老師培訓崗位職責

老師培訓崗位職責(15篇)

　　在日常生活和工作中，崗位職責的使用頻率逐漸增多，崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務(wù)。想學(xué)習制定崗位職責卻不知道該請教誰(shuí)？下面是小編精心整理的老師培訓崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

老師培訓崗位職責1

　　崗位職責：

　　1、協(xié)助教學(xué)主任完成每學(xué)期課表的制定。

　　2、熟悉校管家教務(wù)排課系統，并熟練操作。

　　3、妥善保管所有學(xué)員的報名信息，并每學(xué)期進(jìn)行必要的`更新。

　　4、督促各科老師完成師生信的使用，點(diǎn)到，學(xué)生點(diǎn)評及作業(yè)布置情況，每周向教學(xué)主任匯報。

　　5、負責每學(xué)期教材的入庫和發(fā)放。

　　6、協(xié)助培訓學(xué)校完成一些緊急事務(wù)。

老師培訓崗位職責2

　　職位描述：

　　作為一個(gè)全球化發(fā)展的英語(yǔ)培訓機構，我們?yōu)槟�提供�?/p>

　　1、半年一次競聘資深崗、培訓師崗和管理崗的機會(huì )，不看資歷，只看能力；

　　培訓師路徑：英語(yǔ)教師——教師培訓師

　　管理路徑：英語(yǔ)教師——年級主管——學(xué)術(shù)主管——學(xué)術(shù)經(jīng)理——中心校長(cháng)

　　資深路徑：英語(yǔ)教師——資深英語(yǔ)老師（參與教研、瑞思課題研究等資深工作）

　　2、進(jìn)修學(xué)習的機會(huì )，專(zhuān)業(yè)崗位培訓（入職培訓、上崗培訓、持證培訓、外語(yǔ)培訓、月度教研會(huì )以及出國游學(xué)機會(huì )等）

　　3、有競爭力的薪酬（基礎薪資+課時(shí)津貼+口碑獎+升學(xué)獎+考核薪資+13-16薪年終獎）

　　4、生日福利、周期性團建、免費全身體檢

　　崗位職責：

　　1、全英文教授3到18歲兒童；

　　2、參與教學(xué)，培訓及教研活動(dòng)；

　　3、認真備課，過(guò)課，保障教學(xué)質(zhì)量；

　　4、解決學(xué)員在英語(yǔ)學(xué)習中的'疑難，并提供專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún)和學(xué)習建議；

　　職位要求

　　1、英語(yǔ)基礎功底扎實(shí)，口語(yǔ)標準、流利；

　　2、對中西方教學(xué)體系和教學(xué)方法的差異有所認識；

　　3、開(kāi)朗熱情，富有愛(ài)心，熱愛(ài)教育事業(yè)；

　　4、有相關(guān)英文教學(xué)經(jīng)驗者優(yōu)先。

老師培訓崗位職責3

　　1、根據學(xué)校年度計劃，制定全年及學(xué)段招生計劃，預算并按計劃執行全年宣傳經(jīng)費；

　　2、負責新思維學(xué)校品牌的推廣及延伸形象設計和使用。重點(diǎn)做好宣傳材料的策劃、設計與制作，力求達到最佳效果效果；

　　3、制定宣傳計劃以及宣傳人員的培訓，切實(shí)做好招生宣傳工作，確保方案與目標任務(wù)的落實(shí)；

　　4、負責競爭對手信息的收集和分析，及時(shí)反饋與建立檔案；

　　5、負責對教職工形象、口才、技巧、心理和團隊等需要提出項目策劃；

　　6、協(xié)助各校區開(kāi)展綜合形象的'打造工作，協(xié)助各校區做好招生宣傳工作。傳播校園文化，標榜優(yōu)秀教師，展示耕耘成果，樹(shù)新思維人形象；

　　7、負責形象據點(diǎn)的建立；

　　8、在重大節日策劃活動(dòng)，制定全年固定策劃活動(dòng)；

　　9、協(xié)助教學(xué)部、學(xué)管部合作開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品；

