婦幼保健工作計劃精選15篇
時(shí)光飛逝，時(shí)間在慢慢推演，迎接我們的將是新的生活，新的挑戰，讓我們一起來(lái)學(xué)習寫(xiě)計劃吧。相信許多人會(huì )覺(jué)得計劃很難寫(xiě)？以下是小編為大家整理的婦幼保健工作計劃，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
婦幼保健工作計劃1
20xx年是貫徹實(shí)施20xx-20xx年婦女兒童發(fā)展綱要、“十二五”時(shí)期醫改、婦幼安康工程的關(guān)鍵之年，全區婦幼保健工作應緊緊圍繞改革、發(fā)展和服務(wù)這個(gè)主題，認真做好婦幼重大公共衛生服務(wù)工作，重點(diǎn)實(shí)施婦幼保健衛生服務(wù)能力建設和婦幼安康兩個(gè)工程，建立健全全區婦幼衛生服務(wù)體系，全面提升婦幼衛生服務(wù)水平。
一、切實(shí)抓好婦幼重大公共衛生服務(wù)項目
1、繼續實(shí)施農村孕產(chǎn)婦住院分娩補助項目，住院分娩率維持在98%以上。
2、實(shí)施農村生育婦女免費增補葉酸預防神經(jīng)管缺陷項目，全面完成為全區生育婦女免費提供口服增補葉酸任務(wù)。
3、加快實(shí)施艾滋病母嬰阻斷項目，為艾滋病病毒感染孕產(chǎn)婦及所生兒童、梅毒感染孕產(chǎn)婦及所生兒童、乙肝表面抗原陽(yáng)性孕產(chǎn)婦所生新生兒，提供預防母嬰傳播干預措施。
4、提高孕產(chǎn)婦、工業(yè)濾布兒童健康檔案管理率，做好孕產(chǎn)婦和兒童保健工作。
二、繼續實(shí)施降消項目，為產(chǎn)科建設提供支持
孕產(chǎn)婦死亡率控制在20/10萬(wàn)以下；新生兒破傷風(fēng)發(fā)病率控制在1‰以下；消毒接生率≥98%；產(chǎn)前檢查覆蓋率≥95%；區、鄉醫療保健機構產(chǎn)科基礎理論、基本知識、基本技能（“三基”）考核合格率≥80%。加強產(chǎn)科基本技能與新生兒窒息復蘇技術(shù)培訓，開(kāi)展產(chǎn)科基本技能和新生兒窒息復蘇技術(shù)大比武活動(dòng)。
進(jìn)一步完善市第一人民醫院“產(chǎn)科急救中心”建設，完善孕產(chǎn)婦急救“綠色通道”，明確各級職責，鄉、村兩級負責篩查高危孕產(chǎn)婦，并按照高危孕產(chǎn)婦轉診指征轉送至區級，市第一人民醫院產(chǎn)科急救中心負責高危孕產(chǎn)婦和新生兒的搶救工作。
長(cháng)塘衛生院為“母嬰安全鄉衛生院”，應進(jìn)一步規范產(chǎn)科操作及流程，添置、備齊產(chǎn)科所需醫療設備和藥品。
三、婦幼保健服務(wù)能力建設工作
理順衛生行政部門(mén)對婦幼保健機構的行政管理職能，按照省《婦幼保健院建設標準》籌建一所標準化的'婦幼保健機構。濾布建立健全我區的婦幼保健服務(wù)體系，今年要完成區婦幼保健院規劃、設計等前期籌建工作。強化婦幼保健人員培訓，努力提高婦幼保健人員技術(shù)水平。
四、繼續實(shí)施婦幼安康工程
按照省衛生廳《省婦幼安康工程實(shí)施方案（20xx-20xx年）》的要求，實(shí)施我區20xx-20xx年婦幼安康工程。
五、進(jìn)一步做好《出生醫學(xué)證明》發(fā)放和出生實(shí)名登記工作。
《出生醫學(xué)證明》必須由單位指定專(zhuān)人憑統一印制的購買(mǎi)卡領(lǐng)取。鄉鎮衛生院會(huì )計核算中心要做好證件出入庫登記、廢證登記及保管工作，做到證章分離專(zhuān)人保管，證件內容填寫(xiě)完善。各醫療機構必須做到出生實(shí)名登記，做到專(zhuān)人負責、規范管理。
婦幼保健工作計劃2
�。ㄒ唬﹨f(xié)助社區公共衛生服務(wù)中心和婦幼保健機構對轄區內的婦幼保健工作進(jìn)行行業(yè)管理，加強對婦幼保健工作的業(yè)務(wù)指導。
(二)掌握本地區婦女、兒童健康情況，開(kāi)展孕產(chǎn)婦系統管理、兒童系統管理、計劃生育技術(shù)服務(wù)等婦幼保健工作。
(三)認真做好孕產(chǎn)婦死亡、圍產(chǎn)兒死亡、5歲以下兒童死亡、出生缺陷監測報告工作，將孕產(chǎn)婦死亡、圍產(chǎn)兒死亡、5歲以下兒童死亡和出生缺陷的補漏調查工作貫穿在日常工作中，開(kāi)展相關(guān)調查，定期進(jìn)行質(zhì)量控制。
(四)采取多種形式開(kāi)展婦幼衛生科普宣傳、教育和咨詢(xún)工作，普及婦幼保健、計劃生育、科學(xué)育兒等衛生保健知識。
(五)定期召開(kāi)基層婦幼保健人員例會(huì )，開(kāi)展婦幼衛生業(yè)務(wù)培訓，不斷提高基層醫務(wù)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)水平；深入基層，進(jìn)行婦幼保健的業(yè)務(wù)指導，檢查各項制度的'執行情況，幫助解決工作中的問(wèn)題。
(六)按照洋山鎮婦幼保健工作要求，使用全縣統一的報表、臺帳及管理卡冊，全面掌握轄區內婦幼保健基礎資料，做好資料的收集、整理和上報工作。
(七)孕產(chǎn)婦系統管理要求
1、進(jìn)行屬地化管理，掌握轄區內已婚育齡婦女數和孕產(chǎn)婦數等基礎情況。
2、做好孕產(chǎn)婦系統管理工作，動(dòng)員孕產(chǎn)婦建立孕產(chǎn)婦保健手冊，進(jìn)行產(chǎn)前檢查，實(shí)行住院分娩。
3、按照高危妊娠分級管理要求，負責高危妊娠篩查管理工作，對高危妊娠的孕產(chǎn)婦進(jìn)行專(zhuān)案管理，做好立案、結案和轉診工作。
4、配合做好新生兒疾病篩查血片采集、新生兒聽(tīng)力篩查以及數
據匯總、上報、陽(yáng)性患兒召回等工作。
5、負責轄區內產(chǎn)婦產(chǎn)后訪(fǎng)視任務(wù)，配合做好產(chǎn)婦產(chǎn)后42天健康檢查工作。
6、開(kāi)展健康教育工作，普及孕產(chǎn)期保健、母乳喂養、避孕節育等衛生保健知識。
7、負責轄區內《孕產(chǎn)婦保健手冊》統計分析和總結工作；開(kāi)展孕產(chǎn)婦死亡、出生缺陷監測工作，認真做好統計、分析和上報工作。
(八)7歲以下兒童系統管理要求
1、開(kāi)展屬地化管理，掌握轄區內出生人口數及0～6歲兒童人數。
2、認真做好新生兒訪(fǎng)視工作，訪(fǎng)視記錄完整，數據真實(shí)可信。
3、開(kāi)展兒童生命監測工作，認真做好各項統計工作。
4、兒童系統管理卡書(shū)寫(xiě)規范，診斷、處理正確。
5、開(kāi)展體弱兒管理工作，準確掌握體弱兒收案標準和治療原則，實(shí)行逐級轉診制度。連續管理兩次未見(jiàn)明顯好轉、診斷不明及無(wú)治療用藥，及時(shí)轉上級婦幼保健機構就診。
6、開(kāi)展健康教育工作，普及母乳喂養、科學(xué)育兒知識。
婦幼保健工作計劃3
20xx年，是十二五規劃的收官之年，十三五規劃的謀劃之年，更是醫療衛生服務(wù)水平提升三年行動(dòng)計劃組織實(shí)施的攻堅之年、關(guān)鍵之年。衛生計生委將以十八大和十八屆三中、四中全會(huì )、區委四屆九次全會(huì )精神為指引，立足區域經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展實(shí)際，加強頂層設計和規劃引領(lǐng)，推進(jìn)醫藥衛生體制改革向縱深發(fā)展，提升公共衛生服務(wù)保障水平，強化基層網(wǎng)底服務(wù)能力建設，落實(shí)計劃生育相關(guān)政策，優(yōu)化衛生計生服務(wù)管理舉措，更好服務(wù)區域經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展和人民群眾生命健康。
一、科學(xué)決策統籌實(shí)施衛生事業(yè)發(fā)展規劃
�。ㄒ唬┘涌炻鋵�(shí)“十二五”時(shí)期衛生事業(yè)發(fā)展規劃任務(wù)
對照“十二五”規劃目標和任務(wù)安排，進(jìn)一步加大四大體系建設力度，繼續通過(guò)推進(jìn)區外優(yōu)質(zhì)資源引入、鼓勵社會(huì )資本辦醫等手段提升區域醫療衛生資源配置水平，加緊按照各級醫院職能分工、專(zhuān)業(yè)特長(cháng)確定區級臨床重點(diǎn)專(zhuān)科建設范圍和目標，加快推進(jìn)社區衛生服務(wù)機構布局和網(wǎng)底建設。做好規劃的終期評估準備工作，進(jìn)一步查找問(wèn)題、總結經(jīng)驗、提出對策。
�。ǘ┓e極謀劃“十三五”時(shí)期衛生事業(yè)發(fā)展規劃編制
委托北京大學(xué)醫學(xué)部開(kāi)展“十三五”規劃的前期課題研究和規劃編制，在整理完善課題研究成果的基礎上，進(jìn)一步梳理提出“十三五”時(shí)期衛生事業(yè)發(fā)展的思路，明確下一個(gè)五年內的發(fā)展目標和重點(diǎn)任務(wù)，逐步扭轉衛生事業(yè)作為區域社會(huì )事業(yè)發(fā)展短板的局面。
二、落實(shí)醫療衛生服務(wù)水平提升年度任務(wù)
根據《XX區醫療衛生服務(wù)水平提升三年行動(dòng)計劃》的總體目標和任務(wù)分解，不斷健全政府相關(guān)部門(mén)積極參與、協(xié)調溝通的管理機制，加強對各項提升任務(wù)實(shí)施過(guò)程的監測和跟蹤，按時(shí)間節點(diǎn)和進(jìn)度安排推進(jìn)落實(shí)。
�。ㄒ唬┩七M(jìn)醫療資源布局優(yōu)化
一是全面提升區域醫療中心綜合實(shí)力。加強與首都醫科大學(xué)的合作，正式簽約成為其教學(xué)醫院或附屬醫院。按照三級甲等綜合醫院標準開(kāi)展全面建設，啟動(dòng)10個(gè)臨床重點(diǎn)專(zhuān)科建設，增強重癥救治和醫學(xué)科研能力，扎實(shí)推進(jìn)與北京協(xié)和醫院、解放軍總醫院、北京宣武醫院、北大人民醫院等三甲醫院的合作建設，實(shí)現醫院管理、科室建設的全面提升。二是構建市區鎮村一體化的中醫藥服務(wù)體系。繼續深入推進(jìn)區域中醫醫聯(lián)體建設步伐，全力推動(dòng)北京中醫醫院順義醫院與區三院的緊密型合作模式，完善市區鎮村一體化發(fā)展的中醫藥服務(wù)體系。全面啟動(dòng)北京中醫醫院順義醫院與其他基層單位的多種形式醫聯(lián)體建設，加快帶動(dòng)基層社區中醫藥服務(wù)能力的提升。三是加快做好婦兒專(zhuān)科合作共建。繼續推進(jìn)與北京兒童醫院合作共建進(jìn)程，深入開(kāi)展以理事會(huì )為決策核心的公立醫院法人治理結構改革，著(zhù)力提升區域內婦科、兒科的綜合診療水平。四是增強重要區域節點(diǎn)醫療服務(wù)能力。實(shí)施以“五變八不變”為基礎的新型社區醫療衛生體系改革，在東部及西部選擇有代表性的社區衛生服務(wù)機構作為改革試點(diǎn)，構建有效的運營(yíng)機制和可持續發(fā)展機制，建立起社區衛生服務(wù)機構與二級以上醫療機構的協(xié)作運行機制。鎮級節點(diǎn)醫院各自確定1-2個(gè)優(yōu)勢專(zhuān)科，通過(guò)聯(lián)合辦院、醫聯(lián)體等方式提升基層網(wǎng)底服務(wù)能力。
�。ǘ┘訌妰�(yōu)質(zhì)醫療資源引進(jìn)
一是做好北京友誼醫院順義院區推進(jìn)。推動(dòng)北京友誼醫院順義院區建設進(jìn)展，確保建設項目在20xx年實(shí)質(zhì)性啟動(dòng)。二是推動(dòng)北京地壇醫院順義院區發(fā)展。切實(shí)做好屬地支撐和政策引導，推動(dòng)該院盡快恢復全部門(mén)診和部分住院醫療服務(wù)，探索實(shí)施區域內醫療資源整合利用，實(shí)現醫療資源的合理使用。三是積極穩妥推進(jìn)社會(huì )辦醫。加大力度吸引社會(huì )資本入區舉辦專(zhuān)科特色明顯、具有一定規模的`醫療機構，建立健全由相關(guān)政府部門(mén)參與的溝通協(xié)調機制，綜合解決社會(huì )辦醫面臨的難題，不斷增加民營(yíng)資本醫療資源的構成比例。
�。ㄈ┘涌旎A設施建設
