英語(yǔ)考試質(zhì)量分析
英語(yǔ)考試質(zhì)量分析1
教書(shū)與育人密不可分，在教學(xué)過(guò)程中滲透著(zhù)情感、態(tài)度、價(jià)值觀(guān)的形成。教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線(xiàn)，也可以說(shuō)教育質(zhì)量就是學(xué)生成長(cháng)發(fā)展的基礎。
我校在全縣教學(xué)質(zhì)量評估中一度排名比較落后。滯后的因素很多，首先是教師素質(zhì)，其次是學(xué)校管理。教學(xué)質(zhì)量分析報告�，F在“向管理要效益、以創(chuàng )新促發(fā)展”的工作思路指導下，學(xué)校領(lǐng)導和全體教師共同努力，教學(xué)管理工作逐漸步入正規化軌道，質(zhì)量意識深入人心，我校教學(xué)質(zhì)量逐年提高。努力克服實(shí)施課改的壓力，成績(jì)已漸從低谷中走了出來(lái)，雖與優(yōu)秀的學(xué)校差距尚遠，但相對而言還是有進(jìn)步的。
質(zhì)量，始于教育，終于教育。學(xué)校教育的質(zhì)量，是學(xué)校追求的管理目標，也是學(xué)校生命力和競爭力所在。我校在教育局的正確領(lǐng)導下，在鄉黨委政府的正確指導下，在全體教職工的理解支持配合下，蒲穩學(xué)校的教育得以健康持續的發(fā)展。為了更好提高教學(xué)質(zhì)量的管理能力，促進(jìn)蒲穩小學(xué)教育更好的發(fā)展，就本學(xué)期的教學(xué)質(zhì)量作如下分析、報告。
一、考試總體情況
1、參考人數:本期我�？偣矃⒖既藬禐�621人，六年級100人，五年級90人，一至四年級共431人。教學(xué)質(zhì)量分析報告。
2、考試級別:六年級是全縣統一的文化素質(zhì)測試，五年級參加全縣調考，一至四年級試卷全縣統一，學(xué)校自行組織考試和閱卷，數據上報教研室。
3、組考:五六年級由基教站教研室根據學(xué)籍考試系統按一個(gè)考室30人隨機編排，由教育局安排監考老師到我校監考;一至四年級由我校自己組織采取同年級同科目對口監考，教導室對所有參加監考的老師進(jìn)行了考務(wù)培訓，對全體學(xué)生加強了考風(fēng)紀律教育。通過(guò)以上舉措杜絕了意外情況的發(fā)生，打消了學(xué)生和老師存在的僥幸心理，保證了考試的公正公平。
二、學(xué)情分析
我校處于邊遠少數民族地區，學(xué)生見(jiàn)識少，基礎差，底子薄，而且大部分學(xué)生都是農村留守兒童，老師布置的家庭作業(yè)基本無(wú)人輔導，所以學(xué)生的整體素質(zhì)很差，給老師的教學(xué)和管理帶來(lái)很大的壓力。但是我們迎難而上克服困難利用在校時(shí)間加強對學(xué)生輔導和管理，還是有了一定的進(jìn)步，通過(guò)平時(shí)觀(guān)察學(xué)生比以前學(xué)習的自覺(jué)性有很大的提高，各班在如何提高學(xué)生的積極性方面做出了很大的努力，想了很多辦法，尤其是讓學(xué)生管理學(xué)生方面有了一定的進(jìn)步，學(xué)風(fēng)和班風(fēng)有了質(zhì)的飛躍。教導室通過(guò)對各班的作業(yè)抽樣檢查，發(fā)現學(xué)生的'作業(yè)質(zhì)量較大程度的進(jìn)步，大部分學(xué)生作業(yè)干凈整齊，拖欠作業(yè)的情況比較少了。
二、教情分析
我�？偣灿薪搪毠�40人，但從年齡結構來(lái)看都已老年化，今年參加業(yè)務(wù)考試適合年齡要求的只有18人，正因為如此，在工作的安排上給學(xué)校帶來(lái)了較大的困難，但大部分老師還是聽(tīng)從學(xué)校安排，毫無(wú)怨言，有許多臨近退休的老師仍然站在一線(xiàn)。大部分老師工作踏實(shí)，以校為家，通過(guò)檢查老師的備課來(lái)看老師們都是認真的，每課后都有札記，作業(yè)批改一絲不茍，大部分作業(yè)都有評語(yǔ)，個(gè)別老師還做了錯題集。同時(shí)老師加班加點(diǎn)，充分利用課余時(shí)間加強對學(xué)生的輔導，這種精神是相當可貴的。
三、考情分析
1、各年級考試數據
2、情況對比
