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自驅力讀后感（通用25篇）
讀完某一作品后，大家對人生或者事物一定產(chǎn)生了許多感想，為此需要認真地寫(xiě)一寫(xiě)讀后感了。你想好怎么寫(xiě)讀后感了嗎？下面是小編整理的自驅力讀后感，希望對大家有所幫助。
自驅力讀后感 篇1
《自驅力》一書(shū)是美國著(zhù)名作家凱普除《沒(méi)有任何借口》之外最具代表性的作品。
在這本書(shū)中，作者描述了“自驅力”的偉大力量，并認為驅動(dòng)企業(yè)進(jìn)步的確真正動(dòng)力來(lái)自員工的內驅力。作為一個(gè)單位人，很有必要閱讀這本書(shū)，那么這本書(shū)為何有這么大的確魅力呢？又為何會(huì )風(fēng)靡全世界？又為何會(huì )被譽(yù)為“企業(yè)精神力”的最佳讀本呢？現在筆者試就以下幾個(gè)方面為大家做個(gè)解讀。
一、何為自驅力？
在這本書(shū)中，凱普以一種富于節奏的文體，向我們描繪了“自驅力”的偉大力量，令人振奮不已直喊痛快！可是作者卻沒(méi)有向我們解釋自驅力的概念，筆者經(jīng)過(guò)查閱資料比對，終于知道自驅力其實(shí)是一個(gè)心理咨詢(xún)學(xué)名詞。所謂自驅力又稱(chēng)內驅力，是指引起和維持個(gè)體的活動(dòng)，并使活動(dòng)朝向某一目標的內在心理咨詢(xún)過(guò)程或內部動(dòng)力。它一般具有三種功能：
一是激活功能，即內驅力會(huì )促使人產(chǎn)生某種活動(dòng)。
二是指向功能，即在內驅力的作用下，人的行為將指向某一目標。
三是強化功能，即當活動(dòng)產(chǎn)生以后，內驅力可以維持和調整活動(dòng)。
內驅力也是一種需要，但它是動(dòng)態(tài)的，從需要的作用來(lái)看凱普所說(shuō)的自驅力，當屬于工作驅力。著(zhù)名的心理咨詢(xún)學(xué)家?jiàn)W蘇伯爾曾就學(xué)習需要自驅力做過(guò)研究，把自驅力分成認知的自驅力、自我提高的內驅力、歸屬的內驅力三個(gè)方面。通讀《自驅力》全書(shū)可知，凱普在書(shū)中崇尚的那種自驅力實(shí)際上屬于奧蘇伯爾所說(shuō)的自我提高的自驅力，指個(gè)體由自己的工作成就而獲得相應的地位或威望的需要，它不直接指向工作任務(wù)本身，而是把工作成就看做是贏(yíng)得地位和自尊的一種的根源，是賦予青年期的人的一種行為，因為這一時(shí)期人的工作目的是在于滿(mǎn)足自己的需要，并從中獲得相應的地位和威望。因此說(shuō)凱普的理論其實(shí)并不是新鮮，只不過(guò)是把一些工作的例子加以羅列在一起罷了。
二、自驅力的魅力何在。
自驅力魅力在于他讓人們的工作是為了自己，是為了內心的滿(mǎn)足，把工作當作一種樂(lè )趣，再也不是一種謀生的手段。自驅力魅力在于作為一名員工，工作時(shí)就不會(huì )想我必須為老板做什么，而是在想我難道只在這種職位上做一輩子嗎？我難道就只能當士兵而不能當主帥嗎？他就會(huì )除了做好本職工作外，還會(huì )去做一些分外的不同尋常的事情，這樣自己的水平才會(huì )超過(guò)一般人，養成自己在高層工作的能力。自驅力魅力在于在工作中就會(huì )得到重任和高薪。這是因為有了自驅力，我們就會(huì )把公司的事情當作自己的事情，把自己看成集體中的一員，把自己想象成理想中的樣子，把公司的利益當成自己的利益。自驅力的魅力在于你就不會(huì )認為現在的地位是多么的卑微或者從事的工作是多么的微不足道，因為你懷著(zhù)強烈的進(jìn)取心，渴望能有一日成為萬(wàn)眾矚目的人物，并愿意為此付出切實(shí)有效的'努力，任何障礙都阻礙不了你的步伐，這樣你就最終會(huì )擁有輝煌而壯麗的人生。自驅力的魅力在于它會(huì )促使人自覺(jué)自愿地去尋找機會(huì )，發(fā)揮創(chuàng )造力，將自己的發(fā)展機會(huì )置于某種挑戰爭取的過(guò)程中，就會(huì )去學(xué)習，參加培訓，更新自己的技能，培養自己在工作中立于不敗之地的能力，把工作看成自己的滿(mǎn)足，把工作看成是藝術(shù)，把工作看成是一種娛樂(lè )活動(dòng)。
三、自驅力啟迪何在。
《自驅力》全書(shū)談的雖然是有關(guān)企業(yè)員工的，坦率的講這是我讀的最鼓舞人心的書(shū)，書(shū)中所講的故事，所舉的事例，以前在其他雜志、刊物中也讀過(guò)，曾引以為飯后茶余的資本，今天方知這是凱普送給每一個(gè)工作中的人最珍貴的禮物。我是一個(gè)不在企業(yè)，但也與企業(yè)差不多的單位中工作著(zhù)的人，我的工作積極性屬于書(shū)中所講的那種把工作當作謀生手段的人，工作是我的“飯碗”，是我養家糊口的工具。每天我去上班，只是為了這一天的日出日落，這樣我就會(huì )領(lǐng)取到一天的薪水，我也就心安理得，至于這只“碗”是金的也要，銀的也罷，則不在我的考慮之中，因為只要有單位在，只要我的工作還算過(guò)得去，我就會(huì )永遠地“捧”下去，至少目前是這樣。我怕什么！比我差的人在這個(gè)社會(huì )上多的是。至于我的碗——我的單位，只要有人，只要有家這個(gè)單位就不會(huì )亡，大不了多跑幾里路。這種心態(tài)現在想來(lái)恐怕不是我一個(gè)人，不夸張的說(shuō)全中國怕有半數之多。讀了這本書(shū)，一個(gè)美國人寫(xiě)的一本唯心主義的書(shū)，我感到的可怕，為我們中華民族何躋身世界強國之林而可怕？為中國何時(shí)超過(guò)美國成為世界第一大國而可怕？真的很慶幸，我讀了這本書(shū)，我改變了我的看法。雖然他跟我們的意識形態(tài)相左。
四、自驅力語(yǔ)錄。
下面是《自驅力》這本書(shū)具有哲理性的話(huà)語(yǔ)，為了助你閱讀，現摘錄如下：
你投入工作中的量與質(zhì)，可以決定你的整個(gè)生命的質(zhì)量。
成功的人永遠比一般人做得更多更徹底。
作為一名員工，不應該抱有“我必須為老板做什么？”的想法，而應該多想想“我能為老板做些什么？”
除非你愿意在工作中超過(guò)一般人的平均水平，否則你便不具備在高層工作的能力。
如果你的想生活賜予你什么，首先你必須得付出。
誰(shuí)說(shuō)一定要事事計較報酬呢？有時(shí)候吃點(diǎn)小虧，反而能獲得大便宜呢！
一個(gè)人的工作態(tài)度折射著(zhù)人生態(tài)度，而人生態(tài)度決定一個(gè)人一生的成就，只要你下定決心全力以赴，每天付出更多的熱情和汗水，那么財富、地位、名譽(yù)，甚至遙不可及的幸福都會(huì )如期而至。
人只有一樣東西是不能被拿走的，那就是在任何環(huán)境下選
自驅力讀后感 篇2
人的行為產(chǎn)生的原因可以分為外驅力和內驅力兩種。其中，內驅力是指建立在員工自信心基礎上的一種自我達成的成功精神。自驅力立足于員工的自尊和自我實(shí)現等心理需要，使員工渴求不斷地完善自己，將自身的潛能發(fā)揮出來(lái)。在這個(gè)過(guò)程中，員工熱情主動(dòng)地投入任務(wù)的完成中，甚至不計報酬地尋求創(chuàng )造性的解決方案。驅動(dòng)員工積極主動(dòng)地工作，以爭取最大的成功。
因此，滿(mǎn)足這種需要將有助于保持員工對企業(yè)、對工作的高度忠誠。驅動(dòng)人格的動(dòng)力很多企業(yè)在潛意識中將員工放在被動(dòng)的位置上，企圖用一種外在驅動(dòng)力（如強制、督促或物質(zhì)獎勵等）來(lái)挖掘其才智。一是出眾意識。它使人自信，追求卓越，充分發(fā)揮潛力和能量，處于持續不斷的發(fā)展過(guò)程中。二是批判意識。它使人經(jīng)常向現實(shí)挑戰，同時(shí)歡迎來(lái)自現實(shí)和他人的`挑戰，主動(dòng)發(fā)現和改進(jìn)工作中的問(wèn)題，歡迎挑戰性強的工作或任務(wù)。三是超前意識。這是一種向前看的品質(zhì)，它使人追求高遠的目標，逐步向未來(lái)和理想靠近，表現為看重培訓機會(huì )或提升自我價(jià)值。
首先，確定員工需求的基本假設和自驅力的最佳著(zhù)力點(diǎn)。每個(gè)企業(yè)對員工的要求都不一樣，每個(gè)企業(yè)員工的表現也不一樣。因此，激勵員工自驅力的制度要保持有機平衡。激勵制度一旦建立起來(lái)就不適宜過(guò)多更改，而應成為企業(yè)文化的一部分。此外，也要設計相應的退出機制。對于那些難以實(shí)現自我驅動(dòng)的員工，一旦激勵無(wú)效就應該淘汰。歸根到底，內驅力是員工內在的動(dòng)機或情感、心理。只有這種動(dòng)機或情感、心理內化為一種內在意識，才能時(shí)時(shí)驅動(dòng)員工的行為與抉擇。
自驅力讀后感 篇3
所謂“自驅力”，我理解為：在工作中讓自己為了追求卓越而跑起來(lái)，不僅僅為報酬而工作，而是對工作有一種非做不可的使命感，將完美作為自己的人生態(tài)度，對未來(lái)充滿(mǎn)希望。擁有自驅力的人，是負責任、敢奉獻、最優(yōu)秀的人。
作為一名護士，崗位雖然平凡，但難得的是把平凡的工作做得不平凡，護士是生命的捍衛者，是健康的守護神，我深知自己肩負的責任是多么重大，工作初期，我苦練技術(shù)，不敢有絲毫馬虎，因為我的一個(gè)疏忽，危及的是一個(gè)寶貴的生命，所以細心、嚴謹、負責是我一直追求的一種“卓越”。雖然護士工作三班制，經(jīng)常不分白天、黑夜，雖然為了工作影響了自己的.正常作息，也會(huì )因為不能“一針見(jiàn)血”而遭受誤解，但是我感到護士承擔救死扶傷責任的同時(shí)，被賦予的力量。
我們站在生命的兩旁，目睹各種悲歡離合，體會(huì )患者面對病痛的無(wú)奈，但是通過(guò)努力，我們得到了患者的信任，使護患關(guān)系變得更加和諧，這也是一種“卓越”。其實(shí)在我們身邊，經(jīng)常有許多人抱怨自己沒(méi)有得到上帝的眷顧，沒(méi)有領(lǐng)導的賞識，也沒(méi)有成功的機遇，但這些根本不是靠上帝的眷顧得來(lái)的，是通過(guò)自動(dòng)自發(fā)、持之以恒的努力得來(lái)的。自驅力會(huì )驅動(dòng)一個(gè)人跑起來(lái)，去尋找機會(huì )，發(fā)揮創(chuàng )造力，其實(shí)機會(huì )就隱藏于日常的工作中，那些不起眼的小事，恰恰能反應一個(gè)人解決問(wèn)題的能力，做好這些點(diǎn)點(diǎn)滴滴，就是在為自己的成功打下堅實(shí)的基礎。讓我們“先知先覺(jué)”起來(lái)，享受工作帶給我們的使命感、成就感，深入內在，追求更多東西。
世界上沒(méi)有卑微的工作，只有卑微的心態(tài)，在工作面前，態(tài)度確定一切。其實(shí)醫院與我們，是花園與園丁的關(guān)系，只有以花園花團錦簇為目標，一步步欣欣向榮，園丁才有得以發(fā)展的機會(huì )。只有醫院成長(cháng)了，我們才能成長(cháng)，只有醫院發(fā)達了，我們才能發(fā)達。要成為一個(gè)優(yōu)秀的人，就要把醫院當做自己的家，與醫院同甘共苦，把個(gè)人成長(cháng)與醫院發(fā)展緊密捆綁在一起�！熬退阋惠呑酉瘩R桶，也要做一個(gè)洗馬桶最出色的人�！焙芏鄷r(shí)候，我們無(wú)從選擇，像出生，像死亡；很多時(shí)候，我們又有許多選擇，比如快樂(lè )或者憂(yōu)傷，因為無(wú)從選擇，我們學(xué)會(huì )了接受無(wú)法改變的機遇與磨難；因為可以選擇，我們便與命運相博，去尋找自身價(jià)值，尋找屬于自己的人生軌跡。
“樂(lè )在工作”是簡(jiǎn)單易懂的四個(gè)字，帶給自己工作樂(lè )趣的不是最后達到的終點(diǎn)，而應當是工作的歷程。工作不僅是為了生存，而是要把個(gè)人的生活賦予意義，把一己的生命賦予光彩！
自驅力讀后感 篇4
近期我院來(lái)了十幾位各個(gè)崗位上的新同事，大家通過(guò)認知培訓和學(xué)習《自驅力》一書(shū)，寫(xiě)下了自己的讀后感，現摘抄部分與大家分享。
兒科谷婷婷：《自驅力》是一本非常值得看的書(shū)，對于每一個(gè)人來(lái)講，搞清楚以何種工作態(tài)度對待工作非常重要。我認為只有調整好心態(tài)，才能更好的努力工作，面對不同的情況，要用好的心態(tài)去對待，才能得到好的結果，反之，就是失敗。
藥房李晨晨：讀了《自驅力》這本書(shū)后，對我的啟發(fā)很大，他不僅告訴我們應該怎樣面對工作，也告訴我們應該怎樣心態(tài)面對工作。雖然我來(lái)到交通醫院的時(shí)間很短，但是我看到的卻是醫護工作者的耐心和執著(zhù)，領(lǐng)導們無(wú)微不至的關(guān)心和愛(ài)護。就像我們主任說(shuō)，來(lái)到這里我們就是一個(gè)大家庭，我們要尊重每一位患者，遇到問(wèn)題我們要想辦法解決，如果沒(méi)有問(wèn)題，那么面臨的就是失業(yè)。
影像科李克娜：通過(guò)學(xué)習《自驅力》這本書(shū)，使我有更深的領(lǐng)悟。書(shū)中人分為三種，一種是先知先覺(jué)的人，這種人不知為何工作，得過(guò)且過(guò);一種是后知后覺(jué)的人，這種人把工作當做謀生的手段，每天奔波勞碌;最后一種是不知不覺(jué)的人，為自己工作，享受工作帶來(lái)的樂(lè )趣，工作中尋求更多東西，對此企業(yè)回報他的將是殊榮。
手術(shù)室張琦：來(lái)到咱們這個(gè)大家庭已經(jīng)有一個(gè)月的時(shí)間了，感謝院領(lǐng)導和護士長(cháng)及同事們對我的悉心指導、關(guān)心和幫助。讀了這本書(shū)，我感觸很深，給我的啟發(fā)非常深刻。什么是態(tài)度，態(tài)度其實(shí)就是責任心，責任心才是做好工作的前提。在成功面前，心態(tài)決定一切。沒(méi)有不完美的.工作，只有不滿(mǎn)意的態(tài)度，沒(méi)有不可能完成的工作，只有不愿付出的態(tài)度，只要我們有著(zhù)積極健康的工作態(tài)度，認真熱情的付出，才能有豐碩的收成。
產(chǎn)科巴洋：讀了《自驅力》這本書(shū)，從各個(gè)角度并通過(guò)許多成功的典范告訴我們一個(gè)道理，世界上沒(méi)有卑微的工作，只有卑微的態(tài)度，態(tài)度決定高度。對工作的不負責，就是對自己人生的不負責，敬業(yè)不僅是一種美德，也是自己尊重自己的一種表現。那些追逐名利的人，由于斤斤計較，往往會(huì )做不好工作;而只有忠誠敬業(yè)的人才能達到工作的頂點(diǎn)。讓我們點(diǎn)燃工作的激情，讓心中的自驅力燃燒起來(lái)，以飽滿(mǎn)的熱情投入到創(chuàng )建業(yè)界精品醫院中去!院衰我恥!院興我榮!
