醫療期協(xié)議
在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天，用到協(xié)議的地方越來(lái)越多，簽訂了協(xié)議就有了法律依靠。什么樣的協(xié)議才是有效的呢？以下是小編收集整理的醫療期協(xié)議，僅供參考，歡迎大家閱讀。
醫療期協(xié)議1
甲方(公司)：________________
乙方(員工)：________________，身份證號碼：________________
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律、法規的規定，甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致達成本協(xié)議：
乙方于_____年_____月_____日入職甲方，甲乙雙方簽訂的最后一期勞動(dòng)合同期限為_(kāi)____年_____月_____日至_____年_____月_____日。_____年_____月_____日下班后，乙方在家突發(fā)腦溢血，甲方予以積極協(xié)助。根據規定，乙方3個(gè)月的醫療期截止_____年_____月_____日結束。
根據保險條例規定，雙方一致認為，該次事故不屬于工傷范圍，故乙方同意放棄工傷認定申請�，F因乙方在規定的`醫療期滿(mǎn)后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作，根據乙方的申請，雙方同意于_____年_____月_____日提前解除勞動(dòng)合同關(guān)系。具體協(xié)議內容如下：
一、甲方與乙方自愿解除勞動(dòng)關(guān)系。
二、甲方與乙方結清以下款項：
1、至勞動(dòng)合同關(guān)系解除之日止乙方醫療期工資_____元。
2、甲方發(fā)給乙方相當于_____個(gè)月工資的經(jīng)濟補償金人民幣_____元。
3、甲方向乙方額外支付相當于一個(gè)月工資代通知金人民幣_____元。
4、甲方向乙方支付相當于9個(gè)月工資的醫療補助費人民幣_____元。
上述1、2、3、4項共計人民幣_____元，乙方同意現金領(lǐng)取或由甲方支付到乙方工資帳戶(hù)中。
三、乙方應于簽訂本協(xié)議當日內向甲方交回工作服、廠(chǎng)牌等屬于公司的物品，甲方給乙方開(kāi)具離職證明。
四、乙方承諾由其自行決定是否申請勞動(dòng)能力鑒定，甲方將提供協(xié)助。
五、乙方應自本協(xié)議簽署之日起1個(gè)工作日內辦理工作交接手續，工作交接辦結時(shí)，甲方與乙方結清工資、經(jīng)濟補償等費用，乙方同意此后放棄向有關(guān)機構(包括乙方、勞動(dòng)部門(mén)、仲裁委和法院等)主張其它工資(含加班工資)、經(jīng)濟補償、社會(huì )保險、患病待遇等相關(guān)之權利。
六、本協(xié)議一式兩份，雙方各執一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
甲方(蓋章)：
乙方家屬(簽字)：
授權代表(簽字)：
_____年_____月_____日
醫療期協(xié)議2
甲方：______________________________
乙方：______________________________
根據我國《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等有關(guān)法律法規及________________醫院辦院要求，經(jīng)甲、乙雙方在平等、自愿、公平、公正、協(xié)商一致的基礎上，達成如下合同條款：
一、聘任崗位和聘期
經(jīng)甲方考核同意聘用乙方為甲方工作人員，崗位：__________________，聘期___________，即從________年______月______日起至________年______月______日止。聘任期滿(mǎn)，雙方自愿可續簽聘用合同。
二、乙方的工作安排、任務(wù)以及目標
