銷(xiāo)售內勤崗位職責

[必備]銷(xiāo)售內勤崗位職責15篇

　　在日新月異的現代社會(huì )中，很多場(chǎng)合都離不了崗位職責，制定崗位職責可以有效規范操作行為。什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編為大家整理的銷(xiāo)售內勤崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

銷(xiāo)售內勤崗位職責1

　　1、全面負責公司的日常經(jīng)營(yíng)、管理工作。

　　2、負責調研與分析市場(chǎng)和行業(yè)現狀，結團戰略規劃制定中、長(cháng)期發(fā)展戰略規劃，組織實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計劃和發(fā)展規劃。

　　3、負責組織制定年度預算及年度工作計劃，并有效的分解成月工作計劃，通過(guò)檢查、調控、監督和考核等過(guò)程管理，保障各項計劃及指標的完成。

　　4、負責完善4s店各項管理，健全崗位職責目標，持續改進(jìn)各項業(yè)務(wù)流程，對經(jīng)營(yíng)過(guò)程實(shí)施有效地監督、指導、考核、并保證企業(yè)可持續發(fā)展。

　　5、負責公司公共關(guān)系、廠(chǎng)家關(guān)系的溝通，網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)銷(xiāo)商的開(kāi)發(fā)、支持；組織經(jīng)濟協(xié)議的`洽談和經(jīng)濟合同的簽訂。

　　6、負責市場(chǎng)信息、宣傳推廣、客戶(hù)拓展和服務(wù)聯(lián)絡(luò )等工作，組織市場(chǎng)調研工作，挖掘市場(chǎng)潛力，擴大市場(chǎng)份額。

　　7、負責推動(dòng)各項管理規章制度的建設和完善，量化管理流程，嚴格推行品牌總公司的管理體制。

　　8、負責協(xié)調、激勵所屬部門(mén)的工作，堅持6s管理，并嚴格進(jìn)行量化考核。

　　9、負責對所屬員工支持鼓勵、培訓、考核、打造團結高效優(yōu)質(zhì)和諧團隊。

銷(xiāo)售內勤崗位職責2

　　1、負責公司銷(xiāo)售合同及其他營(yíng)銷(xiāo)文件資料的管理、歸類(lèi)、整理、建檔和保管工作，對已有的'客戶(hù)信息定期進(jìn)行修改、更新。

　　2、負責各類(lèi)銷(xiāo)售指標的月度、季度、年度統計報表和報告的制作、編寫(xiě)，并隨時(shí)答復領(lǐng)導對銷(xiāo)售動(dòng)態(tài)情況的質(zhì)詢(xún)。

　　3、負責大客戶(hù)、項目客戶(hù)、特色業(yè)績(jì)的統計、分析、整理;以及新產(chǎn)品、替代品、客源等信息資料，提出分析報告，為部門(mén)業(yè)務(wù)人員、領(lǐng)導決策提供參考。

　　4、協(xié)助銷(xiāo)售人員做好上門(mén)客戶(hù)的接待和電話(huà)來(lái)訪(fǎng)工作;在銷(xiāo)售人員缺席時(shí)，及時(shí)轉告客戶(hù)信息，妥善處理。

　　5、負責客戶(hù)、顧客的投訴記錄，協(xié)助有關(guān)部門(mén)妥善處理。協(xié)助領(lǐng)導做好各種會(huì )議的記錄等工作。

　　6、逐步推廣使用電腦信息系統處理營(yíng)銷(xiāo)資料，妥善保管電腦資料，不泄露銷(xiāo)售秘密。

　　7、協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理定期完成本區各項營(yíng)銷(xiāo)工作報告;負責地區折扣管理;

　　8、完成領(lǐng)導臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

銷(xiāo)售內勤崗位職責3

　　1.監督銷(xiāo)售人員考勤、任務(wù)完成情況、報表完成情況

　　2.傳達銷(xiāo)售總監發(fā)布的公告及落實(shí)情況

　　3.每月初核算業(yè)務(wù)員上個(gè)月的'提成

　　4. 客戶(hù)檔案建立和動(dòng)態(tài)管理

　　5. 經(jīng)銷(xiāo)合同管理、歸檔及合同跟蹤，建立跟蹤表

　　6.銷(xiāo)人員出差申請和差旅費報銷(xiāo)等工作事宜

　　7.每日發(fā)貨物流單通知相應負責人

　　8.內部銷(xiāo)售數據(完成情況)