看到同事們熱情洋溢的發(fā)言，仿佛看到了一輪冉冉升起的太陽(yáng)，那么的燦爛，那么的溫暖，那么的勃勃生機。我相信，只要我們攜起手來(lái)，為了共同的目標，努力奮斗，我們的明天會(huì )更加燦爛輝煌。
自驅力讀后感 篇5
我也會(huì )把自己想像成為一個(gè)擁有無(wú)限空間的王“。我們要快樂(lè )的去工作，因為只有這樣我們才能夠在工作中找到快樂(lè )。沒(méi)有哪一項工作是按照自己的意愿量身定做的。在這里我想借用一個(gè)激勵著(zhù)無(wú)數人的名言，那就是”即便是洗馬桶也要做一個(gè)洗馬桶最出色的人�！�
世界上沒(méi)有卑微的工作，只有卑微的心態(tài)。任何工作本身都沒(méi)有未來(lái)，未來(lái)掌握在工作者手里。我們從一個(gè)成功者身上看到了這種職業(yè)輝煌的前景，但是哪一行沒(méi)有失敗者呢。美國著(zhù)名作家凱普在《自驅力》這本書(shū)中將這世上的人歸結為三種：一種是先知先覺(jué)的人，一種是后知后覺(jué)的人，一種是不知不覺(jué)的人。
不知不覺(jué)的人工作很辛苦，不知為何工作，他得過(guò)且過(guò)，做一天和尚敲一天鐘，渾渾噩噩，虛度年華。后知后覺(jué)的人僅僅把工作當成謀生的手段，落入工作的痛苦里面，為工作而工作，每天為工作所累。
但先知先覺(jué)的人不一樣，他是在為自己工作，他是在享受工作，因為工作正是他生命成長(cháng)的一個(gè)契機，他把工作當作一種享受，而非聊以糊口的工具。
有個(gè)老木匠向老板遞了辭呈，準備離開(kāi)建筑業(yè)，回家與妻子兒女享受天倫之樂(lè )。老板舍不得他的好員工離開(kāi)，問(wèn)他能否幫忙建最后一座房子，老木匠欣然允諾。但是，顯而易見(jiàn)，他的'心已不在工作上，他用的是廢料，出的是粗活。等到房子竣工的時(shí)候，老板親手把大門(mén)的鑰匙遞給他�！边@是你的房子，“他說(shuō)，”我送給你的禮物�！八痼@得目瞪口呆，羞愧得無(wú)地自容。如果他早知道是在給自己建房子，他怎么會(huì )這樣漫不經(jīng)心、敷衍了事呢？
現在他只好住在一幢粗制濫造的房子里！其實(shí)，我們何嘗不是這樣呢？我們漫不經(jīng)心地”建造“自己的生活，不是積極行動(dòng)，而是消極應付。等我們驚覺(jué)自己的處境，早已深困在自己建造的”房子“里了。把自己當成那個(gè)老木匠吧，想想自己的房子，每天敲進(jìn)去一顆釘，加上去一塊板，或者豎起一面墻，用自己的智慧好好建造吧！你的生活是你一生惟一的創(chuàng )造，它不是一場(chǎng)彩排，走錯了還可以重來(lái)。
在非洲大草原上，每天都上演著(zhù)奔跑比賽。清晨，當太陽(yáng)剛剛升起，露珠還未完全消失，大草原上的動(dòng)物們，已經(jīng)開(kāi)始了新一天的奔跑。最先跑起來(lái)的是羚羊。它們成群結隊地跑過(guò)平緩的山崗，找到水源，在短暫的休息之后又開(kāi)始新的奔跑。也許就在它們不遠的地方，狼群也在奔跑。它們的奔跑是為了羚羊。
當狼群開(kāi)始奔跑的時(shí)候，獅子也開(kāi)始了奔跑。它必須趕在狼群之前找到一日的早餐，否則，今天可能又是一個(gè)忍饑挨餓的日子。
這是每天發(fā)生在大草原上的一幕，沒(méi)有任何外在的力量在導演這一切。它們奔跑完全是來(lái)自?xún)刃牡尿屖埂瓷�，要么死亡�?/p>
對于我們來(lái)說(shuō)，不存在動(dòng)物界殘酷的廝殺，但是慵懶的生活會(huì )吞噬我們生命存在的意義。
自驅力讀后感 篇6
《自驅力》P3——“讓自己跑起來(lái)”，這的確是每一個(gè)想要成功的人士所必備的品質(zhì)。如果把羚羊比作員工，那么領(lǐng)導就好比牧場(chǎng)主。一個(gè)好的牧場(chǎng)主應該為羚羊尋覓好的草場(chǎng)，那里有更多的、更美味的食物（草—醫學(xué)知識、臨床經(jīng)驗等），那里有更少的危險（狼、獅子—醫療風(fēng)險）。即使牧場(chǎng)主可能會(huì )取走它的角、它的毛，但羚羊可以生活得很好，把自己養得非常結實(shí)，它會(huì )更愿意在這樣的牧場(chǎng)主手下生活。否則羚羊為尋找更美味的食物“跑”起來(lái)，很可能會(huì )跑到能為它提供更安全的進(jìn)食環(huán)境、更美味的食物的牧場(chǎng)主那里。作為領(lǐng)導者應該為員工創(chuàng )造更為有利的發(fā)展環(huán)境。知遇之恩當涌泉相報，相信員工必定會(huì )更努力的工作！
《自驅力》P10——當希爾頓被安排去洗馬桶的時(shí)候，他也曾心灰意冷、一蹶不振。這是人之常情。幸而他的一位同單位的前輩出現，給與他鼓勵、正確的引導。從此他脫胎換骨！也許，沒(méi)有那位前輩，也就沒(méi)有今天的希爾頓！在剛踏入社會(huì )開(kāi)始工作的時(shí)候，我們不免會(huì )有一些不切實(shí)際的想法，真的很希望有這樣的一位前輩能指點(diǎn)迷津。希爾頓應該慶幸他有這樣的一位前輩，而當時(shí)希爾頓的老板也真的.應該慶幸他們有這樣的一位員工（那位前輩），為他們培養忠實(shí)的員工。
《自驅力》P56——跳蚤變成了爬蟲(chóng)，這很可悲。在一次次碰壁后，跳蚤徹底的喪失了跳躍的信心、勇氣，也許它也同樣沒(méi)有了跳躍的能力！——如果員工是一個(gè)跳蚤，作為領(lǐng)導就不應該給跳蚤加上鐘罩。應該在他還沒(méi)有喪失跳躍信心、勇氣、能力之前指導他如何跳躍、并給與鼓勵。當然也不能讓其肆意亂跳。也許他會(huì )成為世界上跳的最高的跳蚤，世界上最棒的跳蚤！
《自驅力》P65——工作態(tài)度決定了你的成就，這很有道理。但試想一下，如果工頭都是抱著(zhù)第一種人的想法的話(huà)，那么他手底下的工人會(huì )怎么想？工頭在一遍一遍的重復他的理念：我們只是在砌這該死的墻。那么潛移默化地，工人的思想也會(huì )向工頭看齊。每次院周會(huì )幾乎都要傳達各科的工作量，希望同時(shí)也能就“我們正在建造這世界上最偉大的教堂”做類(lèi)似的鼓勵�！耙粋�(gè)長(cháng)期認為自己工作重要的人，能接收到一種心理訊號，告知他如何把工作做得更好”（P72）。
另，順便說(shuō)一句：我們每一個(gè)員工的工作都很重要，我們是一個(gè)整體！怎樣培養團隊精神？我想，首先得把它看作是一個(gè)團隊！主任、主治醫、住院醫、輪轉醫生、護士長(cháng)、護士，甚至每一個(gè)病區的護理人員、工友等，大家都是這個(gè)整體的一部分，每一項成果都是大家一起努力的結果。球隊不是有喬丹一人就足夠了，正因為是這樣的一支球隊、一支由喬丹領(lǐng)導的球隊，才在NBA球場(chǎng)上不斷取得勝利。
自驅力讀后感 篇7
自驅力對身在職場(chǎng)的你我毋庸質(zhì)疑有很積極的指導意義，他會(huì )激起很多人對工作的熱請，令大家更加努力工作了�？傊�，我讀完此書(shū)后工作態(tài)度立即變得更加積極了，對每天的重復性工作更加一絲不茍了。而在此我想談?wù)勎易x完《自驅力》之后在經(jīng)營(yíng)家庭方面的一點(diǎn)感悟、心得。真有一點(diǎn)想與大家分享的沖動(dòng)。
在日常生活動(dòng)中，經(jīng)常聽(tīng)到身邊的姐妹抱怨丈夫如何變了，變得不關(guān)心家庭了、漠視自己了；孩子不爭氣、無(wú)心向學(xué)等等，到最后往往加上一句：真沒(méi)辦法或者是說(shuō)我不想理了。一種無(wú)可耐何的心情表露無(wú)疑，其實(shí)情況果真如此嗎？通過(guò)我本人近十年的婚姻生活經(jīng)驗及對一些家庭的了解，我覺(jué)得上述的抱怨不盡然。
家庭是需要經(jīng)營(yíng)的，經(jīng)營(yíng)家庭是需要投入熱情、智慧、信心甚至是要有一定的藝術(shù)的。一味的抱怨、懷疑只能使家庭關(guān)系向壞的方面發(fā)展。
最近一本全面闡述家庭成功學(xué)的新書(shū)《家道》，書(shū)中對成功的家庭提出了基本標準：安居樂(lè )業(yè)，事業(yè)有成；健康和睦，上下團結；教子有方，子女成才；精于持家，懂得生活。我非常認同這一標準。
書(shū)中的大膽論斷：
“即使自己成為天下第一，假如家庭失敗了，你能感受到成功的喜悅嗎？”我也特別認同。
投入熱情經(jīng)營(yíng)家庭應該是工作時(shí)全身心投入工作，在經(jīng)營(yíng)家庭時(shí)也要全身心投入，對自己的家人多一些欣賞、贊美、鼓勵甚至是激勵，在家人受到挫折時(shí)，不是冷嘲熱瘋和抱怨其無(wú)能，對小朋友需要賞識教育，愛(ài)人更需要你的.肯定、支持和信任。綜觀(guān)海內外之成功人士，哪個(gè)不是背后有一個(gè)和諧美滿(mǎn)的家庭。
婚姻久了，圍墻內的人有倦怠的情緒很正常，這時(shí)就需要動(dòng)用你的智慧去使婚姻保險。有些人覺(jué)得不需要我動(dòng)什么腦筋，慢慢地溝通少了、相處時(shí)間越來(lái)越少、相互之間變得不理解了、看不到相互之間的優(yōu)點(diǎn)了。久而久之問(wèn)題就出現了。有的甚至出現長(cháng)時(shí)間的內耗，搞得大家筋疲力盡。試想：這種狀況如何能充滿(mǎn)激情的投入到工作當中？人的潛力、靈感、信心都很難百分百的發(fā)揮到工作當中去。工作效率、成就都會(huì )大打折扣。
我相信絕大多數人在組建家庭之前，都是信心十足的。當你對婚姻信心不足時(shí)，你就要試著(zhù)改變一下自己，交多些知心朋友，把自己變得更漂亮些，出去旅游一下，也許回想婚姻之初也會(huì )幫你重拾一些自信！在這里我覺(jué)得做女人要“貪心”些：在工作中要積極向上，自己要不斷充電，做不斷進(jìn)步的人；生活上做一個(gè)會(huì )經(jīng)營(yíng)家庭、教子有方、懂得生活的人；把自己的丈夫、孩子都培養成知心朋友等等。當你為完成一項工作而全身心投入的時(shí)候；當你在教育孩子上小有成就時(shí)；當你談起養生之道能娓娓道來(lái)時(shí)。
你身邊的人一定會(huì )覺(jué)得你很美、很有魅力。
自驅力讀后感 篇8
《自驅力》一書(shū)是美國著(zhù)名作家凱普最具代表性的作品之一，這本書(shū)核心觀(guān)點(diǎn)員工的自驅力即內驅力是企業(yè)健康可持續發(fā)展之根本動(dòng)力。何謂自驅力，自驅力又稱(chēng)內驅力，是指引起和維持個(gè)體的活動(dòng)，并使活動(dòng)朝向某一目標的內在心理過(guò)程或內部動(dòng)力；員工一旦有了自驅力，就會(huì )把公司的事情當作自己的事情，把自己看成集體中的一員，把自己想象成理想中的樣子，把公司的利益當成自己的利益。
