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設計總監的崗位職責【熱門(mén)】
隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展,崗位職責的使用頻率呈上升趨勢,明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責,能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理,科學(xué)的進(jìn)行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧,以下是小編收集整理的設計總監的崗位職責,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
設計總監的崗位職責1
1、據公司的年度市場(chǎng)戰略與發(fā)展計劃,制定設計部年度、季度、每月、每周的工作計劃并貫徹執行及監督匯報;根據公司年度活動(dòng)計劃做具體的統籌部署安排.
2、負責設計部工作任務(wù)的制定和實(shí)施;負責分解設計部的任務(wù),跟蹤進(jìn)度,保證工作目標的'實(shí)現;負責總結每組設計師簽單狀況并提出改善方案,負責所有設計圖紙的最終審核及公司圖紙資料備份,電子文檔(包含施工圖、效果圖、工程預算單),以及公司網(wǎng)站的效果圖上傳更新;
3、指導參與重要及有難度項目設計研討工作,并負責定期進(jìn)行內部培訓指導(每月至少一次部門(mén)培訓)。維護公司的日常工作管理,同時(shí)培養和激發(fā)公司團隊的才能和潛能(每周一次或以上經(jīng)理會(huì )議)。
4.協(xié)助處理設計及客戶(hù)的投訴及重大問(wèn)題。
5、負責協(xié)調各部門(mén)之間的關(guān)系;配合市場(chǎng)部的整體戰略計劃安排。
6、負責設計師的培訓考核工作,定期開(kāi)展部門(mén)內部技能培訓工作。
7、上級交代其他事項
設計總監的崗位職責2
產(chǎn)品研發(fā)/設計總監 崗位要求:
1、服裝/皮具設計相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、具備10年以上產(chǎn)品設計管理經(jīng)驗;
3、具有良好的溝通、協(xié)調、組織、指揮能力;
4、要求思維活躍、敏銳,有開(kāi)拓創(chuàng )新精神
崗位職責:
1、制定產(chǎn)品設計策略和計劃:(如:風(fēng)格走向;流行趨勢;顏色搭配等計劃表);
2、根據企業(yè)和品牌的整體發(fā)展戰略,確定年度產(chǎn)品發(fā)展目標、策略和市場(chǎng)計劃;
3、組織市場(chǎng)調研,分析市場(chǎng)設計潮流和流行趨勢;
4、與市場(chǎng)、銷(xiāo)售部門(mén)和客戶(hù)進(jìn)行需求溝通,準確掌握客戶(hù)需求;
5、協(xié)調部門(mén)的內外關(guān)系;
6、參與組織年度訂貨會(huì ),設計展會(huì )等;
7、負責與供應商、加工商進(jìn)行溝通相關(guān)工作;
8、分配新品設計、開(kāi)發(fā)任務(wù),協(xié)調下屬設計人員工作;
9、組建產(chǎn)品設計團隊,并擬定人才梯隊培養計劃。
崗位要求:
1、服裝/皮具設計相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、具備10年以上產(chǎn)品設計管理經(jīng)驗;
3、具有良好的溝通、協(xié)調、組織、指揮能力;
4、要求思維活躍、敏銳,有開(kāi)拓創(chuàng )新精神
崗位職責:
1、制定產(chǎn)品設計策略和計劃:(如:風(fēng)格走向;流行趨勢;顏色搭配等計劃表);
2、根據企業(yè)和品牌的整體發(fā)展戰略,確定年度產(chǎn)品發(fā)展目標、策略和市場(chǎng)計劃;
3、組織市場(chǎng)調研,分析市場(chǎng)設計潮流和流行趨勢;
4、與市場(chǎng)、銷(xiāo)售部門(mén)和客戶(hù)進(jìn)行需求溝通,準確掌握客戶(hù)需求;
5、協(xié)調部門(mén)的.內外關(guān)系;
6、參與組織年度訂貨會(huì ),設計展會(huì )等;
7、負責與供應商、加工商進(jìn)行溝通相關(guān)工作;
8、分配新品設計、開(kāi)發(fā)任務(wù),協(xié)調下屬設計人員工作;