乙方的工作及工作目標、任務(wù)由甲方進(jìn)行安排，原則上不發(fā)生變動(dòng)，但是甲方因工作的需要，甲方有權單方對乙方的工作任務(wù)等進(jìn)行重新調整，乙方必須服從。
三、工資
在乙方全面完成甲方的工作目標任務(wù)，達到甲方工作質(zhì)與量要求，經(jīng)醫院考核按工資方案發(fā)放工資(含乙方基本工資、績(jì)效工資、值、加班補貼等)，合同期內乙方的工資可以與甲方的效益以及乙方個(gè)人工作表現及績(jì)效值的高低等相聯(lián)系實(shí)際上下浮動(dòng)。具體的浮動(dòng)比例及辦法按照甲方的規定執行。
四、乙方的權利和義務(wù)
1、嚴格遵守國家的法律法規和醫院各項規章制度，自覺(jué)遵守社會(huì )公德，誠實(shí)守信，團結協(xié)作，工作認真負責、嚴謹，有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，有獨立處理問(wèn)題的能力;親和力強，有團隊合作精神。
2、忠誠醫療事業(yè)，熱愛(ài)醫院，維護醫院的形象與合法權益，不得詆毀醫院，敗壞醫院名聲;不說(shuō)不利于團結、不利醫院發(fā)展，與醫院各項制度不一致的.話(huà)，不做有損醫院的事;不得擅自將甲方的經(jīng)營(yíng)情況和業(yè)務(wù)情況向第三方披露或泄露，也不得將業(yè)務(wù)檔案、業(yè)務(wù)憑證等資料復制和轉借第三方。否則，甲方同意一票否決，甲方有權單方無(wú)條件解除與乙方的聘用合同，并有權向乙方主張賠償。
3、積極為甲方的發(fā)展出力獻策，服從甲方領(lǐng)導與安排，自覺(jué)履行崗位職責，努力完成本職工作任務(wù)。做好社會(huì )宣傳、咨詢(xún)服務(wù)和領(lǐng)導分配的其他工作，保證完成各項目標任務(wù)。
4、全面貫徹醫療方針，遵循醫療規律，接受醫院的檢查考核。自覺(jué)參加業(yè)務(wù)學(xué)習和進(jìn)修，熟練掌握和運用現代醫療技術(shù)，不斷更新醫療觀(guān)念，積極參加業(yè)務(wù)學(xué)習，不斷提高醫療質(zhì)量。
5、以病人為中心，實(shí)施優(yōu)質(zhì)醫療服務(wù)，關(guān)心患者、研究病情，讓患者滿(mǎn)意。
6、對甲方建設、發(fā)展和管理工作提出意見(jiàn)和建議;積極參加醫院組織的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習和經(jīng)驗交流。
7、在合同期內，乙方認真履行工作職責，全面完成甲方規定的工作任務(wù)后，有享受相應工作報酬的權利，根據甲方規定有獲得獎勵的權利。
8、未經(jīng)甲方同意，乙方不得從事第二職業(yè)。
9、遵守法律、法規和各項規章制度，不無(wú)故缺席、不遲到、不早退，遵守甲方的作息規定。
10、在本合同期限內，乙方不得擅自終止履行合同義務(wù)，否則視為違約，應承擔違約責任。
五、甲方的權利和義務(wù)
1、結合醫院實(shí)際制定各種規章制度。
2、為乙方履行職責、開(kāi)展工作創(chuàng )建盡可能完善的工作條件。
3、制訂工作目標和規范以及崗位職責和工作目標、任務(wù)，提出具體的考核標準，并組織對乙方的考核，對考核不合格的有權辭退。
4、根據法律、法規以及甲方規定向乙方支付工資報酬和提供福利待遇。
5、根據實(shí)際情況安排乙方休息和休假。
6、甲方有義務(wù)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)能力的教育和培訓。合同期內乙方單方原因離職或甲方考核乙方不能繼續工作的，乙方等額賠付甲方培訓學(xué)習報銷(xiāo)的費用。
六、具有下列情形之一的合同自然終止
1、本合同期限屆滿(mǎn)后沒(méi)有續簽的;
2、合同被解除的;
3、因不可抗力導致本合同無(wú)法履行的;
4、因國家法律、法規、政策改變導致本合同不能履行的;
5、因政府行為導致本合同無(wú)法履行的;
6、法律、法規等規定的其他情形。