這本書(shū)從五個(gè)角度來(lái)闡釋了工作精神即工作態(tài)度的'問(wèn)題。它告訴我們應該怎樣面對工作，工作最終目的以及應該怎樣去工作，需要保持一種什么態(tài)度。書(shū)中提出工作不僅是謀生的手段，不要僅因報酬而工作，而是需要我們正確認識工作、面對工作，從工作中既能得到“報酬”，并能不斷提升自我價(jià)值。這一切來(lái)自于我們的“自驅力”。需要在自己的工作崗位上跑起來(lái)才能實(shí)現并完成自我更高的奮斗目標，很好的完成工作并不決定于個(gè)人能力，更重要的是個(gè)人的工作態(tài)度。在現實(shí)生活中，總有人會(huì )抱怨工作不好，掙的錢(qián)太少，從而對工作的態(tài)度懶散，在工作中相互推諉，對工作上遇到難題棄之不顧。整日生活在幻想的生活中，而不正確去面對工作，并企圖通過(guò)不認真、不努力獲得豐厚的報酬，夢(mèng)想實(shí)現自我生活目標，可是到頭來(lái)卻被日漸勤奮的、對工作保持積極態(tài)度的人落下，迎接他們的最后只有失敗。
通過(guò)對本書(shū)的認真閱讀使我認識到，貫穿整個(gè)工作的最重要的要素就是自己的工作態(tài)度。沒(méi)有不滿(mǎn)意的工作，只有不滿(mǎn)意的態(tài)度，沒(méi)有不可能完成的工作，只有不愿付出的態(tài)度，只要我們有著(zhù)積極健康的工作態(tài)度，認真熱情地付出，才可能
有豐碩的收成。擁有自驅力的人在于它會(huì )自覺(jué)自愿地去尋找機會(huì )，發(fā)揮創(chuàng )造力，將自己的發(fā)展機會(huì )置于某種挑戰爭取的過(guò)程中，就會(huì )去學(xué)習，參加培訓，更新自己的工作技能，培養自己在工作中立于不敗之地的能力，把工作看成自己的滿(mǎn)足，把工作看成是藝術(shù)，把工作看成是一種娛樂(lè )活動(dòng)。
內驅力歸根到底是員工自身一種內在的動(dòng)機或情感、心理因素，只有內化為一種內在意識才能時(shí)時(shí)驅動(dòng)員工的行為與抉擇。
最后，通過(guò)閱讀《自驅力》一書(shū)，我深刻認識到：
先知先覺(jué)者大成；后知后覺(jué)者小成；明知不覺(jué)者無(wú)成；不知不覺(jué)者死亡。
自驅力讀后感 篇9
光陰似箭，歲月如梭，轉眼間，我來(lái)到醫院已十四五年了，剛來(lái)的時(shí)候，我只是個(gè)從衛校里剛畢業(yè)的毛頭小伙兒，什么都不懂，什么都不會(huì )。是醫院慢慢的培養著(zhù)我，使我在這里茁壯的成長(cháng)，這里就是我的家，滑縣骨科醫院你是我的驕傲，滑縣骨科醫院我為你自豪。
今天您又送給了我一份最珍貴的禮物，那就是《自驅力》。
我經(jīng)常把她裝在自己的口袋里，愛(ài)不釋手，書(shū)中的每個(gè)故事都是值得我學(xué)習的榜樣，總感覺(jué)與它想見(jiàn)恨晚，以后她將成為我永遠的伙伴。
書(shū)中提到在這世上有三種人：一種是不知不覺(jué)的人，一種是后知后覺(jué)的人，一種是先知先覺(jué)的人。我一定要做先知先覺(jué)的人，要學(xué)會(huì )為自己工作，要學(xué)會(huì )享受工作!
在書(shū)中我明白了，目標決定了你成功的高度，有什么樣的目標，就有什么樣的人生。卓越是你最好的工作保障，不要僅僅為了報酬而工作。
是呀，當我們的工作出現困難時(shí)，不尋找自身的問(wèn)題，責任能推就推，事情能躲就躲，結果就像書(shū)中三只偷油的老鼠，誰(shuí)都沒(méi)有責任。同事們，讓我們都醒醒吧，不要再安于現狀，敷衍了事，不要再為了吃飯而吃飯，不要再為了勞動(dòng)而勞動(dòng)。我們必須有自己的目標，既然選擇了這個(gè)神圣的職業(yè)，就應該像書(shū)中寫(xiě)到洗馬桶的故事那樣，把平凡的事做到不平凡，讓你的工作表現能夠說(shuō)話(huà)，同志們，抓住機會(huì )像雄獅那樣跑起來(lái)吧!
在書(shū)中我懂得了，在工作面前態(tài)度決定一切，沒(méi)有不重要的工作，只有不重視工作的人，不同的'態(tài)度成就不同的人生，只有良好的心態(tài)才能有出色的業(yè)績(jì)，在工作中沒(méi)有限制，在我們醫院的每個(gè)角落都有我們的工作。比如：幫家屬抬一抬病人，幫患者開(kāi)一開(kāi)門(mén)窗，指一指方向，看著(zhù)患者滿(mǎn)意的笑了，我也就笑了。
我成為醫務(wù)工作者的第一天，心里就有一種強大的動(dòng)力，對工作，我有一種非做不可的使命感，在工作中：累一點(diǎn)，苦一點(diǎn)，都算不得什么，重要的是能在工作中找到自己的樂(lè )趣�？吹矫课换颊咄纯喽鴣�(lái)，高興而歸，我也就找到了我人生的價(jià)值。人人都說(shuō)：家和萬(wàn)事興。醫院就是我們的家，我相信，只要我么團結一心，和和睦睦，我想我們的家會(huì )更加美好!我愛(ài)我的工作，更愛(ài)我們的這個(gè)家!并愿意為之奉獻一切!
自驅力讀后感 篇10
我讀了《自驅力》這本書(shū)后從思想上受到很大的啟發(fā)，我認為只有調整好心態(tài)才能有更好的狀態(tài)來(lái)制約自己去更好的努力工作，面對不同的情況，要用好的心態(tài)去對待才能得到好的結果，反之，只能失敗。那些成功者，也都是用好的心態(tài)去對待成功與失敗，才能在人生的海洋中到達理想的彼岸。
在工作面前，心態(tài)決定一切。沒(méi)有不重要的工作，只有不重視工作的人。不同的心態(tài)，成就不同的人生，有什么樣的心態(tài)就會(huì )產(chǎn)生什么樣的行為，從而決定不同的結果。心態(tài)就是性格加態(tài)度。性格是一個(gè)人獨特穩定的個(gè)性表現特征，它表現一個(gè)人對現實(shí)的心理認識和相應的習慣化的行為方式。態(tài)度是一個(gè)人對客觀(guān)事物的'心理反應。所以只有良好的心態(tài)才能有出色工作業(yè)績(jì)。
在成功面前，心態(tài)決定一切。
“走得慢的人，只要他不喪失目標，也比毫無(wú)目的地徘徊的人走得快”。因此，生活有時(shí)并不公正，然而，希望的大門(mén)對每個(gè)人總是永遠敞開(kāi)的。
當一個(gè)人把生命和精力集中到一點(diǎn)上時(shí)，就可能做出令自己吃驚的事業(yè)。那么成功的基礎必然就是良好的心態(tài)。
在現實(shí)生活中，總有人會(huì )抱怨工作不好，掙的錢(qián)太少，從而對工作的態(tài)度懶散，在工作中相互推諉，對工作上遇到難題棄之不顧。整日生活在幻想的生活中，而不正確去面對工作，并企圖通過(guò)不認真、不努力獲得豐厚的報酬，夢(mèng)想實(shí)現自我生活目標，可是到頭來(lái)卻被日漸勤奮的、對工作保持積極態(tài)度的人落下，迎接他們的最后只有失敗。
不是非要每一個(gè)人都要喝馬桶里的水，完美是工作和生活的態(tài)度，也許我們盡力了卻未必完美，也許機遇和境地無(wú)法讓你完美，但這并不重要，真正可貴的并不是你所做工作的結果，而是你所形成和表現出的職業(yè)素養，工作精神。喝不喝馬桶里的水并不是最重要的，關(guān)鍵是當你必須為自己的行為承擔責任或表白時(shí)有沒(méi)有希爾頓那樣從內心深處涌現的力量。沒(méi)有不滿(mǎn)意的工作，只有不滿(mǎn)意的態(tài)度，沒(méi)有不可能完成的工作，只有不愿付出的態(tài)度，只要我們有著(zhù)積極健康的工作態(tài)度，認真熱情地付出，才可能有豐碩的收成。
自驅力讀后感 篇11
在我院領(lǐng)導班子的有序組織下，我學(xué)習《自驅力工作態(tài)度決定一切》這本書(shū)，感覺(jué)受益匪淺，感想頗多，以全新的視角。重新審視自己的工作和生活，認識到工作態(tài)度，決定自己的生活方式。工作的目的不是為了工作而工作。是為了實(shí)現自身的人生價(jià)值。
自驅力我的理解是：自我驅動(dòng)的力量，讓自己跑起來(lái)。世上沒(méi)有不滿(mǎn)意的工作，只有不滿(mǎn)意的態(tài)度，沒(méi)有不可能完成的工作，只有你愿不愿意付出的態(tài)度。
因此，我下定決心，在今后的工作中保持積極的工作狀態(tài)，我進(jìn)入醫院工作已有十余年了，我為能進(jìn)入這個(gè)大家庭而感到榮幸，能成為精神科一名護士。而感到自豪。作為一名護士，崗位雖然平凡，難得的是要把平凡的.事做得不平凡。自動(dòng)、自發(fā)、自覺(jué)、自愿的把簡(jiǎn)單的事堅持，每天都做好，就是不簡(jiǎn)單。在平凡的崗位上創(chuàng )造業(yè)績(jì)，做到卓越，做不平凡的人，這樣的人就是有著(zhù)強大精神動(dòng)力的人，就是有自驅力的人。
我覺(jué)得精神科護士應當做先知先覺(jué)的人，有自驅力的人。在護理工作中，先知先覺(jué)，有預見(jiàn)性責任心，防患于未然，把病人的安全放到第一位，加班巡視，不偷懶，不倦怠。多走一步，多轉一圈，安全的系數就多了一份保障。加強巡視，嚴密觀(guān)察，不漫不經(jīng)心，不敷衍了事，不斷的自我驅動(dòng)學(xué)習，積極學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識，做到多走多學(xué)多觀(guān)察，結合實(shí)際運用到日常工作中，逐步提高護理業(yè)務(wù)素質(zhì)，做到有愛(ài)心、責任心、同情心，端正服務(wù)態(tài)度熱情服務(wù)，讓患者感到家人般的呵護。通過(guò)自己的努力，讓護患關(guān)系從此變得更加和諧，并把幫助患者，使其能早日回歸社會(huì )做為己任。
通過(guò)學(xué)習自驅力，我認識到我工作，我快樂(lè )。把個(gè)人成長(cháng)與醫院發(fā)展緊密相連，與院榮辱與共，自覺(jué)自愿為醫院奉獻一切，即使沒(méi)有直接回報，也無(wú)怨無(wú)悔。為實(shí)現同一個(gè)目標，自我驅動(dòng)工作，樂(lè )于工作，實(shí)現自身價(jià)值，給生活賦予意義，為生命賦予光彩。
單位就像一列動(dòng)車(chē)，那么我們員工就是每一節有自驅力的車(chē)廂。讓我們共同努力，發(fā)動(dòng)自驅力，在醫院領(lǐng)導班子的領(lǐng)導下，動(dòng)力十足，使這列動(dòng)車(chē)駛向更遠，走向更輝煌。
自驅力讀后感 篇12
“世界上沒(méi)有卑微的工作，只有卑微的心態(tài)，擁有自驅力的人就是有著(zhù)強大內心動(dòng)力的人，從而對工作有一種非做不可的使命感”!
