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工作計劃集合8篇
人生天地之間，若白駒過(guò)隙，忽然而已，迎接我們的將是新的生活，新的挑戰，是時(shí)候認真思考計劃該如何寫(xiě)了。相信許多人會(huì )覺(jué)得計劃很難寫(xiě)？下面是小編幫大家整理的工作計劃9篇，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
工作計劃 篇1
一.與團總支領(lǐng)導保持密切聯(lián)系，認真負責的協(xié)助團總支書(shū)記做好我院各項團務(wù)工作，協(xié)助團總支書(shū)記做好黨組織和團委傳達的各項工作任務(wù)，積極安排和協(xié)調好各委員之間的工作關(guān)系，積極參與和配合團總支領(lǐng)導對新學(xué)期的工作計劃安排，認真負責的完成上級領(lǐng)導下達的所有工作任務(wù)。
二.與團內各部門(mén)保持緊密聯(lián)系，積極傳達和安排各部門(mén)的具體任務(wù)工作，使團內活動(dòng)有條不紊的進(jìn)行；讓各個(gè)部門(mén)各盡其責，做好團內各項工作，例如：（組織部，積極組織團員注冊，轉接團組織關(guān)系和各班不定期的團會(huì )召開(kāi)，以及組織召開(kāi)入黨積極分子的培訓班等；宣傳部，積極做好我院政治宣傳及活動(dòng)宣傳等宣傳工作，一切以藝術(shù)學(xué)院的整體利益為中心，搞好我院宣傳工作的前沿陣地等；科技部，積極開(kāi)展適合學(xué)生特點(diǎn)的學(xué)習、科技、文體以及校園文化活動(dòng)，為藝術(shù)學(xué)院各類(lèi)活動(dòng)提前做好協(xié)調指揮工作，并為活動(dòng)提前做好詳細的計劃和安排等；編輯部，積極開(kāi)展和參加社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)，做好指導和督促工作，并協(xié)助做好活動(dòng)計劃和總結，定期向團總支匯報各類(lèi)活動(dòng)情況，做好各項活動(dòng)的編輯工作等。）
三.與群眾保持緊密聯(lián)系，深入群眾中去學(xué)習，為自己打下堅實(shí)的群眾基礎，關(guān)心青年團員的思想、學(xué)習、生活、工作，虛心聽(tīng)取新老團員的寶貴意見(jiàn)，積極改進(jìn)自我，針對我院青年團員的思想實(shí)際，積極開(kāi)展和改進(jìn)適合學(xué)生特點(diǎn)的學(xué)習、科技、文體以及校園文化活動(dòng)，積極了解院里同學(xué)的近期思想狀態(tài)，并及時(shí)向團
總支院領(lǐng)導反映，定期檢查各班團支書(shū)工作計劃的執行情況和管理中所出現的問(wèn)題，幫助他們正確的解決等。
四.與學(xué)生會(huì ).自律委員會(huì )保持緊密關(guān)系，積極配合學(xué)生會(huì )和自律委員會(huì )的各項院內活動(dòng)安排，在各項工作的開(kāi)展過(guò)程中，我會(huì )積極主動(dòng)起到帶頭領(lǐng)導作用。
感謝領(lǐng)導老師給我的這次鍛煉機會(huì )，我一定會(huì )盡自己的`努力去工作和學(xué)習，積極努力，拼搏向前，全心全意的為領(lǐng)導老師的同學(xué)服務(wù)，爭取做到讓領(lǐng)導老師和同學(xué)對我的工作放心，相信我們大家的努力，團總支的各項活動(dòng)會(huì )開(kāi)展的越來(lái)越好，藝術(shù)學(xué)院的明天會(huì )更好。
工作計劃 篇2
班集體是學(xué)校教育，教學(xué)的基本單位，是學(xué)生學(xué)習、生活、發(fā)展的主要場(chǎng)所。班主任是全面負責一個(gè)班學(xué)生的教育管理工作的教師，是學(xué)生健康成長(cháng)的引路人。作為班主任，我深知自己身上所肩負的責任�，F結合學(xué)校、部辦德育工作計劃和學(xué)生思想實(shí)際出發(fā)，結合我班實(shí)際情況，制定20xx-20xx學(xué)年第一學(xué)期工作計劃。
一、班級情況
本班是于10年9月剛入學(xué)的班級，共37名學(xué)生，由于專(zhuān)業(yè)特殊性，均為女生。有不少學(xué)生基礎尚可，共有12人以500分向上的中考成績(jì)入學(xué)，最高分為541分。通過(guò)從8月20日報到以來(lái)的觀(guān)察及了解發(fā)現，本班學(xué)生相對于姐妹班而言，大部分學(xué)生不是很活潑，身體素質(zhì)較差，自理能力較薄弱。少部分學(xué)生性格過(guò)于活躍，愛(ài)講話(huà)，自控能力差。但經(jīng)過(guò)教育以后，均能主動(dòng)要求上進(jìn)。本班目前沒(méi)有管理能力強、各方面素質(zhì)均衡發(fā)展的學(xué)生，但有不少學(xué)生基本素質(zhì)都還不錯，也有為班級做事的積極愿望。相信經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的鍛煉與培養之后，一定能有所進(jìn)步。
二、加強班風(fēng)建設
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常規管理是一項必須長(cháng)抓不懈的工作。一方面，要保證學(xué)生能有一個(gè)較好的學(xué)習、生活的環(huán)境，保證各項教育教學(xué)活動(dòng)能正常進(jìn)行，營(yíng)造一個(gè)良好的學(xué)習氛圍。另一方面，有什么樣的思想，就有什么樣的行為；有什么樣的行為，就有什么樣的習慣；有什么樣的習慣，就有什么樣的性格；有什么樣的'性格，就有什么樣的命運。做好常規管理也是對學(xué)生習慣、性格及可貴品質(zhì)的培養。
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上述只是班級管理的初步階段。能夠支持、鼓勵學(xué)生以較高要求督促自己成長(cháng)的不是千分考核，而是可貴的精神力量。當一個(gè)班級有了較強的精神支柱的時(shí)候，學(xué)生會(huì )更加主動(dòng)地要求進(jìn)步與成長(cháng)。無(wú)論是在課上還是課下，學(xué)生都會(huì )慢慢地學(xué)會(huì )辨別是非，自我控制，自我約束。而有些學(xué)生之所以整天無(wú)所事事或漫無(wú)目的，也確實(shí)因為其找不到自己的價(jià)值所在，尋不到人生的意義。一旦學(xué)生找到自己前進(jìn)的方向與動(dòng)力之后，相信她們一定能認真對待自己的人生。我會(huì )利用好主題班會(huì )，抓住日常學(xué)習生活中的點(diǎn)滴來(lái)慢慢幫助學(xué)生形成正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)、世界觀(guān)。
