- 銀行渠道崗位職責 推薦度：
- 相關(guān)推薦
銀行渠道崗位職責
在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天，崗位職責的使用頻率呈上升趨勢，崗位職責可以明確每個(gè)人工作職責是什么內容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，以下是小編為大家收集的銀行渠道崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
銀行渠道崗位職責1
1．任職資格
(1) 教育背景：本科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)或碩士以上學(xué)歷更佳；
(2) 經(jīng)驗：銷(xiāo)售管理工作5年以上經(jīng)驗，有2年以上渠道拓展、渠道網(wǎng)絡(luò )管理、渠道經(jīng)銷(xiāo)商培訓等方面的經(jīng)驗。出任同等級別職務(wù)至少1年；
(3) 技能與素質(zhì)：
1) 具有較強的組織、計劃、協(xié)調、人際交往能力和溝通技巧；
2) 善于制定渠道策略，拓展渠道網(wǎng)絡(luò )，有能力帶領(lǐng)團隊進(jìn)行高效工作；
3) 對本行業(yè)的銷(xiāo)售渠道、區域特點(diǎn)有深刻的理解；
4) 能夠獨立制定渠道發(fā)展計劃，進(jìn)行有效實(shí)施，并對相關(guān)人員進(jìn)行培訓和督導；
5) 英語(yǔ)聽(tīng)寫(xiě)說(shuō)能力強，并熟悉計算機操作。
(4) 個(gè)性特征：具有較強的規劃能力和分析能力，具有良好的.團隊建設能力與敬業(yè)精神。
2．工作內容
(1) 根據企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)戰略，制定渠道發(fā)展策略；
(2) 渠道網(wǎng)絡(luò )的拓展與管理；
(3) 對新渠道中的重點(diǎn)客戶(hù)進(jìn)行開(kāi)拓，制定合作方案；
(4) 培訓渠道經(jīng)銷(xiāo)商，幫助經(jīng)銷(xiāo)商快速發(fā)展；
(5) 管理渠道管理部預算及相關(guān)人力計劃；
(6) 協(xié)助銷(xiāo)售總監制定各項渠道發(fā)展計劃；
(7) 撰寫(xiě)渠道分析報告，并向管理層提供建議；
(8) 渠道管理部工作任務(wù)的布置、監督與管理；
(9) 對下屬進(jìn)行指導培訓，提高從業(yè)人員素質(zhì)；
(10) 其他相關(guān)工作。
3．權力范圍
(1) 有對渠道管理費用的支出進(jìn)行控制的權力；
(2) 有對渠道發(fā)展計劃進(jìn)行制定及修改的權力；
(3) 有根據渠道發(fā)展分析結果，對產(chǎn)品與服務(wù)的銷(xiāo)售渠道及銷(xiāo)售指標管理有建議權；
(4) 有按照制度獎懲內部員工的權力；
(5) 有按計劃審批渠道管理部工作中所需資金，并對超出計劃資金提出方案，向銷(xiāo)售總監報批的權力；
(6) 有對下屬人員的考核權。
4．工作關(guān)系
匯報工作：銷(xiāo)售總監；
監督：渠道管理部下屬員工；
合作者：各部門(mén)經(jīng)理；
外部關(guān)系：與經(jīng)銷(xiāo)商、零售商、代理商的公共關(guān)系。
銀行渠道崗位職責2
崗位職責：
1、負責渠道合作與業(yè)務(wù)推廣；
2、根據部門(mén)整體銷(xiāo)售目標，向渠道銷(xiāo)售金融產(chǎn)品等，完成部門(mén)任務(wù)；機構業(yè)務(wù)綜合承攬；
3、深入了解渠道客戶(hù)需求；與渠道客戶(hù)建立和維護良好的關(guān)系。
任職資格：
1、全日制碩士及以上學(xué)歷；年齡30歲以下；優(yōu)秀者可適當放寬；
2、具有在證券公司、公募基金、銀行、信托等金融機構2年（含）以上工作經(jīng)驗；
3、具有較好的.機構客戶(hù)開(kāi)發(fā)、溝通、談判和服務(wù)能力，善于學(xué)習金融創(chuàng )新業(yè)務(wù)，綜合素質(zhì)較高；
4、具有較強的銷(xiāo)售能力；
