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五險一金有什么用
五險一金有什么用1
“五險一金”都包含什么
五險一金,是指用人單位給予勞動(dòng)者的幾種保障性待遇的合稱(chēng),包括養老保險、醫療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險,還有住房公積金。其中養老、醫療和失業(yè)保險是由企業(yè)和個(gè)人共同繳納的保費,而工傷和生育保險完全是由企業(yè)承擔,個(gè)人不需繳納。繳納額度每個(gè)地區的規定都不同,基數是以工資總額為基數。具體比例要向當地的勞動(dòng)部門(mén)去咨詢(xún)。
基本沒(méi)用的要數失業(yè)險,工傷險用的也很少
想領(lǐng)到失業(yè)金是件很不容易的事。首先,你必須連續繳納失業(yè)保險滿(mǎn)一年后被老板開(kāi)除或者企業(yè)倒閉。然后,你要有堅強的毅力帶上一大堆材料回到戶(hù)口所在地,辦上一大堆手續。此外,你還得積極參加街道舉辦的再就業(yè)招聘大會(huì )。最后,你才能領(lǐng)到一個(gè)月可能只有幾百元的失業(yè)金。(一般交1年拿2個(gè)月,交2年拿4個(gè)月,但一輩子最多拿24個(gè)月。)
而工傷險更有著(zhù)名的“48小時(shí)”神規定——在工作崗位發(fā)病,并在48小時(shí)內死亡的,會(huì )被認定為工傷。如果是發(fā)病后超48小時(shí)才死亡,就不算工傷。在合同期內不幸受傷,需向企業(yè)索取情況說(shuō)明,提供病例、診斷證明(交通事故需提供交通大隊的事故裁決書(shū))等,由企業(yè)去做工傷鑒定。一旦超過(guò)1個(gè)月再去,鑒定起來(lái)就會(huì )很麻煩很麻煩。
最實(shí)際的當屬醫療險
每個(gè)上醫保的人都會(huì )被發(fā)給一個(gè)醫療存折或者一張社?。你繳納的醫療保險,還有你單位為你繳納的醫療保險的一部分,會(huì )被存進(jìn)這張折里,以供你需要看病,又沒(méi)有達到醫療費報銷(xiāo)標準時(shí)取用。而所謂的報銷(xiāo)標準,各個(gè)地區都不同。北京就規定門(mén)診費用1800元以上部分才可以報銷(xiāo),比如花了2300元,只報銷(xiāo)500元的50%~70%(醫院不同,報銷(xiāo)比例不同)。當然,一些昂貴的進(jìn)口藥是不能報銷(xiāo)的。
報銷(xiāo)的手續非常簡(jiǎn)單,把醫院的繳費單留好,交給單位即可。但也不是每次上醫院都能獲得醫療保險賠付的。如果是人身意外還是得找肇事者賠;而整容、減肥、增高、精神疾病、在國外看病等等,醫療保險都不會(huì )管。
生育險并非女性專(zhuān)利
生育險是由單位全額繳納的,基本涵蓋了一切和生育相關(guān)的費用,報銷(xiāo)范圍包括生育津貼、醫療費用、計劃生育手術(shù)醫療費用等等。如果你在公立醫院通過(guò)常規途徑生孩子(私立醫院、特需病房不在此列),從產(chǎn)檢到完成生育,只要你繳過(guò)一年以上的生育險,那么費用大部分都可以報銷(xiāo)。生育險不只和女性有關(guān),上了生育險的男青年不僅能給沒(méi)上險的妻子報銷(xiāo)一半的生育費用,自己也能享受一定的假期和津貼。至于生育津貼發(fā)放仍然需要單位出面辦理,具體可以咨詢(xún)下勞動(dòng)保障部門(mén)。
養老保險:繳的越多,得到越多
養老保險在“五險”中占比例最高。一般單位繳納個(gè)人工資20%進(jìn)養老統籌基金,個(gè)人則需要繳納工資的8%進(jìn)入個(gè)人賬戶(hù)。按規定,養老保險必須交滿(mǎn)15年,到退休的時(shí)候才能終生享受養老金。如果沒(méi)有繳滿(mǎn)15年,退休時(shí)國家只會(huì )把你個(gè)人存的8%的養老金退給你,但單位繳的20%就會(huì )被國家養老統籌基金繼續、永遠持有。養老金的算法很復雜,國家每年都會(huì )把繳費基數變一次。
