生產(chǎn)技術(shù)年終工作總結

時(shí)間:2024-05-15 07:06:57 總結范文 我要投稿

生產(chǎn)技術(shù)年終工作總結

  總結是事后對某一階段的學(xué)習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料,它能幫我們理順知識結構,突出重點(diǎn),突破難點(diǎn),因此,讓我們寫(xiě)一份總結吧?偨Y怎么寫(xiě)才不會(huì )流于形式呢?以下是小編為大家收集的生產(chǎn)技術(shù)年終工作總結,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

生產(chǎn)技術(shù)年終工作總結

生產(chǎn)技術(shù)年終工作總結1

  時(shí)光似箭、歲月如梭。我們即將迎來(lái)新的一年,在過(guò)去的一年中生產(chǎn)部在上級領(lǐng)導的大力支持和各部門(mén)的密切配合與部門(mén)全體員工的共同努力下順利的完成了公司下達的各項任務(wù),在此,我對生產(chǎn)部文員一年來(lái)的工作做以總結,同時(shí)也祈愿我們公司明年更好。

  一、工作回顧

  1、產(chǎn)品產(chǎn)量方面

  過(guò)去的一年里,生產(chǎn)部在生產(chǎn)過(guò)程中面臨三、四產(chǎn)品型號的多變,批量小、技術(shù)不穩定和不完善的情況下,進(jìn)行實(shí)驗和摸索。為到達客戶(hù)產(chǎn)量和質(zhì)量的要求,我部門(mén)合理的調整生產(chǎn)計劃,和利用有限的'資源,及時(shí)滿(mǎn)足客戶(hù)的交期,為公司今后產(chǎn)品的多元化打下了基礎。

  2、產(chǎn)品品質(zhì)方面

  在今年工作中,對每個(gè)產(chǎn)品及時(shí)錄入電子檔,我堅信只要每個(gè)員工在提高產(chǎn)品意識情況下,全力的投入在生產(chǎn)每一個(gè)環(huán)節中,產(chǎn)品質(zhì)量一定會(huì )穩步提高。

  3、設備管理方面

  在過(guò)去的一年里,各設備比較良好,心得體會(huì )并沒(méi)有因為設備的問(wèn)題影響到較大的工作,在定期的檢修和保養下保證了設備的正常運轉,進(jìn)而確保了生產(chǎn)的穩定。

  4、人員管理方面

  在每年的年初和年末,在人員變動(dòng)和產(chǎn)線(xiàn)員工極不穩定的時(shí)候情況下,這無(wú)疑給生產(chǎn)管理帶了了極大的壓力,但在這壓力的推動(dòng)下本部門(mén)還是堅持對新近員工的崗前崗中培訓,確保新進(jìn)員工的順利進(jìn)入崗位角色,做到基本勝任輪換崗位工作。

  5、安全生產(chǎn)方面

  在過(guò)去的一年里,將安全生產(chǎn)納入生產(chǎn)文員日常管理工作之中,隨時(shí)做到各車(chē)間員工的安全知識教育,監督和排除各車(chē)間存在的安全隱患,確保了生產(chǎn)車(chē)間的有序運行。

  二、存在的不足和對策

  生產(chǎn)部文員在過(guò)去的一年里雖然做了很多的工作,也取得了一定的成績(jì),但也還存在較多的問(wèn)題,主要有以下方面的不足:

  1、質(zhì)量管理方面

  員工質(zhì)量意識淡泊,目前在一部分員工身上還存在事不關(guān)己,漠然置之的態(tài)度。這與培養員工質(zhì)量意識,樹(shù)立質(zhì)量危機感,落實(shí)產(chǎn)品質(zhì)量責任制做得不夠好,不到位有很大的關(guān)系。