從整體上看比上個(gè)學(xué)期在許多方面有了明顯的進(jìn)步，雖然看起來(lái)數據都比較低，但還是有所提高的，但令人擔憂(yōu)的是村小教學(xué)點(diǎn)，那里安排的都是些臨近退休的老教師，他們工作精力有限，所以教學(xué)質(zhì)量很差，有四個(gè)教學(xué)點(diǎn)，其中有一個(gè)教學(xué)點(diǎn)語(yǔ)文、數學(xué)及格率都是為零，而且只有12個(gè)學(xué)生。五、六年級從考試數據來(lái)看也是令人擔憂(yōu)的，和兄弟學(xué)校相比差距真是太遠了。
3、科目分析
語(yǔ)文科:一至六年級的語(yǔ)文，人平在60至78分之間。從學(xué)生掌握的知識情況來(lái)看，他們在閱讀、作文方面掌握不夠，知識面較窄，從而導致優(yōu)秀率比較低。
數學(xué)科:一至六年級的數學(xué)，整體上看也不容樂(lè )觀(guān)。數學(xué)的連貫性比較強，只要哪個(gè)學(xué)期的知識沒(méi)掌握好，就會(huì )給后面的教學(xué)帶來(lái)影響。特別是五年級的數學(xué)人平只有48、9在全縣可能是最低的。
英語(yǔ)科:英語(yǔ)相對于語(yǔ)文、數學(xué)科目稍微強一些，英語(yǔ)重點(diǎn)是要多讀多記，在這個(gè)方面三位英語(yǔ)老師做得還不錯的，但在兄弟學(xué)校中也還是有一定的差距的。
四、存在的問(wèn)題和今后努力的方向
1、教學(xué)管理只停滯現有水平，教學(xué)質(zhì)量潛伏著(zhù)下滑的趨勢。
2、教學(xué)質(zhì)量下滑的主要原因
(1)我鄉盛行外出打工的掙錢(qián)，家長(cháng)不重視對孩子的教育，導致學(xué)生不重視讀書(shū)，沒(méi)有意識到讀書(shū)帶來(lái)的長(cháng)遠利益。
(2)由于大部分家長(cháng)外出打工，我校留守兒童數量巨大。
(3)學(xué)校內部管理有待加強。雖然制訂有教學(xué)管理制度匯編，但不太科學(xué)，沒(méi)有真正起到促進(jìn)老師積極性的作用。
(4)教師隊伍老年化，缺乏真正的名師，沒(méi)有很好的榜樣模范作用，導致一部分教師毫無(wú)動(dòng)力，停滯不前。
(5)教研組如同虛設，沒(méi)有起到多大的作用。
3、提高教學(xué)質(zhì)量的策略
(1)教育思想是辦學(xué)的靈魂，教學(xué)質(zhì)量是辦學(xué)的生命，學(xué)校管理是辦學(xué)的關(guān)鍵。作為學(xué)校管理人員，應該有正確的質(zhì)量意識，并制訂有較為科學(xué)的提高教學(xué)質(zhì)量的具體措施和辦法。
(2)人治管理、法治管理、德治管理都有其優(yōu)點(diǎn)和劣勢。今天的人本管理思想應將“法治”與“德治”結合起來(lái)，將校長(cháng)人格魅力與教師觀(guān)念、情感結合起來(lái)。只有這樣學(xué)校才有生機、各方面的工作才能和諧推進(jìn)。
(3)學(xué)校務(wù)必做好“節約增效”財務(wù)管理，努力為教學(xué)質(zhì)量的提高做好提供物質(zhì)保障。
(4)營(yíng)造抓教學(xué)質(zhì)量的氣氛，調動(dòng)廣大老師的積極性。
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一、各年級基本情況以及質(zhì)量分析
全校共有學(xué)生289人，進(jìn)城務(wù)工子女140人。九年級與外校的差距幾乎在逐年減少，只有去年期末考試成績(jì)有所下降，科平在60分以上的學(xué)生人數在上升，科平30分以下地學(xué)生人數在成倍的下降。20xx年下學(xué)期期末考試呈現出下降趨勢，主要的學(xué)科是語(yǔ)文、歷史和物理這三門(mén)學(xué)科。
七、八年級的科平在70分以上的學(xué)生人數在上升，科平50分以下的學(xué)生，尤其是科平30分以下的學(xué)生人數在成倍的下降。之所以與最高分學(xué)校的平均分差距越來(lái)越大，原因大致有以下幾點(diǎn)：
二、成績(jì)下滑原因分析
�。ㄒ唬┌四昙壵w下滑原因分析
1、管理層對課堂指導和監控不足。
�。�1）沒(méi)有合理分配精力，對八年級的課堂教學(xué)指導不夠。
