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區域銷(xiāo)售總監崗位的基本職責
在現在的社會(huì )生活中，越來(lái)越多人會(huì )接觸到崗位職責，任何崗位職責都是一個(gè)責任、權力與義務(wù)的綜合體，有多大的權力就應該承擔多大的責任，有多大的權力和責任應該盡多大的義務(wù)，任何割裂開(kāi)來(lái)的做法都會(huì )發(fā)生問(wèn)題。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？以下是小編為大家收集的區域銷(xiāo)售總監崗位的基本職責，歡迎大家分享。
區域銷(xiāo)售總監崗位的基本職責1
職責：
1.獨立負責所轄區域銷(xiāo)售管理及業(yè)務(wù)拓展，制定銷(xiāo)售計劃，開(kāi)發(fā)目標和潛在客戶(hù)資源，完成銷(xiāo)售任務(wù);
2.負責收集所轄區域的客戶(hù)信息與分析競爭對手，對目標市場(chǎng)進(jìn)行業(yè)務(wù)規劃及分析判斷;
3.規劃所轄區域的銷(xiāo)售戰略，制定營(yíng)銷(xiāo)方案、市場(chǎng)等，并完善營(yíng)銷(xiāo)團隊銷(xiāo)售管理的各項制度;
4.獨立進(jìn)行客戶(hù)跟蹤、談判、簽約、收款和客戶(hù)關(guān)系的維護;
5.市場(chǎng)調查和客戶(hù)調查，分析市場(chǎng)銷(xiāo)售的相關(guān)問(wèn)題并及時(shí)解決。
【任職要求】
1.本科及以上學(xué)歷、醫藥及營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2.兩年以上醫療信息化工作經(jīng)驗,其中有大客戶(hù)銷(xiāo)售經(jīng)驗，業(yè)績(jì)優(yōu)秀者優(yōu)先;
3.較強的'表達及溝通能力、具有較強的銷(xiāo)售技巧及豐富的銷(xiāo)售經(jīng)驗;
4.有進(jìn)取心，認同公司價(jià)值觀(guān);能吃苦耐勞，適應不定時(shí)出差，抗壓能力強。
區域銷(xiāo)售總監崗位的基本職責2
職責：
1、根據各業(yè)務(wù)板塊的招生節奏，制定區域招生方案，確保在各分校落地執行，最終完成招生目標。
2、協(xié)助開(kāi)展和維護學(xué)校渠道工作;
3、指引、協(xié)助區域分校的廣告投放、線(xiàn)下活動(dòng)、媒體公關(guān)、項目合作等市場(chǎng)工作開(kāi)展;
4、對銷(xiāo)售數據進(jìn)行分析，為區域分校提供相關(guān)市場(chǎng)指引。
任職要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，3年以上市場(chǎng)策劃、市場(chǎng)/品牌推廣工作經(jīng)驗，有教育培訓行業(yè)市場(chǎng)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2、擁有較強的'數據分析、市場(chǎng)分析、計劃組織實(shí)施能力;
3、具有較強的溝通和協(xié)調能力，善于跨部門(mén)、跨區域溝通;
4、具有高度的工作熱情和責任心，較強的觀(guān)察力和應變能力，良好的團隊合作精神和敬業(yè)精神。
區域銷(xiāo)售總監崗位的基本職責3
1、根據公司整體營(yíng)銷(xiāo)目標，制定所轄區域的銷(xiāo)售計劃方案，帶領(lǐng)負責區域完成全年銷(xiāo)售任務(wù)。
2、負責區域銷(xiāo)售隊伍建設、培訓等工作，確保銷(xiāo)售隊伍的戰斗力。
3、貫徹公司渠道政策，制定所轄區域的具體支持措施，對于重點(diǎn)客戶(hù)和項目進(jìn)行支持，提供銷(xiāo)售賦能工作。
4、根據客戶(hù)調研，研究分析市場(chǎng)狀況、跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢、了解競爭對手動(dòng)態(tài)，優(yōu)化營(yíng)銷(xiāo)策略。
區域銷(xiāo)售總監崗位的'基本職責4
1.預測銷(xiāo)售情況，制定銷(xiāo)售計劃;
