房地產(chǎn)公司銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責15篇
隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展,崗位職責在生活中的使用越來(lái)越廣泛,崗位職責具有提高內部競爭活力,更好地發(fā)現和使用人才的作用。那么相關(guān)的崗位職責到底是怎么制定的呢?以下是小編精心整理的房地產(chǎn)公司銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責,希望對大家有所幫助。
房地產(chǎn)公司銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責1
1、開(kāi)發(fā)公司重點(diǎn)目標客戶(hù);
2、完成公司下達的任務(wù);
3、開(kāi)發(fā)、維護重點(diǎn)客戶(hù),維持與重點(diǎn)客戶(hù)的長(cháng)期、良好關(guān)系;
4、按照銷(xiāo)售計劃與目標,嚴格執行。
5、負責重點(diǎn)行業(yè)大客戶(hù)和潛在大客戶(hù)的'開(kāi)發(fā)、拓展、維護、銷(xiāo)售工作
6、負責重點(diǎn)客戶(hù)的溝通、談判、簽約及回訪(fǎng)、維護工作,分析客戶(hù)需求
7、能夠獨立面對并服務(wù)重點(diǎn)客戶(hù)的項目直接決策人或高管人員
8、挖掘與重點(diǎn)客戶(hù)的長(cháng)期深度合作商業(yè)機會(huì ),保持與重點(diǎn)客戶(hù)良好且長(cháng)期的關(guān)系
9、不斷挖掘客戶(hù)潛在價(jià)值,以達成客戶(hù)與公司間___價(jià)值的合作方式
房地產(chǎn)公司銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責2
1、依據企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)目標和市場(chǎng)需求,制定公司的銷(xiāo)售計劃并組織實(shí)施。
2、主持銷(xiāo)售部門(mén)日常工作事務(wù),合理調配人力、物力等資源。
3、負責處理銷(xiāo)售人員無(wú)權處理或無(wú)法解決的重大問(wèn)題。
4、處理與公司其他部門(mén)的關(guān)系,與其他部門(mén)有效合作。
5、做好本部門(mén)人員的.工作指導和考核工作。
6、尋求部門(mén)新的利潤增長(cháng)點(diǎn)。
7、組織本部門(mén)員工開(kāi)拓市場(chǎng),開(kāi)展促銷(xiāo)和品牌宣傳活動(dòng)。
8、組織本部門(mén)員工對二級經(jīng)銷(xiāo)商開(kāi)發(fā)與管理。
9、組織對本部門(mén)的人員培訓。
房地產(chǎn)公司銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責3
負責掌握市場(chǎng)和競爭對手信息,設定銷(xiāo)售目標;
掌握和了解各種業(yè)務(wù)數據,制定銷(xiāo)售策略和銷(xiāo)售計劃;
負責按照公司指導價(jià)格銷(xiāo)售公司所有產(chǎn)品;
負責保溫行業(yè)終端、中間客戶(hù)開(kāi)發(fā)、維護工作;
負責擬定拜訪(fǎng)路線(xiàn),開(kāi)發(fā)、拜訪(fǎng)、跟蹤重點(diǎn)客戶(hù),記錄銷(xiāo)售日記;
熟悉產(chǎn)品的.市場(chǎng)認可度,及時(shí)將具有普遍性的市場(chǎng)意見(jiàn)反饋回公司;
負責客戶(hù)和訂單跟蹤、服務(wù)、回款;
負責上級領(lǐng)導安排的其他工作。
房地產(chǎn)公司銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責4
崗位職責:
1、根據公司戰略目標,制定所負責項目年度及分階段的銷(xiāo)售計劃,并根據執行情況進(jìn)行策略調整,完成公司下達的各項銷(xiāo)售任務(wù)指標;
2、帶領(lǐng)團隊完成項目拓展和客戶(hù)洽談、把控銷(xiāo)售節奏、完成銷(xiāo)售業(yè)績(jì);
3、負責項目營(yíng)銷(xiāo)團隊管理及人員培養,為業(yè)務(wù)長(cháng)期發(fā)展提供持續的'人才供給。
任職資格:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、具有3年以上房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)驗,1年以上銷(xiāo)售管理經(jīng)驗;
3、具備房地產(chǎn)項目完整操盤(pán)經(jīng)驗,熟悉房地產(chǎn)項目全周期營(yíng)銷(xiāo)工作的基本流程;
4、具有良好的公關(guān)能力、抗壓能力及應變能力,目標感強,善于正向激勵團隊。
房地產(chǎn)公司銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責5
1、根據公司整體銷(xiāo)售目標,完成公司下達的年度及月度團隊銷(xiāo)售任務(wù);
2、組織銷(xiāo)售團隊挖掘、開(kāi)發(fā)新客戶(hù),搜集潛在客戶(hù)信息及需求;
3、及時(shí)跟蹤及處理客戶(hù)反饋,維護客戶(hù)關(guān)系,完成簽約、收款等工作,達成銷(xiāo)售指標;