  2、缺乏全員參與質(zhì)量管理理念

  我們現在缺乏的就是全員參與質(zhì)量意識,在我們計件和沒(méi)有品管的巡檢下,有時(shí)候會(huì )出現執行力不到位的現象。

  3、缺乏生產(chǎn)質(zhì)量記錄意識

  由于我部門(mén)全體計件化以后,在瞬速增產(chǎn)的同事忽略了產(chǎn)品生產(chǎn)的過(guò)程質(zhì)量記錄。

  4、人員管理方面

  員工的精神面貌和緊張感缺乏,在這方面我們在策劃一下整頓,制定完善的規章制度和培訓計劃。實(shí)施有效的激勵措施,不斷的提高員工的綜合數字,以適應企業(yè)以后發(fā)展的需要。

  5、物料消耗管理方面

  由于之前我們沒(méi)有對物料消耗及成本進(jìn)行考核,在非正常成本增加時(shí),如工具損耗率高,物料使用質(zhì)量過(guò)剩,員工裝配及存放不當引起的浪費。

  三、個(gè)人總結

  20xx年即將結束,在這一年里,我經(jīng)過(guò)自身努力,克服各種困難,特別是在領(lǐng)導的大力支持下,這一年是有意義的、有價(jià)值的、有收獲的。經(jīng)歷這一年來(lái)的生產(chǎn)文員工作,熟悉了公司的運作程序流程,掌握了公司系統的操作過(guò)程,這為今后的工作打下了一定的經(jīng)驗基礎。

  最后,我想說(shuō)不管在哪里工作,做什么工作,態(tài)度和心態(tài)很重要,遇事把心放寬,才能更好的處理和解決面對的問(wèn)題,從容的面對挑戰,不斷的去豐富充實(shí)自己,客觀(guān)的面對自己的不足,更好的去改進(jìn),每個(gè)人都會(huì )有美好的明天!

生產(chǎn)技術(shù)年終工作總結2

  一年的工作到頭了,在工作上面我也認認真真的工作了一年,這于我來(lái)講是一個(gè)大的突破,作為車(chē)間的生產(chǎn)技術(shù)人員我始終都是在貫徹車(chē)間的工作方針,努力實(shí)現車(chē)間工作技術(shù)化,用自己最大的努力去早就更好的東西,作為一名生產(chǎn)技術(shù)人員我非常感激這一年來(lái)的工作狀態(tài),也就是這種工作狀態(tài)讓一個(gè)人能夠在在短時(shí)間內能夠有所進(jìn)步,這一年來(lái)每天處在一個(gè)非常高的壓力下面,我知道這些都是非常寶貴的東西,只有在工作當中不斷實(shí)現自己的價(jià)值才是關(guān)鍵,我也就這這年在車(chē)間的工作總結一番:

  一、工作踏實(shí)認真

  這是非常需要具備的`一點(diǎn),作為生產(chǎn)技術(shù)人員車(chē)間所有的設備都是我們直接負責,一旦有什么問(wèn)題車(chē)間機器設備就不能正常的運轉,耽誤時(shí)間是非常嚴重的,所以在工作當中需要做到足夠的認真,這也是不可質(zhì)疑的,踏踏實(shí)實(shí)做好自己的事情總是沒(méi)錯,我一定會(huì )更加用心去做這些事情,現在的我很多方面需要完善,這一年來(lái)我認真的工作已經(jīng)成為了我日常的常態(tài),沒(méi)有什么東西能夠影響到我工作了,熟悉車(chē)間的每一個(gè)設備,知道怎么操作,每次的問(wèn)題要知道出在哪里才是關(guān)鍵,有著(zhù)最夠的能里才是非常有優(yōu)秀的,不管是在什么時(shí)候都應該清楚我們什么時(shí)候做什么事情。

  二、完善自己不足

  在工作當中我也只知道自己應該做好哪些,有哪些不足,車(chē)間設備的維護都是非常關(guān)鍵一年來(lái)車(chē)間的整體工作氣氛都是非常不錯的,我很喜歡那種感覺(jué),就是這種感覺(jué)讓我慢慢的進(jìn)步了不少,在一個(gè)工作氣氛積極的環(huán)境下一定會(huì )讓人非常的感覺(jué)非常好,不知不覺(jué)中也會(huì )慢慢的積極起來(lái),我一邊在工作當中慢慢讓自己進(jìn)步成熟,我非常珍惜這一年來(lái)的工作,這對我的影響非常的大,我也適應了在這里的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,我非常希望能夠在工作當中能夠有所進(jìn)步,善于發(fā)現自己的不足然后給自己足夠的動(dòng)力,足夠的時(shí)間積累下去的才能夠完善好。

