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社保工作計劃通用15篇
時(shí)光在流逝，從不停歇，成績(jì)已屬于過(guò)去，新一輪的工作即將來(lái)臨，此時(shí)此刻需要制定一個(gè)詳細的計劃了。那么計劃怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編收集整理的社保工作計劃，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
社保工作計劃1
一、檔案接收：
在對全縣黨政機關(guān)、事業(yè)單位檔案局(館)情況進(jìn)行全面摸底調查的基礎上。我館計劃今年接收縣委機關(guān)、縣財政局、縣養路段等單位的檔案。為了確保檔案進(jìn)館的'質(zhì)量。我館將按照?英吉沙縣檔案館接收檔案標準?的規定嚴格審查進(jìn)館檔案。使進(jìn)館檔案規范完整。
二、檔案鑒定：
成立檔案鑒定領(lǐng)導小組，由領(lǐng)導小組對管藏到期檔案進(jìn)行鑒定，劃分出檔案的去向。
三、檔案征集:
有計劃、有目的的對我縣具有特色農業(yè)產(chǎn)品、民間工藝品等進(jìn)行征集。計劃今年征集英吉沙縣歷屆杏會(huì )的資料及圖片。
四、檔案整理：
對管藏的檔案進(jìn)行審核檢查，不規范的檔案重新整理。案卷封皮、目錄等不規范的重新書(shū)寫(xiě)。有藍墨水、油筆、鉛筆書(shū)寫(xiě)的檔案進(jìn)行搶救，確保檔案質(zhì)量。
五、檔案安全管理：
指定專(zhuān)人負責檔案庫房，檔案進(jìn)出要進(jìn)行登記。確保檔案不出差錯，加強庫房管理。每天下班檔案人員要認真查看庫房門(mén)窗是否關(guān)好，電源是否切斷。人人樹(shù)立防范意識，提高警惕。尤其是節假日期間，檔案人員要自覺(jué)做到巡視查看。發(fā)現問(wèn)題及時(shí)反映，確保檔案館內管藏檔案安全萬(wàn)無(wú)一失。
社保工作計劃2
一、主要目標
二、重點(diǎn)本局工作
（一）做好被征地農民養老保險本局工作
（二）開(kāi)展養老保險關(guān)系跨省轉移
根據部、省關(guān)于開(kāi)展企業(yè)職工養老保險關(guān)系跨省轉移的本局工作部署，制定發(fā)布我市養老保險關(guān)系轉移接續流程，多形式、多渠道開(kāi)展相關(guān)政策宣傳和業(yè)務(wù)咨詢(xún)服務(wù)。立足于本局工作需要，充實(shí)經(jīng)辦窗口人手力量、強化業(yè)務(wù)培訓提高，積極總結經(jīng)驗、分析不足，著(zhù)力推動(dòng)養老保險關(guān)系跨省轉移接續本局工作順利開(kāi)展。
（三）強化新型農保試點(diǎn)指導管理
認真指導做好新型農村社會(huì )養老保險試點(diǎn)本局工作，加強對試點(diǎn)本局工作中機構、人員、技術(shù)、硬件支撐需求問(wèn)題的協(xié)調解決，進(jìn)一步提高新型農保經(jīng)辦能力。同時(shí)，切實(shí)加強試點(diǎn)本局工作的組織指導和監督檢查，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題和解決問(wèn)題，確保試點(diǎn)本局工作順利推進(jìn)。
（四）繼續實(shí)施社保特殊政策
繼續實(shí)施因災和應對金融危機社保特殊政策，認真總結縔，鞏固成果，進(jìn)一步優(yōu)化流程，強化服務(wù)，嚴格政策，規范程序，更好地為企業(yè)服務(wù)，切實(shí)減輕企業(yè)負擔。
（五）積極推進(jìn)社會(huì )保險擴面征繳
以廣覆蓋、保增長(cháng)為奮斗目標，努力挖掘新的擴面資源，著(zhù)力穩定費源。繼續以非公有制企業(yè)、城鎮個(gè)體工商戶(hù)、靈活就業(yè)人員和農民工為重點(diǎn)促進(jìn)養老保險擴面；進(jìn)一步鞏固煤炭、建筑等高風(fēng)險企業(yè)工傷保險擴面成果，積極推進(jìn)以商貿、餐飲、娛樂(lè )等服務(wù)業(yè)為重點(diǎn)的“平安計劃”二期工程。同時(shí)，按照省局要求，在年內將“老工傷”人員全面納入工傷保險統籌管理。對參保企業(yè)實(shí)施分類(lèi)管理和動(dòng)態(tài)管理，通過(guò)目標考核、部門(mén)聯(lián)動(dòng)、審計稽核、政策宣傳等措施，強化基金征繳，確保養老、工傷基金應收盡收。
（六）確保社會(huì )保險各項待遇按時(shí)足額支付
以高度的'政治責任感，積極與省局、財政、銀行加強聯(lián)系，強化資金調度，鞏固發(fā)放成果，做到當期無(wú)拖欠。精心組織實(shí)施20xx年企業(yè)退休人員基本養老金和工傷人員相關(guān)待遇的調整本局工作，確保政策兌現，待遇及時(shí)足額發(fā)放到位。
社保工作計劃3
20xx年，我縣社會(huì )保險工作將以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，以進(jìn)一步貫徹實(shí)施《社會(huì )保險法》及配套法規為主線(xiàn)，以服務(wù)經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展、保障與改善民生為宗旨，通過(guò)進(jìn)一步強化擴面征繳、確保待遇支付、全力提升社會(huì )保險經(jīng)辦管理服務(wù)能力、積極推進(jìn)標準化、信息化與專(zhuān)業(yè)化建設，確保全面順利完成今年各項目標任務(wù)與重點(diǎn)工作。
一、強化擴面征繳、確保今年各項目標任務(wù)的圓滿(mǎn)完成
以進(jìn)一步貫徹實(shí)施《社會(huì )保險法》為抓手，繼續以全縣規模企業(yè)、個(gè)體工商戶(hù)、靈活就業(yè)人員為重點(diǎn)，通過(guò)政府部門(mén)聯(lián)動(dòng)、強化考核獎勵、加大稽核力度、借助社會(huì )力量參與等措施，進(jìn)一步深挖擴面潛力，力爭應保盡保，擴大各類(lèi)人群的參保覆蓋面。其中：1、職工養老保險參保人數達3120人，養老保險基金增長(cháng)率達到14%以上，征繳基金2941萬(wàn)元;2、失業(yè)保險參保人數1400人，基金增長(cháng)率達到12%以上征繳基金150萬(wàn)元;3、城鎮職工基本醫療保險參保人數達到8600人, 基金增長(cháng)率達到12%以上，征繳基金1714萬(wàn)元;4、城鎮居民基本醫療保險參保15000人，參保人數增長(cháng)率達到1%以上，征繳基金87萬(wàn)元;5、工傷保險參保人數達到6500人，基金增長(cháng)率達到15%以上，征繳基金247萬(wàn)元;6、生育保險參保人數達到3800人以上，基金增長(cháng)率達到15%以上，征繳基金96萬(wàn)元;7、全面推進(jìn)城鄉居民養老保險工作，參保率達到95%以上，發(fā)放率達到100%。
二、加強基金監管，確保待遇按時(shí)足額發(fā)放
認真貫徹《社會(huì )保險法》與《甘肅省人民政府關(guān)于進(jìn)一步加強社會(huì )保險基金監督管理工作的意見(jiàn)》(甘政發(fā)[20xx2]64號)文件規定，強化社會(huì )保險費征繳管理，盡快實(shí)現“五保合一”、一票征繳，保證社會(huì )保險費應收盡收。進(jìn)一步強化基金管理，堅持定期對帳機制，保證基金安全規范運行。嚴格規范社會(huì )保險基金支出方式，認真執行逐級簽字審批制度，強化社會(huì )保險待遇享受資格的核查認證力度，杜絕社�；鸬�'跑冒滴漏情況發(fā)生，同時(shí)積極落實(shí)參保人員的各項待遇，確保各項保險待遇按時(shí)足額發(fā)放。
三、堅持改革創(chuàng )新、不斷健全完善社會(huì )保險體系建設
今年我們將繼續圍繞完善保障體系，提高待遇水平，做好各項社會(huì )保險的征繳擴面工作為重點(diǎn)，通過(guò)完成六項重點(diǎn)工作，努力鞏固社會(huì )保險兩個(gè)全覆蓋成果。
一是配合縣政府新城區建設項目的開(kāi)展，深入推進(jìn)被征地農民養老保險，保障失地農民的合法權益。二是加大居民醫療保險新政策的宣傳力度，讓群眾了解新政策在繳費基數、門(mén)診醫療金與住院費報銷(xiāo)比例方面的改變，另一方面按照新政策標準，提高參保人員在各級醫療機構住院費報銷(xiāo)比例，對住院費用實(shí)現保底補償。三是按照市人社局文件要求，嚴格落實(shí)參保職工慢性病補助政策，保障慢性病人員合法權益;四是按照上級文件精神，準確及時(shí)做好今年企業(yè)退休人員基本養老金調整工作，提高養老金發(fā)放標準;五是加大待遇領(lǐng)取人員生存認證工作，特別針對城鄉居民養老保險與職工養老保險待遇領(lǐng)取人員，不斷優(yōu)化認證方式，努力提高認證效率，有效防范各類(lèi)投機行為與變相騙保行為。六是繼續做好養老與醫療保險的轉移接續工作，按照《軍人保險法》相關(guān)規定，做好各類(lèi)參保人員包括x隊退伍軍人與轉業(yè)人員的養老金接續轉移工作。
