需求分析

需求分析模板(通用)

需求分析模板1

　　職責：

　　1、參與業(yè)務(wù)需求分析及產(chǎn)品需求定義工作：負責業(yè)務(wù)需求分析;負責產(chǎn)品的業(yè)務(wù)建模和需求建模;編寫(xiě)相關(guān)的業(yè)務(wù)需求和產(chǎn)品需求文檔，設計制作demo系統;參與產(chǎn)品需求評審;

　　2、負責研發(fā)階段與開(kāi)發(fā)設計人員進(jìn)行需求溝通、處理需求變更，參與需求驗證;

　　3、參與用戶(hù)使用手冊等文檔的'編寫(xiě);

　　4、參與產(chǎn)品的售前業(yè)務(wù)支持及內外部的產(chǎn)品業(yè)務(wù)咨詢(xún)工作;

　　5、理解系統的業(yè)務(wù)需求，制定系統的業(yè)務(wù)框架、業(yè)務(wù)模型，承擔從業(yè)務(wù)向技術(shù)轉換的橋梁作用。

　　崗位要求：

　　1、計算機、數學(xué)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷。

　　2、三年以上軟件需求分析工作經(jīng)驗;

　　3、有較強的邏輯分析能力及業(yè)務(wù)理解能力，具有系統性思維，善于歸納整理;

　　4、熟悉軟件工程理論，掌握軟件需求分析技術(shù)和管理方法，熟練掌握常用的相關(guān)分析設計建模工具;

　　5、熟悉保險、醫療行業(yè)的優(yōu)先考慮。

需求分析模板2

　　職責：

　　1、負責配合商務(wù)部人員實(shí)施項目的需求調研、溝通、分析、整理、確認等;

　　2、細化以及挖掘客戶(hù)的需求，并能夠準確的將客戶(hù)需求轉化為軟件需求;

　　3、對需求的價(jià)值進(jìn)行準確的評估，合理控制需求的范圍，編寫(xiě)用戶(hù)需求說(shuō)明書(shū);

　　4、根據業(yè)務(wù)需求進(jìn)行原型設計，協(xié)助設計應用程序;

　　5、對客戶(hù)需求有預見(jiàn)性，對系統的發(fā)展進(jìn)行合理規劃;

　　6、參與整個(gè)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程，負責需求變更、跟蹤和研發(fā)跟進(jìn)，負責端到端業(yè)務(wù)驗收;

　　7、制定產(chǎn)品功能優(yōu)先級，明確產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計劃，與開(kāi)發(fā)部門(mén)定期溝通，協(xié)調監督產(chǎn)品開(kāi)發(fā)進(jìn)度;

　　8、定期與客戶(hù)溝通，了解客戶(hù)使用反饋，并根據客戶(hù)反饋意見(jiàn)及建議，完成產(chǎn)品迭代，不斷提升用戶(hù)體驗;

　　任職資格:

　　1、計算機、軟件工程或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷，2年及以軟件需求分析相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　2、熟悉軟件開(kāi)發(fā)流程，熟悉需求管理和研發(fā)過(guò)程管理;

　　3、良好的軟件(系統)產(chǎn)品構思設計能力，分析問(wèn)題邏輯思路清晰，有條理;

　　4、掌握需求分析方法，熟練使用Axure、Visio等應用軟件，具有較強的軟件需求文檔編寫(xiě)能力;

　　5、具有良好的個(gè)人素養和職業(yè)精神，具有良好的學(xué)習及溝通能力;

　　6、具有很好的.自我驅動(dòng)力，對工作充滿(mǎn)激情，有強烈的責任感，做事認真細心，有良好的團隊協(xié)作精神;

　　7、有資深程序開(kāi)發(fā)及軟件開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

需求分析模板3

　　職責：

　　1、參與需求調研工作和產(chǎn)品定義評估。業(yè)務(wù)需求討論和設計工作。

　　2、可以和客戶(hù)溝通需求，能夠引導客戶(hù)，獲取需求，進(jìn)行需求分析，進(jìn)行原型設計，編寫(xiě)用戶(hù)需求和產(chǎn)品需求;

　　3、能夠基于產(chǎn)品對軟件需求進(jìn)行管理，能夠對需求進(jìn)行驗證滿(mǎn)足度。

　　4、能夠進(jìn)一步進(jìn)行產(chǎn)品概要設計，并能夠承擔項目管理和研發(fā)推動(dòng)。

　　任職要求：

　　1、具有5年以上的工作經(jīng)驗，有軟件需求分析經(jīng)驗優(yōu)先，具有做需求分析潛質(zhì)的可考慮;