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1）明確班干職責，并及時(shí)給予指導與鼓勵，幫助其慢慢建立威信。
2）嚴格要求班干在知識、能力上取得更大進(jìn)步，在紀律上以身作則，力求從各方面給全班起到模范帶頭作用。
3）引導學(xué)生正確理解班干存在的真正意義，互相尊重、理解、監督、協(xié)作。鼓勵非班干學(xué)生平時(shí)主動(dòng)多為班級做事，向現任班干學(xué)習交流，力爭在班干換屆時(shí)能爭取到一個(gè)鍛煉自我、為班級服務(wù)的崗位。
三、加強學(xué)風(fēng)建設
�。ㄒ唬┩ㄟ^(guò)千分考核制度等督促學(xué)生做到不遲到、不早退、不曠課、不違紀。
�。ǘ┲贫üP記、作業(yè)情況記錄表及時(shí)記錄本班學(xué)生作業(yè)完成情況，保證學(xué)生學(xué)習的連貫性。
�。ㄈ⿴椭鷮W(xué)生了解幼教專(zhuān)業(yè)的特點(diǎn)及本校課程設置的大概情況，建立階段性的個(gè)人目標。時(shí)刻記得作為一名幼師所應具備的基本技能：彈、唱、跳、畫(huà)、說(shuō)、寫(xiě)、算、操練、觀(guān)察、護理(對幼兒常見(jiàn)及意外事故的急救與處理)和制作能力等。并以此嚴格要求自己。
�。ㄋ模┘訌妱钪窘逃�，支撐學(xué)風(fēng)建設。如通過(guò)每周名言等活動(dòng)不斷鼓勵學(xué)生。例：今日為別人所不欲，明日為別人所不能。
四、家�；ネ�
利用家校通網(wǎng)絡(luò )平臺密切與家長(cháng)的聯(lián)系，向家長(cháng)匯報學(xué)生在校情況，同時(shí)也向家長(cháng)了解學(xué)生的校外活動(dòng)，使家長(cháng)與教師共同參與對學(xué)生的教育工作。
工作計劃 篇3
一、賽事背景：
為切實(shí)落實(shí)中共中央國務(wù)院提出的學(xué)校教育樹(shù)立“健康第一”的指導思想和貫徹落實(shí)“億萬(wàn)學(xué)生陽(yáng)光體育活動(dòng)”的指導精神。進(jìn)一步推動(dòng)我校群眾已于活動(dòng)的展開(kāi)，提高學(xué)生體育運動(dòng)水平，不斷增強我校學(xué)生體質(zhì)。為此我校決定舉辦第八屆田徑運動(dòng)會(huì )。
二、指導思想：
通過(guò)以大一新生為主體的競技體育比賽，檢驗我校體教結合的訓練成效，鍛煉后備隊伍，培養優(yōu)秀體育后備人才；為我校參加全市體育大會(huì )選拔人才，增強全民的體育意識和健康素質(zhì)，提升體育在同學(xué)們生活中的地位，深化我校藝術(shù)教育特色，展現全校師生良好的精神風(fēng)貌和充滿(mǎn)斗志的活力。增強全體師生的競爭意識和集體凝聚力，融洽師生感情，提高我校學(xué)生的`田徑運動(dòng)技術(shù)水平，使學(xué)生得到全面發(fā)展。
三、競賽日期：
20xx年10月15-16日
四、競賽地點(diǎn)：
科信學(xué)院體育場(chǎng)和主校土操場(chǎng)
五、活動(dòng)主要內容：
�。ㄒ唬�、開(kāi)幕式進(jìn)場(chǎng)儀式
<1>、大會(huì )主持人宣布第八屆田徑運動(dòng)會(huì )開(kāi)幕式正式開(kāi)始
入場(chǎng)順序：國旗、花束隊、紅旗隊、標語(yǔ)牌、宣傳牌、裁判員隊伍、運動(dòng)員隊伍。
<3>、開(kāi)幕式程序
<2>女子組100米、200米、400米、800米、1500米、3000米、4×100米、4×400米、跳高、跳遠、三級跳、鉛球、標槍、鐵餅。
<2>、運動(dòng)員入場(chǎng)
<4>、宣布體育“道德風(fēng)尚獎”評獎結果
<6>、頒獎
<8>、宣布大會(huì )閉幕式
硬件宣傳：海報、橫幅（負責部門(mén)：學(xué)生會(huì )宣傳部）軟件宣傳：廣播、新聞（負責部門(mén)：團支宣傳部）其他：各班班主任老師、體育部全體成員向各班學(xué)生宣傳
<2>、報名：
選拔結束后由體育部統一安排田徑訓練
�。ㄎ澹�、比賽期間工作安排
<1>、運動(dòng)會(huì )期間宣傳組硬件宣傳：海報、橫幅（負責部門(mén)：學(xué)生會(huì )宣傳部）軟件宣傳：廣播、新聞、投遞稿件（負責部門(mén)：團支宣傳部）
1）、運動(dòng)員用水、及運動(dòng)器材保管
2）、藥品供應及救援保障
3）、運動(dòng)員檢錄進(jìn)場(chǎng)保障
�。ㄘ撠煵块T(mén)：辦公室、體育部、實(shí)踐部）
<3>、注意事情
<2>、運動(dòng)會(huì )結束后一周內運動(dòng)員憑獲獎證書(shū)到學(xué)生會(huì )處領(lǐng)取相應獎金或獎品（負責部門(mén)：體育部）
�。ㄘ撠煵块T(mén)：全體學(xué)生會(huì )工作人員）
工作計劃 篇4
新學(xué)期，新開(kāi)始，新目標。新的學(xué)期，青志隊將繼續在校團委老師的領(lǐng)導和指引下，以志愿活動(dòng)為載體，以“友愛(ài)、奉獻”為宗旨，進(jìn)一步解放思想，培養創(chuàng )新意識，加強服務(wù)品牌宣傳，建設學(xué)習型、管理型干部隊伍，本著(zhù)“立足學(xué)校，服務(wù)社會(huì )”的理念服務(wù)同學(xué)，服務(wù)學(xué)校，服務(wù)社會(huì )，宣揚志愿者精神，促進(jìn)衛校校園文明精神建設。
為使青志隊的工作更有計劃、有步驟地開(kāi)展和完成，開(kāi)創(chuàng )青志隊工作新局面，在總結上學(xué)期青志隊工作，結合青志隊實(shí)際，并綜合各部門(mén)意見(jiàn)建議的基礎上，將本學(xué)期青志隊工作計劃擬定如下：
一、進(jìn)一步完善青志隊內部組織管理制度，規范會(huì )員管理，建設一支紀律嚴明，職責分明的干部團隊和組組織得力，積極向上會(huì )員隊伍。