四、優(yōu)化辦事流程、不斷提升社保經(jīng)辦服務(wù)能力
一是進(jìn)一步修訂完善管理服務(wù)制度，特別是按照《人力資源社會(huì )保障部關(guān)于印發(fā)社會(huì )保險工作人員紀律規定的通知》(人社部發(fā)[20x] 99號)中“六個(gè)嚴格、二十個(gè)不準”的要求，做好全體干部職工紀律教育，確保各項社會(huì )保險業(yè)務(wù)規范運行。二是繼續強化學(xué)習交流。嚴格落實(shí)每周一五兩個(gè)半天的學(xué)習制度，及時(shí)組織人員到市局相關(guān)科室及其他縣區進(jìn)行學(xué)習觀(guān)摩，解決工作中出現的疑難與突出問(wèn)題。三是加強行風(fēng)建設。結合縣紀委電子監察系統建設，重點(diǎn)抓好全體工作人員的服務(wù)行為與服務(wù)能力提升工程，為群眾提供優(yōu)質(zhì)滿(mǎn)意高效便捷服務(wù)，不斷提高群眾對我縣社保工作的滿(mǎn)意度。
社保工作計劃4
1月份：按時(shí)上報失地養老保險到齡人員統計表和死亡表；城鄉養老保險到齡人員統計表和死亡表；就業(yè)勞務(wù)報表及臺賬。
2月份：開(kāi)展節前“三送”活動(dòng)，“送溫暖” “送崗位” “送信息”。 對轄區低收入家庭、失業(yè)人員家庭和困難戶(hù)進(jìn)行走訪(fǎng)慰問(wèn)，解決實(shí)際困難。
3月份：開(kāi)展“春風(fēng)行動(dòng)”活動(dòng)，宣傳用工信息。舉辦一期創(chuàng )業(yè)培訓班。
4月份：宣傳婦女小額貸款相關(guān)政策；舉辦一期職業(yè)技能培訓班。開(kāi)展城鄉養老保險參保工作。
5月份：召開(kāi)“民營(yíng)企業(yè)招聘周”活動(dòng)，張貼
用工信息，組織轄區企業(yè)與轄區失業(yè)人員進(jìn)行雙向交流會(huì )。
6月份：舉辦創(chuàng )業(yè)明星報告會(huì )
7月份：開(kāi)展醫療保險參保工作。舉辦一期職業(yè)技能培訓班。 8月份：舉辦一期職業(yè)技能培訓班
9月份：舉辦高校畢業(yè)生“就業(yè)援助月”活動(dòng)
10月份：在轄區開(kāi)展以“送崗位”、“送技能”、“送政策”等為主要內容的'“就業(yè)服務(wù)車(chē)”活動(dòng)，使居民第一時(shí)間了解空崗信息，找到合適的就業(yè)崗位。
11月份：入戶(hù)走訪(fǎng)就業(yè)困難人員家庭，為其宣傳醫保、養老保險、就業(yè)、貸款各方面的政策和信息。
12月份：整理各類(lèi)資料臺賬，迎接年底考核
社保工作計劃5
1、完善社�；鸨O督制度建設。
一是評估總結社�；鸨O督“十二五”工作，編制 “十三五”規劃。二是爭取出臺社會(huì )保險基金監管行政執法規程，依法依規嚴肅處理社�；疬`法違規案件。三是以社保欺詐入刑為契機，待人力資源社會(huì )保障部商公安部出臺聯(lián)合辦案、案件移送等相關(guān)規定后，結合我省實(shí)際建立社會(huì )保險欺詐案件查處、移送及聯(lián)合辦案機制，深化與公安、司法等有關(guān)部門(mén)的聯(lián)動(dòng)。
2、加強非現場(chǎng)監督和現場(chǎng)監督的有機結合。
一是選擇部分地區開(kāi)展社會(huì )保險基金安全評估試點(diǎn)工作。二是擴大監管軟件應用領(lǐng)域，積極配合部里做好系統升級試點(diǎn)工作，將疑點(diǎn)信息核查工作常態(tài)化、規范化，定期對各地處理情況進(jìn)行抽查和通報。三是開(kāi)展社�；饘�(zhuān)項檢查，并就基金監管工作進(jìn)行調研，提出加強社�；鹨幏豆芾淼慕ㄗh。四是貫徹落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步加強基本醫療保險醫療服務(wù)監管的意見(jiàn)》，加強醫療保險醫療服務(wù)監管。
3、強化基金安全管理責任。
一是繼續抓好全省的社會(huì )保險基金安全管理責任狀簽訂工作，嚴格落實(shí)和執行社�；鸢踩珕�(wèn)責追究制度。二是落實(shí)要情報告制度，對隱情不報、急情緩報、大情小報的現象按規定嚴格問(wèn)責。加強對要情報告反映問(wèn)題的`分析，制定措施加強防控。
4、探索行政監督與社會(huì )監督相結合的有效機制。
繼續推進(jìn)社會(huì )監督試點(diǎn)工作，密切跟蹤部里社會(huì )監督試點(diǎn)工作進(jìn)度，在全省推廣。
5、加強對市州基金監督工作的指導。
一是依據績(jì)效評估考核指標，抓好基金監督各項業(yè)務(wù)工作的落實(shí)。二是加強基金監督檢查證管理，分批組織還未取證人員參加部里舉辦的培訓班，使全省基金監督工作人員盡快取得執法證件，提高執法能力和水平。
社保工作計劃6
**年以來(lái)，我鎮勞動(dòng)和社會(huì )保障工作在鎮黨委、政府的領(lǐng)導下，在市、區的具體指導下，圍繞**年度勞動(dòng)保障目標任務(wù)、社保繳納與發(fā)放、勞動(dòng)就業(yè)、勞動(dòng)維權這個(gè)中心，充分發(fā)揮管理、服務(wù)的職能作用，努力做好勞動(dòng)保障各項工作。同時(shí)指標多、時(shí)間緊、居民素質(zhì)普遍不高以至于溝通困難是社保所工作所面臨的現實(shí);設備老、基礎設施配置不完全是社保工作急需解決的問(wèn)題�，F將一年來(lái)的工作總結如下。
(一)、城鄉居民養老保險工作：城鄉居民養老保險是政府一項實(shí)事工程，涉及人數多，工作量大，政策性強：為了把這件利國利民的好事辦好，今年初，我中心在分管領(lǐng)導于濤鎮長(cháng)的指導下，認真做好開(kāi)展居民養老保險的各項準備工作，加大宣傳力度，加強政策引導，注重業(yè)務(wù)培訓，迅速構建網(wǎng)絡(luò )，在各村委會(huì )(居委會(huì ))的`大力配合下，順利有序地將居民養老保險工作在全鎮整體推進(jìn)，在此基礎上，我中心在鎮黨委、政府分管領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，加強督促，強力推動(dòng)，使全鎮居民養老保險的進(jìn)度明顯加快。截止**年11月15日我鎮參保人數為28872人;繳費人數19482人，參保率的95.14%;到齡領(lǐng)取人員數為7030人，本年度死亡及退保數為222人。
(二)、全民參保：根據區農保中心召開(kāi)全民參保大會(huì )的要求，我鎮全面推進(jìn)對未參保人員進(jìn)行全面的核查，本鎮共計有3371人，至**年10月30日已全部核查完成并且全部導入系統，目前正在進(jìn)行最后的檔案整理裝訂工作。
(三)、勞動(dòng)維權工作富有成效：為了保障勞動(dòng)維權工作順利能順利開(kāi)展，我鎮社保所加大勞動(dòng)法規宣傳力度利用，深入廣泛宣傳國家的勞動(dòng)保障法律法規，要求企業(yè)及職工嚴格遵守。與此同時(shí)，我們建立了定期督查制度、跟蹤檢查制度，對發(fā)現苗頭性問(wèn)題的企業(yè)加強引導，定期檢查落實(shí)，同時(shí)我中心建立嚴格的投訴受理、處理制度，讓職工的投訴得到及時(shí)有效的處理。**年我鎮共處理了3起拖欠農民工工資的事件，其中3期都是由于磚窯老板經(jīng)營(yíng)不善，攜帶工人工資出走或者由于管理不善導致員工出事。鎮領(lǐng)導經(jīng)過(guò)實(shí)地考察以及與當事人取得聯(lián)系并在當地派出所的協(xié)同下成功解決了此3起事件，幫助100多工人討回了工資，共計約20多萬(wàn)元，維護了勞動(dòng)者的應有權益。
(四)、就業(yè)脫貧工作：我社保所積極響應區政府就業(yè)脫貧攻堅工作的政策，截止**年10月底已幫助有就業(yè)意愿的249人完成就業(yè)，實(shí)現了區下發(fā)的任務(wù)。**年8月份在周圩村開(kāi)展了就業(yè)扶貧培訓會(huì )議，幫助46人實(shí)現了就業(yè)，完成了就業(yè)扶貧的任務(wù)，并且在區就業(yè)局的支持下開(kāi)發(fā)了40個(gè)輔助性崗位，幫助貧困戶(hù)早日脫貧;接下來(lái)計劃于**年11份尋求扶貧辦的支持對我鎮已完成貧困勞動(dòng)者再次摸底調查表信息采集工作，并將采集的信息錄入系統，這不僅實(shí)現與扶貧辦貧困勞動(dòng)者0數據差距，更加對明年的輔助性崗位開(kāi)發(fā)，與扶貧基地就業(yè)補助做好了前提工作。