大力加強基礎設施建設，改善醫療機構硬件設施水平，包括：實(shí)現區醫院急診綜合病房樓投入使用。完成區醫院原門(mén)診病房樓裝修改造工程設計及規劃方案及南病房樓裝修工程設計；完成區中醫院裝修改造工程；完成鄉鎮衛生院規范化免疫門(mén)診硬件更新工程；完成旺泉街道社區衛生服務(wù)中心裝修工程；區疾病預防控制中心及衛生監督所遷建、區中醫院遷建等工程實(shí)現開(kāi)工建設；啟動(dòng)區醫院教學(xué)科研樓新建、李橋鎮衛生院遷建、光明、勝利街道社區衛生服務(wù)中心新建等工程；推進(jìn)區婦幼保健院兒科門(mén)診病房樓工程和空港醫院預防保健科改擴建工程。
�。ㄋ模┘訌娦l生人才隊伍建設
一是繼續加強高端衛生人才引進(jìn)。力爭全年引進(jìn)學(xué)科帶頭人2名，高學(xué)歷專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員60人。二是全面實(shí)施外聘專(zhuān)家“百人工程”。依托重點(diǎn)專(zhuān)科建設，借助區外三甲醫院正高級職稱(chēng)專(zhuān)家智力資源，保證每天有50名外聘專(zhuān)家到我區服務(wù)，發(fā)揮專(zhuān)家的傳、幫、帶作用。三是抓好衛生管理干部培養。嚴格按照《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》選拔任用管理干部。與北京大學(xué)公共衛生學(xué)院合作，選派2名管理干部參加2-3個(gè)月的脫產(chǎn)培訓，安排衛生計生系統管理干部分4批進(jìn)行短期培訓，進(jìn)一步提升干部隊伍管理水平。四是開(kāi)展骨干人才培養。從區級醫院選送5名學(xué)科帶頭人、20名學(xué)科骨干到市內三甲醫院培訓；從基層醫院選送30名業(yè)務(wù)骨干到市、區級醫療機構進(jìn)修學(xué)習。五是引導衛生人才向基層流動(dòng)。落實(shí)醫師多點(diǎn)執業(yè)管理辦法及上級醫院醫師到基層輪崗機制，緩解基層衛生人力總量不足的問(wèn)題。六是加大基層人才培養力度。充分利用全市定單、定向培養醫學(xué)生政策，安置定向單定向培養醫學(xué)生52人。七是啟動(dòng)“重大傳染病高端技術(shù)人才隊伍培養項目”。開(kāi)展傳染病病原快速檢測合作、機場(chǎng)周邊病媒密度監測等項目，提升現有人員技術(shù)能力，著(zhù)力在監測預警與應急處置、免疫規劃管理方面培養高水平人才。八是積極爭取高端人才服務(wù)機制、編外用工機制突破創(chuàng )新。加強與相關(guān)部門(mén)協(xié)作，促進(jìn)相關(guān)配套制度早日出臺，相關(guān)保障措施盡快落地。
三、完善公共衛生服務(wù)體系建設
一是強化傳染病防控。加強傳染病防控隊伍建設，強化傳染病和蟲(chóng)媒生物監測，為傳染病早期發(fā)現、風(fēng)險評估、預警預測提供技術(shù)支撐。二是提升衛生應急綜合能力。加強部門(mén)間協(xié)調聯(lián)動(dòng)，強化應急隊伍和應急物資儲備能力建設，增強基層衛生應急管理水平，為及時(shí)有效處置突發(fā)公共衛生事件奠定基礎。三是嚴格落實(shí)公共衛生服務(wù)項目。加強質(zhì)控管理和過(guò)程管理，確保全民健康體檢、適齡婦女兩癌篩查、0-6歲兒童健康體檢、精神病人免費服藥等惠民政策扎實(shí)落實(shí)。四是增強衛生監督屬地管理職能。按照國家衛計委《切實(shí)加強綜合監督執法工作的指導意見(jiàn)》(國衛監督發(fā)〔20xx〕40號），將衛生監督執法納入鎮、街日常管理，將屬地聯(lián)合執法行動(dòng)規范化、制度化，有效打擊違法行為。五是做好兒童早教中心建設技術(shù)儲備。強化專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員培養，拓展兒童早教項目，為我區兒童早教中心成立奠定技術(shù)基礎。六是創(chuàng )建國家級慢病防控綜合示范區。探索多部門(mén)聯(lián)動(dòng)的慢性病防控策略、措施和長(cháng)效機制，全面推進(jìn)健康全民健康生活方式行動(dòng)，提升慢病防控信息化水平，迎接慢病防控示范區國家級驗收。七是完善政府購買(mǎi)服務(wù)機制。以政府補貼購買(mǎi)服務(wù)方式，鼓勵和引導鄉村醫生向村民提供公共衛生服務(wù)和零差率藥品銷(xiāo)售；擴大社會(huì )辦醫療機構參與公共衛生服務(wù)項目范圍與內容；完善對區婦幼保健院承擔的婦兒保健、口腔保健、預防接種等公共衛生工作給予相應補貼的考核補償機制。
四、創(chuàng )新醫療衛生管理制度
�。ㄒ唬嬛腔坌l生云建設
一是建設衛生專(zhuān)網(wǎng)。實(shí)現各社區衛生服務(wù)站、27家一級醫院與3家區級醫院之間互聯(lián)互通，實(shí)現處方、病歷等數據共享；同時(shí)實(shí)現各醫療機構與區疾控中心之間互聯(lián)互通。二是建立區級電子病歷中心。全區各公立醫院間實(shí)現電子病歷共享及交換，并與市級電子病歷中心實(shí)現互聯(lián)。三是推進(jìn)居民健康卡應用。開(kāi)展居民健康卡系統建設與發(fā)放工作，選1-2個(gè)鎮進(jìn)行試點(diǎn)，按國家標準發(fā)放健康卡，逐步實(shí)現居民在不同地域、不同醫院間就醫“一卡通”。四是推廣診斷中心應用。實(shí)現區域醫學(xué)影像診斷中心全覆蓋，完成25家衛生院與診斷中心之間的影像數據實(shí)時(shí)傳輸和診斷報告回傳。啟動(dòng)區域臨床檢驗中心試點(diǎn)。五是推行疾病預防控制工作的信息化管理。建立傳染病、慢性病等衛生相關(guān)項目的流行病學(xué)信息調查模塊和報表系統，實(shí)現移動(dòng)端現場(chǎng)流調、數據實(shí)時(shí)錄入上傳、審查核對、統計分析等功能。
�。ǘ┩晟菩罗r合服務(wù)管理措施
一是全面推廣一級定點(diǎn)醫療機構門(mén)診醫藥費用實(shí)時(shí)結算，實(shí)現區域一級定點(diǎn)醫院門(mén)診實(shí)時(shí)結算全覆蓋，并選取北京中醫醫院順義醫院作為門(mén)診實(shí)時(shí)結算試點(diǎn)，為區域內定點(diǎn)醫療機構全部實(shí)現實(shí)時(shí)結算奠定基礎。二是啟動(dòng)村衛生室納入新農合統籌試點(diǎn)。先行啟動(dòng)1-2個(gè)試點(diǎn)運行，探索村衛生室納入新農合定點(diǎn)醫療機構，逐步推進(jìn)鄉村衛生一體化管理，方便百姓就醫報銷(xiāo)。三是與人保集團合作實(shí)行“共保聯(lián)辦”管理模式。制發(fā)相關(guān)管理制度，采取往醫療機構派駐專(zhuān)業(yè)保險人員和不定期巡查等方式，加強對醫療機構診療工作和醫藥費用監管，提升新農合專(zhuān)業(yè)化服務(wù)管理水平。
�。ㄈ┞鋵�(shí)好計劃生育相關(guān)政策
一是穩定適度低生育水平。落實(shí)國家生育政策，探索再生育網(wǎng)上審批，提高辦事效率，做好社會(huì )撫養費征收工作。20xx年全區常住人口出生1.2萬(wàn)人左右，其中戶(hù)籍人口出生9500人以?xún)�；人口自然增長(cháng)率在8‰左右，總和生育率1.5左右。二是提高計生家庭發(fā)展能力。提高區級獎勵扶助金額，深入研究特扶家庭傾斜政策，從經(jīng)濟扶助、養老保障、醫療保障、社會(huì )關(guān)懷等方面，做好計生特殊困難家庭扶助工作。三是做好流動(dòng)人口計劃生育工作。全力推廣“流動(dòng)人口電子婚育證明”辦理和查驗，同時(shí)為流動(dòng)人口提供免費獲取藥具、健康體檢等均等化服務(wù)。四是推進(jìn)優(yōu)生優(yōu)育工作。繼續實(shí)行免費孕前優(yōu)生健康檢查項目，全年計劃檢查1200對夫婦；為4000對新人發(fā)放婚育服務(wù)包；組織1.3萬(wàn)名農村長(cháng)效措施已婚育齡婦女開(kāi)展健康檢查。嚴厲打擊非醫學(xué)需要胎兒性別鑒定和選擇性別人工終止妊娠行為。
婦幼保健工作計劃4
為進(jìn)一步加強我院科學(xué)管理、提高管理水平，規范服務(wù)行為，提高服務(wù)能力，促進(jìn)我院科學(xué)發(fā)展，為十二五加強婦幼衛生建設計劃工作發(fā)展打好基礎。依據《河北省婦幼保健機構等級評審管理辦法》，河北省衛生廳婦幼處將評審工作納入明年工作重點(diǎn)，結合我院發(fā)展的現狀，提出如下發(fā)展計劃：
一、提高認識，統一思想，全力以赴地做好我院二級甲等婦幼保健申報評審工作。
�。ㄒ唬�、成立組織，按達標標準搞好自查，明確工作任務(wù)。
�。ǘ�、落實(shí)職責，依據自查結果，明確責任，健全科室，以科室為基礎，做好達標工作。
�。ㄈ�、自我評估。在達標工作基礎上，對照標準，進(jìn)行自查評估，評估達標后，寫(xiě)出自查報告，進(jìn)行申報。
二、完善科室建設。
�。ㄒ唬�、重點(diǎn)搞好保健科、兒科病房、產(chǎn)科的機制建設。
�。ǘ�、實(shí)行科主任管理負責制。按標準要求，確定科主任，明確主任職責，落實(shí)科主任管理責任化制，增強科室服務(wù)的團隊戰斗力。
三、完善人才培養機制。
在科室建設完善的基礎上，加強住院醫師培訓和保健醫生的培訓。從“三基”培訓青年，結合病例討論等方式扎實(shí)有效地搞好繼續教育，提高服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。
四、規范討論行為。
以我院臨床科室為重點(diǎn)，采用衛生部制定的臨床路徑，制定有實(shí)用價(jià)值的診療護理常規，規范醫生診療行為。
五、創(chuàng )建特色服務(wù)。
�。ㄒ唬�、婦產(chǎn)科和兒科臨床服務(wù)，突出與保健相結合。
�。ǘ�、產(chǎn)科實(shí)施高水平的.愛(ài)嬰行動(dòng)，納入常規，創(chuàng )產(chǎn)科愛(ài)嬰品牌。
�。ㄈ�、兒科護士加強臨床技能練兵，提高靜脈穿刺成功率，創(chuàng )建“一針準”服務(wù)品牌。
�。ㄋ模�、創(chuàng )建婦幼保健服務(wù)品牌。
六、完善分配機制。
實(shí)行科學(xué)的法人治理結構，完成院、科兩級分配制度，落實(shí)激勵機制，鼓勵多勞多得、優(yōu)勞優(yōu)得，最大限度地調動(dòng)業(yè)務(wù)人員的主觀(guān)能力性。
婦幼保健工作計劃5
為切實(shí)做好婦幼保健宣教工作保障母嬰安全，促進(jìn)婦幼健康，根據本市我院的具體情況，特制定我院本年度婦幼健康教育工作計劃：
一加強組織領(lǐng)導，成立以院長(cháng)為組長(cháng)健康教育小組，在現有基礎上，除要陪養專(zhuān)職健康教育人員外，還要不斷擴大健康教育隊伍并加強院內健康教育知識和技能的培訓。
二我院應圍繞婦女兒童開(kāi)展形式多樣的'健康教育與健康促進(jìn)活動(dòng)，普及保健知識，提高婦女及兒童的自我保健意識及保健能力，以婦幼保健為基礎，大力宣傳各種保健知識。
重點(diǎn)對婦女常見(jiàn)病及感染性疾病，婚前保健，產(chǎn)褥期保健，兩癌知識以及高危妊娠的宣傳。對艾滋病等傳染性疾病的危害及保健等知識進(jìn)行宣傳指導，兒童保健方面重點(diǎn)對母乳喂養的好處及喂養技能，科學(xué)育兒，嬰幼兒常見(jiàn)病知識，兒童心理保健，預防兒童意外傷害等。
三加強院內宣傳陣地的管理，充分利用空間，通過(guò)墻報，宣傳欄等多種形式積極宣傳婦女兒童保健知識根據季節不同做到內容豐富，版面新穎，并做到照片存檔。
四利用三八婦女節，世界衛生日，母乳喂養周，艾滋病日，母親節，通過(guò)義診，會(huì )議發(fā)放宣傳資料等形式向群眾進(jìn)行宣傳，積極配合婦聯(lián)及計劃生育機構協(xié)同工作。
五利用對孕婦摸底，建卡，產(chǎn)前檢查產(chǎn)后訪(fǎng)視，兒童體檢等時(shí)機對群眾進(jìn)行一對一的宣傳教育，利用孕婦學(xué)校和新婚學(xué)校對孕前保健，孕期保健及產(chǎn)褥期保健新生兒保健。