4、負責銷(xiāo)售團隊的建設以及銷(xiāo)售人員的考核與管理工作;
5、打造高效強執行力的'銷(xiāo)售團隊,帶領(lǐng)團隊完成銷(xiāo)售目標。
房地產(chǎn)公司銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責6
職責:
1、負責維護各個(gè)線(xiàn)上渠道的房源,保證信息準確、真實(shí);
2、負責客戶(hù)的接待、咨詢(xún)工作,為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的.房地產(chǎn)置業(yè)咨詢(xún)服務(wù);
3、了解客戶(hù)需求,提供合適房源;
4、負責商務(wù)談判、合同簽署以及房屋過(guò)戶(hù)手續辦理等服務(wù)工作;
5、負責公司房源的開(kāi)發(fā)、維護與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。
任職要求:
1、統招大專(zhuān)及以上學(xué)歷(有相關(guān)工作經(jīng)驗可放寬、;
2、能吃苦耐勞,專(zhuān)業(yè)不限,
3、喜歡團隊協(xié)作的氛圍、喜歡銷(xiāo)售,抗壓能力好;
4、具備良好的溝通表達和學(xué)習能力。
房地產(chǎn)公司銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責7
1、負責項目的商務(wù)洽談、項目對接等工作;主要是環(huán)保、市政、消防類(lèi)項目
2、維護、跟進(jìn)老客戶(hù),維護良好的客戶(hù)關(guān)系
3、熟悉公司業(yè)務(wù),為客戶(hù)提供具有針對性的產(chǎn)品及服務(wù)
4、分析客戶(hù)需求為客戶(hù)提供咨詢(xún)服務(wù),制定合理的解決方案
5、具有保險、醫藥等銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗的`優(yōu)先
房地產(chǎn)公司銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責8
職責:
1、負責為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的租賃與買(mǎi)賣(mài)的咨詢(xún)服務(wù);
2、通過(guò)各網(wǎng)絡(luò )端口渠道、店面接待、社區開(kāi)發(fā)等,尋找優(yōu)質(zhì)客戶(hù)資源,并做好跟進(jìn)與維護;
3、根據客戶(hù)需求,為其匹配合適的房源,進(jìn)行價(jià)格談判并促成簽約;
4、負責業(yè)務(wù)跟進(jìn)、房屋過(guò)戶(hù)手續辦理等服務(wù)工作,促進(jìn)業(yè)務(wù)成交;
5、負責客戶(hù)信息登記及客戶(hù)關(guān)系維護等后續工作,并與業(yè)主建立好良好的協(xié)作關(guān)系;
6、根據公司要求,完成公司內部房源系統的更新與維護工作。
任職資格:
1、年齡20-38歲,男女不限,歡迎應屆畢業(yè)生、實(shí)習生加入;
2、溝通能力強,普通話(huà)標準;有親和力,工作積極主動(dòng),樂(lè )觀(guān)開(kāi)朗;
3、做事認真踏實(shí),為人正直誠懇,具有良好的'團隊精神;
4、無(wú)經(jīng)驗要求,公司提供全面系統的職業(yè)培訓。
房地產(chǎn)公司銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責9
職責
1、對銷(xiāo)售指標合理統籌、平衡和分析,確保所轄項目的良性運作
2、制定本項目年度營(yíng)銷(xiāo)任務(wù)及營(yíng)銷(xiāo)可行性方案,負責計劃執行及策略調整
3、負責銷(xiāo)售案場(chǎng)的日常管理工作及項目員工的`管理、指導、培訓及評估工作,根據實(shí)際工作需要,落實(shí)銷(xiāo)售部人員安排及調動(dòng)
4、在職責范圍內有效處理、控制案場(chǎng)突發(fā)事件,維護開(kāi)發(fā)商聲譽(yù)和利益
5、制作完成案場(chǎng)各類(lèi)報表,確保相關(guān)數據的及時(shí)性和準確性,制定項目營(yíng)銷(xiāo)體系和銷(xiāo)售價(jià)格策略
6、根據項目目標調查和分析,對項目的持續操作提供可靠的市場(chǎng)分析
任職資格:
1、具有2年以上房地產(chǎn)項目策劃和營(yíng)銷(xiāo)管理工作經(jīng)驗,擔任過(guò)項目銷(xiāo)售經(jīng)理同類(lèi)職位2年以上
2、反應敏捷、表達能力強、具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力
3、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶(hù)服務(wù)意識
4、有責任心,能承受較大的工作壓力,有團隊協(xié)作精神,善于挑戰
房地產(chǎn)公司銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責10
1、負責公司所有產(chǎn)品的銷(xiāo)售和推廣,完成銷(xiāo)售任務(wù)。
2、為用戶(hù)提供整體解決方案的銷(xiāo)售。對客戶(hù)信息進(jìn)行有效的收集,分析,整理。
3、工作中具有較強的.主動(dòng)性、積極性與創(chuàng )造性,善于利用各種資源和銷(xiāo)售方法取得成績(jì)。能承受工作壓力,良好的團隊合作精神和良好的溝通能力。