為更好推進(jìn)**年度人社工作�，F結合**年度的工作經(jīng)驗，將**年總體工作計劃制定如下：
一、大力發(fā)展就業(yè)、養老等政策宣傳工作，保證各項工作順利開(kāi)展，及時(shí)完成區下達的任務(wù)。
二、是采取有效措施，提升社保隊伍建設水平，充分發(fā)揮鎮、村級勞動(dòng)保障服務(wù)所作用。
三、大力開(kāi)展就業(yè)援助工作，促進(jìn)大齡困難人員就業(yè)，確保純農就業(yè)家庭和零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)為零;
四、加大勞動(dòng)法規宣傳力度利用，深入廣泛宣傳國家的勞動(dòng)保障法律法規，維護勞動(dòng)者權益。
社保工作計劃7
參加工作這幾個(gè)月以來(lái)，在領(lǐng)導的關(guān)心指導下，在各位同仁的幫助下，我以服務(wù)基層，服務(wù)群眾為目標，團結同志，扎實(shí)工作，較好的完成了領(lǐng)導交辦的各項任務(wù)，新的一年，為了使自己的工作有更加明確的方向，結合自身實(shí)際，特制定此工作計劃：
一、準確定位，明確自己的職責。
鄉鎮是最基層的機關(guān)，不僅起著(zhù)上傳下達的作用，還是很多政策的具體實(shí)施者，在實(shí)際工作中與群眾接觸的機會(huì )也最多，所以我們必須準確的定位自身，明白我們的職責是為群眾服務(wù)，是維護人民群眾的根本利益。只有在這種思想的指導下，我們才能在實(shí)際工作中牢固樹(shù)立把人民群眾當作主人翁的意識，才能切切實(shí)實(shí)的維護群眾的利益，為群眾辦好事，辦實(shí)事。
二、進(jìn)一步完善學(xué)習機制，不斷提升自身素質(zhì)。
在下步工作中，我們將加大學(xué)習力度，不斷提高自己的知識儲備。不僅要在工作中學(xué)習業(yè)務(wù)知識，工作之余也要通過(guò)讀書(shū)看報，了解國家的大政方針政策，提高自己的政策理論水平。要通過(guò)學(xué)習，進(jìn)一步地提升自身的整體素質(zhì)和工作能力，增強為民服務(wù)意識。多向別人請教、學(xué)習，虛心接受
別人的批評，努力改正工作中存在的小毛病、小問(wèn)題，為更好的開(kāi)展工作打下堅實(shí)基礎。
三、做好辦公室日常工作，為全鎮群眾提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
要明確辦公室工作的重要性，要繼續在辦文、辦會(huì )、辦事上下功夫。及時(shí)準確的把上級通知和工作要求上報鎮各黨政領(lǐng)導成員，做到處理及時(shí)，準確。認真做好各種會(huì )議的.會(huì )議通知、會(huì )場(chǎng)布置、會(huì )議材料等各項準備工作以及其他保障，為會(huì )議順利召開(kāi)創(chuàng )造條件。對辦事人員要熱情招待、服務(wù)周到。同時(shí)，自己也要做到在工作中要善于總結，有益的工作經(jīng)驗要總結，犯的錯誤更應該總結，并對其詳細的剖析，努力做到下次不再犯。{鄉鎮人社中心工作計劃}.
四、做好包村工作，促進(jìn)所包村組的發(fā)展。
具體措施如下：每周到所包村一次，與村干部、黨員、村民或被幫扶戶(hù)見(jiàn)面談話(huà)，進(jìn)行實(shí)地調查、了解發(fā)展狀況。定期走訪(fǎng)貧困戶(hù)、專(zhuān)業(yè)戶(hù)，鼓勵專(zhuān)業(yè)戶(hù)發(fā)展優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，發(fā)揮好帶動(dòng)作用，引導周邊群眾勤勞致富。深入了解部分特困戶(hù)貧困原因，幫助其從根本上脫貧。 加強矛盾糾紛的排查和調解工作，認真對待矛盾糾紛，做到能協(xié)調處理就及時(shí)協(xié)調處理，盡量杜絕產(chǎn)生遺留問(wèn)題；不能處理的即聯(lián)合有關(guān)部門(mén)協(xié)調處理或上報鎮黨委政府共同解決。
對每次走訪(fǎng)的對象、發(fā)現的問(wèn)題以及處理的情況做好登記工作。20xx年，我將嚴格按照鎮黨委、政府的要求，對內提升自身素質(zhì)，對外做好本職工作，為推進(jìn)我鎮各項事業(yè)發(fā)展貢獻自己的力量。
社保工作計劃8
�。ㄒ唬﹫猿殖青l統籌，實(shí)現更加充分的城鄉就業(yè)
1、突出“兩個(gè)服務(wù)”。突出為求職人員服務(wù)，突出為企業(yè)用工服務(wù)。突出求職人員服務(wù)，即為城鎮新增就業(yè)人員求職職務(wù)；為下崗失業(yè)人員實(shí)現再就業(yè)服務(wù)；為農村勞動(dòng)力轉移就業(yè)服務(wù)；為大中專(zhuān)畢業(yè)生求職就業(yè)服務(wù)。
2、進(jìn)一步落實(shí)就業(yè)再就業(yè)政策。一是加大落實(shí)各項就業(yè)再就業(yè)政策，特別是小額擔保貸款、減免稅費和“4050”人員社會(huì )保險補貼政策。二是全面開(kāi)展援助城鎮“零就業(yè)家庭”和就業(yè)困難人員活動(dòng)。
3、大力推進(jìn)農村勞動(dòng)力轉移就業(yè)。完善縣、鄉（街道）、村三級服務(wù)網(wǎng)絡(luò )，確保勞動(dòng)力市場(chǎng)信息及時(shí)向鄉村發(fā)布，實(shí)現企業(yè)用工信息與農村勞動(dòng)力的有效對接。二是做好城鄉統籌就業(yè)試點(diǎn)工作。建立覆蓋城鄉統籌的社會(huì )保障體系，城鄉統一的合法權益維護機制。三是繼續開(kāi)展“春風(fēng)行動(dòng)”。以多種方式為農民工服務(wù)。
4、進(jìn)一步做好農民工工作，加大農民工各項政策的宣傳力度。
5、引導鼓勵高校畢業(yè)生就業(yè)和自主創(chuàng )業(yè)。
6、積極推進(jìn)勞動(dòng)派遣，一是促進(jìn)勞務(wù)派遣政策的全面落實(shí)，維護勞動(dòng)者和用工單位的合法權益。二是進(jìn)一步鞏固現有派遣成果，圍繞我縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展和企業(yè)調整成果，圍繞我縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展和企業(yè)調整結構需求，加大勞動(dòng)務(wù)派遣力度，逐步將勞務(wù)派遣延伸至管理規范的民營(yíng)企業(yè)、高危企業(yè)和公益性崗位，拓展勞務(wù)派遣數量。
7、切實(shí)加強職業(yè)技能培訓。
�。ǘ┮酝晟浦贫葹橹攸c(diǎn)，加快社會(huì )保障體系建設
1、繼續擴大各項社會(huì )保障覆蓋面，抓好養老保險擴面征繳工作。把城鎮個(gè)體工商戶(hù)和靈活就業(yè)人員作為進(jìn)一步擴面的重點(diǎn)。
2、進(jìn)一步完善社會(huì )保障制度，一是積極研究探索，適合農民工特點(diǎn)低費率、廣覆蓋、可轉移，能與現行的養老保險制度街接的農民工養老保險參保辦法。二是進(jìn)一步健全退休審批和養老金社會(huì )化發(fā)放工作機制。努力提高“確�！辟|(zhì)量，鞏固基本養老金按時(shí)足額并100%社會(huì )化發(fā)放成果。三是加強業(yè)務(wù)經(jīng)辦基礎管理，進(jìn)一步完善經(jīng)辦業(yè)務(wù)規程，簡(jiǎn)化辦事程序，規范養老保險代收代繳窗工作，提高服務(wù)質(zhì)量。加大醫療保險、工傷保險、生育保險基金征繳力度，嚴格待遇支付審核，不斷完善基金支付監控措施。認真防范生育保險基金支付風(fēng)險。
3、嚴格監督管理社會(huì )保險基金，進(jìn)一步規范社會(huì )保險基金管理。加強社會(huì )保險基金的全程監督檢查，重點(diǎn)開(kāi)展養老、醫療和失業(yè)保險費征繳、保險金發(fā)放和基金管理的專(zhuān)項監督檢查。嚴厲打擊騙取冒領(lǐng)保險金，擁用基金作為，確�；鹜耆暾�。
�。ㄈ┮詣趧�(dòng)合同管理為重點(diǎn)，構建更加和諧的勞動(dòng)關(guān)系
1、全面實(shí)行勞動(dòng)合同和集體合同制度，繼續推進(jìn)勞動(dòng)合同“三年計劃”，提高非公有制企業(yè)，農民工勞動(dòng)合同簽訂率。
2、積極做好勞動(dòng)爭議仲裁處理。加大勞動(dòng)政策的宣傳，及時(shí)化解集體上訪(fǎng)事件規范勞動(dòng)合同的使用，從源頭減少勞動(dòng)爭議案的.發(fā)生。加大勞動(dòng)爭議案件處理過(guò)程中的調研，每半年召開(kāi)一次典型案例分析會(huì )，不斷提高勞動(dòng)爭議處理水平。