總結：建卡教育工作是反映婦幼工作質(zhì)量的組成部分，是保護婦女兒童身心健康，提高提高全民素質(zhì)的有效手段，希望本院健教科認真做好此項工作，不斷提高人們自我保健意識和保健水平。
婦幼保健工作計劃6
為落實(shí)醫院年度計劃，我科下一步要做好新生兒聽(tīng)力篩查工作，進(jìn)一步規范篩查流程，提高篩查質(zhì)量，針對篩查工作中存在的問(wèn)題，工作計劃與重點(diǎn)安排如下：
1、加強領(lǐng)導，強化意識，提高新生兒聽(tīng)力篩查工作，加大宣傳力度，進(jìn)一步提高新生兒聽(tīng)力篩查質(zhì)量。
2、加強相關(guān)人員的.業(yè)務(wù)培訓，確保產(chǎn)后2——4天進(jìn)行聽(tīng)力篩查，保證篩查質(zhì)量，做到早篩查、早診斷、早干預。
3、繼續建立健全新生兒聽(tīng)力篩查工作，落實(shí)各項規章制度和技術(shù)操作規范，并嚴格遵守操作規程。
4、加強責任心，認真對待每一位聽(tīng)力篩查的新生兒，杜絕一切不良事故的發(fā)生。
5、因新生兒聽(tīng)力篩查需在安靜睡眠狀態(tài)下完成；有時(shí)一個(gè)要反復多次的篩查，造成家長(cháng)堆積，等待時(shí)間過(guò)長(cháng)，致使家長(cháng)們煩躁不安、容易發(fā)生爭執，影響我們的正常工作。所以急需給我們增加人員，更新我們的儀器設備。
婦幼保健工作計劃7
20xx年，根據我市工作實(shí)際，市婦女兒童工作委員會(huì )辦公室對全市婦女兒童工作，提出以下工作計劃：
（一）積極爭取領(lǐng)導支持，為婦女兒童事業(yè)發(fā)展提供保障。
繼續爭取黨委、政府重視，為婦女兒童事業(yè)發(fā)展爭取政策、組織和資金等方面的支持，著(zhù)力解決婦女兒童工作中存在的問(wèn)題。按照國家和自治區要求，將婦女兒童事業(yè)發(fā)展和婦女兒童工作所需經(jīng)費納入各級政府的財政預算；把婦女兒童發(fā)展目標納入經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展總體規劃之中，同步規劃，統籌安排，協(xié)調推進(jìn)，共同實(shí)施。
（二）加大力度檢查指導，確保規劃各項指標如期實(shí)現。
充分發(fā)揮婦兒工委辦公室協(xié)調督導作用，運用監測評估機制，指導各成員單位及時(shí)、科學(xué)地收集、整理反映婦女兒童發(fā)展狀況的相關(guān)數據和信息，為進(jìn)一步推動(dòng)《兩綱》實(shí)施提供科學(xué)依據。一是健全考核機制，加強指導監督。對照目標責任分解書(shū)、監測指標體系，認真分析研究各項指標完成情況，了解工作的重點(diǎn)難點(diǎn)，精心組織，強力推進(jìn)。不斷探索完善監督檢查機制，健全目標考核、工作報告、督辦反饋等工作制度，把監督檢查作為促進(jìn)工作落實(shí)的`重要措施，堅持專(zhuān)項檢查與經(jīng)常性檢查相結合、上級檢查與自查相結合，注重檢查工作實(shí)效，進(jìn)一步加大監督檢查力度。二是加強調查研究，創(chuàng )新工作方法。深入基層及時(shí)掌握婦女兒童發(fā)展中出現的新情況、新問(wèn)題，了解婦女兒童的新需求、新愿望，不斷探索適應時(shí)代發(fā)展的、工作中行之有效的新手段、新方法，建立健全為婦女兒童辦實(shí)事的長(cháng)效機制，更好地滿(mǎn)足婦女兒童的需求，維護婦女兒童的利益。三是加大實(shí)施力度，樹(shù)立典型示范。切實(shí)抓好自治區實(shí)施“兩綱”示范區各項指標的落實(shí)情況，努力體現率先、爭優(yōu)、創(chuàng )新的示范要求，發(fā)揮自治區實(shí)施“兩綱”示范區的帶動(dòng)作用，為全市實(shí)施婦女兒童發(fā)展規劃提供經(jīng)驗。
（三）強化措施把握重點(diǎn)，全力推進(jìn)市級重點(diǎn)示范“兒童之家”創(chuàng )建工作。
一是拓寬籌資渠道，解決資金問(wèn)題。積極爭取黨委、政府重視，把“兒童之家”建設納入各級黨委和政府的重要議事日程，納入政府為民辦實(shí)事工程，納入年度財政預算，通過(guò)政府投入一點(diǎn)、成員單位支持一點(diǎn)，企事業(yè)單位、社會(huì )團體和熱心人士資助一點(diǎn)，拓寬籌措資金渠道，解決資金緊缺問(wèn)題。二是注重整合資源，實(shí)現社會(huì )化參與。將“兒童之家”納入村級公共服務(wù)中心、文體活動(dòng)中心、幸福家園等陣地建設規劃中，統一在新建陣地中設置“兒童之家”功能活動(dòng)室，為兒童提供校外服務(wù)活動(dòng)20xx年婦幼保健工作計劃20xx年婦幼保健工作計劃。拓寬創(chuàng )建模式，在加大氣力創(chuàng )建普惠型的同時(shí)，充分動(dòng)員企業(yè)家隊伍、志愿服務(wù)者和社會(huì )愛(ài)心人士積極探索創(chuàng )建群眾自辦型和民辦公助型“兒童之家”。三是建立健全機制，實(shí)現規范化管理。加大建設力度，科學(xué)規劃設置功能區域，使服務(wù)功能更加完備。繼續壯大志愿服務(wù)隊伍，開(kāi)展形式多樣的志愿服務(wù)活動(dòng)，使巾幗志愿服務(wù)者成為“兒童之家”開(kāi)展活動(dòng)的有力幫手。針對“兒童之家”管理運作，積極探索建立管理委員會(huì )、家長(cháng)委員會(huì )、兒童委員會(huì )等監督管理團隊。四是創(chuàng )新服務(wù)模式，提升服務(wù)水平。按照兒童發(fā)展規劃提出的“提供游戲、娛樂(lè )、教育、衛生、社會(huì )心理支持和轉介等服務(wù)”的要求，積極探索志愿服務(wù)和兒童自我服務(wù)新模式，使“兒童之家”制度化、常態(tài)化開(kāi)放和開(kāi)展內容豐富、形式多樣，喜聞樂(lè )見(jiàn)、有益身心健康的主題活動(dòng)，努力把“兒童之家”建設成為集兒童娛樂(lè )、管理、保護、教育等于一體并深受孩子們喜愛(ài)的兒童樂(lè )園。
（四）認真履職健全機制，提升婦女兒童工作水平。
切實(shí)加強各級婦兒工委辦公室能力建設，認真履行職能，做到運轉有序、協(xié)調有力、指導有方、督辦有效。進(jìn)一步完善各級婦兒工委工作機制，促進(jìn)工作科學(xué)化、制度化、規范化，不斷提升協(xié)調推進(jìn)婦女兒童事務(wù)的水平，促進(jìn)規劃全面實(shí)施。
婦幼保健工作計劃8
年婦幼保健工作以深化醫藥衛生體制改革為重點(diǎn)，按照“體系要全、體制要順、機制要活、能力要強”的要求，加大改革創(chuàng )新力度，大力發(fā)展婦幼保健事業(yè)，促進(jìn)婦女和兒童的健康。
一、制訂“十二五”婦幼保健工作規劃
以深化醫藥衛生體制改革為契機，圍繞《省十一五兒童發(fā)展規劃》、《省十一五婦女發(fā)展規劃》等目標，統計、分析、總結“十一五”各項婦幼保健指標的完成情況，結合我省婦幼衛生工作現狀，制訂“十二五”婦幼保健工作規劃;積極配合相關(guān)部門(mén)制定《省十二五兒童發(fā)展規劃》、《省十二五婦女發(fā)展規劃》，進(jìn)一步加強婦幼衛生服務(wù)能力建設，努力提高婦幼保健水平，促進(jìn)婦女兒童健康素質(zhì)和全民健康水平的提高。
二、加強婦幼保健執法監督和管理
加強婦幼保健相關(guān)法律、法規s、規章的宣傳和教育工作，讓群眾和婦幼保健人員知法、懂法、守法，依法保護婦女和兒童的健康權益，促進(jìn)婦女和兒童健康;嚴格按照《母嬰保健法實(shí)施辦法》等有關(guān)法律法規規定，進(jìn)一步規范《出生醫學(xué)證明》的使用與管理，嚴禁征收《出生醫學(xué)證明》工本費，防止亂收費行為發(fā)生。加強婦幼保健知識的培訓，完善母嬰保健專(zhuān)項技術(shù)服務(wù)機構和人員的準入。協(xié)同衛生監督部門(mén)，加大對非法開(kāi)展母嬰保健專(zhuān)項技術(shù)服務(wù)和非醫學(xué)需要采用技術(shù)手段對胎兒進(jìn)行性別鑒定行為的打擊力度，嚴厲查處違規者。嚴格執行國家相關(guān)規定，保障乙肝表面抗原攜帶者入幼兒園、托兒所所享有的平等權利。
三、加快婦幼衛生服務(wù)能力建設
貫徹落實(shí)衛生部《關(guān)于進(jìn)一步加強婦幼衛生工作的指導意見(jiàn)》精神，加快婦幼保健的網(wǎng)絡(luò )建設。嚴格按照衛生部《婦幼保健機構管理辦法》的要求，落實(shí)各級婦幼保健機構編制，健全婦幼保健管理制度，完善婦幼衛生投入運行機制。積極推動(dòng)《農村衛生服務(wù)體系建設與發(fā)展規劃》的實(shí)施，健全以縣婦幼保健機構為龍頭、城鄉社區衛生服務(wù)中心為樞紐、村衛生聯(lián)系員為網(wǎng)底的縣、鄉、村三級婦幼保健網(wǎng)絡(luò )。
開(kāi)展婦幼保健機構等級評審工作，抓好婦幼保健機構省級規范化婦女保健和兒童保健門(mén)診創(chuàng )建，推進(jìn)市級婦女保健和兒童保健規范化門(mén)診評定，強化婦幼保健機構的`規范化建設。夯實(shí)婦幼衛生服務(wù)體系網(wǎng)底。加強市級危重孕產(chǎn)婦搶救中心和縣級危重孕產(chǎn)婦搶救中心、分中心建設，健全危重孕產(chǎn)婦轉診、搶救預案，進(jìn)一步提升危重孕產(chǎn)婦搶救及時(shí)性、有效率，降低孕產(chǎn)婦死亡率。
四、全面完成國家重大公共衛生婦幼保健項目
認真落實(shí)《關(guān)于印發(fā)省農村婦女“兩癌”檢查項目實(shí)施方案的通知》(浙衛發(fā)〔年〕166號)，著(zhù)力抓好農村婦女乳腺癌、宮頸癌檢查項目，總結試點(diǎn)經(jīng)驗，召開(kāi)經(jīng)驗交流會(huì )。加強對基層婦幼衛生人員的培訓，切實(shí)提高婦幼保健機構對婦女乳腺癌、宮頸癌檢查能力和水平。加強對“兩癌”檢查的管理和督導，保證資金的合理使用。
積極開(kāi)展增補葉酸預防神經(jīng)管缺陷項目。認真落實(shí)《關(guān)于印發(fā)省農村婦女增補葉酸預防神經(jīng)管缺陷項目管理實(shí)施方案的通知》(浙衛發(fā)〔年〕254號)。在年基礎上，對全省準備懷孕的農村婦女免費增補葉酸，目標人群增補葉酸知識知曉率達到60%，葉酸服用率達到60%，葉酸服用依從率達到30%。
全面實(shí)施農村孕產(chǎn)婦住院分娩補助項目。積極開(kāi)展農村孕產(chǎn)婦住院分娩補助項目，提高農村孕產(chǎn)婦住院分娩率，降低孕產(chǎn)婦死亡率。年實(shí)現全省住院分娩率達到99%，危重孕產(chǎn)婦住院分娩率達到100%。
五、推進(jìn)出生缺陷綜合防治工作
健全出生缺陷防治服務(wù)網(wǎng)絡(luò )，落實(shí)三級防治措施。積極推廣免費婚育健康咨詢(xún)等工作，提高群眾對防治出生缺陷的意識和知識，不斷提高婚前醫學(xué)檢查率。加強生殖健康服務(wù)，探索婚姻登記和婚前醫學(xué)檢查實(shí)行一站式服務(wù)，方便群眾進(jìn)行婚前醫學(xué)檢查。加強對婚前醫學(xué)檢查的指導和督導，確保檢查質(zhì)量，保證專(zhuān)款專(zhuān)用。
加強孕產(chǎn)期合理營(yíng)養與膳食指導，逐步將孕產(chǎn)期營(yíng)養納入孕產(chǎn)期保健，提高保健工作內涵。建立健全產(chǎn)前篩查和診斷網(wǎng)絡(luò )，提高孕期出生缺陷發(fā)現率。重視對產(chǎn)前診斷人才培養，加快產(chǎn)前診斷專(zhuān)項技術(shù)服務(wù)體系建設。
深入貫徹落實(shí)《新生兒疾病篩查管理辦法》，健全新生兒疾病篩查體系，提高27種遺傳性疾病篩查覆蓋率，進(jìn)一步規范和做好新生兒疾病篩查、診斷、治療工作。開(kāi)展調研和培訓，加強專(zhuān)業(yè)隊伍建設和人才培養，逐步提高新生兒疾病篩查、診斷和治療能力。探索新生兒疾病篩查確診患兒診療救助機制。
六、提升婦幼保健整體水平
重點(diǎn)加強母嬰健康工程、婦女健康工程項目縣人力資源建設，強化培訓，加快提升基層衛技人員素質(zhì)，著(zhù)力提升公共衛生服務(wù)能力;繼續抓好全國預防艾滋病綜合防治示范區(普陀區和鹿城區)的工作，加強城鄉基層艾滋病母嬰阻斷防控網(wǎng)絡(luò )建設，加大對艾滋病的免費治療力度。