　　10、評估全年生源流量與分布，并對下一年度生源數量進(jìn)行測評與預估；

　　11、及時(shí)完成校領(lǐng)導安排的各項任務(wù)。

老師培訓崗位職責4

　　崗位職責：

　　1、負責對新入職人員及新開(kāi)門(mén)店人員的業(yè)務(wù)知識培訓及素質(zhì)類(lèi)課程講授，對參加人員進(jìn)行考核。

　　2、負責檢查門(mén)店的各項培訓工作，總結分析培訓效果，及時(shí)上報。

　　3、組織門(mén)店銷(xiāo)售人員的產(chǎn)品知識培訓。

　　4、組織公司各類(lèi)知識培訓、講座、演講等活動(dòng)，并做好記錄和存檔。

　　5、編制培訓規劃，制定和實(shí)施專(zhuān)項培訓計劃。

　　6、組織收集、篩選、編寫(xiě)、翻譯、審校各類(lèi)培訓教材和資料。

　　7、設計培訓評估體系并組織或協(xié)助培訓效果。

　　8、跟蹤外部培訓市場(chǎng)的.變化，發(fā)掘并利用外部培訓資源。

　　9、安排和管理外派培訓員工，審核公司員工業(yè)余學(xué)習費用報銷(xiāo)申請。

　　10、圍繞公司人才需求的標準，與人力資源部共同打造員工晉級通道并配合各層級專(zhuān)業(yè)技能培訓，設計訓練模式，激發(fā)員工的潛能。

　　11、根據公司經(jīng)營(yíng)方針和公司在管理、服務(wù)上存在的問(wèn)題，分析培訓需求，制定公司年度培訓規劃和月度培訓計劃。

　　12、負責公司年度、月度培訓計劃實(shí)施的組織、協(xié)調工作。

老師培訓崗位職責5

　　崗位職責：

　　1、每月發(fā)放及收取績(jì)效表。

　　2、辦理社保、醫保、公積金。

　　3、每月更新花名冊、通訊錄、員工相冊。

　　4、每月考勤。

　　5、培訓學(xué)校周計劃。

　　6、辦理新員工入職手續。

　　7、統計各類(lèi)表格。

　　8、招聘。

　　9、制定規章制度。

　　10、輔助各部門(mén)負責人辦公。

老師培訓崗位職責6

　　崗位職責：

　　1、負責客服咨詢(xún)熱線(xiàn)的`接聽(tīng)以及外呼工作；

　　2、為百樹(shù)培優(yōu)QQ家長(cháng)交流群提供答疑服務(wù)；

　　3、受理學(xué)員家長(cháng)的投訴，并在24小時(shí)內處理并反饋；

　　4、記錄好潛在學(xué)員信息，登記預約測試學(xué)員信息，并將相關(guān)信息反饋給分校區前臺；

　　5、配合好市場(chǎng)，對潛在學(xué)員進(jìn)行回訪(fǎng)或者分配資源；

　　6、管理好客服辦公室的衛生；

　　7、了解每個(gè)時(shí)間段的優(yōu)惠以及課程信息；

　　8、記錄各種家長(cháng)問(wèn)題，并總結客服話(huà)術(shù)；

老師培訓崗位職責7

　　職責描述:

　　1、對學(xué)生的作品和基本情況進(jìn)行評估;

　　2、根據評估結果、學(xué)生申請目標院校要求及pins教育體系要求,制定教學(xué)計劃和教學(xué)方案;

　　3、對申請國外藝術(shù)、設計類(lèi)學(xué)生進(jìn)行專(zhuān)業(yè)方向的作品集指導,解決學(xué)生作品集制作過(guò)程中遇到的問(wèn)題,保證在規定時(shí)間內完成;

　　4、針對國外藝術(shù)專(zhuān)業(yè)相關(guān)院校進(jìn)行研究,幫助學(xué)生整理完成相關(guān)藝術(shù)院校的'申請資料等,為咨詢(xún)部門(mén)提供學(xué)術(shù)和專(zhuān)業(yè)支持;

　　5、發(fā)掘學(xué)生的藝術(shù)設計能力、思維方式及表現技法等,積極提高教學(xué)質(zhì)量,完成教學(xué)目標。

　　任職要求:

　　1、1、海外院校本科及以上學(xué)歷,有藝術(shù)、設計相關(guān)專(zhuān)業(yè)留學(xué)背景;

　　2、專(zhuān)業(yè):插畫(huà)、油畫(huà)、珠寶設計、平面設計、純藝、視覺(jué)傳媒、室內設計、景觀(guān)設計、建筑設計、攝影、產(chǎn)品設計、交互設計、動(dòng)畫(huà)制作、服裝設計、影視、汽車(chē)設計等專(zhuān)業(yè)均可;

　　3、熱愛(ài)教育事業(yè),工作積極努力,責任心強,有良好的溝通能力和課堂掌控能力及一定的教學(xué)研究工作經(jīng)驗;

　　4、有藝術(shù)留學(xué)培訓的工作經(jīng)驗優(yōu)先,了解國外藝術(shù)院校作品集準備、制作、申請流程;

　　5、應聘請提供作品集或相關(guān)項目成品(請標注申請職位)。

　　職位亮點(diǎn):

　　學(xué)術(shù)性,藝術(shù)氛圍,高薪,工作氣氛贊到飛起來(lái)!