3、進(jìn)一步加強勞動(dòng)保障監察執法，以維護農民工合法權益、確保農民工工資發(fā)放為重點(diǎn)。一是建立健全監察體制，勞動(dòng)者“訴求表達機制”，做好群眾來(lái)信來(lái)電來(lái)訪(fǎng)的接待處理，主動(dòng)與政府有關(guān)職能部門(mén)配合，做好勞動(dòng)糾紛群體、突發(fā)事件的調查、處理。維護和諧的勞動(dòng)關(guān)系。二是創(chuàng )新執法方式。進(jìn)一步推行“網(wǎng)絡(luò )化”監察，將執法責任和執法目標掛勾，建立起橫向到邊、縱向到底的執法網(wǎng)絡(luò )，落實(shí)行政執法責任制。
社保工作計劃9
20xx年，正值“十三五”開(kāi)局之年，在縣農保、縣農合中心及鄉黨委、政府的正確領(lǐng)導下，在各相關(guān)部門(mén)的大力支持下，風(fēng)化店鄉社保所始終把保障農民基本生活提高農村人民生活水平，解決農民“看病難、看病貴”，緩解城鄉二元體制帶來(lái)的矛盾作為解決“三農”問(wèn)題的重中之重，現將工作總結如下：
一、20xx年工作情況
�。ㄒ唬�、新型農村社會(huì )養老保險工作
1、農保信息校對。
將20xx-20xx年所有參保人員信息逐一與省農保系統導出數據進(jìn)行核對，對我鄉享受待遇人員姓名、身份證號、參保金額、繳費檔次等信息進(jìn)行校正共計749人，確保了參保居民及時(shí)足額領(lǐng)取到養老保險金。
2、待遇零星調整。
對我鄉待遇享受人員按照統一標準，將基礎養老金提高為每月70元，省級養老金補貼提高到每月10元，共計80元。
3、重復領(lǐng)取問(wèn)題。
我鄉部分待遇人員存在重復領(lǐng)取養老金問(wèn)題（既享受新型農村社會(huì )養老保險，又同時(shí)享受企業(yè)職工養老保險），社保所暫停農保其待遇，待逐一核實(shí)后終止其待遇。
�。ǘ�、醫療保險工作
1、城鎮醫療保險工作。我鄉新城合參保率已達70%以上， 20xx年城鎮職工醫療保險參保人數190人參保金額16880元。
2、新農合工作。20xx年，風(fēng)化店鄉參合情況：
20xx年全鄉參合戶(hù)數8993戶(hù)共36630人。參合率94.6%,總收繳參合資金523.65萬(wàn)元，其中五保低保人員1039人。
參合農民受益情況：截止10月底，新農合對參合農民門(mén)診統籌補償減免48420人次，累計補償金額70余萬(wàn)元。累計住院2100人次，累計補償基金680萬(wàn)元
3、20xx年下半年已開(kāi)始20xx年醫療保險征繳工作，作為新農合與城合合并的第一年，社保所號召村兩委積極做好宣傳與征繳工作。截至目前，20xx年城鄉居民醫療保險征繳已完成40%，社保所全體成員積極學(xué)習醫保新系統錄入方面的工作，力爭年底保質(zhì)保量完成征繳工作。
�。ㄈ�、赤腳醫生認定工作
應縣衛生局號召，對1987年12月31日之前在村從事衛生工作的.人員進(jìn)行認定，發(fā)放補貼。我鄉共106人參加認定，99人符合補貼發(fā)放條件，目前已全部公示完畢。
�。ㄋ模�、人文關(guān)懷工作
為了積極響應紅十字會(huì )作為黨和政府在人道領(lǐng)域的助手作用，切實(shí)做好我鄉先心病、白血病等十二類(lèi)重大疾病困難群眾的人道救助工作，社保所委托鄉兩委進(jìn)行積極宣傳，共收到大病救助申請12份，已上報紅十字會(huì )，預計為我鄉十余個(gè)大病困難家庭申請到補貼。
二、20xx年工作計劃
1、主動(dòng)發(fā)揮社保所紐帶作用。積極聯(lián)系上級部門(mén)對就業(yè)困難人員進(jìn)行培訓、推薦就業(yè)，開(kāi)發(fā)公益性崗位安置。
2、新型農村社會(huì )養老保險由于種種原因，造成部分人員戶(hù)籍關(guān)系存在不同的問(wèn)題，給參保工作帶來(lái)一定困難。如：實(shí)際年齡與戶(hù)籍年齡存在較大差距人員；部分長(cháng)期在外且無(wú)法及時(shí)回來(lái)辦理二代身份證人員等；20xx社保所將對我鄉所有參保居民的信息逐一進(jìn)行核對，確保所有參保信息準確檔案清楚明了，使參保居民準時(shí)領(lǐng)取基礎養老金。
積極做好新農保信息核實(shí)工作，及時(shí)上報新增及死亡人員名單，為上級部門(mén)提供詳實(shí)的數字資料。并積極做好20xx年農保征繳、信息錄入工作。
3、圍繞醫保中心辦公室職責繼續做好各項工作。切實(shí)做好20xx年參保工作，包括：宣傳城鄉居民醫療保險政策，宣傳意外傷害保險政策，建立參保農民登記臺賬，收繳參保資金，錄入參保信息并上報以及整理規范各種檔案等。
社保工作計劃10
隨著(zhù)市場(chǎng)的進(jìn)步與發(fā)展，以及XX區打造珠江西岸先進(jìn)裝備制造產(chǎn)業(yè)核心區戰略的實(shí)施，對產(chǎn)品的品質(zhì)、自動(dòng)化智能化程度要求也越來(lái)越高,成為行業(yè)發(fā)展的方向,這不僅給木機帶來(lái)了機遇，也帶來(lái)了挑戰，加快產(chǎn)品的更新?lián)Q代、向智能化、自動(dòng)化的轉型升級也躍入當今倫教木機人的歷史日程中。
面對這種市場(chǎng)與政策環(huán)境，商會(huì )將繼續在引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展、規范行業(yè)管理、凝聚行業(yè)力量，幫助企業(yè)提升品質(zhì)、擴大市場(chǎng)等方面肩負著(zhù)重要的作用，20xx年商會(huì )計劃開(kāi)展以下工作：
一、加強與完善商會(huì )的自身建設：
1、充分發(fā)揮理事會(huì )、監事會(huì )成員的能力與資源優(yōu)勢，將商會(huì )的工作在領(lǐng)導團隊中進(jìn)行合理分工，實(shí)現商會(huì )事事有人想，事事有人管的局面，更好地落實(shí)商會(huì )的各項服務(wù)工作。
2、繼續完善商會(huì )的各項管理制度，實(shí)現以制度來(lái)管理，保證商會(huì )工作科學(xué)規范的開(kāi)展。
二、推廣倫教木工機械品牌，提升重鎮知名度
利用各種資訊平臺、合作伙伴的關(guān)系等各有效的途徑，加大力度宣傳倫教的“中國木工機械重鎮”，提升區域品牌的影響力。
引導倫教木工機械行業(yè)樹(shù)立品牌意識，對內加強行業(yè)管理培訓，強調木工機械的產(chǎn)品質(zhì)量和產(chǎn)品特色的提升，倡導產(chǎn)品優(yōu)質(zhì)制造及優(yōu)質(zhì)服務(wù)；對外通過(guò)展會(huì )、媒體、立面廣告等多種方式和渠道廣泛進(jìn)行宣傳與推廣，內外結合，開(kāi)拓國內外的營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò )，將倫教木工機械銷(xiāo)向全國，銷(xiāo)向世界。將具有“大產(chǎn)地、大商貿、大經(jīng)銷(xiāo)”一條龍特色的順德倫教，打造成響譽(yù)國內外的木工機械生產(chǎn)基地和木工機械產(chǎn)品貿易中心。成為國際化的“中國木工機械重鎮”。
三、抓機遇求發(fā)展，提升行業(yè)素質(zhì)
圍繞XX市打造珠江西岸先進(jìn)裝備制造產(chǎn)業(yè)核心區的良好機遇。引導企業(yè)借助政府的各項政策的扶持，大力開(kāi)展技術(shù)創(chuàng )新、產(chǎn)品研發(fā)，提升行業(yè)的智能化、自動(dòng)化水平，以實(shí)現企業(yè)的升級轉型，提升企業(yè)全面的素質(zhì)。
1、加強與中國林業(yè)機械協(xié)會(huì )、國內高校、科研機構的合作，及時(shí)掌握科研信息，產(chǎn)品發(fā)展動(dòng)向，為企業(yè)開(kāi)展技術(shù)與產(chǎn)品的研發(fā)，提供幫助。
2、代表行業(yè)向政策提請扶持政策，并及時(shí)地向企業(yè)傳達政府的科技扶持政策，支持企業(yè)技術(shù)研發(fā)，提高行業(yè)產(chǎn)品技術(shù)研發(fā)能力和研發(fā)經(jīng)費投入，提高政策資源的行業(yè)共享度。
3、鼓勵企業(yè)自主創(chuàng )新，營(yíng)造行業(yè)科技創(chuàng )新氛圍，提高產(chǎn)業(yè)集群的共性技術(shù)水平，促進(jìn)行業(yè)產(chǎn)品升級，提高倫教木工機械科技含量。
4、加快推進(jìn)倫教木工機械標準體系建設和標準件產(chǎn)業(yè)化，建立木機產(chǎn)品的'制造標準，提高行業(yè)生產(chǎn)水平的現代化，提高產(chǎn)品質(zhì)量的保證
四、發(fā)揮商會(huì )的政府職能承接功能，做好政企的橋梁和紐帶