推廣貧困孕產(chǎn)婦(流動(dòng)人口)定點(diǎn)醫院分娩經(jīng)驗，實(shí)行政府補助限價(jià)服務(wù)。加快婦幼保健信息管理軟件升級，加強婦幼衛生信息管理。
婦幼保健工作計劃9
一、指導思想
xx年全市婦幼衛生工作繼續貫徹落實(shí)婦幼衛生工作方針，堅持保健與臨床相結合，充分履行保健公共衛生職能，加強基層督導，狠抓降消項目、增補葉酸項目、兩癌篩查項目工作存在的不足，拓展母嬰保健技術(shù)服務(wù)，加強產(chǎn)科能力建設，加強托幼機構管理，啟動(dòng)婦女健康行動(dòng)，以提高婦女健康水平和出生人口素質(zhì)為中心，實(shí)行政府主導，部門(mén)合作，全社會(huì )共同參與，做好啟動(dòng)婦女健康行動(dòng)工作。全面完成婦幼衛生目標任務(wù)。
二、主要生命指標
孕產(chǎn)婦死亡率控制在7.1/十萬(wàn)以?xún)?/p>
嬰兒死亡率控制在4.5‰以?xún)?/p>
全市五歲以下兒童死亡率控制在6.4‰以?xún)?/p>
全市新生兒破傷風(fēng)發(fā)病率控制在1‰以?xún)?/p>
三、主要服務(wù)指標
1、孕產(chǎn)婦系統管理率：達87%以上。
2、兒童系統管理率達88%
3、產(chǎn)婦住院分娩率達100%以上；高危孕產(chǎn)婦篩查率達100%；高危孕產(chǎn)婦管理率100%
4、剖宮產(chǎn)率縣級醫療保健機構控制在35%以?xún)�，鄉鎮控制在25%以?xún)?/p>
5、預防艾滋病、乙肝、梅毒母嬰傳播，hiv、乙肝病毒、梅毒檢測率達89%，其中hiv早孕檢測率達80%
6、新生兒疾病篩查工作全市加強宣傳，篩查率達80%
7、婦女病兩癌普查率75%，普治率90%
8、農村孕產(chǎn)婦住院分娩補助率達到100%
四、主要工作措施
1、加強領(lǐng)導，加強基層督導，強化鄉村保健網(wǎng)絡(luò )職責。
一是婦幼保健工作是重大衛生工作的重要組成部分，具有公益性，將婦幼衛生工作納入重要工作內容，明確責任，任務(wù)落實(shí)到人，實(shí)行目標管理、量化管理。二是進(jìn)一步加強完善保健網(wǎng)絡(luò )建設。每個(gè)鄉鎮要穩定1-2人專(zhuān)職從事婦幼保健工作，待遇不得少于同級同類(lèi)專(zhuān)業(yè)人員水平，對個(gè)別確屬人口少、服務(wù)范圍小的鄉鎮，要向衛生局寫(xiě)出報告，經(jīng)批準后保健人員可適當的兼職，但要以保健工作為主；逐步實(shí)施村村要有村級保健人員抓保健工作，消滅空白村。 三是逐步探討全市統一實(shí)行村級報表制度。市保健院在調查研究的基礎上制定出村級報表表樣，由鄉鎮參照以規范村報表。四是市保健院要固定督導人員，實(shí)行責任制管理。對20個(gè)鄉鎮實(shí)行聯(lián)片包院責任制方式管理，督導面達100%，督導行政村占10%以上，重點(diǎn)鄉縝每季度不少于2次，一般鄉鎮一年不少于2次，大型督導一年不少于1次。五是強化督導反饋質(zhì)量。市保健院要制定督導質(zhì)量考核管理規定，納入保健質(zhì)量控制標準，按季實(shí)行聯(lián)片包院責任制工作匯報和考核，鄉鎮衛生院領(lǐng)導、防保人員相應要對轄區行政村進(jìn)行包村責任制劃分，制定責任制考核標準。對于督導不力的保健人員要及時(shí)進(jìn)行調整，對于督導在限期內整改不到位、行動(dòng)緩慢的鄉鎮，市保健院要上報縣衛生局，并在季度例會(huì )上通報批評。
2、加強降消項目質(zhì)量管理，進(jìn)一步提高農村孕產(chǎn)婦住院分娩補助率。
加強宣傳，提高降消項目政策、新生兒疾病篩查、自然產(chǎn)、開(kāi)展聽(tīng)力篩查的好處等主要婦幼保健核心知識知曉率。市保健院要制定好完善的健康教育工作計劃，統一健康教育內容，將健康教育內容印刷成冊、頁(yè)，通過(guò)鄉、村保健人員向目標人群發(fā)放，加強督導，對沒(méi)有向目標人群發(fā)放造成浪費的單位和個(gè)人，給予嚴厲處罰，同時(shí)要繼續利用電視、報紙、標語(yǔ)、面對面宣傳等方式加大宣傳力度，宣傳過(guò)程中要避免有盲區、死角。
一是要加強系統孕產(chǎn)婦系統管理，早發(fā)現、早檢查、早確診、早管理，重點(diǎn)是高危篩查率要達到100%，早孕檢查率達95%，產(chǎn)前檢查5次以上達95%，產(chǎn)后訪(fǎng)視一次以上達95%，二是杜絕家庭接生。三是以孕產(chǎn)婦保健手冊為載體，保健與臨床形成有機結合，做到定期跟蹤檢查、定期隨訪(fǎng)、及時(shí)為高危孕產(chǎn)婦提供有效服務(wù)和指導，四是嚴格執行分級分娩制度，嚴禁高危截留，堅決杜絕造成孕產(chǎn)婦死亡。五是市鄉助產(chǎn)技術(shù)服務(wù)機構要嚴格執行文件精神，六是加大產(chǎn)科建設規范力度，市保健院協(xié)助市衛生局加強對鄉級產(chǎn)科建設質(zhì)量的規范性指導，加強“三基”考核，規范服務(wù)流程，努力為廣大孕產(chǎn)婦住院分娩營(yíng)造溫馨、便捷、安全、有效的服務(wù)。七是協(xié)助市衛生局加強孕產(chǎn)婦急診急救工作，進(jìn)一步發(fā)揮孕產(chǎn)婦急救中心功能作用，加強急診急救領(lǐng)導小組的職責，市鄉助產(chǎn)技術(shù)服務(wù)人員要在急診急救領(lǐng)導小組的指導下，加強“三基三嚴”的學(xué)習，認真做好學(xué)習筆記，不斷提高業(yè)務(wù)工作能力，孕產(chǎn)婦急救中心要配足人員，設備時(shí)刻處于功能狀態(tài)，急救藥品品種數量齊全，無(wú)過(guò)期失效，司機、車(chē)輛隨叫隨到，確保在規定的時(shí)間內完成急救任務(wù)，八是加強產(chǎn)、兒科人員培訓，提高市鄉產(chǎn)、兒科整體服務(wù)功能。到上級醫療衛生單位進(jìn)修，請上級醫療衛生單位產(chǎn)、兒科專(zhuān)家來(lái)我縣講課，進(jìn)行封閉培訓。
3、依法開(kāi)展母嬰保健技術(shù)服務(wù)。
一是托幼機構衛生保健管理工作，xx年全市仍實(shí)行“衛生保健合格證制度”，市保健院要加大落實(shí)指導和檢查力度，進(jìn)一步規范幼兒園衛生保健管理工作，二是出生醫學(xué)證明管理嚴格按照出生醫學(xué)證明管理辦法規范運行，醫學(xué)證明實(shí)行計算機打印，不能落實(shí)接產(chǎn)資格的單位市保健院停發(fā)該單位臨時(shí)醫學(xué)出生醫學(xué)證明，三是加強三級預防，減少出生缺陷發(fā)生。所有有助產(chǎn)技術(shù)執業(yè)資格的醫療衛生單位要開(kāi)展新生兒疾病篩查工作，實(shí)行月報表制度，同時(shí)結合“兩大”系統管理，加大對出生缺陷調查，并要及進(jìn)上報，四是加強兒童保健系統管理工作，兒童系統管理要按照開(kāi)展兒童系統管理，各醫療衛生單位要配備1名兼職兒保醫生，配備嬰兒秤、體重秤、軟尺等必備設備，散居兒童結合兒童冷鏈運轉等形式定期開(kāi)展兒童保健系統管理；集居兒童要定期進(jìn)行集中體檢，對篩查出有疾病的及時(shí)建議家長(cháng)治療，并給予喂養指導。五是開(kāi)展婦女絕經(jīng)期保健，拓展保健服務(wù)領(lǐng)域。。
4、全面啟動(dòng)適齡婦女兩癌健康檢查工作。
以提高婦女健康水平和出生人口素質(zhì)為中心，實(shí)行政府主導，部門(mén)合作，全社會(huì )共同參與，做好啟動(dòng)婦女健康行動(dòng)工作。一是加強領(lǐng)導，健全組織。實(shí)行政府牽頭，衛生、婦聯(lián)、財政、民政、廣電、計生等部門(mén)組成工作領(lǐng)導小組，市保健院抽調醫療業(yè)務(wù)能力強、責任心強的人員成立技術(shù)指導小組，明確職責，以鄉村為單位落實(shí)好婦女兩癌免費普查工作。二是加強宣傳，鼓勵廣大婦女積極參與。利用報紙、電視、墻報、宣傳冊、標語(yǔ)，會(huì )議等形式進(jìn)行大力宣傳婦女病免費普查的現實(shí)意義，提高廣大婦女的保健意識。三是市保健院要認真組織師資力量，加強對業(yè)務(wù)的學(xué)習，培訓好婦女健康行動(dòng)技術(shù)小組人員，四是合理安排普查時(shí)間，確定好普查流程，以鄉村為單位開(kāi)展婦女病免費普查，對查出婦科病患者及時(shí)反饋患者家屬或本人進(jìn)行治療。切實(shí)完成好婦女病免費普查工作。
5、以項目管理方式加強對流動(dòng)孕產(chǎn)婦管理科研。
采用項目管理方式，實(shí)行衛生、計生、民政、公安聯(lián)合，通過(guò)育齡婦女花名冊、符合政策生育名單、新婚人群等，提高孕產(chǎn)婦檢出率，加強孕產(chǎn)婦系統管理，探討我市流動(dòng)孕產(chǎn)婦管理方式方法，進(jìn)一步推進(jìn)孕產(chǎn)婦系統管理工作。
6、加強婦幼衛生統計信息管理工作。
婦幼衛生統計信息要加強報表質(zhì)量的真實(shí)性、準確性、邏輯性，及時(shí)收集、上報、分析，利用信息的可量化性積極為領(lǐng)導當好參謀。婦幼衛生信息工作主要要抓好孕婦篩查、活產(chǎn)數漏報、5歲以下兒童死亡，hiv、乙肝、梅毒檢測早孕檢測及阻斷隨訪(fǎng)、新篩等工作的信息溝通與反饋。
7、鞏固愛(ài)嬰醫院成果，進(jìn)一步促進(jìn)母乳喂養。
愛(ài)嬰醫院課題核心是保障母乳喂養的實(shí)現,提高母乳喂養率，對全市已授牌的愛(ài)嬰醫院進(jìn)行復查，進(jìn)一步促進(jìn)母乳喂養十條措施的落實(shí)。
8、預防艾滋病、乙肝、梅毒母嬰傳播，檢測關(guān)口要進(jìn)一步前移
一是要繼續鞏固hiv乙肝、梅毒檢測章程的規范運行，二是通過(guò)填報、核對市疾控中心等個(gè)案資料，核對住院分娩產(chǎn)婦hiv檢測情況，特別是早孕檢測，三是各助產(chǎn)技術(shù)執業(yè)機構要把hiv乙肝、梅毒檢測工作納入孕產(chǎn)婦管理范疇，孕期在知情同意的原則下，開(kāi)展免費咨詢(xún)、檢測，產(chǎn)時(shí)要查驗hiv檢測情況，四是市保健院要做好hiv乙肝梅毒檢測費的統計、阻斷、隨訪(fǎng)工作，抓好項目管理。
9、加強領(lǐng)導，提高保健服務(wù)能力。
創(chuàng )建等級保健院的核心是規范管理，提高保健服務(wù)能力。市保健院要總結上年經(jīng)驗，通過(guò)健全管理體系，落實(shí)規章制度，抓環(huán)節質(zhì)量，與保健工作相結合、與臨床工作相結合，力爭醫療質(zhì)量再上新臺階。
是全面完成十二五規劃的收官之年，也是我院開(kāi)啟改革與發(fā)展，奠定堅實(shí)基礎的關(guān)鍵年，發(fā)展任務(wù)非常艱巨，意義也非常重大。
今年工作的總體要求是：以黨的十八屆四中全會(huì )精神和婦幼衛生工作方針為指導，深入貫徹全縣衛生工作會(huì )議精神，以深化婦幼保健機構的大部制改革為動(dòng)力，以質(zhì)量保生存，用科技求發(fā)展，向管理要效益，靠醫德樹(shù)威信，憑特色闖市場(chǎng)，強化醫療保健服務(wù)，提高醫療保健質(zhì)量，真正做到內強素質(zhì)、外樹(shù)形象。以全新的姿態(tài)、必勝的信心，推動(dòng)婦幼保健院各項工作取得優(yōu)異成績(jì)。
主要預期目標是：按照新的婦幼保健機構建設標準，建成圍產(chǎn)保健、兒童保健、婦女保健三大部，創(chuàng )成省級文明單位，綜合排名在全市名列前茅，將新生兒科建XX縣級以上重點(diǎn)專(zhuān)科，門(mén)診人次達12萬(wàn)人次以上，床位使用率達80%以上，業(yè)務(wù)收入達2800萬(wàn)元。人均業(yè)務(wù)收入達到18萬(wàn)元。
圍繞以上目標，著(zhù)重要抓好以下幾個(gè)方面工作：
（一）強化婦幼保健管理，提升婦幼保健服務(wù)水平。
