物流主管崗位職責

物流主管崗位職責集合15篇

　　在社會(huì )發(fā)展不斷提速的今天，我們每個(gè)人都可能會(huì )接觸到崗位職責，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門(mén)之間或是員工之間出現工作推脫、責任推卸等現象發(fā)生。我們該怎么制定崗位職責呢？以下是小編為大家收集的物流主管崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

物流主管崗位職責1

　　職責一

　　職責表述：負責日常出入庫數量核對，做到準確、及時(shí)！人員工作安排

　　工作任務(wù)

　　1、倉庫日常出入庫存數量統計與核對；

　　2、物流人員的日常工作安排，做到合理化；

　　職責二

　　職責表述：負責各種物流數據的分析

　　工作任務(wù)

　　3、新款的發(fā)放與跟蹤及貨源調配；

　　4、零售與庫存數據的統計與分析；

　　5、各專(zhuān)賣(mài)店的特價(jià)處理工作的安排；

　　職責三

　　職責表述：負責倉庫正常運轉及物流整體宏觀(guān)操作！

　　工作任務(wù)

　　6、不定期的對中心倉庫現有庫存進(jìn)行有思路性掌控；

　　7、負責分公司庫存結構控制與安排；

　　8、倉庫衛生與安全，對外來(lái)人員的'詢(xún)問(wèn)并登記；

　　9、代理商退換貨的把關(guān)；

　　職責四

　　職責表述：托運部的洽談和運費的控制

　　工作任務(wù)

　　10、和托運部的溝通，保證貨物準時(shí)安全到達；

　　11、每月和托運部對賬結算，保證費用的合理性（到付和是否合同價(jià)位）；

　　12、托運部丟失貨物及時(shí)溝通查詢(xún)及賠償；

　　職責五

　　完成領(lǐng)導交付的其他工作。

　　3倉儲物流部主管崗位職責

　　1.根據公司的生產(chǎn)銷(xiāo)售能力，確定原材料及輔助材料的標準庫存量；

　　2.監督下級人員進(jìn)行進(jìn)料驗收質(zhì)量及數量，發(fā)料記錄管理；

　　3.對生產(chǎn)部生產(chǎn)的產(chǎn)成品、不良品和半成品分別進(jìn)行入庫處理；

　　4.生產(chǎn)部和銷(xiāo)售部溝通，保障生產(chǎn)用原材料的庫存供給和銷(xiāo)售部發(fā)送產(chǎn)品所需的庫存供給；

　　5.定期編制產(chǎn)品入庫、出庫及庫存臺賬，送生產(chǎn)部和財務(wù)部；

　　6.組織人員保證材料庫及成品庫的倉儲環(huán)境，確保庫存產(chǎn)品或材料的材質(zhì)不變；

　　7.制定并實(shí)施材料庫及成品庫的管理制度和管理方法；

　　8.與生產(chǎn)部與銷(xiāo)售部溝通，組織相關(guān)人員發(fā)貨，并監督發(fā)貨人員配齊輔助材料；

　　9.根據產(chǎn)品數量和性質(zhì)選擇合適的物流公司，提高自身議價(jià)能力；

　　10.排出貨車(chē)使用單，合理組織公司的貨車(chē)進(jìn)行發(fā)貨；

　　11.對未發(fā)貨的合格產(chǎn)成品進(jìn)行入庫處理，及時(shí)入賬并通知銷(xiāo)售部和生產(chǎn)部；

　　12.對不良品進(jìn)行合理處置。

物流主管崗位職責2

　　1、負責制定物流配送相關(guān)操作及安全管理的具體措施、流程，并負責在實(shí)施中的指導與監督；

　　2、制定和執行配送工作計劃，對配送工作規范和考核標準不斷進(jìn)行總結和完善；

　　3、制定配送應急處理預案，進(jìn)行配送事故的.調查和處理。負責處理物流配送過(guò)程中的各項突發(fā)性事件，并在最短時(shí)間內做出正確的處理方案；根據公司需求和配送方式安排貨品發(fā)送及跟蹤貨品到達情況；

　　4、對配送員實(shí)施日常管理，反映員工需求，負責解決和協(xié)調員工工作中出現的問(wèn)題。營(yíng)造良好的工作氛圍，公平、公正地對待每一位員工。