  三、今后努力方向

  車(chē)間工作非常繁多,我作為一名的員工,這些是要時(shí)刻清楚的,我很在乎自己這些缺點(diǎn),我能夠正視好這些,今后的工作當中我會(huì )提高自己的工作能力,把車(chē)間的工作進(jìn)一步的完善,保證車(chē)間的設備正常的運轉,及時(shí)處理個(gè)機器的問(wèn)題,讓車(chē)間機器設備正常的運轉,提高自己的能力,我一定會(huì )加倍努力的。

生產(chǎn)技術(shù)年終工作總結3

  一年來(lái),在集團公司上級部門(mén)和礦領(lǐng)導的關(guān)懷下,我部室全體人員踏踏實(shí)實(shí)、兢兢業(yè)業(yè)干工作;一心一意,勤勤懇懇做貢獻。在20xx年度的各項工作中,緊緊圍繞“計劃”這一管理主題詞,秉承“腳踏實(shí)地、銳意進(jìn)取、精益求精”的工作態(tài)度,以礦井“安全、服務(wù)、發(fā)展”的管理思想為核心,發(fā)揚“團結、務(wù)實(shí)、嚴謹、求精”的工作作風(fēng),運用“超前預見(jiàn)性、信息反饋及時(shí)性、方案實(shí)施可操作性、問(wèn)題考慮系統全面性”的基礎管理方法,在實(shí)踐中勇于創(chuàng )新,為實(shí)現礦井年初制定的工作計劃和目標努力的工作,為礦井的發(fā)展貢獻我們的力量。

  一、20xx年度工作總結

  1、主要經(jīng)濟指標完成情況

  截止1月底,計劃生產(chǎn)原煤xx萬(wàn)噸,實(shí)際生產(chǎn)原煤xx萬(wàn)噸,完成集團公司計劃產(chǎn)量,全年預計生產(chǎn)原煤xx萬(wàn)噸。

  截止1月底,計劃總進(jìn)尺xx米,實(shí)際完成進(jìn)尺xx米,超尺xx米。其中重點(diǎn)工程計劃進(jìn)尺xx米,實(shí)際完成進(jìn)尺xx米,超尺xx米;巖巷綜掘工程計劃進(jìn)尺xx米,實(shí)際完成xx米,超尺xx米;煤巷綜掘工程計劃進(jìn)尺xx米,實(shí)際完成xx米,虧尺xx米;煤錨工程計劃進(jìn)尺xx米,實(shí)際完成xx米,超尺xx米;自營(yíng)工程進(jìn)尺實(shí)際完成xx米;外委進(jìn)尺實(shí)際完成xx米。

  截止1月底,北風(fēng)井井筒施工xx米,xx井下部巷道工程施工完畢;南風(fēng)井下部巷道累計施工xx米,剩余xx米完工。中央風(fēng)井改造工程累計施工xx米。

  2、主要工作完成情況

 。1)合理謀劃組織安全改擴建工程

  a、20xx年xx月,與xx設計院合作確定中央風(fēng)井改造工程下部井底煤倉和清理撒煤巷道方案;

  b、20xx年xx月,xx井繞道進(jìn)隊施工;

  c、20xx年x月,與xx設計院合作確定井下及地面排矸系統方案;

  d、20xx年x月,xx井下部巷道工程完工;