　　2、有技術(shù)背景，有WMS背景，有電商背景優(yōu)先;

　　3、參與過(guò)WMS實(shí)施、開(kāi)發(fā)、使用優(yōu)先;

　　4、文檔能力優(yōu)秀、溝通能力強、親和力強;

　　5、熟悉倉儲物流行業(yè);

　　6、思維清晰敏捷，邏輯分析和溝通能力較強;有豐富的`客戶(hù)溝通經(jīng)驗。

需求分析模板4

　　姓名：

　　三年以上工作經(jīng)驗|男|26歲(19xx年1月26日)

　　居住地：北京

　　電話(huà)：130*******(手機)

　　E-mail：

　　最近工作[1年9個(gè)月]

　　公司：XX有限公司

　　行業(yè)：計算機軟件

　　職位：軟件需求分析師

　　最高學(xué)歷

　　學(xué)歷：本科

　　專(zhuān)業(yè)：軟件設計

　　學(xué)校：北京大學(xué)

　　求職意向

　　到崗時(shí)間：可隨時(shí)到崗

　　工作性質(zhì)：全職

　　希望行業(yè)：計算機軟件

　　目標地點(diǎn)：北京

　　期望月薪：面議/月

　　目標職能：軟件需求分析師

　　工作經(jīng)驗

　　20xx/11–20xx/8：XX有限公司[1年9個(gè)月]

　　所屬行業(yè)：計算機軟件

　　技術(shù)部 軟件需求分析師

　　1.與客戶(hù)溝通，確定需求邊界。能根據客戶(hù)的表述進(jìn)行需求文檔的編寫(xiě)和需求的拆分。

　　2.根據概要需求(客戶(hù)及內部需求)編寫(xiě)詳細需求規格說(shuō)明書(shū)。

　　3.系統規劃，與產(chǎn)品人員進(jìn)行前期調研和產(chǎn)品設計工作，編寫(xiě)調研報告和項目解決方案。

　　20xx/6–20xx/10：XX有限公司[1年4個(gè)月]

　　所屬行業(yè)：計算機軟件

　　技術(shù)部 技術(shù)分析員

　　1.與用戶(hù)溝通需求，收集、分析、整理、提煉用戶(hù)的業(yè)務(wù)需求，提出解決方案，并與用戶(hù)確認需求。

　　2.分析、跟蹤客戶(hù)提出的系統變更需求，提出合理化建議。

　　3.為其他技術(shù)部門(mén)提供業(yè)務(wù)需求相關(guān)的咨詢(xún)，協(xié)助UAT測試，確�？蛻�(hù)需求的滿(mǎn)足。

　　教育經(jīng)歷

　　20xx/8—20xx/6北京大學(xué)軟件設計本科

　　證書(shū)

　　20xx/12大學(xué)英語(yǔ)四級

　　語(yǔ)言能力

　　英語(yǔ)(良好)聽(tīng)說(shuō)(良好)，讀寫(xiě)(良好)

　　自我評價(jià)

　　本人對待工作認真負責，待人真誠，善于溝通、協(xié)調。有較強的'組織能力與團隊精神，上進(jìn)心強、勤于學(xué)習能不斷進(jìn)步自身的能力與綜合素質(zhì)。對IT周邊科技發(fā)展有濃厚興趣，團隊意識及適應能力強，抗壓能力好，喜歡面對挑戰迎難而上，注重生活條理化，工作規劃化。

需求分析模板5

　　職責：

　　1、市場(chǎng)調研與需求分析：了解客戶(hù)需求、競爭狀況與市場(chǎng)力量，對業(yè)務(wù)需求進(jìn)行建模分析，發(fā)現創(chuàng )新或改進(jìn)產(chǎn)品的潛在機會(huì );

　　2、協(xié)助完成產(chǎn)品規劃與設計：制作系統原型，撰寫(xiě)需求規格說(shuō)明書(shū)，詳細描述產(chǎn)品愿景、目標市場(chǎng)、功能定義、系統用例、性能需求、約束限制等，劃分產(chǎn)品功能的.優(yōu)先級，對產(chǎn)品銷(xiāo)售及售后支持等進(jìn)行規劃分析;

　　3、產(chǎn)品驗收測試與周期改進(jìn)：跟蹤產(chǎn)品研發(fā)的整個(gè)過(guò)程，輔助進(jìn)行產(chǎn)品驗收的相關(guān)測試，根據用戶(hù)反饋提出產(chǎn)品周期改進(jìn)的方案;