　　5、負責制定年度物流計劃及費用預算工作；配送成本、效率的分析，運力需求評估、配送路線(xiàn)及距離的審查，配送流程的優(yōu)化（含配送計劃程序、更改程序），監管配送流程的執行，保障配送準確；

　　6.負責提供各項產(chǎn)品庫存動(dòng)態(tài)及成品庫管理工作。

　　7.實(shí)施妥善的車(chē)輛維護保養計劃和維修，防范車(chē)輛機械事故的發(fā)生。

物流主管崗位職責3

　　1、 在財務(wù)經(jīng)理的領(lǐng)導下，全面負責物流工作，確保物流工作的順暢運行。

　　2、 檢查物流調度合理性，控制物流運營(yíng)成本。

　　3、 及時(shí)了解市場(chǎng)運價(jià)，運力行情及走向，制定物流中長(cháng)期規劃，運費預算，成本降低目標，運營(yíng)成本降低計劃，并實(shí)施總結。

　　4、 提供重大物流規劃及年度月度運作計劃方案與財務(wù)經(jīng)理核準后實(shí)施。

　　5、 每月提供物流成本分析報表上交財務(wù)經(jīng)理及銷(xiāo)售經(jīng)理。

　　6、 不斷尋找物流供應商，保障公司物流運力飽滿(mǎn)，創(chuàng )造合理的'競爭機制以降低成本。

　　7、 審核月度運輸費用，對數據準確性負責，并及時(shí)提交費用結算依據至財務(wù)。

　　8、 對物流供應商做月度評審。

　　9、 制定并更新物流ISO文件，促進(jìn)HSE物流相關(guān)工作。

　　10、 檢查各報表制定情況，檢查數據更新情況（運輸費用明細表，運輸記錄表），檢查物流車(chē)輛調度合理性。

　　11、 處理產(chǎn)品發(fā)貨過(guò)程中出現的臨時(shí)重大問(wèn)題，并及時(shí)匯報至各相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導。

　　12、 對工作做以考核。

　　13、 做好領(lǐng)導交代的其他物流工作

物流主管崗位職責4

　　1、主持部門(mén)日常工作，根據公司的經(jīng)營(yíng)狀況與要求，制定部門(mén)工作計劃，及時(shí)完成上級的.工作任務(wù)，傳達公司文化精神；

　　2、制定收貨、理貨、上架部門(mén)各項作業(yè)流程，并根據業(yè)務(wù)變化，及時(shí)調整人員崗位及作業(yè)流程；

　　3、部門(mén)人員管理，做好員工的崗位技能培訓，并做好每月的員工排班及KPI考核等工作；

　　4、確保庫存的準確率，以及商品的有效期管理；

　　5、確保前場(chǎng)的標品銷(xiāo)售區域商品及時(shí)補貨，碼放整齊；

　　6、跨部門(mén)工作協(xié)調，做到部門(mén)之間有效溝通并及時(shí)修正問(wèn)題點(diǎn)，搭建各部門(mén)的良好平臺構建有效的工作效率；

　　7、負責本部門(mén)工作區域的5S管理，做好消防安全，確保作業(yè)安全，避免工傷事故和商品損壞事故；

物流主管崗位職責5

　　職責描述:

　　1、日常車(chē)輛調度及運輸團隊管理;

　　2、負責運輸資源的完善,承運商管理并建立承運商考核機制;

　　3、維護和管理客戶(hù),提升服務(wù)質(zhì)量和客戶(hù)滿(mǎn)意度;

　　4、負責日常線(xiàn)路、司機排班、運輸效率優(yōu)化;

　　5、負責日常管理報表制作和匯報;

　　6、負責運輸線(xiàn)路的.網(wǎng)絡(luò )規劃、成本控制并分析;

　　職位要求:

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,計算機操作熟練;

　　2、有3年以上物流公司營(yíng)運管理經(jīng)驗;

　　3、熟悉各類(lèi)車(chē)輛、交規,熟悉上海和全國的配送線(xiàn)路;

　　4、有快銷(xiāo)品類(lèi)配送服務(wù)經(jīng)驗和獨立運輸項目運作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

