電話(huà)銷(xiāo)售崗位職責

時(shí)間:2024-07-19 17:06:22 銷(xiāo)售 我要投稿

(精選)電話(huà)銷(xiāo)售崗位職責

  在現在社會(huì ),很多情況下我們都會(huì )接觸到崗位職責,制定崗位職責有助于提高內部競爭活力,提高工作效率。那么崗位職責的格式,你掌握了嗎?以下是小編收集整理的電話(huà)銷(xiāo)售崗位職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。

(精選)電話(huà)銷(xiāo)售崗位職責

電話(huà)銷(xiāo)售崗位職責1

  崗位職責:

  1、負責公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣,根據上級安排進(jìn)行電訪(fǎng)及回訪(fǎng),提高顧客到場(chǎng)率;

  2、負責搜集新客戶(hù)的資料并進(jìn)行溝通,開(kāi)發(fā)新客戶(hù);

  3、維護老客戶(hù)的業(yè)務(wù),挖掘客戶(hù)的`潛力;

  4、客戶(hù)追訪(fǎng)、回訪(fǎng),維護客戶(hù)關(guān)系,活動(dòng)邀約及跟進(jìn),為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún),收集潛在客戶(hù)資料,管理客戶(hù)關(guān)系;

  5、完成量化的工作要求,并能獨立處理上級安排的其他的工作。

  任職要求:

  1、對銷(xiāo)售工作有較高的熱情;有工作經(jīng)驗優(yōu)先;

  2、普通話(huà)標準,具有良好的溝通表達能力,語(yǔ)音富有感染力。

  3、為人踏實(shí),品德良好,綜合素質(zhì)休養佳,能吃苦耐勞,責任心強。

  4、有自信心、樂(lè )觀(guān)向上,工作態(tài)度積極認真,具有團隊合作精神。

  5、樂(lè )于接受挑戰性的工作,有較高的敬業(yè)精神,喜歡電話(huà)銷(xiāo)售工作。

電話(huà)銷(xiāo)售崗位職責2

  崗位職責:

  1.通過(guò)電話(huà)方式向上游供應商推廣應收賬款保理融資,完成收入考核指標;

  2.調研供應商融資需求,配合相關(guān)部門(mén)改進(jìn)完善金融產(chǎn)品,制定營(yíng)銷(xiāo)推廣方案;

  3.負責營(yíng)銷(xiāo)團隊的電話(huà)銷(xiāo)售技巧培訓,制定電話(huà)銷(xiāo)售策略;

  4.帶領(lǐng)團隊通過(guò)電話(huà)拜訪(fǎng),為商家提供貸款產(chǎn)品方案;

  5.定期召開(kāi)例會(huì ),傳達、布置任務(wù),提升團隊學(xué)習氛圍,隨時(shí)把握員工心理動(dòng)態(tài)。

  崗位要求:

  1.本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2.具有5年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗,其中1年以上金融行業(yè)電話(huà)銷(xiāo)售培訓和管理經(jīng)驗;

  3.具備較強的溝通能力、談判能力,有激情,抗壓能力強;

  4.具有企業(yè)客戶(hù)銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

電話(huà)銷(xiāo)售崗位職責3

  1、制定電話(huà)銷(xiāo)售計劃,掌握電話(huà)銷(xiāo)售技巧,積極開(kāi)拓市場(chǎng),按時(shí)完成公司下達的銷(xiāo)售任務(wù);

  2、熱情解答客戶(hù)咨詢(xún),并為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),維護公司形象;

  3、詳細記錄客戶(hù)信息,并及時(shí)把相關(guān)信息反饋給主管領(lǐng)導或相關(guān)部門(mén);

  4、電話(huà)回訪(fǎng)客戶(hù),維護好與客戶(hù)之間的良好關(guān)系,促進(jìn)公司與客戶(hù)的長(cháng)期合作;

  5、認真執行公司的各種銷(xiāo)售政策、制度和規范,以及按程序辦事;

  6、參與各種銷(xiāo)售會(huì )議,并堅決執行會(huì )議決定;

  7、做好與各部門(mén)的協(xié)調和溝通工作,保持工作與各部門(mén)的`順暢銜接;

  8、講究團隊合作精神,與同事相互支持、互相幫助、共同進(jìn)步,杜絕我行我素等不良行為。

  電話(huà)銷(xiāo)售要求銷(xiāo)售員具有良好的講話(huà)技巧、清晰的表達能力和一定的產(chǎn)品知識。對電銷(xiāo)行業(yè)有興趣的求職者們可以朝著(zhù)這幾點(diǎn)要求去提升自己的能力,從而更好地完成銷(xiāo)售目標。