七、乙方具有下列情形之一的甲方有權解除本合同。
1、乙方不能勝任工作，完不成目標任務(wù)或經(jīng)考核不合格的;
2、乙方嚴重違反職業(yè)道德、勞動(dòng)紀律、工作規范和甲方規章制度的以及不遵守合同約定的義務(wù)的;
3、乙方失職、失誤或因工作未盡職盡責給甲方造成經(jīng)濟損失和不良社會(huì )影響的;
4、乙方被依法追究刑事責任的;
5、法律、法規規定的其他情形;
6、不服從甲方工作安排的。
八、甲方具有下列情形之一的乙方有權解除本合同
1、甲方未按照合同約定提供最起碼的工作條件的;
2、未按時(shí)(次月30日前支付上月工資)支付乙方工作報酬的。
九、乙方解除合同時(shí)應提前兩個(gè)月以書(shū)面形式通知甲方，報經(jīng)甲方批準，以便甲方提前安排有關(guān)工作。否則視為乙方違約應承擔違約責任，給甲方造成損失乙方應當賠償，并同意甲方直接從甲方工資、福利、工作責任金等中抵扣，如不足時(shí)乙方應當及時(shí)補足。
十、本合同終止時(shí)，乙方必須辦理工作移交，結清所有費用，交清財物，對公物有遺失、損壞的，要按甲方院產(chǎn)管理規定進(jìn)行賠償，并同意甲方直接從乙方工資、福利、工作責任金等中抵扣，如不足時(shí)乙方應當及時(shí)補足。所租住甲方住房應在合同終止后2日內搬出。
十一、本合同到期后，續聘時(shí)應另行簽訂聘用合同。
十二、爭議的解決
在履行本合同期間發(fā)生爭議時(shí)，雙方應本著(zhù)友好、互諒互讓的原則協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可依法律、法規規定的程序解決。
十三、違約責任
本合同條款雙方均應嚴格遵守，否則視為違約，應向對方按乙方本合同期限內工資總額的20%支付違約金。
十四、本合同一式______份具有相同法律效力，經(jīng)雙方簽字(蓋章)后即生效。甲方執______份，乙方執______份。
十五、其它約定事項
1、醫療事故及糾紛實(shí)行責任追究制。
2、乙方向甲方交納房屋租金每月除時(shí)，甲方全額發(fā)給乙方。
甲方代表(簽字/蓋章)：________________________
乙方(簽字)：________________________
_________年________月_______日
醫療期協(xié)議3
甲方：
法定代表人：
乙方：
身份證號：
甲、乙雙方于__年__月__日簽訂了固定期限勞動(dòng)合同，現經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，一致同意解除勞動(dòng)合同。雙方達成的協(xié)議如下：
一、因為乙方患病，于____年____月____日起至____年____月____日止進(jìn)行治療。在規定的醫療期滿(mǎn)后不能從事原工作，在用人單位給其另行安排工作之后仍不能勝任的原因下，用人單位依照勞動(dòng)合同法規定的條件、程序，與乙方協(xié)商，提前解除與乙方的勞動(dòng)合同。
二、甲方與乙方約定勞動(dòng)合同至____年____月____日終止；社保及公積金繳納至____年____月____日止。
三、甲方應當支付乙方工資至____年____月____日止；甲方同意支付乙方一定的'經(jīng)濟補償金，為_(kāi)___元人民幣。乙方自愿放棄其他的訴求。
四、乙方應于勞動(dòng)合同解除后__日內到甲方辦理相關(guān)轉移手續，甲方應給乙方提供解除合同的相關(guān)證明。
五、本協(xié)議至簽訂之日起具有法律效力，雙方各執一份。
甲方：
__年__月__日
乙方：
__年__月__日
醫療期協(xié)議4
甲方（用人單位）：
法定代表人：
負責人:
聯(lián)系電話(huà):
聯(lián)系地址：
乙方（勞動(dòng)者）：
性別：
民族：
文化程度：
身份證件名稱(chēng)：
證件號碼：
戶(hù)籍地址：
郵政編碼：
居住地址：
郵政編碼：
通訊地址：
郵政編碼：
固定電話(huà)：
手機：
電子郵箱：
