學(xué)校教育心得體會(huì )
當我們積累了新的體會(huì )時(shí)，將其記錄在心得體會(huì )里，讓自己銘記于心，這樣可以幫助我們分析出現問(wèn)題的原因，從而找出解決問(wèn)題的辦法。怎樣寫(xiě)好心得體會(huì )呢？以下是小編幫大家整理的學(xué)校教育心得體會(huì )，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
學(xué)校教育心得體會(huì )1
近日，通過(guò)參加公司內部安全方面的培訓和學(xué)習，結合在實(shí)習期間對施工現場(chǎng)安全方面的了解，就此談一下自己心得體會(huì )。
安全生產(chǎn)是一種責任，在做到對自身安全負責的情況下、要對家人負責，為他人的安全負責，為公司負責，為社會(huì )負責，切實(shí)做到“不傷害別人，不傷害自己，不被他人傷害”。
安全生產(chǎn)是社會(huì )發(fā)展永恒的主題，同時(shí)也是一個(gè)企業(yè)發(fā)展的主題。安全是企業(yè)發(fā)展的`前提和根本，一個(gè)企業(yè)要想發(fā)展和在社會(huì )立足，獲得更廣闊的市場(chǎng)，就必須切實(shí)抓好安全生產(chǎn)工作，全面落實(shí)安全生產(chǎn)責任制，制止施工現場(chǎng)各種違章指揮和違章操作，把安全隱患落到實(shí)處。
“隱患險于明火，防范勝于救災，責任重于泰山”這是我們應該恪守的信念。要確保安全，首先必須強化施工現場(chǎng)每個(gè)人的安全意識，做好每個(gè)工種進(jìn)場(chǎng)前的安全教育、安全技術(shù)交底和安全知識的考核，使他們在安全意識和思想方面得到轉變。
近幾年，集團公司、公司對安全工作越來(lái)越重視，要求也越來(lái)越嚴，可以說(shuō)，在當前形勢下，安全是政治、是大局、是穩定、是和諧，更是一種不可推卸的責任，因此，作為基層管理人員要充分認識到這一點(diǎn)，不斷提高對安全工作的認識，增強抓好安全工作的緊迫感和責任意識。深刻理解“安全是否決性指標，經(jīng)營(yíng)是計劃性指標，節能降耗是約束性指標”，從發(fā)展惠及員工、維護員工切身利益的角度出發(fā)，切實(shí)抓好安全工作。
搞好安全生產(chǎn)工作非一日可成，這就需要我們必須認真貫徹執行國家和地方政府有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規，以及上級有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度，把安全生產(chǎn)工作列入施工管理的重要議事日程，及時(shí)研究解決或審批有關(guān)安全生產(chǎn)中的重大問(wèn)題，并按規定提取安全經(jīng)費，保障安全設施的及時(shí)到位，切實(shí)解決安全技術(shù)問(wèn)題。在日常工作當中，始終堅持“安全第一，預防為主，防治結合“的方針，把安全生產(chǎn)擺在第一位，不斷健全安全生產(chǎn)保證體系和安全生產(chǎn)監督體系，做到組織落實(shí)、措施落實(shí)、檢查落實(shí)、考核落實(shí)。
就我自己所在的崗位而言，我清楚的知道自己崗位面臨著(zhù)：酸液腐蝕，高空墜落，高空落物，電壓傷人，高、低壓傷人，重物砸傷，環(huán)境污染等一系列的安全工作風(fēng)險。而面對這些安全風(fēng)險，要想做好安全工作，就必須嚴格遵守公司各項安全工作規章制度和管理規定，提高自己安全工作的思想意識，把每一項工作從細微做起，要做到防微杜漸，讓一切隱患消失在萌芽狀態(tài)，堅決杜絕麻痹大意的思想，確實(shí)把每一項安全方針落實(shí)到實(shí)處，不走形式，不走過(guò)場(chǎng)，對工作切實(shí)做到用心，專(zhuān)心，細心，確保自身安全的情況下為他人的安全著(zhù)想。安全生產(chǎn)無(wú)小事，我們要牢固樹(shù)立“安全第一，預防為主”的思想。提高安全意識、規范不安全行為、杜絕各種習慣性違章，消除不安全隱患，為各項施工工序的順利進(jìn)行打下堅實(shí)的基礎。
學(xué)校教育心得體會(huì )2
這次思想作風(fēng)紀律整頓旨在提高我局的士氣，提高同志們的工作熱情，激發(fā)同志們的事業(yè)心和職責感。我認為十分必要和及時(shí)，通過(guò)這樣的形式既是提高我們思想認識增強我們的工作干勁的一種有效方法，又是為我們下一步努力工作樹(shù)立以局為家思想的最有效手段。
這次思想作風(fēng)紀律整頓，徐局長(cháng)強調最多的就是事業(yè)心和職責感的問(wèn)題。其中就給我們說(shuō)到一個(gè)人不在于潛力的大小而在于要有一種強烈的事業(yè)心和職責感，一個(gè)單位不在于有多少能人，不在于有多少精明人，而在于要有一群干事創(chuàng )業(yè)有職責感的人。
這對我們的啟發(fā)很大。一個(gè)單位能人再多，出的點(diǎn)子再好，若沒(méi)有一幫干事創(chuàng )業(yè)的人，真抓實(shí)干的人。再好的推薦，再好的點(diǎn)子，再好的制度，也只能是喊在嘴上，掛在墻上，而落實(shí)不到行動(dòng)上的一紙空文。一個(gè)單位精明人再多，出的主意也不可為不高明不可為不到位，但卻沒(méi)有職責感沒(méi)有以局為家的思想和意識心思不在工作上。一門(mén)心思的只操在自我的晉升上，自我的'私事上，這樣的職責觀(guān)，是干不好工作的。
這次思想作風(fēng)紀律整頓就是要我們要有一種強烈的事業(yè)心和職責感。事業(yè)心顧名思義就是說(shuō)要把工作作為自我的一項事業(yè)作為人生的追求目標，把事業(yè)作為自我人生的一部分并且全身心的投入到工作中去以事業(yè)為己任。而職責感就是說(shuō)把自我所干的工作作為一項任務(wù)干好工作是自我的一項義不容辭的職責。有了事業(yè)心就會(huì )熱愛(ài)本職工作干好本職工作。有了職責感就以工作作為自我的任務(wù)敢于負責敢于開(kāi)展好工作。具體的講結合這次思想作風(fēng)紀律整頓應從以下幾個(gè)方面入手：
第一要想干好自我的本職工作，關(guān)鍵就是要加強理論學(xué)習。理論是行動(dòng)的先導，只有理論掌握好了才能指導自我的行動(dòng)才能干好工作。例如對于我們平時(shí)工作中遇到的涉法問(wèn)題都有嚴格的法律法規及各項規定和標準。作為一名基層X(jué)X工作者對于這些規定標準制度務(wù)必了如指掌，對于這些理論務(wù)必到達熟知的地步，因為這是指導實(shí)踐的基礎。
第二要想干好自我的本職工作還要加強對政治理論的學(xué)習提高自身的思想道德素質(zhì)。平時(shí)的日常工作中我們與企業(yè)打交道多，因此平時(shí)就要加強政治理論的學(xué)習加強自我人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)和世界觀(guān)的改造，增強堅守原則性的決心。因此作為一名XX工作者務(wù)必堅持原則性筑牢思想防線(xiàn)加強思想政治學(xué)習提高原則性這也是干好工作的前提條件。
第三要想干好工作要善于做超多艱苦細致的工作要有仆下身子干好工作的決心。我們的XX工作覆蓋面較廣既與棉花加工企業(yè)、絮棉加工企業(yè)打交道也與服裝生產(chǎn)企業(yè)及其他纖維制品企業(yè)打交道，加之這些企業(yè)都屬于勞動(dòng)密集型，平時(shí)的日常事務(wù)務(wù)必做細做扎實(shí)。不能因處理不當而給工作帶來(lái)被動(dòng)。因此要有強烈的事業(yè)心和職責感同時(shí)還要有善于培養自我的耐心細心和敢于做超多艱苦細致工作的決心。再如對于企業(yè)反映的問(wèn)題需要有一種對工作的極度熱忱，能夠仆下身子去干好工作而不能只是掛在口頭上浮在表面上要深入調查廣泛爭取企業(yè)對于我們管理的意見(jiàn)，不進(jìn)行深入的調查不深入到廣大企業(yè)中間不可能了解到第一手資料。心操到，腿跑到，嘴問(wèn)到。因此作為基層X(jué)X工作者要善于做超多艱苦細致的工作要仆下身子去搞好每一項工作。
第四要干好本職工作還要善于拓寬自我的知識面。而不能只停留在低層次的水平。要看的更高更遠。只有樣才能算是一個(gè)稱(chēng)職的基層X(jué)X工作者，這就要靠平時(shí)的積累和學(xué)習了。放開(kāi)眼界，以虛懷若谷的態(tài)度努力學(xué)習提高自身綜合素質(zhì)。
總之，通過(guò)此次思想作風(fēng)紀律整頓，使我的思想得到了升華，理論素養黨性觀(guān)念有了進(jìn)一步的增強。下定決心努力為單位的發(fā)展做出更大的貢獻。
學(xué)校教育心得體會(huì )3
近一段時(shí)間，在董校長(cháng)的帶領(lǐng)下，我們學(xué)習了人民教育的部分篇目。有學(xué)習就有收獲，或是思想理論的提高，或是實(shí)踐方法的指導。
通過(guò)夏青峰老師《讓兒童享受學(xué)�！芬晃牡膶W(xué)習，我對我們教師的工作有了一個(gè)更新的認識，那就是我們應該讓我們的學(xué)生在學(xué)�？鞓�(lè )的學(xué)習，快樂(lè )的生活。怎樣才能達到這個(gè)理想的目標呢？夏青峰老師也為我們指明了一條道路。
一、樹(shù)立正確的兒童觀(guān)。
兒童是活生生的人，他們有人格尊嚴，有個(gè)性差異，我們必須尊重他們。兒童是不成熟的人，犯錯誤是兒童的天性，我們不能用成人的規則和視角去要求兒童。正因為他們發(fā)展的不成熟，才更需要我們用耐心和愛(ài)心去呵護、寬容和理解。我們不能過(guò)度的增加兒童的學(xué)習負擔，用不科學(xué)的方法對其“拔苗助長(cháng)”。兒童是正在發(fā)展中的人，我們不能給他們過(guò)早的下定論，尤其是貼上差生的標簽，這樣只會(huì )遏制兒童的`發(fā)展。我們必須堅信，我們的每一個(gè)學(xué)生都能不段的成長(cháng)和進(jìn)步。
二、讓兒童在學(xué)校中享受到與人共處的快樂(lè )。