�。�1）、完善通知考勤制度，做好每次會(huì )議的通知、考勤，規范會(huì )議記錄。
�。�2）、制定落實(shí)值班制度，合理分配安排好值班人員工作。
�。�3）、進(jìn)一步完善對志愿者資料的書(shū)面和電子文檔的整理，并妥善存檔；做好服務(wù)隊各項活動(dòng)的計劃書(shū)、方案書(shū)和總結等資料的分類(lèi)整理、存檔工作，以備查閱。
�。�4）、加強各部門(mén)間的溝通，提高組織工作的協(xié)調性。力求讓各部門(mén)成員對活動(dòng)開(kāi)展的目的、經(jīng)過(guò)、結果及成效都有較清晰的了解。
�。�5）、加強服務(wù)隊財務(wù)管理，全面啟動(dòng)經(jīng)費報銷(xiāo)工作，做好票據的管理和財務(wù)記錄，接受監督，做到經(jīng)費收支的透明化、公開(kāi)化。
�。�6）、改進(jìn)工作方式，制定更加完善的服務(wù)認證方法，計劃在設置一個(gè)青志隊專(zhuān)用信箱，用于每次活動(dòng)服務(wù)登記表的收集、接受會(huì )員監督、傾聽(tīng)會(huì )員意見(jiàn)建議，集思廣益，把青志隊的工作做得更好。
�。�7）、強調日常工作的總結積累，著(zhù)手出版青志隊《工作手冊》，便于以后工作的開(kāi)展。
�。�8）、建立成員檔案數據庫，爭取讓會(huì )員都有統一的標志（如會(huì )員章、會(huì )員證、著(zhù)裝等），增強他們對青志隊的認同感和榮譽(yù)感。
二、內強素質(zhì)，外樹(shù)形象，逐步培養一批德才兼備的青年志愿者，通過(guò)多渠道加大對外宣傳力度，樹(shù)立校青志隊形象，提高服務(wù)隊知名度和社會(huì )影響力。
�。�1）、積極籌備成立大會(huì )事宜，力爭在九月中下旬成功舉行成立大會(huì )，邀請校領(lǐng)導參加，向學(xué)校宣告志愿者服務(wù)隊的成立。
�。�2）、將十二月份作為青年志愿者活動(dòng)月，借此契機開(kāi)展一系列活動(dòng)，提升服務(wù)隊的服務(wù)水平。
�。�3）、建設、維護好板報，依托網(wǎng)絡(luò )宣傳平臺，改進(jìn)宣傳工作模式，打造我們的管理特色，讓更多的人認識青志隊、了解青志隊、向往青志隊
�。�4）、及時(shí)、全面地做好活動(dòng)的宣傳，總結，通訊等工作。充分利用海報、展板等宣傳工具，以最吸引人的'內容版式和最簡(jiǎn)潔的文字宣傳最詳盡的信息，并保持與校廣播站、《微笑報》等宣傳媒介的良好合作關(guān)系，保證宣傳報道形式的多樣化。
�。�5）、組織開(kāi)展各校志愿者聯(lián)誼會(huì )，組織一次聯(lián)合志愿活動(dòng)，從而與他們建立聯(lián)系，借鑒他們的寶貴經(jīng)驗，擴大青志隊的社會(huì )影響力，為以后開(kāi)展類(lèi)似的合作活動(dòng)打下基礎。
三、長(cháng)江后浪推前浪，一屆新人勝前人。要盡的努力培養好、選拔好青志隊后備軍，為青志隊的長(cháng)足、良好發(fā)展選好得力的接班人。
�。�1）、各部門(mén)要精心培養接班人，全力做好08屆骨干成員的選拔、考察和培養工作。通過(guò)加強青志隊內部建設，提升隊員素質(zhì)，帶好08實(shí)習隊員，增強他們的凝聚力和戰斗力。
�。�2）、做好換屆交接工作。本學(xué)期，應逐漸放手讓07屆成員接手青志隊的日常工作，引導他們做好角色的轉變，提供給他們熟悉常規工作、充分提高自我管理能力的機會(huì )，爭取在十月份招收一批08屆內部骨干成員，在進(jìn)行面試、考察、選拔工作時(shí)切實(shí)把好質(zhì)量關(guān)，擇優(yōu)錄用。
�。�3）、招收內部骨干成員時(shí)，采取報名申請、各班，各部門(mén)推薦等方式同步進(jìn)行。
�。�4）、宣傳部要特別注意招聘吸收具備版面設計特長(cháng)，網(wǎng)絡(luò )設計的新生，為青志隊網(wǎng)站的建設做好技術(shù)保證。
四、各部門(mén)要樹(shù)立大局意識和長(cháng)遠發(fā)展觀(guān)念，共同努力探索青志隊從單純內部組織者角色向外部管理者角色的過(guò)渡。
�。�1）、組建特色小組。根據章程的規定，以及實(shí)際工作的需要，我們將開(kāi)始擬訂小組管理制度，籌劃特色小組的組建。
�。�2）、在組建特色小組的過(guò)程中，要特別注意制定完善特色小組的服務(wù)考核方法，加強對特色小組的培訓工作，處理好我校青志隊和相關(guān)協(xié)會(huì )社團之間的關(guān)系。
五、擴展青志隊活動(dòng)經(jīng)費來(lái)源，為各項活動(dòng)的完滿(mǎn)開(kāi)展提供好物質(zhì)保證。
青志隊各種活動(dòng)的順利開(kāi)展少不了經(jīng)費的支持。個(gè)人捐贈、學(xué)校撥款、畢竟有限，針對活動(dòng)經(jīng)費比較短缺的現狀，我們要在不背離青志隊組織原則的前提下，積極尋求經(jīng)費贊助，爭取商家合作意愿，與商家建立穩定的合作關(guān)系，做到多方的“共贏(yíng)”。
六、本學(xué)期各月份具體的工作計劃。
�。ㄒ唬�、十月份工作安排
�。�1）青志隊成立大會(huì )籌備工作。
青志隊成立至今已四個(gè)多月。經(jīng)過(guò)組織上下的共同努力，至今，青志隊的各項工作已經(jīng)逐漸走向正軌，舉行成立大會(huì )十分必要。我們將在九月底正式舉行協(xié)會(huì )的成立大會(huì )，向學(xué)校、社會(huì )宣告我們的成立！
�。�2）為創(chuàng )建國家文明城市，為西安做貢獻。
活動(dòng)主要是在校園內推廣文明禮儀，塑造校園文明新風(fēng)，營(yíng)造良好的環(huán)境，為西安“創(chuàng )文”做貢獻。（此項活動(dòng)將持續到十月份）
�。�3）納新
以新生入學(xué)為契機，招收一批德才兼備，責任心強的助理，同時(shí)吸收一批新的青年志愿者，為協(xié)會(huì )注入新的力量。
�。�1）、新生聯(lián)儀晚會(huì )。
組織志愿者參與此項工作，為新生服務(wù)，帶給新生快樂(lè )，樹(shù)立青志隊形象。
�。�2）、走出校園，服務(wù)社會(huì )。
走出校園，走進(jìn)敬老院、福利院和特殊學(xué)校，開(kāi)展社會(huì )服務(wù)活動(dòng)，給特殊群體送去溫暖與關(guān)愛(ài)。通過(guò)走進(jìn)學(xué)校開(kāi)展聯(lián)儀活動(dòng)，爭取建立長(cháng)期合作關(guān)系，將此項活動(dòng)長(cháng)期開(kāi)展下去。
