管理會(huì )計崗位職責

管理會(huì )計崗位職責18篇

　　在不斷進(jìn)步的時(shí)代，很多情況下我們都會(huì )接觸到崗位職責，崗位職責具有提高內部競爭活力，更好地發(fā)現和使用人才的作用。一般崗位職責是怎么制定的呢？以下是小編整理的管理會(huì )計崗位職責，希望對大家有所幫助。

管理會(huì )計崗位職責1

　　以《中華人民共和國會(huì )計法》為行動(dòng)指南，以《基本建設單位會(huì )計制度》、《事業(yè)單位會(huì )計制度》、《企業(yè)會(huì )計制度》為執業(yè)準則，全面統籌管理學(xué)院事業(yè)經(jīng)費和基本建設經(jīng)費，核算院辦企業(yè)相關(guān)經(jīng)濟業(yè)務(wù)。

　　一、負責院辦企業(yè)財務(wù)核算和管理工作。

　　二、負責學(xué)院事業(yè)經(jīng)費、基本建設經(jīng)費會(huì )計核算的財務(wù)稽核工作。

　　三、及時(shí)辦理事業(yè)經(jīng)費、基建經(jīng)費、工會(huì )經(jīng)費、院辦企業(yè)有關(guān)轉賬、電匯等銀行業(yè)務(wù)，及時(shí)與相關(guān)會(huì )計人員完善交接手續。

　　四、負責教職工獎金、補助、津貼和臨時(shí)工工資及學(xué)生獎學(xué)金、生活補助等上卡工作。

　　五、負責教職工個(gè)人所得稅的計算、申報、代扣工作。

　　六、負責職工住房公積金、醫療保險、失業(yè)保險管理工作。

　　七、負責職工水電氣、房租的計算代扣工作，負責職工工資表、津貼表的計算、造冊工作，負責辦理職工工資卡、醫�？�。

　　八、負責學(xué)院教育收費軟件的`管理和安全維護工作。

　　九、負責教育收費公示、申報、年審工作及教育收費收據領(lǐng)購、保管、核銷(xiāo)等管理工作。

　　十、負責處室人員考核工作。

　　十一、完成處室負責人交辦的其他工作。

管理會(huì )計崗位職責2

　　1、業(yè)務(wù)風(fēng)險防范：及時(shí)審核業(yè)務(wù)收入、支出和業(yè)績(jì)，確保數據準確無(wú)誤;審核、整理交易資料，按公司規定歸檔和保管;履行財務(wù)監管職責，規范業(yè)務(wù)操作流程。

　　2、經(jīng)營(yíng)目標管理：根據公司的戰略確定各項經(jīng)營(yíng)指標，將各項經(jīng)營(yíng)指標分解到各經(jīng)營(yíng)單位，做好運營(yíng)監管;提出增收節支的措施并跟進(jìn)落實(shí)，促進(jìn)經(jīng)營(yíng)目標的實(shí)現。

　　3、經(jīng)營(yíng)決策支持：對公司的`戰略、預算、績(jì)效、成本控制和運營(yíng)管理等的執行情況進(jìn)行分析和評價(jià)，為公司經(jīng)營(yíng)決策提供數據支持，推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展。

　　4、財務(wù)體系建設：完善公司制度流程、崗位操作手冊，健全公司管理會(huì )計體系。

管理會(huì )計崗位職責3

　　1、負責每月的亞馬遜平臺的收入與成本、費用分析核算，及時(shí)向CEO以及相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)反饋匯報相關(guān)的`數據，并生成總賬，出具合并報表;

　　2、協(xié)助金蝶K3 cloud上線(xiàn)工作，維護K3、以及行業(yè)ERP系統相關(guān)數據并監督其他部門(mén)的執行情況;

　　3、對公司的成本起到有效的監督、控制作用;如對存貨的收、發(fā)、存情況及時(shí)核查，每月對存貨進(jìn)行抽查盤(pán)點(diǎn)，并對差異情況跟蹤處理;

　　4、推動(dòng)相關(guān)的成本與費用核算和管控流程，建立和健全成本核算和管控體系;

　　5、上級領(lǐng)導交待的其他工作。

管理會(huì )計崗位職責4

　　崗位職責

　　管理會(huì )計傲基科技股份有限公司傲基科技股份有限公司，傲基1、定時(shí)完成各項賬務(wù)及報表;

　　2、推進(jìn)事業(yè)部有效內部控制;

