會(huì )計管理員崗位職責

時(shí)間:2023-02-15 14:58:37 財務(wù)管理 我要投稿

【熱門(mén)】會(huì )計管理員崗位職責

  在現在社會(huì ),崗位職責對人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要,崗位職責具有提高內部競爭活力,更好地發(fā)現和使用人才的作用。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非?鄲腊,下面是小編整理的會(huì )計管理員崗位職責,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

【熱門(mén)】會(huì )計管理員崗位職責

會(huì )計管理員崗位職責1

  1.立項審核;收付款合同的審核;報價(jià)審核。監查OA系統中臺賬錄入的`準確性,并督促修改調整;

  2.工時(shí)復核,是否應該發(fā)生,是否為誤填等邏輯性判斷,及異常工時(shí)溝通確認工作,確保數據準確

  3.負責項目預算的組織工作,協(xié)助財務(wù)經(jīng)理對項目預算進(jìn)行審核和控制 ,具體負責組織召開(kāi)項目預審會(huì )

會(huì )計管理員崗位職責2

  1、了解并與客戶(hù)溝通相關(guān)廣告制作要求,提供報價(jià),擬定合同及合同會(huì )簽;

  2、負責按照會(huì )計準則及公司管理要求進(jìn)行各部門(mén)、項目投資、收入、成本核算,并按月進(jìn)行會(huì )計憑證的編制;

  3、審核公司各項成本的支出,進(jìn)行成本核算、費用管理、成本分析,并定期編制成本分析報表;

  4、評估成本方案,及時(shí)改進(jìn)成本核算方法;

  5、時(shí)刻關(guān)注市場(chǎng)材料行情,并作出相應的'采購計劃;

  6、保管好成本、計算資料并按月裝訂,定期歸檔;

  7、跟進(jìn)每一個(gè)項目的制作加工流程以及后期反饋。

  任職要求:

  1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,財務(wù)管理、會(huì )計等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、1年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗,2年以上成本核算工作經(jīng)驗;

  3、工作認真,態(tài)度端正,保密意識及責任心強;

  4、會(huì )基本的辦公軟件,無(wú)相關(guān)經(jīng)驗可向其他同事免費請教,

  5、不需要你會(huì )計方面太專(zhuān)業(yè),我們需要的是你對這個(gè)崗位的熱情和職責。

會(huì )計管理員崗位職責3

  1、負責樣品的管理。按照工作流程對樣品進(jìn)行有規則的、系統性的管理—包括樣品的接收,注冊,儲存等管理活動(dòng)。

  2、有很強的'流程優(yōu)化意識,完善現有工作流程,提高工作效率。

  3、能獨立解決工作中出現的大部分問(wèn)題并指導其他成員完成項目。

  4、能根據SOP準確高效地完成記錄,報告書(shū)寫(xiě),文件整理工作。

會(huì )計管理員崗位職責4

  1、 建立預算管理機制,完善預算管理體系,協(xié)助制定相關(guān)管理制度與流程;

  2、 推動(dòng)年度預算工作展開(kāi),組織業(yè)務(wù)部門(mén)進(jìn)行預算分解工作,按月完成月度預算差異分析報告;

  3、 深入業(yè)務(wù),了解業(yè)務(wù)痛點(diǎn),為業(yè)務(wù)部門(mén)提供改善報告;

  4、 跟蹤、落實(shí)預算執行情況,及時(shí)糾偏,確保預算目標的達成;

  5、完成財務(wù)信息化工作;