　　4、產(chǎn)品宣介與市場(chǎng)推廣：整理產(chǎn)品白皮書(shū)、彩頁(yè)、PPT等宣傳資料，向公司內部及外界用戶(hù)宣傳介紹產(chǎn)品，講解產(chǎn)品方案的優(yōu)點(diǎn)、特點(diǎn)與應用價(jià)值等，協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理與客戶(hù)進(jìn)行交流;

　　5、協(xié)助完成領(lǐng)導分配的其他工作。

　　崗位要求：

　　1、要求有較強的文字功底，善于撰寫(xiě)各種文檔;

　　2、具有咨詢(xún)或軟件產(chǎn)品工作經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3、思維嚴謹，善于溝通，邏輯性強。

需求分析模板6

　　職責

　　1、負責財務(wù)領(lǐng)域產(chǎn)品需求調研、需求分析、競品分析、行業(yè)分析等工作;

　　2、負責產(chǎn)品前后臺的功能設計及流程優(yōu)化，編寫(xiě)產(chǎn)品需求規格說(shuō)明書(shū);

　　3、與研發(fā)團隊緊密配合，推進(jìn)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)，達成產(chǎn)品目標;

　　4、參與系統功能驗收工作及用戶(hù)手冊、新增產(chǎn)品功能培訓資料的編寫(xiě);

　　5、與運營(yíng)團隊緊密配合，完成產(chǎn)品支持、一線(xiàn)推廣等工作;

　　任職要求

　　1、全日制統招本科及以上學(xué)歷，計算機或財務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　2、要求3年以上產(chǎn)品規劃、產(chǎn)品設計經(jīng)驗，熟悉產(chǎn)品管理、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)知識，具備產(chǎn)品思維;

　　3、了解趨勢，具有互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品需求分析經(jīng)驗;

　　4、有財務(wù)、稅務(wù)專(zhuān)業(yè)基礎，熟悉NC財務(wù)產(chǎn)品或者有財務(wù)信息化工作優(yōu)先;

　　5、熱愛(ài)軟件產(chǎn)品的研發(fā)，對于需求、業(yè)務(wù)模型、商業(yè)模型有深刻的'理解;

　　6、用戶(hù)需求敏感，追求極致的用戶(hù)體驗。邏輯分析能力強，有較強的創(chuàng )新意識與商業(yè)嗅覺(jué);

　　7、出色的溝通協(xié)調能力和執行力，能在跨團隊的協(xié)作中起到協(xié)調、領(lǐng)導作用。

需求分析模板7

　　相關(guān)資料數據以廣州為例分析其人才需求狀況，供廣大求職者和有興趣的朋友參考。

　　一、招聘熱度分析

　　自金融危機以后我國服裝產(chǎn)量的持續低增幅，企業(yè)對產(chǎn)量增長(cháng)的謹慎態(tài)度。近來(lái)歐盟紡織品服裝市場(chǎng)需求低迷、部分市場(chǎng)向競爭對手國轉移造成了國內服裝企業(yè)的發(fā)展困境。就今年上半年而言，服裝行業(yè)的人才需求并不十分給力，反映出服裝行業(yè)整體發(fā)展緩慢。

　　從上圖看，廣州服裝行業(yè)招聘職位數浮動(dòng)不明顯，6月低谷期后，7月略有所回升。業(yè)內人士分析認為，外貿形勢短期內難有明顯起色，但是隨著(zhù)歐美服裝消費旺季的'來(lái)臨，第三季度服裝出口或將有所回升。預計其人才需求也會(huì )有所增加。

　　二、招聘職位分析

　　據百才招聘網(wǎng)數據統計，7月份廣州服裝行業(yè)發(fā)布職位超過(guò)一萬(wàn)，僅次于上海。其中，美術(shù)/設計/創(chuàng )意類(lèi)職位占29.01%，其次是銷(xiāo)售類(lèi)、經(jīng)營(yíng)管理類(lèi)職位，占比分別為12.40%、11.78%。招聘職位中，以服裝設計師、設計助理招聘職位數最多，占比均超過(guò)了15%。

　　三、招聘要求分析

　　根據分析，目前服裝行業(yè)的人才學(xué)歷要求較其他行業(yè)要略低，就廣州招聘職位而言，其高中及以下學(xué)歷占比達28.83%，本科僅占12.42%。從經(jīng)驗要求分析，0——2年、3——5年工作經(jīng)驗者需求量持平，均超40%�？梢钥闯鲈诜�裝行業(yè)人才對經(jīng)驗的要求較學(xué)歷而言更嚴格。