  e、20xx年xx月,xx總回風(fēng)巷施工,完善xx回風(fēng)系統。

 。2)優(yōu)化布局,優(yōu)化設計,優(yōu)化工藝

  a、優(yōu)化布局:根據礦井發(fā)展實(shí)際情況,多次編排年度計劃,五年規劃,1年規劃,明確短期掘進(jìn)頭接替,中期工作面接替,長(cháng)期采區接替。20xx年根據采區內部采場(chǎng)條件及外部市場(chǎng)等因素,及時(shí)調整工作面接替順序,明確關(guān)鍵線(xiàn)路。分析xx上、xx(里)、xx、xx、xx、xx、xx、xx等工作面地質(zhì)條件,合理安排安裝、收作、同采、配采等工作,確保了產(chǎn)量等指標的完成。

  b、優(yōu)化設計:由技術(shù)部參與或單獨完成的礦井技改方案3個(gè)(中央風(fēng)井改造工程、xx井、xx井),采區設計2個(gè)(xx采區、xx采區),采區布置調整方案2個(gè)(xx采區、xx采區),采煤工作面設計6個(gè)(xx),單項工程設計3個(gè)(緊急避險系統、xx總回風(fēng)巷、xx上工作面改造)。

  c、優(yōu)化工藝:推廣使用繩式和氣動(dòng)單軌吊,減小后路運輸難度,降低職工勞動(dòng)強度;引進(jìn)礦壓監測智能化系統,智能采集數據,智能分析數據,智能打印分析圖表;學(xué)習支架拆除新觀(guān)念,改進(jìn)平板車(chē)尺寸,支架拆除由3車(chē)變成2車(chē),提高工作效率。

 。3)實(shí)施采掘上臺階、推動(dòng)采掘機械化

  20xx年度,積極實(shí)施采掘上臺階,先后在xx上工作面、x工作面給予相關(guān)激勵政策,確保按時(shí)貫通,按時(shí)收尾,按時(shí)安裝,為礦井的正常接替提供了有力的保障。

  20xx年度,xx機巷煤巷綜掘當月施工xxm,刷新了x煤層綜掘進(jìn)尺記錄,刷新了自營(yíng)單位投產(chǎn)5年來(lái)進(jìn)尺記錄。

  20xx年度,xx煤礦機械化共有x臺采煤機,xx臺綜掘機同時(shí)在進(jìn)下作業(yè)。采煤機械化率xx%,掘進(jìn)機械化率xx%,位于集團公司前列。

 。4)強化現場(chǎng)管理,強化隱患排查,杜絕采掘頂板事故

  20xx年度,礦壓組每天都對全礦采掘工作面支柱初撐力、錨桿質(zhì)量、卡纜質(zhì)量和其他隱患進(jìn)行一次排查,查處的問(wèn)題能現場(chǎng)整改的必須現場(chǎng)整改。對特殊地段、特殊時(shí)段采取現場(chǎng)跟班指導、監督,一年來(lái)先后對工作面安裝、收作,巷道撥門(mén)、貫通、過(guò)斷層等多個(gè)地點(diǎn)跟班,保證了特殊地段的安全施工。

 。5)以技術(shù)促效益,以科技促發(fā)展

  20xx年度,生產(chǎn)技術(shù)部深入分析孫疃煤礦面臨的形勢,大膽提出以科技創(chuàng )新促發(fā)展,以合理化建議生效益構想。先后解決了x(里)工作面無(wú)縫對接,x上工作面端頭支架的安裝使用等技術(shù)難題。并根據現場(chǎng)總結寫(xiě)出xx余篇合理化建議,取得較大的生產(chǎn)效益。

  由技術(shù)部牽頭,開(kāi)展安全技術(shù)一體化論證,創(chuàng )新企業(yè)管理,提高礦井經(jīng)營(yíng)質(zhì)量,成為了礦井新的經(jīng)濟增長(cháng)點(diǎn)。截止1月份,共計論證項目x余項,取得較大的經(jīng)濟效益。