似乎很久沒(méi)有讀到如此勵志，如此令人振奮，促使人類(lèi)進(jìn)步的書(shū)籍了。如久旱逢甘露般令人神情怡然，亦讓我在后知后覺(jué)中恍然大悟!美國著(zhù)名作家凱普告訴我們：一個(gè)人想要成功，就必須要有一個(gè)堅定不移的信念，一個(gè)勇于追逐不畏艱辛的夢(mèng)想!就像饑餓的獅子看見(jiàn)羚羊一般不顧一切奮力直追，即使道路坎坷，即使跌倒受傷，亦不會(huì )放棄追逐。人的斗志和惰性是此消彼長(cháng)的，追夢(mèng)的路途必然坎坎坷坷。我們不能像跳蚤一樣，被偶爾的失敗限制跳高的勇氣和能力，不能因為一時(shí)的碰壁而失去信念一厥不起!
工作不僅僅只是為了生存，更應該體現自身的價(jià)值，為生活賦予意義，增添光彩!作為護士，也許我們會(huì )覺(jué)得拿著(zhù)并不算高的.工資日復一日的打針，換藥，量血壓是一件極其枯燥乏味的事。但是如果我們能每天把這些簡(jiǎn)單的事做好，那樣才真的“不簡(jiǎn)單”。既然我們是白衣天使，就應該像白衣天使一樣幫助別人，在幫助別人的同時(shí)我們也提升了自己。作為一個(gè)護士，我們的護理技能，扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識，善于溝通的能力，足夠的耐心和樂(lè )于奉獻的精神都直接影響患者所受痛苦的程度和痊愈的速度。
不要因為薪水的多少，領(lǐng)導的批評，患者的投訴而消極工作，這樣損失的不只是辦事能力上的差評，更是對這神圣職業(yè)的褻瀆，對自己心靈的譴責!不要因為工作辛苦而辭職，如果你討厭或者厭倦現在的工作，換工作不是解決的根本辦法，不會(huì )游泳的人換泳池也沒(méi)用，根本方法是改變自己的心態(tài)，這個(gè)世界沒(méi)有一個(gè)平臺能提供“錢(qián)多，事少，離家近”。你對工作付出幾分，工作就會(huì )回報你幾分，如果暫時(shí)沒(méi)有收獲，就說(shuō)明付出還不夠!
”命“是失敗者的借口，”運“是成功者的謙辭，每一個(gè)成功者的背后都有著(zhù)心酸苦楚，每一個(gè)完美的故事后面都有無(wú)數的彩排!很喜歡成龍的那句歌詞“站起來(lái)，終點(diǎn)沒(méi)了起點(diǎn)也還會(huì )在”!為了明天，為了夢(mèng)想，及時(shí)的發(fā)揮我們自身的自驅力，再次揚帆起航，即使遇見(jiàn)大風(fēng)大浪，即使前面黑暗，也要不畏艱辛勇往直前!
自驅力讀后感 篇13
“世界上沒(méi)有卑微的工作，只有卑微的心態(tài)，擁有自驅力的人就是有著(zhù)強大內心動(dòng)力的人，從而對工作有一種非做不可的使命感”！——題記
似乎很久沒(méi)有讀到如此勵志，如此令人振奮，促使人類(lèi)進(jìn)步的書(shū)籍了。如久旱逢甘露般令人神情怡然，亦讓我在后知后覺(jué)中恍然大悟！
美國著(zhù)名作家凱普告訴我們：一個(gè)人想要成功，就必須要有一個(gè)堅定不移的信念，一個(gè)勇于追逐不畏艱辛的夢(mèng)想！就像饑餓的獅子看見(jiàn)羚羊一般不顧一切奮力直追，即使道路坎坷，即使跌倒受傷，亦不會(huì )放棄追逐。
人的斗志和惰性是此消彼長(cháng)的，追夢(mèng)的路途必然坎坎坷坷。我們不能像跳蚤一樣，被偶爾的失敗限制跳高的勇氣和能力，不能因為一時(shí)的碰壁而失去信念一厥不起！
工作不僅僅只是為了生存，更應該體現自身的價(jià)值，為生活賦予意義，增添光彩！
作為護士，也許我們會(huì )覺(jué)得拿著(zhù)并不算高的工資日復一日的打針，換藥，量血壓是一件極其枯燥乏味的'事。但是如果我們能每天把這些簡(jiǎn)單的事做好，那樣才真的“不簡(jiǎn)單”。既然我們是白衣天使，就應該像白衣天使一樣幫助別人，在幫助別人的同時(shí)我們也提升了自己。作為一個(gè)護士，我們的護理技能，扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識，善于溝通的能力，足夠的耐心和樂(lè )于奉獻的精神都直接影響患者所受痛苦的程度和痊愈的速度。
不要因為薪水的多少，領(lǐng)導的批評，患者的投訴而消極工作，這樣損失的不只是辦事能力上的差評，更是對這神圣職業(yè)的褻瀆，對自己心靈的譴責！
不要因為工作辛苦而辭職，如果你討厭或者厭倦現在的工作，換工作不是解決的根本辦法，不會(huì )游泳的人換泳池也沒(méi)用，根本方法是改變自己的心態(tài)，這個(gè)世界沒(méi)有一個(gè)平臺能提供“錢(qián)多，事少，離家近”。你對工作付出幾分，工作就會(huì )回報你幾分，如果暫時(shí)沒(méi)有收獲，就說(shuō)明付出還不夠！
”命“是失敗者的借口，”運“是成功者的謙辭，每一個(gè)成功者的背后都有著(zhù)心酸苦楚，每一個(gè)完美的故事后面都有無(wú)數的彩排！
很喜歡成龍的那句歌詞“站起來(lái)，終點(diǎn)沒(méi)了起點(diǎn)也還會(huì )在”！為了明天，為了夢(mèng)想，及時(shí)的發(fā)揮我們自身的自驅力，再次揚帆起航，即使遇見(jiàn)大風(fēng)大浪，即使前面黑暗，也要不畏艱辛勇往直前！
自驅力讀后感 篇14
《自驅力》是美國著(zhù)名作家凱普最具代表性的作品之一。細細地閱讀完這本書(shū)，啟發(fā)很大。企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力在哪里？在整個(gè)員工職能體系的大冰山上，知識、技能只是水上部分，而隱于水下不易測量的員工態(tài)度、個(gè)性、內驅力等情感智力部分，卻是挖掘之本，也是企業(yè)發(fā)展的強大驅動(dòng)力。自驅力立足于員工的自尊和自我實(shí)現等心理需要，使員工渴求不斷地完善自己，將自身的潛能發(fā)揮出來(lái)。在這個(gè)過(guò)程中，員工熱情主動(dòng)地投入任務(wù)的完成中，甚至不計報酬地尋求創(chuàng )造性解決方案。不做則已，要做就做最好。
書(shū)中讓我感受最深的道理：決定一個(gè)人成功的因素，不在于個(gè)人能力，而在于工作態(tài)度及是否有一個(gè)工作目標，并為實(shí)現這個(gè)工作目標而讓自己跑起來(lái)的動(dòng)力。每個(gè)人的內心都有強大的動(dòng)力，就看你是否能驅動(dòng)內心的動(dòng)力，能否釋放工作能量。
有這樣一個(gè)故事：有人問(wèn)三個(gè)砌磚的工人：你們在做什么呢？
第一個(gè)工人沒(méi)好氣地嘀咕：你沒(méi)看見(jiàn)嗎，我正在砌墻啊。
第二個(gè)工人有氣無(wú)力地說(shuō)：嗨，我正在做一項每小時(shí)9美元的工作呢。
第三個(gè)工人哼著(zhù)小調，歡快地說(shuō)：你問(wèn)我啊朋友，我不妨坦白告訴你，我正在建造這世界上最偉大的教堂！從這三個(gè)人的`回答可以看出什么樣的人是自動(dòng)自發(fā)的去工作，什么樣的人是迫于形勢去工作。一個(gè)人的工作態(tài)度折射著(zhù)人生態(tài)度，而人生態(tài)度決定一個(gè)人一生的成就，只要我們對工作充滿(mǎn)熱忱，無(wú)論眼下是在洗馬桶、挖士方，或者是經(jīng)營(yíng)著(zhù)一家大公司，都會(huì )把自己的工作作為一項天職，無(wú)論遇到多少艱難險阻都要像希爾頓所說(shuō)的那樣：哪怕是洗一輩子馬桶，也要做個(gè)洗馬桶最優(yōu)秀的人！
以前總是認為：忠誠可靠、盡職盡責完成分配的任務(wù)就可以了，看了本書(shū)后才從內心深處感覺(jué)這樣還是遠遠不夠，尤其是對于我們這些年輕人來(lái)說(shuō)更是如此。要想取得成功，必須要比別人做得更多一些，更好一些。著(zhù)名的企業(yè)家彭尼說(shuō)：除非你愿意在工作中超過(guò)一般人的平均水平，否則你便不具備在高層工作的能力。當一個(gè)人在內在力量的驅動(dòng)下，將個(gè)人的發(fā)展機會(huì )置于某種挑戰、爭取的過(guò)程中，他就獲得了與企業(yè)一同成長(cháng)的機會(huì )。
自驅力讀后感 篇15
醫院的醫護人員有一個(gè)最美的稱(chēng)謂————白衣天使。我進(jìn)入沙河市人民醫院外科臨床一線(xiàn)工作已經(jīng)有10余年了，我為能進(jìn)入這個(gè)大家庭并成為一名外科醫生而感到幸運，更為能和同事們一起共享這個(gè)美麗的稱(chēng)謂而驕傲！同時(shí)，也感受到“天使”二字的責任之重，并時(shí)刻也在提醒我、勉勵我要努力工作，爭做最美的“天使”！近期拜讀了《自驅力》這本書(shū)，受益匪淺，它是我的精神食糧，是我今后工作中的一盞航燈，讓我感受到一名企業(yè)員工的工作態(tài)度決定了自己的生存方式和幸福指數；員工的工作目的不是為企業(yè)、為老板工作，而是為自已，為實(shí)現自己的人生價(jià)值而努力工作，因為“生活是自己創(chuàng )造的”！
“自驅力”————我的理解是：憑自己的`主觀(guān)意識“讓自己跑起來(lái)”，這雖然是自然界的生存法則，我們人類(lèi)又何嘗不是這樣呢？經(jīng)�？吹江h(huán)衛工人無(wú)論在漆黑的黎明前還是在寒冷的午夜后，他們?yōu)檫@個(gè)城市的文明整潔忙碌著(zhù)；時(shí)�？吹讲藞�(chǎng)上天不亮就上市的菜農，苦了累了仍把希望掛在臉上；還有各行各業(yè)的人，他們不論性別年齡，沒(méi)有職業(yè)貴賤，他們都是靠“自驅力”堅強地為生命奔跑，因為他們知道“只有在春天播下種子，秋天才會(huì )有豐收”。
作為一名外科醫生，崗位雖平凡，難得的是要“把平凡的事做得不平凡”，細心、嚴謹、責任心是我們追求的一種卓越；提高業(yè)務(wù)水平、端正服務(wù)態(tài)度，讓患者感受到家人般的呵護，也是一種卓越；通過(guò)我們的努力，讓呼叫服務(wù)變成主動(dòng)服務(wù)，讓夜里急診的家屬不再敲門(mén)擂窗，讓急救更快，讓死亡更遠，讓每臺手術(shù)都盡善盡美，讓醫患關(guān)系從此變得更加和諧通暢，讓我們做一個(gè)“先知先覺(jué)的人”，讓我們盡情享受“樂(lè )在工作”的意境。如果我們醫院是一列動(dòng)車(chē)，愿我們每一位醫務(wù)人員都是這列動(dòng)車(chē)上擁有“自驅力”的車(chē)箱，向著(zhù)“白衣天使”的光芒，動(dòng)力十足地開(kāi)向那陽(yáng)光明媚、充滿(mǎn)希望的春天！
自驅力讀后感 篇16
通過(guò)學(xué)習《自驅力》一書(shū)，我受益良多，首先要知道何為自驅力?自驅力就是自己驅動(dòng)自己工作的精神力量，為了更高的目標工作，為了卓越而工作,在“自驅力”驅動(dòng)下,能夠自己讓自己跑起來(lái)，對待工作的態(tài)度是百分之百的投入，對工作有一種非做不可的使命感，對自己的未來(lái)充滿(mǎn)希望。