　　四、行業(yè)薪酬分析

　　根據數據顯示，廣州服裝業(yè)整體薪酬水平居中，高薪占比比較小。薪資20xx——3999元/月占比最大，達51.20%，萬(wàn)元及以上的月薪僅占比9.63%。這可能與服裝行業(yè)整體產(chǎn)業(yè)性質(zhì)相關(guān)，服裝企業(yè)工廠(chǎng)員工占比較大，行業(yè)整體薪酬分布應該不會(huì )有太大的浮動(dòng)。

需求分析模板8

　　職責：

　　1、參與項目需求分析、產(chǎn)品需求整理，抽象總結，形成面向技術(shù)設計人員的需求規格說(shuō)明書(shū);

　　2、配合項目經(jīng)理，與開(kāi)發(fā)人員分析需求的可行性、合理性, 參與需求匯報與評審;

　　3、管理系統需求，跟蹤和控制需求變更，對需求變更提出合理化建議;

　　4、為開(kāi)發(fā)提供咨詢(xún)指導、解釋業(yè)務(wù)需求，負責建立設計人員與用戶(hù)的需求承接;

　　5、監督軟件開(kāi)發(fā)過(guò)程，協(xié)助測試人員驗證開(kāi)發(fā)結果，參與系統實(shí)施上線(xiàn)。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，計算機或相關(guān)專(zhuān)業(yè)，互聯(lián)網(wǎng)或軟件項目1年以上需求分析經(jīng)驗，有移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)項目需求分析經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　2、有一定的功能設計和數據設計能力，界面原型設計能力，熟悉軟件設計模式，能夠使用其中一些建模工具(Axure、UML、Visio 、PowerDesigner、Dreamweaver等);

　　3、具有較強的`溝通協(xié)調能力、邏輯分析能力和文檔撰寫(xiě)能力，思路開(kāi)闊、善于歸納整理，準確把握客戶(hù)需求;

　　4、工作積極主動(dòng)，善于思考鉆研，有高度責任心和良好的團隊合作精神，能承受較大的工作壓力 ，具有較強的創(chuàng )新和研究能力。

需求分析模板9

　　職責：

　　1、參與需求調研分析工作，收集用戶(hù)需求，進(jìn)行需求合理性和可行性判斷，判斷用戶(hù)需求與現在產(chǎn)品或已規劃產(chǎn)品的關(guān)系，并對用戶(hù)進(jìn)行引導;

　　2、參與軟件項目的需求分析，關(guān)注業(yè)務(wù)的邏輯與設計的合理性;

　　3、深度挖掘分析用戶(hù)需求，能從用戶(hù)的`表面需求分析出用戶(hù)深層次的實(shí)際需求，并提出相應的改進(jìn)方案;

　　4、與開(kāi)發(fā)測試團隊一起參與項目系統的開(kāi)發(fā)流程，負責需求開(kāi)發(fā)與跟蹤，完成需求變更的控制與管理;

　　5、對新項目產(chǎn)品規劃設計及服務(wù)流程設計負責;

　　任職要求：

　　1、計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

　　2、1年以上需求分析經(jīng)驗，有開(kāi)發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、掌握需求分析規劃工具，熟練使用axure等原型設計工具;

　　4、具備優(yōu)秀的分析判斷能力和方案設計能力;

　　5、具有良好的團隊合作精神，工作認真負責，有責任心;

需求分析模板10

　　1、 參與項目前期調研、可行性分析、需求整理;

　　2、 參與招標書(shū)及評分表的起草、供應商的評選、招標進(jìn)度的推進(jìn);

　　3、 組織業(yè)務(wù)部門(mén)和供應商討論和確定開(kāi)發(fā)需求，并制定開(kāi)發(fā)計劃;

　　4、 負責項目過(guò)程管理，定義、跟蹤項目里程碑及相關(guān)KPI(進(jìn)度、成本、質(zhì)量、風(fēng)險)完成情況;

　　5、 負責組織項目周會(huì )/月會(huì )，提交項目周報/月報;

　　6、 供應商交付后，負責項目的功能測試，并組織業(yè)務(wù)部門(mén)開(kāi)展UAT測試工作;

　　7、 負責處理解決項目過(guò)程中出現的問(wèn)題，及各業(yè)務(wù)部門(mén)及供應商的'協(xié)調溝通工作;

　　8、 UAT測試結束后，負責將新項目版本及文檔移交給測試組或運維組;

　　9、 完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)