需要注意的是,不管你在哪里交社保費,等你退休的時(shí)候你都只能回你的戶(hù)口所在地享受當地的退休待遇,所以,在基數高的.地方交社保但退休回基數低的地方享受養老金的人就虧大了。
也許你會(huì )說(shuō),如果在基數低的地方交錢(qián),退休的時(shí)候回基數高的地方享受高福利。但一般這種情況下政府會(huì )找個(gè)理由直接拒絕你轉入。不過(guò)有些地方對這樣的情況有了一些緩和的規定,比如北京累計繳納社保15年,退休可在北京領(lǐng)取養老金。
公積金:五險一金中最大的支出
而和上述“五險”不同,“一金”并不是法定的。住房公積金不是福利保障,而是工資的一部分——只是國家規定了你這部分工資只能用于“房事”。企業(yè)和個(gè)人會(huì )分別繳納一定額度的公積金存入個(gè)人住房專(zhuān)用賬戶(hù)。在一些地區,企業(yè)可以自主選擇繳費比例,總的來(lái)說(shuō),個(gè)人繳得越多,企業(yè)繳得也越多。
準備買(mǎi)房的人可以申請公積金貸款,比普通的商業(yè)貸款利率要便宜好幾個(gè)百分點(diǎn)。公積金貸款有上限,一般是80萬(wàn)元。超過(guò)的話(huà)就要申請“組合貸款”,將商業(yè)貸款結合進(jìn)政策貸款。此外,公積金還能用來(lái)還房貸。而不打算買(mǎi)房的人則應該把公積金都提取出來(lái)。因為公積金是按照活期存款利率來(lái)獲得銀行利息的,最多也不會(huì )高于3個(gè)月的定期存款利率,利率非常之低。
除了購房以外的其他“房事”——比如裝修、交房租等都可以作為提取公積金的理由。
辭職跳槽時(shí)五險一金怎么辦?可以斷檔嗎?
1.養老保險是可以中斷的,最后是累計年限的。轉移手續: 在老單位打出轉移單, 交給新單位繼續上就行。
2.醫療保險比較重要,規定是中斷3個(gè)月以上就失效,補交也不行,3個(gè)月以后看病就得自己掏錢(qián)。如果不得不斷檔,中間可以購買(mǎi)一份短期的醫療商業(yè)保險,避免突發(fā)大病。
3.而基本“沒(méi)用”款的失業(yè)保險雖然必須要繳,但實(shí)際上斷不斷差別并不大。生育險也可以斷,但請保證懷孕之前已經(jīng)繳滿(mǎn)了一年。轉移手續: 不用辦理, 到新單位繼續上就行。
4.住房公積金類(lèi)似于存款,更是無(wú)所謂斷檔。轉移手續:先在新單位開(kāi)帳號, 拿帳號給老單位,讓老單位把原來(lái)帳號的錢(qián)轉入新帳號。
由于全國未建立并軌賬戶(hù),對于很多在北上廣等一線(xiàn)城市工作并繳納社保,后來(lái)又回三線(xiàn)城市老家的人來(lái)說(shuō),雖然社保關(guān)系可以跨省轉移,但損失難以避免。比如,某些時(shí)候,養老保險只能帶走個(gè)人繳的那部分;而醫療保險則是沒(méi)有辦法異地轉移的,只能重新辦理。
文中所寫(xiě)各項保險系數各地均有不同,僅作參考。
五險一金有什么用2
有很多童鞋留言問(wèn)小招“五險一金”重要不?要不要交?
舉個(gè)栗子,去年小招不小心得肺炎住院了十天,最后結算的時(shí)候小招自己交了1600元,要不是有醫保小招要交差不多9000元,你說(shuō)重要不重要。還有住房公積金,小招混跡職場(chǎng)有幾年了,小招唯一存下的`幾萬(wàn)塊錢(qián)就是住房公積金,你說(shuō)重要不重要。
再說(shuō)生育險,去年小招生寶寶(順產(chǎn)噠)在醫院三天,出院的時(shí)候帶著(zhù)一大堆藥,結算的時(shí)候一看賬單,GOD,只有207元,而且休假四個(gè)月生育津貼就是實(shí)際工資一分都木有少,你說(shuō)重不重要。
SO,今天小招特意整理了“五險一金”的干貨和大家分享,小伙伴們趕緊轉發(fā)收藏吧!