貫穿整本書(shū)最重要的要素是自己的工作態(tài)度，沒(méi)有不滿(mǎn)意的工作，只有不滿(mǎn)意的態(tài)度，沒(méi)有不可能完成的工作，只有不愿付出的態(tài)度，只要我們有積極向上、認真熱情的付出，才能有豐碩的果實(shí)。在以后的工作中，我要積極學(xué)習，發(fā)揮創(chuàng )造力，敢于挑戰，更新自己的工作技能，做好本職工作的同時(shí)，每天再多付出一點(diǎn)自己力所能及的事情，積沙成塔、集腋成裘，勤奮和積累才是成功的敲門(mén)石，成功永遠屬于有準備的人。
書(shū)中讓我感觸最深的是兩個(gè)小故事：舊金山的一位商人給他的合作伙伴發(fā)電報報價(jià)，因為在電報中漏掉了一個(gè)標點(diǎn)符號，讓他損失了10萬(wàn)美元的交易。另一個(gè)皮貨商因為用錯標點(diǎn)符號，讓供貨商鉆了空子，損失慘重。正所謂差之毫厘，謬以千里。前車(chē)之鑒，后車(chē)之師。聯(lián)系到我們日常工作中，我們更應該從中吸取教訓，作為輔助科室，對于病人的診斷報告書(shū)寫(xiě)，更應該做到細心、嚴謹、有責任心，經(jīng)手的每一份報告，都要盡量做到精益求精，堅決杜絕醫療差錯的發(fā)生。做人要堅持原則，不為蠅頭小利所惑，要一如既往的堅持職業(yè)操守，保持高度的`責任感和敬業(yè)精神。
醫院的發(fā)展不僅僅靠員工的技術(shù)技能問(wèn)題，更需要內心力量的員工精神，《自驅力》這本書(shū)就恰如一場(chǎng)及時(shí)雨，通過(guò)我們醫院每個(gè)員工的剖析自我、每個(gè)科室自查自糾，從個(gè)人到集體、從單槍匹馬到萬(wàn)眾一心，不斷提高全院職工的向心力、凝聚力、戰斗力，讓我們醫院的業(yè)績(jì)再創(chuàng )新的輝煌。
自驅力讀后感 篇17
美國人凱普的《沒(méi)有任何借口》，可能更為大家熟知。而我卻認為他的《自驅力》更值得一看。對于每一個(gè)身在職場(chǎng)的人來(lái)講，搞清楚以何種態(tài)度對待工作這個(gè)問(wèn)題非常重要，同樣的，對于一個(gè)學(xué)生來(lái)說(shuō)，也是很必要的�！蹲则屃Α方o出了系統的分析和最佳答案。
《自驅力》這本書(shū)從五個(gè)角度來(lái)闡釋了工作精神即工作態(tài)度的問(wèn)題。它告訴應該怎樣面對工作，自我工作最終目的以及應該怎樣去工作，需要保持一種什么態(tài)度。通過(guò)對本書(shū)的仔細閱讀使我受益匪淺。
凱普把世界上的人分為三種，各位不妨對號如座：一種人每天工作的很辛苦，但卻不知為何工作，得過(guò)且過(guò)；一種人認為工作就是為了謀生，活得很痛苦；一種人則享受工作，認為工作是他生命成長(cháng)的契機、機遇，會(huì )激發(fā)他所有的毅力、堅忍力和高貴品格，因而孜孜不倦，全力以赴。
通過(guò)這三種人的比較，凱普很清晰的'闡明了自己的觀(guān)點(diǎn)，不要僅僅為報酬工作；不計報酬而報酬更多；目標決定了你的高度；工作態(tài)度決定了你的成就；改變態(tài)度，從行動(dòng)開(kāi)始；卓越是你最好的工作保障；你的表現會(huì )說(shuō)話(huà)；去工作就是去跑起來(lái)；主動(dòng)尋找機會(huì )腳下多墊一些磚頭；工作沒(méi)有限制；樂(lè )在工作。
該書(shū)提出工作不僅是謀生的手段，不要僅因報酬而工作，而是需要我們正確認識工作、面對工作，從工作中既能得到報酬，并能不斷提升自我價(jià)值。這一切來(lái)自于我們的自驅力。工作需要跑起來(lái)才能實(shí)現并完成自我更高的奮斗目標，工作的很好完成并不決定于個(gè)人能力，更重要的是個(gè)人的工作態(tài)度。
在現今的日常生活中，總有人會(huì )抱怨工作不好，工作無(wú)法繼續，給的薪水不夠多，繼而慢怠工作，對工作的態(tài)度懶散，在工作中相互推諉，工作上遇到難題而棄之于不顧。他們生活在幻想的生活中，而不正確去面對工作，并企圖通過(guò)不認真、不努力確能獲得豐厚的報酬，夢(mèng)想實(shí)現自我生活目標，可是到頭來(lái)他們被日漸勤奮的、對工作保持積極態(tài)度的人落下，迎接他們的最后只有失敗。
作為一名大學(xué)生，保持一種積極地工作態(tài)度也是相當必要的。每一個(gè)學(xué)生都應積極的投入到班級工作中，為的不是能被所有同學(xué)認同并選為班干部，而是為自己也是班里的一份子。這樣，懷著(zhù)那種積極的態(tài)度，在工作中，我們也可以樂(lè )于去中。另外，對于個(gè)人的學(xué)習，我們也應該抱有正確態(tài)度，從而向我們的目標步步邁進(jìn)。
對這本書(shū)的認真閱讀使我認識到，貫穿整個(gè)工作的最重要的要素就是你個(gè)態(tài)度。沒(méi)有不滿(mǎn)意的工作，只有你不滿(mǎn)意的態(tài)度，沒(méi)有不可能完成的工作，只有你不愿付出的態(tài)度，沒(méi)有實(shí)現不了的目標，而是你沒(méi)有準備并跑起來(lái)的勇氣。只要我們有積極健康的工作態(tài)度，認真熱情地付出，才可能有豐碩的收成。我將在日后的工作中，保持積極的工作態(tài)度，認真仔細地面對工作，讓自己真正跑起來(lái)，在工作用心去體驗，不斷實(shí)現自我，提升自我。一切以工作為要，用心工作，真正讓自己樂(lè )在其中。
凱普有個(gè)例子舉的非常形象、幽默：＂許多人在生活的火爐前不知廉恥地說(shuō)，火爐啊，給我一些熱量吧，我會(huì )給你增加木柴的。＂
不要再工作不努力，努力找工作了！不要再滿(mǎn)足于混日子，敷衍了事，混水摸魚(yú)，過(guò)一天算一天，日復一日年復一年浪費自己寶貴的青春，生命，大好前程了！不要為吃飯而吃飯，為勞動(dòng)而勞動(dòng)，為工作而工作，為報酬而報酬了！不要從一個(gè)地方到一個(gè)地方，事情做完一件又一件，好像做了很多事，但沒(méi)有一件事情做得讓人無(wú)可挑剔拍案叫絕，渾渾噩噩得過(guò)且過(guò)直到退休仍然一事無(wú)成了！
�。⑺恢雷约核龅孽磕_的工作，對老板的損害不及對自身?yè)p害的一半＂呀！這句話(huà)時(shí)刻在提醒我，我工作、我學(xué)習是為自己的，不為別人，所以不要再做愚蠢的事使自己的勞動(dòng)貶值。
自驅力讀后感 篇18
看了凱普的《自驅力》一書(shū)，頗有些感悟，深深地感覺(jué)到工作時(shí)，必須腳踏實(shí)地，而不是投機取巧。無(wú)論做什么工作，都要靜下心來(lái)，腳踏實(shí)地地去做。要知道，你把時(shí)間花在什么地方，你就會(huì )在那里看到成績(jì)。只要你的努力是持之以恒的。這是非常簡(jiǎn)單卻又實(shí)在的道理。
�。忌系燮珢�(ài)他，讓他洗馬桶＞一文，講了美國廣為流傳的一個(gè)耐人尋味的故事。享譽(yù)全球的希爾頓酒店的創(chuàng )始人希爾頓，涉世之初的第一份工作，是在一家酒店當服務(wù)員。誰(shuí)知，上司竟然讓他洗馬桶。當時(shí)，他也曾心灰意冷。但同單位一前輩身體力行，親自洗馬桶給他看，洗得光潔如新，然后，她從馬桶里盛了一杯水，一飲而盡。這件事給他很大的啟示。他警覺(jué)自己的工作態(tài)度出了問(wèn)題，于是他痛下決心：“就算一輩子洗馬桶，也要做個(gè)洗馬桶最出色的人�！�
實(shí)現自我驅動(dòng)，成為最優(yōu)秀的最能干的！這是一個(gè)很樸實(shí)的道理，可是很多人不知道，知道了也不愿意去努力實(shí)踐。做到最好是人生的一種歷程，努力地達到，便成為自己寶貴的人生經(jīng)歷。做一個(gè)最好的清潔工、做一個(gè)最好的父親、做一個(gè)最好的上司，這本身不是一種目標，而是一種態(tài)度。在實(shí)現這個(gè)目標的過(guò)程中，我們會(huì )有收獲和成功的快感，直到做得自己都認為無(wú)可挑剔時(shí)，別人的眼光中就只有感動(dòng)和敬佩了。不是非要每一個(gè)人都要喝馬桶里的水。完美是工作和生活的態(tài)度。
也許我們盡力了卻未必完美，也許機遇和境地無(wú)法讓你完美，但這并不重要，真正可貴的并不是你所做工作的結果，而是你所形成和表現出的職業(yè)素養，工作精神。竭盡所能做好自己的工作，讓別人無(wú)可挑剔或不忍挑剔，這是我們在職場(chǎng)如魚(yú)得水游刃有余的唯一法寶，也許會(huì )付出比別人更多的時(shí)間更多的汗水，但我們也會(huì )收獲比別人更豐碩更甜美的果實(shí)。喝不喝馬桶里的水并不是最重要的。關(guān)鍵是當你必須為自己的行為承擔責任或表白時(shí)有沒(méi)有希爾頓那樣從內心深處涌現的力量。
只有經(jīng)歷磨難、腳踏實(shí)地地工作才能成才，古往今來(lái)的無(wú)數事例都證實(shí)了這一規律。
在工作中投機取巧也許會(huì )讓你獲得一時(shí)的便利，但卻可能埋下隱患，從你工作的長(cháng)遠發(fā)展來(lái)看，是有百害而無(wú)一利的'。有一則小故事講了：一個(gè)人看見(jiàn)一只幼蝶在繭中拼命掙扎，覺(jué)得它太辛苦了，出于憐憫，就用剪刀小心翼翼地將繭剪掉了一些，讓它輕易地爬了出來(lái)，然而不久這只幼蝶竟死掉了。幼蝶在繭中掙扎是生命過(guò)程中不可缺少的一部分，是為了讓身體更加結實(shí)、翅膀更加有力，而這種投機取巧的方法只會(huì )讓其喪失生存和飛翔的能力。
成功者都有一個(gè)共同的特點(diǎn)——勤奮。在這個(gè)世界上，投機取巧是永遠都不會(huì )到達成功之路的，偷懶更是永遠沒(méi)有出頭之日的。
然而，在我們的周?chē)�，隨處可見(jiàn)這樣的人：只有在形勢所迫時(shí)，才去工作，對于自己身上的潛力無(wú)動(dòng)于衷，遇到事情總是敷衍塞責，寧愿呆在原地也不肯花點(diǎn)心思向上攀登。這些人私下里認為自己很聰明，他們滿(mǎn)足于混日子，敷衍了事，混水摸魚(yú)，過(guò)一天算一天，日復一日年復一年浪費自己寶貴的青春，生命，大好前程，渾渾噩噩得過(guò)且過(guò)直到退休仍然一事無(wú)成。令人十分惋惜！
其實(shí)，我們何嘗不是這樣呢？我們漫不經(jīng)心地“建造”自己的生活，不是積極行動(dòng)，而是消極應付。等我們驚覺(jué)自己的處境，早已深困在自己建造的“房子”里了。把自己當成一個(gè)木匠吧，想想自己的房子，每天敲進(jìn)去一顆釘，加上去一塊板，或者豎起一面墻，用自己的智慧好好建造吧！我們的生活是一生唯一的創(chuàng )造，只有一次機會(huì )，不能抹平重建，即使只有一天可活，那一天也要活得充實(shí)、踏實(shí)。因為生活是自己創(chuàng )造的。
自驅力讀后感 篇19
做到最好或者完美是人生的一種態(tài)度。做一個(gè)最好的清潔工、做一個(gè)最好的父親、做一個(gè)最好的教師，這本身不僅是一種目標，而更是一種態(tài)度。也許我們盡力了卻未必完美，也許要遇到困境無(wú)法讓你完美，但這并不重要，真正可貴的并不是你所做工作的結果，而是你在追求完美的過(guò)程中所形成和表現出的職業(yè)素養和工作精神。