首先，教師必須要有一個(gè)和藹可親的態(tài)度。教師的和藹可親和發(fā)自?xún)刃牡年P(guān)愛(ài)會(huì )讓兒童感到無(wú)比的溫暖。相反，一個(gè)教師對兒童采取負面、消極甚至粗暴的態(tài)度，足以讓兒童的整個(gè)世界暗淡無(wú)光。其次，我們要優(yōu)化評比機制，在學(xué)生們之間淡化競爭，強化合作。在以往的各種評比中，我們總是以名次作為唯一的標尺，獲獎的名額也是規定的前幾名。這是學(xué)生與學(xué)生之間的競爭。這種你上我下的評比機制不利于兒童健康心理的形成。也不利于兒童的團結。這里夏青峰老師為我們提供了一個(gè)好辦法，那就是各項評比競賽采用“達標”的方式舉行。只要能達標就能獲獎，不受名額限制。學(xué)生不再是與同伴競爭，而是與標準競爭，與自己競爭。這樣兒童也會(huì )幫助其他同伴一起達標。
三、讓兒童在學(xué)校享受學(xué)習的快樂(lè )。
學(xué)習是兒童在學(xué)校的最重要的生活方式，兒童只有享受學(xué)習，才會(huì )享受學(xué)校。課堂上，我們要把學(xué)習的主動(dòng)權還給學(xué)生，充分利用兒童的好奇心，想象力和創(chuàng )造性，用問(wèn)題去吸引學(xué)生主動(dòng)學(xué)習，要通過(guò)組織形式多樣的教學(xué)活動(dòng)激發(fā)學(xué)生學(xué)習的興趣。比如在數學(xué)可上，給學(xué)生講數學(xué)小故事、聯(lián)系學(xué)生的生活實(shí)際創(chuàng )設學(xué)習情境、學(xué)生自學(xué)、合作探究、動(dòng)手操作、開(kāi)展競賽等等。另外，我們還要營(yíng)造和諧、民主、平等的課堂氛圍，讓學(xué)生在課堂上，積極學(xué)習，敢于展示。
四、豐富學(xué)校生活，使兒童全面發(fā)展。
小學(xué)教育是打底色的教育，豐富性應成為其主要特征。這就要求我們學(xué)校要建立各種興趣小組，組織形式多樣的活動(dòng)。使學(xué)生的學(xué)校生活能變得豐富多彩，同時(shí)也能使學(xué)生的特長(cháng)得到發(fā)展。
學(xué)校教育心得體會(huì )4
通過(guò)對姜大源教授《職業(yè)教育教學(xué)改革實(shí)踐及其理性思考》講座的學(xué)習，我們認識到，高等職業(yè)教育是我國高等教育的一個(gè)重要組成部分，是培養數以千萬(wàn)計的高技能型專(zhuān)門(mén)技術(shù)人才的根本途徑，是我國高等教育進(jìn)入大眾化時(shí)期進(jìn)一步鞏固和發(fā)展的基礎和保證。雖然我國職業(yè)教育的發(fā)展適應了經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展需要，但我國職業(yè)教育缺乏足夠的理論支撐。姜大源教授認為，現在職業(yè)教育目標是以就業(yè)為導向，這是與普通教育的明顯不同之處，但是在強調就業(yè)導向的時(shí)候，要關(guān)注兩個(gè)問(wèn)題，一個(gè)是社會(huì )需求，一個(gè)是個(gè)性需求。職業(yè)教育既然是一種教育，它就要為人的一生發(fā)展打基礎，所以更要注重個(gè)性需求，即注重人本性的目標。因此職業(yè)教育不能被動(dòng)地適應工作崗位和經(jīng)濟發(fā)展的需要，而應該是通過(guò)職業(yè)教育，使學(xué)生能夠主動(dòng)地去設計自己的職業(yè)發(fā)展。
雖同屬高等教育，高等職業(yè)技術(shù)教育與普通高等教育在人才培養定位方面有著(zhù)本質(zhì)上的區別。普通高等學(xué)校人才培養模式是以“精英型”的教育模式為主，以培養高水平學(xué)術(shù)型人才為主要目標；高等職業(yè)教育的培養目標是高級技能應用型人才，針對某一社會(huì )職業(yè)或技術(shù)崗位群的需求設計人才的培養模式，是培養能直接成為生產(chǎn)第一線(xiàn)從事專(zhuān)門(mén)技術(shù)工作的高技能型或管理應用型人才。高等職業(yè)技術(shù)教育與中等職業(yè)技術(shù)教育在培養目標上最根本的區別：
一是學(xué)生的綜合素質(zhì)較高，職業(yè)發(fā)展能力較強，具有在某一個(gè)或幾個(gè)職業(yè)崗位從事技術(shù)革新和技術(shù)改造的能力；
二是學(xué)生對職業(yè)崗位需求的前沿性技術(shù)的了解和掌握程度較高；
三是高等職業(yè)技術(shù)教育的培養目標具有一定職業(yè)崗位較高的專(zhuān)業(yè)理論和技能復合性特征，需要更多的職業(yè)專(zhuān)項技術(shù)的學(xué)習、職業(yè)崗位適應能力和技術(shù)應用能力的培養。
因此，我們應根據應用型高技能人才的培養目標進(jìn)行科學(xué)的定位，在社會(huì )經(jīng)濟對高等專(zhuān)門(mén)人才需求類(lèi)型和層次上找準位置，在高等教育人才培養系統中構建一個(gè)有別于普通高等教育與中等職業(yè)技術(shù)教育的人才培養體系。
職業(yè)教育的專(zhuān)業(yè)要以職業(yè)為導向。職業(yè)是職業(yè)教育的根本原則。嚴格地講，職業(yè)教育的專(zhuān)業(yè)不應該叫做“專(zhuān)業(yè)”，它來(lái)自于對社會(huì )職業(yè)群、崗位群所需要的知識、技能或者態(tài)度的共同點(diǎn)，是一種用于教育的職業(yè)，并非完全照搬社會(huì )職業(yè)，因此應該是“教育職業(yè)”。由于經(jīng)濟社會(huì )的發(fā)展，社會(huì )職業(yè)經(jīng)常發(fā)生變動(dòng)，所以職業(yè)教育的專(zhuān)業(yè)也是在經(jīng)常發(fā)生變動(dòng)。
“專(zhuān)業(yè)”的概念是一個(gè)靜態(tài)的概念，而“教育職業(yè)”是一個(gè)動(dòng)態(tài)的概念。這就要求我們應針對不同層次知識基礎和不同能力結構的人，因材施教，培養其成為社會(huì )需求的不同類(lèi)型的高級專(zhuān)門(mén)人才，不僅要傳授其專(zhuān)業(yè)基礎理論知識而且要培養其對職業(yè)崗位的適應能力，技術(shù)應用能力，創(chuàng )造性思維能力和對科技成果轉化的貢獻能力。
人才培養質(zhì)量是教育的根本問(wèn)題，也是教育的永恒主題。大力發(fā)展高等職業(yè)教育，就是為了滿(mǎn)足廣大青年學(xué)生成材的需求，滿(mǎn)足社會(huì )對各級各類(lèi)不同層次高素質(zhì)專(zhuān)門(mén)人才的需要。因此，在擴大高等職業(yè)教育規模的同時(shí)，尤其要更加重視人才培養質(zhì)量的提高，高等職業(yè)教育的質(zhì)量應當堅持“規格和特色”的有機統一，必須對社會(huì )、對家長(cháng)、對學(xué)生一生高度負責，堅持應有的規格標準。同時(shí)作為培養技術(shù)應用型人才的專(zhuān)門(mén)教育，培養質(zhì)量應該突出這種人才具有的特種技術(shù)應用能力。只有堅持正確的人才培養標準，不斷增強質(zhì)量意識，勇于探索，大膽實(shí)踐，在辦學(xué)過(guò)程中形成自己的特色和優(yōu)勢，通過(guò)提高人才培養質(zhì)量提高高等職業(yè)教育的社會(huì )聲譽(yù)。
具體到教師工作就是要在日常教學(xué)工作中要堅持德、智、體、美全面發(fā)展方針，合理處理好學(xué)生的知識、能力、素質(zhì)之間的關(guān)系；特別要加強學(xué)生的思想品德教育和文化素質(zhì)教育，堅持以育人為本，突出以誠信教育、敬業(yè)教育為重點(diǎn)的職業(yè)道德教育，把素質(zhì)教育貫穿與人才培養的全過(guò)程；要處理好基礎知識與專(zhuān)業(yè)技能，理論與實(shí)踐的關(guān)系，既要突出人才培養的針對性和應用性，還要讓學(xué)生具備可持續發(fā)展的能力。
教育教學(xué)改革要以行動(dòng)為導向。行動(dòng)是一個(gè)人有意識、有目標、有反饋的'活動(dòng)，工作是一種行動(dòng)，學(xué)習也是一種行動(dòng)。工作要追求工作過(guò)程的完整性，是通過(guò)工作過(guò)程導向實(shí)現的；學(xué)習要實(shí)現學(xué)生思維過(guò)程的完整性，學(xué)生不僅是教學(xué)的受體，更重要的是學(xué)習的主體。因此，職業(yè)教育的三要素是學(xué)生、教師、情境，在教學(xué)過(guò)程中應遵循學(xué)生基于主動(dòng)、自我調節、建構以及情境引導、社會(huì )化意義的學(xué)，學(xué)生是在主動(dòng)存在與受動(dòng)存在之間轉換；教師是基于激勵、支持、咨詢(xún)以及指示、描述、啟示意義的教，教師是在反應存在與主動(dòng)存在之間轉換，當學(xué)生主動(dòng)存在的時(shí)候，教師是反應存在，當學(xué)生受動(dòng)存在的時(shí)候，教師主動(dòng)存在；情境則是基于項目、案例和問(wèn)題意義的境，情境是整合而存在的。
總之，職業(yè)教育改革要實(shí)現從結構導向的教學(xué)向行動(dòng)導向的教學(xué)的轉變，由靜態(tài)變?yōu)閯?dòng)態(tài)，由知識的傳授向認識的傳授轉化，即知識產(chǎn)品的自我再現為目標變?yōu)橹R體系的自我建構為目標；教學(xué)內容作為一個(gè)終端的產(chǎn)品來(lái)傳授變?yōu)榻虒W(xué)內容通過(guò)認知的過(guò)程來(lái)傳授；課程材料的取舍由教育者來(lái)決定變?yōu)檎n程材料的取舍或選擇有學(xué)生參加；認知結果的復制評價(jià)為標準變?yōu)檎J知過(guò)程的掌握評價(jià)為標準；程式化的知識缺乏動(dòng)態(tài)的適應性變?yōu)閭�(gè)性化的知識具備動(dòng)態(tài)的遷移性。
學(xué)校教育心得體會(huì )5