　　5、工作責任心強,客戶(hù)服務(wù)意識強,溝通能力強;

　　6、為人正直,思維敏捷,積極向上,吃苦耐勞;

物流主管崗位職責6

　　崗位職責：

　　1、負責確保合作的各項商務(wù)流程和規范制度順利執行；

　　2、根據部門(mén)策略，對所負責渠道全面對接和管理，指導銷(xiāo)售做好營(yíng)銷(xiāo)推廣、售前售后管理等各項細節工作，確保銷(xiāo)售能力最大化得到提升；

　　3、負責與內部客服操作部門(mén)日常溝通管理，確�？蛻�(hù)報備體系、價(jià)格體系、服務(wù)體系的穩定；

　　4、協(xié)助制定渠道的營(yíng)銷(xiāo)和獎勵政策，有效激勵渠道更好的'完成銷(xiāo)售目標；

　　5、根據上級管理者制定的任務(wù)目標進(jìn)行細化分解，制定相應策略，確保任務(wù)目標超額達成。

物流主管崗位職責7

　　一、全面負責公司物流工作，確保物流程序正常運行。

　　二、積極與生產(chǎn)部、銷(xiāo)售內勤溝通，掌握日生產(chǎn)量、銷(xiāo)售量及庫存量。

　　三、及時(shí)、準確的了解物流市場(chǎng)信息，聯(lián)系物流商車(chē)輛，降低成本保證產(chǎn)品及時(shí)運出。

　　四、管理、協(xié)調各物流商和司機，以便產(chǎn)品及時(shí)到達運送地點(diǎn)，提高物流運行效率。

　　五、積極解決車(chē)輛在提貨過(guò)程中所出現的`一切問(wèn)題，對自提貨的客戶(hù)和車(chē)輛進(jìn)行全程跟蹤服務(wù)。

　　六、按時(shí)統計數據，上交承運量、自提量，內協(xié)車(chē)輛、外協(xié)車(chē)輛月報表。

　　七、認真貫徹執行公司銷(xiāo)售管理規定和實(shí)施細則，不斷提高自身業(yè)務(wù)水平和服務(wù)意識。

　　八、完成公司領(lǐng)導臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

物流主管崗位職責8

　　1、負責公司所有倉庫全流程管理，有公司倉庫管理體系搭建經(jīng)驗；

　　2、完善倉儲物流各項工作標準流程，制定操作規范，提高效率，降低成本，對倉庫進(jìn)行工作籌劃與進(jìn)度控制，合理調配資源；

　　3、負責指導、管理、監督相關(guān)人員的業(yè)務(wù)操作培訓工作，改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度，做好下屬人員的績(jì)效考核；

　　4、實(shí)施倉庫工作計劃，對倉庫的日常作業(yè)進(jìn)行指導、檢查、監督、評估及改進(jìn)，有效管控倉庫，保障倉庫日常操作順暢有序；

　　5、負責物料計劃及庫存管理，優(yōu)化配送效率、配送成本控制；

　　6、負責合理設置與優(yōu)化倉庫區域規劃布局，高效利用倉庫的面積與容積，控制倉儲運營(yíng)成本；

　　7、負責建立倉庫安全體系，保證貨物、倉庫資產(chǎn)、人員作業(yè)的`安全性；

　　8、負責倉庫日常物資的驗收、入庫、保管、盤(pán)點(diǎn)、對賬、發(fā)運工作，保證賬物一致；

　　9、突發(fā)事件處理。

物流主管崗位職責9

　　1.負責貫徹落實(shí)國家局、中郵物流公司、區郵政公司有關(guān)物流專(zhuān)業(yè)中郵快貨及同城物流配送業(yè)務(wù)的方針政策、規章制度，負責向有關(guān)部門(mén)提供上報落實(shí)情況。

　　2.負責落實(shí)、監督、指導各盟市物流公司的.中郵物流快貨及同城物流配送業(yè)務(wù)開(kāi)展。

　　3.負責全區物流專(zhuān)業(yè)中郵物流快貨及同城配送業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)指標的落實(shí)和推進(jìn)工作。