　　9. 完成銷(xiāo)售部和上級領(lǐng)導交待的其他工作

　　10.銷(xiāo)售部會(huì )議的安排和會(huì )議記錄

銷(xiāo)售內勤崗位職責4

　　職責

　　1、關(guān)心課程規劃完成新生的入學(xué)工作支配和資料的搜集歸檔整理；

　　2、根據學(xué)生教學(xué)支配，保持與學(xué)生的'溝通以及學(xué)生家長(cháng)的溝通，準時(shí)向家長(cháng)反饋學(xué)生在校學(xué)習狀況；

　　3、保持與學(xué)生及家長(cháng)溝通的過(guò)程中，挖掘潛在的轉介紹客戶(hù)資源，并最終促成新生的簽單；

　　4、關(guān)心執行公司的各項規章制度和維護工作秩序；

　　5、完成上級領(lǐng)導交辦的其他臨時(shí)事項。

　　任職資格

　　1、專(zhuān)科以上學(xué)歷；

　　2、從事過(guò)銷(xiāo)售助理并且具備確定的行政閱歷者優(yōu)先考慮；

　　3、嫻熟使用OFFICE等辦公軟件；

　　4、做事認真、細心、負責，具有服務(wù)意識、團隊精神。

銷(xiāo)售內勤崗位職責5

　　崗位職責：

　　1、根據客戶(hù)要求記錄品名、數量、規格、發(fā)貨時(shí)間等信息及時(shí)反饋至生產(chǎn)部門(mén)；

　　2、跟進(jìn)訂單情景，協(xié)助完成銷(xiāo)售后勤及客戶(hù)接待工作；

　　3、制作銷(xiāo)售統計報表、制訂方案書(shū)及合同

　　任職要求：

　　1、25-35歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷；

　　2、形象氣質(zhì)佳，具備良好的溝通協(xié)調本事；

　　3、熟練使用常用辦公軟件，具備一年以上機械制造業(yè)銷(xiāo)售及內勤工作經(jīng)驗優(yōu)先

銷(xiāo)售內勤崗位職責6

　　崗位職責:

　　1、統計銷(xiāo)售情況、報表;

　　2、做好銷(xiāo)售現場(chǎng)的認購、簽約、回款工作;

　　3、配合公司其他部門(mén)做好銷(xiāo)售環(huán)境檢查及整改;

　　4、做好領(lǐng)導分配的其他各項工作。

　　任職資格:

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

　　2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,1年以上大型房地產(chǎn)企業(yè)同等職務(wù)工作經(jīng)驗;

　　3、熟悉購房合同簽訂、審核,系統操作,報表等流程;

　　4、具有良好的承壓能力;

　　5、有較強的`溝通能力,在銷(xiāo)售現場(chǎng)能獨立協(xié)調與其他部門(mén)之間的工作;

　　6、能夠配合銷(xiāo)售經(jīng)理管理銷(xiāo)售現場(chǎng)的工作;

銷(xiāo)售內勤崗位職責7

　　1.熱愛(ài)本職工作，遵守公司的各項規章制度，負責對公司的通知、政策、文件、信息及公司的情景做好上傳下達的工作，完成上級領(lǐng)導分配的工作任務(wù)；

　　2.監督部門(mén)銷(xiāo)售員的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)情景、新客戶(hù)開(kāi)發(fā)情景，以及匯總銷(xiāo)售人員的每個(gè)星期、每個(gè)月、以及年度的工作總結整理成報表上報上級，以便整改完成更適宜的銷(xiāo)售管理制度；

　　3.幫忙銷(xiāo)售人員整理出差費用票據，檢查、核對、及監督銷(xiāo)售員的各項業(yè)務(wù)費用明細是按照公司的規定標準使用的；

　　4.整理匯總銷(xiāo)售人員每月的出差天數、出勤率的情景，方便對銷(xiāo)售人員進(jìn)行考核；

　　5.堅持與銷(xiāo)售人員隨時(shí)聯(lián)系，以便公司關(guān)于銷(xiāo)售的政策及文件及時(shí)準確的傳到達位；

　　6.整理銷(xiāo)售員的合同情景，編制關(guān)于每個(gè)合同的記錄表格，對于履行合同的情景進(jìn)行跟蹤記錄，并將合同的情景按照年度、季度、月度進(jìn)行匯總統計并遞交上級領(lǐng)導；

