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職場(chǎng)中的交際技巧有哪些
導語(yǔ)：幾乎所有的人都懂得處理好人際關(guān)系的重要性，那么，職場(chǎng)交際技巧有哪些?以下是小編收集整理的資料，希望對您有所幫助。
低調為人善解人意
在職場(chǎng)中低調做人和善解人意是基本的潛規則，誰(shuí)也不喜歡跟個(gè)性強烈喜歡張揚炫耀和自以為是的家伙共事，尤其是工作中缺乏合作精神處處以個(gè)人利益或小團體利益為重的人，通常都會(huì )被同仁們唾棄，因此，同事生病時(shí)的一個(gè)電話(huà)，同事忙不過(guò)來(lái)時(shí)的出手相助，都會(huì )讓你在公司博取好感的方式。
要懂得與別人分享
要做成一件事或成就一個(gè)事業(yè)，光靠一己之力是絕對不行的，需要團隊的力量也需要同仁和朋友的協(xié)助和支持，因此，多跟別人分享你的看法，多聽(tīng)取并能虛心接受別人的意見(jiàn)和建議，才能拓展你的工作思路，才能成就你的事業(yè)。因此，懂得分享他人成功經(jīng)驗或失敗教訓的人，通常比別人更容易成就自己的事業(yè)。
學(xué)會(huì )聆聽(tīng)別人
聆聽(tīng)越多，你就會(huì )變得越聰明，就會(huì )被更多的人喜愛(ài)，就會(huì )成為更好的談話(huà)伙伴。但要成為一個(gè)好的聽(tīng)眾，并非一件簡(jiǎn)單的事。要關(guān)注五點(diǎn)：注視說(shuō)話(huà)的人;靠近說(shuō)話(huà)者，專(zhuān)心致志地聽(tīng);提問(wèn);不要打斷說(shuō)話(huà)者的話(huà)題;使用說(shuō)話(huà)者的人稱(chēng)。
注意交流技巧
不管是公司活動(dòng)還是對外交流，盡量與你熟悉的同事分開(kāi)，多于陌生人交談�？此坪�(jiǎn)單的交流，需要的技巧可不少。當兩個(gè)人談的正歡，或者進(jìn)行私密談話(huà)時(shí)，切忌不要打斷;多準備一些你的名片，放在觸手可及的地方，這樣會(huì )讓見(jiàn)面、問(wèn)候、互換名片等一系列動(dòng)作變得自然順暢;永遠懷著(zhù)真誠的心去認識朋友，不要只想著(zhù)別人能為你帶來(lái)什么好處;不要為了交朋友而給別人施加過(guò)多壓力，也不要打聽(tīng)隱私，說(shuō)話(huà)時(shí)不要站太近，更不要說(shuō)謊。
切忌擅自搞小圈子
領(lǐng)導們最不喜歡部下們拉幫結派形成一個(gè)個(gè)的小圈子，這不但會(huì )降低工作效率而且還容易出現不和諧的工作環(huán)境，因此，如果你在單位里應盡量別參與到這樣的小圈子中，除非是公司領(lǐng)導層的小圈子，因為如果你能成功進(jìn)入領(lǐng)導們的核心圈子，說(shuō)明你在公司領(lǐng)導的心目中已經(jīng)取得了讓領(lǐng)導肯定的工作地位。
不要人云亦云，要學(xué)會(huì )發(fā)出自己的聲音
老板賞識那些有自己頭腦和主見(jiàn)的職員。如果你經(jīng)常只是別人說(shuō)什么你也說(shuō)什么的話(huà)，那么你在辦公室里就很容易被忽視了，你在辦公室里的地位也不會(huì )很高了。有自己的頭腦，不管你在公司的職位如何，你都應該發(fā)出自己的聲音，應該敢于說(shuō)出自己的想法。
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