　　10、領(lǐng)導：開(kāi)發(fā)管理;

需求分析模板11

　　崗位要求：

　　1、進(jìn)行市場(chǎng)定量分析和定量投資策略的研究，建立有關(guān)數量分析模型，包括宏觀(guān)經(jīng)濟模型、固定收益產(chǎn)品定價(jià)模型、投資策略模型等，為投資決策提供參考。

　　2、開(kāi)發(fā)、完善內部風(fēng)險控制系統，完成有關(guān)投資風(fēng)險監控報告。

　　3、進(jìn)行內部績(jì)效分析，完成有關(guān)評價(jià)報告等。

需求分析模板12

　　隨著(zhù)智能移動(dòng)終端的迅猛發(fā)展，智能手機已經(jīng)風(fēng)靡全球。智能移動(dòng)終端搭載記賬應用，成為時(shí)刻記錄個(gè)人財產(chǎn)動(dòng)向，實(shí)現個(gè)人理財的新途徑。目前手機App市場(chǎng)上的理財應用有很多，91記賬、隨手記、挖財等是其中的典型代表。此類(lèi)應用可以時(shí)刻記錄個(gè)人現金、信用卡、銀行卡等收入及支出明細，固定資產(chǎn)的購入及折舊情況，借貸及債權債務(wù)的結算結轉等日常生活中常見(jiàn)會(huì )計業(yè)務(wù)。諸多會(huì )計基本原理如借貸記賬法原理等在這類(lèi)手機記賬軟件中得到了廣泛的應用。

　　一、會(huì )計基本原理在移動(dòng)理財軟件中的應用

　　借貸記賬法是指以會(huì )計等式“資產(chǎn)=負債+所有者權益”作為記賬原理，以借、貸為記賬符號，來(lái)反映經(jīng)濟業(yè)務(wù)增減變化的一種復式記賬方法�，F有手機記賬軟件中設置了資產(chǎn)類(lèi)、負債類(lèi)和權益類(lèi)等相關(guān)賬戶(hù)，如用戶(hù)已經(jīng)設置銀行存款和現金兩個(gè)賬戶(hù)，當用戶(hù)從銀行取出一筆資金，此時(shí)取出的銀行存款以現金的形式存在，銀行存款賬戶(hù)貸記對應金額，而現金賬戶(hù)借記對應金額后滿(mǎn)足借貸平衡。每發(fā)生一筆會(huì )計業(yè)務(wù)除了記錄相關(guān)金額到相應賬戶(hù)外，還可對所發(fā)生業(yè)務(wù)進(jìn)行備注，方便日后查賬。

　　通過(guò)搭載于智能移動(dòng)終端的理財應用記賬，不僅能隨時(shí)隨地方便快捷的記錄發(fā)生的各項會(huì )計業(yè)務(wù)，還達到了會(huì )計準則中對會(huì )計信息質(zhì)量及時(shí)性、可理解性的要求。除此以外，該類(lèi)軟件還設有增加賬單、報表分析、管理賬單、分類(lèi)統計、按月統計、導出數據、炒股及查基金等功能。其中的預算控制功能，還不時(shí)提醒用戶(hù)要注意超支的情況，方便對資產(chǎn)進(jìn)行管理。

　　二、在企業(yè)中的推廣

　　隨著(zhù)個(gè)人移動(dòng)理財應用的快速普及，企業(yè)移動(dòng)理財模式也慢慢進(jìn)入人們的視線(xiàn)。自20xx年11月以來(lái)，浦發(fā)銀行等商業(yè)銀行相繼推出自己的銀行客戶(hù)端軟件，且受到廣泛歡迎，迅速擠占各大移動(dòng)財務(wù)類(lèi)軟件榜單前列。移動(dòng)理財這一新興市場(chǎng)受到互聯(lián)網(wǎng)軟件開(kāi)發(fā)商、企業(yè)以及個(gè)人用戶(hù)的高度關(guān)注。

　　由于移動(dòng)理財允許在任何時(shí)間任何地點(diǎn)以任何方式處理企業(yè)財務(wù)問(wèn)題，實(shí)現對企業(yè)財務(wù)的有效管理并與企業(yè)協(xié)同管理系統無(wú)縫結合，實(shí)現對業(yè)務(wù)的自由掌控。然而，企業(yè)移動(dòng)理財應用在為企業(yè)及員工帶來(lái)便利的同時(shí)，也對企業(yè)提出了一些嚴峻的挑戰，如：