9、組建產(chǎn)品設計團隊,并擬定人才梯隊培養計劃。
設計總監的崗位職責3
崗位職責
1、參與公司裝飾工程項目的設計管理,提出設計意見(jiàn);
2、負責裝修施工質(zhì)量管理、招投標管理;
3、參加方案設計、初步設計、施工圖;與甲方的前期溝通制定項目設計計劃及設計任務(wù)書(shū);
4、參加市場(chǎng)調研,編制本系統相關(guān)技術(shù)經(jīng)濟方案;
5、負責對項目進(jìn)行跟蹤和監督;
6、設計師應協(xié)助采購部對裝修項目材料進(jìn)行確認工作;
7、負責案例,技術(shù)及資源的整理;
8、配合項目經(jīng)理制定工作進(jìn)度。
任職資格
1、裝飾設計、室內設計等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有大中型項目設計經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、有較強的`視覺(jué)搭配能力,熟練操作autocad 、powerpoint、photoshop、3dmax 等軟件;
4、學(xué)習能力強、熱愛(ài)設計工作、有創(chuàng )新精神;
5、善于溝通,表達能力,有團隊精神;
6、富有創(chuàng )意及執行力,有責任感、表達能力強。
薪資:面議
設計總監的崗位職責4
1、負責公司室內設計部門(mén)團隊管理,規劃實(shí)施公司發(fā)展戰略,完成部門(mén)工作計劃和工作目標;
2、對部門(mén)的設計方案、效果圖、施工圖等全部設計工作的質(zhì)量把關(guān),以及材料選用、配套方案等后續工作的監督;
3、負責與重要客戶(hù)匯報,精準地向客戶(hù)闡述出設計理念,并讓客戶(hù)信服;
4、有良好的'市場(chǎng)前瞻性,了解時(shí)尚流行趨勢,為室內設計方案提供整體創(chuàng )意、藝術(shù)指導;
5、建立、健全室內設計部標準作業(yè)流程及規范,并有效執行。
6、做好與其他部門(mén)、項目的協(xié)調工作,各個(gè)項目的人手調配,時(shí)間安排的內部項目管理。
設計總監的崗位職責5
1、負責設計部的全面管理工作:包括項目進(jìn)度把控、設計方案主導、顏色搭配、選擇材料等
2、做好項目的設計任務(wù)調派,監督指導設計人員的日常工作,對各項業(yè)務(wù)的設計進(jìn)行審查
3、負責對本部門(mén)下屬培訓,協(xié)調下屬之間工作上的.問(wèn)題,充分調動(dòng)下屬專(zhuān)業(yè)方面的__意能力及創(chuàng )意效率;
4、能獨立做出概念設計方案;同時(shí)負責與客戶(hù)進(jìn)行談判,精準地向客戶(hù)闡述出設計理念,并讓客戶(hù)信服
5、建立設計部文檔建檔及方案設計的各種規范,審核設計師的方案并給予指導
6、帶領(lǐng)團體,提升團隊。
設計總監的崗位職責6
1、管理設計師團隊。
2、帶領(lǐng)設計師團隊完成客戶(hù)合同預算編制,保障預算數據的準據、無(wú)誤。
3、協(xié)助設計師拍單,簽單轉化。
4、培訓談單技巧、室內設計標準、要求。
5、裝潢總流程優(yōu)化、套餐標準的提升。
6、協(xié)助店總經(jīng)理制定定期的`優(yōu)惠以及毛利率控制。
7、負責銜接后臺交付部門(mén)的配合工作。
8、負責銷(xiāo)售部門(mén)調研樓盤(pán)的戶(hù)型研發(fā)工作。
9、完成合同指標及軟裝、電器銷(xiāo)售占比。
10、其他上級可能交付的其它相關(guān)工作內容。
設計總監的崗位職責7
職責描述:
負責區域公司所有項目建筑專(zhuān)業(yè)條線(xiàn)統籌管理工作;
負責集團產(chǎn)品線(xiàn)在區域的深化落地管控;
負責建筑設計條線(xiàn)標準化管理及風(fēng)險管控;
任職要求:
本科及以上學(xué)歷,建筑學(xué)專(zhuān)業(yè);
擁有3個(gè)以上完整項目設計工作經(jīng)歷。
設計總監的崗位職責8
1、能獨立完成家裝方案效果圖設計,精準把控空間效果與細節設計,負責審核團隊設計方案。
2、優(yōu)秀的理解能力和執行力,能通過(guò)圖紙有效的把設計理念傳達給客戶(hù),確保方案的`可實(shí)施性。
3、結合客戶(hù)需求完成設計方案、施工圖設計、報價(jià)預算等全套內容。
4、負責設計團隊培養任務(wù)。
設計總監的崗位職責9
1、熟悉公司產(chǎn)品和亞馬遜電商平臺視覺(jué)的相關(guān)規則;