竭盡所能做好自己的工作，讓別人無(wú)可挑剔，這是各行各業(yè)工作取得成功的唯一法寶。如果你做到了，你不用擔心沒(méi)有人看不見(jiàn)，沒(méi)有人不認可你，如果你是金子，總會(huì )閃光。也許你會(huì )付出比別人更多的時(shí)間、更多的汗水，但我們堅信你一定也會(huì )收獲比別人更豐碩、更甜美的果實(shí)。
在教育中，為追求工作上的完美，他們時(shí)刻在反思自己：
當學(xué)生成績(jì)不理想時(shí)，會(huì )想自己是不是對知識把握不到位、不全面？
當學(xué)生課堂不集中，有學(xué)生厭學(xué)的時(shí)，想到的是教學(xué)方法是不是要改進(jìn)？如何改進(jìn)？
當學(xué)生取得了優(yōu)異成績(jì)的時(shí)候，他們想到的是今后如何做會(huì )更好……
他們總是在尋找自我如何改進(jìn)的方法，以及學(xué)生學(xué)不好的原因，他們永遠在不斷地改善自己的行為、態(tài)度、舉止和自己的人格；他們總是尋找學(xué)生為什么要學(xué)，為什么不學(xué)的原因，他們總是希望學(xué)生更有活力。日積月累，他們形成了自己追求完美的品質(zhì)和克服困難的意志。
他們恪盡職守、殫精竭慮、竭盡所能。人家要他們走一里路，那么他們肯定自覺(jué)自愿多走一里路；他們獨辟蹊徑，義無(wú)反顧，比常人做的更純粹，更無(wú)畏。他們拿到最后一塊石頭與拿起第一塊一樣地小心謹慎，他們總是認為最重要的一塊石頭就是此時(shí)拿在手中的這塊。
上帝對每個(gè)人都是公平的，聲名赫赫的希爾頓并不比你擁有的時(shí)間多一秒鐘，為什么偏偏是他達到了眾人矚目的高度呢？
他們拒絕接受中庸之道，他們追求卓越，追求完美。
對于追求完美的人來(lái)說(shuō)，任何東西都不是他前進(jìn)的障礙；不管他所處的環(huán)境是多么的惡劣，也不管他面臨艱難險阻，他總是能通過(guò)內心的力量驅動(dòng)自己，脫穎而出，勇往直前。
你或許認為自己太差勁，能成就一番事業(yè)的機會(huì )和概率微乎其微，但是，問(wèn)題的`關(guān)鍵不在于你現在的地位是多么的卑微，或者從事的工作是多么地微不足道，只要你有追求完美的品質(zhì)與意志，那么任何障礙都有阻擋不了你成功的步伐。
現在開(kāi)始請你比別人晚睡一小時(shí)來(lái)閱讀，早起一小時(shí)來(lái)工作，到教室走一走，到宿舍逛一逛，找幾個(gè)學(xué)生座談……當別人放棄的時(shí)候，你多堅持一會(huì )；當別人走累了，你多走一步路，既使你現在是一名普通的教師，但是你工作十年、二十年之后一切將不可估量。
如果人們僅僅把追求完美當成目標和結果，生活會(huì )因不完美而苦惱、沮喪。人生不如意十有八九，我們何必太關(guān)注事情的結果呢？
追求完美，享受過(guò)程，在成長(cháng)中讓我們堅強、強大！我們會(huì )自覺(jué)不自覺(jué)地離擁有輝煌而壯麗的人生更近了一步。
自驅力讀后感 篇20
美國作家凱普的《自驅力》一書(shū)，從各個(gè)角度并通過(guò)許多成功的典范告訴我們一個(gè)道理：世界上沒(méi)有卑微的工作，只有卑微的心態(tài)，態(tài)度決定高度。無(wú)獨有偶，梁?jiǎn)⒊凇毒礃I(yè)和樂(lè )業(yè)》一文中也指出“敬業(yè)即是責任心”，在當今社會(huì )，敬業(yè)是指敬重自己的工作，從內心里將工作當成自己的事，其具體表現為忠于職守、盡職盡責、認真負責、一絲不茍、善始善終等職業(yè)道德，正如《自驅力》一書(shū)所寫(xiě)，就算一輩子洗馬桶，也要做一個(gè)洗馬桶最出色的人！這種對待工作的使命感和道德責任感，在當今社會(huì )更應發(fā)揚光大，它是一種最基本的做人之道，也是成就事業(yè)的重要條件。
每個(gè)單位都需要腳踏實(shí)地工作的人才。敬業(yè)精神是衡量員工的首要標準，因為它關(guān)系到一個(gè)單位的生存與發(fā)展，它關(guān)系到員工的切身利益。
敬業(yè)是一種美德，樂(lè )業(yè)是一種境界�！鞍芽菰锏钠鰤醋稣诮ㄔ爝@世界上最偉大的宮殿”，《自驅力》這本書(shū)告訴我們對待本職工作，應常懷敬畏之心，專(zhuān)心、守職、盡責，干一行、愛(ài)一行、鉆一行，盡心竭力、全身心地投入。要精其術(shù)，不拘泥于以往的經(jīng)驗，不照搬別人的做法，不必做得最好，力求做得更好，成為本行業(yè)的行家里手。要竭其力，對待事業(yè)要有愚公移山的意志，有老黃牛吃苦耐勞的精神，著(zhù)眼于大局，立足于小事，努力在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績(jì)。要樂(lè )其業(yè)，對工作有熱情、激情，始終保持良好的精神狀態(tài)，把承受挫折、克服困難當作是對自己人生的挑戰和考驗，在克服困難、解決問(wèn)題中提升能力和水平，在履行職責中實(shí)現自身的'價(jià)值，在對事業(yè)的執著(zhù)追求中享受工作帶來(lái)的愉悅和樂(lè )趣。
敬業(yè)的人能從工作中學(xué)到比別人更多的經(jīng)驗，而這些經(jīng)驗便是你向上發(fā)展的踏腳石，就算你以后換了地方，從事不同的行業(yè)，你的敬業(yè)精神也必會(huì )為你帶來(lái)助力！因此，把敬業(yè)變成習慣的人，從事任何行業(yè)都容易成功。
養成敬業(yè)的習慣之后，或許不能為你帶來(lái)可觀(guān)的好處，但可以肯定的是，如果你養成了一種“不敬業(yè)”的不良習慣，你的成就相當有限，你的那種散漫、馬虎、不負責任的做事態(tài)度已深入你的意識與潛意識，做任何事都會(huì )“隨便做一做”，結果可想而知。
對工作的不負責，就是對自己人生的不負責。敬業(yè)不僅是一種美德，也是自己尊重自己的一種表現。一個(gè)人在社會(huì )的環(huán)境中會(huì )受到來(lái)自各個(gè)方面的影響，如何對待工作是必然遇到的問(wèn)題，而這個(gè)問(wèn)題的認識和處理是否得當，將對一個(gè)人的生活產(chǎn)生很大的影響。那些追逐名利的人，由于斤斤計較，往往會(huì )工作走型，做不好工作；而只有忠誠敬業(yè)的人才有可能達到工作的頂點(diǎn)。就如《自驅力》中的希爾頓一樣！
如果你能忠誠敬業(yè)，你就會(huì )充滿(mǎn)自信，面對任何困難，排除種種障礙，使工作獲得完滿(mǎn)成功。如果你能忠誠敬業(yè)，你就會(huì )從小事做起，一步一個(gè)腳印，在工作中學(xué)習，不斷總結經(jīng)驗教訓，勝不驕、敗不餒，在成績(jì)面前會(huì )再找差距，在挫折面前會(huì )認真總結教訓，永遠以積極的態(tài)度看待成功與失敗，就能不斷成長(cháng)進(jìn)步。如果你能忠誠敬業(yè)，你不會(huì )去計較報酬和名譽(yù)，不受周?chē)h(huán)境的干擾，不受利誘，按照既定的目標，始終如一地做好你的工作。
當我們將敬業(yè)當成一種習慣時(shí)，就能從全身心地投入工作的過(guò)程中找到快樂(lè )。作為一名醫務(wù)工作者，當患者在自己的精心治療下得以緩解，當患者的臉上露出病愈后的微笑；在亞健康人群普遍增多的今天，能用自己的所長(cháng)，進(jìn)工廠(chǎng)進(jìn)社區進(jìn)農村為大家送去防病治病的知識；能用自己的所長(cháng)通過(guò)網(wǎng)絡(luò )的平臺，弘揚正氣、宣傳典型、宣傳醫院，何嘗又不是一種幸福呢！
敬業(yè)是一種美德，一種習慣，一種人生態(tài)度，我們每個(gè)人都有責任、有義務(wù)、責無(wú)旁貸地去做好每一項工作，盡好自己的責任，才能無(wú)愧于心，無(wú)愧于自己。
讓我們點(diǎn)燃工作的激情，讓心中的自驅力燃燒起來(lái)吧！以飽滿(mǎn)的熱情投入到創(chuàng )建二甲醫院的工作中去，投入到三好一滿(mǎn)意的優(yōu)質(zhì)服務(wù)熱潮中去，三院是我家，振興靠大家！院衰我恥，院興我榮！朋友們：請記�。壕礃I(yè)不僅僅是為了工作或者別人，更是為了你自己。
自驅力讀后感 篇21
一、為醫院工作，更是為自己工作 我們中有些人總認為自己是在為醫院工作，漫不經(jīng)心的應付著(zhù)，當有一天驚覺(jué)自己的處境，可已經(jīng)養成習慣了，但是早已固步自封在就如老木匠為自己建造的“房子”里一樣，對工作敷衍了事，習慣了推脫責任，一點(diǎn)兒主動(dòng)性也沒(méi)有，多干一點(diǎn)兒工作就覺(jué)得委屈，通過(guò)第一章的故事，我們一定要轉變觀(guān)念，不能做“老木匠”，而要做一個(gè)“洗馬桶最優(yōu)秀的人”。
工作不是目標，而是一種態(tài)度，不要抱怨工作如何如何的辛苦，而應該積極尋找突破的方法，在工作中不斷地鍛煉自己，充實(shí)自己，把工作當成生命中成長(cháng)的一個(gè)契機，把工作當成一種享受，多想想“我能為醫院做些什么”，當自己真正能設身處地為醫院著(zhù)想的時(shí)候，醫院會(huì )回報你比你付出的更多。
二、要把平凡的事做得不平凡 我們都是平凡的人，做著(zhù)平凡的事，但是只要我們全力以赴，平 凡的事也能做出不平凡的成績(jì)。正如在這場(chǎng)突如其來(lái)的疫情中，在我們封閉工作的這個(gè)時(shí)段里，發(fā)生了許多感人的.事：身為醫務(wù)人員，明知新冠肺炎的傳染性有多強，但是一接到上級的命令，我們的同事二話(huà)不說(shuō)，堅持工作在武漢返鄉及境外返南人員的隔離區;為了確保封閉病房的患者不被外源輸入性感染，有的同事把幾個(gè)月大的孩子留在家里不能照顧，夫妻倆共同留在封閉病區堅持工作;有的同事愛(ài)人即將生產(chǎn)，為了工作大局卻不能留在愛(ài)人身邊照顧;有的在封閉工作期間親人亡故，卻因工作需要不能去靈前盡最后一次孝心;還有的同事血壓升高，冒著(zhù)身體的不適還堅持在工作崗位上，沒(méi)有一絲抱怨。大家真正把工作當成了自己的責任，我們堅持下來(lái)了，這就是“卓越”，這就是在平凡的崗位上做著(zhù)不平凡的事，至于此，我們應該做的更好。
三、讓自己跑起來(lái) “改變態(tài)度，從行動(dòng)開(kāi)始”，不要看不起自己現在所做的工作， 不要妄自菲薄，也不要好高騖遠，你可以有明確的目標，想達到什么樣的高度，然后為此努力�！胺e沙成塔，集腋成裘，積跬步以至千里”，這都是最好的詮釋?zhuān)覀內绻麑?shí)在沒(méi)有超凡的能力，那就好好地遵守醫院的各項規章制度，滿(mǎn)懷激情地投入到眼下的工作吧，這也是有“自驅力”的表現。從工作中得到樂(lè )趣，學(xué)會(huì )享受樂(lè )在工作的成就感，把自己變成工作的主人，去全力以赴的豐富它，創(chuàng )造它，我們就會(huì )有收獲和成功的快感。誰(shuí)都喜歡和積極向上的人在一起，大家都在努力，我們憑什么不努力，不努力就永遠得不到自己想要的，“不論財富，還是地位”，所以，從現在開(kāi)始，讓“自己跑起來(lái)”吧!