　　（一）安全的挑戰

　　企業(yè)員工使用移動(dòng)終端進(jìn)行財務(wù)工作，難免會(huì )借助沒(méi)有安全保障的外部網(wǎng)絡(luò )，在訪(fǎng)問(wèn)公司信息時(shí)，可能會(huì )遭到惡意攻擊，對企業(yè)內部網(wǎng)絡(luò )安全構成威脅；

　　（二）管理的挑戰

　　企業(yè)在施行移動(dòng)理財辦公時(shí)，如何統一管理分散的員工移動(dòng)終端及其攜帶的企業(yè)信息，降低企業(yè)管理成本，避免信息外泄風(fēng)險，是企業(yè)的一項重大挑戰，需要企業(yè)IT部門(mén)的精心維護和系統管理。

　　（三）硬件建設的挑戰

　　企業(yè)實(shí)施移動(dòng)理財辦公，需要具備一定的硬件基礎，如無(wú)線(xiàn)網(wǎng)絡(luò )的覆蓋，員工在使用移動(dòng)終端接入企業(yè)網(wǎng)絡(luò )時(shí)，無(wú)線(xiàn)網(wǎng)絡(luò )的接入點(diǎn)飽和問(wèn)題將成為一個(gè)普遍的難題，繼而衍生出各種安全管理設施的配套完善問(wèn)題。

　　三、企業(yè)移動(dòng)理財辦公需求分析

　　針對以上問(wèn)題，企業(yè)在實(shí)施移動(dòng)理財辦公之前，需要著(zhù)力提升企業(yè)自身各項管理能力，做好配套基礎設施建設工作，并滿(mǎn)足以下需求：

　　（一）安全需求

　　安全問(wèn)題是企業(yè)移動(dòng)理財辦公需要解決的首要問(wèn)題，其主要包括3個(gè)方面：

　　1.信息內容安全

　　企業(yè)傳統財務(wù)辦公中，財務(wù)數據的儲存均處于企業(yè)空間物理范圍之內，企業(yè)在設法保證其物理存儲介質(zhì)安全的基礎之上，即可保障其信息安全。然而在移動(dòng)理財辦公的情況下，存有企業(yè)財務(wù)數據的移動(dòng)終端設備不存在空間物理范圍限制，其安全保障就面臨更大的管理困難，存在丟失和被竊取的風(fēng)險。因此，企業(yè)在信息內容的安全管理工作上，要著(zhù)力做好移動(dòng)數據加密保護工作。

　　2.網(wǎng)絡(luò )安全

　　企業(yè)移動(dòng)理財辦公區別于傳統財務(wù)辦公的封閉網(wǎng)絡(luò )，部分設備需要借助公共網(wǎng)絡(luò )，便脫離了企業(yè)管控。因此保障鏈接公共網(wǎng)絡(luò )的設備在安全可靠的基礎上訪(fǎng)問(wèn)企業(yè)財務(wù)數據將成為保障網(wǎng)絡(luò )安全的重點(diǎn)工作。另外，隨著(zhù)云技術(shù)的開(kāi)發(fā)與投入使用，云端安全問(wèn)題也將列入網(wǎng)絡(luò )安全范疇，屆時(shí)，企業(yè)對于網(wǎng)絡(luò )安全的管理與監控將面臨更大的挑戰。

　　3.移動(dòng)終端設備安全

　　企業(yè)員工各自的移動(dòng)終端設備來(lái)源是企業(yè)無(wú)法控制的，要保證其安全，就需要企業(yè)加強對這些設備的監督、審查及管理，對允許運行企業(yè)應用的設備進(jìn)行登記，并完善技術(shù)手段，在設備丟失時(shí)，能夠及時(shí)遠程刪除設備內的企業(yè)信息，防止數據信息外泄。

　　（二）業(yè)務(wù)移動(dòng)化轉型需求

　　為適應企業(yè)移動(dòng)理財辦公的`發(fā)展趨勢，一方面，企業(yè)自身需要在原有傳統財務(wù)辦公的形式上做出相應改變；另一方面，在移動(dòng)理財軟件開(kāi)發(fā)工作上，也需要結合企業(yè)業(yè)務(wù)進(jìn)行相應的開(kāi)發(fā)工作，如：公告、郵件、文檔查看與分發(fā)、視頻會(huì )議、數據共享等。