本人有幸參加了光明社教育家圓桌論壇校長(cháng)培訓會(huì )議。此次線(xiàn)上圓桌論壇，可以說(shuō)是打開(kāi)新世界的窗口，使我見(jiàn)到了不一樣的世界。在思想上、觀(guān)念上、專(zhuān)業(yè)理論知識等方面有了很大提升，更新了觀(guān)念，受益匪淺。
主持人對疫情期間線(xiàn)上教學(xué)工作進(jìn)行了全面的闡釋?zhuān)瑤孜唤逃曳謩e從學(xué)校教育的價(jià)值變革;學(xué)校教育的形態(tài)與組織變革;學(xué)校教育的課程教學(xué)改革;學(xué)校教育技術(shù)的變革等方面結合自己學(xué)校的工作實(shí)際，做了一次非常深刻具有跨時(shí)代意義的網(wǎng)絡(luò )教學(xué)經(jīng)驗分享。
一、學(xué)校教育變革的意義
學(xué)校的.教育變革要注重課堂教學(xué)改革，培養自主、創(chuàng )新、合作;培養科學(xué)、人文素養、審美合格的人。教育初心是什么?要學(xué)會(huì )學(xué)習、會(huì )規劃、會(huì )控制能力�！巴Ｕn不停學(xué)”不是簡(jiǎn)單意義上的網(wǎng)絡(luò )線(xiàn)上授課，而是更廣泛意義上的學(xué)習方式�！巴Ｕn不停學(xué)”不是逼教師當網(wǎng)紅，而是要主動(dòng)轉變角色，既扮演好“導師”的角色，從智育、德育以及個(gè)人、家庭生活等多方面給予學(xué)生關(guān)心和幫助，“亦師亦父母”;也要扮演好“導購”的角色，在海量可選的線(xiàn)上教學(xué)中指導學(xué)生選擇適宜的學(xué)習資源，最大限度地提高教學(xué)的效率;還要扮演好“學(xué)伴”的角色，在學(xué)生缺乏學(xué)友和同伴的情況下，成為學(xué)生隨時(shí)傾訴、分享或者求助的可信賴(lài)對象，確保學(xué)生全
面發(fā)展、身心健康。線(xiàn)上教學(xué)的核心是以學(xué)生為主體，讓學(xué)生帶著(zhù)問(wèn)題去獲得學(xué)習能力上的提升。雖然每位學(xué)生的學(xué)習動(dòng)機、能力都不盡相同，借助線(xiàn)上教學(xué)，其實(shí)可以很好地鍛煉學(xué)生的自我管理能力，尤其是培養與增強學(xué)生學(xué)習的自覺(jué)性和主動(dòng)性。線(xiàn)上教育教學(xué)讓學(xué)生自主學(xué)習，更有利于培養學(xué)生信息獲取、加工、分析以及應用、創(chuàng )新意識與能力，并會(huì )讓孩子受益一生。學(xué)生不再被動(dòng)接受，開(kāi)始自我規劃、自我習得、自我內化，限時(shí)限量合理安排好學(xué)習。
領(lǐng)導的教育觀(guān)念要轉變。不應只局限于自己的分管工作，要把學(xué)校各項工作有機的結合起來(lái)，真正做到形成合力。
要指導教師跳出傳統教育模式的束縛。敢于創(chuàng )新打破傳統的教育模式，把重點(diǎn)放在培養學(xué)生創(chuàng )新能力上來(lái)。這是今后社會(huì )發(fā)展的需要，是國家發(fā)展的需要。
二、線(xiàn)上教學(xué)的思考
這次線(xiàn)上教學(xué)，雖然是形勢所迫，但也為信息技術(shù)與教育教學(xué)的深度融合以及未來(lái)教育一體化發(fā)展做了一次積極而有益的嘗試。這也是未來(lái)教育發(fā)展的方向。
在線(xiàn)上教學(xué)開(kāi)始之前我們制訂出詳實(shí)的教學(xué)計劃，及實(shí)用的工作預案，確保線(xiàn)上教學(xué)工作的正常進(jìn)行。
線(xiàn)上教學(xué)要求教師更多地關(guān)注課程整體設計、框架搭建、資源整合、學(xué)習活動(dòng)設計等，助推了教師從教學(xué)者到課程者的轉變。在此過(guò)程中，教師為盡快完成角色轉換，應遵循在線(xiàn)教育的規律，發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性，制定網(wǎng)絡(luò )學(xué)習指南，大膽開(kāi)展線(xiàn)上直播，采取線(xiàn)上輔導、答疑釋惑、批改作業(yè)等適合“網(wǎng)課”特點(diǎn)的教學(xué)方法，按計劃有效、有序地推進(jìn)教學(xué)工作，并做好在線(xiàn)學(xué)習的診斷評估，不斷提升授課效果。
在線(xiàn)上教學(xué)過(guò)程中，我們一直就此次線(xiàn)上教學(xué)模式進(jìn)行深入而積極主動(dòng)的探索，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)改進(jìn);及時(shí)總結經(jīng)驗，吸取教訓。不斷修正我們工作的方向，不斷嘗試使用各種新的教學(xué)方式和方法。
在線(xiàn)上教學(xué)結束后，我們將進(jìn)行一次全面的總結工作。好的方面繼續發(fā)揚，不完善的地方積極改進(jìn)。
學(xué)校教育心得體會(huì )6
學(xué)校教育，對學(xué)生的成長(cháng)至關(guān)重要。不僅僅是塑形，還要塑根。
心得體會(huì )之一，學(xué)校教育，對孩子教授知識的時(shí)候要注意方式方法。老師的教學(xué)風(fēng)格多種多樣，有嚴厲的有輕快的，有不茍言笑的也有春風(fēng)拂面的，不管是哪種風(fēng)格，有一點(diǎn)是必須注意的，那就是對孩子的尊重。
孩子作業(yè)沒(méi)完成，課堂上沒(méi)答出早就說(shuō)過(guò)很多次的題目答案，考試中犯了強調過(guò)很多次的錯誤，上課遲到了，同學(xué)之間打架了等等，這個(gè)時(shí)候應該怎么處理呢，需要有一定懲罰，言辭也可以激烈，但整個(gè)教導的過(guò)程中都需要讓孩子感覺(jué)到，你首先尊重了他這個(gè)人，不能辱罵，不能體罰，有理有據，是平等層面的交流，只有這樣，孩子才能不反感，才能真正思考自己的'錯處，否則只能引起孩子的逆反心理。
心得體會(huì )之二，學(xué)校教育，需要擴展孩子視野，除了課本的知識，也應該鼓勵孩子多渠道吸收營(yíng)養，要精挑細選一些課外書(shū)推薦給他們，這些知識的吸收會(huì )有助于他們對課本知識的理解。另外要培養孩子的自學(xué)能力，要鼓勵學(xué)生從自己的角度理解題目，不能總嚴格按照老師給出的步驟，給出的解題思路走，要真正理解這些知識，就需要自己多思索，舉一反三，真正消化吸收。
心得體會(huì )之三，要注意學(xué)生品格的培養，不能只關(guān)注成績(jì)，也要注意觀(guān)察學(xué)生的表現，有不當的地方及時(shí)指出，德智體全面發(fā)展，每一樣都要兼顧到。
學(xué)校教育心得體會(huì )7
當時(shí)莫名其妙的選擇英語(yǔ)師范專(zhuān)業(yè)，本來(lái)會(huì )更加喜歡挑戰的工作，可惜一些七七八八的事情，貌似我的未來(lái)還是被大人的世界圈在這樣一個(gè)框框里了。對于我這種向來(lái)能夠隨遇而安的人，也就硬著(zhù)頭皮學(xué)了一路的英語(yǔ)，大四了，回頭想想，還真是覺(jué)得浪費了光陰。
師范專(zhuān)業(yè)于我而言最重要的不過(guò)是續了我與孩子們的不解之緣，大言不慚的說(shuō)，從小帶了一群比我小的孩子長(cháng)大多多少少是自有一套對付他們的方法的，很開(kāi)心，因為師范的緣故，實(shí)習又回到了一群比我小的孩子之中。作為最不像老師的我來(lái)說(shuō)，打入學(xué)生內部是很容易的事情。初中這樣一個(gè)轉折點(diǎn)，不管男生女生都有很多自己的想法，我也很愿意和他們分享一些我的想法，慢慢的，他們也愿意主動(dòng)和我說(shuō)一些自己的事情。
當然，圍繞青春期的孩子，最用永恒的話(huà)題自然是感情，我并不贊成應試教育所支持的不準早戀等一系列“專(zhuān)制”制度，他們也很愿意聽(tīng)我的意見(jiàn)，有的感情能埋在心底也是一種美，又或者，在不影響學(xué)習的'情況下，可以體味一下這樣懵懂的感情。在現代社會(huì )各種傳媒的影響下，初二的孩子我們已經(jīng)不能稱(chēng)之為孩子了，但是他們在社會(huì )上的稱(chēng)號還是學(xué)生，因此，能夠平衡感情和學(xué)習不應該是放到了大學(xué)這樣學(xué)習似乎不是最重要的事情的階段。聊天的時(shí)候，一個(gè)長(cháng)得很帥的男生也會(huì )問(wèn)我“老師，怎么拒絕一個(gè)我不喜歡的女生?”他自己擬定了幾種方案，還會(huì )和我說(shuō)“這樣會(huì )傷害別人的吧”，這個(gè)時(shí)候我也只是笑笑，我很開(kāi)心得到他們的信任，不過(guò)這種問(wèn)題，對于我這種感情很不及格的人來(lái)說(shuō)，也說(shuō)不出個(gè)所以然吧。
課下也和一些老師交流，我的指導老師是個(gè)非常幽默的英語(yǔ)教師，扎實(shí)的英語(yǔ)功底令人佩服。對于有些調皮的學(xué)生，她也有很好的心態(tài)。我真的很佩服她，能夠自如的調動(dòng)課堂氣氛的同時(shí)，還能維持好課堂的紀律。我所帶的班級就是學(xué)校的平行班，就是不是好班的委婉說(shuō)法。我也去“好班”聽(tīng)過(guò)幾節課，同學(xué)們對待分數和學(xué)習的確十分積極，經(jīng)�？荚嚱Y束就會(huì )圍著(zhù)老師問(wèn)東問(wèn)西，相對于好班的同學(xué)，我們平行班的孩子怎么說(shuō)呢，更加生活一些吧，他們會(huì )圍著(zhù)我問(wèn)一些并不難的問(wèn)題，也會(huì )鬧著(zhù)讓我教他們折可愛(ài)的蝴蝶結，或者展示自己高超的編程技術(shù)。在這些學(xué)習并不是最優(yōu)異的孩子中，我真的感受到他們課外活躍的思維，他們愿意花80分去學(xué)校，再20分過(guò)自己想過(guò)的生活。也是我自己偏心吧，我的確很喜歡他們呢!