�。�3）、“環(huán)保周”活動(dòng)。
通過(guò)宣傳環(huán)保觀(guān)念，加強大家的環(huán)保意識，參與到環(huán)保的行動(dòng)中來(lái)�！碍h(huán)保周”主要活動(dòng)范圍是市內各大公園和校園內、校園周邊。
�。�1）、志愿活動(dòng)成果展。
開(kāi)展志愿活動(dòng)成果展，根據此前志愿活動(dòng)中所保存的資料，以照片、海報等形式進(jìn)行展出，旨在宣傳“愛(ài)心、奉獻”，讓廣大師生了解青志隊，向我校師生展現志愿精神。
�。�2）、確立特色小組。
根據各小組試運行期間的實(shí)際情況，重新總結、規劃，正式確立各特色小組，各特色小組開(kāi)始開(kāi)展工作。
�。�1）、“12·5”國際志愿者日系列活動(dòng)。
主要圍繞國際志愿者日，繼續開(kāi)展系列志愿服務(wù)活動(dòng)。打造品牌活動(dòng)，慶祝志愿者的節日，從十一月開(kāi)始將舉辦系列志愿活動(dòng)。
�。�2）、12月1號、12月3日、12月4日各舉辦一場(chǎng)有關(guān)艾滋病、殘疾人和法制的大型宣傳活動(dòng)（注：這幾天分別是國際艾滋病日、國際助殘日和全國法制宣傳日）。
�。�3）、條件允許，12月5日晚舉行大型文藝慈善義演晚會(huì )慶祝國際志愿者日。
�。�4）、視實(shí)際情況，做好一年一度的校運會(huì )，校元旦會(huì )演等服務(wù)工作。
�。�5）、在本學(xué)期末，召開(kāi)一次本學(xué)年的工作總結大會(huì )。
以上是青志隊20xx學(xué)年10月份的工作計劃�；厥鬃哌^(guò)的路，我們有得有失，百感交集；展望新的學(xué)期，我們斗志昂揚，信心堅定。我們一直在努力，以求百尺竿頭，更進(jìn)一步。新的學(xué)期里，青志隊的全體成員將秉承服務(wù)學(xué)生的宗旨，在校團委老師領(lǐng)導和指引下，在青志隊干部隊伍的團結工作下，在全體志愿者的積極參與下，上下一心，群策群力，青志隊的明天一定會(huì )更加美好！
工作計劃 篇5
財務(wù)部在公司領(lǐng)導的支持和幫助下，在其他部門(mén)的有效配合下，以企業(yè)效益為中心，圍繞部門(mén)年度工作目標和重要任務(wù)，全體財務(wù)人員共同努力，力求做到及時(shí)準確完成核算工作，為公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展做好監督服務(wù)；真實(shí)反映公司財務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果，為領(lǐng)導經(jīng)營(yíng)決策提供依據�，F就上半年度實(shí)際工作總結匯報如下：
一、認真做好20xx年年終決算工作。
全面反映了公司的經(jīng)營(yíng)狀況、債權債務(wù)、資本結構，為年度的績(jì)效考核、經(jīng)營(yíng)責任目標考核工作提供了真實(shí)可信詳盡的數據信息。財務(wù)部將根據公司領(lǐng)導的經(jīng)營(yíng)思路，不斷積累經(jīng)驗，提供更加詳盡的財務(wù)數據。
二、多方協(xié)調及調整，科學(xué)編制年財務(wù)經(jīng)營(yíng)預算。
圍繞公司年度經(jīng)營(yíng)目標，制定和下達年度財務(wù)預算，持續推進(jìn)全面預算管理工作。
三、認真做好常規性財務(wù)工作。
財務(wù)部能夠輕重緩急妥善處理各項工作，及時(shí)為各項經(jīng)濟活動(dòng)提供有力的支持和配合，滿(mǎn)足了各部門(mén)對財務(wù)部的工作要求。對日常的財務(wù)工作流程熟練掌握，能夠做到有條不紊、條理清晰、賬實(shí)相符。從原始發(fā)票的取得到填制憑證，從會(huì )計報表編制到憑證的裝訂和保存，從經(jīng)濟合同的歸檔到各種基礎財務(wù)資料的收集，都達到了正規化、標準化。收集、整理、裝訂、歸檔，一律按照財務(wù)檔案管理制度執行，深化了財務(wù)基礎工作，使得財務(wù)部成為公司的信息庫。
四、認真完成公司日常各項財務(wù)核算工作，嚴格遵守財務(wù)會(huì )計制度和稅收法規，認真履行職責，嚴格按照公司有關(guān)規定程序和審批權限辦理。每月能按時(shí)按質(zhì)完成憑證編制復核，按時(shí)編制報送財務(wù)報表，及時(shí)反映公司經(jīng)營(yíng)狀況。
五、防范經(jīng)營(yíng)風(fēng)險，特別是防范稅務(wù)風(fēng)險，促進(jìn)公司穩健經(jīng)營(yíng)。建立了良好的銀企關(guān)系和稅企關(guān)系；定期與國稅地稅業(yè)務(wù)溝通，認真聽(tīng)取對方意見(jiàn)和建議，使工作能更快速、更有效得完成。按時(shí)辦理納稅申報，及時(shí)足額交納各項稅款。
六、積極做好匯算清繳工作。在規定的時(shí)間內向稅局報送年度企業(yè)所得稅納稅申報表，并匯算清繳，結清應繳應退稅款。報送的資料包括年度企業(yè)所得稅納稅申報表紙質(zhì)資料和電子數據。
七、有效開(kāi)展成本核算，加強了對各項業(yè)務(wù)的財務(wù)監督管理。對收入、成本、費用作專(zhuān)項檢查，加強非生產(chǎn)費用和可控費用的控制、執行力度，不能超支的絕不超支，以提高公司經(jīng)濟效益，加強經(jīng)濟活動(dòng)分析，提供各種數據給領(lǐng)導參考決策，當好領(lǐng)導的參謀，為公司發(fā)展出謀獻策。
八、加強應收賬款的管理，協(xié)助客服部做好公司的資金回款，控制好費用，有效控制應收賬款的增長(cháng)。
九、完善財務(wù)部各工作崗位職責。要求各崗位會(huì )計人員根據本崗位的職責要求，進(jìn)行工作總結，崗位評述和認定，對各自的工作提出建議、作出計劃。這樣，強化了各崗位會(huì )計人員的責任感，加強了內部核算監督，促進(jìn)了各崗位的交流、合作與團結。
下半年工作計劃：
鑒于工作中存在的問(wèn)題，在下半年工作中重點(diǎn)放在以下幾個(gè)方面進(jìn)行：
一、思想匯報專(zhuān)題積極參與企業(yè)經(jīng)營(yíng)治理，搞好公司財產(chǎn)物資的.清查與盤(pán)點(diǎn)。