2.指導銷(xiāo)售人員執行銷(xiāo)售計劃，并監督和控制銷(xiāo)售計劃的執行情況;
3.控制銷(xiāo)售費用，控制銷(xiāo)售隊伍的銷(xiāo)售費用，嚴格按照公司規定執行銷(xiāo)售費用使用規定;
4.制定并組織執行市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃方案;
5.開(kāi)拓市場(chǎng)，根據銷(xiāo)售目標和銷(xiāo)售計劃實(shí)施市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，挖掘潛在客戶(hù)，保證市場(chǎng)占有率;
6.組織市場(chǎng)調研分析，分析市場(chǎng)和競爭對手情況，把握市場(chǎng)機會(huì )應對市場(chǎng)危機;
7.負責發(fā)展和協(xié)調客戶(hù)關(guān)系;
8.與客服、技術(shù)部門(mén)溝通，實(shí)現售后服務(wù)目標;
9.建立銷(xiāo)售團隊，增強團隊凝聚力和團隊精神。
區域銷(xiāo)售總監崗位的.基本職責5
職責:
1、專(zhuān)項跟蹤特定工程領(lǐng)域的照明工程信息，收集客戶(hù)資料及項目信息，持續開(kāi)拓項目資源，并建立穩定的客戶(hù)關(guān)系;
2、維護和開(kāi)拓銷(xiāo)售渠道和新客戶(hù)，執行并完成公司年度銷(xiāo)售計劃和目標;
3、制定、參與或協(xié)助上層執行相關(guān)的政策和制度;
4、負責組織的營(yíng)銷(xiāo)運作，包括計劃、組織、進(jìn)度控制及協(xié)調;
5、建立和管理營(yíng)銷(xiāo)團隊，并進(jìn)行培訓、考核和激勵;
6、根據公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)戰略，提升銷(xiāo)售價(jià)值，控制成本，擴大在所負責區域的銷(xiāo)售，積極完成銷(xiāo)售量指標，擴大產(chǎn)品市場(chǎng)占有;
7、與客戶(hù)保持良好溝通，實(shí)時(shí)把握客戶(hù)需求。為客戶(hù)提供主動(dòng)、熱情、滿(mǎn)意、周到的服務(wù);
8、根據公司的業(yè)務(wù)、價(jià)格及市場(chǎng)策略，處置詢(xún)盤(pán)、報價(jià)、條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜。
崗位要求：
1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)科以上學(xué)歷;
2、2年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗，有建筑工程類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)或管理經(jīng)驗優(yōu)先;
3、優(yōu)秀的'建筑工程項目運作能力，能獨立運作千萬(wàn)級市政/商業(yè)地產(chǎn)項目;
4、熟悉照明產(chǎn)品及照明工程市場(chǎng)，熟悉燈具參數、性能;
5、敏銳的市場(chǎng)洞察力，極強的溝通能力以及強烈的責任心，具備一定的管理領(lǐng)導能力;
6、學(xué)習能力強、有激情，敬業(yè)、有創(chuàng )新精神;
7、優(yōu)秀的溝通表達能力，良好的團隊精神;
8、抗壓能力強，能適應經(jīng)常出差。
區域銷(xiāo)售總監崗位的基本職責6
1.按要求進(jìn)行前期調研、規劃設計和營(yíng)銷(xiāo)策略研究，協(xié)調公司資源，深入挖掘潛在需求；
2.根據公司的戰略規劃和理念，結合公司技術(shù)及人員資源，完成公司安排的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)指標；
3.負責項目前期接洽和后期跟進(jìn)、溝通，包括項目需求分析、技術(shù)交流引導和項目方案設計及評審，參與售前競標，包含標前引導、標書(shū)制作、答標等售前工作，監督項目全流程進(jìn)度；
4.建立完善的客戶(hù)信息檔案，收集并分享項目成功經(jīng)驗；