最后其實(shí)想說(shuō)一下這幾天心里很惋惜的事情，就是班里一個(gè)很有靈氣的孩子每次都不愿意好好考試，今天下午作班的時(shí)候和他聊了挺久的，想寫(xiě)點(diǎn)自己的感覺(jué)，現在又寫(xiě)不下手了。在他身上其實(shí)我看到這樣一類(lèi)的孩子，他們本身是優(yōu)秀聰明的，家庭的破碎對于他們心里留下了一些事情，他們還不顧成熟能夠慢慢的消化這些變故，真是不知道怎么在寫(xiě)下去，我和他講了很多，也不知道他能否理解我的話(huà)，但是我相信他多少能記住我——所有人都放棄他的時(shí)候，我坐在他邊上和他聊一節課的天。其實(shí)對于一些特別調皮搗蛋的學(xué)生，我嘗試把他們單獨弄到辦公室平等的和他說(shuō)說(shuō)話(huà)，下次他們的確會(huì )乖很多，溝通果然是最好的方法。
學(xué)校教育心得體會(huì )8
為期半天的拓展訓練過(guò)去了，內心的激動(dòng)卻久久不能平息，回顧訓練中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，感受頗深。拓展訓練以簡(jiǎn)單的游戲，揭示了抽象的、深刻的道理，它不僅僅是一種簡(jiǎn)單的訓練，而是一種文化、一種精神、一種理念。
以前“拓展訓練”對我來(lái)說(shuō)可謂是一個(gè)未知數。通過(guò)參加這次活動(dòng)，我才明白原來(lái)這種訓練是種考驗人的意志和智慧，挖掘人的.潛能，培養團隊協(xié)作精神的運動(dòng)。整個(gè)訓練主要包括三大項目：電網(wǎng)逃生，盲人方陣，信任背摔。在到達訓練場(chǎng)地后，按照教練的要求，現場(chǎng)隨機分隊，每個(gè)團隊隊員共同設計所在團隊具有特色和寓意的隊名、口號、隊歌、隊旗，選出自己所在團隊隊長(cháng)，集體演示所在團隊隊名、口號、隊歌。在開(kāi)始項目前，我們都要大聲的喊出自己隊伍的口號，這使我們每一個(gè)人能夠時(shí)刻感受到，自己不是一個(gè)人，而是處在一個(gè)團隊當中，要成功完成訓練項目，需要每一個(gè)人的努力，更需要大家的充分合作。在之后各個(gè)項目中，大家都充分發(fā)揮了合作精神，每每遇到困難和挑戰，我們的隊友便會(huì )相互鼓勵，沒(méi)有責備，沒(méi)有抱怨，沒(méi)有放棄，沒(méi)有拋棄。最終，我們成功的完成了各個(gè)訓練項目。這使我深刻地意識到，其實(shí)每個(gè)人在平時(shí)工作和生活中都有潛在的能力未曾發(fā)揮出來(lái)，只要有信心、有勇氣去面對，就沒(méi)有解決不了的難題。
這次拓展訓練可以說(shuō)使我收益頗豐。最直觀(guān)的一點(diǎn)，使我和市局及其他縣市區單位領(lǐng)導、同事們有了更加深厚的情誼，因為這一次可謂同甘共苦的訓練經(jīng)歷，在今后的工作中必定能夠更加緊密的配合，更加完美的完成各項工作。這次拓展訓練，使我增強了自信心，磨練了戰勝困難的毅力，提高了解決問(wèn)題的能力，增進(jìn)了對集體的參與意識與責任心，更加明了了在工作中各部門(mén)之間溝通和信息共享的重要性，我想這次經(jīng)歷一定會(huì )在今后的工作中給我帶來(lái)極大幫助。
最后，我要感謝xx市xx局給我們提供的這次學(xué)習機會(huì )，感謝我的團隊所有成員在訓練中對我的支持和幫助！
學(xué)校教育心得體會(huì )9
教師專(zhuān)業(yè)是動(dòng)態(tài)發(fā)展的、終身持續的過(guò)程，現代教學(xué)應是建立在教師學(xué)習基礎上的。務(wù)必在加強和發(fā)展教師教育，促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展的同時(shí)，加快教師專(zhuān)業(yè)化進(jìn)程，以適應學(xué)習化社會(huì )、終身化學(xué)習的需要。由此通過(guò)對教師專(zhuān)業(yè)觀(guān)發(fā)展歷程的回顧，通過(guò)對教師專(zhuān)業(yè)潛力的時(shí)代內涵以及教師繼續教育課程改革原則的論證和闡述，探討教師繼續教育課程創(chuàng )新的機制，明確教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)與教學(xué)的發(fā)展性是一種不斷演進(jìn)、不斷超越的創(chuàng )造發(fā)展歷程。因此，努力實(shí)施繼續教育工程，加強中小學(xué)師資隊伍的建設，開(kāi)展面向21世紀的中小學(xué)教師繼續教育，是面臨新形勢的需要，是增強縣域經(jīng)濟實(shí)力、綜合實(shí)力的需要，教師整體素質(zhì)的提高，為教育夯實(shí)了基礎，教育的發(fā)展必將迎來(lái)一個(gè)完美的春天。
學(xué)習期間，在與實(shí)際相結合不斷的實(shí)踐，取得了十分大的進(jìn)步�，F將一些學(xué)習體會(huì )做個(gè)小結。
一、通過(guò)學(xué)習，我首先是更新了觀(guān)念：對教師來(lái)說(shuō)，研究是學(xué)習、反思、成長(cháng)、發(fā)展的同義詞，與專(zhuān)業(yè)人員的研究具有質(zhì)的區別。它是“以解決問(wèn)題為目標的診斷性研究及實(shí)踐者對自身實(shí)踐情境和經(jīng)驗所做的多視角、多層次的分析和反省。通過(guò)學(xué)習，從“過(guò)去的我”與“此刻的我”的對話(huà)交流，是努力擺脫“已成的我”，為不斷獲得新生的過(guò)程。努力研究自己，其目的就是為了提高自己、發(fā)展自己、更新自己。教師是學(xué)生成長(cháng)的守護人。他將教師主角定位于學(xué)習者、研究者、實(shí)踐者。教師首先是學(xué)習者，不僅僅要善于向實(shí)踐學(xué)習，向理論學(xué)習，而且要向學(xué)生學(xué)習。教師是研究者，帶領(lǐng)學(xué)生主動(dòng)用心參與科研課題的研究。教師是實(shí)踐者，實(shí)踐的內涵是“變革”。
二、教育無(wú)小事。一個(gè)細節可能會(huì )影響一個(gè)孩子的一生。一個(gè)教師最可貴的品質(zhì)在于他能從日復一日的教學(xué)生涯中領(lǐng)悟和體會(huì )到教育的真諦，開(kāi)掘出散發(fā)著(zhù)新鮮芳香、體現著(zhù)高尚情操的教育細節。學(xué)生是具有極大可塑性的個(gè)體，是具有自立發(fā)展潛力充滿(mǎn)創(chuàng )造力的生命體。概括地說(shuō)，教育的真諦在于啟發(fā)自覺(jué)，在于給心靈以向真、善、美方向發(fā)展的引力和空間。
三、就人格而言，無(wú)論在任何時(shí)代、任何地域、任何學(xué)段，師生之間都就應是天然平等的。教師和學(xué)生不但在人格上、感情上是平等的朋友，而且也是在求知識的道路上共同探索前進(jìn)的平等的志同道合者。
在教育中，教師要用自己的行動(dòng)去感染學(xué)生，要用自己的言語(yǔ)去打動(dòng)學(xué)生，把自己對人或事的真情實(shí)感流露出來(lái)，以此使師生間產(chǎn)生心靈的共鳴。學(xué)生只有感受到教師的善良和真誠愛(ài)心，才樂(lè )于聽(tīng)從老師的教誨。正所謂“親其師，信其道”，教師要抓住機會(huì )，適時(shí)地把自己的喜、怒、哀、樂(lè )表現給學(xué)生，與學(xué)生通過(guò)交流到達心與心的溝通。教師的語(yǔ)言要有魅力，要富有人情味、趣味，同時(shí)又要富有理性。這樣的語(yǔ)言才能讓學(xué)生愿意理解，到達教育的目的。暖人話(huà)語(yǔ)，滋潤心田。溫暖的的話(huà)語(yǔ)，能夠使學(xué)生深深感到教師真誠的關(guān)愛(ài)，從而拉近師生的距離。教師對學(xué)生還要有一種充滿(mǎn)職責感和理智感的愛(ài)，這種愛(ài)就是嚴格要求，嚴而有度，更要嚴而有理。除了更新自己的教育教學(xué)理念之外，我們還需要結合個(gè)人狀況及教學(xué)環(huán)境和特色來(lái)很好的貫徹和應用它們。這個(gè)過(guò)程也是一個(gè)自我發(fā)現和自我完善的過(guò)程，除了需要不斷客觀(guān)的看待“過(guò)去的我”，我們更需要一份持久的'熱情，一份對教育、對學(xué)生、對社會(huì )的神圣信仰與追求!