積極與政府職能部門(mén)做好工作銜接，全面及時(shí)地了解政府對行業(yè)發(fā)展、對企業(yè)經(jīng)營(yíng)等各方面的相關(guān)政策、法規，向會(huì )員企業(yè)做好宣傳和貫徹落實(shí)。在會(huì )員和政府管理部門(mén)之間搭建起高效的溝通平臺，確保政策落實(shí)到位。
積極參與政府的各項活動(dòng)，深入調查研究，積極向政府部門(mén)反映行業(yè)和會(huì )員的訴求，提出合理化的建議和意見(jiàn)，為政府工作提供信息資訊，協(xié)調政企關(guān)系，爭取社會(huì )各方面對木工機械行業(yè)的認識和了解，取得全社會(huì )的支持和配合，推進(jìn)倫教木工機械產(chǎn)業(yè)的社會(huì )聯(lián)動(dòng)，使企業(yè)利益、行業(yè)利益、社會(huì )利益實(shí)現和諧統一。
積極配合政府政策，引導企業(yè)開(kāi)展工作，20xx年重點(diǎn)推進(jìn)安全生產(chǎn)達標驗收、環(huán)保法的實(shí)施、工商無(wú)牌經(jīng)營(yíng)企業(yè)的整治工作等政策實(shí)施工程。
五、抓好行業(yè)自律工作，健全行業(yè)約束機制
進(jìn)一步促進(jìn)倫教木機行業(yè)健康發(fā)展，營(yíng)造良好的行業(yè)經(jīng)營(yíng)氛圍，開(kāi)展誠信經(jīng)營(yíng)，強化行業(yè)自律。
1、研究制訂倡議行業(yè)文明經(jīng)營(yíng)公約，遏制行業(yè)的違規經(jīng)營(yíng)和惡意競爭等不正之風(fēng)。
2、宣傳國家相關(guān)法律法規，發(fā)揮會(huì )員企業(yè)的監督作用，協(xié)助政府職能部門(mén)的監督和管理，對違規企業(yè)進(jìn)行幫扶整治，凈化生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)環(huán)境，發(fā)揮行業(yè)商會(huì )的宣傳作用。
3、宣傳和營(yíng)造尊重和保護知識產(chǎn)權的法治環(huán)境，引導企業(yè)重視自主創(chuàng )新和知識產(chǎn)權保護，積極組織以企業(yè)為主體的產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合攻關(guān)，并在專(zhuān)利申請、標準制定、國際貿易和合作等方面予以支持。
六、發(fā)展商會(huì )經(jīng)濟，促進(jìn)行業(yè)發(fā)展
1、發(fā)展會(huì )展經(jīng)濟
在繼續辦好倫教木工機械博覽會(huì )，提升倫教“大產(chǎn)地、大商貿、大展會(huì )”的內涵，提升倫教木工機械的影響力，為行業(yè)搭建更具規格，更具宣傳力的交流平臺和專(zhuān)業(yè)展會(huì )，壘實(shí)“北有北京展、南有倫教展”的展會(huì )格局。
2、抱團參展，惠及會(huì )員，擴大市場(chǎng)：
商會(huì )抱團參展也是服務(wù)會(huì )員的一項重要工作，抱團可以通過(guò)面積、規模、展品數量的規�；�，具有區域板塊特色，形成展會(huì )的亮點(diǎn)，幫助企業(yè)在有效的時(shí)間和空間內獲得更大的品牌宣傳、產(chǎn)品的推廣效果，同時(shí)可以獲得展位、費用、服務(wù)等方面的優(yōu)勢與優(yōu)惠條件，掌握參展的主動(dòng)權。
為此，商會(huì )先后德國漢諾威展組委會(huì )、上海虹橋中國國際家具博覽會(huì )組委會(huì )、上海博華家具展覽會(huì )等進(jìn)行了交流，分析展會(huì )前景與效果，最終達成德國漢諾威和第36屆中國國際家具博覽會(huì )抱團協(xié)議和意向。目前組展工作已在進(jìn)行中，請有意向的企業(yè)與商會(huì )秘書(shū)處聯(lián)系。
3、大力招商引資，聯(lián)合經(jīng)營(yíng)
積極開(kāi)展招商引資，引進(jìn)外來(lái)的資金、技術(shù)、管理，通過(guò)各種合作的方式，促進(jìn)本土企業(yè)的發(fā)展，引領(lǐng)行業(yè)做大做強，希望改變倫教木工機械“星星多月亮少”的格局。
七、開(kāi)展行業(yè)培訓與交流
根據提升行業(yè)素質(zhì)的核心任務(wù)，整合各方資源，圍繞木工機械產(chǎn)業(yè)發(fā)展的技術(shù)創(chuàng )新、科學(xué)管理、品質(zhì)提升、市場(chǎng)開(kāi)拓等方面，采取多種形式進(jìn)行素質(zhì)培訓教育，不斷提高從業(yè)人員的素質(zhì)，倡導愛(ài)崗敬業(yè)、奉獻社會(huì )的精神，充分展示行業(yè)風(fēng)采，樹(shù)立行業(yè)良好形象，以點(diǎn)帶面，提升整個(gè)行業(yè)的總體水平。
八、加強行業(yè)商協(xié)會(huì )間的合作與交流
積極與國內外商協(xié)會(huì )聯(lián)系，拓寬交流合作的渠道，為會(huì )員搭建學(xué)習、交流與推廣的平臺，更好地為行業(yè)服務(wù)。
商會(huì )將加強與廣東省家具協(xié)會(huì )、南康家具協(xié)會(huì )、河北家具協(xié)會(huì )等家具行業(yè)協(xié)會(huì )進(jìn)行溝通合作，同時(shí)還廣泛地與全國各地的上下游行業(yè)的商協(xié)會(huì )進(jìn)行聯(lián)系，共建戰略聯(lián)盟關(guān)系，推介倫教木工機械產(chǎn)品，帶動(dòng)上下游產(chǎn)業(yè)鏈的共同發(fā)展。
九、切實(shí)維護會(huì )員的合法權益
努力通過(guò)各種的渠道反映會(huì )員的要求，接納好的建議和意見(jiàn)，協(xié)調內部的糾紛，認真傾聽(tīng)會(huì )員的意見(jiàn)，在合理合法符合行業(yè)健康發(fā)展的基礎上，幫助會(huì )員單位排憂(yōu)解難，維護好會(huì )員正當合法權益，使商會(huì )真正成為會(huì )員之家。
社保工作計劃11
一、主要目標
繼續保持企業(yè)離退休人員基本養老金按時(shí)足額發(fā)放率100%和社會(huì )化發(fā)放率100%。企業(yè)養老保險參保職工達到xx萬(wàn)人，全年征收養老保險費達到xx億元。工傷保險參保人數達到xx萬(wàn)人，其中農民工參保人數為xx萬(wàn)人，全年征收工傷保險費xx萬(wàn)元。企業(yè)退休人員社區管理服務(wù)率達到95%，核查享受基本養老金資格認證率90%。
二、重點(diǎn)工作
�。ㄒ唬┳龊帽徽鞯剞r民養老保險工作
根據x辦發(fā)[20xx]xx號、x辦函[20xx]xx號和x府辦發(fā)[20xx]x號文件關(guān)于做好被征地農民社會(huì )保障工作相關(guān)精神，按照市勞動(dòng)保障局統一部署，深入調查研究，制定具體實(shí)施方案，嚴格把握政策標準，精心組織實(shí)施，積極穩妥做好被征地農民養老保險工作。
�。ǘ╅_(kāi)展養老保險關(guān)系跨省轉移
根據部、省關(guān)于開(kāi)展企業(yè)職工養老保險關(guān)系跨省轉移的工作部署，制定發(fā)布我市養老保險關(guān)系轉移接續流程，多形式、多渠道開(kāi)展相關(guān)政策宣傳，請保留此標記務(wù)咨詢(xún)服務(wù)。立足于工作需要，充實(shí)經(jīng)辦窗口人手力量、強化業(yè)務(wù)培訓提高，積極總結經(jīng)驗、分析不足，著(zhù)力推動(dòng)養老保險關(guān)系跨省轉移接續工作順利開(kāi)展。
�。ㄈ⿵娀滦娃r保試點(diǎn)指導管理
認真指導做好新型農村社會(huì )養老保險試點(diǎn)工作，加強對試點(diǎn)工作中機構、人員、技術(shù)、硬件支撐需求問(wèn)題的`協(xié)調解決，進(jìn)一步提高新型農保經(jīng)辦能力。同時(shí)，切實(shí)加強試點(diǎn)工作的組織指導和監督檢查，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題和解決問(wèn)題，確保試點(diǎn)工作順利推進(jìn)。
�。ㄋ模├^續實(shí)施社保特殊政策
繼續實(shí)施因災和應對金融危機社保特殊政策，認真總結縔，鞏固成果，進(jìn)一步優(yōu)化流程，強化服務(wù)，嚴格政策，規范程序，更好地為企業(yè)服務(wù)，切實(shí)減輕企業(yè)負擔。
�。ㄎ澹┓e極推進(jìn)社會(huì )保險擴面征繳以廣覆蓋、保增長(cháng)為奮斗目標，努力挖掘新的擴面資源，著(zhù)力穩定費源。