5.定期完成行業(yè)動(dòng)態(tài)與競品信息采集、匯報工作；
6.完成銷(xiāo)售團隊的`搭建與建設，銷(xiāo)售團隊的培訓與發(fā)展，銷(xiāo)售團隊目標績(jì)效管理，支持銷(xiāo)售目標的達成；
7.建立、健全各項銷(xiāo)售制度，推動(dòng)公司銷(xiāo)售系統管理的規劃化、科學(xué)化和不斷進(jìn)步；
區域銷(xiāo)售總監崗位的基本職責7
1，指導并帶領(lǐng)團隊完成新區域的產(chǎn)品市場(chǎng)開(kāi)拓，構建并維護好學(xué)校、教育部門(mén)、移動(dòng)之間的關(guān)系；
2，協(xié)助團隊成員整合區域資源；
3，不斷開(kāi)發(fā)及維護當地優(yōu)質(zhì)名師資源；
4，完成公司要求的'團隊業(yè)績(jì)指標；
區域銷(xiāo)售總監崗位的基本職責8
1.根據各自的年度銷(xiāo)售任務(wù)制定年度、季度及月度銷(xiāo)售計劃，并定期提交銷(xiāo)售報告，進(jìn)行必要的銷(xiāo)售分析、銷(xiāo)售統計；
2.所屬片區老客戶(hù)維護、新客戶(hù)開(kāi)發(fā)及維護工作；
3.客戶(hù)滿(mǎn)意度管理，以及對客戶(hù)投訴處理結果的跟蹤；
4.重大客戶(hù)《市場(chǎng)推廣方案》的制定、修訂，準確掌握、主動(dòng)跟進(jìn)所負責客戶(hù)的付款情況，對于貨款及時(shí)回收；
5.協(xié)助市場(chǎng)部對所屬區域市場(chǎng)進(jìn)行考察，對競爭對手所轄客戶(hù)端活動(dòng)信息的收集、整理并提供分析報告；
6.對公司在所轄客戶(hù)端影響力的不斷提升負責；
7.對公司產(chǎn)品在所轄的'客戶(hù)市場(chǎng)占有率的不斷提升負責。 8.銷(xiāo)售費用的有效控制；
區域銷(xiāo)售總監崗位的基本職責9
職責：
1、負責收集客戶(hù)和市場(chǎng)信息，開(kāi)發(fā)潛在客戶(hù)，制定業(yè)務(wù)計劃并及時(shí)跟進(jìn)實(shí)施;
2、聯(lián)系意向客戶(hù)、進(jìn)行客戶(hù)拜訪(fǎng)，推薦公司項目服務(wù)，進(jìn)行商務(wù)談判并推動(dòng)雙方合作達成;
3、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通，建立良好的長(cháng)期合作關(guān)系;
4、團隊的建立與日常管理;
5、與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通，建立良好的長(cháng)期合作關(guān)系;
區域負責人崗位要求:
1、年齡在25-35之間;
2、有良好的素質(zhì)、修養、品味;
3、有較強的溝通能力，為人大方得體，處事干練認真，善于溝通，形象好，氣質(zhì)佳;
4、具有較強的市場(chǎng)分析，推廣能力和良好的人際溝通，協(xié)調能力，分析和解決問(wèn)題的能力;
5、有較強的`事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導能力;
6、熟練的駕駛技術(shù)，適應出差。
區域銷(xiāo)售總監崗位的基本職責10
職責：
1、負責達成銷(xiāo)售任務(wù)目標;
2、負責開(kāi)拓區域內客戶(hù)，建立區域內客戶(hù)資源與人脈體系;
3、負責針對意向客戶(hù)進(jìn)行商機挖掘;
4、負責銷(xiāo)售工作的推進(jìn)的全過(guò)程，并能夠對客戶(hù)需求進(jìn)行方案演示與商務(wù)溝通;
5、負責客戶(hù)關(guān)系持續深入經(jīng)營(yíng)。
崗位要求：
1、全日制統招本科及以上學(xué)歷，經(jīng)驗豐富者可適當放寬;
2、2年以上企業(yè)管理軟件(OA/ERP/CRM/HR)相關(guān)工作經(jīng)驗，有OA銷(xiāo)售工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟悉或了解企業(yè)管理咨詢(xún)或企業(yè)管理軟件行業(yè)(SAP、Oracle、用友、金蝶、鼎捷、浪潮、東軟、神州數碼等);