隨著(zhù)公司的發(fā)展的蒸蒸日上，財務(wù)管理職能的日益顯現，財務(wù)治理參與到企業(yè)治理的方方面面，使其更加符合財務(wù)制度規定，經(jīng)得起各審計、稅務(wù)部門(mén)的財務(wù)檢查。
二、不斷學(xué)習，以此提高部門(mén)員工的業(yè)務(wù)技能水平和法律意識隨著(zhù)各項財務(wù)、稅務(wù)的新規定不斷出臺，財務(wù)人員還需及時(shí)針對專(zhuān)業(yè)知識方面加強培訓。尤其增值稅、企業(yè)所得稅、個(gè)人所得稅等，財務(wù)部應多加培訓，進(jìn)行學(xué)習、討論，爭取使企業(yè)利潤最大化。將公司財務(wù)人員培養為不僅能夠做好資金收付工作，還能夠充分發(fā)揮財務(wù)管理的作用，增強獨立解決問(wèn)題的能力。
三、迎接國稅稽查的檢查。7、8月份，國稅稽查將按計劃對公司20xx年財務(wù)工作進(jìn)行審計，針對敏感問(wèn)題我部門(mén)先進(jìn)行自查自改，確保提供的數據合理化，統一口徑，提升會(huì )計信息報告精細度，保證審計工作的順利進(jìn)行。
四、完成20xx年預算初稿編制工作。根據集團歷年要求，在10、11月份會(huì )進(jìn)行下一年度的預算初稿編制工作，根據公司的運行方式，結合生產(chǎn)實(shí)際，通過(guò)對公司的各項費用認真調研和測算做好初稿的編制工作。
最后，財務(wù)部的工作并非獨立的，離不開(kāi)各個(gè)部門(mén)的配合，希望在今后的工作中，大家互相支持，互相幫助，發(fā)揚兄弟人的精神，為完成下半年度的工作，為企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目標的實(shí)現做出更大的貢獻！
工作計劃 篇6
為認真落實(shí)《沂源縣教體局關(guān)于進(jìn)一步提高全縣小學(xué)初中教師教學(xué)實(shí)踐能力的意見(jiàn)》精神，為進(jìn)一步加強集體備課管理，為幫助教師深入領(lǐng)會(huì )新課程理念和課程標準要求，準確理解、把握新教材內容，提高駕馭教材的能力，加強各學(xué)科課堂教學(xué)結構研究，使全體教師掌握各學(xué)科課堂教學(xué)基本要求，不斷提升課堂教學(xué)水平，特制定本學(xué)期第二次集體備課計劃。
一、組織形式
活動(dòng)期間先聽(tīng)主備課例老師的一節課，然后評課，再由負責通研教材的老師對教材進(jìn)行單元通研。
二、時(shí)間、地點(diǎn)安排
時(shí)間：11月15日——17日（語(yǔ)文、數學(xué)、英語(yǔ)）
地點(diǎn)：
語(yǔ)文：中心學(xué)校階梯教室；數學(xué)：實(shí)驗室；英語(yǔ)：階梯教室
三、具體要求
1、嚴密組織，規范操作
通研教材：
按照教研室指定的范圍，把握教材重、難點(diǎn)，確立教學(xué)目標，研究教學(xué)方法，初步確定自主練習題。要突出備課過(guò)程中的探究性，指導學(xué)生進(jìn)行探究性學(xué)習，優(yōu)化課堂，提高質(zhì)量。研究教法要根據教材內容以及教學(xué)目標，選擇符合學(xué)生實(shí)際的學(xué)習方法，倡導“自主、合作、探究”的學(xué)習方式。
研究課例：
盡量使用多媒體，必須有學(xué)案（學(xué)案中必須有前置性作業(yè)或課前小研究）、教學(xué)設計。遇有場(chǎng)地、儀器等問(wèn)題時(shí)，提前與教務(wù)處聯(lián)系。
選擇教學(xué)方法時(shí)，既考慮到教學(xué)目標、教學(xué)內容，還要兼顧各個(gè)方面，要有創(chuàng )新意識，要注重激發(fā)學(xué)生的'學(xué)習興趣，不斷創(chuàng )設學(xué)習情境，大膽放手讓學(xué)生去探索，鼓勵學(xué)生獨立思考，給予學(xué)生寬闊的思維空間。通過(guò)不同的學(xué)法及不同的活動(dòng)形式引導學(xué)生自學(xué)自悟、討論交流，鼓勵學(xué)生提出自己的見(jiàn)解和不懂的問(wèn)題，充分發(fā)揮學(xué)生自主學(xué)習的作用，使學(xué)生真正成為“學(xué)習和發(fā)展”的主題，變“要我學(xué)”為“我要學(xué)”。在評議過(guò)程中，針對骨干教師所講的課，認真研究教材教法，豐富學(xué)生的學(xué)習方式，拓展其知識面。加強對合作探究教學(xué)模式、對課堂教學(xué)效益的研究，做到集思廣益，智力共享。
2、高度重視，積極參與
�。�1）各單位要充分認識集體備課活動(dòng)的重要性，要從提高教師參與集體備課活動(dòng)的實(shí)效性出發(fā)，進(jìn)一步完善集體備課制度，從參與的積極性，參與的效果等方面制定操作性強的監控措施，強化過(guò)程管理，明確考核辦法，督促教師以積極的心態(tài)參與到鎮校級集體備課活動(dòng)中，掌握先進(jìn)教學(xué)經(jīng)驗并能在教學(xué)中高效落實(shí)，杜絕走形式走過(guò)場(chǎng)，使鎮校級集體備課活動(dòng)發(fā)揮好提高教學(xué)質(zhì)量的重要作用。
�。�2）主備老師記好活動(dòng)記錄，其他老師記好筆記，并在教研會(huì )后認真領(lǐng)會(huì )集體備課內容，落實(shí)教研結果，把集體討論的結果運用的實(shí)際教學(xué)中，發(fā)揮集體智慧的作用。
3、加強管理，嚴格考核
鎮教研室將在鎮集體備課活動(dòng)組織過(guò)程中，對各單位教師參與集體備課出勤情況、參與質(zhì)量進(jìn)行考評量化，并將成績(jì)記入各單位目標管理成績(jì)，同時(shí)將對各單位組織的集體備課活動(dòng)進(jìn)行檢查，督促各單位集體備課活動(dòng)的開(kāi)展。
各單位負責人、教務(wù)處全力組織本單位教師按時(shí)參加，小學(xué)部教務(wù)處負責教學(xué)儀器、場(chǎng)地的統籌。參加集體備課的教師必須調好課，按時(shí)參加。
對此次活動(dòng)承擔主備任務(wù)的教師在教師考評成績(jì)中加10分，由教研室在期末考評時(shí)提供。
4、全體教師帶好教材、教師教學(xué)用書(shū)、筆記、教案等，上午8：00前，下午13：20準時(shí)趕到集體備課活動(dòng)地點(diǎn)。集體活動(dòng)時(shí)間曠工、遲到者按照【20xx】26號文件處理。