  由技術(shù)部牽頭,信息中心、通風(fēng)區、修護區、保運一區等多家單位合作,通過(guò)了省經(jīng)信委緊急避險“六大系統”驗收。

  由技術(shù)部牽頭,安監處、信息中心、機電科、通風(fēng)區、保運一區、運輸區等多家單位合作,完成了20xx年度災害預防與處理計劃的編制。

 。6)強化“白領(lǐng)”工程技術(shù)人才培養規劃,固本強基

  20xx年度,在政工部的指導下,技術(shù)部進(jìn)一步強化工程技術(shù)人才培養,固化周培訓、月實(shí)踐、季度考核的培養辦法,同時(shí)每周三開(kāi)展專(zhuān)題講座和培訓,旨在交流在不同條件下施工經(jīng)驗,造就一批高素質(zhì)技術(shù)人才隊伍,為孫疃煤礦下一步發(fā)展固本強基。

  二、20xx年度工作存在問(wèn)題和原因分析

  作為生產(chǎn)管理部門(mén),深入現場(chǎng)一線(xiàn)不夠,了解情況不全面,不能為領(lǐng)導提供準確的.決策依據,以至于12工作面風(fēng)巷超標高掘進(jìn),造成局部巷道報廢,給礦井造成一定損失。

  重點(diǎn)工程和煤錨工程推進(jìn)不理想,車(chē)皮供應不足是造成重點(diǎn)工程進(jìn)尺低的主要原因,新近隊伍適應環(huán)境較慢是造成重點(diǎn)工程進(jìn)尺低的次要原因;地質(zhì)條件復雜,煤錨比架棚安全性低、煤錨罰款多,工程造價(jià)低是煤錨難以推進(jìn)的主要原因;

  業(yè)務(wù)聯(lián)系單及設計存在滯后現象,一是超前預見(jiàn)性不足,二是方案拍板確定較慢,溝通協(xié)調不夠,三是技術(shù)部人員較少,既要完成設計工作,又要完成現場(chǎng)管理和技術(shù)管理工作,工作上就出現了一定的不及時(shí)。

  三、20xx年的工作重點(diǎn)及努力方向

  1、積極謀劃礦井改擴建工程

  20xx年是我礦建設史上又一個(gè)關(guān)鍵之年,礦井改擴建工程進(jìn)入關(guān)鍵施工年,技術(shù)工作任務(wù)繁重,北回風(fēng)井、南回風(fēng)井建設施工,中央風(fēng)井改造、x采區、x采區即將打開(kāi)進(jìn)隊施工,我部門(mén)將分析能力不足的各個(gè)系統、各個(gè)環(huán)節,提出最佳改造方案盡快實(shí)施。

  2、加快準備巷道的掘進(jìn)速度,實(shí)現采掘平衡

  xx采區巖巷工程量大,20xx年礦井生產(chǎn)能力達xx萬(wàn)噸/年等實(shí)際情況造成礦井接替緊張,我部門(mén)將積極推廣巖巷綜掘作業(yè)線(xiàn)、后運連續化的建立,努力提高單進(jìn)水平,同時(shí)不斷優(yōu)化設計,合理組織科學(xué)安排隊伍,確保正常接替。

  3、繼續加強頂板管理,確保生產(chǎn)安全

  從設計源頭抓起,加大支護強度。巖石掘進(jìn)推廣錨錨注支護方式,煤巷掘進(jìn)推廣u型棚支護。工作面回采推廣煤層注水,減少片幫冒頂現象,F場(chǎng)管理對特殊地段、特殊時(shí)段采取現場(chǎng)跟班指導、監督,工作面安裝、收作,巷道撥門(mén)、貫通、過(guò)斷層等多個(gè)地點(diǎn)必須安排專(zhuān)人跟班,確保頂板安全。

  4、扎實(shí)推進(jìn)安全質(zhì)量標準化建設

  在20xx年成功創(chuàng )建標準化的基礎上,認真對照標準查擺問(wèn)題,進(jìn)一步提升標準化水平,嚴格檢查,嚴格督促整改,重獎重罰,嚴抓嚴管。采煤、掘進(jìn)質(zhì)量標準化進(jìn)一步向示范礦井看齊,為我礦質(zhì)量標準化示范礦井建設再做貢獻

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