有人說(shuō)，教師是春蠶，是蠟燭，是航標燈，是導航員。而我要說(shuō)，教師就象一棵枝繁葉茂的大樹(shù)，需要吸收多方面的營(yíng)養：有科學(xué)的教育思想，有先進(jìn)的教育理念，有貼合時(shí)代特點(diǎn)的教育言論，有廣博的學(xué)識，有令人佩服的教學(xué)藝術(shù)，有較強的人格魅力，有不斷開(kāi)拓進(jìn)取的精神。為了到達這一目標，我始終在做著(zhù)一個(gè)“好學(xué)生”。多年來(lái)，在教學(xué)工作的同時(shí)，我用心學(xué)習先進(jìn)的教育教學(xué)理念。新課程改革這股春風(fēng)吹來(lái)之后，我更感覺(jué)到如魚(yú)得水，反復翻閱新課標，領(lǐng)會(huì )其中的真諦，在教學(xué)實(shí)踐中不斷反思。學(xué)校組織的各項活動(dòng)，我都用心參加�！敖處煈幸环N苦讀，苦學(xué)的精神�！笨嘧x、苦學(xué)就應是教師的“天性”。學(xué)習研究新課標新課程，讓我有了方向從學(xué)習中我懂的了“三人行必有我師焉”的道理。我在不斷的學(xué)習，也在不斷的研究、不斷的探索，從教材、教參、課程標準中去觸摸新課改的靈魂，準確把握教學(xué)的尺度。研究中考題體會(huì )其中蘊涵著(zhù)的教學(xué)思想，教學(xué)方法。在同行身上學(xué)到的好方法也及時(shí)去應用。我和學(xué)生們相互學(xué)習，共同成長(cháng)。我想，所謂的教學(xué)相長(cháng)就是這個(gè)意思吧!如此種種，我在做“好學(xué)生”的基礎上，也在努力的做好教師。做“好學(xué)生”是磨練我的重要歷程;而做一名好教師是我的終極目標。
學(xué)校教育心得體會(huì )10
為適應新時(shí)期教育教學(xué)目標要求，努力實(shí)現“讓每一個(gè)學(xué)生都學(xué)的好”的教學(xué)理念，以辦民滿(mǎn)意學(xué)校為宗旨，我們教師從各方面嚴格要求自己，結合本校的實(shí)際條件和學(xué)生的實(shí)際情況，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，使教學(xué)工作有計劃，有組織，有步驟地開(kāi)展。為總結過(guò)去，挑戰明天，更好地完成好今后的工作，現將上一學(xué)年的教育教學(xué)工作做一總結：
一、繼續搞好教育教學(xué)課改。
多年來(lái)始終把貫徹新的教育理念、如何提高自身素質(zhì)和培養學(xué)生能力作為我們工作的重中之重。
1、加強教學(xué)理論的.學(xué)習。
一直以來(lái)，我校加強理論學(xué)習，提高教研素養、教學(xué)理論水平。
2、加強教研工作、追求實(shí)效、高效。
多年來(lái)重視課堂研究，從培養學(xué)生自主學(xué)習、主動(dòng)探究的意識到習慣。通過(guò)公開(kāi)教學(xué)從而總結出“從讀中學(xué)，學(xué)中讀，讀中悟”。根據需要提出問(wèn)題，自主探索，合作交流，認識升華。從而被評為縣級優(yōu)質(zhì)課。
二、加強自身修養，提高思想素質(zhì)
自參加工作以來(lái)，自始之終以《教師職業(yè)道德》嚴格要求我們教師。在教學(xué)中，要求學(xué)生做到的，教師必須率先垂范，做學(xué)生的楷模。當個(gè)人的事情與集體發(fā)生沖突時(shí)首先服從集體。
三、加強業(yè)務(wù)學(xué)習，提高教師的教學(xué)水平
1、隨著(zhù)教學(xué)改革，我們越來(lái)越感到跟不上教學(xué)新理念的要求。幾年來(lái)，我們加強了對教育理論和教育理念的學(xué)習，真正明確了以課堂為突破，深入全面地推進(jìn)素質(zhì)教育。以人為本，豐富學(xué)生生活，少講多學(xué)，改變了原有的舊理念。
2、優(yōu)化課堂結構，提高課堂組織和課堂水平
多年來(lái)我校始終抓住了課堂這一主渠道，向課堂45分鐘要質(zhì)量。首先從備課入手，精心設計每一節課的教學(xué)思路，研究教學(xué)內容，吃透教材，駕馭教材。并做到備教材、備學(xué)生、備教法、備學(xué)法、備學(xué)生。做到了無(wú)備課不進(jìn)課堂。其二，注重了課堂教學(xué)的研究，突出了學(xué)生的主體地位和教師的主導作用，把培養學(xué)生自主學(xué)習、主動(dòng)探究、合作交流的意識、習慣作為重中之重，培養了學(xué)生能力。3、重視對特殊生的培養
為發(fā)展學(xué)生特長(cháng)，我校把優(yōu)生優(yōu)培工作貫徹在始終。每學(xué)期開(kāi)始在摸底的基礎上找資料進(jìn)行輔導和自學(xué)，并把星號題、思考題讓他們鉆研，教師加以指導。
為抓好后進(jìn)生的輔導工作，建立了后進(jìn)生檔案，分析每一位后進(jìn)的原因，制定了輔導計劃及措施。并落實(shí)到實(shí)際教學(xué)中，采用“一幫一”，教師從后進(jìn)生的心理、學(xué)習習慣、學(xué)習方法等方面入手，持續不斷幫扶，逐漸縮小了差距。
4、單元過(guò)關(guān)考試是進(jìn)行查漏補缺的一種好方法。幾年來(lái)，每上完一個(gè)單元都進(jìn)行測試，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)補救，并進(jìn)行針對性練習，杜絕了漏洞。對每次測試進(jìn)行質(zhì)量分析，平日教學(xué)從課堂教學(xué)、總體評價(jià)、
改進(jìn)思路每周進(jìn)行一次反思。有利于揚長(cháng)避短。
雄關(guān)漫道珍如鐵，而今邁步從頭越。雖然做了一些工作，取得了一些成績(jì)，但離學(xué)校的要求還遠，教改的力度還不夠，學(xué)法指導還是今后的一個(gè)重點(diǎn)。在今后的工作中揚長(cháng)避短，我將努力工作，把教育教學(xué)工作做的更好。
學(xué)校教育心得體會(huì )11
她是我們幼兒園的優(yōu)秀年輕教師的領(lǐng)導人，也是我們的保教主任，帶領(lǐng)我們一步一步一個(gè)腳印的走到現在。也許因為年輕所以沒(méi)有那么多感人的故事，可她說(shuō)的一句話(huà)卻讓我影響最為深刻。
在我看來(lái)孩子是不能溺愛(ài)，也不能太過(guò)寵著(zhù)孩子，最重要的還是講道理。幼兒園我不在乎她們能學(xué)會(huì )多少東西，但養成良好的行為習慣是最重要的。
事情是這樣的，我們班有個(gè)小男孩不愿意吃飯，每到快吃飯了，就到床上去睡覺(jué)，而中午其他小朋友睡了浩浩就不睡了，真的很讓我頭疼，我剛開(kāi)始還一直跟他講道理，哄著(zhù)他，可最后我發(fā)現他越來(lái)越變本加厲。變得比以前更嚴重，我有幾天幾乎天天給家長(cháng)打電話(huà)，嚴重時(shí)就直接到幼兒園里來(lái)。家長(cháng)也是管不了的.，我都想放棄了，難道就真的沒(méi)辦法了嗎？星期四是她的下午課，她來(lái)到我們班，我大概跟她講了浩浩的情況（昨天中午飯都沒(méi)有吃）�？吹剿诖采咸芍�(zhù)，把他叫起來(lái)，他就大哭。她就一直在寢室里跟浩浩講道理，半個(gè)小時(shí)以后，等其他孩子都吃完了。浩浩才不情不愿的出來(lái)，我將事先留好的一大碗飯菜端浩浩面前。只看浩浩飛快的將飯吃完，中午也安安靜靜的睡覺(jué)了。
她告訴我，我們老師應該將心比心，你想如果你是媽媽?zhuān)愕暮⒆釉谟變簣@飯都沒(méi)吃，餓了一天你怎么想。是的，將心比心，聽(tīng)了這四個(gè)字我才發(fā)現了自己錯在了哪里。在幼兒教育的這條路上還需要不斷的向優(yōu)秀教師學(xué)習。不斷進(jìn)步。
學(xué)校教育心得體會(huì )12
根據公司的安排，我們深入開(kāi)展了保持黨員純潔性教育活動(dòng)。保持黨的純潔性，能夠幫助我們化解新形勢下所要面臨的各種風(fēng)險，幫助我們合理應對各種考驗、通過(guò)各種挑戰，從而讓我們可以更無(wú)畏地為職工服務(wù)，更從容地為企業(yè)發(fā)展和國家繁榮奉獻自己。以下，我從三個(gè)方面，就本職工作中如何貫徹落實(shí)黨的純潔性教育談下自己的心得體會(huì )：一、將純潔性教育與個(gè)人素質(zhì)提高相融合作為公司領(lǐng)導更要把健康文明素質(zhì)建設作為立身之本，加強黨性修養，嚴格規范自己的思想和行為，帶頭誠實(shí)守信、敬業(yè)奉獻、發(fā)揚文明新風(fēng)，做實(shí)踐社會(huì )主義道德的楷模。要努力把個(gè)人的生活目標同企業(yè)、職工的利益相統一，工作中盡職盡責，人際交往中誠信待人，富有家庭責任感，保持健康心態(tài)，合理分配工作、學(xué)習和娛樂(lè )、休息，使自己在工作同時(shí)，充分感受到身心的'愉悅和生活的美滿(mǎn)，促進(jìn)人與自然和諧發(fā)展。二、將純潔性教育與企業(yè)人才隊伍建設相融合。人才隊伍的建設是企業(yè)發(fā)展的根本。當前，企業(yè)發(fā)展形勢日益嚴峻，如何鍛造高效率、高素質(zhì)、高水平的人才隊伍成為企業(yè)所有工作中的當務(wù)之急。黨的純潔性教育作為一項長(cháng)期的教育工程，能夠正確引導大家正確面對和接受當今社
會(huì )的各種考驗。將純潔性教育與企業(yè)人才隊伍建設相融合，就是讓純潔性教育替我們篩選人才、教育人才、成就人才，替我們鍛造人才隊伍里的“領(lǐng)頭雁”；再用純潔性教育的長(cháng)期性保持人才隊伍長(cháng)期的先進(jìn)性和積極性，為企業(yè)快速發(fā)展的高標準要求奠定堅實(shí)的基礎。三、將純潔性教育與企業(yè)發(fā)展責任統一融合。企業(yè)的發(fā)展與個(gè)人是水和魚(yú)的關(guān)系。企業(yè)順利發(fā)展壯大，個(gè)人的成就就會(huì )很容易凸顯，個(gè)人的成長(cháng)也會(huì )事倍功半；而企業(yè)如果發(fā)展不順利，那個(gè)人便也不用想有什么大的成就。保持黨員純潔性，要求公司領(lǐng)全心全意為職工爭福利，兢兢業(yè)業(yè)為企業(yè)謀發(fā)展，將純潔性教育與企業(yè)發(fā)展需要融合，進(jìn)一步提升企業(yè)內部共產(chǎn)黨員和領(lǐng)導干部對企業(yè)發(fā)展的責任感以及統一企業(yè)發(fā)展的迫切感，才能保證企業(yè)的發(fā)展有足夠動(dòng)力和保障。今后，我將會(huì )從理論和實(shí)踐嚴謹結合的基礎上，深刻進(jìn)行黨的純潔性教育的學(xué)習提高，堅持搞好共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育，始終保持黨的純潔性和先進(jìn)性，更好地適應新時(shí)期企業(yè)的發(fā)展。