5、主備教師把通研教材的材料、前發(fā)到教研室郵箱。主備教學(xué)設計的老師要把教學(xué)設計給本備課組全體教師一人一份。
工作計劃 篇7
作為廣播站這個(gè)大家庭新的一員，我很開(kāi)心。但更多的是想著(zhù)怎樣將自己對廣播的熱愛(ài)融入工作中去，怎樣將自己的工作做好并為廣播站的發(fā)展盡自己的微薄之力。以前，我以前總是將廣播人和能歌善舞、多才多藝聯(lián)系在一起�？山�(jīng)過(guò)校廣播站的初復賽，我認識到了廣播站需要的是高素質(zhì)的綜合性人才。必須制定工作計劃來(lái)提高自身的綜合素質(zhì)，使自己成為一名合格的師專(zhuān)廣播人。
�。ㄒ唬� 從基礎抓起，講好普通話(huà)
廣播，是以聲音為主要表現形式的藝術(shù)體，它使人們在聽(tīng)覺(jué)空間里開(kāi)闊思維，發(fā)散想象，所以，普通話(huà)就顯得格外重要。從自身出發(fā)，認識不足：我普通話(huà)不標準，平翹舌音易混、前后鼻音不分。努力改正：在平時(shí)的學(xué)習生活中要多練習普通話(huà)，克服方言發(fā)音。此外，在平時(shí)的播音中要揣測作者情感，注意語(yǔ)音語(yǔ)速，用感情將節目做好。
�。ǘ� 深入了解廣播臺，做好廣播節目
一檔好的節目只有經(jīng)過(guò)前期策劃準備充足的材料，中期的剪輯制作精良和后期的效果評估嚴格才能出爐。工藝過(guò)程之繁瑣，讓我們意識到只有自身不斷提高綜合素質(zhì)才能與時(shí)俱進(jìn)，才能使廣播節目常青。因此我覺(jué)得，要想成為一個(gè)優(yōu)秀的師專(zhuān)廣播人，并不是平時(shí)播播音就無(wú)所事事了。相反，在空余時(shí)間，我們，作為熱愛(ài)廣播的人，可以去逛逛清華大學(xué)，中國傳媒大學(xué)的廣播站等優(yōu)秀學(xué)校的廣播站網(wǎng)頁(yè)，汲取經(jīng)驗，找找靈感，學(xué)學(xué)節目策劃，領(lǐng)會(huì )創(chuàng )新的精髓。例如，。清華大學(xué)的廣播節目可以被稱(chēng)之為"七彩"節目。由新聞資訊、時(shí)尚左右、閱讀時(shí)光、體育時(shí)光、音樂(lè )之醉、人物訪(fǎng)談、傾城廣播劇組成，可謂生活、學(xué)習、娛樂(lè )面面俱到。平時(shí)要多讀名著(zhù)，提高自身的涵養。此外，還要清楚地明白自己的節目的宗旨是豐富大學(xué)生校園生活，從事件中給以他們心靈的慰藉的各方面的'指導。
�。ㄈ�(shù)立正確的工作態(tài)度，認真做好總結
俗話(huà)說(shuō)"態(tài)度決定一切"。講好普通話(huà)，做好廣播節目這些都是建立在樹(shù)立正確的工作態(tài)度的基礎之上的。因為熱愛(ài)廣播，我會(huì )端正好自己的工作態(tài)度，認真，按時(shí)的把自己的工作完成，準時(shí)參加廣播臺的各項工作；其次，嚴格要求自己，對每周的工作進(jìn)行總結，反思工作中的不足；對下周的工作提前做好規劃。由于我對校廣播站的了解還不夠深入，現在的工作計劃肯定有很多不切實(shí)際的地方。這些方面的計劃在以后的工作中我一定會(huì )調整。在平時(shí)的工作中，希望學(xué)姐學(xué)長(cháng)監督，指出不足。我一定會(huì )改正。
廣播站是一個(gè)溫暖的大家庭，它可以給你很多鍛煉自身能力的機會(huì )。記得有人和我說(shuō)過(guò)，他愛(ài)這個(gè)組織，他就愿意把自己的一切奉獻出來(lái)。所以，在以后的日子里，我會(huì )以廣播臺里的學(xué)姐學(xué)長(cháng)為榜樣，努力將自己培養成一個(gè)合格的師專(zhuān)廣播人。也許，我不會(huì )成為優(yōu)秀的一個(gè)，但我一定付出，盡力，只有這樣，我無(wú)悔這青春歲月！
工作計劃 篇8
一、發(fā)展現狀
�。ㄒ唬┗厩闆r�？偟膩�(lái)看，我縣學(xué)前教育發(fā)展相對滯后，公共學(xué)前教育資源嚴重缺乏，幼兒入園率較低，大多數幼兒園辦園條件嚴重不達標。目前，全縣共有幼兒園168所，其中公辦幼兒園7所（含小學(xué)附設幼兒園5所），民辦幼兒園52所，在園幼兒數41289人，學(xué)前三年毛入園率59。3%，學(xué)前一年毛入園率為93。01%；全縣現有幼教從業(yè)人員2627人，其中公辦教師110人。
�。ǘ┐嬖诘闹饕獑�(wèn)題。一是以政府為主導的公共服務(wù)體系尚未形成。全縣獨立建制的公辦幼兒園僅有2所（其中1所歸口供銷(xiāo)部門(mén)管理）；僅有1所市級示范幼兒園，3所一級幼兒園。學(xué)前教育公共投入嚴重不足，民辦園成了學(xué)前教育的主體，且規劃布局不合理，大多規模小，發(fā)展后勁不足。二是基礎設施簡(jiǎn)陋，辦園條件不達標。第一，全縣有89所無(wú)證幼兒園，大部分民辦園特別是農村幼兒園既無(wú)場(chǎng)地設施，又無(wú)合格教師，幾間民房就是一所幼兒園，少數接送幼兒的車(chē)輛和司機不合格，安全隱患大，保育質(zhì)量得不到保證。第二，縣城區住宅小區均未配套建設幼兒園。目前只有湖濱花園、現代城、金山角等小區由民間資本購買(mǎi)設立了民辦幼兒園，且辦園成本高（主要是園舍成本高，沒(méi)有享受任何優(yōu)惠政策），活動(dòng)場(chǎng)所也不達標，發(fā)展比較困難。第三，前些年由于幼兒園的準入關(guān)把握不嚴，加之大量無(wú)證園的存在，我縣絕大多數幼兒園的辦園條件不達標，場(chǎng)地窄小、房舍緊張、采光不好、通風(fēng)不暢、玩具缺乏、設施不安全、伙食標準低等問(wèn)題普遍存在。三是師資隊伍素質(zhì)亟待提高。全縣學(xué)前教育的教師學(xué)歷達標率僅為32%，具有教師資格的只占教師總數16。4%，且絕大多數教師（含園長(cháng)）未經(jīng)過(guò)系統正規的幼兒教育專(zhuān)業(yè)培養，缺乏學(xué)前教育的理論修養和專(zhuān)業(yè)知識，對幼兒教育的規律所知甚少。四是幼兒園布局不合理。學(xué)前教育基本處于自辦自管狀態(tài)，沒(méi)有規劃，更談不上布局，園挨園，一處多園現象普遍存在。五是辦學(xué)理念亟待更新。由于園長(cháng)既不是幼師教育專(zhuān)業(yè)，又未經(jīng)過(guò)正規培訓，是自辦園自任命。加上一些幼兒園功利思想嚴重，一味迎合家長(cháng)的心里，幼兒游戲活動(dòng)和戶(hù)外活動(dòng)少，導致學(xué)前教育嚴重學(xué)科化、小學(xué)化。六是辦園條件嚴重不達標。