  6、完成領(lǐng)導交辦的其他臨時(shí)工作。

會(huì )計管理員崗位職責5

  1、日常的賬務(wù)處理、會(huì )計相關(guān)報表

  2、納稅申報、發(fā)票管理

  3、資金計劃、固定資產(chǎn)管理、出納工作

  4、日常費用申請審核

  5、預算管理:預算、滾動(dòng)預測編制及執行跟蹤反饋,審核費用投放及效果,管理報表輸出

  6、協(xié)助總部收集案例數據信息,領(lǐng)導安排其他工作事宜

會(huì )計管理員崗位職責6

  一、審核原始憑證的真實(shí)性、正確性,對不合規定的原始憑證不作為記帳憑證的證據。

  二、對不真實(shí)、不規范的憑證退還給有關(guān)人員更正修改后,再進(jìn)行審核。

  三、對操作員輸入的憑證進(jìn)行審核并及時(shí)記帳;并打印出有關(guān)帳表。

  四、負責憑證的審核工作,包括各類(lèi)代碼的合法性、扎要的規范性、會(huì )計科目和會(huì )計數據的正確性,以及附件的`完整性。

  五、對不符合要求的憑證和輸出的帳表不予簽章確認。

  六、結帳前,檢查已審核簽字的記帳憑證是否全部記帳。

會(huì )計管理員崗位職責7

  一、應將審核無(wú)誤的原始憑證作為依據,負責所分管會(huì )計數據輸入,數據處理,數據備份和輸出會(huì )計數據(包括打印輸出憑證、帳。┑墓ぷ。

  二、嚴格按照操作程序操作計算機和會(huì )計軟件,應按照記帳憑證規定格式將應填寫(xiě)的項目?jì)热菡J真填寫(xiě)完整,并及時(shí)與出納日報表現金收付數據核對,若有數據出入應及時(shí)查明原因,做到帳表相符。

  三、正確編制會(huì )計分錄。應當根據經(jīng)濟業(yè)務(wù)的內容,按照會(huì )計制度的.規定,正確使用會(huì )計科目,有關(guān)的二級科目和明細科目要填寫(xiě)齊全,科目的對應關(guān)系必須正確、清晰,不得把不同經(jīng)濟業(yè)務(wù)合并填列在一張記帳憑證中。另外,“扎要”欄要求文字簡(jiǎn)練、準確,以滿(mǎn)足查閱帳薄需要。

  四、每站記帳憑證要證明所附原始憑證張數,以便復核記帳憑證是否正確和日后的查對;如果根據同一原始憑證編制幾張記帳憑證的,應在未附原始憑證 的記帳憑證上注冊所附原始憑證的記帳憑證種類(lèi)和編號,便于查核。

  五、記帳憑證必須連續編號,以便查考和避免散失。一項經(jīng)濟業(yè)務(wù)需要編制多張記帳憑證時(shí),應采用分數編號的方法。

  六、數據輸入操作完畢,應進(jìn)行自檢核對工作,核對無(wú)誤后交審核記帳員復核記帳。對審核員提出的會(huì )計數據輸入錯誤,應及時(shí)修改。

  七、每天操作結束后,應及時(shí)做好數據備份妥善保管。

  八、注意安全保密,各自的操作口令不得隨意泄露,定期更換自己的密碼。

  九、離開(kāi)機房前,應執行相應的命令退出會(huì )計軟件。

  十、操作過(guò)程中發(fā)現問(wèn)題,應記錄故障情況并及時(shí)向系統管理員報告。

會(huì )計管理員崗位職責8

  職責:

  1、負責線(xiàn)下業(yè)務(wù)數據的統計、管理及數據錄入整理;

  2、負責根據統計數據核對員工上報的單據數據;

  3、對各項數據指標統計、歸納,進(jìn)行具體分析,對異常情況進(jìn)行處理;

  4、對數據庫實(shí)時(shí)更新,保障其完整性、準確性、時(shí)效性;

  5、協(xié)助各部門(mén)開(kāi)展其他相關(guān)工作。

  任職要求:

  1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先;

  2、熟悉辦公軟件操作,熟練word、excel函數等;