繼續以非公有制企業(yè)、城鎮個(gè)體工商戶(hù)、靈活就業(yè)人員和農民工為重點(diǎn)促進(jìn)養老保險擴面；進(jìn)一步鞏固煤炭、建筑等高風(fēng)險企業(yè)工傷保險擴面成果，積極推進(jìn)以商貿、餐飲、娛樂(lè )等服務(wù)業(yè)為重點(diǎn)的“平安計劃”二期工程。
社保工作計劃12
20xx年，區社保處在局黨委的正確領(lǐng)導下，在省、市有關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)的精心指導下，充分應用“最多跑一次”革新契機，牢牢環(huán)抱中心工作，立異工作措施，優(yōu)化做事流程，強化業(yè)務(wù)學(xué)習，狠抓風(fēng)格扶植，各項工作順利開(kāi)展、穩步推進(jìn)。
截至20xx年10月，審核通過(guò)社會(huì )保險參保掛號26272家，此中企業(yè)25144家，個(gè)體戶(hù)1128家;企業(yè)養老保險參保353445人，凈增29299人，完成全年任務(wù)585.98%;工傷保險參保398767人，凈增29760人;生育保險參保人數335196人，凈增29874人。解決建筑行業(yè)農民工工傷保險參保掛號58家，新增參保26884人,征收建筑施工企業(yè)工傷保險費1229.4萬(wàn)元。落實(shí)被征地人員社會(huì )保障4人，此中解決征地農轉非人員參保1人，撤村子建居農轉非人員參保4人。審核生育報酬6123人，審定報酬10014.22萬(wàn)元。解決退休報酬3621人，此中企業(yè)退休1358人，個(gè)體退休2263人。受理工傷報酬審定259人。
(一)嚴抓擴面稽查查察查察，落實(shí)社會(huì )保險參保掛號。
一是增強考查，確保應保盡保。依據年度擴面任務(wù)，結合全區實(shí)際環(huán)境，繼承以中小微企業(yè)、機動(dòng)就業(yè)人員和未參加社會(huì )保險的個(gè)體工商戶(hù)、城鄉居民為重點(diǎn)，擴張參�；\罩面，增強鼓吹引導，確保擴面任務(wù)圓滿(mǎn)完成。同時(shí)，重點(diǎn)核查用人單位參保繳費基數的陳訴，指導新開(kāi)戶(hù)企業(yè)新參保人員繳費工資的填報，對參保企業(yè)進(jìn)行精準檢察，做到應保盡保。二是增強鼓吹，營(yíng)造優(yōu)越氣氛。充分應用就頤魅雇用會(huì )、企業(yè)交流等平臺，加大對小微企業(yè)、個(gè)體工商戶(hù)以及機動(dòng)就業(yè)人員的政策鼓吹督導力度，疏解政策律例，督匆匆自覺(jué)參保。應用QQ群、微信群、"大眾號等鼓吹道路及時(shí)對外宣布最新社保政策，確保群眾了解政策實(shí)時(shí)。三是增強聯(lián)動(dòng)，多部門(mén)互助稽查查察查察。一方面積極與市局考查處聯(lián)系，處置懲罰投訴案件8件，信訪(fǎng)回復553件。另一方面做好企業(yè)評先評優(yōu)，為上市企業(yè)開(kāi)具無(wú)違規證明，1-10月，共對39家擬上市單位進(jìn)行檢察。積極與稅務(wù)部門(mén)聯(lián)系，互助處置懲罰因征繳上存在的企業(yè)欠費及未如實(shí)陳訴繳費基數等違規環(huán)境，嚴格根據《杭州市社會(huì )保險費征繳法子》(市當局令第308號)處置懲罰個(gè)人清欠，截止到目前共處置懲罰清欠事項196件。同時(shí)，積極共同區稅務(wù)局在全區推進(jìn)社會(huì )保險費非稅收入工作。
(二)突出便捷接續，深入推進(jìn)機關(guān)事業(yè)養老保險革新。
一是持續做好參保工作。增強與市局、區屬相關(guān)部門(mén)對接，依照“相符一家、啟動(dòng)一家”的原則，嚴格審核根基信息，確保信息采集無(wú)疏漏。全年新參保掛號7家，新啟動(dòng)參保5家，涉及參保人數210人(此中在職154人，退休56人)。同步完成退休人員年度調待差額補發(fā)及退休中人報酬預發(fā)轉計發(fā)工作。截至10月底，全區參保單位共278家，此中：機關(guān)(含參公事業(yè))74家，事業(yè)單位188家，改制單位16家，參保人數13183人(此中在職9775人，退休3408人)。二是推廣業(yè)務(wù)網(wǎng)上陳訴。增強與市社保聯(lián)動(dòng)，主動(dòng)對接完成政務(wù)辦事網(wǎng)的事項地址對接工作，并組織全區157家已參保機關(guān)事業(yè)單位召開(kāi)網(wǎng)上業(yè)務(wù)解決專(zhuān)題培訓，確保各單位充分了解網(wǎng)上陳訴業(yè)務(wù)。同時(shí)，充分應用電話(huà)、微信等媒介，針對在操作歷程中遇到的艱苦、問(wèn)題，積極回復，及時(shí)辦理，確保各單位網(wǎng)上業(yè)務(wù)解決順暢、精確。截止目前，完成機關(guān)事業(yè)單位政務(wù)辦事網(wǎng)綁定工作，同步實(shí)現政務(wù)辦事網(wǎng)上做事。三是完成年度退休調待。依據《浙江省人力資源和社會(huì )保障廳 浙江省財政廳 關(guān)于20xx年調劑退休人員基礎養老金的看護》要求，對付20xx年12月底前已按國家和省有關(guān)規定解決退休、退職手續的人員進(jìn)行數據核查，本次相符調待人員共計3287人，調待金額591.7萬(wàn)元。四是啟動(dòng)養老保險關(guān)系轉移。依據省、市工作安排，啟念頭關(guān)事業(yè)單位同制度轉移和軍轉干部轉移工作，實(shí)時(shí)看護各參保單位排摸軍轉干部，見(jiàn)告相關(guān)解決流程，截至目前，共解決機關(guān)事業(yè)單位人員養老保險關(guān)系轉移37人，接續172人(此中中軍轉42人)。五是開(kāi)展包攬質(zhì)量專(zhuān)項反省自查。依據省、市有關(guān)包攬質(zhì)量專(zhuān)項反省工作要求，對比組織機構、業(yè)務(wù)運行、基金財務(wù)、信息系統、內部節制治理與監督環(huán)境等五個(gè)方面考評指標，進(jìn)行逐條梳理，邊查邊糾，發(fā)明問(wèn)題實(shí)時(shí)整改，認真做好迎檢籌備。
(三)提倡優(yōu)質(zhì)規范，持續晉升窗口辦事標準化扶植。
依據市社保局窗口風(fēng)格整頓運動(dòng)要求，重點(diǎn)做好窗口風(fēng)格“三個(gè)規范”。一是規范工作秩序。調劑前臺窗口及工作人員，確保窗口在編人員50%以上，集中開(kāi)展辦公情況整治，依據“八統一”要求，實(shí)時(shí)替換老舊表格及做事指南，配備高拍儀，正規辦公著(zhù)裝，確保情況整潔有序。堅持提前五分鐘到崗、定崗值班，確保業(yè)務(wù)解抉擇時(shí)展開(kāi)、全天辦事沒(méi)有“空窗”。同時(shí)，開(kāi)展“3S辦事法”，營(yíng)造優(yōu)越辦事形象。二是規范業(yè)務(wù)流程。依據“最多跑一次”要求，嚴格依照“五制”、“四公開(kāi)”、“三亮明”制度，規范工作流程，盡力使來(lái)做事的群眾少跑一回路，少排一次隊，少等一分鐘。進(jìn)一步明確責任，增強前臺與后臺對接、窗口與窗口聯(lián)動(dòng)，固定“受理—審核—復核”流程，層層壓實(shí)責任，確保各人有專(zhuān)事，事事有專(zhuān)人。三是規范業(yè)務(wù)標準。嚴格依照“八統一”要求規范業(yè)務(wù)流程，統一業(yè)務(wù)口徑。針對革新期間業(yè)務(wù)口徑調劑較多的環(huán)境，指定專(zhuān)人進(jìn)行整理，并將新口徑實(shí)時(shí)見(jiàn)告窗口工作人員，確保業(yè)務(wù)口徑實(shí)時(shí)、精確、統一。同時(shí)，結合省、市最新政策文件、業(yè)務(wù)口徑、做事指南及各項業(yè)務(wù)的'風(fēng)險點(diǎn)，對20xx年編印的業(yè)務(wù)工作指導書(shū)進(jìn)行重新梳理編制，更好的指導新人盡快熟悉業(yè)務(wù)要點(diǎn)、控制系統操作，確保包攬精準規范。
(四)突出學(xué)用結合，加槍郯口步隊扶植。
一是組織“對外學(xué)”。主動(dòng)調劑業(yè)務(wù)值班，積極支配人員參加市局組織的各種培訓，及時(shí)控制最新政策動(dòng)態(tài)和業(yè)務(wù)系統操作流程，確保業(yè)務(wù)執行精確。二是組織“內部學(xué)”。積極應用局夜學(xué)運動(dòng)、科室月度例會(huì )、疑難問(wèn)題“碰頭會(huì )”等載體，學(xué)習全局業(yè)務(wù)及社保相關(guān)政策，闡發(fā)工作中存在的艱苦問(wèn)題，研究最佳辦理法子，統一最新業(yè)務(wù)口徑，確保政策執行到位。三是組織“相互學(xué)”。針對今年新進(jìn)人員較多的環(huán)境，積極開(kāi)展“相互學(xué)”運動(dòng)，以老帶新，結對幫扶，贊助新同志盡快控制業(yè)務(wù)知識，確保窗口業(yè)務(wù)的安穩過(guò)渡。