　　7.根據簽訂的合同證明的應收賬款明細協(xié)助銷(xiāo)售人員供給相關(guān)信息，幫忙銷(xiāo)售人員收回款帳；

　　8.接聽(tīng)公司的來(lái)電，收發(fā)和處理所有的商務(wù)文件。對于客戶(hù)投訴的資料進(jìn)行記錄并聯(lián)系有關(guān)部門(mén)進(jìn)行處理，根據處理的情景回訪(fǎng)客戶(hù)，傾聽(tīng)與記錄客戶(hù)的`反饋意見(jiàn)與提議。同時(shí)建立客戶(hù)檔案、做好客戶(hù)資料管理工作，對客戶(hù)的信息進(jìn)行維護和管理，掌握客戶(hù)的情景；

　　9.協(xié)助上級制定部門(mén)的年度銷(xiāo)售計劃、銷(xiāo)售員的銷(xiāo)售計劃，搜集整理銷(xiāo)售情景并提出合理的參考意見(jiàn)，給公司的決策做參考；

　　10.幫忙銷(xiāo)售人員整理需要的資料，協(xié)助撰寫(xiě)商務(wù)文檔、投標文件等，對于合同內規定的相關(guān)文件如合格證、質(zhì)檢報告等的制作；

　　11.做好銷(xiāo)售內部的管理工作，日常的資料復印、蓋章以及印制名片、結算快遞費用等等工作；

　　12.搜集與整理銷(xiāo)售市場(chǎng)的信息，了解相關(guān)的政策規定、競爭對手、市場(chǎng)渠道、目標用戶(hù)等相關(guān)信息，整理成報表上報經(jīng)理；

　　13.幫忙開(kāi)拓市場(chǎng)，制定與執行銷(xiāo)售計劃，用電話(huà)拜訪(fǎng)客戶(hù)，完成公司安排的銷(xiāo)售任務(wù)；

　　14.幫忙維護、匯總銷(xiāo)售數據，準確及時(shí)的傳達當天客戶(hù)的送貨情景與聯(lián)系客戶(hù)情景；

　　15.協(xié)助做好銷(xiāo)售人員的費用核算、管理等工作，對于履行合同、業(yè)務(wù)的支出、資金回籠等情景每月進(jìn)行總結上報；

　　16.與財務(wù)部門(mén)配合做好匯款情景、對賬請款、發(fā)貨情景的對接；

　　17.準確、快速、有效率的完成領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)。

銷(xiāo)售內勤崗位職責8

　　崗位職責:

　　1、協(xié)助銷(xiāo)售部經(jīng)理和銷(xiāo)售人員匯總銷(xiāo)售數據;

　　2、提供分類(lèi)的業(yè)務(wù)報表及部門(mén)銷(xiāo)售業(yè)績(jì)的統計、查詢(xún)、管理;

　　3、負責建立、整理代理商檔案、商業(yè)客戶(hù)檔案、臨床終端檔案,建立有效的客戶(hù)信息檔案,確定銷(xiāo)售行為的.合法性;

　　4、協(xié)助各類(lèi)市場(chǎng)銷(xiāo)售會(huì )議的組織和安排工作;

　　5、、負責接收和傳遞各區域及營(yíng)銷(xiāo)員工各種報表和申請;

　　6、負責及時(shí)提供市場(chǎng)所需的各類(lèi)文件資料及樣品;

　　7、做好客戶(hù)發(fā)貨、竄貨、換貨、退貨的管理與監管工作;建立發(fā)貨、退貨、竄貨臺帳;

　　8、負責各區域招標信息的收集、整理與反饋,按要求及時(shí)制作招標文件;

　　9、做好業(yè)務(wù)電話(huà)的登記工作;

　　10、負責起草、打印銷(xiāo)售部各類(lèi)文件;

　　11、協(xié)助銷(xiāo)售部經(jīng)理進(jìn)行業(yè)務(wù)談判;

　　12、協(xié)助人事部門(mén)對銷(xiāo)售人員進(jìn)行考核;

　　13、嚴守公司秘密,完成上級主管交辦的其它工作。

　　任職資格:

　　1、從事醫藥行業(yè)銷(xiāo)售內勤工作2年以上,年齡28-35歲;

　　2、對工作認真負責,做事有條理,有較強的責任心。

銷(xiāo)售內勤崗位職責9

　　1.接受客戶(hù)咨詢(xún)，及時(shí)對客戶(hù)反饋意見(jiàn)進(jìn)行傳遞和處理;