  3、具有數據敏感度,嚴謹細心的'工作態(tài)度,有耐心、有毅力,踏實(shí)穩定。

會(huì )計管理員崗位職責9

  1.根據公司經(jīng)營(yíng)目標,編制公司年、季度成本、利潤、資金、費用等財務(wù)預算,并監督執行;

  2.深入了解公司業(yè)務(wù),通過(guò)ERP系統監督業(yè)務(wù)運行,管控進(jìn)銷(xiāo)、庫、存及費用異常;

  3.負責公司經(jīng)營(yíng)費用審核;

  4.負責審核年、季、月度各項財務(wù)會(huì )計報表;

  5.負責編制經(jīng)營(yíng)分析報表,對經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行分析,向公司決策層提供每月財務(wù)分析報告,提出合理化建議;

  6.協(xié)助上級建立財務(wù)管理、會(huì )計核算、稽核審計等有關(guān)財務(wù)管理制度。

會(huì )計管理員崗位職責10

  1、負責每月的亞馬遜平臺的收入與成本、費用分析核算,及時(shí)向CEO以及相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)反饋匯報相關(guān)的數據,并生成總賬,出具合并報表;

  2、協(xié)助金蝶K3 cloud上線(xiàn)工作,維護K3、以及行業(yè)ERP系統相關(guān)數據并監督其他部門(mén)的執行情況;

  3、對公司的成本起到有效的監督、控制作用;如對存貨的收、發(fā)、存情況及時(shí)核查,每月對存貨進(jìn)行抽查盤(pán)點(diǎn),并對差異情況跟蹤處理;

  4、推動(dòng)相關(guān)的`成本與費用核算和管控流程,建立和健全成本核算和管控體系;

  5、上級領(lǐng)導交待的其他工作。

會(huì )計管理員崗位職責11

  1、負責推動(dòng)并建立滿(mǎn)足經(jīng)營(yíng)管理需要的管理會(huì )計體系,定期輸出各項管理報告;

  2、負責數據梳理分析,各項目財務(wù)數據的統計和分析;

  3、各項成本分析,毛利率分析等財務(wù)數據提供

  4、向總經(jīng)理提供財務(wù)報表數據分析,經(jīng)營(yíng)報表分析。

會(huì )計管理員崗位職責12

  1、負責對文具紙張等辦公用品和清潔衛生用品的計劃采購、分發(fā)、保管。每學(xué)期結算統計各部門(mén)的消耗情況,做到精打細算、修舊利廢,堅持原則,并做好必要的宣傳解釋工作。

  2、負責對勞保用品(包括體育室的`運動(dòng)服裝)、五金材料、水電材料及鋼材、水泥等主要建材的驗收、保管和領(lǐng)發(fā)。必須建立收付賬,每學(xué)期小清理一次、年終大清理一次,做到賬物相符。

  3、負責對全校學(xué)生課桌椅、教師辦公桌椅、櫥柜等家具的保管,對新增的上列物品要做好驗收、編號和登賬。

  4、配合教導處、班主任做好學(xué)校教室課桌椅及其他財產(chǎn)的登記工作。經(jīng)常檢査使用情況,如有損壞及時(shí)組織維修并查明原因落實(shí)賠償工作。與有關(guān)部門(mén)配合進(jìn)行愛(ài)護公物的教育。

  5、建立各班財產(chǎn)保管員的檢查制度,每月檢査一次,公布檢査情況。每學(xué)期召開(kāi)兩次財產(chǎn)保管員會(huì )議,每年評一次先進(jìn)班級和先進(jìn)個(gè)人。

  6、負責管理全校銷(xiāo)匙,按照領(lǐng)導制訂的用房調整方案,組織搬遷。負責對全校朗匙的修配調換等工作。

  7、負責物品的翻曬,防止物品霉駐。倉庫保持整潔衛生有序。

  8、定期與會(huì )計核對賬目,輔導并監督學(xué)校部門(mén)保管員工作,與部門(mén)保管員做到賬賬相符,做好固定資產(chǎn)入庫、編號、登記等工作。