電話(huà)銷(xiāo)售崗位職責4

  1、根據公司的戰略和銷(xiāo)售計劃,協(xié)助首席業(yè)績(jì)官制定銷(xiāo)售團隊月底、季度績(jì)效考核,制定團隊銷(xiāo)售策略并有效執行,達成團隊內既定業(yè)績(jì)指標;

  2、負責團隊組建及日常、根據部門(mén)目標進(jìn)行組織架構調整及優(yōu)化;

  3、完善團隊各項機制,規劃工作流程,探索銷(xiāo)售模式,優(yōu)化銷(xiāo)售流程;

  4、帶領(lǐng)團隊拓展業(yè)務(wù)模式及渠道,根據需求和變化,對公司產(chǎn)品和服務(wù)提出合理化改進(jìn)建議;

  5、幫助員工挖掘、維護優(yōu)質(zhì)客戶(hù),協(xié)助員工達成業(yè)績(jì);

  6、完善各項培訓機制,幫助員工提高專(zhuān)業(yè)技能及服務(wù)水平,激發(fā)團隊士氣,培養團隊精神。

電話(huà)銷(xiāo)售崗位職責5

  崗位職責:

  1、負責公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣;

  2、根據市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標;

  3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍;

  4、負責轄區市場(chǎng)信息的收集及競爭對手的分析;

  5、負責銷(xiāo)售區域內銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執行,完成銷(xiāo)售任務(wù);

  6、管理維護客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(cháng)期戰略合作計劃。

  任職資格:

  1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、1-2年以上銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗,業(yè)績(jì)突出者優(yōu)先;

  3、反應敏捷、表達能力強,具有較強的.溝通能力及交際技巧,具有親和力;

  4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶(hù)服務(wù)意識;

  5、有責任心,能承受較大的工作壓力;

  6、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰。

  工作時(shí)間:早:8:30-晚5:30分

  崗位要求:

  學(xué)歷要求:不限

  語(yǔ)言要求:不限

  年齡要求:不限

  工作年限:不限

電話(huà)銷(xiāo)售崗位職責6

  工作職責

  1、主要處理企業(yè)呼入、呼出事宜,把握銷(xiāo)售機會(huì ),有效轉化潛在客戶(hù);

  2、深入挖掘客戶(hù)需求,輔導客戶(hù)進(jìn)行注冊及相關(guān)配置;

  3、根據回訪(fǎng)、跟蹤等,有效增加客戶(hù)粘性;

  4、協(xié)助其他業(yè)務(wù)部門(mén)的.電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)/回訪(fǎng)工作。

  任職資格

  1、大專(zhuān)(含)以上學(xué)歷,普通話(huà)熟練,談吐禮貌,聲音柔美

  2、熟練掌握電腦操作

  3、具有優(yōu)良的服務(wù)意識和敬業(yè)精神,溝通、應變能力強,態(tài)度積極進(jìn)取

  4、有較強的學(xué)習能力和團隊合作精神

  5、如有客服、電銷(xiāo)經(jīng)驗,優(yōu)先考慮

電話(huà)銷(xiāo)售崗位職責7

  職位描述:

  1、負責招商區域銷(xiāo)售和渠道建設,審查與評估代理商,安排個(gè)人合同談判、簽訂及回款工作;

  2、承擔個(gè)人銷(xiāo)量指標,督促代理商回款、上量和空白區域開(kāi)發(fā)、直供連鎖開(kāi)發(fā)、維護、上量;

  3、負責協(xié)調配合公司組織策劃的客戶(hù)產(chǎn)品知識及營(yíng)銷(xiāo)知識培訓,處理區域內客戶(hù)、渠道投訴,維系客戶(hù)與渠道合作關(guān)系;

  4、管控個(gè)人銷(xiāo)售成本,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)溝通解決;

  5、執行公司銷(xiāo)售政策,完成個(gè)人轄區內招商藥品銷(xiāo)售指標及新產(chǎn)品的招商銷(xiāo)售任務(wù);

  工作經(jīng)驗及要求:

  1、年齡在25-35歲之間;

  2、至少1年的藥品招商和市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗,能準確把握代理商心理,有獨立的'市場(chǎng)規劃能力和良好的渠道控制力、客戶(hù)管理能力;