　　2.協(xié)助銷(xiāo)售人員進(jìn)行銷(xiāo)售訂單跟單，核算業(yè)績(jì)提成;

　　3.完成各類(lèi)銷(xiāo)售信息的收集、錄入、統計和分析工作;

　　4.完成本部門(mén)的行政事務(wù)工作，為本部門(mén)人員提供后勤服務(wù);

　　5.負責本部門(mén)文件的'收發(fā)及部門(mén)資料的檔案管理工作;

　　6.完成領(lǐng)導交給的其他任務(wù)。

銷(xiāo)售內勤崗位職責10

　　銷(xiāo)售內勤的工作是公司銷(xiāo)售內外交流的橋梁，是聯(lián)系客戶(hù)的紐帶，在銷(xiāo)售工作中起著(zhù)舉足輕重的作用。為確保銷(xiāo)售內勤工作做到完美、規范，讓客戶(hù)滿(mǎn)意，特制訂本崗位職責，具體工作內容如下：

　　一、忠于職守，愛(ài)崗敬業(yè)

　　1、嚴守公司的商業(yè)秘密，對企業(yè)忠誠，要有職業(yè)道德的基礎和核心。

　　2、敬崗敬業(yè)，遵守公司制定的各項規章制度，認真完成公司下達的各項任務(wù)。

　　二、訂單管理：（內勤需要對銷(xiāo)售流程、產(chǎn)品知識熟悉，工作一定要細心、責任心強。）

　　1、對客戶(hù)訂單的型號、數量、價(jià)格、交貨期、質(zhì)量要求認真進(jìn)行核對，確保訂單準確無(wú)誤。對客戶(hù)和鋁廠(chǎng)負責，減少雙方不必要的損失和麻煩。審校訂單最關(guān)鍵的六點(diǎn)：

　�。�1）型號：即每批訂單是哪個(gè)系列，型材的壁厚是多少，公司有無(wú)此模具，沒(méi)有模具的要提前查清鋁廠(chǎng)是否有模具，沒(méi)有的要和客戶(hù)溝通，是否要重新開(kāi)模，銷(xiāo)售內勤一定要熟悉產(chǎn)品，不能模棱兩可。

　�。�2）數量：既每份訂單的型材長(cháng)度、單個(gè)品種的數量一定要仔細核對，不可出現錯誤。

　�。�3）價(jià)格：要確認每份訂單定金情況、當日鋁錠價(jià)及加工費（根據合同規定進(jìn)行核準），銷(xiāo)售部經(jīng)理確認同意后方可下單，不得弄虛作假，否則嚴懲不貸。

　�。�4）表面處理：與客戶(hù)確認清楚產(chǎn)品表面處理方式，即是噴涂料、電泳料、氧化料、胚料等，氧化料最好以公司提供的'色板為主，噴涂料的色號都是字母和數字，一定要用心核對，防止出錯。

　�。�5）包裝要求：按公司規定現有的包裝方式包裝，對有些客戶(hù)提出的特殊、個(gè)性化的包裝要求，要及時(shí)向公司領(lǐng)導請示，批準后方可。

　�。�6）訂單供貨計劃：對次日發(fā)貨的訂單在前一天下午3點(diǎn)鐘之前把發(fā)貨的計劃報個(gè)銷(xiāo)售部經(jīng)理處，然后有本部門(mén)領(lǐng)導當日到生產(chǎn)部做溝通安排，確�？蛻�(hù)的供貨期。

　　2、供貨期：對所接每份訂單，根據了解的客戶(hù)供貨要求，在訂單上標注交貨期。

　�、艃惹谝�了解自己市場(chǎng)客戶(hù)庫存的數量，了解客戶(hù)訂單生產(chǎn)狀況、及時(shí)跟蹤訂單完成進(jìn)度，督促訂單的如期完成，并及時(shí)與客戶(hù)進(jìn)行溝通，對客戶(hù)反饋的意見(jiàn)進(jìn)行及時(shí)傳遞、處理。