五險: 養老,失業(yè),工傷,醫療,生育
一金: 公積金
繳費標準:
養老:?jiǎn)挝?0%,個(gè)人8%
生育:?jiǎn)挝唤?/p>
工傷:?jiǎn)挝唤,個(gè)人不交
五險一金有什么用3
五險一金可以說(shuō)是員工的一種福利待遇,是單位必須按國家相關(guān)政策為員工繳納的,是工資報酬的補充和延續,對員工來(lái)說(shuō)是有利無(wú)弊的。
一、五險,就是社保,指的是養老、工傷、失業(yè)、醫療、生育5個(gè)險種。
1、養老:?jiǎn)挝缓蛦T工都要繳納。單位繳的歸社;;員工繳的全額歸本人。達到繳費年限和規定退休年齡,終身可以逐月領(lǐng)取養老金,去世后家屬可申請領(lǐng)取喪葬費、撫恤金等死亡待遇。
2、醫療:全稱(chēng)基本醫療保險,單位和員工都要繳納,但也有單方繳納的,而且繳的錢(qián)有些是全歸社;,有些是按比例劃歸個(gè)人,各地政策不一樣!巴诵莺蟛辉倮U納基本醫療保險費,按照國家規定享受基本醫療保險待遇;”(社保法第二十七條)有些地方可能會(huì )要求單位繼續為退休人員繳費,但個(gè)人是免繳的。如果生病住院或門(mén)診,可按比例報銷(xiāo),報銷(xiāo)政策也是各地不一。
3、工傷:?jiǎn)挝焕U,個(gè)人免繳,歸社;。當出現事故并被認定工傷,可按比例報銷(xiāo)醫療費用,報銷(xiāo)比例較醫保高。因工死亡的,家屬可申請領(lǐng)取喪葬費、撫恤金和因工死亡補助金。
4、失業(yè):?jiǎn)挝缓蛦T工都要繳納,全部歸社;。如果非個(gè)人原因解除或終止勞動(dòng)合同,可申請領(lǐng)取失業(yè)保險金,且在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間,參加職工基本醫療保險的,享受基本醫療保險待遇!笆I(yè)人員應當繳納的基本醫療保險費從失業(yè)保險基金中支付,個(gè)人不繳納基本醫療保險費!保ㄉ绫7ǖ谒氖藯l)
5、生育:?jiǎn)挝焕U,個(gè)人免繳,歸社;!坝萌藛挝灰呀(jīng)繳納生育保險費的`,其職工享受生育保險待遇;職工未就業(yè)配偶按照國家規定享受生育醫療費用待遇。生育保險待遇包括生育醫療費用和生育津貼!保ㄉ绫7ǖ谖迨臈l)很簡(jiǎn)單,符合計劃生育政策生育的,按比例報銷(xiāo)生育費用或按固定額發(fā)給生育津貼,各地政策不一。
6、五險所繳的金額,單位占比多,個(gè)人占比少,總的來(lái)說(shuō),個(gè)人不吃虧。申請待遇,都需要手續,提供材料,各地具體要求可能不太一樣,但大同小異。當出現可享受相應待遇的情況,不管是好是壞,對個(gè)人來(lái)說(shuō),都在一定程度上減輕了自己或家屬的經(jīng)濟負擔。
二、一金,指的是住房公積金,單位和員工繳納金額一樣,全部歸個(gè)人。很多人對五險不感興趣,但對公積金特別在意,因為個(gè)人繳的越多,單位也就繳得多,而且都歸個(gè)人所有。根據國家規定,各地實(shí)施細則,公積金一般只能在買(mǎi)房、租房、大修住房等涉及“房”的情況下才能申請領(lǐng)取,失業(yè)達到一定年限和退休的,也可申請領(lǐng)取。同五險,申領(lǐng)需要手續提供材料。
如果還有什么不清楚,歡迎交流。但具體詳詢(xún)單位經(jīng)辦人員或社保部門(mén)、公積金管理中心,可能會(huì )更清楚。
五險一金有什么用4
失業(yè):?jiǎn)挝?.5% 個(gè)人0.5%
公積金:今年最高不超12%,以前年度不超10%,單位個(gè)人各一半。
養老保險
一般要交滿(mǎn)15年,到退休的時(shí)候才能終生享受養老金,所以想拿養老金的人請務(wù)必在自己退休前15年就開(kāi)始交。如果到退休年齡交養老保險不滿(mǎn)15年,那等到你退休的時(shí)候國家會(huì )把你個(gè)人帳戶(hù)上存8%的養老金全部退給你。那單位給你交的20%到哪里去了?