學(xué)校教育心得體會(huì )13
我于20xx年10月11日至11月19日在乾縣一中進(jìn)行了為期40天的教育實(shí)習，一個(gè)多月的實(shí)習生活注定會(huì )成為我記憶中最難忘的一部分。在這段日子里，我以一名實(shí)習教師的身份去生活，去學(xué)習，現在回首走過(guò)的路程，我感慨頗多，并做出了如下總結：
一、務(wù)實(shí)工作 謙虛勤奮：
在教學(xué)工作方面，可以說(shuō)我沒(méi)有任何經(jīng)驗，這就要求我務(wù)實(shí)工作，謙虛勤奮我的指導老師范娟老師，以及教研組長(cháng)任志恒老師，都是是一名教學(xué)經(jīng)驗豐富的優(yōu)秀教師。范老師認真負責，在她的指導下我學(xué)到了許多。我積極聽(tīng)課，跨學(xué)科地去聽(tīng)課，學(xué)習各個(gè)老師的長(cháng)處，從而逐步形成自己的風(fēng)格。我認真備課，請指導老師去聽(tīng)并指出我的不足，從而盡快提高自己的水平。我參加每周二的教研組活動(dòng)，和老師們共同研究物理課題，并發(fā)表自己的意見(jiàn)，從中受益頗多。課余時(shí)間我會(huì )給學(xué)生補課輔導，每天晚上我都會(huì )來(lái)到辦公室，開(kāi)辟“第二課堂”，解決學(xué)生們提出的問(wèn)題，在此過(guò)程中，我也會(huì )發(fā)現自己在專(zhuān)業(yè)知識上的不足，實(shí)現了和學(xué)生的共同提高。同時(shí)，我還注意跟王永峰老師學(xué)習班主任日常工作。我經(jīng)常和優(yōu)秀班主任交流，從中學(xué)習管理班級的基本方法，了解了主題班會(huì )的實(shí)施步驟及重要性。我也多次找到教育主任溝通，了解管理及教育學(xué)生的各種途徑。同時(shí)我也不忘和學(xué)生們多談話(huà)，把握他們的學(xué)習狀況及心理狀態(tài)�？傊�，自己需要學(xué)習的地方太多太多，我虛心向許多老師請教，充分利用每一分鐘，爭取在最短的時(shí)間里取得最快的進(jìn)步，教學(xué)及教育水平都能夠得到提高。
二、開(kāi)展活動(dòng) 服務(wù)學(xué)校：
我是一名實(shí)習教師，也是一名大學(xué)生，為了展現當代大學(xué)生的良好精神風(fēng)貌及年輕人的活力，積極開(kāi)展活動(dòng)，努力服務(wù)學(xué)校就變得很有必要。開(kāi)展活動(dòng)還需“合時(shí)合適”，我認為頂崗初期，不易急于求成，“為搞活動(dòng)而搞活動(dòng)”，那樣容易影響當地學(xué)校的正常教學(xué)秩序，引起學(xué)校領(lǐng)導的反感我覺(jué)得第一步應該是熟悉環(huán)境，與當地領(lǐng)導和師生建立良好的關(guān)系。
三、教學(xué)管理理念：
學(xué)校實(shí)行教育組長(cháng)領(lǐng)導下的校長(cháng)負責制和教職工聘任制。學(xué)校辦學(xué)理念是“以人為本、以學(xué)生為中心，面向世界、面向未來(lái)，培養高素質(zhì)合格人才”。學(xué)校貫徹“三高三新”的辦學(xué)原則;高起點(diǎn)、新體制，實(shí)行現代化管理;高標準、新思想，組建高素質(zhì)隊伍;高質(zhì)量、新方法，培養國際化人才。學(xué)校的辦學(xué)特色：教育與國際接軌。辦學(xué)目標：創(chuàng )建國際化、現代化的示范學(xué)校。
四、實(shí)際工作經(jīng)驗：
在上面，是我在這所學(xué)校感受最深刻，也是認為最有意義的收獲。實(shí)際工作經(jīng)驗上，由于在指導老師的指導下，也獲取了許多。在班主任工作上，我認識到了一個(gè)老師的表率作用是很大的，學(xué)生時(shí)刻看老師，作為一個(gè)老師，應該從自己嚴格要求，并影響感染學(xué)生。這就要求師生之間的相互交流必須是貼心的，也是帶有希望的。實(shí)習期間，班主任王永峰老師教給了我許多的班級管理經(jīng)驗。我想這些經(jīng)驗是寶貴的，更為寶貴的是老師的主動(dòng)精神。在他的言談中，看出一個(gè)老師對于班級管理的深度認識。所以我想：一個(gè)好的班主任不應只是從學(xué)習上給學(xué)生幫助，而是從一種“管理”的角度上去讓班級受益，讓班級體的每個(gè)成員成長(cháng)。教學(xué)工作上，由于指導老師的'認真指導，我較好地完成了教學(xué)任務(wù)。同時(shí)，與合作伙伴一同對各種教學(xué)模式進(jìn)行了探討，嘗試。盡管，有的時(shí)候沒(méi)有達到我們理想的效果，但也獲取了很多的教學(xué)經(jīng)驗。在上了7節課后，我深刻體會(huì )到了了解學(xué)生學(xué)習水平，性格特征的重要性。一個(gè)老師在上課時(shí)，一定要圍繞著(zhù)“學(xué)生能否學(xué)得更好，能否真正掌握方法”的主題，而不是從怎么上好我的一堂課出發(fā)。
可見(jiàn)，一個(gè)優(yōu)秀的老師需要具備很多方面的素質(zhì)：扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識，嫻熟的教學(xué)技能，正確的教學(xué)理念……這次的實(shí)習，讓我從實(shí)踐中去思考自己在課堂上學(xué)到的知識，也對于理論知識有了更深刻的認識。一個(gè)多月的實(shí)習，我最大的感覺(jué)就是當老師不容易，但好老師更不容易。老師的職責就是把自己會(huì )的東西傳授給學(xué)生，讓學(xué)生會(huì )，讓學(xué)生理解，讓學(xué)生掌握。這不僅要求老師對所講的知識理解透徹，更重要的是學(xué)會(huì )怎樣與學(xué)生溝通，怎樣讓學(xué)生掌握，怎樣把自己的意圖更盡可能準確的表達出來(lái)。一位老師站在講臺上，成為學(xué)生關(guān)注的焦點(diǎn)，他不僅要頂住各種壓力，去把知識傳授給學(xué)生，去與學(xué)生互動(dòng)，調動(dòng)學(xué)生的積極性，讓學(xué)生成為學(xué)習的主體，自己則是個(gè)引導者。做好這些實(shí)在需要好好下一番功夫。下面說(shuō)說(shuō)我自己，我生性比較內向，平時(shí)孤言寡語(yǔ)，不善于表達，在公共場(chǎng)合很少說(shuō)話(huà)，只是一個(gè)傾聽(tīng)者，更不愿成為被人關(guān)注的焦點(diǎn)。所以第一次試講時(shí)，我根本不敢上講臺，上去之后畏畏縮縮，都不知道自己在做深。在同組實(shí)習老師和指導老師的鼓勵與幫助下，我慢慢放開(kāi)了一些，從心理上不再害怕成為焦點(diǎn)，不怕出錯，終于可以去講了。
由此，我覺(jué)得人必須首先敢于去表達自己，不要擔心出丑、丟面子，上了講臺以后，下面有那么多雙眼睛盯著(zhù)你，期待著(zhù)你的表演，所以一定不能膽怯，要鎮定從容，大膽地去說(shuō)去講，自信地去說(shuō)去獎。即使自己并不確定某些知識點(diǎn)正確與否，帶了講臺之后也不能表現出來(lái)。在課堂上要有這種思想：我是老師，我是權威，我是老大，我說(shuō)的是對的。決不能猶猶豫豫，粘粘糊糊。講話(huà)要做到一點(diǎn)——敢于表達自己。我可能說(shuō)的有一點(diǎn)片劑，但這對我來(lái)說(shuō)，對于那些不敢表達自己的人來(lái)說(shuō)，是必須要認識的一點(diǎn)，首先要做到的一點(diǎn)。當然上面所說(shuō)的只是我感受最深的一點(diǎn)，其他方面也很重要。比如說(shuō)要有老師的形象、氣質(zhì)，舉止大方，語(yǔ)言親切，將可要有吸引力;備課關(guān)鍵在于備學(xué)生，根據學(xué)生的實(shí)際情況選擇授課方式，講課富于變化性，與學(xué)生互動(dòng)交流……
我想，通過(guò)這次畢業(yè)實(shí)習把自己在學(xué)校學(xué)習的到理論知識運用到社會(huì )的實(shí)踐中去。一方面鞏固所學(xué)知識，提高處理實(shí)際問(wèn)題的能力。另一方面為順利進(jìn)行畢業(yè)設計做好準備，并為自己能順利與社會(huì )接軌做好準備。畢業(yè)實(shí)習是我們從學(xué)校走向社會(huì )的一個(gè)過(guò)渡，它為我們順利的走出校園，走向社會(huì )為國家、為人民更好服務(wù)做好了準備。
學(xué)校教育心得體會(huì )14
每個(gè)教育者、曾經(jīng)接受教育的人，相信都會(huì )有一個(gè)教育夢(mèng)，這個(gè)夢(mèng)干凈的讓人舒服、純凈的讓人向往。好似這個(gè)夢(mèng)只在夢(mèng)中，直到見(jiàn)證了羅恩老師的奇跡教育，才從夢(mèng)中醒來(lái)，原來(lái)一切是真實(shí)存在的。
我一直認為教育就分兩種：應試教育和素質(zhì)教育，要么做應試教育，讓成績(jì)來(lái)說(shuō)話(huà)，要么搞素質(zhì)教育，讓學(xué)生個(gè)性發(fā)展，成績(jì)可以不考核。而且一直覺(jué)得成績(jì)就是應試教育的產(chǎn)物，與素質(zhì)教育不合拍。但有這樣一位老師，有這樣一所學(xué)校，讓我重新對教育進(jìn)行審視，進(jìn)行解讀。
一、不一樣的學(xué)校
有個(gè)不一樣的學(xué)校，因為這里有個(gè)不一樣的老師，他從未想過(guò)要成為教師，卻在一次偶然的代課經(jīng)歷之后，走上了三尺講臺，這個(gè)改變他人生的決定，也徹底改變了許多孩子的命運。