二、發(fā)展目標與任務(wù)
�。ㄒ唬┛傮w目標
努力構建政府主導、多元并舉、優(yōu)質(zhì)協(xié)調、充滿(mǎn)活力的學(xué)前教育社會(huì )公共服務(wù)體系。為適齡幼兒提供高質(zhì)量的學(xué)前教育，保障幼兒健康快樂(lè )成長(cháng)。堅持公益性和普惠性原則，因地制宜，從實(shí)際出發(fā)，為幼兒和家長(cháng)提供方便就近、靈活多樣、多種層次的學(xué)前教育服務(wù)。到xx年，公辦幼兒教育資源占主體，民辦幼兒園發(fā)展規范有序，幼兒園辦園水平明顯提升，保教質(zhì)量顯著(zhù)提高，師資隊伍學(xué)歷達標率達80%以上，園長(cháng)持證上崗，學(xué)前適齡幼兒均接受一年的學(xué)前教育，學(xué)前三年毛入園率達到65%以上，入園難問(wèn)題得以緩解。三年共新建公辦幼兒園12所、改擴建22所，扶持50所民辦幼兒園的發(fā)展。
�。ǘ┚唧w目標
1、幼兒園建設。作好幼兒園的布局規劃，加快標準化幼兒園建設。按照方便入園和規范辦園的要求，完善幼兒園布局規劃，加快定點(diǎn)幼兒園建設，通過(guò)新建、擴建、改建等方式，三年內，全縣規劃定點(diǎn)幼兒園辦園條件基本達到幼兒園辦園標準（規模：6—18個(gè)班；班額標準：小班30人以?xún)�，中�?5人以?xún)�，大�?0人以?xún)�；面積標準：占地面積15平方米/生，建筑面積10平方米/生，戶(hù)外活動(dòng)面積4平方米/生，綠化面積占30%以上，玩具、設施設備、圖書(shū)資料均達到相應標準）。
2、教師隊伍建設。確立公辦幼兒園的獨立法人資格，核定人員編制，按照國家標準配備幼兒教師（教職工：教職工與幼兒比為1：7，寄宿制園為1：5，每班兩教一保，寄宿制幼兒園兩教兩保；園長(cháng)：6—9個(gè)班配園長(cháng)、副園長(cháng)1名，10個(gè)班以上幼兒園配園長(cháng)1名，副園長(cháng)2名。）多渠道補充幼教師資。同時(shí)，各鎮（區）通過(guò)適度聘用具有任職資格的編外人員，逐步緩解幼教師資不足的問(wèn)題。嚴格執行幼兒教師資格準入制度，加強幼兒教師培訓，xx年前對所有教師進(jìn)行一輪全員培訓，xx年專(zhuān)科及以上學(xué)歷的教師達80%以上，所有教職工必須取得相應的崗位任職資格。
3、擴大優(yōu)質(zhì)學(xué)前教育資源。積極開(kāi)展優(yōu)質(zhì)幼兒園創(chuàng )建工作，三年內創(chuàng )建省級示范幼兒園1—2所，市級示范幼兒園5—10所。到xx年，各鎮（區）中心幼兒園全部成為一級以上幼兒園，其中市級示范幼兒園3—5所。
三、主要措施
�。ㄒ唬┞鋵�(shí)政府職責，完善管理體制�？h政府負責全縣學(xué)前教育的規劃、布局調整，落實(shí)學(xué)前教育經(jīng)費，統籌管理各類(lèi)學(xué)前教育機構；各鎮（區）政府承擔發(fā)展本鎮（區）學(xué)前教育的責任，負責新建幼兒園建設用地的規劃、征用，積極籌措辦園經(jīng)費，努力改善辦園條件；加強幼兒園周邊環(huán)境治理，營(yíng)造良好的外部環(huán)境。建立由教育、發(fā)改、規劃、建設、國土、人力資源、衛生、公安等部門(mén)相關(guān)負責人組成的`領(lǐng)導小組，為幼兒園建設和發(fā)展服務(wù)，構建縣、鎮（區）共建和部門(mén)合作的學(xué)前教育管理格局。
�。ǘ┙∪M織機構，加強業(yè)務(wù)指導�？h教育局是縣政府管理學(xué)前教育的職能部門(mén)，負責全縣學(xué)前教育的管理和業(yè)務(wù)指導；各中心校配備專(zhuān)（兼）職幼教干事，負責本鎮（區）幼兒園的日常工作指導和監查。同時(shí)，以鎮（區）中心幼兒園為依托，加強對轄區內其它幼兒園的業(yè)務(wù)指導，并明確中心園分管教學(xué)的副園長(cháng)為本鎮（區）的業(yè)務(wù)指導員。
�。ㄈ┛茖W(xué)規劃布局，嚴格標準建園。按照覆蓋城鄉、不留盲區，保障適齡兒童接受基本的普惠性學(xué)前教育，確保保教質(zhì)量的原則，規劃幼兒園布局�？h城區5000至7000人口設置一所幼兒園（6—9個(gè)班），5000人口的住宅小區規劃建設1所幼兒園（6—9個(gè)班），落實(shí)居民小區配套幼兒園建設政策。農村按照“規范辦園、規模適度、就近入園、方便接送”的原則，一般按服務(wù)人口3000人以上、服務(wù)半徑2公里以?xún)仍O置一所幼兒園（6個(gè)班）。加快建設公辦幼兒園，原則上鎮（區）政府所在地和曾經(jīng)設鄉的集鎮建一所公辦幼兒園，并按照國家和省標準進(jìn)行建設，形成以鎮（區）中心幼兒園為示范，輻射帶動(dòng)村辦（或鄰村聯(lián)辦）幼兒園的學(xué)前教育服務(wù)網(wǎng)絡(luò )。
�。ㄋ模┒喾交I措資金，保證經(jīng)費投入。落實(shí)政府在發(fā)展學(xué)前教育的主導地位，各級政府切實(shí)擔負起發(fā)展學(xué)前教育的職責，把發(fā)展學(xué)前教育列入政府的重大民生工程、德政工程，抓好抓實(shí)。一是將學(xué)前教育經(jīng)費列入財政預算，新增教育經(jīng)費向學(xué)前教育傾斜，并逐年提高，確�？h城區和各鎮（區）中心幼兒園的建設資金到位；二是各鎮（區）政府要積極籌措資金改善轄區內定點(diǎn)建設幼兒園的辦園條件，支持村辦（或聯(lián)村辦）幼兒園的建設；三是積極爭取省、市政策支持和資金扶持，加快定點(diǎn)園建設步伐；四是制訂切實(shí)可行的政策，鼓勵民間資本投資發(fā)展學(xué)前教育。
�。ㄎ澹┞鋵�(shí)優(yōu)惠政策，扶持民間辦園。認真貫徹執行國家對民辦幼兒園的各項優(yōu)惠政策，鼓勵社會(huì )力量以多種形式舉辦幼兒園。明確民辦幼兒園在審批登記、分類(lèi)定級、評先評優(yōu)等方面與公辦幼兒園的同等地位。加大對民辦幼兒園的扶持力度。對布點(diǎn)合理、面向大眾的普惠性、規范性（示范性）民辦幼兒園，采取政府購買(mǎi)服務(wù)、減免稅費、派遣教師、貼息貸款等優(yōu)惠政策促其發(fā)展。按在園兒童數給予一定的資金補助，并保證每年有所增加；新建幼兒園減免稅費（各種建設規費和物業(yè)管理費等）；按幼兒園等級和辦園規模，派遣一定比例的公辦教師或代課教師，或按核定的教師數給予一定的經(jīng)濟補助；比照下崗職工創(chuàng )業(yè)貼息貸款的政策，新建幼兒園按園舍總成本的三分之一給予貼息貸款；鼓勵社會(huì )和企業(yè)捐資助園，企業(yè)捐資助園享受向慈善機構捐款的同等優(yōu)惠政策；縣政府設立民辦教育專(zhuān)項基金，主要用于資助和表彰普惠性、規范性（示范性）的民辦幼兒園。