國家把單位為你交的20%的錢(qián)全部劃到國家的養老統籌基金里了。國家規定,退錢(qián)的時(shí)候只退給個(gè)人自己扣交的錢(qián),單位為他交的錢(qián)全部都為國家做貢獻。
退休時(shí)候的養老金是怎么算出來(lái)的。養老金的算法很復雜,國家每年都會(huì )把繳費基數變一次。如果你現在30歲,你現在的繳費基數是3000元,而退休年齡如果是55歲的話(huà),那你必須在你40歲以前就開(kāi)始交養老保險了。
而如果你現在從30歲就開(kāi)始交,交到55歲是25年,那首先肯定你能享受養老金了。其次,如果25年后你交的3000塊的繳費基數已經(jīng)變成了6000,那你55歲的時(shí)候首先每個(gè)月可以拿到6000×20%=1200塊的基本養老金,這是國家給你的。
此外你的個(gè)人帳戶(hù)上的錢(qián)在25年里也積攢了不少。把繳費基數平均一下好了, (3000+6000)÷2=4500,那么你這25年里個(gè)人帳戶(hù)上應該有4500×8%(你繳納的養老保險的個(gè)人比例)×25年×12個(gè) 月=108000元錢(qián),除了之前的1200塊以外,你每個(gè)月還能拿到108000÷ 120=900塊, 這樣你55歲開(kāi)始每個(gè)月起碼可以拿到1200+900=2100元的養老金。當然每年國家的基數還在往上漲,這樣每年除了你自己的900塊,你退休以后每個(gè)月都會(huì )拿到比1200塊更多的錢(qián),那你的養老金當然也會(huì )越來(lái)越多的。所以說(shuō),交養老保險交得越多越好。
你交得越多,你退休以后享受的也越多。而且,國家每年調整基數以后,你拿的錢(qián)也會(huì )越來(lái)越多,F在交1000,十年之后拿1500都是有可能的。但是,不管你在哪里交社保費,等你退休的時(shí)候,你都只能回你的戶(hù)口所在地享受當地的退休待遇。所以,在基數高的地方交社保,但是退休回基數低的地方享受養老金的人那就虧大了。
醫療保險
單位每月給你交的是9%,你個(gè)人每月交的大概是2%外加10塊錢(qián)的大病統籌。大病統籌只管住院,而那11%里國家每個(gè)月會(huì )往你的醫保帳戶(hù)上打屬于你自己的2%。
如果你每個(gè)月按照1369元的最低基數交社保,那么1369×2%=27.38元。就是國家每個(gè)月打給你個(gè)人的錢(qián),這個(gè)錢(qián)可以積累起來(lái)直接刷卡去買(mǎi)藥或者看門(mén)診,剩下的9%國家就拿去算到醫療統籌基金里了。按規定,如果你從20xx年1月開(kāi)始繳納醫療保險,那么從20xx年2月起你就可以刷卡買(mǎi)藥或者看門(mén)診,從20xx年7月起你住院的費用就可以報銷(xiāo)了。
工傷保險
用得少,需要提醒的是你如果在工作的時(shí)候或者上下班的時(shí)候出了什么事,這個(gè)險就用得上了。但在實(shí)踐中很多人出了事不注意保存證據,導致自己無(wú)法享受工傷保險,這是很可惜的。如果你下班的時(shí)候被車(chē)撞了,那應該趕快報警,讓警察來(lái)調查記錄并拍照采集證據。警察處理完以后會(huì )給你開(kāi)個(gè)事故鑒定書(shū)之類(lèi)的東西,你就可以拿這個(gè)去單位要求報工傷了。如果你出了事就隨便讓人跑了而且還不找證人還不報警什么的,那沒(méi)證據的情況下一般不會(huì )被采納為工傷的。
工傷還有個(gè)時(shí)效問(wèn)題,如果你20xx年6月1日出了工傷,那你必須馬上報告單位,把警察出具的證據和事故鑒定書(shū)以及你出工傷以后去看病或住院的病歷交給單位,叫單位拿著(zhù)這些材料去做工傷鑒定,你的單位必須在20xx年10月1日之前把你的有效材料送到工傷鑒定中心。如果距離你出工傷的日子超過(guò)了一個(gè)月, 那工傷可能就鑒定不起來(lái)了。如果你單位不去給你鑒定,那你自己可以拿著(zhù)材料去鑒定中心鑒定,最好也不要超過(guò)一個(gè)月,否則會(huì )很麻煩很麻煩。
生育保險