　�、茖Σ荒馨凑�常供貨期供貨的訂單要及時(shí)報告銷(xiāo)售部經(jīng)理并及時(shí)與客戶(hù)溝通，重新商量確定供貨期。

　　三、發(fā)貨及回款（每天下午5點(diǎn)前將第二天的發(fā)貨回款計劃報給銷(xiāo)售部經(jīng)理）

　　1、對完成的訂單要及時(shí)通知客戶(hù)發(fā)貨。對客戶(hù)的發(fā)貨余料、補單，務(wù)必要督促客戶(hù)發(fā)完

　　2、根據訂單的進(jìn)度，提前與客戶(hù)溝通安排好物流車(chē)輛，確認發(fā)貨方式的選擇，發(fā)貨時(shí)限的選擇。

　　3.貨物發(fā)出后及時(shí)通知客戶(hù)車(chē)輛發(fā)出的時(shí)間和預計到達的時(shí)間及貨物的跟蹤。

　　4、發(fā)貨運輸管理：公司安排車(chē)輛運輸的貨物，必須由經(jīng)公司審查具備資格的承運人簽字方準放行；客戶(hù)到公司倉庫自提貨物的，必須有客戶(hù)開(kāi)具的委托提貨證明并要求被委托人出具身份證明及在提貨單上面簽字確認，如是客戶(hù)本人提貨的由客戶(hù)自己簽署即可。

　　3、按照公司要求給客戶(hù)辦理結算單、退料單、折讓單及開(kāi)票單位、付款狀況和形式。

　�、琶糠莓斕斓慕Y算單上交財務(wù)部進(jìn)行審核，等貨款到帳后方可開(kāi)出門(mén)證放行。

　�、仆肆媳仨毥�(jīng)質(zhì)檢部檢驗后查明原因以及價(jià)格折讓須報總經(jīng)理簽字后方可執行。

　　四、客戶(hù)服務(wù)（內勤的禮儀、服務(wù)意識和職業(yè)素養）

　　1、要禮貌、熱情的對待客戶(hù)，接待客戶(hù)、接聽(tīng)客戶(hù)電話(huà)時(shí)要保持熱情、善意的態(tài)度和語(yǔ)氣，嚴禁粗暴、冷漠、敷衍應對客戶(hù)。

　　2、不定期電話(huà)回訪(fǎng)客戶(hù)，及時(shí)向公司匯報市場(chǎng)信息。與客戶(hù)溝通并不是簡(jiǎn)單的打打電話(huà)、催款、發(fā)貨，要詢(xún)問(wèn)了解客戶(hù)經(jīng)營(yíng)狀況、市場(chǎng)情況和客戶(hù)對本公司的意見(jiàn)及建議，以便公司及時(shí)改變銷(xiāo)售策略，改正錯誤、提升服務(wù)水平。每周上交一次客戶(hù)聯(lián)絡(luò )備忘錄，反應客戶(hù)的意見(jiàn)和述求，獲得反饋后及時(shí)告知客戶(hù)。

　　3、客戶(hù)咨詢(xún)電話(huà)要及時(shí)記錄并給予回復并反饋給銷(xiāo)售部經(jīng)理或市場(chǎng)部�？蛻�(hù)來(lái)電一定要及時(shí)接聽(tīng)，如果忙時(shí)可以與客戶(hù)說(shuō)稍后回電。不準以各種借口拒接客戶(hù)電話(huà)。

　　4、按公司的規定給客戶(hù)安排發(fā)票，并郵寄購貨發(fā)票。協(xié)助市場(chǎng)部人員給客戶(hù)郵寄料頭和產(chǎn)品圖冊等。

　　5、準備各種產(chǎn)品的相關(guān)證書(shū)資料：檢驗報告、合格證、質(zhì)量保證書(shū)、名牌證書(shū)等。

　　6、協(xié)助市場(chǎng)部安排來(lái)廠(chǎng)客戶(hù)的接待工作。市場(chǎng)部視同為客戶(hù)，銷(xiāo)售部應本著(zhù)服務(wù)的態(tài)度支持市場(chǎng)部的業(yè)務(wù)工作。

　　7、要了解所有客戶(hù)的為人、性格及喜好，以便更好的為客戶(hù)服務(wù)，使其滿(mǎn)意。對于不同性格的客戶(hù)，采取不同的應對方式，要堅持原則，要善于引導、改變其處事方式，更好的服務(wù)客戶(hù)以及保證公司的利益。

　　五、報表、檔案管理

　　1、根據公司的營(yíng)銷(xiāo)政策建立核算流水總賬及明細賬目，按時(shí)登記明細賬目。

　　2、及時(shí)上報每日銷(xiāo)售回款計劃及每周銷(xiāo)售回款計劃，提供應收賬款及其相關(guān)信息；月底負責和財務(wù)部核對銷(xiāo)售明細表以及發(fā)貨情況，確保銷(xiāo)售部和財務(wù)部的數據統一。