作為主管教學(xué)的副校長(cháng)、區兼職生物教研員、區責任督學(xué)，沒(méi)有分配好自己的管理職責——這也是能力不足的一種表現，把精力放在了初三，尤其是放在了初三某些難以維持紀律的課堂之中，找初三學(xué)生談話(huà)、監控初三課堂等花了大量的時(shí)間；此外，由于七年級的學(xué)生素質(zhì)較差，監控七年級的課堂以及學(xué)生學(xué)習習慣也花了不少時(shí)間，到八年級聽(tīng)課嚴重不足。
�。�2）教學(xué)教研部門(mén)精力有限，對八年級教學(xué)質(zhì)量的監控不夠。
自20xx年11月中旬開(kāi)始，教科室主任生病住院，教科室的工作就落在了我們三人身上：課務(wù)的、管理的。教務(wù)干事接任教科室主任初三1個(gè)班級的語(yǔ)文教學(xué)，她自己還有八年級1個(gè)班級的語(yǔ)文教學(xué)任務(wù)，這樣一來(lái)她就要身兼跨頭兩個(gè)語(yǔ)文班級的教學(xué)任務(wù)，她負責的教務(wù)處的部分工作就落在了教務(wù)主任頭上——調課等；又正值石峰區迎接國家義務(wù)教育均衡檢查，教務(wù)處、教科室的迎檢資料，教務(wù)教研的各項安排和落實(shí)等工作，我們三人分頭承擔；由于地理教師生二胎保胎和請產(chǎn)假，教務(wù)劉主任在送完一屆畢業(yè)學(xué)生之后，馬上又接任了初二3個(gè)班級的地理教學(xué)；我任教2個(gè)班級的生物教學(xué)，生物兼職教研員的工作也比較多；加之，學(xué)生行為習慣有待加強，我與教務(wù)主任和政教部門(mén)一道花了不少時(shí)間去教育學(xué)生。此外，對七年級學(xué)生學(xué)習習慣養成的監控也占用了不少時(shí)間。
以上種種，造成了我對八年級的教學(xué)質(zhì)量監管不夠，教科室主任生病住院也監管不了課堂，教務(wù)處主任和干事也基本上是完成行政事務(wù)之后，沒(méi)有多余的精力監控八年級的課堂質(zhì)量了，這樣一來(lái)，八年級的課堂監控幾乎處于空白狀態(tài)。
2、教師變動(dòng)頻繁，教學(xué)連續性不足。
從七年級第一個(gè)學(xué)期到本學(xué)期，由于支教、女教職工休保胎假、休產(chǎn)假等原因，除了生物至始至終是1個(gè)老師任教以外，其它六門(mén)學(xué)科教師均變動(dòng)了，變動(dòng)的教師人數總計7人 ，分別是：語(yǔ)文變動(dòng)2人，數學(xué)1人，外語(yǔ)1人，地理1人，歷史1人，政治1人，其中班主任變動(dòng)1人。
從表中數據可知，除了生物與區平均水平差距越來(lái)越小之外，其它七門(mén)學(xué)科從七年級下冊開(kāi)始，差距越來(lái)越大。尤其是數學(xué)學(xué)科，當時(shí)由于數學(xué)老師請保胎假，3個(gè)班的數學(xué)均由1個(gè)老師任教，這個(gè)老師還擔任了1班的班主任；任教外語(yǔ)學(xué)科的3個(gè)老師，黃老師是剛從九年級下來(lái)的，雖然她明年就退休了且身體不好，但她兢兢業(yè)業(yè)，沒(méi)有馬虎。另外1個(gè)任教外語(yǔ)的是政教主任，20xx年下學(xué)期他的迎檢等任務(wù)較重（政教處少了一個(gè)干事），他任教的班級英語(yǔ)下降的比較多。還有1個(gè)跨頭的外語(yǔ)老師，她還兼任了九年級1個(gè)班級的班主任和外語(yǔ)教學(xué)；地理學(xué)科也是因為請保胎假，臨時(shí)安排一個(gè)從來(lái)沒(méi)有任教地理的歷史老師任教，教務(wù)主任也加了一個(gè)班的課程（這樣一來(lái)，教務(wù)主任就任教了3個(gè)畢業(yè)班級的教學(xué)，并跨頭任教初一年級1個(gè)班級的共4個(gè)班級的教學(xué)任務(wù)）；物理學(xué)科是個(gè)非常負責任的老師任教，成績(jì)一出來(lái)，她非常內疚對我說(shuō)“這是我從教近30年來(lái)，成績(jì)考得最差的一屆”。當然，去年下學(xué)期該年級物理老師被派出去學(xué)習了2周，在考試之前才匆匆忙忙地結束新課，沒(méi)有時(shí)間進(jìn)行復習對期末成績(jì)也有一定的影響。