2、主導公司品牌、網(wǎng)上店鋪的視覺(jué)設計工作,完成店鋪的設計需求,全面提升店鋪的整體視覺(jué)效果;把控公司電商視覺(jué)設計的創(chuàng )意及方向,規劃產(chǎn)品設計邏輯及設計進(jìn)程;
3、帶領(lǐng)和指導團隊完成公司各店鋪活動(dòng)策劃視覺(jué)和創(chuàng )意設計,負責店鋪所需圖片的攝影及網(wǎng)店設計策略的制定;
4、負責帶領(lǐng)創(chuàng )意團隊并對下屬進(jìn)行專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)技能的`培訓、指導,對工作進(jìn)行監督和考核;
設計總監的崗位職責10
工作職責
1. 負責項目建筑方案及擴初設計,項目質(zhì)量的把控及項目設計進(jìn)度; 2. 協(xié)助商務(wù)內控部門(mén)對建筑設計單位的選定;
3. 負責建設標準的'編制及建筑材料的選型;
4. 負責解決建筑專(zhuān)業(yè)施工過(guò)程中的重大技術(shù)問(wèn)題;
5. 負責對公司全國各地土地市場(chǎng)前期設計調研、拿地方案及產(chǎn)品研發(fā);
6. 配合標準化部門(mén)編寫(xiě)設計管理部標準化文件的建筑專(zhuān)業(yè)部分,住宅項目、商業(yè)項目等的其他研究工作,修訂公司產(chǎn)品庫、建立產(chǎn)品標準化管理體系;
7. 協(xié)調結構、裝修、景觀(guān)、機電專(zhuān)業(yè)完成項目設計工作;
8. 完成上級領(lǐng)導交辦的其它事務(wù)。
任職資格
建筑學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè), 本科及以上學(xué)歷, 工作經(jīng)驗10年及以上,擁有甲乙方工作經(jīng)驗;知名乙方的大項目負責人/知名甲方房企完整的產(chǎn)品體系經(jīng)驗
2.具備團隊管理經(jīng)驗(5人以上),較好的領(lǐng)導力和組織協(xié)調能力
3.有大型居住小區或商業(yè)綜合體設計管理經(jīng)驗
4.方案能力突出,了解掌握設計全流程
需要建筑設計總監4人, 研發(fā)總監要1人;
建筑設計經(jīng)理,室內 精裝 機電經(jīng)理有10個(gè)hc
設計總監的崗位職責11
設計部總監崗位職責
職位:設計總監
直接上級:總經(jīng)理
主管部門(mén):設計部
工作性質(zhì):
在總經(jīng)理的領(lǐng)導下全面負責公司設計部的各項技術(shù)和管理工作,相關(guān)部門(mén)總的協(xié)調工作。
崗位職責:
1、全面負責設計部各項工作,負有計劃、組織、協(xié)調、督辦的職責。
2、參與組織運作項目前期調研,工程項目的規劃定位,協(xié)助完成項目設計總體規劃;明確有關(guān)具體工程設計項目的信息指標,確保設計項目符合建筑要求和甲方要求。
3、承擔公司總經(jīng)理下達的設計任務(wù),負責對部門(mén)各成員的任務(wù)下達及制定詳細任務(wù)目標并做以合理分配。
4、負責監督本部門(mén)工作實(shí)施的過(guò)程及實(shí)施效果,同時(shí)負責與其它項目相關(guān)的.公司或部門(mén)總的協(xié)調工作,以助于項目的順利實(shí)施。
5、根據項目時(shí)間要求完成項目上所有設計圖紙的校核、出圖和項目上使用材料的選擇、確認工作。
6、按照規范設計要求組織編制設計圖紙、材料樣板、施工圖紙、竣工圖紙、資料(法律文件),并進(jìn)行校核,上交領(lǐng)導審核后,交由專(zhuān)員歸檔。
7、負責工程施工中的設計變更、技術(shù)支持等工作。
8、有效整合團隊,組織協(xié)調分工,增強團隊凝聚力和戰斗力,更好地發(fā)揮每個(gè)設計師的設計水平,從而為公司創(chuàng )造更大的效益。
9、負責對本部門(mén)組員進(jìn)行定期技能培訓,并且協(xié)調組員之間工作上的問(wèn)題,充分調動(dòng)組員專(zhuān)業(yè)方面的最大創(chuàng )意能力及創(chuàng )意效率。
10、研究、了解和跟蹤國內外同類(lèi)建筑在規劃、設計方面的發(fā)展趨勢;能獨立果斷地判斷出概念設計方案并能遵循大市場(chǎng)定位、國際時(shí)尚風(fēng)格走向等;同時(shí)負責與客戶(hù)進(jìn)行溝通,精準地向客戶(hù)闡述出設計理念,并讓客戶(hù)信服。
11、根據設計部實(shí)際情況、結合公司總體規章制度,加以修改或制定合理、有效、深入的工作管理細則;同時(shí)要定期組織本部門(mén)成員學(xué)習公司的各項規章制度。
