、工作和生活情況，幫助大家解決實(shí)際困難，充分調動(dòng)全體工作人員的.積極性。
5、負責辦公室工作的全面部署，對辦公室各個(gè)崗位上的工作人員，根據工作需要進(jìn)行合理分工和調整，對辦公室干部、職工的思想、政策水平和工作實(shí)績(jì)經(jīng)常進(jìn)行考核。
6、負責組織制訂辦公室的工作計劃、工作制度、工作程序、崗位責任制并搞好檢查督促。
7、完成市政協(xié)領(lǐng)導交辦的其它事項。
辦公室崗位職責8
崗位職責：
1、負責辦公室衛生及日常接待工作；
2、負責公司各種證、照的辦理與年檢工作；
3、負責公司日、月、季、年報表的匯總和填報；
4、負責制定、監督及執行公司各項規章制度；
5、負責公司辦公用品、辦公設備的管理工作，包括采購、清點(diǎn)、維護、報修、登記等；
6、組織企業(yè)文化建設工作，包括公司慶典、年會(huì )安排、會(huì )務(wù)組織、文體活動(dòng)安排等；
7、人事檔案管理，包括：?jiǎn)T工入職、離職、轉正、社保等；
8、負責簡(jiǎn)單的出納工作、日常銀行的基礎業(yè)務(wù)，與會(huì )計工作的對接；
9、完成領(lǐng)導安排的其他工作。
任職要求：
1、30—45歲，專(zhuān)科（含）以上學(xué)歷，企事業(yè)機關(guān)人力資源、出納相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先；
2、3—5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，擁有良好的學(xué)習能力的優(yōu)秀應屆生亦可；
3、了解國家及地方資質(zhì)管理和年檢政策、有過(guò)資質(zhì)申辦的相關(guān)工作經(jīng)驗的.優(yōu)先；
4、人品好、責任心強，細心嚴謹，條理清楚，思維敏捷，處事靈活，具有團隊精神及強烈的責任感；
5、熟練使用office辦公軟件，能熟練使用ppt、cad軟件使用者優(yōu)先；
6、具有獨立的分析和解決問(wèn)題的能力，具有較強的集體意識，具備高效執行力以及良好的溝通、協(xié)調能力；
7、能承受壓力，愿意長(cháng)期和公司共同發(fā)展的有志之士。
辦公室崗位職責9
1、堅決服從總經(jīng)理的統一指揮，認真執行工作指令，一切管理行為向總經(jīng)理負責；
2、協(xié)助總經(jīng)理做好綜合、協(xié)調各部門(mén)工作和處理日常事務(wù)；； 1.2負責負責督促、檢查行政部門(mén)對黨和國家的方針政策、上級指示和總經(jīng)理辦公會(huì )、公司會(huì )務(wù)會(huì )決議及總經(jīng)理決定的貫徹執行。
2、工資待遇及考核
2.1工資實(shí)行：基本工資+崗位工資+考核工資=實(shí)領(lǐng)工資額1500元+1000元+1000元=3500元
2.2未到崗不計崗位工資，具體以考勤為依據，考核工資是綜合各項考核評定，最終以考核分數評核考核工資。2.3考核：該職位考核由總經(jīng)理考核。
3、任職資格及要求
3.1具有大專(zhuān)以上學(xué)歷。
3.2具有兩年以上從事行政管理、企業(yè)管理的經(jīng)驗。3.3具有良好的協(xié)調、組織、溝通及文字寫(xiě)作能力。
4、在企業(yè)組織機構的位置及相關(guān)關(guān)系 4.1直接上級：總經(jīng)理
4.2直接下級：辦公室人員及后勤人員 5、報告系統
5.1日常事務(wù)報告總經(jīng)理。
6、崗位描述
6.1根據公司發(fā)展戰略和目標方針，編寫(xiě)本部門(mén)工作計劃。6.2組織做好公司印鑒使用保管、函電收發(fā)和報刊收訂分發(fā)工作，及時(shí)編寫(xiě)公司大事記。