由于班主任的變動(dòng)，3班的班風(fēng)也不太穩定；由于年級組長(cháng)去年下學(xué)期身體不適，整個(gè)年級的學(xué)風(fēng)和班風(fēng)都有明顯的退步。
老師的變動(dòng)、學(xué)科教師的任務(wù)過(guò)重、跨學(xué)科任教，特別是班主任的變動(dòng)，不僅教學(xué)的連續性不能保證，而且對班風(fēng)學(xué)風(fēng)的養成勢必有很大的影響，進(jìn)而大大地影響學(xué)生的學(xué)習成績(jì)。
�。ǘ⿲W(xué)校成績(jì)提升成效不明顯的其它原因
1、對學(xué)生學(xué)習能力的培養重視不夠。
我校的學(xué)生，本來(lái)學(xué)習能力相對欠缺，特別是從小學(xué)的3門(mén)主科到七年級的7門(mén)學(xué)科、到八年級的.8門(mén)學(xué)科，隨著(zhù)學(xué)習任務(wù)的加重，學(xué)習能力不足對學(xué)習的影響越來(lái)越大。一方面，我對教師提升學(xué)生學(xué)科學(xué)習能力的重視不夠、引導不夠；另一方面我們的老師存在重知識的傳授，輕對學(xué)生學(xué)習能力的培養、輕學(xué)習習慣的養成的現象，存在完成了教學(xué)任務(wù)就放心了的思想。
2、進(jìn)城務(wù)工子女多，學(xué)生行為習慣欠缺。
全校進(jìn)城務(wù)工子女140人，占到了全部學(xué)生的一半左右。這些學(xué)生的家庭教育幾乎缺失，從小行為習慣就沒(méi)有養成好，如今我們的老師要花大量時(shí)間去維護課堂紀律，班主任要花大量的時(shí)間處理日常事務(wù)；此外，他們中的大部分除了在學(xué)校能夠保證有學(xué)習時(shí)間以外，在家幾乎沒(méi)有時(shí)間再學(xué)習，甚至沒(méi)有完成基本的作業(yè)家長(cháng)也不會(huì )督促，用少數家長(cháng)的話(huà)來(lái)說(shuō)“只要你們老師不讓他在學(xué)校學(xué)壞就行”。我常常給我們的老師說(shuō)“我們不能選擇學(xué)生，只有改變自己。進(jìn)城務(wù)工人員能夠把他們的孩子送到學(xué)校里來(lái)讀書(shū)，而不是去做童工已經(jīng)是進(jìn)步了，我們就要把學(xué)生教好，少數家長(cháng)也許行為習慣還不及我們的學(xué)生，我們怎么能奢求他們配合我們來(lái)教育學(xué)生呢？”馮校長(cháng)主管政教處也確實(shí)費了不少心、想了很多辦法，教務(wù)處、年級組也齊心協(xié)力抓班風(fēng)、促學(xué)風(fēng)，但是班風(fēng)依然進(jìn)步不大，學(xué)風(fēng)依然不能厚。
3、由于生源數量和質(zhì)量的下降，教職工信心有所下降。
由于六中區區逼近，石峰外國語(yǔ)學(xué)校迅速崛起等種種原因，我校生源質(zhì)量和數量下降明顯，雖然李校長(cháng)多次在大會(huì )上說(shuō)“我們學(xué)校不會(huì )垮、不能垮，而且隨著(zhù)化工產(chǎn)、冶煉廠(chǎng)、氮肥廠(chǎng)的搬遷，大環(huán)境的好轉，勢必房地產(chǎn)會(huì )回轉，從而帶動(dòng)人員的增加、學(xué)生人數的增加，我們學(xué)校的前景還是很樂(lè )觀(guān)的�！钡�，個(gè)別老師認為前景規劃太遠了，對學(xué)校的發(fā)展沒(méi)有充滿(mǎn)信心，這個(gè)別人的言行也影響了其他老師。
4、教師隊伍存在短板現象。
由于三考以及各級培訓的大力開(kāi)展等原因，教師隊伍的整體素質(zhì)有所提升。但是，依然有少數教師，而且不僅僅是年輕教師，與時(shí)俱進(jìn)不夠，與學(xué)生的關(guān)系不太融洽，導致極少部分學(xué)生決絕學(xué)習，甚至與老師唱反調。這樣一來(lái)，課堂紀律不容易維持，影響了其他學(xué)生的正常學(xué)習，課堂效率提高很難。對于大學(xué)校也許影響不大，但是對于我們學(xué)校來(lái)說(shuō)，學(xué)生班數少、人數少，一個(gè)教師的教學(xué)成績(jì)會(huì )大大地影響年級整體水平。自從20xx年開(kāi)始，學(xué)校的老師就是三年或者兩年一個(gè)輪回地教學(xué)，沒(méi)有集中優(yōu)勢師資全力沖擊畢業(yè)班的先例，故而三個(gè)年級的教學(xué)很難非常出色。