1．加強婦幼保健網(wǎng)絡(luò )建設，提升我院在基層的影響力。健全和完善縣、鄉、村三級婦幼保健網(wǎng)絡(luò )，加強基層婦幼保健人員培訓，進(jìn)一步提高基層婦幼保健人員的理論水平和技術(shù)服務(wù)能力。要加強與基層衛生院的溝通，每月至少參加一次鄉鎮婦兒保例會(huì )，在開(kāi)展婦兒保醫生培訓的同時(shí)，增強與他們的溝通聯(lián)系，將我院的宣傳陣地深入到網(wǎng)底。
2．夯實(shí)基本公共衛生服務(wù)中的婦幼保健項目，強化婦幼保健內涵質(zhì)量。按照十二五規劃要求，進(jìn)一步重視孕產(chǎn)婦和兒童的全程保健管理，鞏固婦幼保健各項質(zhì)量指標，孕產(chǎn)婦管理率98%以上，7歲以下兒童管理率98%以上，孕產(chǎn)婦住院分娩率達100%，產(chǎn)后訪(fǎng)視率達100%，兒童生長(cháng)發(fā)育監測率達98%以上，產(chǎn)前篩查率達80%以上。認真做好新生兒疾病篩查、聽(tīng)力篩查和產(chǎn)前篩查工作，要求新生兒疾病篩查率達95%以上，新生兒聽(tīng)力篩查率達95%以上。
3．突出重大婦幼衛生服務(wù)項目，帶動(dòng)我院業(yè)務(wù)科室的發(fā)展。落實(shí)好農村孕產(chǎn)婦住院分娩補助、免費增補葉酸和“三阻斷”工作。今年，要特別加強 “兩癌”檢查工作，要將“兩癌”檢查作為帶動(dòng)我院業(yè)務(wù)拓展的突破口，不能把“兩癌”檢查只作為一項任務(wù)，要在“兩癌”檢查的同時(shí)向群眾推薦我院的科室（如乳腺科、婦科等），要將這項工作的重點(diǎn)延伸到我院臨床科室的跟蹤治療和后續服務(wù)上。這項工作將作為“兩癌”檢查考核的一項重要內容。
4．落實(shí)免費婚檢民生工程，提高我縣早孕建卡率。今年，我們要在規范免費婚檢工作的同時(shí)，加大早孕檢卡的宣傳力度，通過(guò)開(kāi)展新婚學(xué)校、婚前健康咨詢(xún)等提高我縣早孕建卡率，宣傳和推廣我院的圍產(chǎn)保健業(yè)務(wù)。
5．強化婦幼保健監督管理，規范我縣產(chǎn)兒科建設。一是狠抓愛(ài)嬰醫院長(cháng)效管理，規范產(chǎn)兒科建設。將愛(ài)嬰醫院創(chuàng )建與助產(chǎn)技術(shù)服務(wù)執業(yè)資格掛鉤。提高產(chǎn)科服務(wù)水平，保障產(chǎn)科質(zhì)量，維護廣大孕產(chǎn)婦和嬰兒生命安全。二是加強對托幼機構的監督指導。嚴格按《托幼機構衛生保健管理辦法》開(kāi)展托幼衛生保健督導工作，定期到各托幼機構開(kāi)展衛生保健監督、指導工作。四是加強《出生醫學(xué)證明》管理和計劃生育技術(shù)服務(wù)管理工作。做好《出生醫學(xué)證明》的監督、管理、登記、發(fā)放等工作。認真做好計劃生育技術(shù)服務(wù)工作，堅決執行“兩非”規定。
（二）夯實(shí)內功，提高醫療保健質(zhì)量。
1．提高質(zhì)量意識和安全意識。醫療安全是醫療管理的重點(diǎn)。要把醫療安全責任層層落實(shí)，層層把關(guān)，要抓好醫療安全教育及相關(guān)法律法規學(xué)習，經(jīng)常性地開(kāi)展醫療糾紛防范及處理講座、培訓。要加強醫療安全防范，從控制醫療缺陷入手，建立醫療糾紛和醫療不良事件討論制度，討論問(wèn)題所在，吸取經(jīng)驗教訓。要把醫療質(zhì)量和醫療安全落實(shí)到與之相關(guān)的每個(gè)崗位、每個(gè)環(huán)節、每個(gè)人，切實(shí)提高醫療服務(wù)的安全性和有效性。
2．提高醫療和護理質(zhì)量。一是嚴格貫徹執行醫療衛生管理法律、法規、規章以及診療護理規范、常規，做到依法執業(yè)，行為規范。二是健全并落實(shí)醫院規章制度和人員崗位責任制度，特別是核心制度的執行等。三是合理檢查、合理用藥、因病施治，重點(diǎn)是貫徹落實(shí)《抗菌藥物臨床應用指導原則》，堅持抗菌藥物分級使用，開(kāi)展抗菌藥物及處方點(diǎn)評。四是規范院感工作，有效預防和控制院內感染。五是實(shí)施分級護理管理，根據護理人員的業(yè)務(wù)技能和工作能力，按照分級護理的要求，將護理人員劃分為不同等級，按等級設崗，按等級定薪，切實(shí)提高我院護理質(zhì)量。
3．扎實(shí)開(kāi)展“三基”業(yè)務(wù)學(xué)習�？剖乙吭陆M織一次業(yè)務(wù)活動(dòng)，醫務(wù)科要每季度組織一次業(yè)務(wù)學(xué)習和考核，學(xué)習內容要充實(shí)，學(xué)習形式要多樣，學(xué)習效果要明顯，考核要嚴格。
（三）深化改革，提升保健院綜合服務(wù)能力。
1．實(shí)施婦幼保健院綜合改革。按照新的婦幼保健機構大部制改革的方向，整合臨床科室與保健科室，建立圍產(chǎn)保健部、婦女保健部、兒童保健部，通過(guò)保健與臨床的學(xué)科結合、功能結合、管理結合“三個(gè)結合”，促使群體保健、個(gè)體保健與醫療保障三駕馬車(chē)的齊頭并進(jìn)，以不斷提高我院各科室間的溝通協(xié)作能力，切實(shí)為廣大婦女兒童提供高效、優(yōu)質(zhì)，頗具婦幼特色的醫療保健服務(wù)。
2．改革績(jì)效薪資考核方案。綜合改革后，我們將重新制定績(jì)效考核方案，按照新的科室設置，建立以崗位性質(zhì)、技術(shù)含量、風(fēng)險程度、服務(wù)數量與質(zhì)量等要素為主要依據的績(jì)效考核方案，努力激發(fā)全院職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng )造性。
3．實(shí)施人才強院戰略。把人才培養作為重要戰略，在全面提高職工技術(shù)素質(zhì)上下功夫，打穩基礎，苦練內功，大力加強整體隊伍建設，積極引進(jìn)高質(zhì)量、高素質(zhì)的各科人才，對各科現有員工進(jìn)行針對性、系統性培訓，通過(guò)培訓、學(xué)習、考試、考核以及激勵機制等方法，全面提高員工的綜合素質(zhì)，力爭讓每一個(gè)醫務(wù)人員各有所長(cháng)，在全科的基礎上，有自己的二級專(zhuān)科特長(cháng)。同時(shí)把培養重點(diǎn)放在優(yōu)秀中青年骨干上。通過(guò)這些措施，努力打造一支精神面貌好、工作能力強、能夠適應時(shí)代發(fā)展的'員工隊伍。
4．深化對口支援內涵。我們在今年將加強與省婦幼保健院的溝通，選送2-4名青年骨干醫師到省婦幼進(jìn)修進(jìn)修；爭取省婦幼將需參加衛生支農的青年骨干醫生安排到我院支農；爭取每月邀請省婦幼婦科、產(chǎn)科、乳腺科、不孕不育科、兒科、婦女保健、兒童保健科的專(zhuān)家，定期來(lái)我院坐診；爭取每半年邀請省婦幼的醫院管理、醫務(wù)管理、護理管理等專(zhuān)家來(lái)院開(kāi)展質(zhì)控和指導。力爭對口支援工作取得明顯突破。
（四）狠抓行風(fēng)建設，打造幸福婦幼品牌
1．弘揚醫德，改善服務(wù)。全院干部職工要牢固樹(shù)立“以病人為中心”的服務(wù)宗旨，大力弘揚優(yōu)良的傳統醫德風(fēng)尚，想患者之所想，憂(yōu)患者之所憂(yōu)，要增強服務(wù)意識，規范服務(wù)行為，辦公室、醫務(wù)科、護理部要組織開(kāi)展一些溝通技能的培訓，讓全院職工掌握和運用與患者溝通交流的技巧，切實(shí)加強與患者的有效溝通，常懷關(guān)心情，常說(shuō)暖心話(huà)，常做貼心事，讓群眾滿(mǎn)意，打造百姓放心醫院、滿(mǎn)意醫院。
2．多措并舉，狠抓行風(fēng)。一抓工作紀律，辦公室抽調人員組成糾風(fēng)辦，每天組織人員到科室查工作紀律，查工作作風(fēng)，每月至少出一期督查通報，對那些工作作風(fēng)差，工作紀律不執行的要曝光、要處理；二抓服務(wù)態(tài)度，要對服務(wù)態(tài)度和服務(wù)行為進(jìn)行集中整治，辦公室要在會(huì )后一周內起草關(guān)于服務(wù)態(tài)度、服務(wù)行為整治方案，對語(yǔ)言生硬、臉色難看、推諉病人等行為要嚴肅處理，切實(shí)改善我院服務(wù)態(tài)度；三抓執行力，對個(gè)人而言執行力就是辦事能力；對團隊而言執行力就是戰斗力，要切實(shí)加大中層干部執行力的考核，考核執行時(shí)間，考核執行結果，更要考核執行效果，切實(shí)提高我整體的戰斗力和運行效率。
3．創(chuàng )新宣傳，塑造品牌。我院目前的宣傳工作與期望的效果還存在一定差距，因此，今后的宣傳工作仍然要不斷努力創(chuàng )新和提高，要在加強以整體宣傳的同時(shí)，還要樹(shù)立全員宣傳意識，形成“人人都是醫院營(yíng)銷(xiāo)員”的理念，并把這種理念落實(shí)在日常的診療、護理服務(wù)的行動(dòng)上，要聚焦醫療保健工作，注重宣傳效果，做好新聞的挖掘、收集、策劃和宣傳；要完善宣傳體系建設，建立以微信、qq群等現代網(wǎng)絡(luò )宣傳平臺，塑造洪澤婦幼品牌。
4．推進(jìn)文化，提高內涵。一是圍繞精神文化建設、培育醫院文化核心理念，強化愛(ài)崗愛(ài)院精神教育和職工素質(zhì)培訓，引導職工樹(shù)立正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)、職業(yè)觀(guān)。二是加強對職工的人文關(guān)懷，為職工解決實(shí)際困難，著(zhù)力提高職工幸福感，培養職工對歸屬感和忠誠度。院領(lǐng)導班子和職能科室主任要定期深入臨床科室調研，與臨床一線(xiàn)同志之間進(jìn)行溝通交流，認真傾聽(tīng)他們的意見(jiàn)和建議。三是豐富職工的業(yè)余文化生活。要經(jīng)常性的組織一些文化活動(dòng)，活動(dòng)要有創(chuàng )新，要融入我院文化內涵，進(jìn)一步增強我院的凝聚力、向心力和核心競爭力，塑造醫院良好形象，推動(dòng)我院全面協(xié)調可持續發(fā)展。
5．勇于擔當，奮力爭先。一是權力就是責任，責任就要擔當。改革之年，沒(méi)有一成不變的定律，要勇于擔當，要創(chuàng )造性地去執行。改革進(jìn)入“深水區”，會(huì )遇到一個(gè)又一個(gè)困難，要按發(fā)展的思路，逐個(gè)突破。在座的每位職工都肩負一定的責任，不敢擔當，不愿擔當，不善擔當，就不能成就歷史賦予我們的重任。面對困難，特別是中層以上干部要具有事不回避、義不逃責的操守，要“在困難面前逞英雄”，剖解難題、勇于挑戰。二是務(wù)實(shí)真干、勇于爭先�！昂捌粕ぷ�，不如甩開(kāi)膀子”，要牢固樹(shù)立“有權就有責，無(wú)為就是過(guò)，干不好就是失職瀆職”的理念，弘揚求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，真抓實(shí)干，保持先進(jìn)性，當好風(fēng)向標。院績(jì)效薪資改革，將向學(xué)科帶頭人、中層骨干、兼職兼薪及重要貢獻人員傾斜，要使“干部干有目標，職工干有甜頭”，要讓“喊口號，務(wù)虛不務(wù)實(shí)”的干部、職工少拿薪或拿了害羞，對思想僵化、碌碌無(wú)為的干部,“該撤換的撤換，該調整的調整；對不作為、亂作為問(wèn)題要嚴肅追究問(wèn)責，絕不姑息遷就�！�
婦幼保健工作計劃10
根據《XXXX省衛生計生委關(guān)于印發(fā)婦幼健康優(yōu)質(zhì)服務(wù)示范工程創(chuàng )建實(shí)施方案的通知》（X衛婦幼函（20xx）XX號）文件精神要求，結合我院的職能實(shí)際情況，重點(diǎn)圍繞貫徹實(shí)施“一法兩綱”，加強婦幼保健機構建設，提升服務(wù)能力，為婦女兒童提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，進(jìn)一步降低孕產(chǎn)婦死亡率、嬰幼兒死亡率和5歲以下兒童死亡率，促進(jìn)提高我縣婦女兒童的健康素質(zhì)水平。并對照《XXXX省婦幼健康優(yōu)質(zhì)服務(wù)示范縣評估指標（20xx年版）》，自查自評總結匯報如下：
一、貫徹實(shí)施《母嬰保健法》，依法開(kāi)展保健服務(wù)。