我們醫院有建院以來(lái)最年輕的領(lǐng)導班子，有朝氣蓬勃的團隊，我們有充滿(mǎn)希望的發(fā)展前景，希望通過(guò)這次讀書(shū)月活動(dòng)，真的能讓大家從靈魂深處有一些感悟，從工作態(tài)度上做一些改變�！皳褚怀墙K老，遇一人白首”，我們既然選擇了這個(gè)醫院，雖然不要求大家必須從一而終，但是希望只要還在這兒工作，就要善待自己的單位，全心全意投入到自己的工作崗位上，認真做好自己目前的工作，不要抱怨工資低，報酬少，要懂得必須是“先有付出才會(huì )有回報”“不為報酬而報酬更多”“今天工作不努力，明天努力找工作”。
“你的表現會(huì )說(shuō)話(huà)”，只要認真付出了，就一定會(huì )有回報，對于恪盡職守，竭盡所能的人，“世界一定會(huì )給他們以殊榮，既有名望也有財富”!
自驅力讀后感 篇22
通過(guò)對這本書(shū)的認真閱讀，使我認識到貫穿整個(gè)工作，最重要的就是自己的工作態(tài)度。沒(méi)有不滿(mǎn)意的工作，只有不滿(mǎn)意的態(tài)度，沒(méi)有不可能完成的工作，只有不愿付出的態(tài)度，只要我們有著(zhù)積極的工作態(tài)度，認真熱情的付出，才能讀完《自驅力》這本書(shū)以后有最大的收獲。擁有自驅力的人在于它會(huì )自覺(jué)自愿地去尋找機會(huì )，發(fā)揮創(chuàng )造力，把工作看成自己的滿(mǎn)足，把工作看成是自己的樂(lè )趣，把工作看成是一種娛樂(lè )活動(dòng)。
《自驅力》這本書(shū)中將這世上的人歸結為三種:一種是先知先覺(jué)的人，一種是后知后覺(jué)的人，一種是不知不覺(jué)的人。不知不覺(jué)的人工作很辛苦，不知為何工作，他做一天和尚敲一天鐘，得過(guò)且過(guò)，虛度年華。后知后覺(jué)的人僅僅把工作當成謀生的`手段，為工作而工作，每天為工作所累。但先知先覺(jué)的人不一樣，他是在為自己工作，他是在享受工作，他把工作當成一種享受，而不是當成養家糊口的工具。通過(guò)讀《自驅力》這本書(shū)，我深刻認識到:先知先覺(jué)者大成;后知后覺(jué)者小成;明知不覺(jué)者無(wú)成;不知不覺(jué)者死亡。所以我們要快樂(lè )的工作，因為只有這樣我們才能夠在工作中找到快樂(lè )。沒(méi)有哪一項工作是按照自己的意愿量身定做的。即便是洗馬桶也要做一個(gè)洗馬桶最出色的人。世界上沒(méi)有卑微的工作，只要卑微的心態(tài)。任何工作本身都沒(méi)有未來(lái)，未來(lái)掌握在工作者的手里，因為只有在自己的工作崗位上跑起來(lái)才能實(shí)現并完成自我更高的奮斗目標，很好的完成工作并不決定于個(gè)人能力，更重要的是個(gè)人的工作態(tài)度，在現實(shí)生活中，總有人會(huì )抱怨工作不好，而對工作的態(tài)度懶散，在工作中相互推托，對工作上遇到難題棄之不顧，整日生活在幻想的生活中，而不正確去面對工作，并企圖通過(guò)不認真，不努力獲得豐厚的報酬，夢(mèng)想實(shí)現自我生活目標，可是到頭來(lái)卻被日漸勤奮的，對工作保持積極態(tài)度的人落下，迎接他們的最后只有失敗，最終會(huì )被社會(huì )所淘汰�！叭绻隳茏屪约号芷饋�(lái)，總有一天你會(huì )學(xué)會(huì )飛”生命不是短程賽跑，如果我們能從內心深處激發(fā)出力量，沒(méi)有任何一條路會(huì )顯得太遙遠，“去跑起來(lái)”會(huì )使人自信，使人充分發(fā)揮主動(dòng)性，“去跑起來(lái)”會(huì )使人經(jīng)常向現實(shí)挑戰，主動(dòng)發(fā)現和改進(jìn)工作中的問(wèn)題，從而帶動(dòng)整個(gè)組織煥發(fā)出一種自動(dòng)自發(fā)的精神力量。
作為護士，也許我們會(huì )覺(jué)得拿著(zhù)并不算高的工資日復一日的打針，輸液，換藥，量血壓是一件極其枯燥乏味的事。但是如果我們能每天把這些簡(jiǎn)單的事做好，那樣才真的“不簡(jiǎn)單�！奔热晃覀兪前滓绿焓�，就應該像白衣天使一樣幫助別人，在幫助別人的同時(shí)我們也提升了自己。作為一個(gè)護士，我們的護理技能，扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識，善于溝通的能力，足夠的耐心和樂(lè )于奉獻的精神都直接影響患者所受痛苦的程度和痊愈的速度。
不要因為工作辛苦而辭職，如果你討厭或者厭倦現在的工作，換工作不是解決的根本辦法，不會(huì )游泳的人換泳池也沒(méi)用，根本方法是改變自己的心態(tài)，不要因為薪水的多少，領(lǐng)導的批評，患者的投訴而消極工作，這樣損失的不只是辦事能力上的差評，更是對這神圣職業(yè)的褻瀆，對自己心靈的譴責!這個(gè)世界沒(méi)有一個(gè)平臺能提供“錢(qián)多，事少，離家近�！蹦銓ぷ鞲冻鰩追�，工作就會(huì )回報你幾分，如果暫時(shí)沒(méi)有收獲，就說(shuō)明付出還不夠!自驅力我的理解就是積極、樂(lè )觀(guān)、主動(dòng)，制定好目標后把它轉化為行動(dòng)的一種內在力量!擁有自驅力不僅僅是為了獲得更高的報酬，更重要的是實(shí)現自己的價(jià)值，擁有自驅力的人充滿(mǎn)自信，沒(méi)有什么困難是他們不能克服的，而我也極其渴望成為這樣的人!
“命”是失敗者的借口，“運”是成功者的謙辭，每一個(gè)成功者的背后都有著(zhù)心酸苦楚，每一個(gè)完美的故事后面都有無(wú)數的彩排!
但凡成功人士始終都用最積極的內在驅動(dòng)力支配和控制自己的人生，你或許認為自己太差勁，但是只要你有強大的自驅力，只要你希冀著(zhù)攀登上成功的巔峰，并愿意為此付出艱辛的努力，那么任何障礙都阻擋不了你成功的步伐。
為了明天，為了夢(mèng)想，及時(shí)的發(fā)揮我們自身的自驅力，即使遇見(jiàn)大風(fēng)大浪，即使前面黑暗，也要不畏艱辛勇往直前!
自驅力讀后感 篇23
自《沒(méi)有任何借口》和《細節決定成敗》后，經(jīng)理給我們推薦了第三本企業(yè)員工必讀讀本——《自驅力DD工作態(tài)度決定一切》。
在拿到這本書(shū)后，我就一直在想，究竟什么是“自驅力”？讀完整本書(shū)之后，我個(gè)人總結為：自驅力就是人們內心中通過(guò)自我監督進(jìn)行自我提高，從而達到提升自我價(jià)值的目的的一種意識。正如有人所說(shuō)的，自驅力就是讓員工自己跑起來(lái)的一種動(dòng)力。那么這種自發(fā)的動(dòng)力究竟來(lái)自哪里或者說(shuō)如何產(chǎn)生的呢？就讓我們一起進(jìn)入到作者凱普對該觀(guān)點(diǎn)的論述中來(lái)吧。
你是哪種人？
作者書(shū)中提到：“世界上絕大多數人之所以平庸一生，之所以能在歷史的舞臺上扮演無(wú)足輕重的次要角色DD包括那些懶惰閑散的人、好逸惡勞的人、平庸無(wú)奇的人，原因就在于他們缺乏內心的力量，他們只受外在力量的驅使，為工作而工作�！蔽覀儼岩磺蟹前l(fā)自?xún)刃牡�、而使我們工作的力量通稱(chēng)為外在力量。那么這些外在的力量就包括老板的命令、不得不做的理由、環(huán)境的變遷等等等等。好好審視一下你自己，這個(gè)方案是因為老板說(shuō)事關(guān)重大才努力去做的么？每一次的報表你是否做到精益求精？你再為升值加薪而委曲求全么？你是否沒(méi)有長(cháng)遠而清晰或者說(shuō)近期清晰的目標？你是否常常擁有僥幸的心理而逃避著(zhù)某項工作？如果上述項目中你有一項是肯定的，那么很抱歉朋友，你的內心還沒(méi)有產(chǎn)生自驅力，更沒(méi)有為了內心的滿(mǎn)足而工作，你可能為了金錢(qián)、為了生存、為了生活安逸而工作。
人是高等動(dòng)物，人與動(dòng)物的區別之一在于人不僅僅因為生存下去而或者，更是把活著(zhù)的原因延伸到了精神追求的境界。本書(shū)作者又將人分為三類(lèi)：一種是先知先覺(jué)的人，一種是后知后覺(jué)的人，一種是不知不覺(jué)的人。關(guān)于這三種人的生存狀態(tài)我就不贅述了，作者在書(shū)中說(shuō)得已經(jīng)非常清楚，但是值得我們思考的是，我們自己屬于哪一種人。我想，大多數人都屬于“后知后覺(jué)”的人。我們不敢說(shuō)但凡是獲得成功的人、當上領(lǐng)導的人或者家財萬(wàn)貫的人一定是先知先覺(jué)的人，因為其中不乏僥幸走運、靠吹噓遛馬、阿諛?lè )畛械幕栌怪幕蚴且灰贡└坏纳裨?huà)，但是可以肯定的是，在后知后覺(jué)和不知不覺(jué)的人群中，先知先覺(jué)的人一定是擁有自驅力，努力提高自己，最快、也最容易獲得成功的人。
為內心滿(mǎn)足而全力以赴
世界旅館業(yè)大亨希爾頓的成功事跡恐怕是作者在本書(shū)中引用最為頻繁的。說(shuō)實(shí)在話(huà)，當我看到希爾頓在極大的震撼下改變了對洗馬桶這種工作的態(tài)度，甚至能夠做到與他的前輩一樣，喝下自己洗后馬桶里的水時(shí)，我也深深的被觸動(dòng)了，并偷偷問(wèn)自己，如果是我，我能做到么？我相信，當希爾頓喝下第一勺馬桶水的時(shí)候，就為他的成功之路邁出了扎實(shí)的一步。世界上也只有少數毅力如此之堅的人才能得到真正的成功。
說(shuō)到成功，不同的人會(huì )有不同的看法。希爾頓成功了，他的成功不是令人咋舌的資產(chǎn)，不是看似令他驕傲的頭銜，那么成功到底是什么呢？作者書(shū)中有句話(huà)說(shuō)得好：“他們工作是為了內心的滿(mǎn)足，他們因為滿(mǎn)足而愿意全力以赴，他們愿意為了工作與企業(yè)一同成長(cháng)�！彪y道不正是希爾頓為了內心的滿(mǎn)足而全力以赴么？
我們在做每一件事情的時(shí)候，只有全力以赴，才無(wú)愧于心，才能成長(cháng)。相反，當你馬馬虎虎處理工作的時(shí)候，也許，你僥幸成功欺騙了領(lǐng)導、躲過(guò)了同事，但是你永遠無(wú)法躲過(guò)你自己的良心。
回報遠比付出多
常常聽(tīng)到有人抱怨：“工資這么少，事情怎么這么多？”“這件事不關(guān)我的事，為什么要我做？”“多做一點(diǎn)又不給你多發(fā)工資！”沒(méi)有錯，看似吃虧的事情往往能讓你得到意外的收獲。
這里所說(shuō)的“意外的收獲”是相對而又絕對的。古人說(shuō)得好，塞翁失馬，焉知非福。你或許并未把自己多做的一點(diǎn)事情放在心上，你或許僅僅抱著(zhù)“算了，還是我還做”的老好人態(tài)度去吃虧，但是你又怎能想到，這多做的一點(diǎn)事情，這可以不該吃的虧能給你帶來(lái)多么大的收獲！書(shū)中的海倫就是這樣的幸運兒。出于助人為樂(lè )的愿望，海倫放棄了球賽而幫助一位本不認識的律師完成了必須由速記員才能完成的工作，那么結果就是海倫獲得了1000美元的酬勞。海倫對這件小事的出眾并非酬勞，但是就是因為她原因比別人多付出那么一點(diǎn)，就換回了更大的回報。
