汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責

時(shí)間:2024-06-12 13:01:59 愛(ài)車(chē) 我要投稿

汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責15篇(優(yōu)選)

  在當下社會(huì ),越來(lái)越多地方需要用到崗位職責,崗位職責是組織考核的依據。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎?以下是小編整理的汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責,希望對大家有所幫助。

汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責15篇(優(yōu)選)

汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責1

  崗位職責:

  1)負責國內新客戶(hù)的開(kāi)發(fā)及老客戶(hù)的維護工作;

  2)執行公司營(yíng)銷(xiāo)策略并對市場(chǎng)開(kāi)拓進(jìn)行策劃;

  3)制定個(gè)人營(yíng)銷(xiāo)計劃、分解銷(xiāo)售目標,并在限期內按時(shí)完成銷(xiāo)售目標;

  4)處理客戶(hù)投訴; 并做好與其他相關(guān)部門(mén)的對接工作。

  本崗位是底薪+提成制,只要你有能力,月薪幾萬(wàn)soeasy!

  職位要求:

  1) 有保險銷(xiāo)售、房地產(chǎn)銷(xiāo)售、汽車(chē)4s店銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

  2) 一年以上相關(guān)行業(yè)市場(chǎng)相關(guān)工作優(yōu)先;

  3) 熟悉汽車(chē)4s店銷(xiāo)售或者汽車(chē)后市場(chǎng)銷(xiāo)售業(yè)務(wù),有良好的客戶(hù)渠道優(yōu)先;

  4) 具有良好的團隊協(xié)作精神,良好的.協(xié)調、溝通和把握全局的能力;

  上班時(shí)間:10:00-12:00 13:00-18:00

  公司福利:購買(mǎi)五險、周末雙休、提成高、領(lǐng)導超nice

汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責2

  1、依據企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)目標和市場(chǎng)需求,制定公司的銷(xiāo)售計劃并組織實(shí)施。

  2、主持銷(xiāo)售部門(mén)日常工作事務(wù),合理調配人力、物力等資源。

  3、負責處理銷(xiāo)售人員無(wú)權處理或無(wú)法解決的重大問(wèn)題。

  4、處理與公司其他部門(mén)的關(guān)系,與其他部門(mén)有效合作。

  5、做好本部門(mén)人員的工作指導和考核工作。

  6、尋求部門(mén)新的利潤增長(cháng)點(diǎn)。

  7、組織本部門(mén)員工開(kāi)拓市場(chǎng),開(kāi)展促銷(xiāo)和品牌宣傳活動(dòng)。

  8、組織本部門(mén)員工對二級經(jīng)銷(xiāo)商開(kāi)發(fā)與管理。

  9、組織對本部門(mén)的人員培訓。

  效果與建議等),并組織銷(xiāo)售代表進(jìn)行市場(chǎng)調研

  7: 定期向主管領(lǐng)導提交工作計劃和總結

  8: 負責銷(xiāo)售資料的`監控和準備

  9: 完成上級領(lǐng)導交辦的臨時(shí)性工作

  10 對項目部銷(xiāo)售代表負有直接的考核權,要求考核工作公正、公開(kāi)、公平,提供業(yè)務(wù)員的公平競爭環(huán)境和條件,禁止出現不合理的競爭現象。

  11: 嚴格執行公司考勤規定,服從項目銷(xiāo)售經(jīng)理的管理和工作安排

汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責3

  職責描述:

  1、負責市場(chǎng)調研和需求分析;

  2、負責年度銷(xiāo)售的預測,目標的制定及分解;

  3、確定銷(xiāo)售部門(mén)目標體系和銷(xiāo)售配額;

  4、制定銷(xiāo)售計劃和銷(xiāo)售預算;

  5、負責銷(xiāo)售渠道和客戶(hù)的管理;

  6、組建銷(xiāo)售隊伍,培訓銷(xiāo)售人員;

  7、評估銷(xiāo)售業(yè)績(jì),建設銷(xiāo)售團隊;

  8、完成銷(xiāo)售任務(wù)。

  職位要求:

  1、對銷(xiāo)售工作有強烈的`興趣和工作激情,開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源,建立并維護客戶(hù)關(guān)系。有責任心,性格外向,反應敏捷,親和力強,表達能力強,具有較強的溝通能力及社交技巧,能承受較大的工作壓力。

  2、一年以上重卡或輕卡汽車(chē)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗優(yōu)先。

  3、必須持有b1或a2執照,開(kāi)車(chē)熟練。

  4、業(yè)績(jì)決定收入,收入與能力成正比。

  福利待遇:

  五險+工齡工資+生日禮金+節日禮品+年終獎+帶薪年假

汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責4

  崗位職責:

  1、負責一點(diǎn)廣告資源的售賣(mài),負責區域代理公司的開(kāi)發(fā),管理,維護,與汽車(chē)代理公司建立并維系良好的合作關(guān)系,完成階段性任務(wù)指標;

  2、能夠把控代理商和客戶(hù)的需求,負責年框談判、合同簽署、定期對賬和跟蹤回款等工作;

  3、協(xié)調公司內外部資源,包括但不限于策劃、媒介策略及執行,以最優(yōu)效果服務(wù)廣告代理和客戶(hù);

  4、結合廣告代理公司需求,形成購買(mǎi)策略及方案提報;

  5、負責市場(chǎng)行業(yè)信息的收集以及客戶(hù)動(dòng)態(tài)的定期反饋;

  6、領(lǐng)導安排的其他任務(wù)。

  任職資格:

  1、全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有大型互聯(lián)網(wǎng)公司的'商業(yè)廣告汽車(chē)部門(mén)的工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

  2、有2年以上互聯(lián)網(wǎng)媒體或汽車(chē)代理公司相關(guān)工作經(jīng)驗,渠道關(guān)系良好,熟悉公關(guān)、廣告代理型公司;

  3、擁有汽車(chē)行業(yè)客戶(hù)資源、對接汽車(chē)代理公司者優(yōu)先;

  4、具有較強溝通能力、協(xié)調能力,積極肯干,學(xué)習能力強,能對客戶(hù)需求有深度理解并提供解決方向;

  5、執行能力強,有良好的團隊精神和團隊溝通協(xié)作能力,勇于面對工作中的壓力和挑戰;

  6、完全無(wú)經(jīng)驗者不予考慮。

汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責5

  1.根據公司年度整體目標分解月度目標,制定銷(xiāo)售計劃,完成公司經(jīng)營(yíng)目標; 2.充分把握市場(chǎng)現狀,制定科學(xué)有效的市場(chǎng)分析體系,確定產(chǎn)品銷(xiāo)售模式及銷(xiāo)售政策;

  3.組織落實(shí)所轄專(zhuān)營(yíng)店營(yíng)銷(xiāo)方案、促銷(xiāo)計劃、培訓計劃及各類(lèi)研討會(huì ); 4.落實(shí)部門(mén)架構、人員調整設置,制定部門(mén)內部各項KPI指標,完善部門(mén)內員工的培訓工作;

  5.負責市場(chǎng)策劃、客服、銷(xiāo)售管理工作的'跟進(jìn)考核;

  6.本部門(mén)與其他業(yè)務(wù)部門(mén)的外部協(xié)調及部門(mén)的內部協(xié)調及重大投訴。

  7.完成上級領(lǐng)導下達的其他各項工作指標。

汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責6

  1、負責大客戶(hù)(中國重汽、北汽福田戴姆勒等汽車(chē)主機廠(chǎng))的管理和維護,積極聯(lián)系大客戶(hù),滿(mǎn)足客戶(hù)需求,維護公司利益;

  2、監管供貨產(chǎn)品的物流與配送工作,能夠協(xié)調處理物流和配送環(huán)節發(fā)生的問(wèn)題;

  3、負責供貨產(chǎn)品(含外協(xié)環(huán)節產(chǎn)品)的盤(pán)點(diǎn)與對賬,確保公司資產(chǎn)安全;

  4、能對客戶(hù)裝配現場(chǎng)出現的問(wèn)題提供服務(wù)和支持,確?蛻(hù)正確裝配和使用公司產(chǎn)品;

  5、負責銷(xiāo)售貨款的掛賬與回款,確?蛻(hù)對公司能及時(shí)、準確辦理結算,做好票據傳遞,負責應收賬款的管理;

  6、負責處理客戶(hù)的投訴、索賠等產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)爭議的處理,做好產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)問(wèn)題的匯總及改進(jìn)意見(jiàn)的反饋;做好售后舊件等退回件的拆解、分析;

  7、對不當或惡意的投訴及索賠進(jìn)行調查、申訴等處理,必要時(shí)進(jìn)行追償;

  8、負責銷(xiāo)售合同的'簽訂、送審、執行、變更等,做好檔案管理;做好銷(xiāo)售份額的維護,確保銷(xiāo)售計劃完成;

  9、收集市場(chǎng)、客戶(hù)及競爭對手數據,負責新產(chǎn)品的立項和推進(jìn),擴大公司產(chǎn)品的供貨份額。

汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責7

  1、有效策劃并執行各類(lèi)汽車(chē)營(yíng)銷(xiāo)策略;

  2、培養銷(xiāo)售顧問(wèn)自主開(kāi)發(fā)潛在目標客戶(hù),完成汽車(chē)銷(xiāo)量指標;

  3、管理銷(xiāo)售顧問(wèn)按規范流程接待客戶(hù),并向客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的售車(chē)咨詢(xún)、配套服務(wù)等;