6.5指導做好電話(huà)話(huà)務(wù)與公司公共設施維修工作。6.6負責協(xié)調安排涉及多部門(mén)領(lǐng)導參加的各種會(huì )議。
7、工作細責
7.1根據公司發(fā)展方針和目標，撰寫(xiě)本部門(mén)工作計劃。7.2對各職能部門(mén)的年度計劃進(jìn)行匯總，并編碼歸檔保存。7.3協(xié)助總經(jīng)理平衡各部門(mén)之間的工作關(guān)系。
7.4做好公司會(huì )議紀要，并整理會(huì )議紀要，及時(shí)下發(fā)各部門(mén)。7.5對公司會(huì )議決議執行情況進(jìn)行監督檢查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)匯報。7.6定期組織收集、分析、綜合公司生產(chǎn)、行政各方面的情況，主動(dòng)做好典型經(jīng)驗的`調查總結，及時(shí)向總經(jīng)理匯報、請示工作，并定期向上級書(shū)面匯報。
7.7負責對各管理人員周總結及匯總的整理并報總經(jīng)理。7.8負責對公司和會(huì )議決議的執行情況跟蹤并及時(shí)向總經(jīng)理匯報。
8、主要權力
8.1有權對董事長(cháng)、總經(jīng)理在會(huì )議上決定的事進(jìn)行檢查、監督。8.2有權向公司各職能部門(mén)索取必要的資料和情況。8.3有權催促各部門(mén)按時(shí)按要求完成上級下達的工作任務(wù)。8.4有權督促各部門(mén)及時(shí)做好文件、資料的立卷、歸檔工作。8.5有權按總經(jīng)理的指示、協(xié)調各部門(mén)之間的工作關(guān)系。8.6有權安排調度公司任何車(chē)輛的使用（董事長(cháng)、總經(jīng)理車(chē)除外）。8.7對各職能部門(mén)以公司名義起草的文件有審核和校正權。8.8對要求多部門(mén)領(lǐng)導參加的會(huì )議有綜合平衡或精簡(jiǎn)壓縮的權力。8.9有權根據總經(jīng)理的指示，對辦公、宿舍用房進(jìn)行分配和調整，對辦公用品，用具標準化進(jìn)行檢查、督促。8.10有權對管轄范圍內人員進(jìn)行處罰和調整。
9、接受監督
9.1日常事務(wù)接受總經(jīng)理及各職能部門(mén)監督。
10、工作計劃與達成
10.1編寫(xiě)本部門(mén)工作計劃（年、季計劃）。
10.2編寫(xiě)每季度工作計劃。
10.3編寫(xiě)月度工作總結報告。
10.4編寫(xiě)辦公用品采購計劃。
10.5制定績(jì)效考核表。
10.6制定各種相關(guān)的工作表。
10.7辦公用品庫存盤(pán)點(diǎn)和計劃。
10.8做好各種文件的發(fā)放及歸檔工作。
10.9每月食堂成本核算及控制。
辦公室崗位職責10
一、協(xié)助區政府領(lǐng)導組織起草或審核以區政府、區政府辦公室名義發(fā)布的公文。
二、負責區政府會(huì )議的會(huì )務(wù)組織工作。
三、承接區政府各部門(mén)、各街道辦事處以及其他機構請示區政府的事項，提出審核意見(jiàn)，報請區政府領(lǐng)導審批。
四、負責轄區內各類(lèi)突發(fā)公共事件應急處置、組織協(xié)調和日常管理、宣傳教育和培訓工作；組織修訂全區突發(fā)公共事件總體，督促檢查預案演習。
五、負責區政府政務(wù)信息和區政府大事記的編發(fā)。
六、負責督促檢查自治區、市政府文件的'執行落實(shí)情況；督促檢查區政府文件、會(huì )議決定事項以及各級領(lǐng)導重要批示的落實(shí)情況，并跟蹤調研，及時(shí)向區政府領(lǐng)導報告。