4、對銷(xiāo)售工作有較高的工作熱情和堅韌的銷(xiāo)售意愿，勤奮踏實(shí)，銷(xiāo)售工作體系執行能力強;
5、有較強溝通和表達能力,有較好的行業(yè)理解能力，理解客戶(hù)需求和項目推進(jìn)能力強;
6、具備良好的演講、談判技巧，能獨立制作PPT，并能根據客戶(hù)的`需求進(jìn)行方案的交流和撰寫(xiě)。
區域銷(xiāo)售總監崗位的基本職責11
職責：
1、協(xié)助城市總經(jīng)理的經(jīng)營(yíng)管理工作，提出和把握公司發(fā)展建設總體目標和方向;
2、制定區域經(jīng)營(yíng)管理目標，成本目標和利潤目標，審核確定區域分配制度;
3、整合企業(yè)內部信息和同行競爭對手外部信息，進(jìn)行綜合分析，協(xié)調企業(yè)的經(jīng)營(yíng)發(fā)展;
4、.激勵團隊，督促銷(xiāo)售團隊完成業(yè)績(jì)目標;公平、合理地處理、考核所屬人員的獎懲、升降等事宜;
5、熟悉相關(guān)法律法規，熟悉房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)政策，趨勢以及發(fā)展方向;
6、控制業(yè)務(wù)風(fēng)險，處理突發(fā)事件及重大糾紛;
7、配合公司進(jìn)行區域的拓展，團隊的組建和管理;
8、城市總經(jīng)理安排的`其他事宜。
任職要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，5年以上地產(chǎn)公司相同崗位經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗，20xx年以上房產(chǎn)工作經(jīng)驗者優(yōu)先(必須具備二手房銷(xiāo)售經(jīng)驗);
2、認同企業(yè)文化。敬業(yè)、誠實(shí)、向上，性格熱情、嚴謹、善于溝通;
3、具備人脈關(guān)系或市場(chǎng)判斷力，具備一定的項目策劃和產(chǎn)品定位能力 ;
4、具備較強的房地產(chǎn)市場(chǎng)調研和分析能力，對市場(chǎng)發(fā)展的變化有敏銳的洞察力;
5、行業(yè)內資源較豐富，能有效地開(kāi)展區域拓展;
5、為人正直坦誠，業(yè)績(jì)優(yōu)異，事業(yè)心和責任心強，精力充沛，工作有激情;
6、帶團隊入職者優(yōu)先考慮。
區域銷(xiāo)售總監崗位的基本職責12
工作職責：
1.根據公司年度營(yíng)銷(xiāo)策略，制定大片區市場(chǎng)拓展(推廣)年度規劃，并負責落實(shí)實(shí)施。
2.負責所轄區域行業(yè)、重大銷(xiāo)售項目的銷(xiāo)售策略、商務(wù)談判、合同評審及目標達成。
3.負責核心客戶(hù)高層關(guān)系的開(kāi)發(fā)和維護。
4.督促并確保所轄區域制定區域市場(chǎng)拓展(推廣)年度規劃，并監督各區域規劃實(shí)施。
5.制定區域性營(yíng)銷(xiāo)策略，對所轄區域銷(xiāo)售計劃的監督執行及指導。
6.審核所轄各區域市場(chǎng)、銷(xiāo)售、管理等費用預算及支出和報銷(xiāo)。
7.審核所轄各區域提交的營(yíng)銷(xiāo)策略方案。并對方案的預算控制、投放效果、客戶(hù)跟進(jìn)、業(yè)績(jì)關(guān)系等進(jìn)行分析。
8.制定所轄區域客戶(hù)服務(wù)流程，監督客戶(hù)運維機制的落實(shí)，致力于可持續性的客戶(hù)滿(mǎn)意度建設。
9.負責跨部門(mén)合作工作項目的組織協(xié)調，所轄區域營(yíng)銷(xiāo)管理會(huì )議的組織召開(kāi)。
10.負責與區域市場(chǎng)發(fā)展和成長(cháng)相關(guān)的其他社會(huì )資源和人脈關(guān)系系統(運營(yíng)商、教育等)的建立和維護。
11.參與營(yíng)銷(xiāo)中心重大決策的討論，并提出建議。
12.完成上級交派的其他工作任務(wù)。
管理職責：
1.負責所轄區域管理制度、業(yè)務(wù)工作流程的'設計和制定;
2.組織制定所轄區域人力資源需求計劃，指導、監督部門(mén)員工職業(yè)發(fā)展規劃的落實(shí);