  3、普通話(huà)標準,電話(huà)溝通能力強,能夠適應少量出差;

  4、熱愛(ài)藥品銷(xiāo)售工作,具有強烈的責任感與服務(wù)意識;

  5、良好的職業(yè)道德修養,較強人際溝通力和理解力,強烈的目標感和進(jìn)取心,擅于分享和團隊合作。

電話(huà)銷(xiāo)售崗位職責8

  1、負責本區域呼叫中心的各項管理工作,以完成區域目標為標準

  2、對主管進(jìn)行日常輔導及溝通,及時(shí)解決銷(xiāo)售團隊在銷(xiāo)售中的問(wèn)題

  3、與當地各個(gè)城市、區域保持日常溝通

  4、負責對本區域呼叫中心人員的日常管理

  5、負責上級安排及公司領(lǐng)導的'安排

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,條件優(yōu)秀者可放寬

  2、三年及以上呼叫中心管理經(jīng)驗,管理幅度大于等于100人;二年及以上一線(xiàn)銷(xiāo)售經(jīng)驗

  3、責任心、有執行力,對業(yè)務(wù)要有正確的判斷能力、分析能力,能提出改善建議

  4、具備一定的數據分析能力、團隊影響力和學(xué)習能力

  5、有互聯(lián)網(wǎng)二手車(chē)平臺銷(xiāo)售及銷(xiāo)售管理經(jīng)驗的優(yōu)先考慮

電話(huà)銷(xiāo)售崗位職責9

  崗位職責:

  1、通過(guò)電話(huà)進(jìn)行產(chǎn)品銷(xiāo)售,完成各項銷(xiāo)售指標。

  2、通過(guò)電話(huà)溝通了解客戶(hù)需求,尋求銷(xiāo)售機會(huì )并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jì)。

  3、開(kāi)發(fā)新客戶(hù),拓展與老客戶(hù)的業(yè)務(wù),建立和維護客戶(hù)檔案。

  崗位職責:

  1、通過(guò)電話(huà)進(jìn)行產(chǎn)品銷(xiāo)售,完成各項銷(xiāo)售指標。

  2、通過(guò)電話(huà)溝通了解客戶(hù)需求,尋求銷(xiāo)售機會(huì )并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jì)。

  3、開(kāi)發(fā)新客戶(hù),拓展與老客戶(hù)的業(yè)務(wù),建立和維護客戶(hù)檔案。崗位職責及任職資格B崗位職責

  1、利用網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣;

  2、負責公司網(wǎng)上貿易平臺的操作管理和產(chǎn)品信息的發(fā)布;

  3、了解和搜集網(wǎng)絡(luò )上各同行及競爭產(chǎn)品的動(dòng)態(tài)信息;

  4、通過(guò)網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行渠道開(kāi)發(fā)和業(yè)務(wù)拓展;

  5、負責團購活動(dòng)的策劃、組織和執行;

  6、按時(shí)完成銷(xiāo)售任務(wù)。

  任職資格

  1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、1年以上網(wǎng)絡(luò )銷(xiāo)售工作經(jīng)驗,具有網(wǎng)絡(luò )銷(xiāo)售渠道者優(yōu)先;

  3、精通各種網(wǎng)絡(luò )銷(xiāo)售技巧,有網(wǎng)上開(kāi)店、論壇斑竹等相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉各大門(mén)戶(hù)網(wǎng)站及各團購網(wǎng)站;

  4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)絡(luò ),熟練使用網(wǎng)絡(luò )交流工具和各種辦公軟件;

  5、有較強的溝通能力。崗位職責及任職資格C1、負責公司產(chǎn)品的`銷(xiāo)售及推廣;

  2、根據市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標;

  3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍;

  4、負責轄區市場(chǎng)信息的收集及競爭對手的分析;

  5、負責銷(xiāo)售區域內銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執行,完成銷(xiāo)售業(yè)績(jì)。

電話(huà)銷(xiāo)售崗位職責10

  電話(huà)銷(xiāo)售崗位職責描述

  1、負責搜集新客戶(hù)的資料并進(jìn)行溝通,開(kāi)發(fā)新客戶(hù);

  2、通過(guò)電話(huà)與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通了解客戶(hù)需求, 尋找銷(xiāo)售機會(huì )并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jì);

  3、維護老客戶(hù)的業(yè)務(wù),挖掘客戶(hù)的最大潛力;

  4、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的長(cháng)期合作關(guān)系。

  任職要求

  1、口齒清晰,普通話(huà)流利,語(yǔ)音富有感染力;

  2、對銷(xiāo)售工作有較高的熱情;

  3、具備較強的學(xué)習能力和優(yōu)秀的溝通能力;

  4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;

  5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度。

  6、這行沒(méi)有過(guò)多的要求,不需要多高的'學(xué)歷,更強調的是對自己的產(chǎn)品有信心,對自己有信心!相信自己!