七、負責為區政府領(lǐng)導提供重要信息。
辦公室崗位職責11
辦公室主任在中心主任領(lǐng)導下工作，接受中心工作安排，起到上傳下達作用，積極主動(dòng)地搞好各項工作，努力為教學(xué)和科研服務(wù)。
一、及時(shí)向各室傳達實(shí)驗中心所做出的決議和決定，并督促檢查各室按時(shí)完成。
二、在每學(xué)期放假前協(xié)調有關(guān)院（部）安排好下學(xué)期的教學(xué)工作，并做出有關(guān)數據統計。
三、做好文件收、發(fā)、傳閱工作。按工作流程及時(shí)處理文件，并做好文件歸檔。
四、做好實(shí)驗中心的綜合治理工作，協(xié)調有關(guān)部門(mén)抓好實(shí)驗樓的安全工作和清潔衛生工作，保障水、電的正常供給。
五、負責做好實(shí)驗中心實(shí)驗儀器和辦公用品的'計劃、采購、驗收、入庫、分發(fā)及登記建帳工作，做到數據準確、科學(xué)、規范。
六、做好實(shí)驗中心工作人員考勤匯總，按時(shí)發(fā)放各種津貼。
七、做好勤工儉學(xué)學(xué)生的管理工作。
八、做好調查研究工作，經(jīng)常深入教學(xué)單位，了解情況，處理問(wèn)題，及時(shí)向中心領(lǐng)導提供信息當好參謀。
九、認真完成中心領(lǐng)導安排的其他工作。
辦公室崗位職責12
職責
1，行政區域的衛生負責，接待登記等日常行政事宜的處理以及校區活動(dòng)的宣傳策劃等
2、美術(shù)考級蘇州區域代理的`辦公行政處理
3、領(lǐng)導安排的其他崗位要求
3、各類(lèi)表格數據統計，匯總和審核
崗位要求
1、大專(zhuān)學(xué)歷及以上學(xué)歷
2、熟練使用辦公軟件以及打印機，掃描機等辦公設備
3、工作認真踏實(shí)，細心有耐心，良好的溝通協(xié)調能力
辦公室崗位職責13
1、負責起草領(lǐng)導指定的學(xué)校文字材料及學(xué)校文字材料的復寫(xiě)、校對、分發(fā)工作。
2、指導學(xué)校公文、函電、表報等文字資料的簽收、拆封、登記、呈批、傳閱、催辦、歸檔工作；管理學(xué)校對外行文、報表的底稿。
3、協(xié)助主任籌備召集學(xué)校師生大會(huì )、教職工政治學(xué)習，并負責通知與記錄。
4、負責填寫(xiě)學(xué)校日志、辦公室工作日志，做好校史編寫(xiě)資料的積累工作。
5、負責學(xué)校會(huì )議室、接待室的`管理工作。
6、協(xié)助主任搞好來(lái)賓接待與信訪(fǎng)工作。
7、負責行政辦公人員的出勤記載工作。
8、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
辦公室崗位職責14
1、在總經(jīng)理領(lǐng)導下負責辦公室的全面工作，努力作好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務(wù)。
2、協(xié)助總經(jīng)理調查研究、了解情況并提出處理意見(jiàn)或建議，供集團領(lǐng)導決策。
3、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營(yíng)服務(wù)各項管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執行情況。
4、負責各類(lèi)文件的分類(lèi)呈送，請集團領(lǐng)導閱批并轉有關(guān)部門(mén)處理。
5、負責校內外上下互通信息、左右協(xié)調。作好接待工作、來(lái)信來(lái)訪(fǎng)，及時(shí)處理反饋師生反映的后勤保障方面的意見(jiàn)、建議。