但我們都知道文字背后是一顆不滅的教育熱情，是一顆對孩子無(wú)比熱愛(ài)的心。當他拿55條班規時(shí)，這是一所不同尋常的學(xué)校，他將這所學(xué)校定位為：這將是一所充滿(mǎn)創(chuàng )新意識的學(xué)校，擁有一群富有熱情的老師，他們渴望以一種不同以往的方式教育孩子。
在這個(gè)學(xué)校有一群尺碼相同的老師，他們把所有的不可能變成了可能，他們把所有不能實(shí)現的問(wèn)題實(shí)現了，他們在學(xué)校中央建立了巨型的管狀滑道，他們?yōu)楹⒆釉O計童話(huà)般的教室，他們?yōu)楹⒆优e行別開(kāi)生面的入學(xué)儀式，他們?yōu)榕⒆哟蛟鞂?zhuān)屬的衛生間，他們?yōu)楹⒆涌撅灨�，為孩子設計特別的開(kāi)學(xué)日，為孩子設計文章中的學(xué)院，為孩子舉辦穿越時(shí)空的`“主題日”，會(huì )觀(guān)看一個(gè)孩子參加的籃球比賽，會(huì )邀請孩子到家里吃飯，會(huì )舉辦特別的八年級女孩之夜，會(huì )舉辦家長(cháng)和老師的“水球大戰”，會(huì )舉辦穿越時(shí)空“主題日”，會(huì )為孩子們舉辦終身難忘的畢業(yè)典禮。
二、家長(cháng)成為學(xué)校教育的堅定后盾。
在一個(gè)孩子的生命中，沒(méi)有一個(gè)人比他的父母重要，在學(xué)校，他們總是有一些特定的事情需要家長(cháng)們去做，他們會(huì )和家長(cháng)溝通，給家長(cháng)發(fā)郵件，他們要求父母們應該站在老師一邊（除非老師對孩子進(jìn)行了身體上的傷害。每當家長(cháng)問(wèn)羅恩老師孩子遇到一個(gè)令人討厭的老師的班級時(shí)該怎么辦，羅恩老師總是給他們建議：送禮物。因為“禮物”是為了表達感謝與欣賞。在這里，家長(cháng)把老師當成了朋友，愿意把孩子事當成自己的事，為學(xué)校服務(wù)成為一種責任。他們會(huì )在任何時(shí)候、做任何事情，去支持他們的孩子，他們會(huì )擺弄記錄卡片到深夜，自愿去縫制制服，在社區講一些關(guān)于學(xué)校正面的事情，或者對老師說(shuō)一些感謝的話(huà)。他們還會(huì )在“開(kāi)放日”的早晨和孩子一起來(lái)到學(xué)校，同孩子一起上課，一起做老師要求的事情，一整天下來(lái)，雖然他們十分疲憊，但一天不僅向家長(cháng)傳遞了信息，同時(shí)也使家長(cháng)和孩子緊緊的聯(lián)系在一起。
三、像家一樣的學(xué)校
把學(xué)校建的像家一樣，老師們?yōu)榱诉@個(gè)目標，率先垂范，每天大家見(jiàn)面會(huì )有一個(gè)擁抱，他們會(huì )尊重彼此，關(guān)愛(ài)彼此，發(fā)自?xún)刃牡淖鲞@些事情，老師們向孩子傳遞了一個(gè)家的溫暖，所以孩子也都放松下來(lái)，能友好的與他們相處。有一個(gè)叫拉基姆的孩子入學(xué)第一天，就滿(mǎn)臉憤怒不想來(lái)，但老師們一個(gè)大大的擁抱，一個(gè)夸張的贊揚，老師們用熱情和真情感染了孩子。
在克拉克學(xué)校那些貼在墻上的照片成了孩子永久的回憶，在這里，只要是目光所及的地方，到處都是快樂(lè )孩子的形象，這些溫情的照片就如家中壁爐旁家庭溫馨的照片，帶給家的溫暖，帶個(gè)孩子家的舒適。在這里孩子們可以自己設計屬于自己的教室，家一樣的學(xué)校，孩子如同在自己的空間里，自由自在，他怎能不愛(ài)這里，因為愛(ài)所以數學(xué)不再難不可攀，物理不再深不可測，語(yǔ)文不再乏味。
這是一所什么樣的學(xué)校，文字在這里變得沒(méi)有了魅力，描述不完他所創(chuàng )造的奇跡。迄今為止，這是我看到的最?lèi)?ài)的教育書(shū)籍，也是我的教育夢(mèng)。
學(xué)校教育心得體會(huì )15
適應市場(chǎng)需求 深化教育教學(xué)改革——關(guān)于我校教育教學(xué)現狀與對策思考職業(yè)教育是現代國民教育體系的重要組成部分，其本身既是教育發(fā)展的標志，又是經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的決定因素之一。當前，社會(huì )發(fā)展和新農村建設急需一大批高素質(zhì)的技能型勞動(dòng)者，這對職業(yè)教育提出了迫切的要求，同時(shí)也使職業(yè)教育進(jìn)入了加快發(fā)展的黃金期。為使我校職業(yè)教育健康快速發(fā)展，為縣域經(jīng)濟作貢獻，筆者對我校的教育現狀和基本縣情進(jìn)行調研和分析，并找出對策。
一、祿勸縣情祿勸是昆明市的一個(gè)遠郊農業(yè)縣，縣城距昆明市72千米，下轄3個(gè)鎮13個(gè)鄉，總面積424平方千米，山區面積占98﹒4﹪，總人口45萬(wàn)人，全縣居住著(zhù)漢、彝、苗、栗粟、傣等24個(gè)民族。祿勸縣現有普通中學(xué)16所，完全中學(xué)初中4所，在校初中學(xué)生2人，每年初中畢業(yè)生6000多人，按60﹪計算，約3600人升入高中，還有2400多人，需要接受職業(yè)技術(shù)教育。
二、祿勸職業(yè)高級中學(xué)現狀：祿勸職業(yè)高級中學(xué)創(chuàng )建于1984年，是我縣唯一的一所培養各級各類(lèi)初、中級技術(shù)人才的學(xué)校。占地140畝，現有20個(gè)教學(xué)班級，在校學(xué)生人數1087人。設置有計算機、汽車(chē)修理與駕駛、建筑與裝飾、旅游、畜牧獸醫、水利水電等專(zhuān)業(yè)。其中計算機專(zhuān)業(yè)和旅游專(zhuān)業(yè)與昆明市農業(yè)學(xué)校聯(lián)辦，汽修專(zhuān)業(yè)與市交通技工學(xué)校聯(lián)辦，建筑專(zhuān)業(yè)和水利水電專(zhuān)業(yè)與昆明市鐵路機械學(xué)校聯(lián)辦。學(xué)校硬件設施嚴重不足，除計算機教學(xué)設備能滿(mǎn)足教學(xué)外，其他專(zhuān)業(yè)教學(xué)設施設備陳舊，數量嚴重不足。校舍嚴重緊缺，學(xué)生的學(xué)習、住宿、活動(dòng)極不方便。我�，F有教職工75人，其中職工7人、教師68人。專(zhuān)任教師中基礎課教師46人，專(zhuān)業(yè)課教師22人。專(zhuān)業(yè)教師22人且大多為農學(xué)類(lèi)和計算機類(lèi)，其他專(zhuān)業(yè)教師嚴重不足。學(xué)生實(shí)訓、實(shí)習不能正常開(kāi)展。隨著(zhù)科學(xué)技術(shù)的迅速發(fā)展，21世紀中職人才的業(yè)務(wù)規格是面向基層、面向生產(chǎn)和服務(wù)第一線(xiàn)的既懂技術(shù)又能操作的高素質(zhì)勞動(dòng)者。畢業(yè)生綜合素質(zhì)的高低，將直接決定其能否在激烈的市場(chǎng)競爭中找到適合自己發(fā)展的崗位。首先，人才市場(chǎng)需求情況的變化趨勢表明中等職業(yè)畢業(yè)生就業(yè)狀況1995年以后主要呈現出二種走勢：一是就業(yè)單位類(lèi)型趨于多元化。職業(yè)中專(zhuān)生就業(yè)單位的類(lèi)型逐漸向鄉鎮企業(yè)和民營(yíng)企業(yè)流動(dòng),少數畢業(yè)生走向了獨立創(chuàng )業(yè)的道路，開(kāi)辦了自己的小企業(yè)。
二是畢業(yè)生的就業(yè)崗位有明顯轉移。畢業(yè)生的就業(yè)崗位向一線(xiàn)技術(shù)工人或智能型工人崗位流動(dòng),目前這種流向還在不斷加強。從人才規格的要求看，中小型企業(yè)、民營(yíng)企業(yè)急需復合型的管理和專(zhuān)業(yè)人才。因為中小型企業(yè)的經(jīng)濟規模較小，人員精干，組織結構扁平化，職能部門(mén)也比較精簡(jiǎn)，這就要求管理人員一身數職，專(zhuān)業(yè)人員是一專(zhuān)多能的復合型人才。中小企業(yè)將為中等職業(yè)學(xué)生就業(yè)提供更廣闊的空間。另外，獨自創(chuàng )辦小企業(yè)。目前，中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校（以下簡(jiǎn)稱(chēng)中職學(xué)校）畢業(yè)生獨自創(chuàng )業(yè)的人數雖然不多，但卻體現著(zhù)一種新的就業(yè)趨向。畢業(yè)生就業(yè)單位的類(lèi)型和就業(yè)崗位的變化，一方面反映了社會(huì )經(jīng)濟技術(shù)水平的發(fā)展和用人規格的提高；
另一方面，也反映了教育事業(yè)的發(fā)展，擠壓了技術(shù)員類(lèi)人才的市場(chǎng)；高等教育事業(yè)的發(fā)展，給用人單位提供了更大的人才選擇余地。傳統的由職業(yè)中專(zhuān)畢業(yè)生擔任的職業(yè)崗位，現在用人單位大多選擇了普通專(zhuān)科生或本科畢業(yè)生。這些變化進(jìn)一步說(shuō)明中職學(xué)校的教育必須適應人才市場(chǎng)需求情況的變化，及時(shí)準確地調整培養目標，面向生產(chǎn)、建設、管理、服務(wù)一線(xiàn)培養懂技術(shù)會(huì )操作的高素質(zhì)勞動(dòng)者，淡化技術(shù)員類(lèi)人才和技術(shù)工人類(lèi)人才的界限。其次，就現在的形式來(lái)看，wto關(guān)于教育服務(wù)的條款對職業(yè)教育發(fā)展將產(chǎn)生直接影響，而經(jīng)濟結構調整與就業(yè)結構變化也將對職業(yè)教育發(fā)展產(chǎn)生更重大的影響。經(jīng)濟全球化趨勢使我國技能型人才培養面臨前所未有的緊迫感，科學(xué)技術(shù)的快速發(fā)展對勞動(dòng)者綜合素質(zhì)提出了新的要求，產(chǎn)業(yè)結構與就業(yè)結構變化使勞動(dòng)力跨行業(yè)流動(dòng)性增加，對培訓的要求越來(lái)越高，原有職業(yè)教育的專(zhuān)業(yè)設置在一定程度上形成了與就業(yè)崗位之間的結構錯位，課程設置與教學(xué)內容明顯落后于職業(yè)崗位的技能發(fā)展需要。在國際國內競爭日趨激烈的今天，要求職業(yè)教育在層次上及其人才素質(zhì)標準和培養目標上應作相應的調整，以適應經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的需要。