緊急聯(lián)系人：
與本人關(guān)系：
聯(lián)系方式：
經(jīng)指定醫療機構確診，乙方由于患病/非因工負傷需離崗修養治療，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致簽訂本協(xié)議：
一、醫療期期限
第一條 甲乙雙方一致確認乙方應享受的醫療期限為 個(gè)月，即從 年 月 日起至 年 月 日，其中乙方已休 個(gè)月（日），尚余 個(gè)月（日）。
二、醫療期權利義務(wù)
第二條 甲方應依法協(xié)助乙方報銷(xiāo)醫療費用；
第三條 乙方應遵守甲方的規章制度和病休紀律。同一疾病不可間斷請休病假和分段計算醫療期。
第四條 乙方應安心治療、休養，不得以休病假為由從事其他活動(dòng)。醫療期內從事其他活動(dòng)屬于嚴重違紀行為，一經(jīng)查實(shí)，甲方將依據《勞動(dòng)合同法》第三十九條之規定，與乙方解除勞動(dòng)合同，且不支付任何經(jīng)濟補償金。
三、醫療期工資和保險福利待遇
第五條 自 年 月 日起甲方將按月向乙方發(fā)放醫療期病假工資元。
第六條 社會(huì )保險金繼續由個(gè)人和單位共同繳納。
四、協(xié)議的終止、解除
第七條 乙方違反本協(xié)議第四條的規定，甲方有權解除本協(xié)議并解除勞動(dòng)合同。
第八條 乙方依法享受的醫療期滿(mǎn)，本協(xié)議終止。
第九條 醫療期內乙方恢復健康向甲方報到的，本協(xié)議終止。
五、其他
第十條 雙方簽訂的.勞動(dòng)合同期限早于醫療期到期的，勞動(dòng)合同期限順延至本協(xié)議期滿(mǎn)。
第十一條 乙方離崗修養治療時(shí)間較長(cháng)，甲方需另行安排他人接替乙方的工作崗位，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，乙方同意其病愈返崗時(shí)，由甲方另行安排其工作崗位。
第十二條 雙方就履行中產(chǎn)生的任何爭議，都應通過(guò)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成，任何一方有權向 人民法院提起訴訟
第十三條 本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方（蓋章）： 乙方（簽字）：
法定代表人：
年 月 日 年 月 日
醫療期協(xié)議5
甲方：
乙方：
身份證號碼：
依據勞動(dòng)部關(guān)于發(fā)布《企業(yè)職工患病或非因工負傷醫療期規定》的通知（勞部發(fā)[20xx]479號文件）的規定，經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，就醫療期事宜達成如下協(xié)議：
第一條醫療期限
1、甲方根據乙方本人的社會(huì )工作年限及在甲方的實(shí)際工作年限，經(jīng)核準確定，乙方的最長(cháng)醫療期為月，該自年月日起計算，截止至乙方醫療期滿(mǎn)或醫療終結。
2、在醫療期內，乙方須按甲方要求提供乙方基本醫療定點(diǎn)醫院的相關(guān)診斷證明及假條，逾期不交的，公司將視為其醫療終結即醫療期滿(mǎn)，醫療期滿(mǎn)或醫療終結時(shí)勞動(dòng)合同未到期的，乙方應到崗上班，如未經(jīng)批準不到崗上班的，甲方將按照曠工處理。
第二條勞動(dòng)報酬
1、在扣除社會(huì )保險及住房公積金個(gè)人繳納部分后，甲方依法按月支付乙方醫療期工資，標準不低于本市最低工資的百分之八十。
2、甲方發(fā)薪日期為每月
日，發(fā)薪方法由甲方?jīng)Q定。
第三條勞動(dòng)保險和福利待遇
1、在醫療期內，甲方將繼續為乙方繳納各項社會(huì )保險及住房公積金，個(gè)人繳納部分由甲方代扣代繳。
2、醫療期內，除上述醫療期工資、社會(huì )保險及住房公積金外，甲方不再支付乙方其他福利。
第四條注意事項
