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hr的專(zhuān)業(yè)性
近日看了一篇文章——懷抱希望致失望的hr們
里面提到hr專(zhuān)業(yè)性的問(wèn)題,作者提出幾個(gè)問(wèn)題,發(fā)人深。
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績(jì)效體系設計
培訓體系設計
培訓教程開(kāi)發(fā)
崗位價(jià)值評估
勞動(dòng)糾紛解決
這些,我們都會(huì )了嗎?
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