4、具有獨立開(kāi)發(fā)客戶(hù)的能力,拓展并積極維護中大型客戶(hù)關(guān)系。有廣電/新媒體/IPTV客戶(hù)資源優(yōu)先。
5、定期對客戶(hù)檔案進(jìn)行分析、整理,提供銷(xiāo)售分析數據。準備客戶(hù)的銷(xiāo)售計劃、技術(shù)交流、Demo、建議書(shū),完成銷(xiāo)售指標并確;乜。
房地產(chǎn)公司銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責11
1、負責某某地區產(chǎn)品的市場(chǎng)開(kāi)拓與銷(xiāo)售工作,執行并完成公司布置的年度銷(xiāo)售考核與目標任務(wù)。
2、定期拜訪(fǎng)客戶(hù),及時(shí)掌握客戶(hù)需要,了解客戶(hù)狀態(tài),為客戶(hù)提供主動(dòng)、熱情、滿(mǎn)意、周到的服務(wù)。
3、及時(shí)向客戶(hù)介紹公司最新的產(chǎn)品信息,組織定期的.學(xué)習培訓,向客戶(hù)宣貫公司的發(fā)展動(dòng)態(tài),與客戶(hù)保持良好的溝通。
4、定期對客戶(hù)進(jìn)行分析、整理,提供銷(xiāo)售分析數據。
5、確保老客戶(hù)年度內10%-15%的銷(xiāo)售增長(cháng),新客戶(hù)的開(kāi)拓率不低于15%。
6、及時(shí)處理好客戶(hù)的售前及售后服務(wù)事宜。
7、完成公司布置的各項銷(xiāo)售數據的上報。
8、及時(shí)搜集市場(chǎng)信息并反饋,對市場(chǎng)開(kāi)拓提出建設性意見(jiàn)。
房地產(chǎn)公司銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責12
崗位職責:
1、負責客戶(hù)的接待、咨詢(xún)工作,為顧客提供置業(yè)咨詢(xún)服務(wù);
2、陪同客戶(hù)看房,了解客戶(hù)需求,提供合適房源,進(jìn)行商務(wù)談判;
3、負責公司房源開(kāi)發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系
任職要求:
1、對房地產(chǎn)銷(xiāo)售有興趣;
2、踏實(shí)肯干,強烈的成功欲望;
3、有良好的團隊精神、溝通能力、性格外向、喜歡與人打交道、有高度的'工作熱情;
房地產(chǎn)公司銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責13
1、推廣及維護公司市場(chǎng)形象,根據市場(chǎng)需求開(kāi)展促銷(xiāo)活動(dòng),推動(dòng)銷(xiāo)售增長(cháng)
2、根據公司戰略,制定分解所轄各區銷(xiāo)售目標及質(zhì)量指標;并帶領(lǐng)所轄團隊達成目標
3、制定所轄區域的費用預算并監控是否能夠達成目標
4、反欺詐的風(fēng)險管理控制
5、團隊建設及銷(xiāo)售人員的`事務(wù)管理,控制人員流失率,穩定團隊,保持團隊戰斗力
6、引導并推動(dòng)所轄區域市場(chǎng)拓展、重點(diǎn)商戶(hù)的開(kāi)發(fā)及關(guān)系維護工作
7、收集市場(chǎng)信息及競爭對手信息,為及時(shí)調整經(jīng)營(yíng)策略提供依據
房地產(chǎn)公司銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責14
崗位職責
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,五年以上大中型房地產(chǎn)項目策劃和營(yíng)銷(xiāo)管理工作經(jīng)驗;
2、有豐富的管理銷(xiāo)售團隊與銷(xiāo)售流程經(jīng)驗,熟悉房地產(chǎn)市場(chǎng)狀況與專(zhuān)業(yè)要求。
3、根據公司營(yíng)銷(xiāo)戰略,制定招商計劃,具有豐富的招商渠道人脈資源。
4、維護與客戶(hù)長(cháng)期良好的`合作關(guān)系,保持公司品牌形象;
5、具有良好的語(yǔ)言表達能力、組織、溝通、協(xié)調、判斷與決策的能力。
6、較強的團隊管理能力;
任職資格
1、溝通能力強,有穩定的客戶(hù)資源和較高的活動(dòng)策劃能力;
2、市場(chǎng)拓展能力強,具有較強的陌生拜訪(fǎng)及挖掘客戶(hù)能力;
3、有較強的服務(wù)意識,善于溝通協(xié)調,能夠適應高效率的工作環(huán)境;
房地產(chǎn)公司銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責15
1、能夠進(jìn)行門(mén)店診斷,發(fā)現問(wèn)題并解決問(wèn)題,從而提升優(yōu)化門(mén)店(形象、業(yè)績(jì)、員工等核心KPI、;
2、能夠進(jìn)行零售管理,進(jìn)行目標制定與分解,營(yíng)銷(xiāo)規劃與執行、陳列規劃與執行,且會(huì )進(jìn)行數據分析與應用;
3、能夠良性管理客戶(hù),做好客情維護與客戶(hù)服務(wù);
4、能夠獨立承擔項目:新店項目、新零售項目等,能夠協(xié)調上下資源;
5、能夠進(jìn)行數據分析,對商品敏感,指導上市上架;
6、能夠獨立進(jìn)行培訓與實(shí)操的落地。
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