(五)增強聯(lián)動(dòng)指導，扎實(shí)做好工傷保險包攬承接。
一是夯實(shí)業(yè)務(wù)根基。依據“最多跑一次”要求，主動(dòng)承接工傷保險試點(diǎn)工作，組織科室人員分三批次赴市局學(xué)習工傷保險業(yè)務(wù)，同時(shí)，邀請市社保工傷生育處專(zhuān)家到我區現場(chǎng)指導，確保業(yè)務(wù)包攬規范、標準。二是掃清業(yè)務(wù)難點(diǎn)。針對工傷包攬歷程中呈現的難點(diǎn)問(wèn)題，充分應用微信、電話(huà)等媒介，強化市、區兩級聯(lián)動(dòng)，開(kāi)展業(yè)務(wù)會(huì )談，確保小問(wèn)題現場(chǎng)辦、大問(wèn)題盡快辦，進(jìn)步包攬效率。三是落實(shí)業(yè)務(wù)分工。通過(guò)采取前臺統一受理、后臺業(yè)務(wù)分工、指定專(zhuān)人終審的方法，在誰(shuí)包攬、誰(shuí)負責的根基上，進(jìn)一步壓實(shí)初審、復審、綜審三環(huán)節責任，確保層層有人把關(guān)、事事有人負責。截至目前，共受理工傷報酬審定259人。
社保工作計劃13
十八大報告中提出了著(zhù)力保障和改善民生，逐步實(shí)現全體人民共同富裕；要堅持為人民健康服務(wù)為方向，堅持預防為主，以農村為重點(diǎn)，推進(jìn)醫療保障；全面建成覆蓋城鄉居民社會(huì )保障體系（醫療、養老）；要多謀民生之利，多解民生之憂(yōu)，解決好人民最關(guān)心最直接最現實(shí)的利益問(wèn)題，在學(xué)有所教、勞有所得、病有所醫、老有所養、住有所居上持續取得進(jìn)展，努力讓人民過(guò)上更好生活。這些都是社保所長(cháng)期的奮斗目標。
社保涵蓋了社會(huì )保險、勞動(dòng)就業(yè)、農村勞務(wù)等一系列工作。是與民生聯(lián)系最緊密的，是農民最關(guān)心的工作，是政府穩定、社會(huì )發(fā)展的堅實(shí)后盾。所以社保在政府工作中是非常重要，必須做好的一項重要任務(wù)。
20xx年在鎮黨委政府和上級部門(mén)的指導和支持下，我鎮社保所順利完成上級下達的各項指標，20xx年社保所將繼續努力，做好每一件事，為全面建設小康社會(huì )而奮斗�，F將20xx年工作計劃如下：
1、 認真做好養老待遇領(lǐng)取人員的指紋采集工作
養老待遇領(lǐng)取人員的指紋采集工作是對全鎮所有領(lǐng)取養老待遇人員的臉譜和指紋進(jìn)行采集，由于涉及面廣、時(shí)間緊，要在6月份之前完成工作，是一項非常艱巨的任務(wù)。
2、 保障市IT產(chǎn)業(yè)和縣內重點(diǎn)企業(yè)用工
做好宣傳工作，給農民工介紹市IT產(chǎn)業(yè)和縣內重點(diǎn)企業(yè)的工作的同時(shí)，完成縣上下達的`任務(wù)。在20xx年度社保系統總結會(huì )的時(shí)候，羅局長(cháng)親自交代在20xx要狠抓這項工作。由于現在很多年輕人都在
外面打工，家里剩下的都是老人和小孩。所以完成這項工作非常有難度，必須要在鎮黨委政府的支持下和村上的大力配合下，做好用工企業(yè)、用工崗位、用工要求、工資收入等情況的宣傳。
3、 繼續做好城鄉居民養老保險的擴面工作和保費的征收工作
4、 做好城鄉居民醫療保險的參保繳費工作
5、 啟動(dòng)新一輪外出務(wù)工人員意外傷害保險的參保
6、 繼續做好無(wú)息小額貸款的工作
無(wú)息小額貸款是針對返鄉農民工、大學(xué)畢業(yè)生、城鎮失業(yè)人員創(chuàng )業(yè)的一種支持。20xx年應該做好宣傳工作，讓更多的能夠享受政策的人享受到政策的優(yōu)惠。
7、 完成城鄉就業(yè)工作
努力完成城鎮新增就業(yè)、城鎮登記失業(yè)人員就業(yè)以及城鎮困難人員就業(yè)的工作。社保所要加大就業(yè)信息的宣傳，隨時(shí)更新企業(yè)招工信息。并將就業(yè)的人員輸入系統，完成臺賬。
8、 做好返鄉就業(yè)和返鄉創(chuàng )業(yè)以及就近非農人員就業(yè)的登記工作
9、 做好優(yōu)惠政策方面的工作
做好保持充分就業(yè)村、社區的工作。完成就業(yè)促進(jìn)低保補貼、“4050”靈活就業(yè)人員補保補貼，完成就業(yè)失業(yè)登記證的新辦和換發(fā)工作。
10、 抓好其它日常性工作和領(lǐng)導交辦的其它事項。
社保工作計劃14
為深入扎實(shí)的開(kāi)展好社區勞動(dòng)保障工作，大力向廣大居民群眾進(jìn)行勞動(dòng)就業(yè)保障服務(wù)，現結合社區實(shí)際情況，制定20xx年工作計劃：
一、加強業(yè)務(wù)知識培訓，認真學(xué)習省勞動(dòng)和社會(huì )保障廳下發(fā)的《勞動(dòng)保障法規政策江編》和長(cháng)沙市勞動(dòng)社會(huì )保障局下《新一輪積極就業(yè)政策匯編》，以此為指導做好社區就業(yè)和再就業(yè)工作。
二、建立動(dòng)態(tài)的`下崗失業(yè)人員和轄區單位用人信息庫，并結合計生、綜治、經(jīng)貿工作一起主動(dòng)加強與居民和轄區單位的溝通聯(lián)系，利用電話(huà)、互聯(lián)網(wǎng)、上門(mén)等方式與失業(yè)人員、招工單位建立長(cháng)期有效的聯(lián)系機制并帶動(dòng)社會(huì )保險擴面征繳工作。
三、充分利用社區勞動(dòng)保障宣傳欄向居民群眾宣傳各種就業(yè)創(chuàng )業(yè)優(yōu)惠政策和及時(shí)更新發(fā)布各種招聘信息，并積極主動(dòng)跟居民做好政策解釋和疑問(wèn)解答工作。鼓勵自主創(chuàng )業(yè)，在及時(shí)向他們宣傳政策的同時(shí)，推薦參加市、區組織的各種就業(yè)創(chuàng )業(yè)培訓，為促進(jìn)失業(yè)人員再就業(yè)打下良好基礎。
四、結全低保民政工作經(jīng)常上門(mén)走訪(fǎng)、了解轄區居民家庭情況，認真做好失業(yè)人員再就業(yè)求職工作，為求職人員提供信息、引線(xiàn)搭橋、靈活多樣就業(yè)。
五、做好靈活就業(yè)人員社保補貼和《就業(yè)失業(yè)證》申請辦理審批工作并有序歸類(lèi)整理好原始資料檔案，做到底子清、情況明。
新的一年里要不斷總結經(jīng)驗，不斷提高服務(wù)質(zhì)量，著(zhù)力探索和追求創(chuàng )新機制，緊緊圍繞創(chuàng )建從業(yè)人員滿(mǎn)意型社區的目標，落實(shí)措施，完善各項工作，把勞動(dòng)保障工作做好、做細、做實(shí)。
社保工作計劃15
但在工作中還存在一些問(wèn)題，年我通過(guò)努力工作取得了一定的成績(jì)。年的工作中，將進(jìn)一步加以改進(jìn)完善。明年，將主要做好以下幾個(gè)方面的工作：
一、完善制度，規范管理，確保社保資金安全運行
業(yè)務(wù)量大，社保資金政策性強。要求十分細致的核算。年，將按照有關(guān)財務(wù)制度完善社保資金的核算，健全社保資金撥付制度，對每筆支出都嚴格按照審批權限，按規定的程序撥付，并加強資金的監管，實(shí)施績(jì)效考評，確保專(zhuān)款專(zhuān)用。加強對基礎資料及賬務(wù)的整理，進(jìn)一步細化社保資金指標，規范原始單據歸集，建立下崗職工小額貸款臺賬，實(shí)現基礎資料規范化管理。
按照相關(guān)財務(wù)制度規定，許多項社保資金都需要專(zhuān)戶(hù)管理。我縣對部分資金實(shí)行專(zhuān)戶(hù)核算，但離上級要求還有一定的差距，明年，我們將進(jìn)一步加大資金的專(zhuān)戶(hù)管理力度，對專(zhuān)項社保資金開(kāi)設專(zhuān)戶(hù)進(jìn)行核算，實(shí)行定期對賬，確保專(zhuān)款專(zhuān)用。
二、做好各項基金的征收工作
配合縣地稅部門(mén)和勞動(dòng)保障部門(mén)及殘聯(lián)做好五類(lèi)保險金及殘疾人保障金的征繳和擴面工作，進(jìn)一步完善地稅征繳考核辦法，嚴格征繳措施和獎懲，規范管理，提高征繳率。加大執法檢查力度，確保完成省、市規定的各項指標任務(wù)，積極與上級業(yè)務(wù)部門(mén)配合，做好養老、工傷、居民醫保等資金的市級統籌工作。
三、結合實(shí)際，做好重點(diǎn)社保工作
