合同制工人如何認定繳費年限

合同制工人如何認定繳費年限

　　篇一：原國有企業(yè)參保職工基本養老保險視同繳費年限工齡審查認定程序

　　需辦理視同繳費年限工齡認定的參保單位和參保職工，應提供以下資料：

　　1、本人人事檔案。

　　2、由單位填寫(xiě)一式三份《基本養老保險視同繳費年限認定表》（加蓋公章）。

　　3、《養老保險個(gè)人帳戶(hù)測算表》。

　　4、個(gè)人辦理的，需提供本人與單位簽署的《解除勞動(dòng)關(guān)系證明書(shū)》。

　　合同制工人視同繳費年限的認定，除提供上述資料外應同時(shí)提供：

　�。ㄒ唬┞毠の磁c企業(yè)解除勞動(dòng)關(guān)系的。

　　1、由企業(yè)攜帶參保職工養老保險個(gè)人帳戶(hù)前繳費憑據，到市社會(huì )保險基金局綜合業(yè)務(wù)科辦理非帳戶(hù)過(guò)帳手續。

　　2、企業(yè)未為職工按時(shí)繳費的，企業(yè)應先為職工補繳養老保險費后。再到市社會(huì )保險基金局綜合業(yè)務(wù)科辦理非帳戶(hù)過(guò)帳手續。

　　3、單位持市社會(huì )保險局綜合業(yè)務(wù)科出具的《合同制職工實(shí)際繳費年限確定表》，到養老保險處辦理視同繳費年限認定手續。

　�。ǘ�）與單位解除勞動(dòng)關(guān)系的。

　　1、由職工本人先到原企業(yè)查找養老保險個(gè)人帳戶(hù)前繳費憑據，后到市社會(huì )保險基金局綜合業(yè)務(wù)科辦理非帳戶(hù)過(guò)帳手續。

　　2、欠繳養老保險費的

　　企業(yè)未與職工解除勞動(dòng)關(guān)系期間的欠費，由企業(yè)為職工補繳；

　　企業(yè)與職工解除勞動(dòng)關(guān)系后的欠費，由職工個(gè)人補繳。按規定補繳養老保險費后，再到市社會(huì )保險基金局綜合業(yè)務(wù)科辦理非帳戶(hù)過(guò)帳手續。

　　3、本人持市社會(huì )保險管理局綜合業(yè)務(wù)科出具的《合同制職工實(shí)際繳費年限確定表》，到養老保險處辦理視同繳費年限認定手續。

　　對曾經(jīng)在自治區、烏魯木齊市所屬企業(yè)勞動(dòng)服務(wù)公司、知青社待業(yè)的職工，除按上述規定辦理外：

　　1、先到市就業(yè)服務(wù)管理局確認其原在勞動(dòng)服務(wù)公司、知青社待業(yè)的工作年限。

　　2、如欠繳養老保險費的

　�。�1）企業(yè)未與職工解除勞動(dòng)關(guān)系期間的欠費，由企業(yè)為職工補繳；

　�。�2）企業(yè)與職工解除勞動(dòng)關(guān)系后的欠費，由職工個(gè)人補繳。

　�。�3）持市勞動(dòng)就業(yè)管理局出具的《烏魯木齊市勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)企業(yè)集體人員登記表》，到養老保險處辦理視同繳費年限的手續。

　　篇二：合同制職工工齡計算

　　關(guān)于勞動(dòng)合同制職工工齡計算問(wèn)題的復函

　　勞社廳函〔2002〕323號

　　貴州省勞動(dòng)和社會(huì )保障廳：

　　你廳《關(guān)于勞動(dòng)合同制職工工齡計算問(wèn)題的請示》（黔勞社呈〔2002〕31號）收悉。經(jīng)研究，現答復如下：

　　對按照有關(guān)規定招用的臨時(shí)工，轉為企業(yè)勞動(dòng)合同制工人的，其最后一次在本企業(yè)從事臨時(shí)工的工作時(shí)間與被招收為勞動(dòng)合同制工人后的工作時(shí)間可合并計算為連續工齡。在當地實(shí)行養老保險社會(huì )統籌前的臨時(shí)工期間的連續工齡，可視同繳費年限；在當地實(shí)行養老保險社會(huì )統籌后的臨時(shí)工期間的連續工齡，要按規定繳納養老保險費，計算繳費年限，沒(méi)有繳納養老保險費的，不能計算視同繳費年限或繳費年限。

　　勞動(dòng)和社會(huì )保障部

　　二○○x年九月二十五

　　篇三：無(wú)視同繳費年限人員基礎信息核對表

　　無(wú)視同繳費年限人員基礎信息核對表

　　單位名稱(chēng)： 單位編號：

　　注：1、此表一式三份，涂改無(wú)效。

　　2、此表可以從網(wǎng)上服務(wù)平臺打印，不具備條件的從經(jīng)辦機構打印。

　　3、填表說(shuō)明：用工形式是指 “固定工”、 “勞動(dòng)合同制工人”、 “臨時(shí)用工”；個(gè)人 身份是指“工人”或“干部”；檔案出生日期是指有人事檔案的人以原始檔案中最早

　　記錄為準，無(wú)人事檔案人員以《參保登記表》上的出生日期為準；參保日期是指參加 企業(yè)職工養老保險的日期。

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