此外，也存在教師老年化，身體健康下降等原因，導致教師精力不夠，沖勁不足。還有也許存在個(gè)別老師因為職評無(wú)望，動(dòng)力不足等。
三、后階段措施——樹(shù)信心、促學(xué)風(fēng)、抓課堂
�。ㄒ唬�(shù)信心
1、來(lái)自教育局領(lǐng)導的重視。
首先，以李局長(cháng)為首的局領(lǐng)導班子多次對學(xué)校的首行關(guān)注，一定會(huì )激發(fā)老師對自身的重視、對學(xué)校發(fā)展前景的信心；其次，教育局對區域內招生政策的部署和調整，也給各中學(xué)的招生帶來(lái)福音。其三，局領(lǐng)導工作重心的下移，給學(xué)校的管理和老師的課堂教學(xué)無(wú)形之中也增加了壓力和動(dòng)力。
2、來(lái)自學(xué)校領(lǐng)導班子的重視。
以李校長(cháng)為首的校級領(lǐng)導班子認識到了學(xué)校生存的壓力，在管理上更趨于制度化、精細化和民主化。例如從本學(xué)期開(kāi)始，教職工實(shí)行上班簽到制度，充分保證教師職工坐班、做事的時(shí)間。
3、來(lái)自調整后基本穩定且優(yōu)化的教師隊伍。
從這學(xué)期開(kāi)始，八年級調整了成績(jì)下降最快、與區內平均分差距最多的數學(xué)學(xué)科教師，換上了年輕的受學(xué)生歡迎的研究生李老師任教；兩個(gè)語(yǔ)文老師下學(xué)期支教回來(lái)之后，也考慮派一個(gè)老師再接任八年級原班級的教學(xué)任務(wù)，減輕現有語(yǔ)文老師的教學(xué)任務(wù)；已經(jīng)與英語(yǔ)等學(xué)科成績(jì)下滑明顯的老師達成共識，指導他們務(wù)必想方設法提升學(xué)生成績(jì)；歷史老師已經(jīng)專(zhuān)職專(zhuān)心于歷史教學(xué)，不必再兼任地理教學(xué)；老師們不服輸的精神，更是我們信心的來(lái)源。
�。ǘ┐賹W(xué)風(fēng)
1、開(kāi)展“立信”活動(dòng)，樹(shù)誠信禮儀之風(fēng)。
人無(wú)信不立，針對學(xué)生“理論誠信”與“實(shí)際誠信”差距較大的現狀，協(xié)助政教處，以活動(dòng)促班級誠信建設，促進(jìn)人人講誠信、懂禮讓風(fēng)氣的形成，以期盡量減少管理層、班主任和科任教師管理課堂紀律的時(shí)間和精力，結余出時(shí)間來(lái)進(jìn)行抓兩頭促中間工作。
2、開(kāi)展“立人”活動(dòng)，樹(shù)你追我趕爭上游之風(fēng)。
利用生地中考即將到來(lái)的契機，開(kāi)展百日誓師活動(dòng)、月考獎優(yōu)制度、目標追趕制度等，引導學(xué)生把精力運用到學(xué)習上來(lái)。
3、開(kāi)展師生互愛(ài)活動(dòng)，營(yíng)造良好的師生關(guān)系。
親其師信其道，只有師生互相關(guān)愛(ài)才能激發(fā)出教師最佳的教學(xué)水平和學(xué)生最佳的學(xué)習激情。與政教處一道利用“三.八婦女節“、”五.四青年節“等節日做實(shí)節日文化，引導師生互愛(ài)互敬，促進(jìn)教師教和學(xué)生學(xué)的成就感。
�。ㄈ┳フn堂
1、嚴管理，建立和完善各級管理制度。
�。�1）建立和完善領(lǐng)導班子聯(lián)系班級制度
初一年級：
初二年級：
初三年級：
要求：做好“五個(gè)一”活動(dòng)：
每位聯(lián)系班級的行政干部每周必須聽(tīng)該班級的課一節；
每周至少找該班3個(gè)學(xué)生談話(huà)一次；
每周找該班科任老師了解該班該學(xué)科的上課情況一次；
每月至少參加一次該班級班會(huì )課的組織；
每學(xué)期至少在該班級講話(huà)一次。
�。�2）建立和完善年級組月報工作制度。要求：每個(gè)年級組指定每月推進(jìn)學(xué)科教學(xué)進(jìn)程計劃，并小結本年級組當月的基本情況，包括落實(shí)的計劃和未落實(shí)的原因等。