  1、三種顏色的筆:紅、黑、藍

  2、便簽紙

  3、16開(kāi)的大本子

  在本子里記錄:公司簡(jiǎn)稱(chēng)、名單來(lái)源、聯(lián)系人、職務(wù)、電話(huà)、公司地址、評分、談話(huà)內容簡(jiǎn)記、時(shí)間

  4、同類(lèi)名單放在一起

  5、傳真件

  發(fā)傳真的五個(gè)要點(diǎn):

  A、隨時(shí)隨地準備傳真

  B、5分鐘之內發(fā)送

  C、十分鐘確認對方收到與否

  d、確認對方看過(guò)并有回復

  E、跟進(jìn)和聯(lián)絡(luò ),達成目的

電話(huà)銷(xiāo)售崗位職責11

  1、會(huì )員模式:負責公司企業(yè)會(huì )員、互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的新老客戶(hù)開(kāi)發(fā),完成公司下達的銷(xiāo)售任務(wù);

  2、閉環(huán)交易:尋找潛在客戶(hù)并維護長(cháng)期客戶(hù),建立長(cháng)期共贏(yíng)的客戶(hù)合作關(guān)系,積極提升客戶(hù)體驗;

  3、定制服務(wù):及時(shí)準確地了解客戶(hù)信息,把握客戶(hù)需求,為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的產(chǎn)品演示和解決方案;

  4、反饋機制:分析行業(yè)發(fā)展信息,為銷(xiāo)售部門(mén)提出建設性的.市場(chǎng)拓展方案,實(shí)現銷(xiāo)售機會(huì )到銷(xiāo)售產(chǎn)能的最大轉化;

  5、產(chǎn)品增值:與客戶(hù)進(jìn)行良好的聯(lián)絡(luò )溝通,開(kāi)展商務(wù)洽談等新業(yè)務(wù)開(kāi)拓工作,簽訂訂單,回收相關(guān)服務(wù)款項。

電話(huà)銷(xiāo)售崗位職責12

  崗位職責:

  1、以電話(huà)銷(xiāo)售方式開(kāi)發(fā)網(wǎng)絡(luò )廣告客戶(hù)

  2、負責公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣;

  3、根據市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標;

  4、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍;

  5、負責轄區市場(chǎng)信息的'收集及競爭對手的分析;

  6、負責銷(xiāo)售區域內銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執行,完成銷(xiāo)售任務(wù);

  7、管理維護客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(cháng)期戰略合作計劃。

  崗位要求:

  1、負責公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣;

  2、根據市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標;

  3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍;

  4、負責轄區市場(chǎng)信息的收集及競爭對手的分析;

  5、負責銷(xiāo)售區域內銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執行,完成銷(xiāo)售任務(wù);

  6、管理維護客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(cháng)期戰略合作計劃。

電話(huà)銷(xiāo)售崗位職責13

  任職資格:

  1、20—26歲,口齒清晰,普通話(huà)流利,語(yǔ)音富有感染力;

  2、對銷(xiāo)售工作有較高的熱情;

  3、具備較強的學(xué)習能力和優(yōu)秀的溝通能力;

  4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;

  5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話(huà)銷(xiāo)售

  1。負責搜集新客戶(hù)的資料并進(jìn)行溝通,開(kāi)發(fā)新客戶(hù);

  2。通過(guò)電話(huà)與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通,了解客戶(hù)需求,尋找銷(xiāo)售機會(huì ),并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jì);

  3。維護老客戶(hù)的業(yè)務(wù),挖掘客戶(hù)的最大潛力;

  4。定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的長(cháng)期合作關(guān)系

  電話(huà)銷(xiāo)售的'崗位職責8

  崗位描述:

  1、全面負責dcc團隊的搭建,組織開(kāi)展dcc的工作,為各門(mén)店提供增量的到店客戶(hù);

  2、負責線(xiàn)上意向客戶(hù)渠道的開(kāi)拓和資源獲;

  3、負責組織、規劃潛在客戶(hù)的到店工作;