老師培訓崗位職責8

　　崗位要求:

　　1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，計算機、硬件開(kāi)發(fā)(自動(dòng)化，機械電子等)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

　　2.為人正直，誠實(shí)守信，能夠接受偶爾出差;

　　3.具有極強的服務(wù)意識，良好的團隊合作精神，良好的適應能力及學(xué)習能力;

　　4.熟悉機器人基本工作原理，具有一定的工程技術(shù)背景;

　　5.擁有教育資源以及從事過(guò)機器人教育者優(yōu)先考慮。

　　6.包住宿(高檔小區房)，優(yōu)秀應屆生亦考慮

　　任職資格

　　1、了解并愿意接觸機器人，具有清晰的語(yǔ)言表達能力和良好的文字功底;

　　2、可以熟練使用office辦公軟件，能快速學(xué)習和使用相關(guān)軟件和工具;

　　3、從事過(guò)機器人教育行業(yè)的講師、培訓人員;

　　4、熱愛(ài)機器人教育，熱愛(ài)孩子們;

　　5、了解現在機器人教育行業(yè)現狀;

　　6、熟悉機器人比賽規則或者參加、帶隊參加過(guò)相關(guān)比賽;

　　7、對機器人教材有了解并熟悉教材落地的`人員。

　　擇優(yōu)條件:

　　1、具有教師資格證的優(yōu)先考慮;

　　2、邏輯思維強者;

　　3、編寫(xiě)過(guò)教材者優(yōu)先;

　　4、從事過(guò)機器人教育的優(yōu)先考慮;

老師培訓崗位職責9

　　崗位職責：

　　國際幼兒園、親子活動(dòng)中心負責0—6歲幼專(zhuān)業(yè)兒美術(shù)教學(xué)、專(zhuān)業(yè)藝術(shù)教室的日常管理工作。

　　職位要求：

　　1、熱愛(ài)幼兒教育事業(yè)，有強烈責任心和飽滿(mǎn)的.教育激情，遵紀守法，師德高尚、身心健康，專(zhuān)業(yè)基礎扎實(shí)。

　　2、性格活潑開(kāi)朗、有耐心、有愛(ài)心、有責任心、具有較強的團隊合作意識和自我學(xué)習的能力。

　　3、完成教學(xué)任務(wù)，在授課過(guò)程中擁有具有良好的引導能力，幫助孩子觀(guān)察、探索，啟蒙兒童創(chuàng )造思維與藝術(shù)思維。

　　4、擅長(cháng)藝術(shù)創(chuàng )作，具備美術(shù)教育基本功和一定的專(zhuān)業(yè)知識。有動(dòng)漫、素描、水彩、油畫(huà)、書(shū)法、陶藝、手工藝等特長(cháng)優(yōu)先。

老師培訓崗位職責10

　　1、熱愛(ài)兒童教育事業(yè)，喜歡孩子。

　　2、美術(shù)或藝術(shù)院校畢業(yè)，持教師資格證優(yōu)先。

　　3、良好的繪畫(huà)功底和技能技巧，熟悉藝術(shù)及相關(guān)藝術(shù)理論。

　　4、良好的口語(yǔ)表達能力，隨機應變能力，可以自如掌控課堂突發(fā)情況。

　　5、配合市場(chǎng)進(jìn)行相關(guān)的課程宣傳活動(dòng)。

　　6、能獨立的根據總部提供的教案進(jìn)行備課，備料，上課。

　　7、為孩子提供專(zhuān)業(yè)的學(xué)習體驗課程。

　　8、引導孩子創(chuàng )作，更重要的是引導孩子創(chuàng )意的思考。

　　9、課后實(shí)施全方位的跟蹤服務(wù)。

　　3小學(xué)少兒美術(shù)老師崗位職責

　�。�1）認真履行任課教師崗位職責。

　�。�2）掌握《義務(wù)教育小學(xué)少兒美術(shù)教育指導綱要》意圖，制定好學(xué)期教學(xué)計劃，分課時(shí)備課，教學(xué)目標明確，格式規范。

　�。�3）能根據美術(shù)課的特點(diǎn)及學(xué)生具體情況，采用適當的教學(xué)手段，靈活開(kāi)展課堂教學(xué)。學(xué)生作業(yè)布置適當，及時(shí)認真批改，重視教學(xué)反饋并能當堂講評，總結。