  4、積極上報并解決售車(chē)過(guò)程中出現的'問(wèn)題;

  6、負責銷(xiāo)售團隊進(jìn)行培訓、提升;

  7、提升銷(xiāo)售顧問(wèn)與顧客之間的溝通工作,提高顧客滿(mǎn)意度。

  任職資格

  1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷。

  2、有3年以上汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)驗

  3、具備良好的服務(wù)意識、團隊協(xié)作精神和敬業(yè)精神;

  4、思維靈敏,懂得客戶(hù)心理和接待技巧;

  5、形象良好,談吐親切,溝通能力佳;

  6、持有駕駛執照。

汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責8

  崗位職責

  1、制定小組銷(xiāo)售計劃,對小組任務(wù)進(jìn)行合理分解;

  2、檢查、監督小組的交易和訂單,以確保完成目標;

  3、根據市場(chǎng)銷(xiāo)售的'不同情況,及時(shí)、合理、準確的調整銷(xiāo)售及獎勵政策,保證公司的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì);

  4、為小組每一位銷(xiāo)售顧問(wèn)制定短期的銷(xiāo)售目標;

  5、監督和衡量小組人員的工作效率,并定期進(jìn)行績(jì)效評估

  6、建立和維護員工培訓,發(fā)展和激勵的制度

  職位要求:

  1、男女不限,形象氣質(zhì)較好,銷(xiāo)售業(yè)績(jì)良好;

  2、有汽車(chē)4s店相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,對銷(xiāo)售業(yè)務(wù)流程熟悉,善于管理與協(xié)調;

  3、具有良好的敬業(yè)精神和團隊協(xié)作精神,溝通交流能力較強,親和力佳;

  4、有駕駛證并能熟練駕駛者優(yōu)先。

汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責9

  1、負責整車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)和進(jìn)店客戶(hù)咨詢(xún)服務(wù);

  2、負責整理各車(chē)型的'銷(xiāo)售資料及客戶(hù)檔案;

  3、負責開(kāi)拓產(chǎn)品的銷(xiāo)售市場(chǎng),完成各項銷(xiāo)售指標;

  4、負責挖掘客戶(hù)需求,實(shí)現產(chǎn)品銷(xiāo)售;

  5、負責售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及售后客戶(hù)維系工作。

  任職要求:

  1、具有較強的溝通能力及服務(wù)意識,吃苦耐勞;

  2、接受應屆畢業(yè)生;

  3、對銷(xiāo)售興趣濃厚,善于接受挑戰。

汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責10

  1、熟悉4S店汽車(chē)銷(xiāo)售管理流程,具有豐富的汽車(chē)營(yíng)銷(xiāo)管理知識;

  2、負責展廳秩序管理、優(yōu)化銷(xiāo)售流程、組織實(shí)施銷(xiāo)售流程并進(jìn)行實(shí)時(shí)的監督;

  3、通過(guò)積極有效的.管理激勵團隊,建立積極的工作環(huán)境和氛圍;

  4、配合總經(jīng)理負責制定、監督銷(xiāo)售價(jià)格,并及時(shí)做出相應的調整;

  5、積極拓展市場(chǎng),保障公司業(yè)績(jì)的逐步提升。

汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責11

  崗位職責:

  1)負責國內新客戶(hù)的開(kāi)發(fā)及老客戶(hù)的維護工作;

  2)執行公司營(yíng)銷(xiāo)策略并對市場(chǎng)開(kāi)拓進(jìn)行策劃;

  3)制定個(gè)人營(yíng)銷(xiāo)計劃、分解銷(xiāo)售目標,并在限期內按時(shí)完成銷(xiāo)售目標;

  4)提供市場(chǎng)趨勢、需求變化、競爭對手和客戶(hù)反饋方面的準確信息;

  5)處理客戶(hù)投訴; 并做好與其他相關(guān)部門(mén)的對接工作。

  6)完成公司安排其他協(xié)助性工作

  任職要求:

  1) 大專(zhuān)以上學(xué)歷、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)優(yōu)先;優(yōu)秀者可以放寬學(xué)歷要求;

  2) 一年以上相關(guān)行業(yè)市場(chǎng)相關(guān)工作優(yōu)先;

  3) 具備優(yōu)秀的渠道開(kāi)發(fā)和市場(chǎng)開(kāi)拓能力 ;

  4) 熟悉汽車(chē)4s店銷(xiāo)售或者汽車(chē)后市場(chǎng)銷(xiāo)售業(yè)務(wù),有良好的客戶(hù)渠道;

  5) 有強烈的事業(yè)心和責任感,具備良好的人際交往、社會(huì )活動(dòng)能力及公關(guān)談判能力;