關(guān)于生育保險和生育津貼,各個(gè)地方政策不同,具體可以咨詢(xún)一下勞動(dòng)保障部門(mén)。不過(guò)還是要了解一下:
如果你是女生,每個(gè)月工資為1000元,20xx 年1月1日開(kāi)始交生育保險,繳費基數為1369,而你20xx年3月懷孕,20xx年12月底生了孩子,20xx年1月出院。那么你出院以后要趕快把結婚證(未婚生子的報銷(xiāo)不了)+獨生子女證(一般來(lái)說(shuō)生2胎的報銷(xiāo)不了)+病歷+建大小卡檢查和住院和手術(shù)費用的所有發(fā)票+住院清單+出院小結這些所有的材料交到公司。如果你懷孕時(shí)候檢查花了500塊,生孩子的時(shí)候住院+手術(shù)花了20xx塊,一般來(lái)說(shuō),公司在醫保規定范圍內基本上可以給你全部報銷(xiāo)。
報銷(xiāo)以后給你的錢(qián)包括:500塊檢查費+20xx塊住院手術(shù)費+1369元/月×4個(gè)月=7976塊, 1369元/月×4個(gè)月這是醫保中心特別為報銷(xiāo)的女生補貼的。
只有女生報銷(xiāo)才能拿的到國家規定女孩子報銷(xiāo)生育保險的時(shí)候必須給4個(gè)月的平均工資,所以你生孩子報銷(xiāo)的話(huà)不僅不要花錢(qián)而且還可以賺4個(gè)月的工資!如果你基數交的比工資高,比如拿1000塊交的是1369,那么你還賺了呢。生育保險起碼要交一年才能享受,切記切記。
此外還有個(gè)問(wèn)題,男生也交生育保險,是否可以享受生育保險呢?
如果你是男生,你老婆沒(méi)工作或者工作單位沒(méi)交保險,而她生孩子的時(shí)候你交生育保險也已經(jīng)超過(guò)了一年,那么你也可以報銷(xiāo)生育保險。但以之前的例子為例,你只能報銷(xiāo)500塊檢查費+20xx塊住院手術(shù)費的一半=1250元, 補貼的1369元/月×4個(gè)月的工資你就享受不到了!這是只有女生報銷(xiāo)的時(shí)候才可以享受的哦~同樣的花費,女生報銷(xiāo)就能拿7976塊,男生報銷(xiāo)只能拿 1250塊,這大概也是中國少有的“歧視男性”的政策。所以說(shuō),女生要生孩子之前最好計劃一下,提前一年開(kāi)始找個(gè)單位交生育保險,可以賺呢!而男生如果要娶老婆,最好娶一個(gè)生孩子的時(shí)候已經(jīng)交了一年生育保險而且繳的基數還比她本身工資高的女生哦!不過(guò)如果她實(shí)在沒(méi)保險也沒(méi)關(guān)系,你還可以給她報銷(xiāo)生育保險, 不過(guò)你沒(méi)補貼的4個(gè)月工資拿,而且該報的費用你只能拿回來(lái)一半。
失業(yè)險
要交滿(mǎn)一年才能享受,一般交1年拿2個(gè)月,交2年拿4個(gè)月,但一輩子最多拿24個(gè)月。
或者你20xx年1月1日開(kāi)始交保險,20xx年1月你和公司合同到期了,你們都不想續簽合同的話(huà),那你也可以在離開(kāi)公司以前讓公司給你去拿2個(gè)月的失業(yè)保險,也是800多塊。就是說(shuō)合同到期或者公司辭退,你都可以按照一年拿2個(gè)月的失業(yè)金的比例去要求公司給你辦,如果公司不給你辦你可以去告它,一告一個(gè)準。
但是如果你是合同沒(méi)到期自己辭職走,那就算你交滿(mǎn)了1年也享受不到失業(yè)保險。只要是自己辭職的,別說(shuō)交1年了,就是交10年的`失業(yè)保險,到辭職的時(shí)候你也拿不到一分錢(qián)。
住房公積金
如果你每個(gè)月公積金交300塊,那么公司每個(gè)月也往你帳戶(hù)上打300塊,你買(mǎi)房子的時(shí)候這就是600塊了。如果你一輩子交了5萬(wàn),那你帳戶(hù)上就是10萬(wàn)了,這種好事大家一定不要拒絕啊。公積金可以用來(lái)買(mǎi)房子,還貸款,裝修什么的。如果你自己家可以找到地皮蓋房子,那蓋房子的錢(qián)也可以從公積金里付。如果你一直不用這錢(qián),最后退休的時(shí)候貌似可以把錢(qián)全部取出來(lái)。
★辭職跳槽時(shí)五險一金怎么辦?