　�。�4）制定好教研課題，積極開(kāi)展課堂教學(xué)研究，努力提高理論和業(yè)務(wù)水平，積極運用先進(jìn)的教學(xué)手段，優(yōu)化課堂教學(xué)。

　�。�5）擺正普及與提高的'關(guān)系，有計劃、有步驟地進(jìn)行校級美術(shù)、書(shū)法興趣組的訓練，提高學(xué)生的技能與技巧水平，爭取在各級比賽中出好成績(jì)。

　�。�6）組織全校的書(shū)法、美術(shù)比賽。

　�。�7）教育學(xué)生愛(ài)護美術(shù)、書(shū)法專(zhuān)用教室的設備，做好清潔工作。

　�。�8）協(xié)同其他藝術(shù)老師組織好校內藝術(shù)節。配合學(xué)校各項重大活動(dòng)，搞好校園美化宣傳工作，做好黑板報、宣傳櫥窗的排版、美化工作。提高自身素質(zhì)，參加各級各類(lèi)美術(shù)教師競賽活動(dòng)。

老師培訓崗位職責11

　　崗位職責：

　　1、校區環(huán)境的日常監督。

　　2、來(lái)訪(fǎng)接待以及指引。

　　3、校區日常費用的收取。

　　4、新學(xué)員前測的'接待。

　　5、信息報表的制作與上報。

　　6、協(xié)助校區主管進(jìn)行日常的管理工作。

　　7、日常市場(chǎng)活動(dòng)的配合及參與。

　　8、校區信息的整理與管理。

　　9、協(xié)助教學(xué)工作及日常生活。

　　10、配合學(xué)校老師完成學(xué)校各項工作。

　　11、與財務(wù)對接校區流水收入。

　　12、校區日常管理。

老師培訓崗位職責12

　　職責描述:

　　1、專(zhuān)業(yè)儀器培訓課程

　　2、美容專(zhuān)業(yè)知識資收集匯總

　　3、線(xiàn)上培訓視頻錄制

　　4、美容師考核及物料的申請

　　任職要求:

　　1、具備美容相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識、5年以上美容行業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗;

　　2、5年以上舞臺的'講課經(jīng)驗;

　　3、形象氣質(zhì)佳、大方;

　　4、口齒清晰,較好的語(yǔ)言組織表達能力,良好的交流溝通能力,獨立工作能力強;

　　5、具有敬業(yè)精神,良好的團隊合作精神。

老師培訓崗位職責13

　　1. 3-12歲兒童樂(lè )高課程的教學(xué)；

　　2.安排和調整教學(xué)計劃/方案，做好課程安排和跟進(jìn)；

　　3.負責對學(xué)員的個(gè)性化教學(xué)，掌握學(xué)員動(dòng)態(tài)，及時(shí)與家長(cháng)進(jìn)行反饋溝通；

　　4.負責教學(xué)材料及教具（器材）的管理；

　　5.協(xié)助相關(guān)部門(mén)進(jìn)行品牌推廣及各類(lèi)親子活動(dòng)等；

　　6.為每個(gè)學(xué)員建立成長(cháng)檔案。

　　職位描述：

　　1、負責6-16歲幼兒的樂(lè )高課程培訓；

　　2、參與課程教學(xué)的教研工作，提供新思路、新方法，開(kāi)發(fā)新課程；

　　3、課后完成教學(xué)記錄，撰寫(xiě)課程進(jìn)度，定期與家長(cháng)溝通學(xué)員情況，維護客戶(hù)關(guān)系；

　　4、管理維護好教室及教學(xué)器材；

　　5、定期參加中心組織的教研活動(dòng)；

　　任職資格：

　　1.年齡30歲以下，專(zhuān)科及以上學(xué)歷，物理、機械、電子、師范類(lèi)、理工科專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

　　2.擅長(cháng)溝通和表達，有團隊協(xié)作和敬業(yè)精神，性格開(kāi)朗，普通話(huà)標準；

　　3..具有親和力，積極熱情，有豐富的想象力和創(chuàng )造力，有較強的動(dòng)手能力和學(xué)習能力；

　　4.較強的授課能力，有機器人培訓或少兒教育經(jīng)驗者優(yōu)先，有機器人相關(guān)社團經(jīng)驗或比賽經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　工作描述：