1、進(jìn)一步認真學(xué)習宣傳貫徹《母嬰保健法》和《婦女兒童發(fā)展綱要》。一是積極開(kāi)展《母嬰保健法》頒布20周年紀念活動(dòng)和“婦幼健康服務(wù)年”活動(dòng)，開(kāi)展婦女保健兒童保健技能競賽活動(dòng)，并選派優(yōu)秀選手參加省、市技能競賽，取得了優(yōu)異成績(jì)。二是加大婦幼衛生宣傳力度，門(mén)診、保健科及婦產(chǎn)科每2月出一期衛生宣傳墻報，派專(zhuān)人對每對婚檢對象進(jìn)行衛生保健、優(yōu)生優(yōu)育和計劃生育等知識宣教，充分利用“三八節”、“六一節”、“母乳喂養周”等節假日，組織醫療人員上街開(kāi)展義診咨詢(xún)宣傳活動(dòng)，計組織醫務(wù)人員上街開(kāi)展義診咨詢(xún)宣傳活動(dòng)X(jué)X多人次，計發(fā)放宣傳資料XX份，義診咨詢(xún)XX多人次，向全縣各醫療衛生單位及縣婚姻登記處免費提供各種婦幼衛生宣傳小冊子X(jué)X份、墻報掛圖XX份。加大婦幼衛生保健宣傳力度，提高群眾的自我保健意識。
2、認真貫徹執行《XXXX省〈出生醫學(xué)證明〉管理辦法》，規范《出生醫學(xué)證明》的使用與管理，嚴格執行母嬰保健相關(guān)法律證書(shū)管理辦法，實(shí)行專(zhuān)人管理《出生醫學(xué)證明》，做到證、章分開(kāi)保管，《出生醫學(xué)證明》由產(chǎn)科護士長(cháng)保管，印章由辦公室主任保管，每張出生證的發(fā)放都要填寫(xiě)《出生醫學(xué)證明發(fā)放登記表》，做到每張開(kāi)出的證明可靠、完整、有效。協(xié)助縣衛生局對全縣各醫療單位《出生醫學(xué)證明》的購買(mǎi)使用進(jìn)行統一管理，協(xié)同縣衛生局對全縣醫療機構出生證使用情況進(jìn)行檢查，對存在的問(wèn)題進(jìn)行通報，限期整改。
3、貫徹落實(shí)《XXXX省禁止非醫學(xué)需要鑒定胎兒性別和選擇性終止妊娠條例》，成立了打擊“兩非”領(lǐng)導小組，制定了禁止非醫學(xué)需要鑒定胎兒性別和選擇性別終止妊娠的相關(guān)制度，B超室門(mén)前安裝監控探頭，B超室、婦產(chǎn)科、藥房安裝電腦和二代身份證識別器，孕14周以上孕婦做B超及計生手術(shù)實(shí)行實(shí)名制。院領(lǐng)導與婦產(chǎn)科、B超室和藥房簽定了管理責任書(shū)，設立舉報電話(huà)，每半年組織督查一次，督查情況書(shū)面向衛生局匯報。
4、認真貫徹落實(shí)《托兒所幼兒園衛生保健管理辦法》，為了進(jìn)一步加強托幼機構的衛生保健管理，提高管理質(zhì)量，舉辦了XXXX縣幼兒園衛生保健員培訓班，參加培訓保健人員XX人次，對轄縣內托幼機構進(jìn)行衛生保健指導，協(xié)助各園所保健人員做好膳食管理。組織體檢隊，下到各園所進(jìn)行幼兒健康體檢、生長(cháng)監測，20xx年兒�？茖θhXX所托幼機構進(jìn)行衛生監督管理，衛生保健指導，托幼機構衛生管理率100%，計幼兒健康體檢XXX人次，幼教職工健康體檢XXX人，合格發(fā)證XXX人，及時(shí)反饋體檢結果，并提出相應的指導意見(jiàn)和干預措施，確保兒童健康成長(cháng)。
5、依法規范開(kāi)展婚前保健工作，認真貫徹落實(shí)《母嬰保健法》、《婚前保健工作規范》、《XXXX縣全面推行科學(xué)婚檢預防出生缺陷工作實(shí)施方案》。今年縣婦幼保健院被省衛計委列入全省首批婚檢規范化門(mén)診建設，嚴格按照省計委制定的婚前保健門(mén)診規范化建設標準要求，投入資金XX多萬(wàn)，進(jìn)行婚檢門(mén)診改造。規范設置男女婚檢室、咨詢(xún)室、宣教室及相關(guān)的輔助檢查科室，安排X位具有婚檢資質(zhì)的'醫務(wù)人員從事婚檢工作，嚴格執行衛生部《婚前保健工作規范》，認真做好婚前醫學(xué)檢查、衛生咨詢(xún)和衛生指導工作，特別對婚檢結果異常的對象，耐心做好咨詢(xún)指導，堅決杜絕人情關(guān)，確�；闄z質(zhì)量，受到省衛生廳考評組的好評。XX年XX月——XX年XX月實(shí)婚檢XX人次，婚檢率100%，檢出各種疾病XXX人次，疾病檢出率XXX%，其中指定傳染病XX例，肝炎XX例，艾滋病X例，根據婚檢結果情況提出相應醫學(xué)意見(jiàn)：暫緩結婚XX人，尊重受檢者意見(jiàn)XXX人，符合結婚醫學(xué)條件XXX人，婚前衛生指導XX人，婚前衛生咨詢(xún)XXX人。
6、加強產(chǎn)科建設，鞏固愛(ài)嬰醫院成果。產(chǎn)科質(zhì)量維系母嬰兩代人的健康和生命安全，認真貫徹執行《母嬰保健法》的有關(guān)規定，根據衛生部《助產(chǎn)技術(shù)管理辦法》和《XXXX省助產(chǎn)服務(wù)機構基本標準》，協(xié)助縣衛生局對全縣開(kāi)展助產(chǎn)技產(chǎn)的醫療保健機構和助產(chǎn)技術(shù)人員進(jìn)行考核，嚴格掌握機構執業(yè)資格和人員從業(yè)資格。經(jīng)考核全縣助產(chǎn)機構發(fā)證XX家，其中三級X家、二級XX家、一級X家，全縣取得助產(chǎn)產(chǎn)技術(shù)資格證書(shū)XX人，做到機構和人員實(shí)行持證執業(yè)、持證上崗。各醫療保健機構積極開(kāi)展創(chuàng )建愛(ài)嬰醫院活動(dòng)，鞏固愛(ài)嬰醫院成果，全縣X家開(kāi)展助產(chǎn)技術(shù)的醫療機構，已有X家取得“愛(ài)嬰醫院”稱(chēng)號，XX年度有XX家醫療機構申報愛(ài)嬰醫院復評。XX年全縣母乳喂養率達XXX%，純母嬰喂養率XXX%。
7、開(kāi)展新生兒疾病篩查，提高出生人口素質(zhì)。開(kāi)展新生兒疾病篩查工作是預防孩子智能和體格發(fā)育落后，提高出生人口素質(zhì)的一項有效措施。根據省衛生廳下發(fā)《XXXX省新生兒疾病篩查管理辦法》和《關(guān)于擴大新生兒疾病篩查范圍的實(shí)施方案》，組織縣直醫療保健機構積極開(kāi)展新生兒疾病篩查，組織相關(guān)醫療機構的產(chǎn)科醫務(wù)人員到省婦幼保健院參加業(yè)務(wù)培訓，重點(diǎn)抓好采血質(zhì)量、可疑病人召回、追蹤隨訪(fǎng)，做到早發(fā)現、早診斷、早治療，促進(jìn)患病兒早日康復，進(jìn)一步促進(jìn)提高我縣出生人口素質(zhì)。我縣已有XXXX縣醫院、平民醫院、中醫院和婦幼保健院開(kāi)展新生兒疾病篩查、新生兒聽(tīng)力篩查。XXX年全縣新生兒疾病篩查XXX人次，發(fā)現X例甲低，聽(tīng)力篩查XXX人次。
8、積極開(kāi)展艾、梅、乙防控工作。認真落實(shí)《XXXX省衛生廳關(guān)于加強預防艾滋病母嬰傳播工作的實(shí)施意見(jiàn)》和《XXXX市預防艾滋病母嬰傳播工作實(shí)施方案》。加強預防艾滋病、梅毒、乙肝母嬰傳播工作，積極開(kāi)展預防艾滋病、梅毒、乙肝母嬰傳播工作的宣傳教育、人員培訓，建立初篩實(shí)驗室，開(kāi)展婚前保健人群及孕產(chǎn)婦艾滋病、梅毒、乙肝檢測和咨詢(xún)，建立信息管理系統等。孕產(chǎn)婦艾滋病檢測率XXX%，陽(yáng)性率X；孕產(chǎn)婦梅毒檢測率XXX%，梅毒感染率XX%；孕產(chǎn)婦乙肝檢測率XX%，乙肝表抗陽(yáng)性率XXX%；婚檢艾滋病檢測率XXX%，發(fā)現X例艾滋��；婚檢梅毒檢測率100%，發(fā)現XX例梅毒；婚檢乙肝檢測XX%，發(fā)現XX例乙肝，XXX例乙肝表抗陽(yáng)性，陽(yáng)性率XXX%。
二、加強婦幼基本公共衛生管理，提高服務(wù)質(zhì)量水平
堅持以保健為中心，緊緊圍繞婦幼保健《兩綱》目標任務(wù)，加強婦幼衛生管理。一是加強業(yè)務(wù)培訓，制定基層婦幼衛生人員培訓制度和培訓計劃，今年共舉辦4期的鄉鎮衛生院婦幼保健人員業(yè)務(wù)知識培訓班，推廣適宜技術(shù)，促進(jìn)提高基層婦幼保健人員的技術(shù)水平，提高保健質(zhì)量。二是開(kāi)展基層衛生院兒童保健和孕產(chǎn)婦保健門(mén)診規范化建設，全縣已有XX個(gè)兒童保健門(mén)診和XX個(gè)孕產(chǎn)婦保健門(mén)診規范化建設，通過(guò)市衛生局組織專(zhuān)家考評驗收，夯實(shí)了婦幼保健工作基礎。三是加強督導檢查。保健科人員實(shí)行分片包干，定人、定時(shí)間、定任務(wù)指標，院長(cháng)每季度親自帶婦保、兒保及信息人員對全縣各衛生院進(jìn)行督查指導，檢查指導各衛生院、村衛生所開(kāi)展婦幼保健業(yè)務(wù)，確保完成婦幼兩綱衛生保健目標，進(jìn)一步提高婦幼保健兩個(gè)系統管理率，特別是加強對高危孕婦和體弱兒的篩查管理，提高婦幼保健的質(zhì)量。今年全縣產(chǎn)婦總數XX人，活產(chǎn)數XX人，住院分娩率為XXX%，孕產(chǎn)婦系統管理率為XXX%，孕產(chǎn)婦死亡率XXX/10萬(wàn)，兒童系統管理率XXX%，嬰兒死亡率XX‰，5歲以下兒童死亡率XX‰，新生兒破傷風(fēng)發(fā)生率0，母乳喂養率XX%，出生缺陷率XX‰。
三、積極開(kāi)展重大婦幼公共衛生項目，提高婦女兒童健康水平
1、增補葉酸預防神經(jīng)管缺陷項目
為了提高全民預防出生缺陷知識知曉率和保健意識，有效控制出生缺陷發(fā)生率，提高出生人口素質(zhì)，在縣衛生局、計生局、婦幼工委辦等部門(mén)領(lǐng)導的重視下，婦幼保健院認真落實(shí)《XXXX省增補葉酸預防神經(jīng)管缺陷項目實(shí)施方案》，舉辦了XXXX縣增補葉酸預防出生缺陷宣傳活動(dòng)培訓班，對全縣設產(chǎn)科醫療機構產(chǎn)科主任、護士長(cháng)和衛生院保健院人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓，制定增補葉酸項目工作制度和藥品發(fā)放管理制度，加強項目工作管理，做好宣傳、藥品發(fā)放、隨訪(fǎng)、咨詢(xún)和信息資料收集工作，加強項目工作督導檢查，促進(jìn)項目正常有序開(kāi)展。xxx年1—12月份全縣應補報葉酸xxx人，已發(fā)放葉酸xx人，目標人群增補葉酸發(fā)放和服用均超額完成。
2、扎實(shí)做好住院分娩補助
為了將住院分娩補助工作在全縣落到實(shí)處，我縣采取了有效的具體措施：一是對各醫療機構提出了具體要求，每個(gè)醫療機構必須制作4幅固定的宣傳標語(yǔ)；二是印制了xx余份宣傳單和孕產(chǎn)婦女保健手冊；三是結合公共衛生服務(wù)項目開(kāi)展了健康教育。并根據《XXXX市xxxx年農村孕產(chǎn)婦住院分娩補助項目實(shí)施方案》，結合我縣實(shí)際制定了《XXXX縣xxxx年農村孕產(chǎn)婦住院分娩補助項目實(shí)施方案》，對各定點(diǎn)醫療機構開(kāi)展農村孕產(chǎn)婦住院分娩工作提出了具體要求，并按上級規定實(shí)行限價(jià)收費，今年1—12月共計補償xxxx人次，發(fā)放補助xxx萬(wàn)元，住院分娩率達xxx%。
3、積極開(kāi)展低保婦女病普查
為了貫切落實(shí)《XXXX省實(shí)施中華人民共和國婦女權益保障法的辦法》，保護婦女身心健康，根據《XXXX省城鄉低保婦女常見(jiàn)疾病檢查為民辦實(shí)事項目實(shí)施方案》精神要求，積極開(kāi)展第二輪低保婦女病檢查工作，認真制定工作計劃，主動(dòng)與縣婦聯(lián)、民政等部門(mén)領(lǐng)導溝通匯報，取得相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導支持，做好檢查對像摸底造冊，搞好宣傳發(fā)動(dòng)，抽調婦產(chǎn)科技術(shù)骨干，深入全縣各鄉鎮，為低保婦女開(kāi)展常見(jiàn)婦女病免費檢查，為了促進(jìn)提高檢查率，每個(gè)檢查對象每人補助10元車(chē)費。全縣xxx—xxx年應檢xxx人次，已體檢xxx人次，檢查率達xx%，檢出婦女病xxx人次，疾病檢出率xxx%。
四、存在的問(wèn)題和困難