  4、對l潛在客戶(hù)的數量、成本、邀約率等指標負責;

  5、賦能各區域,培養區域門(mén)店的線(xiàn)上潛在客戶(hù)的轉化能力;

  任職資格:

  1、5年以上針對dcc的管理工作經(jīng)驗;

  2、對dcc團隊的組織、搭建經(jīng)驗;

  3、對線(xiàn)索渠道運營(yíng)經(jīng)驗

  4、團隊管理和培養能力

電話(huà)銷(xiāo)售崗位職責14

  1、電話(huà)銷(xiāo)售人員需要樹(shù)立良好的心態(tài),以積極熱情的態(tài)度堅定的信心去投入工作,要有良好的敬業(yè)精神。

  3、使用規范的、標準的語(yǔ)言開(kāi)展電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)工作,在按甕話(huà)前前要有充足的思想準備。

  4、在電話(huà)中進(jìn)行交流必須做到如同面談一樣,要微笑服務(wù)、要用真誠、熱情、周到、謙虛、尊重的口氣。

  5、要想成為一名優(yōu)秀的銷(xiāo)售人員要不斷挑戰自我,要有突破、創(chuàng )新,要用心去做。遇到困難要及時(shí)調整自己的心態(tài),不要因情緒影響自己的語(yǔ)言和工作。

  6、平時(shí)銷(xiāo)售人員應該做好記錄,做好客戶(hù)分析,及時(shí)傳遞信息。

  7、作為一種優(yōu)秀的電話(huà)銷(xiāo)售人員要認真傾聽(tīng)客戶(hù)的意見(jiàn),要善于傾聽(tīng)客戶(hù)的聲音,要求,甚至客戶(hù)的抱怨,要讓客戶(hù)感受到你氣度,做好解釋工作,及時(shí)反饋信息。

  8、電話(huà)銷(xiāo)售人員的工作之一就是負責呼入電話(huà)接聽(tīng),了解客戶(hù)信息來(lái)源,對客戶(hù)提出問(wèn)題給予耐心回答并及時(shí)講客戶(hù)信息錄入系統

  9、對所分配客戶(hù)進(jìn)行及時(shí)回訪(fǎng)跟進(jìn)并及時(shí)將客戶(hù)信息錄入系統

  10、作為一名稱(chēng)職的電話(huà)銷(xiāo)售人員還要做到電話(huà)跟進(jìn)客戶(hù),邀約客戶(hù)到店

  11、電話(huà)回訪(fǎng)購車(chē)客戶(hù)、回廠(chǎng)客戶(hù)滿(mǎn)意度。

  12、及時(shí)將邀約到店客戶(hù)信息更新到銷(xiāo)售線(xiàn)索引導管理系統 電話(huà)銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責7

  工作內容:

  1、帶領(lǐng)電銷(xiāo)團隊負責新客戶(hù)的溝通,開(kāi)發(fā)新客戶(hù); 2、使用規范的、標準的語(yǔ)言開(kāi)展電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)工作,在按甕話(huà)前前要有充足的思想準備;

  3、做好記錄,做好客戶(hù)分析,及時(shí)傳遞信息;

  4、通過(guò)電話(huà)與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通了解客戶(hù)需求,尋找銷(xiāo)售機會(huì )并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jì);

  5、認真傾聽(tīng)客戶(hù)的意見(jiàn),要善于傾聽(tīng)客戶(hù)的要求,做好解釋工作,及時(shí)反饋信息;

  6、對所分配客戶(hù)進(jìn)行及時(shí)回訪(fǎng)跟進(jìn)并及時(shí)將客戶(hù)信息錄入系統;

  7、帶領(lǐng)團隊邀請客戶(hù)到公司考察或者邀請客戶(hù)參加公司招商會(huì );

  8、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的長(cháng)期合作關(guān)系。 任職要求:

  1、20-35歲,口齒清晰,普通話(huà)流利,語(yǔ)音富有感染力; 2、對銷(xiāo)售工作有較高的熱情;

  3、具備較強的學(xué)習能力和優(yōu)秀的溝通能力;

  4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力; 5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的`工作態(tài)度,有相關(guān)電話(huà)銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗者,有帶電銷(xiāo)團隊經(jīng)驗優(yōu)先。

  電話(huà)銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責8

  職責:

  1、負責搜集新客戶(hù)的資料并進(jìn)行溝通,開(kāi)發(fā)新客戶(hù); 2、通過(guò)電話(huà)與客戶(hù)進(jìn)行有效的溝通了解客戶(hù)需求,尋找銷(xiāo)售機會(huì )并線(xiàn)下溝通完成銷(xiāo)售業(yè)績(jì);