�。﹥�(yōu)化人員配置，加強隊伍建設
1、嚴格實(shí)行幼兒教師準入制度。幼兒園園長(cháng)、專(zhuān)任教師、保育員、保健人員等均應取得崗位任職資格，持證上崗。對不具備相關(guān)任職資格的在崗人員，通過(guò)在職培訓、脫產(chǎn)進(jìn)修、自學(xué)考試等方式在三年內取得任職資格，逾期未取得任職資格的不得上崗。嚴把保教人員入口關(guān)，新進(jìn)人員必須是正規師范院校學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生，且具備相應任職資格。
2、積極拓寬幼教師資來(lái)源渠道。將符合條件的公辦幼兒園納入事業(yè)機構編制管理范圍，合理設置機構，明確事業(yè)單位法人資格。根據學(xué)前教育事業(yè)發(fā)展需要，面向師范院校學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生和在崗的編外聘用幼兒教師，研究制定優(yōu)惠政策，鼓勵優(yōu)秀中小學(xué)教師從事學(xué)前教育工作。實(shí)施幼兒教師回歸工程，整合現有幼兒教師師資力量。凡幼兒師范畢業(yè)且過(guò)去從事過(guò)幼兒教育專(zhuān)業(yè)的現從事其它工作的一律重新調整到幼兒園工作（擔任領(lǐng)導干部和專(zhuān)業(yè)性很強的崗位除外）。
3、努力提升幼兒教師整體素質(zhì)。完善幼兒教師在職培訓制度。xx年前，對全縣幼兒園教師和園長(cháng)進(jìn)行一輪全員培訓。以后實(shí)行每五年一周期的教師和園長(cháng)全員培訓。鼓勵幼兒教師參加學(xué)歷進(jìn)修學(xué)習，加強幼兒園名園長(cháng)、名教師、特級教師的培養。xx年城區幼兒園和鄉鎮中心幼兒園專(zhuān)科及以上學(xué)歷的教師達80%以上。
4、切實(shí)提高幼兒教師地位和待遇。制訂編外聘用教職工的用工制度，實(shí)行統一規范管理。聘用教職工必須簽訂用工合同，且根據本區域經(jīng)濟發(fā)展情況合理確定編外聘用幼兒教師的工資待遇。在制定編外聘用幼兒教職工工資待遇方案時(shí)，注意與幼兒園評估等級相結合，與教職工的崗位、學(xué)歷、任職資格、工齡、職稱(chēng)等相結合，與工作實(shí)績(jì)考核相結合，并按勞動(dòng)保障相關(guān)條款辦理社會(huì )保險，其社保經(jīng)費公辦園由縣財政和個(gè)人按比例承擔，民辦園由幼兒園和個(gè)人按比例承擔。編外聘用幼兒教師享有在編教師同等的繼續教育、職稱(chēng)評定和評優(yōu)權利。
�。ㄆ撸┘訌娨幏豆芾�，提高保教質(zhì)量。
1、嚴格執行幼兒園準入和年檢制度。年，對全縣各類(lèi)幼兒園進(jìn)行重新審查和備案，重新核發(fā)《辦園許可證》，并每年進(jìn)行年檢。對辦園條件不達標的、不規范的、無(wú)證（含未按規定年檢）的限期整改，整改不到位予以取締。制定公辦幼兒園收費標準，核定不同等級的民辦幼兒園收費標準，加強民辦幼兒園收費管理。
2、規范幼兒園教育行為。組織各級各類(lèi)幼兒園園長(cháng)認真學(xué)習《幼兒園工作規程（試行）》和《幼兒園管理條例》以及幼兒教育的政策法規，明確幼兒教育的宗旨、思想和理念，掌握幼兒教育的規程，規范辦園行為和教育行為；組織幼兒教師認真學(xué)習《幼兒園教育指導綱要》、《3—6周歲兒童學(xué)習與發(fā)展指南》，規范幼兒園課程設置，科學(xué)安排幼兒教育活動(dòng)。引導幼兒園遵循幼兒身心發(fā)展規律，面向全體幼兒，關(guān)注個(gè)體差異，堅持游戲為主，保教結合，寓教于樂(lè )，促進(jìn)幼兒健康成長(cháng)。
3、加強交流與合作。建立城鄉幼兒園對口支援和教育共同體建設機制，實(shí)施城鄉“園對園”的合作助教項目。開(kāi)展城區幼兒園與農村幼兒園、公辦幼兒園與民辦幼兒園、示范幼兒園與薄弱幼兒“結對幫扶”活動(dòng)。加強醫教結合，建立由衛生和教育部門(mén)等共同參與的幼兒健康水平監測和評估機制。構建“醫生進(jìn)幼兒園”工作與服務(wù)機制，加強對保健教師和家長(cháng)科學(xué)育兒的指導。
4、加強學(xué)前教育督導評估。建立學(xué)前教育督導、檢查制度。堅持教育督導部門(mén)提前介入，在幼兒園的布局設點(diǎn)、規劃建設等方面進(jìn)行業(yè)務(wù)指導。建立幼兒園保教質(zhì)量評估監管體系，防止幼兒教育“小學(xué)化”。定期對各類(lèi)幼兒園的保教和管理水平進(jìn)行綜合督導評估，加強對幼兒園安全衛生工作的專(zhuān)項督導。開(kāi)展對學(xué)前教育熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題的專(zhuān)項督導檢查。開(kāi)展特色幼兒園和示范幼兒園創(chuàng )建活動(dòng)。組織并指導辦園規范、設施設備先進(jìn)、保教質(zhì)量?jì)?yōu)良、師資隊伍達標的幼兒園（含民辦園）創(chuàng )建省、市級示范幼兒園，并采取以獎代補的形式予以扶持和鼓勵。
四、重大工程項目
�。ㄒ唬┕k幼兒園建設工程。按照標準建設一批公辦幼兒園，三年共新建12所、改擴建22所，重點(diǎn)加強鎮（區）中心幼兒園建設。
�。ǘ┟褶k幼兒園規范與扶持工程。嚴格準入和年檢制度，加強對民辦幼兒園的規范管理；落實(shí)國家和省市政策，制定出臺地方政策，采取政府購買(mǎi)服務(wù)、減免規費、派遣教師、貼息貸款等方式，加大對布點(diǎn)合理、面向大眾的普惠性、規范性（示范性）的民辦幼兒園的扶持力度。
�。ㄈ┯變航處熽犖榻ㄔO工程。每年面向師范院校學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生和在崗的編外聘用幼兒教師，公開(kāi)考試優(yōu)先招錄幼兒教師。建立健全幼兒教師崗前培訓、在職培訓和研討教訓制度。xx年前，對全縣幼兒教師和園長(cháng)進(jìn)行全員輪訓。從xx年起，實(shí)行每五年一周期的幼兒教師和園長(cháng)培訓制度。
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