�。�3）建立和完善教研組長(cháng)每周的聽(tīng)課制度。要求：教研組長(cháng)每周聽(tīng)本學(xué)科組老師的課至少一節，在聽(tīng)課之前采用申報制度，并作為評比優(yōu)秀教研組和優(yōu)秀教研組長(cháng)的依據。
2、抓細節，提升學(xué)生的學(xué)習能力。
�。�1）加強課前準備的指導。力爭在每個(gè)年級逐步推進(jìn)課前準備“四個(gè)一”習慣、“圈圈點(diǎn)點(diǎn)”做筆記習慣、“聚精會(huì )神”聽(tīng)課習慣、“工工整整”做作業(yè)習慣的養成，并在是當時(shí)的時(shí)候對活動(dòng)的開(kāi)展進(jìn)行評比和展覽。
�。�2）培養自學(xué)閱讀能力。進(jìn)校之初，我們的很多學(xué)生不知道閱讀，直接影響的是讀不通課文、看不懂題目。更無(wú)從談做題最對題了。針對此種現象，我們要求每個(gè)學(xué)科在上新課的時(shí)候，都要學(xué)生先自學(xué)閱讀教材，在閱讀教材的基礎上能做幾個(gè)基本的題目，然后老師在進(jìn)行答疑和講解。從起始年級開(kāi)始，加大了對閱讀習慣的養成教育，如今初一年級配有漂亮的書(shū)架，班級圖書(shū)還不少，年級組開(kāi)展了“讀書(shū)爭星”活動(dòng)。長(cháng)此以往，學(xué)生的讀題能力、做題能力會(huì )有所提高。
�。�3）精準輔導，整體提升學(xué)生成績(jì)。對各個(gè)分數段的學(xué)生采用了分區對待的方法，利用一切可以利用的時(shí)間對這些學(xué)生進(jìn)行了個(gè)別輔導，尤其是對于5A生培養對象，我每月對他們的各學(xué)科的糾錯本進(jìn)行檢查和指導，采取人盯人的辦法，盡力提升年級平均水平。
�。�4）彰顯特色，搭建個(gè)性化成長(cháng)的舞臺。學(xué)校緊緊圍繞“三立”的育人目標，從學(xué)習主動(dòng)性、學(xué)習持久性、學(xué)寫(xiě)能力的需求出發(fā)，利用《孝性課程》等課程建設、科技創(chuàng )新教育、興趣社團活動(dòng)等課程的配合，來(lái)為學(xué)生搭建個(gè)性化成長(cháng)與發(fā)展的舞臺。
3、做實(shí)在，落實(shí)課堂教學(xué)研究成效。
第一周，在召開(kāi)的教研組長(cháng)、年級組長(cháng)、八、九兩個(gè)年級的質(zhì)量分析會(huì )等幾個(gè)會(huì )上，教科室和教務(wù)處分班就今年中考命題的動(dòng)向、各學(xué)科分值更改的情況、中考學(xué)科增加的情況等進(jìn)行了學(xué)習，并對畢業(yè)班租了相關(guān)的要求：要求每個(gè)畢業(yè)學(xué)科教師在第十周之前必須上一堂全校性的畢業(yè)研討課，目前每個(gè)學(xué)科教師上課的順序已經(jīng)確定，從第二周開(kāi)始就著(zhù)手進(jìn)行。
�。ㄋ模┭a短板
1、樹(shù)典型，宣傳正能量。
利用推優(yōu)、選優(yōu)、評優(yōu)機制，充分發(fā)揮教研組長(cháng)、學(xué)科帶頭人、名師等優(yōu)秀教師的正面宣傳功能，希望用他們的實(shí)際行動(dòng)去點(diǎn)燃和提升極少數教師的教學(xué)動(dòng)力和激情。
2、精準培訓，提升針對性。
針對不同教師的弱項安排內容接地氣、形式多樣的校本培訓和組本培訓。目前，已經(jīng)安排了每個(gè)教研組長(cháng)從本學(xué)期開(kāi)始，就自己擅長(cháng)的一個(gè)教學(xué)點(diǎn)，例如如何轉化后進(jìn)生、如何組織學(xué)生做筆記、如何落實(shí)學(xué)生作業(yè)、如何突破重點(diǎn)難點(diǎn)等，在教室會(huì )上作經(jīng)驗交流，確保教學(xué)研究的本土化，提高針對性和實(shí)效性。
3、定目標，逐步升成績(jì)。
針對每個(gè)學(xué)科教師的培訓，最終要落實(shí)到學(xué)生成績(jì)是否提升這個(gè)根本上來(lái)。我們定下了“5名臺階制”。即以每5名學(xué)生為一個(gè)階梯，各學(xué)科在他們已有成績(jì)的基礎上提升一個(gè)等級或者一個(gè)分數為目標，圍繞這個(gè)目標進(jìn)行教學(xué)研究。