1、甲方如發(fā)現乙方在醫療期內，從事其他有償或無(wú)償的工作的，可即時(shí)解除本協(xié)議及乙方的勞動(dòng)合同且不支付任何補償金，并可要求乙方對為甲方造成的損失予以賠償，情節嚴重的，將追究乙方的法律責任。
2、一旦發(fā)現乙方提交甲方的診斷證明及假條存在謊報或虛假現象的`，本協(xié)議將即時(shí)解除，甲方將解除乙方的勞動(dòng)合同，不支付任何補償。
3、乙方在患病醫療期期間，仍須遵守甲方的勞動(dòng)紀律及各項規章制度。
第五條：其他
1、如甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要發(fā)生的組織機構變更或其他重大客觀(guān)事項變更的，乙方須同意甲方做相應的變更，且承認本協(xié)議內容繼續有效，直至本協(xié)議期滿(mǎn)為止。
2、本協(xié)議因醫療期屆滿(mǎn)而終止時(shí)，乙方應服從甲方安排，到勞動(dòng)鑒定部門(mén)進(jìn)行鑒定。如乙方拒絕鑒定的，不影響甲方按照有關(guān)規定對乙方進(jìn)行處理。
本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方：乙方（簽字）：
代表人（簽字）：
年月日年月日
醫療期協(xié)議6
甲方（用人單位）：
法定代表人：負責人:
聯(lián)系電話(huà):聯(lián)系地址：
乙方（勞動(dòng)者）：
性別：民族：文化程度：
身份證件名稱(chēng)：證件號碼：
戶(hù)籍地址：郵政編碼：
居住地址：郵政編碼：
通訊地址：郵政編碼：
固定電話(huà)：手機：電子郵箱：
緊急聯(lián)系人：與本人關(guān)系：聯(lián)系方式：
經(jīng)指定醫療機構確診，乙方由于患�。且蚬へ搨桦x崗修養治療，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致簽訂本協(xié)議：
一、醫療期期限
第一條甲乙雙方一致確認乙方應享受的醫療期限為個(gè)月，即從年月日起至年月日，其中乙方已休個(gè)月（日），尚余個(gè)月（日）。
二、醫療期權利義務(wù)
第二條甲方應依法協(xié)助乙方報銷(xiāo)醫療費用；
第三條乙方應遵守甲方的規章制度和病休紀律。同一疾病不可間斷請休病假和分段計算醫療期。
第四條乙方應安心治療、休養，不得以休病假為由從事其他活動(dòng)。醫療期內從事其他活動(dòng)屬于嚴重違紀行為，一經(jīng)查實(shí)，甲方將依據《勞動(dòng)合同法》第三十九條之規定，與乙方解除勞動(dòng)合同，且不支付任何經(jīng)濟補償金。
三、醫療期工資和保險福利待遇
第五條自年月日起甲方將按月向乙方發(fā)放醫療期病假工資元。
第六條社會(huì )保險金繼續由個(gè)人和單位共同繳納。
四、協(xié)議的.終止、解除
第七條乙方違反本協(xié)議第四條的規定，甲方有權解除本協(xié)議并解除勞動(dòng)合同。
第八條乙方依法享受的醫療期滿(mǎn)，本協(xié)議終止。
第九條醫療期內乙方恢復健康向甲方報到的，本協(xié)議終止。
五、其他
第十條雙方簽訂的勞動(dòng)合同期限早于醫療期到期的，勞動(dòng)合同期限順延至本協(xié)議期滿(mǎn)。
第十一條乙方離崗修養治療時(shí)間較長(cháng)，甲方需另行安排他人接替乙方的工作崗位，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，乙方同意其病愈返崗時(shí)，由甲方另行安排其工作崗位。
第十二條雙方就履行中產(chǎn)生的任何爭議，都應通過(guò)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成，任何一方有權向人民法院提起訴訟
第十三條本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方（蓋章）：乙方（簽字）：
法定代表人：
年月日年月日
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