　　3、跟進(jìn)事業(yè)部資金運營(yíng)情況;

　　4、跟進(jìn)事業(yè)部庫存運轉情況;

　　5、跟進(jìn)事業(yè)部各項運營(yíng)指標。

　　任職資格

　　1、財務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，1年以上企業(yè)財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗，有電商行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;

　　2、總結能力強，能思考并整合現有流程的問(wèn)題，能深入業(yè)務(wù)端處理問(wèn)題;

　　3、性格沉穩，踏實(shí)肯干，抗壓力強。

管理會(huì )計崗位職責5

　　1、草擬集團內部各種財務(wù)規章制度，建立并完善各種財務(wù)規章制度，并對其執行情況進(jìn)行監督;

　　2、對財務(wù)成本、銷(xiāo)售和利潤進(jìn)行預算，提出決策分析數據;

　　3、參與總部費用預決算制度的建立，并將預算指標分解落實(shí)到各職能部門(mén)，定期對預算招標與實(shí)際發(fā)生額之間的差異進(jìn)行比較分析;

　　4、跟蹤公司項目運營(yíng)過(guò)程，出具相應的'財務(wù)數據分析;

管理會(huì )計崗位職責6

　　崗位職責：

　　1、完善財務(wù)分析體系及模型(包括產(chǎn)品收益分析、運營(yíng)效率分析等)，負責各業(yè)務(wù)渠道經(jīng)營(yíng)情況關(guān)鍵指標的分析，對各項財務(wù)指標實(shí)施動(dòng)態(tài)管控，為管理層提供合理化建議;

　　2、完善預算管理體系，協(xié)助編制年度、月度預算，并于每季度滾動(dòng)更新;

　　3、有效監督控制預算，負責預算的月度實(shí)際數據更新與比較，定期對預算實(shí)際執行情況進(jìn)行分析;

　　4、協(xié)助分析公司財務(wù)狀況，協(xié)助訂立和執行有關(guān)改善計劃，確保公司利潤指標的完成;

　　5、監督資金使用情況，按照規定編制報表，正確反映資金動(dòng)態(tài)負責匯總、分析、編制公司資金運用表和差異分析，并定期上報;

　　6、負責對產(chǎn)品毛利情況和客戶(hù)級別情況進(jìn)行分析與建議;

　　7、每月編制相關(guān)事業(yè)部管理報表，完成經(jīng)營(yíng)分析。

　　任職要求：

　　1、財務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

　　2 、具備較強的財務(wù)報告整合能力和學(xué)習能力，邏輯清晰，對數字敏感，能應對業(yè)務(wù)快速發(fā)展的分析及報告需求;

　　3、有良好的溝通能力和執行力，性格積極樂(lè )觀(guān)并能承受工作壓力;

　　4、擅長(cháng)使用excel函數公式處理數據;

　　5、2年及以上大型會(huì )計師事務(wù)所經(jīng)驗或電商行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。

　　管理會(huì )計崗位職責11

　　崗位職責:

　　1、根據ipo工作進(jìn)展，進(jìn)行相關(guān)財務(wù)數據的整理分析

　　2、配合公司發(fā)展進(jìn)程，完成ipo業(yè)務(wù)相關(guān)的財務(wù)事宜

　　3、公司交辦的其他工作

　　任職資格

　　1、學(xué)歷/專(zhuān)業(yè):本科及以上學(xué)歷，會(huì )計相關(guān)專(zhuān)業(yè)

　　2、相關(guān)工作經(jīng)驗:一年以上上市公司的會(huì )計工作經(jīng)驗或籌備ipo上市的`會(huì )計工作經(jīng)驗

　　3、行業(yè)知識/行業(yè)資格:無(wú)

　　4、其他技能:熟悉會(huì )計核算流程;熟練的excel數據處理能力，有關(guān)財務(wù)軟件的使用經(jīng)驗等。

管理會(huì )計崗位職責7

　　崗位職責：

　　1.對公司在建資產(chǎn)加強全過(guò)程監控與重大事項披露，參與并審核基建項目立項審批，工程結算、成本控制、竣工驗收與決算等工作，加強基建專(zhuān)項資金日常管理，做好基建項目風(fēng)險防范和控制;

　　2.修訂、完善公司的資產(chǎn)管理制度，對公司重點(diǎn)資產(chǎn)加強運營(yíng)管理，提供投入與產(chǎn)出財務(wù)分析，合理化建議，提供管理決策，使公司資產(chǎn)得到更有效的管理和使用;