6、記好企業(yè)大事記，及時(shí)收發(fā)、采訪(fǎng)企業(yè)在經(jīng)營(yíng)決策及深化改革中的經(jīng)驗、好人好事、先進(jìn)事跡，認真辦好后勤通訊，樹(shù)立后勤服務(wù)新氣象。
7、協(xié)助企業(yè)領(lǐng)導及黨委做好各部門(mén)的考核、評優(yōu)、檢查等工作。
8、負責處理辦公室職責范圍內的其他事宜，完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。
總經(jīng)理辦公室職責
1、在總經(jīng)理領(lǐng)導下負責企業(yè)具體管理工作的`布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執行情況。
2、做好總經(jīng)理辦公會(huì )議和其他會(huì )議的組織工作和會(huì )議紀錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。
3、做好企業(yè)內外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。
4、負責保管使用企業(yè)圖章和介紹信。
5、負責企業(yè)內外的公文辦理，解決來(lái)信、來(lái)訪(fǎng)事宜，及時(shí)處理、匯報。
6、負責上級領(lǐng)導機關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導的接待、參觀(guān)工作。
辦公室崗位職責15
為了加強未成年人思想道德建設，促進(jìn)外來(lái)務(wù)工人員子女及農村未成年人的健康成長(cháng)和全面發(fā)展，豐富孩子們的課余和節假日生活，培養孩子們的興趣愛(ài)好，保證鄉村學(xué)校少年宮各項活動(dòng)的有序開(kāi)展，特組建張寨社區小學(xué)鄉村學(xué)校少年宮組織領(lǐng)導機構，擬定鄉村學(xué)校少年宮成員：
主任： 校長(cháng) 全面負責少年宮的各項工作
副主任： 副校長(cháng) 負責藝體活動(dòng)工作的管理指導
主任 負責科技活動(dòng)工作的管理指導
成 員：
德體藝衛主任 負責少年宮日�；顒�(dòng)的開(kāi)展協(xié)調等事務(wù)工作
管理辦公室主任 負責少年宮資料的收集整理及宣傳報道等工作
后勤總務(wù)主任 負責少年宮安全保衛及后勤保障工作
教科室主任 負責少年宮科技活動(dòng)工作
領(lǐng)導組成員分工負責
�。�1）.學(xué)校一把手任少年宮主任，負責少年宮的全面工作。
�。�2）.少年宮副主任負責少年宮的各項具體活動(dòng)的安排、輔導及各種演出、比賽、安全教育及后勤保障等工作。
�。�3）.專(zhuān)業(yè)教師負責制定學(xué)習計劃，學(xué)生的輔導及總結等具體工作，協(xié)助學(xué)校組織各種比賽，演出等活動(dòng)。
�。�4）.校外輔導員負責協(xié)調校外活動(dòng)及校外周邊環(huán)境的安全等。
少年宮發(fā)展規劃
1. 免費為留守兒童和外來(lái)務(wù)工人員子女及西彭地區兒童的課余和節假日生活提供條件和活動(dòng)機會(huì )。
2. 結合本地學(xué)生實(shí)際情況，開(kāi)設孩子們喜歡而有意義的各項少年宮活動(dòng)。
3. 通過(guò)少年宮活動(dòng)的開(kāi)展，豐富學(xué)生課外生活，使學(xué)生的社會(huì )實(shí)踐能力和思想道德素質(zhì)得到提高。