　　3、及時(shí)上報銷(xiāo)售日報表，每月3日將上月的銷(xiāo)售報表按要求匯總報公司領(lǐng)導。

　　4、建立公司所有新老客戶(hù)檔案，對銷(xiāo)售資料、客戶(hù)等資料按照公司要求進(jìn)行檔案管理和更新，要做到及時(shí)準確。

　　5、將客戶(hù)的原始訂單整理存檔保管好

銷(xiāo)售內勤崗位職責11

　　1、協(xié)助銷(xiāo)售部經(jīng)理和銷(xiāo)售人員匯總銷(xiāo)售數據，確認供貨流向。

　　2、負責接收和傳遞各區域及營(yíng)銷(xiāo)員工各種報表和申請。

　　3、負責及時(shí)提供市場(chǎng)所需的'各類(lèi)文件資料。

　　4、負責起草、打印銷(xiāo)售部相關(guān)文件和數據及檔案資料的整理和歸檔等。

　　5、協(xié)助各類(lèi)市場(chǎng)銷(xiāo)售會(huì )議的組織和安排工作。

銷(xiāo)售內勤崗位職責12

　　職位描述

　　崗位職責：

　　1、負責聯(lián)絡(luò )溝通客戶(hù)，建立客戶(hù)資料及檔案

　　2、負責整理客戶(hù)資料、銷(xiāo)售協(xié)議、合同等存檔管理。

　　3、協(xié)助主管完善部門(mén)規章制度和操作流程與規范，做好銷(xiāo)售的后臺支持

　　任職資格：

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷；

　　2、一年以上工作經(jīng)驗；

　　3、工作積極主動(dòng)，耐心細致，責任心強，富于團隊協(xié)作精神，具備綜合、系統分析駕馭能力，善于溝通；

　　4、具有較強的組織協(xié)調力、統籌力、執行力；

　　5、熟悉各種辦公設備及常用的辦公軟件。

　　銷(xiāo)售內勤應具備的能力

　　1、具備一定的銷(xiāo)售知識和能力；

　　2、具有較強的溝通協(xié)調能力；

　　3、具備良好的客戶(hù)服務(wù)意識；

　　4、具有工作責任心，責任心是做好一切工作的前提；

　　5、具備高度的工作熱情，熱愛(ài)自己的職業(yè)，是成功的必要條件；

　　6、工作認真細心；

　　7、工作具有主動(dòng)性。

　　銷(xiāo)售內勤任職條件

　　1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷；

　　2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　3、具備基本銷(xiāo)售以及財務(wù)知識；

　　4、具備良好的溝通協(xié)調能力；

　　5、具備良好的人際關(guān)系處理能力；

　　6、工作認真、有熱情。

　　銷(xiāo)售內勤職業(yè)發(fā)展

　　銷(xiāo)售內勤的工作是一份基礎性工作，以后的發(fā)展前景很大，銷(xiāo)售內勤需要進(jìn)行統計以及制定計劃，對以后的孩職業(yè)發(fā)展幫助很大，職業(yè)發(fā)展方向是銷(xiāo)售代表、銷(xiāo)售工程師、銷(xiāo)售主管或者行政人員，不要小看銷(xiāo)售內勤的工作，原來(lái)微軟的`吳仕宏是從銷(xiāo)售內勤成長(cháng)為總裁的。

　　銷(xiāo)售內勤收入

　　銷(xiāo)售內勤的月收入一般在20xx—3000元之間，銷(xiāo)售內勤缺乏實(shí)際的銷(xiāo)售經(jīng)驗，跟著(zhù)銷(xiāo)售人員好好學(xué)習銷(xiāo)售方面的知識以及技巧，成為正式的銷(xiāo)售人員，收入就會(huì )有提高。

銷(xiāo)售內勤崗位職責13

　　一、銷(xiāo)售外勤人員直接由銷(xiāo)售部門(mén)經(jīng)理領(lǐng)導，必須遵守公司的一切規章制度，并嚴格執行；

　　二、根據銷(xiāo)售部門(mén)經(jīng)理與每位外勤人員所簽定的目標責任書(shū)，外勤人員應發(fā)揮其本人特長(cháng)與才能，努力完成各項任務(wù)指標。任務(wù)指標主要包括：合同簽定總額、合同貨款回籠總額；