　　3.負責集團公司重點(diǎn)資產(chǎn)日常會(huì )計核算和管理，制訂資產(chǎn)管理核算規范，及時(shí)準確完成月度和年度記賬及報表工作;

　　4.完成上級領(lǐng)導交辦的.其他工作。

　　崗位要求：

　　1.本科及以上學(xué)歷，會(huì )計、財經(jīng)、經(jīng)濟等相關(guān)專(zhuān)業(yè);取得會(huì )計專(zhuān)業(yè)資格證或建筑造價(jià)師資格證優(yōu)先考慮;

　　2.工程會(huì )計工作經(jīng)驗3年及以上，較強的溝通協(xié)調和組織能力;

　　3.熟悉財經(jīng)、稅收、基建項目相關(guān)法規;

　　4.性格開(kāi)朗，勤奮踏實(shí)，能承受工作中的壓力，敢于接受工作中的挑戰。

管理會(huì )計崗位職責8

　　1、組織分公司預算、決算相關(guān)工作;

　　2、分公司的.往來(lái)、費用、總賬、稅務(wù)等會(huì )計相關(guān)工作;

　　3、編制分公司各類(lèi)財務(wù)報表、管理報表、財務(wù)分析文件;

　　4、制定、更新分公司財務(wù)管理制度、流程;

　　5、對分公司的收入、成本、費用等進(jìn)行預測、控制、分析;

　　6、協(xié)調分公司與銀行、稅務(wù)、工商等部門(mén)的關(guān)系;

　　7、其他與分公司相關(guān)的財務(wù)管理工作。

管理會(huì )計崗位職責9

　　1、審批財務(wù)收支，審閱財務(wù)專(zhuān)題報告和會(huì )計報表，對重大的財務(wù)收支計劃、經(jīng)濟合同進(jìn)行會(huì )簽;

　　2、參與編制預算和執行預算，參與擬訂資金籌措和使用方案，確保資金的有效使用;

　　3、參與審查公司對外提供的會(huì )計資料;

　　4、負責審核公司本部和各下屬單位上報的.會(huì )計報表和集團公司會(huì )計報表，編制財務(wù)綜合分析報告和專(zhuān)題分析報告，為公司領(lǐng)導決策提供可靠的依據;

　　5、參與制訂公司內部財務(wù)、會(huì )計制度和工作程序，經(jīng)批準后組織實(shí)施并監督執行;

　　6、組織編制與實(shí)現公司的財務(wù)收支計劃、信貸計劃與成本費用計劃。

管理會(huì )計崗位職責10

　　1、負責本單位的會(huì )計工作,做好企業(yè)的經(jīng)濟核算和財務(wù)管理工作。

　　2、嚴格遵守財經(jīng)紀律和會(huì )計制度,認真辦理稅收事務(wù),及時(shí)交納稅金。

　　3、對各項費用的收入結算認真審核,并進(jìn)行分類(lèi)匯總。

　　4、負責登記分公司的明細分帳和總分類(lèi)帳,按部門(mén)正確核算成本、利率和費用,做到記帳準確、單據完整、手續完備。

　　5、及時(shí)、準確、清晰編制和上報各類(lèi)會(huì )計報表和統計表,做到帳表相符。

　　6、負責對發(fā)票、收據的`購買(mǎi)、領(lǐng)用、保管,對發(fā)票、收據及時(shí)銷(xiāo)號登記。定期對財務(wù)狀況進(jìn)行分析,并上報經(jīng)理。

　　7、負責組織清倉核資,對存貨、采購進(jìn)行審核,辦理固定資產(chǎn)、流動(dòng)資產(chǎn)盤(pán)盈盤(pán)虧、報廢的報批等會(huì )計手續。

　　8、按會(huì )計檔案管理要求,裝訂會(huì )計憑證,保管好會(huì )計帳冊和各類(lèi)報表。

　　9、每月對出納的銀行對帳單進(jìn)行核對,做到帳帳、帳實(shí)相符。

　　10、完成上級交辦的其他任務(wù)。

管理會(huì )計崗位職責11

　　崗位職責

　　1、參與建立經(jīng)營(yíng)管理會(huì )計標準及相關(guān)制度，參與制定年度經(jīng)營(yíng)計劃并分解到各事業(yè)部;

　　2、及時(shí)跟蹤檢查分管部門(mén)月度pl實(shí)績(jì)完成狀況，并提交分析報告;