　　4.負責協(xié)助、組織全區中郵快貨及同城配送新業(yè)務(wù)的開(kāi)發(fā)、開(kāi)辦、推廣及培訓工作。

　　5.制定物流專(zhuān)業(yè)中郵快貨業(yè)務(wù)流程、運行方案和管理辦法，并組織實(shí)施。

　　6.審核、規范同城物流配送業(yè)務(wù)的運行方案和管理辦法，并組織實(shí)施。

　　7.組織各盟市物流專(zhuān)業(yè)公司中郵快貨及同城物流配送業(yè)務(wù)的相關(guān)學(xué)習交流和經(jīng)驗推廣工作。

　　8.負責全區中郵快貨及同城物流配送業(yè)務(wù)的量統和分析工作。

　　9.在公司核定的費用內，制定全區中郵快貨及同城物流配送業(yè)務(wù)競賽、獎勵方案、業(yè)務(wù)宣傳方案并組織實(shí)施。

物流主管崗位職責10

　　1、建立健全物流服務(wù)商的倉庫倉儲物流營(yíng)運管理規范、標準及運作流程，制定線(xiàn)上物流管理體系；

　　2、管理線(xiàn)上渠道的物流服務(wù)商，以確保物流服務(wù)商在管理體系內按照制定的.規范和流程運作；

　　3、結合管理需要，對現有系統和流程進(jìn)行優(yōu)化，包括但不限于對于OMS系統功能的優(yōu)化和完善，以及OMS系統和其他系統對接及數據輸出的改善提升；

　　4、根據銷(xiāo)售計劃管理供貨節奏，優(yōu)化倉庫利用率及庫存周轉率；

　　5、有效控制倉儲物流費用，降低倉儲物流運營(yíng)成本，達成各項管理指標；

　　6、根據OMS等系統數據，制作和提報各項物流管理報表；

　　7、其他物流和供應鏈相關(guān)的工作內容。

物流主管崗位職責11

　　工作內容：

　　1、協(xié)助并參與部門(mén)日常工作管理，做好各項例會(huì )的組織、記錄和后續跟進(jìn)工作；

　　2、協(xié)助總監對部門(mén)工作制度、標準及流程進(jìn)行優(yōu)化及督促執行；

　　3、負責全國物流中心（北京、廣州、上海）運營(yíng)管理數據的.質(zhì)控，并分析提供總監決策所需資料；

　　4、配合總監完成年度，季度，月度工作計劃方案并跟進(jìn)；

　　5、負責對物流部各模塊的操作流程、管理制度、合同等文件統一編輯和簽發(fā)存檔；

　　6、負責組織跟進(jìn)部門(mén)員工層、主管/經(jīng)理層的內部培訓和組織部門(mén)文娛活動(dòng)與團隊建設；

　　7、完成總監交辦的其他事項。

　　崗位要求：

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷，2年以上物流行業(yè)經(jīng)驗，1年以上統籌或控管經(jīng)驗；

　　2、精通PPT、Excel、Word、Visio等軟件操作；有SAP或WMS系統使用及操作經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　3、優(yōu)秀的數據統計和分析能力，良好的時(shí)間管理和計劃、執行能力，敏銳的洞察力；

　　4、良好的職業(yè)操守、工作積極主動(dòng)，具有創(chuàng )新思維；

　　5、較強的書(shū)面和口頭表達能力和組織協(xié)調能力。

物流主管崗位職責12

　　1.部門(mén)的日常工作管理,包含但不限于組織部門(mén)周報、周會(huì )與月度會(huì )議,以及考勤、值班的`管理。

　　2.梯隊建設,組織實(shí)施并落實(shí)崗位、業(yè)務(wù)、客服人員的職業(yè)素養與專(zhuān)業(yè)素養等培訓,包括培訓教材的出具信息查詢(xún)及反饋。

　　3.接收與跟蹤指令及要求匯總、轉化指令完成及追蹤。

　　4.跟蹤與匯總交運發(fā)車(chē)/航空配載情況

　　5.跟蹤與監督信息反饋表的及時(shí)性和準確性

　　6.追蹤系統錄入情況的及時(shí)性與準確性

　　7.跟蹤與監督當日簽收情況

　　8.復核并反饋派送中的臨時(shí)成本;跟蹤到付與代收款項的及時(shí)性收回

　　9.跟蹤與監督逆向物流的及時(shí)性與準確性

　　10.組織開(kāi)展新客戶(hù)服務(wù);與客戶(hù)建立良性溝通互動(dòng),提升滿(mǎn)意度、并進(jìn)行客戶(hù)滿(mǎn)意度調查