  9、完成主管領(lǐng)導和學(xué)校布置的其他工作。

會(huì )計管理員崗位職責13

  職責:

  1、負責公司主流數據庫平臺部署、系統安裝、配置和管理;

  2、配合系統實(shí)施團隊提供數據庫管理服務(wù),對系統和業(yè)務(wù)數據進(jìn)行統一存儲、數據備份和容災管理,制定和優(yōu)化相關(guān)制度,并定期演練和進(jìn)行數據有效性驗證;

  3、負責數據庫日常備份與恢復管理,負責主流數據庫日常運維,包括數據庫報警排查、數據庫運行狀況進(jìn)行監控,及時(shí)對故障進(jìn)行處理,并分析故障原因,記錄解決文檔;

  4、研究數據庫架構、分布式存儲和開(kāi)展數據庫優(yōu)化等技術(shù),提高系統的穩定性和健壯性。

  任職要求:

  1、全日制統招本科及以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、具備3年及以上大型數據庫管理和運維經(jīng)驗,能夠獨立承擔大型數據庫的運維工作;

  3、精通主流的數據庫系統的安裝、配置、升級、維護、調優(yōu)等工作;

  4、較強的`PL/SQL編程功底和腳本編寫(xiě)能力,具備數據庫相關(guān)表結構及數據庫的開(kāi)發(fā)、設計、優(yōu)化經(jīng)驗,具備數據庫相關(guān)認證者為佳;

  5、具備優(yōu)秀的職業(yè)道德素養,保密意識強;

  6、熟練的英語(yǔ)讀寫(xiě)能力,具備較強的溝通協(xié)調能力。

會(huì )計管理員崗位職責14

  一、樹(shù)立愛(ài)崗敬業(yè)精神,加強學(xué)習,不斷提高管理水平

  二、熟悉各類(lèi)圖書(shū)目錄、名稱(chēng)、存放地點(diǎn)。保管好圖書(shū),發(fā)現圖書(shū)損壞及時(shí)修補好。丟失和損壞圖書(shū)照價(jià)賠償。

  三、按學(xué)校規定,按時(shí)開(kāi)放圖書(shū)室(每天下午比上班時(shí)間提前半小時(shí)開(kāi)放),發(fā)放圖書(shū),堅持制度管理,做到手續完備。

  四、做好圖書(shū)保管室的清潔衛生,保持圖書(shū)整潔完好。

  五、提出圖書(shū)添置報告,報校長(cháng)審批后組織購買(mǎi),買(mǎi)回圖書(shū)必須交保管室登記,然后圖書(shū)室登記造冊,貼好標簽裝柜。

  六、負責伙食團督買(mǎi)、日常管理工作,嚴格操作程序。

  七、認真完成學(xué)校交辦的其他臨時(shí)任務(wù)。

會(huì )計管理員崗位職責15

  1、按月核算銷(xiāo)售人員業(yè)務(wù)獎金

  2、按月、季度核算主要高管人員考核數據,分析各項指標的異常

  3、核算阿米巴考核各項損益表(區分銷(xiāo)售大區/小區/產(chǎn)品事業(yè)部)

  4、負責年度銷(xiāo)售大區預算跟進(jìn),開(kāi)展各項費用監控工作

  5、跨部門(mén)溝通,主要對標銷(xiāo)售團隊,落實(shí)各項考核數據確認

  6、編制分析業(yè)務(wù)員貢獻率,客戶(hù)貢獻率,提出建議等

  7、考核成本分析,異常毛利率、影響毛利率的關(guān)健因素和流程改進(jìn)

  8、參與、建議公司年度考核方案的持續改進(jìn)

  9、配合公司信息系統的'建設,提出需求,跟進(jìn)IT落實(shí)

  10、按時(shí)完成上級下達的各項任務(wù),協(xié)助財務(wù)經(jīng)理開(kāi)展工作。

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