　　（三）管理策略需求

　　企業(yè)在從傳統財務(wù)辦公向移動(dòng)理財辦公轉型的過(guò)程中，其相應的管理策略也要做到及時(shí)配套更新，以適應新形勢下的企業(yè)財務(wù)信息管理機制，最大化財務(wù)工作效率，實(shí)現新形勢下的企業(yè)管理策略完美轉型，這就需要企業(yè)管理層在管理的各個(gè)環(huán)節下足功夫，在保留精華的同時(shí)，推陳出新，不斷進(jìn)取。

　　四、結語(yǔ)

　　移動(dòng)理財應用的盛行宣告了全民理財時(shí)代的到來(lái)，在結合傳統會(huì )計基本理論及原則的基礎之上，設計良好的移動(dòng)終端應用為這一需求提供了優(yōu)質(zhì)的平臺。國內國際對未來(lái)移動(dòng)財務(wù)辦公的研究十分重視，企業(yè)也應抓住機遇，跟上潮流，不斷推陳出新，在為員工帶來(lái)新的辦公體驗，并有效的提高企業(yè)效率。同時(shí)，應遵從循序漸進(jìn)的原則，逐步積累管理及技術(shù)經(jīng)驗，為員工創(chuàng )造安全、可靠的移動(dòng)辦公環(huán)境，實(shí)現真正的便利、效益雙豐收。

需求分析模板13

　　職責：

　　1、承擔所負責項目/系統的業(yè)務(wù)需求獲取、可行性分析、需求管理，并組織、配合用戶(hù)評審確認，對發(fā)現的'問(wèn)題及時(shí)與用戶(hù)協(xié)調解決；

　　2、按規范要求對業(yè)務(wù)需求進(jìn)行分析，撰寫(xiě)業(yè)務(wù)需求規格說(shuō)明書(shū)，供項目設計和開(kāi)發(fā)人員使用，并協(xié)助項目成員全面了解業(yè)務(wù)需求；

　　3、在整個(gè)項目生命周期過(guò)程中，維護業(yè)務(wù)需求，積極跟進(jìn)各需求的實(shí)現進(jìn)度，根據相關(guān)規范流程處理需求變更；

　　4、作為客戶(hù)業(yè)務(wù)部門(mén)與公司項目組的聯(lián)絡(luò )人，參與組織新系統及重大需求變更的業(yè)務(wù)測試、培訓及上線(xiàn)推廣工作；

　　5、制定工作計劃，做好跟蹤反饋；

　　要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，計算機、金融、保險等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

　　2、擁有金融保險需求分析相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　3、邏輯思維清晰敏捷，具有較強的團隊合作精神；

　　4、具有較強的語(yǔ)言表達能力與溝通能力；

　　5、三年及以上需求分析經(jīng)驗；

　　6、具有較強的文檔策劃和編寫(xiě)能力；

　　7、熟練使用專(zhuān)業(yè)工具，如：Visio、Axure、墨刀、MindManage等；

需求分析模板14

　　1、負責沃爾沃中國區4G用戶(hù)數據遷移過(guò)程中業(yè)務(wù)分析及測試,保證項目順利向前推進(jìn)井符臺預期;

　　2、對整個(gè)4G遷移項目中用戶(hù)場(chǎng)景及測試用例分析與把控;

　　3、分析Jasper與沃爾沃全球用戶(hù)管理系統(ssM)集成過(guò)程中可能存在的問(wèn)題與疑問(wèn);

　　4、和沃爾沃全球車(chē)聯(lián)網(wǎng)團隊定期例,及時(shí)反饋和溝通中國區項目在執行過(guò)程中遇到的問(wèn)題井確定可行性方案。

需求分析模板15

　　20xx年8月15日，我休假回到公司，四川分支crm行業(yè)部進(jìn)行了四維分工，我分在了需求組。組長(cháng)徐茜之前已經(jīng)與我溝通過(guò)需求組具體的工作明細，但自己心里還是很擔心，是否能做好這份新工作，畢竟自己以前都是做的開(kāi)發(fā)工作，接觸的都是代碼，很少編寫(xiě)文檔；不過(guò)我還是很高興，新的工作具有挑戰性，可以更好的鍛煉自己各方面的能力；