  6) 對工作有激情、執著(zhù)、敬業(yè), 思維清晰、活躍;

  7) 具有良好的`團隊協(xié)作精神,良好的協(xié)調、溝通和把握全局的能力;

  8) 思維敏銳,極富創(chuàng )新精神,環(huán)境適應能力強,抗壓力能力強。

  9) 有保險銷(xiāo)售、房地產(chǎn)銷(xiāo)售、汽車(chē)4s店銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

  上班時(shí)間:10:00-12:00 13:00-18:00

汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責12

  1、部門(mén)費用審核、監控。

  2、本部門(mén)員工定崗定編及工作職責的.確定。

  3、本部門(mén)員工績(jì)效考評方案的草擬及最終考核。

  4、領(lǐng)導開(kāi)展部門(mén)員工業(yè)務(wù)培訓。

  5、領(lǐng)導開(kāi)展部門(mén)員工業(yè)務(wù)培訓。

  銷(xiāo)售市場(chǎng)分析、銷(xiāo)售策略制定。

  1、掌握當地的汽車(chē)市場(chǎng)動(dòng)態(tài),合理制定、完善、調整銷(xiāo)售策略。

  2、制定公司的銷(xiāo)售計劃,完成公司銷(xiāo)售目標。

  3、分析車(chē)輛銷(xiāo)售數據并向上級提交分析報告。

  4、資金、庫存情況監控。

汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責13

  崗位職責:

  1、負責按公司規范流程接待客戶(hù)。

  2、負責向客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的咨詢(xún)、售車(chē)服務(wù)、配套服務(wù)等,管理和帶領(lǐng)團隊達成銷(xiāo)售目標。

  3、負責對已成交客戶(hù)進(jìn)行跟蹤服務(wù)、管理客戶(hù)關(guān)系,對客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún)服務(wù),積極上報并解決售車(chē)過(guò)程中出現的問(wèn)題,協(xié)助團隊成員順利交單。

  4、了解和發(fā)掘客戶(hù)需求及購買(mǎi)愿望,介紹自己產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)和特色。完成銷(xiāo)售任務(wù),協(xié)助客戶(hù)辦理車(chē)輛銷(xiāo)售的相關(guān)手續。

  任職要求:

  1、形象好,氣質(zhì)佳,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、汽車(chē)相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先;

  2、語(yǔ)言表達能力強,有較好的'親和力和良好的銷(xiāo)售技巧;

  3、對銷(xiāo)售工作有高度的熱情,工作積極主動(dòng),富有責任心;

  4、具有團隊合作精神和客戶(hù)服務(wù)意識,能承受工作壓力;

  5、有汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先;在校實(shí)習生優(yōu)先;有駕照者優(yōu)先。

汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責14

  1、跟蹤公司分配的意向潛在客戶(hù),達成銷(xiāo)售目標并超越目標;

  2、認真聆聽(tīng)客戶(hù)提出的.相關(guān)問(wèn)題,并根據情況給予及時(shí)的解答出結果;

  3、銷(xiāo)售工作流程開(kāi)展產(chǎn)品推薦工作、介紹產(chǎn)品、引導客戶(hù);

  4、銷(xiāo)售活動(dòng)中客戶(hù)資料及客戶(hù)檔案管理,做好售前中后服務(wù)。

汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責15

  1、根據公司總體規劃,制定公司銷(xiāo)售戰略,制定年度/月度銷(xiāo)售目標,與相關(guān)部門(mén)制定附件精品業(yè)務(wù)計劃,并保證目標完成;

  2、與客戶(hù)關(guān)系管理部共同制定銷(xiāo)售滿(mǎn)意度年度目標,負責銷(xiāo)售滿(mǎn)意度工作推進(jìn)、改善和目標達成,維護品牌形象、提升銷(xiāo)售滿(mǎn)意度;

  3、負責展廳銷(xiāo)售、衍生業(yè)務(wù)等業(yè)務(wù)的`制度、流程的制定和開(kāi)展;

  4、負責銷(xiāo)售訂單、車(chē)輛交接、資金、車(chē)輛保管等銷(xiāo)售業(yè)務(wù)各項環(huán)節的管理監控,并推進(jìn)改善;

  5、按照銷(xiāo)售流程、促銷(xiāo)政策等開(kāi)展銷(xiāo)售工作,與市場(chǎng)部共同制定銷(xiāo)售策略。

  6、收集行業(yè)銷(xiāo)售相關(guān)信息,對行業(yè)信息和經(jīng)銷(xiāo)商本身進(jìn)、銷(xiāo)、存等信息進(jìn)行分析。

  7、具備營(yíng)銷(xiāo)管理能力、溝通能力、市場(chǎng)開(kāi)拓能力、客戶(hù)投訴處理能力、團隊激勵能力。

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