1、人員經(jīng)費業(yè)務(wù)經(jīng)費得不到保障。xxx年前XXXX縣婦幼保健院自收自支，單靠臨床醫療業(yè)務(wù)收入，維持婦幼公共衛生服務(wù)，歷史負債較多，干部職工社保得不到解決。隨著(zhù)國家醫改的發(fā)展，婦幼公共衛生任務(wù)的增多，靠臨床醫療收入難以維持生存，更談不上發(fā)展。
2、人員缺編較多。按照XXXX省編辦、省衛生廳《關(guān)于調整全省婦幼機構編制標準等有關(guān)問(wèn)題的通知》xX委編辦[XX]XX號文件規定，縣（縣）級婦幼保健機構婦幼保健人員編制XXX人，臨床人員按床位XXX。我縣人口約XX多萬(wàn)，目前婦幼保健院人員編制XX人，實(shí)際在編XX人，人員缺編較多，致使部分科室業(yè)務(wù)無(wú)法開(kāi)展，制約婦幼衛生事業(yè)的發(fā)展。
3、醫療設備不足。因資金短缺，無(wú)法購置醫療設備，對照婦幼保健機構基本設備達標建設標準，差距較大。
4、業(yè)務(wù)用房不足，辦公條件較差。XXXX縣婦幼保健院綜合樓是XXX年利用XXXX省農村衛生三項建設資金立項，建筑面積XXX平方米，一方面業(yè)務(wù)用房面積滿(mǎn)足不了婦幼衛生業(yè)務(wù)需要，另一方面婦幼綜合樓已經(jīng)使用XX余年，破舊缺乏資金裝修，環(huán)境條件較差。
XXXX縣婦幼保健院
20xx年8月10日
婦幼保健工作計劃11
為了切實(shí)加強我鄉孕產(chǎn)婦保健工作，提高兩個(gè)系統管理質(zhì)量，更好地為人民健康服務(wù)，不斷提高人民的健康水平，力爭把20xx年成績(jì)再提高一節，現制定xx年婦幼工作計劃。認真落實(shí)“兩綱”和“母嬰保健法”，從而降低孕產(chǎn)婦和兒童死亡率，消除新生兒破傷風(fēng)，全面推動(dòng)孕產(chǎn)婦管理工作，提高轄區孕產(chǎn)婦保健質(zhì)量，現計劃如下：
認真落實(shí)“兩綱”和“母嬰保健法”，從而降低孕產(chǎn)婦和兒童死亡率，消除新生兒破傷風(fēng)，全面推動(dòng)孕產(chǎn)婦管理工作，提高轄區孕產(chǎn)婦保健質(zhì)量，現計劃如下：
一、提高認識，增強責任感。
�、僭侯I(lǐng)導兼職婦幼工作成員、婦產(chǎn)科人員專(zhuān)職。
�、谥饾u完善婦產(chǎn)科硬件設施；配合婦產(chǎn)科醫生與有關(guān)部門(mén)的溝通；建立新的網(wǎng)絡(luò )，并保持良好的關(guān)系。
�、叟c村醫簽定責任書(shū)，保證基礎資料的`真實(shí)性，準確性。
二、孕產(chǎn)婦系統管理。
�、倜吭�8號各村上報孕產(chǎn)婦及兒童（包括流動(dòng)孕婦及兒童）人口信息，力爭準確。
�、诿吭�8號各村醫上交孕產(chǎn)婦資料和其它方面的婦幼資料。
�、勖吭�30號到中心醫院收取孕產(chǎn)婦系統管理的各類(lèi)全部資料。
三、學(xué)習與監督。
�、侔磿r(shí)按點(diǎn)參加上級領(lǐng)導單位組織，舉辦的各類(lèi)學(xué)習和例會(huì )，并及時(shí)把與會(huì )精神和工作任務(wù)下傳落實(shí)。
�、卺t院定時(shí)對村醫進(jìn)行培訓和工作督導，并有書(shū)面記錄。
�、垭S時(shí)支持配合上級領(lǐng)導單位來(lái)我院的指導和督察。
四、加大婦幼宣傳。
�、籴t院及各村及時(shí)對婦幼政策進(jìn)行宣傳，每村永久性宣傳標語(yǔ)不低于2條。
�、趯τ谠挟a(chǎn)婦的咨詢(xún)，各村專(zhuān)干要做到科學(xué)準確不推不拖。
婦幼保健工作計劃12
xx年，我院各項工作的指導思想是：堅持以人為本，努力營(yíng)造團結協(xié)作、和諧愉快的工作環(huán)境，建立平等互信的醫患關(guān)系。堅持以保健為中心，以生殖健康為目標，保健與臨床相結合，面向群體和預防為主的工作方針；加強業(yè)務(wù)技術(shù)建設，擴展服務(wù)領(lǐng)域，開(kāi)拓服務(wù)市場(chǎng)，提升服務(wù)水準，穩定和發(fā)展醫療保健業(yè)務(wù)，強化制度落實(shí)，確保醫療安全，按照這一指導思想，制定xx年工作計劃：
一、強化保健院內部管理機制，推動(dòng)我院各項工作的發(fā)展
加快保健院基礎設施建設，積極爭取項目資金，加強溝通，拓寬籌資渠道，在業(yè)務(wù)工作中進(jìn)一步強化內部管理機制,根據《綜合目標管理責任書(shū)》和《婦幼保健工作質(zhì)量管理規范》的有關(guān)規定，完善各項工作制度。將醫療保�。o理工作進(jìn)行細化量化，與科室簽定責任書(shū)，責任到人。為充分調動(dòng)職工的工作積極性，便于科學(xué)管理，達到多勞多得，少勞少得，兼顧公平目的，繼續實(shí)行院、科兩級績(jì)效管理方案，每月定期檢查，按標準進(jìn)行操作
二、加強婦幼“兩系”管理工作，提高服務(wù)能力
堅持“面向基層，面向群體”的婦幼衛生工作方針，強化保健科的工作職能，抓好婦幼保健，加強農牧區孕產(chǎn)婦系統管理，降低孕產(chǎn)婦和嬰幼兒死亡率，力爭保健科的工作有新的起色，不斷把服務(wù)范圍推向農村牧區，與此同時(shí)，抓好基層的業(yè)務(wù)指導，每月做好鄉鎮婦幼保健人員的培訓，通過(guò)下鄉和經(jīng)常性的例會(huì )．學(xué)習班．培訓班等形式來(lái)提高基層婦幼保健人員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。xx年全縣孕產(chǎn)婦死亡率30/10萬(wàn)以下；新生兒破傷風(fēng)發(fā)病率1/1000以下；孕產(chǎn)婦住院分娩率95%以上；高危孕產(chǎn)婦住院分娩率達到100%。
認真做好農村孕產(chǎn)婦住院分娩補助項目工作，做到資料齊全、帳目明晰，不挪用、不擠占、不截留專(zhuān)項補助資金。
認真做好艾滋病母嬰傳播的'預防干預項目和對孕婦增補服葉酸的項目的工作，按項目要求準備實(shí)施方案、組織機構等資料。
三、加強業(yè)務(wù)管理提高醫療保健水平
1、加強醫療質(zhì)量控制體系，根據新形勢、充實(shí)新內容，確�；A醫療保健工作的踏實(shí)與健全。
2、構建合理的人才梯隊，目前我院通過(guò)進(jìn)修培訓，具備了初步的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員梯隊，但結構不合理，年齡層次不合理，技術(shù)水平不合理的現象仍然存在，要花大力氣進(jìn)行人才梯隊和人員結構的建設，提前進(jìn)行人員儲備和培訓，確保健院工作正常合理有序進(jìn)行。
3、加強護理人員的素質(zhì)培養。護理工作是醫療質(zhì)量的重要組成部分，我院的整體護理水平相對欠缺。今后要通過(guò)各種渠道，加強在職護理人員的培訓，有計劃的分批選送骨干外出進(jìn)修學(xué)習，接受新觀(guān)念、學(xué)習新技術(shù)、推廣新做法。
4、開(kāi)展新的醫療項目；宮腔鏡手術(shù)和無(wú)痛分娩。
5、保健科要規范對鄉村級婦幼工作的管理力度，建立各項業(yè)務(wù)考核制度。并按季度進(jìn)行考核。加強對高危孕產(chǎn)婦的篩查和隨訪(fǎng)， 降低孕產(chǎn)婦死亡率。
6、抓好控制院內感染及傳染病漏報的管理。成立艾滋病初篩實(shí)驗室。防止院內感染的發(fā)生。
7、重點(diǎn)加強婦產(chǎn)科隊伍建設、制度建設、醫療質(zhì)量、護理質(zhì)量。
8、加強內兒科的建設，基本做到內兒科常見(jiàn)病能得到有效治療，院內會(huì )診、綜合救治能力得到加強。
四、加強糾風(fēng)工作和醫德醫風(fēng)建設
強化醫療安全，減少事故糾紛，使醫療衛生服務(wù)質(zhì)量有新的提高。培養提高保健隊伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量，樹(shù)立良好的醫德醫風(fēng)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)的窗口形象。奉行“兒童優(yōu)先．母親安全．病員至上”的服務(wù)宗旨，廣泛開(kāi)展講政治．講文明．講奉獻活動(dòng)，向社會(huì )公布優(yōu)質(zhì)服務(wù)承諾，廣泛接受社會(huì )各階的監督。同時(shí)貫徹執行“醫藥分開(kāi)核算，分別管理”政策。杜絕藥品購銷(xiāo)中的不正之風(fēng)。保證人民群眾用藥安全。加強行風(fēng)建設，改善服務(wù)態(tài)度，重點(diǎn)結合縣衛生局下發(fā)的《綜合目標管理責任書(shū)》積極開(kāi)展活動(dòng)，使群眾對我院的滿(mǎn)足程度有新的提高。以切實(shí)改善服務(wù)，提高醫療質(zhì)量為切入點(diǎn)，進(jìn)一步加強醫患溝通，及時(shí)化解糾紛苗頭。把創(chuàng )建和諧婦幼保健院、和諧科室的工作落到實(shí)處。進(jìn)一步加強信息公示，確保因病施治、合理用藥、合理檢查、合理收費。依托藥品集中招標采購信息平臺，降低藥品零售價(jià)格，努力減輕病人負擔。
五、搞好黨風(fēng)廉政建設和反腐工作
1、認真貫徹“一把手”負總責的工作要求，根據《衛生系統黨風(fēng)廉政建設和行風(fēng)建設責任書(shū)》的內容和要求，明確班子成員的相關(guān)任務(wù)和責任。黨支部與各科室簽訂《黨風(fēng)廉政建設和行風(fēng)建設責任書(shū)》，把《責任書(shū)》的目標、任務(wù)分解落實(shí)到各科室、建立和完善黨風(fēng)廉政建設和行風(fēng)建設的管理運行機制。
2、進(jìn)一步完善防范、抵制商業(yè)賄賂的長(cháng)效機制，在嚴格執行現有制度的基礎上，進(jìn)一步強化對重點(diǎn)科室、重點(diǎn)人員的教育、監督、管理，形成自覺(jué)抵制醫藥購銷(xiāo)領(lǐng)域和醫務(wù)服務(wù)中的不正之風(fēng)的良好氛圍，努力營(yíng)造和諧醫患關(guān)系。
六、大力推進(jìn)精神文明建設和社會(huì )治安綜合治理工作
加強政治思想工作，改善院內外環(huán)境。提高醫護人員服務(wù)水平，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。搞好社會(huì )治安綜合治理，創(chuàng )建安全文明單位和自治區級衛生紅旗單位。加大精神文明建設力度，繼續開(kāi)展“三好一滿(mǎn)意”和文明科室．文明職工評選活動(dòng)。
為保證以上重點(diǎn)工作的落實(shí)，全院職工一定要統一思想，牢固樹(shù)立質(zhì)量意識，服務(wù)觀(guān)念，紀律觀(guān)念，自覺(jué)服務(wù)和服從于全院建設、發(fā)展大局。調動(dòng)一切積極因素，與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng )新，為實(shí)現本年度各項工作目標努力奮斗。
婦幼保健工作計劃13
各科室：
根據方案》、《市直衛生事業(yè)單位人事制度改革實(shí)施方案》（江衛[]393號）等文件的精神，我院結合實(shí)際，制訂了試行人員聘用制實(shí)施方案，經(jīng)醫院人事制度改革領(lǐng)導小組、黨總支部、院長(cháng)辦公會(huì )議和工會(huì )委員會(huì )、職工投票通過(guò)，我院將有關(guān)方案上報衛生局并獲準實(shí)施�，F將有關(guān)方案公布，請認真學(xué)習。
附件1
1、《市婦幼保健院組織結構圖》
2、《市婦幼保健院現有在編人員情況說(shuō)明》
3、《市婦幼保健院試行人員聘用制實(shí)施方案》
4、《市婦幼保健院崗位設置與人員配置方案》
5、《市婦幼保健院中層干部和護長(cháng)職數設置方案》
6、《市婦幼保健院人員競爭上崗、雙向選擇實(shí)施方案》。
附件2 市婦幼保健院現有在編人員情況說(shuō)明
我院現有編制xx人，現有在編人員xx人，應參加人員聘用制xx人，其中：
一、領(lǐng)導xx人；
二、行政職能科xx人，其中主任xx人，副主任xx人，職員xx人。
三、專(zhuān)家組人；
四、醫療保健人員xx人，其中主任xx人，副主任xx人，醫生xx人，高級職稱(chēng)xx人，中級職稱(chēng)xx人，初級職稱(chēng)xx人。