　　首先我查看了一些以前同事寫(xiě)的需求分析文檔，從中積累一些好的經(jīng)驗，比如如何描述需求要點(diǎn)，如何繪制流程圖等；然后給自己制定了工作要求，明確用戶(hù)需求、不遺漏需求點(diǎn)、對需求進(jìn)行分析、提出自己的意見(jiàn)和建議、輸出需求規格說(shuō)明書(shū)給開(kāi)發(fā)人員；就這樣我井井有序的開(kāi)展著(zhù)自己的新工作，本以為自己已經(jīng)做的夠細致了，幾周下來(lái)還是出現了不少問(wèn)題。需求規格說(shuō)明書(shū)寫(xiě)的不夠細、自己寫(xiě)的需求規格說(shuō)明書(shū)開(kāi)發(fā)人員看后理解的與需求原意不一致、測試上線(xiàn)開(kāi)發(fā)點(diǎn)不齊全、設計需求時(shí)未考慮到后期的維護使維護工作增多、需求不能按照之前與用戶(hù)指定的時(shí)間上線(xiàn)等；對于這些問(wèn)題，自己進(jìn)行了深入的思考，如何避免這些問(wèn)題的出現；深思后發(fā)現大家好像缺乏溝通，需求的每一個(gè)環(huán)節沒(méi)有貫穿起來(lái)，每個(gè)環(huán)節似乎都斷開(kāi)了，不像以前一個(gè)需求自己與用戶(hù)溝通、自己開(kāi)發(fā)、自己測試、上線(xiàn)，整個(gè)環(huán)節都在同一個(gè)人的掌控中，時(shí)間也是由自己安排；

　　作為需求分析負責人，自己是不是應該貫穿整個(gè)需求，而不僅僅只是把輸出需求規格說(shuō)明書(shū)作為一個(gè)需求分析工作完成的目標呢？

　　首先溝通，與用戶(hù)溝通，明確需求要點(diǎn)，不僅需要聆聽(tīng)用戶(hù)的需求說(shuō)明，還要懂得在用戶(hù)已說(shuō)明的基礎上進(jìn)行拓展，發(fā)掘客戶(hù)沒(méi)有講出來(lái)的潛在需求。在已有業(yè)務(wù)的基礎上進(jìn)行模擬業(yè)務(wù)流程，分析業(yè)務(wù)是否走的通并且有無(wú)邏輯上不合理的地方。發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)與用戶(hù)溝通，及時(shí)修改需求；與開(kāi)發(fā)組長(cháng)溝通，明確開(kāi)發(fā)人員和上線(xiàn)完成時(shí)間；與開(kāi)發(fā)人員溝通，使開(kāi)發(fā)人員知曉需求要點(diǎn)，自己更好的完善需求分析規格說(shuō)明書(shū)；與測試人員溝通，需求測試要點(diǎn)，判斷需求上線(xiàn)的標準；與維護人員溝通，對應需求的維護工作如何開(kāi)展等；

　　其次就是協(xié)調，開(kāi)發(fā)時(shí)間的協(xié)調，如果用戶(hù)同時(shí)有幾個(gè)需求都要求比較緊急，那么需要我們協(xié)調用戶(hù)是否能將這些都很緊急的需求排一個(gè)優(yōu)先級；需求要點(diǎn)協(xié)調，如果兩個(gè)需求都要修改同一個(gè)模塊的代碼，那么為了保障程序版本問(wèn)題，需要協(xié)調將兩個(gè)需求開(kāi)發(fā)時(shí)間錯開(kāi)；以及當維護人員發(fā)現模塊BUG時(shí)，需要協(xié)調用戶(hù)發(fā)起對該BUG的優(yōu)化；

　　有時(shí)還需要引導，引導用戶(hù)走向有利于系統開(kāi)發(fā)的軌道上，用戶(hù)的一些需求，有些對整個(gè)業(yè)務(wù)其實(shí)可有可無(wú)，如果在實(shí)現起來(lái)很麻煩的話(huà)，可以引導用戶(hù)取消這個(gè)需求，避免對系統大的改造影響了其他正常的業(yè)務(wù)，也浪費了開(kāi)發(fā)人員的時(shí)間。如果系統本來(lái)就已經(jīng)具備的'功能，那么就要引導用戶(hù)復用該功能，使系統可以最大程度的復用原來(lái)的功能。提高系統的代碼的使用率，同時(shí)提高我們的工作效率。

　　最后就是完善，完善我們編寫(xiě)的需求規格說(shuō)明書(shū)，可以使用需求用例、業(yè)務(wù)邏輯圖、辦理流程圖、表格、界面圖片等對需求進(jìn)行說(shuō)明，使需求規格說(shuō)明書(shū)簡(jiǎn)單易懂，避免歧義；

　　這一年的需求分析工作，使自己對該工作有了更多、更深的認識；不僅要認真，還要有細心、耐心、有責任感；不僅要考慮當前的需求，還要分析系統已經(jīng)具備的和將來(lái)需要支撐的；希望通過(guò)自己的努力，能將需求分析工作做的更好；

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