養老保險是可以中斷的, 中間中斷無(wú)所謂,最后是累計年限的, 不過(guò)交得越多,當然養老金也越多拉。辦理轉移手續: 在老單位打出轉移單, 交給新單位繼續上就行。
失業(yè)保險雖然必須要交,但和我們沒(méi)有多大關(guān)系(如果你是學(xué)校畢業(yè)的, 屬于干部身份,檔案可以存人才的), 斷不斷不要緊, 我們失業(yè)了也領(lǐng)不到失業(yè)金。除非發(fā)瘋了,把干部身份轉為工人身份, 以后退休按工人待遇領(lǐng)退休金。失業(yè)保險只有在街道登記的失業(yè)者才能申請(工人身份的檔案放在街道, 干部身份的放在人才或單位)。
辦理轉移手續: 不用辦理, 到新單位繼續上就行。
醫療保險比較重要, 規定是中斷三個(gè)月以上就失效, 三個(gè)月以后看病就得自己掏錢(qián)。小病無(wú)所謂,大病就慘了, 中斷三個(gè)月以上的到新單位重新上。每個(gè)上醫保的有一個(gè)存折,終身使用。不管單位是否變化, 單位應該每月把一定比例的錢(qián)打入存折, 個(gè)人可以隨時(shí)提取,用途不管。 每個(gè)上醫保的有一個(gè)藍本, 就是醫療本 。醫療規定門(mén)診費用2000元以上部分才可以報銷(xiāo), 比如花了2500, 只報銷(xiāo)500的50%-70%(醫院不同,報銷(xiāo)比例不同)。如果住院報得就多了?床〉臅r(shí)候要告訴醫院開(kāi)醫保的單子, 住院要帶上。
公積金單位把給你的錢(qián)和你自己的錢(qián)都存到你的公積金帳戶(hù),比如工資3000元, 單位給你300, 你自己扣除300, 所以你每月公積金帳戶(hù)應該有600元。只能一年取一次, 要去公積金中心取。需要買(mǎi)房或修房,可以自取或委托單位取。
辦理轉移手續: 先在新單位開(kāi)帳號, 拿帳號給老單位,讓老單位把原來(lái)帳號的錢(qián)轉入新帳號。公積金中心每年六月會(huì )給單位發(fā)每個(gè)員工的對帳單, 顯示你的帳戶(hù)現在的錢(qián)。
另外, 每年四月左右是調整下年度養老失業(yè)醫療基數的時(shí)間,每年六月是調整下年度公積金的時(shí)間。
避免這些情況
1. 很多單位不按本人工資給上保險和公積金。一般按照最低工資上,大家簽合同的時(shí)候要注意啊。
2. 現在很多人才都規定養老失業(yè)和大病是捆綁的, 要么都不上,要么都一起上,而且必須檔案在人才的才給上。如果個(gè)人在人才上, 就必須把單位的錢(qián)和個(gè)人的錢(qián)都自己交, 挺多的。據說(shuō)按最低標準, 每月也得交一千多, 而且沒(méi)有多少錢(qián)到個(gè)人帳戶(hù)上。建議如果比較年輕, 身體還好, 只是暫時(shí)失業(yè), 不必自己交了, 以后到單位再上吧。
3.有錢(qián)人可以不上養老保險, 窮人最好上,指望能有點(diǎn)錢(qián)養老。有人說(shuō)自己存著(zhù), 但國家對養老金還是有所保障的,會(huì )根據經(jīng)濟情況上調。話(huà)說(shuō),除非你還有商業(yè)保險。
4.有些單位以檔案不在本單位,不給上, 是不對的, 因為檔案和保險不掛鉤?梢匀ジ嫠,一個(gè)一個(gè)準。
5. 外地戶(hù)口的同樣,應該給上所有的險和公積金, 和戶(hù)口沒(méi)關(guān)系。以后如果去其他城市, 都是可以轉的。
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