五、醫技人員xx人，其中主任xx人，副主任xx人，醫技師xx人。高級職稱(chēng)xx人，中級職稱(chēng)xx人，初級職稱(chēng)xx人。
六、護理人員xx人，其中護長(cháng)xx人，護士xx人，高級職稱(chēng)xx人，中級職稱(chēng)xx人，初級職稱(chēng)xx人。
七、工程人員xx人，其中主任xx人，工程師xx人。中級職稱(chēng)xx人。
八、工勤人員xx人，其中高級技工xx人，中級技工xx人，初級技工xx人，普工xx人。
附件3 市婦幼保健院現有人員職稱(chēng)情況表
附件4 市婦幼保健院試行人員聘用制實(shí)施方案
為深化我院人事制度改革，建立與現代醫院相適應的人事管理制度，激活用人機制，促進(jìn)人才成長(cháng)，加快醫院發(fā)展，根據《關(guān)于深化衛生事業(yè)單位人事制度改革的實(shí)施意見(jiàn)》（人發(fā)[]31號）和《國務(wù)院辦公廳轉發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》（粵辦發(fā)[]69號）、《廣東省事業(yè)單位全面推行聘用制試點(diǎn)方案》（粵人發(fā)[]257號）、方案》（江辦發(fā)[]7號）、《市事業(yè)單位試行聘用制度暫行辦法》（江府辦[]48號）、《市直衛生事業(yè)單位人事制度改革實(shí)施方案》（江衛[]393號）等文件的精神，結合我院實(shí)際，制訂本方案。
一、指導思想和原則
1、指導思想。堅持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導，貫徹干部隊伍“四化”方針和德才兼備的用人標準，按照單位自主用人、人員自主擇業(yè)、配套措施完善的要求，建立適合我院特點(diǎn)的各級各類(lèi)人員的聘用制度。形成人員能進(jìn)能出，職務(wù)能上能下，待遇能高能低，人才結構合理，有利于優(yōu)秀人才成長(cháng)的、充滿(mǎn)生機和活力的用人機制，實(shí)現人事管理的規范化、法制化、科學(xué)化。
2、基本原則。堅持黨管干部的原則；堅持尊重勞動(dòng)、尊重知識，尊重人才、尊重創(chuàng )造的方針；樹(shù)立人才資源是第一資源的觀(guān)念；堅持科學(xué)、合理、精簡(jiǎn)、效能的原則；堅持按勞分配與按生產(chǎn)要素分配和“效率優(yōu)先、兼顧公平”的原則；堅持公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則；堅持平等自愿、協(xié)商一致的原則；堅持走群眾路線(xiàn)，保證職工的參與權、知情權、選擇權和監督權。
二、組織領(lǐng)導
醫院聘用制工作的'組織領(lǐng)導由“醫院人事制度改革領(lǐng)導小組”負責，成員如下：
組長(cháng)：張建權
副組長(cháng)：吳美瓊、李玉萍
成員：余春良、陳永梅、彭曉珊、周尾良、蘇志蘭、關(guān)如虹、陳小青、楊國華
領(lǐng)導小組下設辦事機構，設在醫院辦公室，負責協(xié)調、落實(shí)各項工作和處理聘用制工作日常事務(wù)，成員如下：
組長(cháng)：余春良
成員：邱堅進(jìn)、楊志清、廖欣
醫院人員的聘用、考核、續聘、解聘等事項由醫院人事制度改革工作小組提出意見(jiàn)，報醫院人事制度改革領(lǐng)導小組集體研究決定。
各科室領(lǐng)導（含護士長(cháng)）參與醫院人員聘用工作小組對應聘本科室人員的考評。由各科科主任、副主任、護長(cháng)組成核心小組，配合完成有關(guān)聘用制的工作任務(wù)。
三、聘用范圍
除市衛生局任命的領(lǐng)導外，在編在崗的職工在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，與單位簽訂聘用合同，明確醫院和受聘人員的權利和義務(wù)。黨群組織等專(zhuān)職工作人員，在已與醫院明確了聘用關(guān)系的人員范圍內，按照各自章程或法律規定產(chǎn)生、任用；中層崗位（含）以下各類(lèi)人員的聘任，按照規定的程序和方法，分別采取競爭上崗、雙向選擇的辦法，擇優(yōu)聘任。
四、實(shí)施聘用制的時(shí)間、步驟和方法
方案經(jīng)批準后組織實(shí)施，在12月初前完成。
全院動(dòng)員學(xué)習（7月16日～10月30日）。
市婦幼保健院
二ｏｏ五年九月三十日
婦幼保健工作計劃14
社區衛生服務(wù)工作計劃
20xx年對我們來(lái)說(shuō)是一個(gè)突破之年，我們團結一致，齊心協(xié)力，我們的工作終于取得了可喜的成績(jì)，但我們要戒驕戒躁，一切重頭再來(lái)，一步一個(gè)腳印，一步一個(gè)臺階，踏實(shí)的工作，為了確保今年的衛生服務(wù)項目順利完成，進(jìn)一步加強農村衛生服務(wù)的質(zhì)量，提高農民群眾的健康水平，特定20xx年虞家和社區衛生服務(wù)中心的工作計劃如下：
一：各位鄉村醫生要明確今年的工作職責，我們今年的工作任務(wù)和計劃將會(huì )適當調整，進(jìn)一步加強領(lǐng)導，落實(shí)到人，適當調整包村人員，根據人口比例，村落范圍，進(jìn)一步完善考核獎勵制度，加強與公共衛生服務(wù)人員的聯(lián)系具體工作要求如下：
�。ㄒ唬�12項公共衛生服務(wù)項目
1）健康教育必須要有計劃和總結，內容詳實(shí)
2）健康教育要有12種資料發(fā)放，宣傳欄1個(gè)面積2平方米每2個(gè)月更換一次6期
3）舉辦知識講座每年有6次
4）健康管理：家庭健康檔案建檔率要求90%檔案冊中內容必須完整，準卻無(wú)缺項，并輸入電腦。要求無(wú)漏項。
二）精神病管理，慢病管理（每季度一次）時(shí)間我們一起安排，孕產(chǎn)婦管理，葉酸的發(fā)放，及時(shí)完成
三）體檢工作，有紙質(zhì)資料的準備，通知居民，覆蓋全村95%，體檢結束后，一周之內反饋下去，一個(gè)月之內反饋完成，要求是100%。2個(gè)月之內整理完所有的.紙質(zhì)資料和電腦的錄入工作
四）兒童保健0/3歲在門(mén)診進(jìn)行，3.6.8.12.18.24.30.36共八次，均按要求完成同時(shí)也排查有無(wú)禁忌癥，由吳文華負責落實(shí)完成鐘慧蘭協(xié)助20xx年婦幼保健院工作計劃20xx年婦幼保健院工作計劃。3/6歲兒童三月份在幼兒園進(jìn)行體檢，由我負責落實(shí)完成。
五）孕產(chǎn)婦產(chǎn)前5次，對期進(jìn)行營(yíng)養，心理，康復，保健指導，孕產(chǎn)婦管理率完成75%由楊文姬負責，張建國負責督導協(xié)助20xx年婦幼保健院工作計劃。
六）及時(shí)收集轄區內的食品安全，職業(yè)衛生，飲水衛生，傳染病的防控非法行醫，非法采血供血等公共衛生信息，及時(shí)上報到我院，配合上級部門(mén)調查處理工作
七）預防接種由虞成強全面負責，各村鄉醫配合，具體工作由防御醫生擬定。
具體時(shí)間安排，初步擬定：2月份起開(kāi)始門(mén)診兒檢，3月份幼兒園兒檢，三月份（全部電話(huà)隨訪(fǎng)一次轄區內的慢�。�4月份下村體檢同時(shí)進(jìn)行慢病體檢9月份下村一次做慢病。其余兩次，你們可以電話(huà)隨訪(fǎng)，如果4.份沒(méi)做的，我們門(mén)診以后每月10日體檢，可以利用這時(shí)間段完成補充。
婦幼保健工作計劃15
一、加強管理，提高素質(zhì)
我院將抓住“降消”項目和“新農合政策”為契機，在去年的基礎上進(jìn)一步完善鄉村醫生管理制度，做到獎懲分明，對做得好的給給予表?yè)P獎勵，并在新的一年里繼續發(fā)揚以理念上一層樓，做得不好的給予批評指導，并做出一定的懲罰，必要時(shí)可不定期將工作較差的村醫協(xié)調到衛生院進(jìn)行釷對性的學(xué)習和培訓。鄉村醫生積極參與危急孕產(chǎn)婦搶救，保持孕產(chǎn)婦死亡率為零。提高認識，不斷地把我鎮的婦幼保健工作推到一個(gè)新的臺階。
二、加強培訓，提高專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平
我鎮鄉村醫生的專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力處于中等水平，為了使我鎮婦幼衛生工作能夠逐年有所提高，20xx年還要繼續對鄉村醫生進(jìn)行培訓，一年培訓四次，一季度一次。不定期要針對個(gè)別工作能力較差的鄉村醫生進(jìn)行弱項的單獨培訓，哪怕他們知識一天只增加一點(diǎn)點(diǎn)，對于他們來(lái)說(shuō)也是一種提高，對于鎮衛生院的.整體實(shí)力也將是一種提高，使各種適宜技術(shù)及方法能有效的傳輸給每一位村醫，使他們能夠較好的開(kāi)展實(shí)際工作。當然，僅靠培訓是遠遠不夠的，要想各方面都有較好的發(fā)展，最主要的是考慮如何調動(dòng)每一位村醫的學(xué)習積極性，主動(dòng)性，使婦幼保健知識的學(xué)習源源不斷，而不是急功近利的短期學(xué)習。20xx年起，通過(guò)何種方式才能更加有效地使村醫的學(xué)習能連續下去，我院將積極探索出一套切實(shí)可行的管理方法。
三、業(yè)務(wù)工作，搞好搞活。
�。ㄒ唬⿱D保方面
加強孕產(chǎn)婦系統管理，重點(diǎn)篩查高危孕產(chǎn)婦并專(zhuān)案管理，具體任務(wù)指標，按照縣衛生局下達的任務(wù)指標按質(zhì)的按量完成，要將產(chǎn)后訪(fǎng)視這一薄弱環(huán)節實(shí)實(shí)在在的開(kāi)展好，大力宣傳并開(kāi)展好新農合政策和貧困孕產(chǎn)婦住院分娩救助工作，組織村醫學(xué)習救助程序，認真將該項工作落到實(shí)處。開(kāi)展好計劃生育服務(wù)工作，本年度力爭在年底以前完成XXX例婦女病普查普治工作。
�。ǘ﹥罕７矫�
加強兒童系統管理和ARX、AOD管理工作，認真把7歲以下兒童體檢工作開(kāi)展好，推廣好，把體檢工作更好的融入兒童系統管理工作中，做好高危兒童的管理，認真做好產(chǎn)后訪(fǎng)視工作。具體工作目標任務(wù)按衛生局下達的任務(wù)指標按質(zhì)按量完成好。
�。ㄈ└呶Ｔ挟a(chǎn)婦的挽救和高危兒童的'急救
為了降低孕產(chǎn)婦和5歲以下兒童死亡率，應做好危急孕產(chǎn)婦的搶救工作和危急兒童的急救工作，成立危急孕產(chǎn)婦搶救小組和危急兒童急救小組，公布急救電話(huà)，隨時(shí)保持急救出診箱的藥品、物品齊備，接到呼救及時(shí)出診搶救或做好搶救的準備工作。
�。ㄋ模﹫蟊�、圖表、臺帳方面
我院婦幼人員負責好本鎮的月報表、半年及年終報表的上報和資料收集，村醫負責原始資料的收集和上報。村醫于每月20日報一次原始資料，鄉衛生院整理歸納于23日報縣婦幼。
四、加大宣傳力度，是村民的意識提高
我院每季度組織一次下鄉宣傳活動(dòng)，活動(dòng)以懸掛宣傳條幅，擺放宣傳板塊，發(fā)放宣傳資料，粘貼標語(yǔ)，現場(chǎng)講解等多種方式向咨詢(xún)的人們講解艾滋病梅毒乙肝母嬰傳播的危害、預防和治療措施，以及母嬰保健，降消項目的宣傳等相關(guān)知識，通過(guò)宣傳使群眾更多的了解到婦幼保健的知識，推動(dòng)了婦幼保健事業(yè)的發(fā)展。
2.鄉鎮衛生院婦幼保健工作計劃
一、提高認識，增強責任感。
�、偬岣咴挟a(chǎn)婦管理的規范責任感。
�、谥饾u完善孕產(chǎn)婦管理設施；配合上級領(lǐng)導的工作；建立系統管理，并專(zhuān)干保持良好的關(guān)系。
�、叟c專(zhuān)干簽定責任書(shū)，保證基礎資料的真實(shí)性，準確性。
二、孕產(chǎn)婦系統管理。
�、倜吭�2號我村上報孕產(chǎn)婦及兒童（包括流動(dòng)孕婦及兒童）人口信息，力爭準確。
�、诿吭�2號我村醫上交孕產(chǎn)婦資料和其它方面的婦幼資料。
�、郯磿r(shí)到中心衛生院核對孕產(chǎn)婦系統管理的各類(lèi)全部資料。
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