英語(yǔ)考試質(zhì)量分析3
本學(xué)期我擔任九年級（1）班英語(yǔ)教學(xué)，該班共有學(xué)生數32人，雖然是輔優(yōu)班但由于種種原因，學(xué)生基礎知識很不扎實(shí)。在平時(shí)教學(xué)中，我注重基礎，致力于提高學(xué)生的基礎知識。
這次質(zhì)量分析主要從以下幾方面進(jìn)行：
�。ㄒ唬┟}意圖和試卷分析：
試卷來(lái)自全市統考卷。主要考查九年級上冊英語(yǔ)主要知識，主要內容是現在完成時(shí)、直接引語(yǔ)和間接引語(yǔ)、不定代詞和副詞、并列句、一般現在時(shí)和一般過(guò)去時(shí)的被動(dòng)語(yǔ)態(tài)、疑問(wèn)詞加動(dòng)詞不定式的用法等。試卷共分八大題。分別是聽(tīng)力題、單選項擇 、完形填空 、閱讀理解、詞匯運用、補全對話(huà)、綜合填空、寫(xiě)作。滿(mǎn)分100分，考試時(shí)間2小時(shí)。題型和中考題型一致閱讀題少了一篇，分值比例不一樣。
�。ǘ⿲W(xué)生答題情況分析：
考查的題型基本參照中考題型，量大面廣，內容難度適中。學(xué)生總體的成績(jì)不錯，上85分的有18人，優(yōu)生率為56%，沒(méi)有不及格的，及格率為100%，最高分98分。具體各題得分情況如下：
聽(tīng)力部分20分平均得分為16分，單項選擇題15分平均分約為11；其中第25題基本上都錯，因為學(xué)生只考慮賓語(yǔ)從句中從句要按主謂順序，沒(méi)注意到what’s the matter中what是主語(yǔ)，因而失分。完形填空和閱讀理解題共30分因難度不大，得分率也較高。詞匯題11分得分率約為8分只有第73題學(xué)生很多忘加s,其余純粹考查單詞和詞組較簡(jiǎn)單。補全對話(huà)題第78題考查價(jià)錢(qián)的提問(wèn)How much is it?或How much does it cost?學(xué)生做得不好。綜合填空題8分其中83題學(xué)生很多都忘了其形式應為leaving. 看圖寫(xiě)句子題第3幅圖關(guān)于be married 的用法較少用也做得不好。作文是關(guān)于英語(yǔ)的重要性及英語(yǔ)學(xué)習方法，這篇平時(shí)已經(jīng)寫(xiě)過(guò)3遍因而寫(xiě)得較好。
�。ㄈ�、試卷的不足之處：
1、閱讀題可短一些，然后再多一篇，按照中考題型。
2、被動(dòng)語(yǔ)態(tài)基本沒(méi)考查到。
3、既然已經(jīng)是畢業(yè)班了，下學(xué)期馬上就要中考了這次期末考完全可以按照中考題型、題量、時(shí)間來(lái)給學(xué)生一次練兵。
�。ㄋ模�、針對學(xué)生目前知識的掌握情況，今后的教學(xué)措施主要如下：
1、加強對基礎知識的教學(xué)，并有所提高。對每個(gè)基礎知識點(diǎn)，進(jìn)行反復講解，直至學(xué)生能夠理解并掌握。
2、加強對學(xué)生作業(yè)的跟蹤和反饋。精心設計每一堂課的課后作業(yè)，并對學(xué)生的作業(yè)及時(shí)詳批細改，并于第二堂課課堂上及時(shí)進(jìn)行講評。
3、加強對學(xué)生進(jìn)行基礎知識的.測評。利用每周練習進(jìn)行考試及時(shí)檢驗學(xué)生的知識掌握情況，及時(shí)反饋，及時(shí)跟進(jìn)。
4、對輔優(yōu)班十幾個(gè)學(xué)生要精心設計和準備合適的練習進(jìn)行訓練，提前準備好練習讓學(xué)生做并全批全改，有的要面批面改在輔優(yōu)課上詳細講評。
5、利用每晚第三節15分鐘左右專(zhuān)門(mén)時(shí)間進(jìn)行聽(tīng)力訓練，以提高學(xué)生聽(tīng)力水平。
6、堅持每周至少布置一篇作文，讓學(xué)生寫(xiě)作得到經(jīng)常訓練。
7、多和學(xué)生交流，多鼓勵，及時(shí)了解學(xué)生的知識掌握情況并及時(shí)調整，力求學(xué)生能進(jìn)步。
以上是我對這次考試的質(zhì)量分析，尚有不足之處，有待今后繼續跟蹤反饋。