　　3、核查分管部門(mén)各項費用超標情況，并給出合理管理的建議;

　　4、核查分管部門(mén)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)的.精確性和費用項目分攤的合理性，準確提供經(jīng)營(yíng)數據;

　　5、分析分管部門(mén)經(jīng)營(yíng)狀況，為提高企業(yè)的收益性、生產(chǎn)效率和安全性提供參考意見(jiàn)。

　　任職要求

　　1、本科(含本科)以上學(xué)歷，三年以上財務(wù)管理、審計或經(jīng)營(yíng)分析經(jīng)驗;

　　2、熟悉經(jīng)營(yíng)管理會(huì )計分析方法，通曉財務(wù)核算工作流程;

　　3、掌握財務(wù)管理、審計工作技巧;

　　4、熟悉電商行業(yè)財務(wù)運作特點(diǎn)優(yōu)先考慮。

管理會(huì )計崗位職責12

　　崗位職責：

　　1、負責集團日常賬務(wù)核算，參與制定財務(wù)預算以及經(jīng)營(yíng)財務(wù)數據分析；

　　2、負責檢查對帳會(huì )計對賬工作計劃，并落實(shí)責任人；

　　3、隨時(shí)關(guān)注集團往來(lái)帳異常情況，并就異常情況采取措施進(jìn)行解決；

　　4、監督往來(lái)對賬會(huì )計的日常工作及驗收對賬完成質(zhì)量；

　　5、協(xié)助會(huì )計經(jīng)理組織會(huì )計核算以及財務(wù)管理工作；

　　6、完成領(lǐng)導臨時(shí)交辦的'其他工作。

　　任職資格

　　1、學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷

　　2、專(zhuān)業(yè)要求：財經(jīng)類(lèi)專(zhuān)業(yè)

　　3、工作經(jīng)歷：3年以上大型企業(yè)集團本部主辦會(huì )計或相關(guān)崗位經(jīng)驗

　　4、職稱(chēng)或特殊崗位證書(shū)：初級會(huì )計師職稱(chēng)，注冊會(huì )計師、注冊稅務(wù)師、ACCA資格優(yōu)先

　　5、年齡要求：25—30歲

　　崗位要求：

　　財務(wù)基礎知識扎實(shí)，具備豐富的集團財務(wù)核算經(jīng)驗，熟悉國家財經(jīng)和稅收法規；能較好的進(jìn)行團隊協(xié)同和其他協(xié)作工作；職業(yè)道德意識和責任感強，能堅持原則；抗壓性強，能適應高強度工作；熟悉財務(wù)軟件和EXCEL、PPT等辦公軟件的使用。

管理會(huì )計崗位職責13

　　工作職責：

　　1、負責固定資產(chǎn)相關(guān)的管理制度的更新；

　　2、負責在建工程核算，以及在建工程轉固的相關(guān)手續協(xié)調；

　　3、負責固定資產(chǎn)明細核算，正確建立固定資產(chǎn)卡片；

　　4、按時(shí)準確計提折舊，并完成相關(guān)月結工作；

　　5、會(huì )同有關(guān)部門(mén)定期組織固定資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)，并分析盤(pán)點(diǎn)結果，以及按照權限規定辦理固定資產(chǎn)盤(pán)盈，盤(pán)虧，報廢等審批手續；

　　6、負責和有關(guān)使用部門(mén)分析固定資產(chǎn)的.使用效率，并提供分析報告；

　　7、定期對固定資產(chǎn)價(jià)值分析及減值測試，以便確認是否需要計提固定資產(chǎn)減值準備等事項；

　　8、參與固定資產(chǎn)的更新及大修計劃。

　　任職資格：

　　1、本科，財務(wù)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

　　2、三年工作經(jīng)驗；

　　3、熟練使用辦公軟件，erp系統，有sap經(jīng)驗尤佳；

　　4、有整車(chē)制造企業(yè)固定資產(chǎn)核算經(jīng)驗尤佳。

管理會(huì )計崗位職責14

　　崗位職責

　　1、專(zhuān)業(yè)會(huì )計人員職位；

　　2、能吃耐勞，每天要生產(chǎn)車(chē)間，監督、記錄、核素車(chē)間生產(chǎn)狀況

　　3、熟悉工廠(chǎng)車(chē)間成本核算；

　　4、按照主管會(huì )計的指導完成既定工作；

　　5、每月核算車(chē)間工資及完成車(chē)間表。

　　任職資格

　　1、財務(wù)、會(huì )計、審計等經(jīng)濟類(lèi)或計算機或法律類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