4. 通過(guò)不斷建設和發(fā)展，擴大鄉村學(xué)校少年宮的輻射范圍，吸納周邊地區的未成年人參加鄉村學(xué)校少年宮活動(dòng)。逐步形成以西彭園區實(shí)驗小學(xué)為中心，服務(wù)周邊未成年人的鄉村學(xué)校少年宮機制。
領(lǐng)導小組未來(lái)工作計劃
1.完善少年宮機制建設，加大工作力度，發(fā)揚艱苦奮斗精神，除每周定期開(kāi)展活動(dòng)外，爭取寒暑假部分班級正常開(kāi)班，努力把我校少年宮建設成為全市示范基地。
2.加強師資培訓，加強對外交流學(xué)習，廣泛學(xué)習先進(jìn)縣（區）學(xué)校的成功經(jīng)驗，把我校少年宮工作做得更加完善。
3. 由于鄉村少年宮活動(dòng)專(zhuān)業(yè)人才缺乏，特別是藝術(shù)類(lèi)師資配備不足，我們將拓展師資渠道，積極爭取區教育局、社會(huì )力量的大力支持，從退休老師、校外特長(cháng)人員中聘請一些藝術(shù)、科技工作者，爭取他們在人力上的支持和配合，充實(shí)少年宮輔導員隊伍。
少年宮辦公室崗位職責及管理制度
辦公室職責:
1、宣傳工作：負責照相、攝像保留活動(dòng)原始資料工作，少年宮各種活動(dòng)信息的編寫(xiě)、整理、上傳；校外教育報的編輯與發(fā)行；少年宮各類(lèi)宣傳陣地的設計與安排。
2、電教工作：電教設施管理與維護；少年宮網(wǎng)站的維護、教師網(wǎng)絡(luò )培訓；教學(xué)課件、宣傳片制作，會(huì )議召開(kāi)前的電教設備準備等。
3、文書(shū)工作：負責文件、報告的起草、傳閱和立卷歸檔工作，做好郵件的收發(fā)工作以及少年宮會(huì )議記錄及少年宮、校外辦大事記的記錄與整理；編纂少年宮年鑒。按時(shí)送達上報到市里的各類(lèi)文件、材料。
4、會(huì )務(wù)工作：會(huì )議的籌辦、組織及與此有關(guān)的服務(wù)工作。
5、檔案工作：負責收集、整理、鑒定、保管、統計全宮各類(lèi)檔案及有關(guān)資料。
6、接待工作：安排、接待上級領(lǐng)導的檢查、指導工作及兄弟學(xué)校和其他來(lái)訪(fǎng)人員的.參觀(guān)交流活動(dòng)。
7、檢查工作：少年宮日常管理；考勤、教室衛生檢查、獎懲公示等。協(xié)助主任制定宮內各項規章制度、工作計劃和目標，協(xié)調各部門(mén)之間的工作，督促、檢查計劃決議的執行情況。
8、管理工作：印信管理；車(chē)輛管理；衛生管理。
9、組織工作：少年宮各類(lèi)大型活動(dòng)的策劃、組織、協(xié)調、配合工作。
一、辦公室主任職責：
領(lǐng)導部門(mén)的各項工作，抓好本部門(mén)各項工作的落實(shí)；協(xié)助主任處理日常行政事務(wù)；負責少年宮總章和行政介紹信和管理。
二、辦公室副主任職責：
協(xié)助辦公室主任工作，辦公室主任外出時(shí)代行辦公室主任職權。承擔勞動(dòng)、人事的具體工作。
具體職責：
1、堅持對辦公室主任負責，積極協(xié)助辦公室主任做好辦公室工作。
2、負責教職工的考勤，對教職工的病、事假、零散假、加班、補休進(jìn)行詳細登記。每月統計上報，每學(xué)期匯總公布。
3、積極做好人事檔案及文件的收發(fā)、登記和運轉、保管、歸檔。認真執行文件的傳閱和使用制度，不得發(fā)生文件丟失現象。
4、負責對外接待和校內外聯(lián)絡(luò )工作。
5、負責學(xué)校公章的使用管理，重大的事情需經(jīng)主任同意后方可用章，及時(shí)認真地辦理教職工所需的各種手續。
6、協(xié)助辦公室主任組織有關(guān)會(huì )議的安排與布置。做好有關(guān)的會(huì )議記錄。