英語(yǔ)考試質(zhì)量分析4
本學(xué)期我擔任九年級（1）班英語(yǔ)教學(xué)，該班共有學(xué)生數32人，雖然是輔優(yōu)班但由于種種原因，學(xué)生基礎知識很不扎實(shí)。在平時(shí)教學(xué)中，我注重基礎，致力于提高學(xué)生的基礎知識。
這次質(zhì)量分析主要從以下幾方面進(jìn)行：
�。ㄒ唬┟}意圖和試卷分析：
試卷來(lái)自全市統考卷。主要考查九年級上冊英語(yǔ)主要知識，主要內容是現在完成時(shí)、直接引語(yǔ)和間接引語(yǔ)、不定代詞和副詞、并列句、一般現在時(shí)和一般過(guò)去時(shí)的被動(dòng)語(yǔ)態(tài)、疑問(wèn)詞加動(dòng)詞不定式的用法等。試卷共分八大題。分別是聽(tīng)力題、單選項擇 、完形填空 、閱讀理解、詞匯運用、補全對話(huà)、綜合填空、寫(xiě)作。滿(mǎn)分100分，考試時(shí)間2小時(shí)。題型和中考題型一致閱讀題少了一篇，分值比例不一樣。
�。ǘ⿲W(xué)生答題情況分析：
考查的題型基本參照中考題型，量大面廣，內容難度適中。學(xué)生總體的成績(jì)不錯，上85分的有18人，優(yōu)生率為56%，沒(méi)有不及格的，及格率為100%，最高分98分。具體各題得分情況如下：
聽(tīng)力部分20分平均得分為16分，單項選擇題15分平均分約為11；其中第25題基本上都錯，因為學(xué)生只考慮賓語(yǔ)從句中從句要按主謂順序，沒(méi)注意到what’s the matter中what是主語(yǔ)，因而失分。完形填空和閱讀理解題共30分因難度不大，得分率也較高。詞匯題11分得分率約為8分只有第73題學(xué)生很多忘加s,其余純粹考查單詞和詞組較簡(jiǎn)單。補全對話(huà)題第78題考查價(jià)錢(qián)的提問(wèn)How much is it?或How much does it cost?學(xué)生做得不好。綜合填空題8分其中83題學(xué)生很多都忘了其形式應為leaving. 看圖寫(xiě)句子題第3幅圖關(guān)于be married 的用法較少用也做得不好。作文是關(guān)于英語(yǔ)的重要性及英語(yǔ)學(xué)習方法，這篇平時(shí)已經(jīng)寫(xiě)過(guò)3遍因而寫(xiě)得較好。
�。ㄈ�、試卷的不足之處：
1、閱讀題可短一些，然后再多一篇，按照中考題型。
2、被動(dòng)語(yǔ)態(tài)基本沒(méi)考查到。
3、既然已經(jīng)是畢業(yè)班了，下學(xué)期馬上就要中考了這次期末考完全可以按照中考題型、題量、時(shí)間來(lái)給學(xué)生一次練兵。
�。ㄋ模�、針對學(xué)生目前知識的掌握情況，今后的教學(xué)措施主要如下：
1、加強對基礎知識的教學(xué)，并有所提高。對每個(gè)基礎知識點(diǎn)，進(jìn)行反復講解，直至學(xué)生能夠理解并掌握。
2、加強對學(xué)生作業(yè)的`跟蹤和反饋。精心設計每一堂課的課后作業(yè)，并對學(xué)生的作業(yè)及時(shí)詳批細改，并于第二堂課課堂上及時(shí)進(jìn)行講評。
3、加強對學(xué)生進(jìn)行基礎知識的測評。利用每周練習進(jìn)行考試及時(shí)檢驗學(xué)生的知識掌握情況，及時(shí)反饋，及時(shí)跟進(jìn)。
4、對輔優(yōu)班十幾個(gè)學(xué)生要精心設計和準備合適的練習進(jìn)行訓練，提前準備好練習讓學(xué)生做并全批全改，有的要面批面改在輔優(yōu)課上詳細講評。
5、利用每晚第三節15分鐘左右專(zhuān)門(mén)時(shí)間進(jìn)行聽(tīng)力訓練，以提高學(xué)生聽(tīng)力水平。
6、堅持每周至少布置一篇作文，讓學(xué)生寫(xiě)作得到經(jīng)常訓練。
7、多和學(xué)生交流，多鼓勵，及時(shí)了解學(xué)生的知識掌握情況并及時(shí)調整，力求學(xué)生能進(jìn)步。
以上是我對這次考試的質(zhì)量分析，尚有不足之處，有待今后繼續跟蹤反饋。
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