　　2、本科以上學(xué)歷；

　　3、要求有五年以上工作經(jīng)驗，三年以上成本核算經(jīng)驗；

　　4、要求xxx

　　5、工作細致，責任感強，良好的溝通能力、團隊精神。

　　6、有駕照優(yōu)先。

管理會(huì )計崗位職責15

　　1、 建立預算管理機制，完善預算管理體系，協(xié)助制定相關(guān)管理制度與流程;

　　2、 推動(dòng)年度預算工作展開(kāi)，組織業(yè)務(wù)部門(mén)進(jìn)行預算分解工作，按月完成月度預算差異分析報告;

　　3、 深入業(yè)務(wù)，了解業(yè)務(wù)痛點(diǎn)，為業(yè)務(wù)部門(mén)提供改善報告;

　　4、 跟蹤、落實(shí)預算執行情況，及時(shí)糾偏，確保預算目標的達成;

　　5、完成財務(wù)信息化工作;

　　6、完成領(lǐng)導交辦的其他臨時(shí)工作。

管理會(huì )計崗位職責16

　　1.根據公司經(jīng)營(yíng)目標，編制公司年、季度成本、利潤、資金、費用等財務(wù)預算，并監督執行;

　　2.深入了解公司業(yè)務(wù)，通過(guò)ERP系統監督業(yè)務(wù)運行，管控進(jìn)銷(xiāo)、庫、存及費用異常;

　　3.負責公司經(jīng)營(yíng)費用審核;

　　4.負責審核年、季、月度各項財務(wù)會(huì )計報表;

　　5.負責編制經(jīng)營(yíng)分析報表，對經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行分析，向公司決策層提供每月財務(wù)分析報告，提出合理化建議;

　　6.協(xié)助上級建立財務(wù)管理、會(huì )計核算、稽核審計等有關(guān)財務(wù)管理制度。

管理會(huì )計崗位職責17

　　一、 認真貫徹執行《會(huì )計檔案管理辦法》等有關(guān)檔案管理工作的法規、制度，保證會(huì )計檔案妥善保管、有序存放、方便查閱、嚴防毀損、散失和泄密。

　　二、 做好會(huì )計檔案的收集、整理、鑒定、保管、統計、

　　編目和利用工作。電算化檔案還要做好防磁、防潮、防塵，保證其完整無(wú)缺，有效利用。

　　三、 對移交的會(huì )計檔案，應當編制會(huì )計檔案移交清冊，原則上應當保持原卷冊的封裝。個(gè)別需要拆封重新整理的，檔案管理人員應當會(huì )同會(huì )計主管人員、經(jīng)辦人員共同拆封整理，以分清責任。

　　四、 負責會(huì )計檔案調閱工作，會(huì )計檔案的調閱要嚴格按照會(huì )計制度規定的調閱手續進(jìn)行辦理。

　　五、 負責定期檢查會(huì )計檔案的到期情況，按規定辦理會(huì )計檔案的`移交、銷(xiāo)毀手續。

　　六、 接受上級主管部門(mén)的業(yè)務(wù)指導和監督檢查。

　　七、 定期向領(lǐng)導匯報檔案管理情況。

　　八、 完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。會(huì )計檔案管理辦法的規定，建立會(huì )計檔案的立卷、歸檔、保管、查閱和銷(xiāo)毀等管理制度，保證會(huì )計檔案妥善保管、有序存放、方便查閱、嚴防毀損、散失和泄密。

管理會(huì )計崗位職責18

　　崗位職責：

　　1、負責門(mén)店工程完工測量及驗收;

　　2、負責審核門(mén)店竣工結算單據;

　　3、負責固定資產(chǎn)的入庫、調撥、報廢、盤(pán)點(diǎn)等整盤(pán)資產(chǎn)賬務(wù)相關(guān)工作跟進(jìn);

　　4、負責登記固定資產(chǎn)、易耗品的臺賬;

　　5、負責統籌大倉庫商品盤(pán)點(diǎn)下單、監盤(pán)、差異核算等財務(wù)工作;

　　6、終端道具驗收的'跟進(jìn)事宜;

　　7、根據需要安排的其他工作事項。

　　任職資格：

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，1年相關(guān)崗位工作經(jīng)驗;

　　2、良好的溝通能力，原則性強;

　　3、能適應出差。

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