3.組織制定區域年度預算，并負責費用管控;
4.負責部門(mén)的團隊建設、組織管理，績(jì)效管理、人才培養等人力資源管理工作，如招聘、選拔、培訓、激勵、評價(jià)下屬員工等;
5.負責公司理念、文化、政策在部門(mén)內部的宣傳、貫徹、落實(shí)。
區域銷(xiāo)售總監崗位的基本職責13
職責：
1、根據公司銷(xiāo)售戰略與銷(xiāo)售方針，制定銷(xiāo)售計劃和銷(xiāo)售策略，并落地實(shí)施;
2、了解競爭對手動(dòng)向，掌握行業(yè)動(dòng)態(tài)，對市場(chǎng)進(jìn)行調研，并及時(shí)反饋給公司;
3、針對目標行業(yè)和市場(chǎng)，深度挖掘客戶(hù)信息，重點(diǎn)開(kāi)拓大客戶(hù)與渠道;
4、建立客戶(hù)信息臺賬，及時(shí)進(jìn)行跟進(jìn)，通過(guò)各種方式形成銷(xiāo)售機會(huì );
5、負責銷(xiāo)售談判，協(xié)調資源，對客戶(hù)進(jìn)行跟進(jìn)，推進(jìn)項目落地;
6、根據銷(xiāo)售指標，按時(shí)完成銷(xiāo)售業(yè)績(jì)，并在銷(xiāo)售過(guò)程中把控成本;
7、負責團隊管理，輔導并激勵下屬努力提升業(yè)績(jì)，并對團隊業(yè)績(jì)負責。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，八年以上銷(xiāo)售及銷(xiāo)售團隊管理經(jīng)驗;
2、具有云存儲、大數據等行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗;
3、具有行業(yè)銷(xiāo)售成功案例;
4、有良好的職業(yè)操守，品行優(yōu)秀，綜合素質(zhì)高;
5、具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神，抗壓能力強;
6、具有互聯(lián)網(wǎng)、通訊、金融、醫療等行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
區域銷(xiāo)售總監崗位的`基本職責14
職責:
1、根據公司整體的經(jīng)營(yíng)策略與市場(chǎng)定位，結合當地市場(chǎng)的實(shí)際情況，組織調研并制定、實(shí)施區域市場(chǎng)發(fā)展規劃及年度銷(xiāo)售計劃。
2、搭建符合企業(yè)文化與未來(lái)發(fā)展的銷(xiāo)售團隊，組織實(shí)施培訓，幫助實(shí)現業(yè)務(wù)人員綜合素質(zhì)與銷(xiāo)售技能的'提升。
3、開(kāi)拓市場(chǎng)，挖掘目標用戶(hù)，建立并提升用戶(hù)開(kāi)發(fā)、合作、維護的業(yè)務(wù)體系，不斷建立更多優(yōu)質(zhì)用戶(hù)的合作，實(shí)現共贏(yíng)、持續的目標。
4、執行公司管理制度與流程，保證公司資產(chǎn)安全，實(shí)現團隊運營(yíng)的良性發(fā)展，不斷提升公司產(chǎn)品在市場(chǎng)中的占有率，實(shí)現良好的用戶(hù)滿(mǎn)意度與美譽(yù)度。
5、完成公司交辦的其他事項。
任職資格:
1、25-38歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，6年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)歷，3年以上銷(xiāo)售團隊管理經(jīng)驗，有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗者尤佳。
2、具有良好的職業(yè)素質(zhì)，擁有企業(yè)發(fā)展大局觀(guān)，有較強的責任意識與以身作則的精神，具備一定的溝通、管理與商務(wù)能力，品質(zhì)端正。
區域銷(xiāo)售總監崗位的基本職責15
1、負責拜訪(fǎng)、商務(wù)洽談，促成公司業(yè)務(wù)合作和簽約；
2、定期了解各地市碳行業(yè)、市場(chǎng)的業(yè)務(wù)動(dòng)態(tài)，協(xié)助公司制定業(yè)務(wù)拓展計劃；