海倫的例子僅僅是為了說(shuō)明“意外的收獲”的相對性。其實(shí)這個(gè)“意外的收獲”更深層的意義在于它的絕對性，也就是說(shuō)在付出了勞動(dòng)或心血后，得到充裕的`回報和收獲是一定的。這方面的成功例子更是不勝枚舉。
還是回到希爾頓身上來(lái)吧。未成名時(shí)的希爾頓也曾一度抱怨：“我出生時(shí)，上帝準在打瞌睡，為什么他沒(méi)有把珠寶放在我的手上，也沒(méi)有把桂冠戴在我的頭上？”但是經(jīng)過(guò)了前輩喝馬桶水的震撼之后，這位日后的旅館業(yè)大亨在當晚的手記上寫(xiě)到：“以前的我時(shí)多美愚昧多么狹隘��！現在我才知道，只有辛勤的勞動(dòng)才能結出最甜美最豐碩的果實(shí)�！眰ト酥阅艹袚袷サ墓ぷ�，就是通過(guò)依靠辛勤的勞動(dòng)才得以實(shí)現。
在我們還是孩童的時(shí)候，父母和啟蒙老師曾無(wú)數次諄諄教導我們，要像小蜜蜂一樣勤勞，才能享受勞動(dòng)的果實(shí)。那時(shí)的我們，心里是多么的明白勞動(dòng)與收獲的關(guān)系啊�？墒请S著(zhù)我們一天天的長(cháng)大，勞動(dòng)與收獲的關(guān)系竟然在我們的腦海中越來(lái)越模糊。不勞而獲、坐享其成、得過(guò)且過(guò)、自欺欺人這些可怕的念頭一點(diǎn)點(diǎn)的吞噬著(zhù)兒時(shí)的“勞動(dòng)最光榮”的堅定信念。
部門(mén)經(jīng)理常常告訴我們，多做一點(diǎn)，只要多做一點(diǎn)，你就比別人得到更多的收獲。沒(méi)錯，做好本職工作的人，是后知后覺(jué)的人，要想強人一步，取得更大的成功，一定要付出比別人更多的辛苦。從今天開(kāi)始，每天早起半小時(shí)閱讀，下班晚走一小時(shí)整理今天的工作和明天的計劃，做方案和報表時(shí)多檢查一遍……這樣不久，你就會(huì )驚喜的發(fā)現，工作效率提高了，做起事情來(lái)更得心應手了。難道說(shuō)這不是一種收獲么？如果你能堅持這樣做，相信成功離你不遠了。
與《細節決定成敗》和《沒(méi)有任何借口》相比，我個(gè)人認為《自驅力》闡述的觀(guān)念是做任何事的基礎。就讓我們以作者凱普的話(huà)結束本篇感想吧：“如果你能讓自己跑起來(lái)，總有一天你會(huì )飛！”
后記：其實(shí)把當時(shí)的讀后感拿出來(lái)曬曬也沒(méi)有別的想法，只是為了好好梳理梳理這個(gè)混沌的自己，郁悶時(shí)再來(lái)博客時(shí)也能適當的鞭策激勵自己，調動(dòng)激情去面對未來(lái)的人生。
自驅力讀后感 篇24
以前總認為能把自己本職工作做好的人，都是稱(chēng)職的。但讀了《自驅力》這本書(shū)之后，思想上有了很大的轉變，這本書(shū)精辟闡述了工作精神即工作態(tài)度的問(wèn)題。他告訴我們應該怎么面對工作，工作最終目的以及應該怎樣去工作，需要一種什么樣的工作態(tài)度。
一、為醫院工作，更為自己工作
我們總認為是為醫院工作，漫不經(jīng)心的“建造”自己的生活，不是積極行動(dòng)，而是積極應付。等我們覺(jué)醒自己的處境，早已深固在自己營(yíng)造的小環(huán)境里了。我們不能做老木匠，而是要做一個(gè)“洗馬桶最優(yōu)秀的人”。工作是為了內心的滿(mǎn)足，因為滿(mǎn)足而為愿望全力以赴，愿望是為了工作與醫院一同成長(cháng)，這本身不是一種目標，而是一種態(tài)度。我們在工作中不要抱怨有些家長(cháng)是多么的難纏，而是應該尋找如何自我改進(jìn)的方法。工作不要僅僅是分內之事為己任，對于上級安排的工作不是抱怨而是主動(dòng)去做。不要管別人做的怎么樣，事情一到自己手里要把他做的完美無(wú)缺，時(shí)刻保持斗志，在工作中鍛煉自己，充實(shí)自己，做一名不應該抱怨“我為醫院做什么”的想法!而是多想“我能為醫院做什么”的思想。
二、工作態(tài)度決定一切
一件事情不能做好，并不取決于我們的能力，而是取決于我們的信念，應該有積極進(jìn)取的心態(tài)和更上一層樓的決心�！案淖儜B(tài)度，從行動(dòng)開(kāi)始”的故事告訴我們。工作態(tài)度決定我們的工作成就。有些人覺(jué)得我們不就是打個(gè)針嗎?而不是尊重我們，誤解我們的工作的人太多了!熟悉本職工作，各種疫苗的接種操作，處理預防接種反應，準確的填寫(xiě)門(mén)診接種日志，接種證，電腦入入，保養冷鏈設備和冷鏈溫度檢測!疫苗的管理監測與使用。門(mén)診的'衛生和保潔工作。這些工作太簡(jiǎn)單了，可是做好了也不簡(jiǎn)單。再簡(jiǎn)單的工作也要做的不簡(jiǎn)單才是硬道理!
三、把平凡的事情做的不平凡
其實(shí)我們都是平凡的人，做著(zhù)很平凡的事，只要我們下定決心，全力以赴，每天付出更多的熱情和汗水，平凡的事也能做出不平凡的成績(jì)�！白吭胶馨嘿F，你必須付全價(jià)，卓越很昂貴，卓越是真理，真理是不會(huì )被否定的，你可以把卓越推到，掩蓋卓越，忽略卓越，但是無(wú)論你在做什么，他總是脫穎而出上升到頂部，這就是精華法則，最優(yōu)秀的將上升到金字塔的頂部”這段話(huà)對我意義深刻，我應該時(shí)刻尋找自我改進(jìn)的方法，不斷改善自己的行為，態(tài)度，舉止和自己的人格。
四、讓自己跑起來(lái)
去工作就是跑起來(lái)，這是一個(gè)優(yōu)秀員工之所在，“去跑起來(lái)”使人自信，充分發(fā)揮主動(dòng)性�！俺晒φ叨加幸粋�(gè)共同特點(diǎn)—勤奮。在這個(gè)世界上投機取巧是永遠都不會(huì )到達成功之路的，偷懶更是永遠沒(méi)有出頭之路的”�？傆幸惶炖硐氲姆N子會(huì )長(cháng)成參天大樹(shù)，我們的醫院也會(huì )成為令我們驕傲的醫院。
五、工作是良心問(wèn)題
工作不是為了生存，而是把個(gè)人的生活賦予意義，把自己的生活賦予光彩，接種工作多數人認為瑣碎乏味，但是孩子的健康成長(cháng)是我們最大的心愿，也是最終目的“樂(lè )于工作”最簡(jiǎn)單的四個(gè)字，但能由衷的領(lǐng)悟他且能在工作上心有喜悅滴“享受”他卻不是一件容易的事情，就如同大家都看懂“圣經(jīng)”或者“佛經(jīng)”兩個(gè)字，但能悟出圣經(jīng)或者佛經(jīng)的道理而且能從善如流的人就非常的難能可貴了。如果要從工作中得到樂(lè )趣，首先不要讓自己成為工作的奴隸，而是把工作變成自己的主人。
總之，“自驅力”的魅力在于他讓人們的工作是為了自己，為了內心的滿(mǎn)足，是把工作當成一種樂(lè )趣，再也不是一種謀生的手段，我們的工作很普通，但是也很平凡，平凡的工作一定不要平凡做!
自驅力讀后感 篇25
美國人凱普的《沒(méi)有任何借口》，可能更為大家熟知。而我卻認為他的《自驅力》更值得一看。我覺(jué)得，對于每一個(gè)身在職場(chǎng)的人來(lái)講，搞清楚以何種態(tài)度對待工作這個(gè)問(wèn)題非常重要�！蹲则屃Α方o出了系統的分析和最佳答案。
凱普把世界上的人分為三種，各位不妨對號如座：一種人每天工作的很辛苦，但卻不知為何工作，得過(guò)且過(guò)；一種人認為工作就是為了謀生，活得很痛苦；一種人則享受工作，認為工作是他生命成長(cháng)的契機、機遇，會(huì )激發(fā)他所有的毅力、堅忍力和高貴品格，因而孜孜不倦，全力以赴。
通過(guò)這三種人的比較，凱普很清晰的闡明了自己的觀(guān)點(diǎn)，“不要僅僅為報酬工作；不計報酬而報酬更多；目標決定了你的高度；工作態(tài)度決定了你的成就；改變態(tài)度，從行動(dòng)開(kāi)始；卓越是你最好的工作保障；你的表現會(huì )說(shuō)話(huà)；去工作就是去跑起來(lái)；主動(dòng)尋找機會(huì )腳下多墊一些磚頭；工作沒(méi)有限制；樂(lè )在工作”
我在這家公司工作了七年，七年中公司由隸屬于下面有四家分公司的上海公司的子公司發(fā)展到下設六家子公司的總公司，從最初的六人發(fā)展到現在的近五十人，目睹了公司人才的進(jìn)進(jìn)出出，可以說(shuō)深諳凱普之道。
那時(shí)濟南的辦公自動(dòng)化行業(yè)薪水不高，剛招聘的人一般在五六百元，其間來(lái)了兩位同事都是以前從事醫藥銷(xiāo)售的，他們辦公無(wú)定所，平時(shí)的工作大多是陪著(zhù)醫生類(lèi)所謂的客戶(hù)逛超市商場(chǎng)，底薪三千塊左右，加上提成能拿到七八千塊，月底發(fā)工資時(shí)到上島咖啡聚聚順便開(kāi)開(kāi)會(huì )，可以說(shuō)是逍遙自在。之所以選擇跳槽，是因為“心里沒(méi)底，想做些實(shí)實(shí)在在的事情，學(xué)一下真正的銷(xiāo)售�！笨墒沁@樣待了幾個(gè)月，眼見(jiàn)著(zhù)應該拿七八千塊的薪水變成了千兒八百，就再也待不下去，辭職重拾舊碗去也，后來(lái)失去聯(lián)絡(luò )不知現在混的怎么樣，惟有送上祝福。再舉一個(gè)正面的例子，也是我過(guò)去的`一位同事，他家境頗好，父親是什么局的什么長(cháng)，在我們公司里實(shí)習，實(shí)習完后父親硬是把他叫回老家為其安排工作，兩周以后他又出現在我的老板的辦公室，他說(shuō)他說(shuō)服了父親，他認可公司的文化，他還要在公司好好干。當時(shí)正值上�？偣尽耙恕�，老板于是爭取他的意見(jiàn)把他派到了上海。兩年后，他被獵頭公司挖到龍歌現在所在公司的最頂級部門(mén)，因為最頂級部門(mén)是操作大單的，大河有水，小河常流，他自己便達到年薪近二十萬(wàn)。
最有傳奇色彩的還是我以前的一位北京的同事。他初中沒(méi)畢業(yè)就在北京擺起了盜版書(shū)攤兒，十幾歲就給山溝里相依為命的奶奶爺爺蓋上了兩層小洋樓，之后做生意賺了，之后又賠的精光，應聘到北京公司。我不知道他賺了多少錢(qián)，可是我想說(shuō)，他的人生多“賺”呀！這種賺又讓他多樂(lè )呀！
凱普有個(gè)例子舉的非常形象，幽默："許多人在生活的火爐前不知廉恥地說(shuō)，“火爐啊，給我一些熱量吧，我會(huì )給你增加木柴的。"
不要再工作不努力，努力找工作了！不要再滿(mǎn)足于混日子，敷衍了事，混水摸魚(yú)，過(guò)一天算一天，日復一日年復一年浪費自己寶貴的青春，生命，大好前程了！不要為吃飯而吃飯，為勞動(dòng)而勞動(dòng)，為工作而工作，為報酬而報酬了！不要從一個(gè)地方到一個(gè)地方，事情做完一件又一件，好像做了很多事，但沒(méi)有一件事情做得讓人無(wú)可挑剔拍案叫絕，渾渾噩噩得過(guò)且過(guò)直到退休仍然一事無(wú)成了！
"他不知道自己所做的蹩腳的工作，對老板的損害不及對自身?yè)p害的一半"呀！
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