(一)繼續做好失業(yè)保險和再就業(yè)工作。一是協(xié)調地稅部門(mén)加大失業(yè)保險金的征繳力度，增加資金積累，確保失業(yè)金的發(fā)放。二是把創(chuàng )造就業(yè)崗位擴大再就業(yè)擺在更加突出的位置，把有利于實(shí)現和擴大再就業(yè)作為制定和實(shí)施我縣社會(huì )保障政策的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，及時(shí)足額籌集調度資金，加大再就業(yè)資金的投入，加強再就業(yè)宣傳，開(kāi)展再就業(yè)技能培訓，切實(shí)提高失業(yè)人員再就業(yè)竟爭力，加大再就業(yè)資金的管理與監督力度。
(二)認真做好醫改資金保障工作。按照醫療改革的總體部署，及時(shí)籌措落實(shí)配套資金，加大對基層衛生服務(wù)體系建設的投入力度，繼續落實(shí)基本公共衛生服務(wù)政策，設立農村公共衛生服務(wù)專(zhuān)項資金,進(jìn)一步加強資金管理,嚴格撥款程序;做好改水改廁資金的撥付，按序時(shí)進(jìn)度撥付資金，確保按時(shí)完成任務(wù)。
(三)采取有效措施，做好醫療保險工作。完善企業(yè)離退休人員醫療保險參保管理辦法，足額安排資金并做好監督使用工作。做好城鎮職工醫保、新農合及城鎮居民的醫保的資金籌集、撥付與監管。
(四)切實(shí)做好城市、農村居民最低生活保障工作。年我們將著(zhù)重完善城鄉低保金發(fā)放程序，進(jìn)行民意測驗，做好這項民心工程。打算建立相關(guān)部門(mén)聯(lián)席會(huì )制度，定期相互溝通，從政策上、措施上相互銜接及時(shí)研究、解決工作中出現的新情況。但在工作中還存在一些問(wèn)題，年我通過(guò)努力工作取得了一定的成績(jì)。年的工作中，將進(jìn)一步加以改進(jìn)完善。明年，將主要做好以下幾個(gè)方面的工作：
一、完善制度，規范管理，確保社保資金安全運行
業(yè)務(wù)量大，社保資金政策性強。要求十分細致的核算。年，將按照有關(guān)財務(wù)制度完善社保資金的核算，健全社保資金撥付制度，對每筆支出都嚴格按照審批權限，按規定的程序撥付，并加強資金的監管，實(shí)施績(jì)效考評，確保專(zhuān)款專(zhuān)用。加強對基礎資料及賬務(wù)的整理，進(jìn)一步細化社保資金指標，規范原始單據歸集，建立下崗職工小額貸款臺賬，實(shí)現基礎資料規范化管理。
按照相關(guān)財務(wù)制度規定，許多項社保資金都需要專(zhuān)戶(hù)管理。我縣對部分資金實(shí)行專(zhuān)戶(hù)核算，但離上級要求還有一定的差距，明年，我們將進(jìn)一步加大資金的專(zhuān)戶(hù)管理力度，對專(zhuān)項社保資金開(kāi)設專(zhuān)戶(hù)進(jìn)行核算，實(shí)行定期對賬，確保專(zhuān)款專(zhuān)用。
二、做好各項基金的征收工作
配合縣地稅部門(mén)和勞動(dòng)保障部門(mén)及殘聯(lián)做好五類(lèi)保險金及殘疾人保障金的征繳和擴面工作，進(jìn)一步完善地稅征繳考核辦法，嚴格征繳措施和獎懲，規范管理，提高征繳率。加大執法檢查力度，確保完成省、市規定的各項指標任務(wù)，積極與上級業(yè)務(wù)部門(mén)配合，做好養老、工傷、居民醫保等資金的市級統籌工作。
三、結合實(shí)際，做好重點(diǎn)社保工作
(一)繼續做好失業(yè)保險和再就業(yè)工作。一是協(xié)調地稅部門(mén)加大失業(yè)保險金的征繳力度，增加資金積累，確保失業(yè)金的發(fā)放。二是把創(chuàng )造就業(yè)崗位擴大再就業(yè)擺在更加突出的位置，把有利于實(shí)現和擴大再就業(yè)作為制定和實(shí)施我縣社會(huì )保障政策的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，及時(shí)足額籌集調度資金，加大再就業(yè)資金的投入，加強再就業(yè)宣傳，開(kāi)展再就業(yè)技能培訓，切實(shí)提高失業(yè)人員再就業(yè)竟爭力，加大再就業(yè)資金的管理與監督力度。
(二)認認真做好醫改資金保障工作。按照醫療改革的總體部署，及時(shí)籌措落實(shí)配套資金，加大對基層衛生服務(wù)體系建設的投入力度，繼續落實(shí)基本公共衛生服務(wù)政策，設立農村公共衛生服務(wù)專(zhuān)項資金,進(jìn)一步加強資金管理,嚴格撥款程序;做好改水改廁資金的撥付，按序時(shí)進(jìn)度撥付資金，確保按時(shí)完成任務(wù)。
(三)采取有效措施，做好醫療保險工作。完善企業(yè)離退休人員醫療保險參保管理辦法，足額安排資金并做好監督使用工作。做好城鎮職工醫保、新農合及城鎮居民的醫保的資金籌集、撥付與監管。
(四)切實(shí)做好城市、農村居民最低生活保障工作。年我們將著(zhù)重完善城鄉低保金發(fā)放程序，進(jìn)行民意測驗，做好這項民心工程。打算建立相關(guān)部門(mén)聯(lián)席會(huì )制度，定期相互溝通，從政策上、措施上相互銜接及時(shí)研究、解決工作中出現的'新情況。
(五)做好優(yōu)撫、救災救濟資金管理工作。對全縣的優(yōu)撫安置對象進(jìn)行驗證進(jìn)行登記，建全人員數據庫。對各類(lèi)優(yōu)撫資金組織專(zhuān)門(mén)人員進(jìn)行跟蹤調查，要求嚴格按照規定使用資金，對挪用專(zhuān)用資金的行為堅決予以糾正，并深入基層采取專(zhuān)訪(fǎng)、聽(tīng)匯報、查資料、查臺賬等方式、方法，對各項優(yōu)撫政策的落實(shí)情況、執行標準各項減免落實(shí)情況進(jìn)行檢查。向上級爭取和籌集救災資金，做好救災面粉和棉被的定做和采購，并及時(shí)發(fā)放到災民手中。
(六)村低保戶(hù)及農村重點(diǎn)優(yōu)撫對象的核查。借鑒“一線(xiàn)實(shí)”的做法，主動(dòng)與民政、鄉鎮配合進(jìn)一步把補助到人的情況搞準，把人數核實(shí)。
(五)做好優(yōu)撫、救災救濟資金管理工作。對全縣的優(yōu)撫安置對象進(jìn)行驗證進(jìn)行登記，建全人員數據庫。對各類(lèi)優(yōu)撫資金組織專(zhuān)門(mén)人員進(jìn)行跟蹤調查，要求嚴格按照規定使用資金，對挪用專(zhuān)用資金的行為堅決予以糾正，并深入基層采取專(zhuān)訪(fǎng)、聽(tīng)匯報、查資料、查臺賬等方式、方法，對各項優(yōu)撫政策的落實(shí)情況、執行標準各項減免落實(shí)情況進(jìn)行檢查。向上級爭取和籌集救災資金，做好救災面粉和棉被的定做和采購，并及時(shí)發(fā)放到災民手中。
(六)村低保戶(hù)及農村重點(diǎn)優(yōu)撫對象的核查。借鑒“一線(xiàn)實(shí)”的做法，主動(dòng)與民政、鄉鎮配合進(jìn)一步把補助到人的情況搞準，把人數核實(shí)。(七)做好關(guān)愛(ài)工程資金監管和撥付。組織審計、監察、民政等部門(mén)進(jìn)行檢查，按序時(shí)進(jìn)度撥付資金。
(八)做好新農保試點(diǎn)工作。根據上級文件精神，配合有關(guān)部門(mén)健全社會(huì )養老保險職能和機構。在積極籌措配套資金，參與試點(diǎn)制度建設的，精心謀劃，穩步操作，認真完成我縣新農保試點(diǎn)工作。
四、強化基礎工作，提高管理能力
社保財務(wù)管理工作不僅要管好錢(qián)，還要深入研究各項業(yè)務(wù)政策，明年我們要進(jìn)一步強化基礎工作，提高管理能力。
發(fā)揮財政部門(mén)聯(lián)系部門(mén)廣，信息點(diǎn)多的優(yōu)勢，做好各項社保資金調查、測算等研究工作，從我縣社會(huì )保障的現況、各項資金的運行情況等方面入手，對近兩年社保資金運行進(jìn)行分析，對資金管理工作不斷加以完善。
加強與業(yè)務(wù)部門(mén)的溝通、協(xié)調，健全各項社保資金的數據庫。近兩年發(fā)放到人的社保資金日益增多，這需要我們及時(shí)做好各項信息的核對、更新，以掌握準確的第一手資料，避免在檢查中存在的項目、信息不準的現象。
五、加強社會(huì )保障資金的檢查監督
開(kāi)展定期和不定期的檢查監督活動(dòng)，對各項社保資金管理使用情況進(jìn)行檢查，對查出的問(wèn)題及時(shí)反饋，及時(shí)整改到位，有效地堵住社保資金截留挪用和虛報冒領(lǐng)現象，促進(jìn)基金的安全完整和保值增值，加強資金使用過(guò)程中的跟蹤問(wèn)效，提高資金使用效益。
六、做好各項社保政策、標準的調整，各類(lèi)檢查驗收和各類(lèi)來(lái)信來(lái)訪(fǎng)的答復及領(lǐng)導、上級部門(mén)交付的臨時(shí)性工作，當好領(lǐng)導的參謀和助手。
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