7、及時(shí)傳遞電話(huà)，做好上情下達，下情上報。
8、認真做好支委會(huì )和行政領(lǐng)導交給自己階段性的突出任務(wù)和中心工作，協(xié)助辦公室主任做好年度考核、宣傳報導等項工作。
9、負責全宮的展示設計和校園文化布置與管理工作。
三、文書(shū)兼總信息員崗位職責：
負責除宮主任會(huì )以外的全宮性各類(lèi)會(huì )議的記錄工作和考勤工作，及時(shí)整理會(huì )議紀要；負責擬寫(xiě)全宮大型文字材料（文件、報告、工作總結等）；負責新聞宣傳報道工作；以及信息的發(fā)布，負責部門(mén)信息員的管理與獎評，完成辦公室領(lǐng)導交辦的其它工作。
崗位人員要求：
文書(shū)兼總信息員要全面了解宮內各項方針政策，愛(ài)黨愛(ài)教育事業(yè)，有高度的責任感和敬業(yè)精神，具備良好的文字功底和信息員基本素質(zhì)，熟練使用辦公軟件具備全面的網(wǎng)絡(luò )辦公能力。能夠針對辦宮理念和方針建設性開(kāi)展宣傳工作。
四、公關(guān)崗位職責（設半崗）
1、協(xié)助文書(shū)做好少年宮的公眾傳播計劃，編輯、制作和發(fā)行組織的各種宣傳材料，負責組織媒體發(fā)布、形象傳播工作；
2、負責少年宮的接待工作，組織安排客人行程、會(huì )議、食宿安排等。
3、制定組織、策劃和實(shí)施各種專(zhuān)題性公眾活動(dòng)。參與少年宮大型活動(dòng)的設計與主持。
4、協(xié)調組織與內外公眾的關(guān)系，參與處理少年宮的公眾咨詢(xún)、投訴和家長(cháng)咨詢(xún)等接待事務(wù)；
崗位人員要求：
對現代少年宮的建設來(lái)說(shuō)，形象建設是重要工作之一，因此對外公關(guān)人員必不可少。年輕、精力充沛、儀表端莊是基本素質(zhì)，重要的還取決于其勤奮、才干和智慧。需要以下專(zhuān)業(yè)素養：
1．宣傳表達能力。公關(guān)人員是少年宮的宣傳員，要善于周密策劃、精心設計少年宮形象，善于運用各種傳播方式、傳播媒介展現組織形象，宣傳推廣組織形象。要能夠出色完成如新聞稿、演講稿、發(fā)言稿、調查報告等。
2、創(chuàng )新和學(xué)習能力。公共關(guān)系工作需要不斷創(chuàng )新，不斷超越，以便不斷更新少年宮組織形象，創(chuàng )造最佳的宣傳效益和社會(huì )效益。
3、社會(huì )交際能力。公關(guān)人員是少年宮的代表，通過(guò)各種社交活動(dòng)來(lái)傳播少年宮信息。這就需要公關(guān)人員有出色的社會(huì )交際能力。要為少年宮廣結良緣，廣交朋友，在少年宮與公眾之間建起溝通的"橋梁"，形成"人和"的氛圍和環(huán)境。為此，公關(guān)人員必須懂得各種交往禮儀，同家長(cháng)和孩子融洽相處，成為大興宮的形象大使，做一個(gè)既受歡迎又對別人有重要影響的人。4、專(zhuān)業(yè)操作技能。公關(guān)人員應是多才多藝的"多面手"，除具有專(zhuān)業(yè)基礎知識和能力外，還應掌握計算機、電訊、制圖制表、聲像、影像、攝影等技術(shù)，以提高公關(guān)活動(dòng)的層次與效果。適宜的心理素質(zhì)。
少年宮公關(guān)人員要和上級領(lǐng)導、教育界同行、學(xué)生家長(cháng)打交道，常常需要面對各種難題、矛盾和困境，需要自身具備良好的心理素質(zhì)。它包括：
(1) 心理承受能力。無(wú)論是成功還是失敗，順境還是逆境，都要善于控制自己的情緒和行為，理智地對待問(wèn)題，解決問(wèn)題。