設計總監的崗位職責12
職責
1、對不同的客戶(hù)需求、背景做出深刻的認識并制定相應的設計方案和計劃;
2、負責部門(mén)項目重要作品的創(chuàng )意執行工作。
3、負責項目的組織實(shí)施,執行項目設計的規劃、分配工作及規則制定,保證作品質(zhì)量和進(jìn)度;
4、分析定位品牌標志及VI系統、畫(huà)冊、包裝,廣告設計;
5、負責協(xié)助完成競稿項目的提案工作
6、配合協(xié)調其他部門(mén)工作。
任職要求
1、美術(shù)設計類(lèi)、廣告學(xué)及相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2、5年以上大型專(zhuān)業(yè)設計、廣告媒體類(lèi)公司從業(yè)經(jīng)驗,有高超的設計水
準和優(yōu)秀的`作品;
3、富有創(chuàng )意及執行力,文字表達能力強,能獨立完成設計,有較強的繪畫(huà)功底;
4、具有全面開(kāi)展項目整體構思和把握方向的能力,扎實(shí)的美術(shù)功底及藝術(shù)修養,優(yōu)秀的視覺(jué)感;
知表達能力,獨到的表現手法和超前的設計思維;
5、能夠分析定位品牌標志及VI系統、畫(huà)冊、包裝,廣告設計;
設計總監的崗位職責13
1、熟悉公司產(chǎn)品和電商平臺(天貓、京東、拼多多等)視覺(jué)的相關(guān)規則;
2、主導公司品牌、網(wǎng)上店鋪的視覺(jué)設計工作,完成店鋪的設計需求,全面提升店鋪的'整體視覺(jué)效果;
3、帶領(lǐng)和指導團隊完成公司各店鋪活動(dòng)策劃視覺(jué)和創(chuàng )意設計,負責店鋪所需圖片的攝影及網(wǎng)店設計策略的制定;
4、負責帶領(lǐng)創(chuàng )意團隊并對下屬進(jìn)行專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)技能的培訓、指導,對工作進(jìn)行監督和考核;
5、營(yíng)造部門(mén)氛圍、搭建部門(mén)人才梯隊、建設一支高效的設計隊伍;
6、維護和保持與各部門(mén)良好的溝通關(guān)系。
設計總監的崗位職責14
規劃設計總監中核澤農投資有限公司中核澤農投資有限公司,中核澤農職責描述:
1、負責產(chǎn)品研究及產(chǎn)品標準化管理工作;
2、負責編制項目設計計劃及概念、方案、施工圖等設計管理工作;
3、負責材料設備研究及選型定樣工作;
4、負責項目拓展、及定位策劃等設計支持與配合工作;
5、領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,建筑學(xué)、城市規劃等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、十年以上工作經(jīng)驗,三年以上同職位工作經(jīng)驗,具有大項目、綜合體、產(chǎn)業(yè)園工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、了解房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)和經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)流程,熟悉房地產(chǎn)項目設計工作和設計管理流程;
4、具有國際化視野;
5、高級職稱(chēng)及一級注冊建筑師優(yōu)先。
感謝您對本公司的.關(guān)注!
設計總監的崗位職責15
1、負責設計項目的組織實(shí)施,執行項目設計的規劃、分配工作及規則制定,獨立或帶領(lǐng)團隊完成工作;
2、根據客戶(hù)需求,從空間形式到參觀(guān)動(dòng)線(xiàn)進(jìn)行全面思考,提出展示主題和創(chuàng )意概念;
3、依據客戶(hù)反饋和預算條件,不斷優(yōu)化方案,在保持設計獨特性的同時(shí)提升可實(shí)施度;
4、對展廳相關(guān)材料比較了解,建立項目實(shí)施工程中的設計管理體系和配合機制;
5、方案設計階段,利用各種表現手段,向客戶(hù)及內部團隊進(jìn)行設計理念的展示與溝通;
6、實(shí)施階段,指導平立剖施工圖的'繪制,對施工過(guò)程出現的問(wèn)題答疑,提供現場(chǎng)支持。
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