3、充分理解公司業(yè)務(wù)以及行業(yè)特點(diǎn)，開(kāi)拓客戶(hù)資源，根據客戶(hù)的需求結合公司業(yè)務(wù)的'特點(diǎn)開(kāi)拓合作關(guān)系；
4、根據銷(xiāo)售需要，建立并不斷充實(shí)調整隊伍，并指導下屬組建銷(xiāo)售隊伍。
區域銷(xiāo)售總監崗位的基本職責16
職責：
1、負責營(yíng)銷(xiāo)團隊的組建和日常管理，帶領(lǐng)團隊完成公司目標;
2、對團隊業(yè)績(jì)負責，指標分解，輔助員工達成目標;
3、負責團隊成員有效培訓和輔導，培養能夠獨當一面的成員;
4、負責企業(yè)客戶(hù)有效維護;
5、定期檢查、監督團隊的銷(xiāo)售目標完成情況，保證團隊目標的達成
任職要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，5年以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗，對市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)有深刻認知;
2、2年以上銷(xiāo)售管理經(jīng)驗，對互聯(lián)網(wǎng)有強烈的好奇心，善于學(xué)習;
3、善溝通、親和力強，吃苦耐勞，良好的.承壓能力;
4、高度認同并擅長(cháng)打造有超強執行力的團隊;
5、有TMC(商旅)，OTA(線(xiàn)上旅行平臺)從業(yè)經(jīng)驗，或者旅游行業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)渠道拓展管理經(jīng)驗優(yōu)先。
區域銷(xiāo)售總監崗位的基本職責17
職責：
(1)根據部門(mén)總監/總經(jīng)理下達的目標任務(wù)，按計劃完成業(yè)績(jì)目標及任務(wù)
(2)負責客戶(hù)拓展，完成發(fā)現需求、客戶(hù)跟蹤、商務(wù)洽談、合約簽訂等過(guò)程
(3)具體負責所屬客戶(hù)關(guān)系的維系，拜訪(fǎng)、關(guān)懷、售前、售中、售后的全過(guò)程一戰式組織服務(wù)支撐
(4)參與團隊的規劃和組建，具體負責銷(xiāo)售組的業(yè)務(wù)指導和銷(xiāo)售支持，對區域市場(chǎng)負責，對團隊業(yè)績(jì)負責
【任職要求】
(1)2年以上銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗，熟悉產(chǎn)品銷(xiāo)售管理的.系統和程序流程
(2)強有力的領(lǐng)導力和銷(xiāo)售團隊管理技能和卓越的溝通技巧;
(3)具備強大的解決和分析問(wèn)題的能力，高水平的計劃擬定和組織能力;
(4)曾任職銷(xiāo)售團隊的領(lǐng)導，取得優(yōu)秀業(yè)績(jì)。
區域銷(xiāo)售總監崗位的基本職責18
1、核查銷(xiāo)售情況及客戶(hù)銷(xiāo)售品種，分析客戶(hù)店面經(jīng)營(yíng)思路，制定有針對性的營(yíng)銷(xiāo)策略;
2、核查工作目標達成情況，分析未達成原因及彌補方法
3、根據銷(xiāo)售計劃，分解客戶(hù)本月銷(xiāo)售任務(wù)，并制定市場(chǎng)活動(dòng)計劃，尋求物料支持及所需品種
4、隨時(shí)跟蹤、查閱公司庫存狀況及所轄區域各店庫存狀況，便于銷(xiāo)售的最終實(shí)現;
5、核查所轄區域有到貨情況，進(jìn)行貨物調配工作
6、正常拜訪(fǎng)零售商，做好調研工作
7、根據市場(chǎng)推廣計劃，做好試驗示范、農戶(hù)回訪(fǎng)、觀(guān)摩會(huì )、促銷(xiāo)會(huì )、訂貨會(huì )、招商會(huì )等
8、協(xié)助零售商銷(xiāo)售并做好收款工作
9、在零售商用肥季節，提醒零售商做好肥料庫存
10、根據市場(chǎng)推廣情況，進(jìn)行新客戶(hù)開(kāi)發(fā)
11、大客戶(hù)、基地客戶(hù)拜訪(fǎng)
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