5、能夠承擔一定的工作壓力，具有良好客戶(hù)渠道資源者優(yōu)先；
6、取得基金證券從業(yè)資格證書(shū)。
銀行渠道崗位職責3
1、帶領(lǐng)團隊:團隊的日常管理,人員的工作考核、監督、指導、培訓;
2、團隊人員的業(yè)績(jì)督進(jìn),下達各項考核指標;完成個(gè)人自身的各項指標;
3、制定區域內階段性的`工作計劃,并督促團隊完成工作安排;
4、市場(chǎng)開(kāi)發(fā):負責與所在區域的銀行建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系,做好活動(dòng)的策劃營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),進(jìn)行商務(wù)談判。
銀行渠道崗位職責4
崗位職責：
1. 負責采集意向客戶(hù)的信息，篩選并吸納有效借款客戶(hù)；
2. 負責為借款客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)、合法合規的咨詢(xún)服務(wù)；
3. 定期做客戶(hù)回訪(fǎng)，完成有效客戶(hù)的積累和維護，提升客戶(hù)忠誠度；
4. 團隊合作完成全年業(yè)務(wù)指標；
5. 根據一線(xiàn)工作了解到的.客戶(hù)反饋，向公司提出產(chǎn)品及流程優(yōu)化建議；
6. 完成上級交辦的其他工作任務(wù)。
任職資格：
1.中專(zhuān)以上學(xué)歷，有銷(xiāo)售，客服經(jīng)驗者優(yōu)先；
2. 學(xué)習能力強，熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，為人正直，具有一定的團隊協(xié)作精神；
3. 善于溝通，具有較強的抗壓能力。
銀行渠道崗位職責5
1、開(kāi)展銷(xiāo)售工作，深度開(kāi)發(fā)銀行通信運營(yíng)商車(chē)險代理航空公司等客戶(hù)資源，帶領(lǐng)和督促下屬拓展、建立和完善客戶(hù)群體。完成公司制定的個(gè)人和團隊銷(xiāo)售業(yè)績(jì)指標；
2、銷(xiāo)售團隊人員的組件，招聘，人員篩選，面試及人員培訓工作；
3、根據公司銷(xiāo)售管理制度和流程，監控團隊銷(xiāo)售各個(gè)業(yè)務(wù)環(huán)節，完成銷(xiāo)售合同，驗收報告，督促合同如期履行，催促合同應收款項回收以及協(xié)調處理客戶(hù)服務(wù)問(wèn)題；
4、根據客戶(hù)需求制定推薦方案，擬定各類(lèi)商務(wù)文件；
5、完成公司交辦的其他臨時(shí)性工作。
任職要求：
1、有超強的人脈和成熟的客戶(hù)群，具備深厚的銀行金融通信運營(yíng)商相關(guān)領(lǐng)域的客戶(hù)資源；
2、強烈的事業(yè)進(jìn)取心，3年以上豐富的團建領(lǐng)導團隊經(jīng)驗；
3、擅長(cháng)挖掘重點(diǎn)客戶(hù)的潛在需求，能為客戶(hù)提供滿(mǎn)意的.解決方案；
4、能夠快速開(kāi)展新區域的客戶(hù)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，完成既定的月度、季度和年度銷(xiāo)售指標。
銀行渠道崗位職責6
崗位職責
1、服務(wù)于銀行VIP客戶(hù)，協(xié)助銀行理財經(jīng)理為銀行高端客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的貴賓銷(xiāo)售服務(wù)；
2、協(xié)助銀行組織、策劃、執行市場(chǎng)推廣活動(dòng)，完成公司規定的銷(xiāo)售指標；
3、制定區域內階段性的工作計劃，完成銷(xiāo)售報表的.填報；
4、為銀行提供專(zhuān)業(yè)的產(chǎn)品培訓；
5、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職資格
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷(能力優(yōu)秀者可以放寬學(xué)歷條件)；
2、具有極強的中高端客戶(hù)市場(chǎng)開(kāi)拓能力以及良好的客戶(hù)溝通能力；