針對以上學(xué)�，F狀和社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展的趨勢，從21世紀對中職人才規格的要求和人才市場(chǎng)需求情況的變化趨勢來(lái)看，我校在教育教學(xué)改革方面，急需加強和改進(jìn)以下工作
。一、教育教學(xué)管理方面1、通過(guò)政治學(xué)習和組織培訓，轉化辦學(xué)理念和思路，切實(shí)加強領(lǐng)導班子和全體教職員工的憂(yōu)患意識，樹(shù)立職校的發(fā)展就是要發(fā)展我們的職業(yè)教育，一切為職業(yè)教育服務(wù)的指導思想。樹(shù)立“校興我榮，校衰我恥”的更本思想。
2、更新教育觀(guān)念在管理上實(shí)行彈性學(xué)制和學(xué)分制實(shí)行彈性學(xué)制和學(xué)分制，為學(xué)生提供一個(gè)更靈活的學(xué)習制度，學(xué)生可以根據自身個(gè)性差異選擇更能適合自己發(fā)展的學(xué)習內容和方法。為優(yōu)秀的`學(xué)生提供超前發(fā)展的機會(huì )——提前畢業(yè)或繼續到高一級學(xué)校深造；給經(jīng)濟困難的學(xué)生提供再次發(fā)展的機會(huì )——分階段完成學(xué)業(yè)；給成績(jì)較差的學(xué)生提供平等發(fā)展的機會(huì )——圓滿(mǎn)完成學(xué)業(yè)。使不同層次的學(xué)生都能學(xué)有所成。3、放眼今后社會(huì )經(jīng)濟的發(fā)展趨勢及我縣的實(shí)際在發(fā)展現有專(zhuān)業(yè)、開(kāi)設新專(zhuān)業(yè)的基礎
上，建設自己的骨干專(zhuān)業(yè)（計算機、汽修、建筑、畜牧獸醫）。根據我市、縣的實(shí)際發(fā)展及勞務(wù)輸出情況，開(kāi)設一些中、短期的就業(yè)培訓。4、開(kāi)設家庭營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)，學(xué)生畢業(yè)后（甚至還在學(xué)習中）在家庭中種植或養殖，自己還負責管理和營(yíng)銷(xiāo)。讓老百姓嘗到甜頭，享受到實(shí)惠。老百姓是最實(shí)惠的，這樣他們才會(huì )支持我們的職業(yè)教育。對學(xué)生開(kāi)展創(chuàng )業(yè)培訓，培養創(chuàng )業(yè)所需要的心理品質(zhì)，如自信心、不屈不撓的精神、既謹慎又敢冒險等；掌握創(chuàng )業(yè)必備的知識，如市場(chǎng)的、財務(wù)的、法律的知識等；給予創(chuàng )業(yè)過(guò)程的指導，如怎樣申請營(yíng)業(yè)執照，如何籌集資金等；最好還能給創(chuàng )業(yè)者提供市場(chǎng)信息。
5、加強專(zhuān)業(yè)建設優(yōu)化課程結構以人為本,這是辦教育的出發(fā)點(diǎn)和歸宿點(diǎn)，當然也是專(zhuān)業(yè)建設和課程結構優(yōu)化的落腳點(diǎn)。從畢業(yè)生應具備的知識和能力的反饋情況看，專(zhuān)業(yè)建設和課程體系的改革應以提高素質(zhì)為主線(xiàn)，培養綜合職業(yè)能力為重點(diǎn)。應進(jìn)一步解放思想，打破學(xué)科體系，更新教學(xué)內容，擴大知識的科技含量，突出創(chuàng )新意識和創(chuàng )造能力的培養。實(shí)行分層次教學(xué)。近年來(lái)受市場(chǎng)就業(yè)問(wèn)題的困擾，職業(yè)教育生源不足，招收的學(xué)生知識水平參差不齊，學(xué)校要根據學(xué)生個(gè)體素質(zhì)的差異實(shí)行分層次教學(xué)。大體可分為：①升入高一層次學(xué)校繼續深造的；②獲得中等相關(guān)崗位綜合職業(yè)能力的；③學(xué)會(huì )、掌握一二種崗位操作技能的。教學(xué)活動(dòng)分層次展開(kāi)，使所有的學(xué)生，都能學(xué)到適合自己生存和發(fā)展的知識和技能。
6、著(zhù)力提高學(xué)生的綜合素質(zhì)�？v觀(guān)我校畢業(yè)生崗位工作情況，值得我們欣慰的是，我校畢業(yè)生職業(yè)素質(zhì)得到了社會(huì )的認可。但面對21世紀所需的高素質(zhì)勞動(dòng)者的要求我們應進(jìn)一步強化和突出以下幾個(gè)方面的工作。①外語(yǔ)和計算機應用能力。隨著(zhù)社會(huì )經(jīng)濟的發(fā)展，外語(yǔ)、計算機已成為任何一門(mén)專(zhuān)業(yè)的工具學(xué)科，沒(méi)有一定的外語(yǔ)基礎和計算機基礎將直接影響畢業(yè)生的就業(yè)和能力的發(fā)揮，它像一種必備的工具一樣，沒(méi)有它很難深入到現代社會(huì )中；學(xué)校應在各專(zhuān)業(yè)中加大英語(yǔ)和計算機教學(xué)力度，提高學(xué)生英語(yǔ)的聽(tīng)說(shuō)寫(xiě)能力和使用各種新型計算機軟件的能力。②實(shí)踐能力。實(shí)踐能力相對弱，直接影響了畢業(yè)生的崗位適應性。職業(yè)中專(zhuān)教育作為從業(yè)準備教育，必須把素質(zhì)教育貫穿各個(gè)教學(xué)和實(shí)訓環(huán)節，通過(guò)模擬操作、頂崗實(shí)習和強化實(shí)訓、實(shí)驗等實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節，培養學(xué)生的實(shí)踐能力。并把實(shí)踐能力的考核作為畢業(yè)生考核的基本內容。③敬業(yè)精神、協(xié)作能力。敬業(yè)精神、協(xié)作能力已成為企業(yè)錄用員工重要的內容之一。
7、轉變辦學(xué)模式（由學(xué)歷教育為主向學(xué)歷教育與培訓并重的方向轉變），積極搶占職業(yè)培訓市場(chǎng)�，F代社會(huì )中，不論被動(dòng)的還是主動(dòng)的，個(gè)人可能多次轉換工作崗位，甚至改換職業(yè)。即使職業(yè)不變、崗位不動(dòng)，勞動(dòng)要求也會(huì )不斷提高。因此勞動(dòng)者為了適應和改善職業(yè)生活，在他的勞動(dòng)生涯中就需要多次接受培訓。我們是否可以這樣算一算：一個(gè)人一生中接受學(xué)歷化的職教一般只是一次（有些人一次也沒(méi)有，他們接受了學(xué)術(shù)性或工程性的教育），而需要多次接受職業(yè)培訓。所以社會(huì )對職業(yè)培訓的需求總量是大大超過(guò)學(xué)校職業(yè)教育的。
二、師資配備和培訓方面
1、根據專(zhuān)業(yè)的設置情況和我校的專(zhuān)業(yè)教師配備情況，在建筑裝飾、水利水電等專(zhuān)業(yè)相當缺乏專(zhuān)業(yè)教師，應從不同渠道大力引進(jìn)相關(guān)的專(zhuān)業(yè)教師。2、我校的專(zhuān)業(yè)教師由于長(cháng)期的進(jìn)行文化課的教學(xué)而忽視了自己的專(zhuān)業(yè)，專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)教學(xué)水平都有所下滑甚至丟掉了自己的專(zhuān)業(yè)而變?yōu)槲幕n教師。所以，加強現有師資隊伍的職業(yè)教育專(zhuān)業(yè)技能的培訓是我校迫在眉急的工作。3、采用“走出去、請進(jìn)來(lái)”的方式：1定期或不定期選派專(zhuān)業(yè)教師到相關(guān)院校進(jìn)修學(xué)習。
2不定時(shí)選派專(zhuān)業(yè)教師到相關(guān)的企業(yè)參觀(guān)學(xué)習，了解本專(zhuān)業(yè)的最新發(fā)展動(dòng)態(tài)。
3聘請校外相關(guān)專(zhuān)業(yè)的專(zhuān)家和有相當經(jīng)驗的工作人員擔任客座教授和指導教師。
三、學(xué)生實(shí)訓實(shí)習和就業(yè)方面1、籌措資金，盡快建成實(shí)訓樓和各專(zhuān)業(yè)的實(shí)訓室及實(shí)訓基地，解決學(xué)生實(shí)訓的問(wèn)題。
2、學(xué)校抽調業(yè)務(wù)素質(zhì)高、辦事能力強的人員組成“招生就業(yè)辦公室”或“學(xué)生科”，專(zhuān)門(mén)負責學(xué)校的招生和學(xué)生就業(yè)工作。畢業(yè)生就業(yè)工作在平時(shí)就要做，一方面加強與人才市場(chǎng)、企事業(yè)單位的聯(lián)系，隨時(shí)掌握用工信息；另一方面加強對學(xué)生的就業(yè)指導和創(chuàng )業(yè)培訓。學(xué)生畢業(yè)前的集中實(shí)習對他們就業(yè)有較大影響，更需要妥善安排。3、與省內外著(zhù)名的企業(yè)建立長(cháng)期的合作關(guān)系，解決學(xué)生的實(shí)習與就業(yè)問(wèn)題，形成訂單式培養人才的教育模式。4、組織宣傳隊或義務(wù)服務(wù)隊深入我縣廣大農村進(jìn)行宣傳和開(kāi)展相關(guān)的無(wú)償服務(wù)，讓廣大的農村農民了解我們職中，提高我校的知名度和影響力。5、實(shí)行畢業(yè)生就業(yè)跟蹤制和五年內免費返校學(xué)習進(jìn)修制�？偠灾�，我們要對職業(yè)教育的內容、方法、手段、規律、性質(zhì)、模式、特點(diǎn)以及專(zhuān)業(yè)設置、教材、教學(xué)目標等進(jìn)行深入的研究，對教學(xué)的基本條件進(jìn)行不斷改善和提高。擺正自己對中等職業(yè)教育的思想認識，達到人教合一，就能為國家培養更多素質(zhì)全面的全方位技能型人才。也就能讓我們看到祿勸職業(yè)高級中學(xué)輝煌的明天。
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