　　三、每天按規定格式填寫(xiě)工作日記，每周交部門(mén)經(jīng)理，每月底必須將工作日記、工作總結、市場(chǎng)調查表及客戶(hù)情況上報銷(xiāo)售部門(mén)經(jīng)理，交內勤留存；

　　四、客戶(hù)關(guān)系確定后，需報價(jià)時(shí)，外勤人員必須事先經(jīng)過(guò)部門(mén)經(jīng)理的審核，方可向客戶(hù)提供報價(jià)單；

　　五、在簽定合同時(shí)，必須按合同管理制度中《關(guān)于經(jīng)濟合同管理規定》的要求填寫(xiě)，如客戶(hù)有其他要求，外勤人員必須在當日或回公司后以書(shū)面形式上報公司領(lǐng)導，批準后方可予以辦理；

　　六、在參加投標前必須上報銷(xiāo)售部門(mén)經(jīng)理，經(jīng)同意后方可制作標書(shū)，參加投標一定要按投標程序運作，每一次工作結束必須出具書(shū)面總結；

　　七、遵守財務(wù)制度，嚴格履行財務(wù)借支及領(lǐng)用支票、收據的手續。

　　八、每一筆合同的履行過(guò)程，外勤人員應積極配合和協(xié)調客戶(hù)與本公司的'關(guān)系；做為合同的簽定者，有責任去維護公司的整體利益，如違反按管理制度進(jìn)行處罰，造成的損失，依據法律，追究其責任；

　　九、完成部門(mén)領(lǐng)導及其他領(lǐng)導所交辦的臨時(shí)性任務(wù)。

銷(xiāo)售內勤崗位職責14

　　1、設定年度銷(xiāo)售目標并完成指定的季度月度銷(xiāo)售預算;

　　2、按時(shí)間表對所分配目標和地區執行業(yè)務(wù)發(fā)展計劃;

　　3、及時(shí)提供所有領(lǐng)域內銷(xiāo)售業(yè)績(jì)庫存的情報及現狀報告;

　　4、及時(shí)準確地確保公司新客戶(hù)的分配，并對銷(xiāo)售情況的發(fā)展前景和變化做出調整;

　　5、積極完成銷(xiāo)售經(jīng)理安排的相關(guān)工作，對收到的客戶(hù)信息及時(shí)反饋、處理;

　　6、熟悉庫存，根據客戶(hù)需求，及時(shí)申請訂貨補貨，并及時(shí)跟蹤到貨時(shí)間;

　　7、按客戶(hù)要求的期限內，準確無(wú)誤的'將產(chǎn)品送給客戶(hù);

　　8、當客戶(hù)臨時(shí)要求調整交期或者特急訂單時(shí)，匯報給銷(xiāo)售業(yè)務(wù)部經(jīng)理;

　　9、整理并統計銷(xiāo)售和庫存記錄，按月上報有關(guān)數據;

　　10、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶(hù)服務(wù)意識。

銷(xiāo)售內勤崗位職責15

　　〖工作職責〗

　　1、負責公司各項營(yíng)銷(xiāo)文件資料會(huì )議紀要的管理、歸類(lèi)、整理、建檔和保管工作；

　　2、負責各項目各類(lèi)銷(xiāo)售指標的'統計報表和報告的制作編寫(xiě)，并對銷(xiāo)售動(dòng)態(tài)情況掌控；

　　3、建立并及時(shí)更新銷(xiāo)售臺賬數據庫，隨時(shí)為營(yíng)銷(xiāo)部提供準確的房源信息，并及時(shí)準確地將銷(xiāo)售情況反映在數據表內；

　　4、負責收集整理歸納市場(chǎng)行情價(jià)格，以及新產(chǎn)品替代品客源等信息資料，提出分析報告，為部門(mén)業(yè)務(wù)人員領(lǐng)導決策提供參考；

　　〖崗位要求〗

　　1、本科以上學(xué)歷，有1年以上銷(xiāo)售內勤的工作經(jīng)驗；

　　2、熟悉地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)運作，具備業(yè)態(tài)和營(yíng)銷(xiāo)管理常識；

　　3、較強的統計、分析、計劃、協(xié)調能力；

　　4、文筆好，語(yǔ)言表達能力強，善于溝通交流。

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