　　11.組織并解決服務(wù)異常;跟蹤異常報告記錄與整改的及時(shí)性與準確性

物流主管崗位職責13

　　崗位職責：

　　1、組織制定分解事業(yè)部經(jīng)營(yíng)目標；

　　2、運營(yíng)系統標準化體系優(yōu)化與推進(jìn)（制度流程建設）；

　　3、運營(yíng)系統績(jì)效評價(jià)管理；

　　4、商務(wù)測算；

　　5、合同管理；

　　任職要求：

　　1、40周歲以下，本科以上學(xué)歷，熟練操作辦公軟件；

　　2、較強的數據分析能力及團隊管理經(jīng)驗；

　　3、熟悉物流行業(yè)的政策法規；

　　4、有大中型企業(yè)管理體系建設、標準化管理推進(jìn)工作經(jīng)驗；

　　5、有企業(yè)運營(yíng)系統業(yè)務(wù)KPI設計及推進(jìn)工作經(jīng)驗；

　　6、有大中型物流企業(yè)運營(yíng)管理工作經(jīng)驗。

物流主管崗位職責14

　　1、負責倉庫整體工作事務(wù)及日常工作管理，協(xié)調部門(mén)與各職能部門(mén)之間的工作。

　　2、負責制定和修訂倉儲作業(yè)程序及管理制度，完善倉庫管理的各項流程和標準。

　　3、制定倉庫工作計劃。制定本月工作計劃，總結和分析上月部門(mén)工作情況，帶領(lǐng)督促員工完成目標任務(wù)。

　　4、負責分配倉管員的日常工作，使日常工作做到高效、準確、有序。

　　5、倉別要合理化布局和管理，負責制定各倉別的.倉位的規劃。標識、防火、防盜、防潮及物料的準確性管理標準。

　　6、負責組織倉庫盤(pán)點(diǎn)工作，確�？�、賬、物一致。

　　7、對倉庫人員進(jìn)行工作指導、業(yè)務(wù)知識培訓。

　　8、定期對倉庫人員進(jìn)行考核。

　　9、負責監督處理不良物料和呆滯料。

　　10、對各倉庫、收發(fā)區進(jìn)行現場(chǎng)監督管理、6S的推行狀況、目視化管理的執行狀況。

物流主管崗位職責15

　　崗位職責

　　對中國國內的制造,物流,銷(xiāo)售各個(gè)據點(diǎn)進(jìn)行物流改善提案,各個(gè)據點(diǎn)間的協(xié)作改善,同一區域 的協(xié)作改善,找出改善點(diǎn),及改善案的制定,具體實(shí)施及改善前后的對比,及報告制定。

　　中國國內物流狀況、新設施信息及物流法律法規的發(fā)布,改正調查,提供給各個(gè)據點(diǎn)。

　　理解公司的改善思想宗旨,減縮物流運輸時(shí)間,較少庫存,提高效率,運輸速度,品質(zhì)向上

　　聯(lián)系,商量,作為改善團隊的引導者達成改善目標。

　　職位要求

　　1.本科以上,日語(yǔ)能力考試一級

　　2.工業(yè),機械,電氣,等理工系但如果有相關(guān)經(jīng)驗,文科也可

　　3.有物流、包裝相關(guān)的知識(調達生產(chǎn)出貨物流、倉庫管理、進(jìn)出口、打包、航空海運陸上運輸、包裝知識等)、生產(chǎn)工廠(chǎng)及銷(xiāo)售公司的物流課題改善提案解決,scm改善視點(diǎn)

　　4.辦公軟件熟練,能用日語(yǔ)制作制造現場(chǎng)狀況的.報告書(shū),改善計劃書(shū)的制作

　　5.5年以上物流業(yè)務(wù)運營(yíng)經(jīng)驗、3年制造工廠(chǎng)的物流改善經(jīng)驗、有團隊管理的經(jīng)驗。

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