  3、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的長(cháng)期合作關(guān)系。 任職要求:

  1、22-30歲之間,男女不限,專(zhuān)科以上學(xué)歷; 2、口齒清晰,普通話(huà)標準,語(yǔ)言富有感染力; 3、熱愛(ài)銷(xiāo)售工作,有較高的銷(xiāo)售激情; 4、具備較強的學(xué)習能力和溝通能力。 電話(huà)銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責9

  崗位職責:

  1、負責電話(huà)銷(xiāo)售團隊的管理,通過(guò)有效管理團隊的日常運作,達到公司的銷(xiāo)售目標和績(jì)效。

  2、對企業(yè)級產(chǎn)品的市場(chǎng)趨勢熟悉,推動(dòng)客戶(hù)購買(mǎi)體驗和滿(mǎn)意度。

  3、有效激勵團隊,為團隊成員設置個(gè)人職業(yè)發(fā)展計劃,并在每個(gè)季度進(jìn)行指導和反饋。

  4、有效地與外部銷(xiāo)售團隊以及相關(guān)職能部門(mén)溝通配合,更好地了解策略和推動(dòng)全線(xiàn)產(chǎn)品業(yè)務(wù)的增長(cháng)。

  崗位要求:

  1、5―8年的IT行業(yè)的工作經(jīng)驗以及3年以上的銷(xiāo)售團隊管理經(jīng)驗。

  2、愿意學(xué)習和分享,指導團隊成員實(shí)現業(yè)務(wù)目標。 3、優(yōu)秀的溝通能力,協(xié)調內外部的資源,達成團隊目標。 4、富有工作熱情和良好的團隊合作意識。崗位要求: 電話(huà)銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責8

  1、通過(guò)電話(huà)、網(wǎng)絡(luò )及面談的方式達成與客戶(hù)的基本合作意向;

  2、按照公司要求進(jìn)行目標客戶(hù)的搜集與整理,了解客戶(hù)需求,負責指定區域范圍內市場(chǎng)拓展;

  3、為公司產(chǎn)品和服務(wù)不斷開(kāi)拓市場(chǎng)占有率,建立和維護客戶(hù)檔案;

  4、為客戶(hù)提供技術(shù)和公關(guān)支持,根據任務(wù)要求完成銷(xiāo)售目標;

  5、在公司做展會(huì )或市場(chǎng)推廣活動(dòng)時(shí),配合領(lǐng)導完成臨時(shí)性工作。

電話(huà)銷(xiāo)售崗位職責15

  銀行客戶(hù)經(jīng)理/銷(xiāo)售/電話(huà)銷(xiāo)售 深圳順成財富投資管理有限公司 深圳順成財富投資管理有限公司關(guān)聯(lián)公司 崗位職責:

  1、以專(zhuān)業(yè)的金融理財知識和經(jīng)驗,以資產(chǎn)配置為手段,為高凈值及超高凈值客戶(hù)提供資產(chǎn)保值、增值及其它投融資咨詢(xún)服務(wù);

  2、負責客戶(hù)的開(kāi)拓與維護,客戶(hù)資料的及時(shí)更新和完善,客戶(hù)需求分析,客戶(hù)資產(chǎn)凈值的`動(dòng)態(tài)跟蹤和管理;

  3、掌握金融行業(yè)動(dòng)態(tài),把握市場(chǎng)機會(huì ),滿(mǎn)足客戶(hù)的個(gè)性化理財需要;

  4、目標任務(wù)月均50萬(wàn)-800萬(wàn)業(yè)績(jì)。

  任職要求:

  1、本科以上學(xué)歷,金融經(jīng)濟類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮;

  2、 年齡 23 歲(含)以上;

  3、 三年以上銀行理財經(jīng)驗,或一年以上私人理財(三方財富,信托,私募,保險等等)經(jīng)驗;

  4、 最低具備基金從業(yè)資格證(沒(méi)有的話(huà)入司半年內考過(guò)也算),具備 AFP,CRFA~Lv1,CFP,CRFA~Lv2-3,CFA 證書(shū),CIIA 證書(shū)5優(yōu)先、有責任心,事業(yè)心,不安逸于現狀,希望承擔更大挑戰

  5、有高凈值人脈資源、客戶(hù)資源或名單可放寬以上所有條件

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