3、坦誠自信，具有高度的工作熱情，能承受高強度工作壓力；
4、有良好的團隊合作精神；
5、具備獨立分析和解決問(wèn)題的能力；
6、吃苦耐勞，有上進(jìn)心，學(xué)習能力強，能夠適應出差；
7、有渠道銷(xiāo)售或管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
銀行渠道崗位職責7
崗位職責：
1、根據公司的戰略規劃，針對銀行渠道業(yè)務(wù)體系進(jìn)行開(kāi)拓；負責產(chǎn)品在渠道內的提報策劃和銷(xiāo)售工作；
2、協(xié)助客戶(hù)組織、策劃、執行市場(chǎng)推文活動(dòng)，完成公司規定的'銷(xiāo)售指標；
3、負責收集和分析競爭對手的市場(chǎng)信息，進(jìn)行產(chǎn)品和競品的市場(chǎng)銷(xiāo)售調查，市場(chǎng)調查分析并撰寫(xiě)調查報告；
4、負責維護客戶(hù)資源，塑造企業(yè)品牌形象，建立良好的客戶(hù)關(guān)系；
5、負責銷(xiāo)售合同的簽訂、履行與管理工作，做好應收賬款的催收工作。
任職要求：
1、企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，專(zhuān)科及以上學(xué)歷；
2、有貴金屬、黃金珠寶
銀行渠道崗位職責8
1.銷(xiāo)售產(chǎn)品類(lèi)型:服務(wù)型產(chǎn)品、數碼產(chǎn)品、汽車(chē)、奢侈品、藥品/醫療器械、食品酒水、母嬰用品、服飾、日用品、軟件、保險
2.銷(xiāo)售方式:渠道銷(xiāo)售
3.涉及幾級經(jīng)銷(xiāo)商:全渠道銷(xiāo)售、一級經(jīng)銷(xiāo)商、二級經(jīng)銷(xiāo)商
4.銷(xiāo)售對象(客戶(hù)類(lèi)型):個(gè)人消費者、政府機構/軍隊、醫療機構、培訓機構/院校
5.銷(xiāo)售區域:全國
6.銷(xiāo)售的產(chǎn)品狀態(tài):成熟產(chǎn)品、新產(chǎn)品
7.項目型(解決方案型)銷(xiāo)售:是
8.大客戶(hù)銷(xiāo)售經(jīng)驗:有此經(jīng)驗優(yōu)先考慮
銀行渠道崗位職責9
渠道經(jīng)理的主要工作職責
1、負責了解渠道各項業(yè)務(wù)開(kāi)展情況，搜集業(yè)務(wù)受理、推廣過(guò)程中渠道所遇到得問(wèn)題，并協(xié)助解決。
2、每周一次對渠道進(jìn)行規范經(jīng)營(yíng)考核檢查，分析檢查中出現的問(wèn)題，要求渠道限期整改，并將檢查結果記錄在案。
3、負責授權渠道每月考核上報，按照公司要求每月對渠道進(jìn)行檢查，并將每月考核結果上報給分公司渠道管理。
4、負責每月將渠道工資單交于渠道負責人確認，并負責解釋各項支付的酬金疑問(wèn)
5、每月召集渠道負責人召開(kāi)渠道會(huì )議，將當月渠道完成的各類(lèi)考核指標進(jìn)行通報，分析弱項提出整改提升措施。
6、負責公司對渠道下達的各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)宣貫落實(shí)，指導\督促渠道完成公司指標，并定期將各渠道業(yè)務(wù)完成情況匯總對各渠道負責人進(jìn)行通報。
7、負責對授權及非授權渠道各類(lèi)買(mǎi)斷卡銷(xiāo)售情況的統計，定期了解銷(xiāo)售數量并及時(shí)協(xié)助渠道聯(lián)系訂卡。
8、負責收集區域內各競爭對手網(wǎng)點(diǎn)競爭信息及的`搜集調查，并形成報告上報分公司
9、負責區域內授權與非授權網(wǎng)點(diǎn)新址選址，并提出合理建議上報分公司
10、除完成市、縣公司的工作要求外，需認真做好區域班組下達的其他職責以外的工作
【銀行渠道崗位職責】相關(guān)文章：
銀行渠道崗位職責11-18
渠道銷(xiāo)售崗位職責12-27
銀行的渠道維護都做什么？07-03
金融渠道專(zhuān)員崗位職責01-15
渠道銷(xiāo)售總監的崗位職責01-28
渠道銷(xiāo)售總監崗位職責01-06
渠道銷(xiāo)售助理崗位職責01-26