　　1、負責3-12歲樂(lè )高課程教學(xué)，按教案備課，管理課程材料（器材），課后教學(xué)經(jīng)驗總結；

　　2、負責學(xué)員課程的'安排與跟進(jìn)，幫助孩子提高學(xué)習興趣；

　　3、定期與家長(cháng)進(jìn)行溝通并維護良好會(huì )員關(guān)系；

　　4、配合課程開(kāi)發(fā)團隊老師開(kāi)發(fā)相關(guān)課程；

　　5、領(lǐng)導交辦的其他相關(guān)工作。

　　任職資格：

　　1、學(xué)歷本科以上，專(zhuān)業(yè)機械、電子類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，有樂(lè )高比賽經(jīng)驗優(yōu)先；

　　2、相關(guān)工作經(jīng)驗2年以上；

　　3、良好的語(yǔ)言表達能力，喜愛(ài)孩子，熱愛(ài)幼兒教育事業(yè)，能與孩子融洽相處；

　　4、性格開(kāi)朗樂(lè )觀(guān)，熱愛(ài)生活，做事踏實(shí)穩重，可信賴(lài)；

　　1.負責3-12歲兒童樂(lè )高機器人課程教學(xué)；

　　2.課前的備課、教案編寫(xiě)、作品搭建、器材準備；

　　3.擔任一門(mén)或以上樂(lè )高課程的講授工作，組織課堂討論，指導學(xué)生的作品搭建和作品展示；

　　4．要能保證課程完整度及課堂氛圍的把握，按服務(wù)標準保證授課的質(zhì)量；

　　5.積極做好學(xué)員的滿(mǎn)意度回訪(fǎng)工作，盡量避免延課現象的發(fā)生，達成帶教學(xué)員100%續費率。

老師培訓崗位職責14

　　崗位職責：

　　1、針對新入職員工培訓公司產(chǎn)品及技術(shù)相關(guān)內容；

　　2、定期組織美甲門(mén)店老板或美甲師在康醇中心進(jìn)行技術(shù)培訓；

　　3、定期下市場(chǎng)，進(jìn)入會(huì )員門(mén)店進(jìn)行美甲技術(shù)下店指導；

　　4、定期設計和制作美甲款式，用于市場(chǎng)推廣；

　　5、了解市場(chǎng)一線(xiàn)信息，特別是競品信息；

　　6、對產(chǎn)品的研發(fā)和發(fā)展提出建設性建議；

　　7、對美甲門(mén)店服務(wù)能力的'提升，提出建議；

　　8、上級領(lǐng)導交代的其他工作。

　　職位描述

　　1、負責高端醫療美容項目?jì)x器的操作、治療工作；

　　2、內部員工的技術(shù)和專(zhuān)業(yè)知識理論培訓

　　3、外部代理商的員工專(zhuān)業(yè)知識培訓

老師培訓崗位職責15

　　崗位職責:

　　1.負責線(xiàn)下3—12歲學(xué)生(小班課)的英語(yǔ)教學(xué)及獨立教學(xué)工作;

　　2.協(xié)助外教上課、負責整個(gè)課堂的管控和協(xié)調;

　　3.熟練操作辦公軟件,獨立做好課前備課;

　　4.運用電話(huà)教學(xué)、日常溝通等方式對學(xué)生的學(xué)習效果進(jìn)行及時(shí)跟蹤;

　　5.參與公司定期安排的`教研活動(dòng)和教學(xué)培訓。

　　我們希望您:

　　1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,口語(yǔ)較流利,英語(yǔ)發(fā)音標準者專(zhuān)業(yè)可適當放寬;

　　2.熱愛(ài)小朋友,熱愛(ài)教育培訓事業(yè);

　　3.形象氣質(zhì)佳,有親和力,口齒伶俐,語(yǔ)言表達能力強,應變能力強,富有影響力和感染力。

　　我們給予你:

　　1.專(zhuān)業(yè)系統的崗前教學(xué)技能培訓,提升教學(xué)能力,“小白——助教——主教——教學(xué)副校長(cháng)“階段成長(cháng),專(zhuān)業(yè)的帶薪培訓,定期的教研會(huì )議;

　　2.簽訂正式勞動(dòng)合同,繳納五險一金(養老保險、醫療保險、生育保險、工傷保險、失業(yè)保險、住房公積金);

　　3.每月免費語(yǔ)言培訓(英語(yǔ),日語(yǔ),德語(yǔ),西語(yǔ)任你選),協(xié)同外教授課,每天和外教工作接觸,大量機會(huì )自我提升;

　　4.全國標準統一,提供專(zhuān)業(yè)的職場(chǎng)發(fā)展環(huán)境,不會(huì )因為城市而限制自己的發(fā)展;

　　5.定期員工旅游+員工聚會(huì )+團隊建設活動(dòng)等,擁有輕松、人性化的工作氛圍和單純團結的同事關(guān)系

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