(2) 堅強的意志。主要是指應具有很強的事業(yè)心和進(jìn)取心，對工作滿(mǎn)腔熱情，不畏艱難，勇于負責，持之以恒。
(3) 成熟的思維方式。公關(guān)狀態(tài)復雜多變，要求公關(guān)人員應有較高的智慧，遇事冷靜思考，有嚴密的邏輯思維能力和綜合分析問(wèn)題的能力，有豐富的想象力和創(chuàng )造思維能力，全面展示大興少年宮的內涵形象。
(4) 開(kāi)放的性格。少年宮公關(guān)人員的性格最好是開(kāi)放型、穩重型，并具有涵養、寬容精神和積極樂(lè )觀(guān)的性格。
(5) 廣泛的興趣愛(ài)好。公關(guān)人員要與各行各業(yè)的人打交道，廣泛的興趣會(huì )給公關(guān)人員的社會(huì )交往帶來(lái)更多的維度和空間，結交更多的朋友。公關(guān)人員應為了工作的需要，培養自己的多方面興趣。
(6) 良好的氣質(zhì)。公關(guān)人員的氣質(zhì)最好是活潑型，對工作熱情而穩重，善交際而不急躁。
五、內勤崗位職責：
做好全宮的文件整理工作以及宣傳展示材料、信件收發(fā)、報刊訂閱、傳閱歸檔等工作；負責內外賓的接待準備工作；負責閱覽網(wǎng)站相關(guān)內容并傳達相關(guān)部門(mén)，接聽(tīng)電話(huà)上傳下達。購買(mǎi)本處室的相關(guān)用品和材料，完成辦公室主任交辦的其它工作。
崗位人員要求：
愛(ài)崗敬業(yè)，辦事認真踏實(shí)，熟悉少年宮的全面工作，經(jīng)驗豐富，能夠為部門(mén)主任出謀劃策，熟悉辦公軟件的使用，安排好內部的相關(guān)工作。
六、電教管理員崗位職責：
負責少年宮照相、攝像工作，做好錄像、圖片、圖書(shū)資料的收集保管、存放、借閱工作；
負責少年宮電教設備達管理與維護。做好教師計算機的培訓與技術(shù)支持工作。協(xié)助文書(shū)做好信息發(fā)送、網(wǎng)絡(luò )管理與維護、課件、專(zhuān)題片制作。
崗位人員要求：
熟練使用照攝像器材，懂得攝影技術(shù)，有專(zhuān)業(yè)的計算機軟硬件操作維護能力，網(wǎng)絡(luò )管理水平高，服務(wù)意識強。
七、設計師崗位職責：
宮內校園文化的設計與實(shí)施，校外教育報的美術(shù)設計與發(fā)行，宣傳設備與材料的管理，負責同相關(guān)業(yè)務(wù)單位聯(lián)絡(luò )與業(yè)務(wù)往來(lái)。
具體工作：
按時(shí)、按質(zhì)、按量完成宮內宣傳櫥窗的更換（一般情況兩個(gè)月更換一次）。
負責各類(lèi)活動(dòng)的會(huì )標、展示設計工作，根據需要設計臺歷、書(shū)籍刊物、宣傳資料等。
按宮內校園文化整體風(fēng)格設計個(gè)活動(dòng)區域內外裝飾，按不同風(fēng)格協(xié)助相關(guān)部門(mén)做好展示工作。
各種報紙、雜志，凡是有宣傳少年宮的文字，要及時(shí)保留存檔。維護好宣傳設備。
全面參與少年宮各項活動(dòng)，掌握辦宮理念和校園文化展示精神。
崗位人員要求：
年富力強，有吃苦精神，創(chuàng )新能力強，愛(ài)崗敬業(yè)，熟悉全面的設計軟件和媒體編輯軟件，操作能力強，有現代的設計理念和整體把握設計風(fēng)格的能力。
【辦公室崗位職責】相關(guān)文章：
辦公室文員崗位職責 辦公室文員崗位職責07-02
辦公室崗位職責05-08
辦公室的崗位職責01-16
辦公室崗位職責08-07
[經(jīng)典]辦公室崗位職責08-07
辦公室項目崗位職責02-19
建筑辦公室崗位職責11-30
內勤辦公室崗位職責11-30
經(jīng)典的辦公室主任崗位職責01-25
【薦】辦公室崗位職責05-14