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最新這些職場(chǎng)經(jīng)驗可謂是秘籍
1.水漲才能船高。
在30歲的時(shí)候，你不可能依靠自己的能力或才華成為一家市值幾十億美金的公司的CEO。你的事業(yè)就像一艘船，受到潮汐的擺布。不管你多有才華，在市場(chǎng)蕭條時(shí)有所突破要比在比市場(chǎng)上升時(shí)更加艱難。
埃里克施密特對謝麗爾桑德伯格說(shuō)要坐上火箭飛船。我有許多同事在他們的事業(yè)、收入、職位上有所提升是因為他們在正確的時(shí)間處在正確的地點(diǎn)。想一想2008年經(jīng)濟危機的時(shí)候，賺錢(qián)，晉升，以及個(gè)人事業(yè)都處在比較困難的處境中。才能與個(gè)人發(fā)展有關(guān)系，但人們評估事業(yè)的成功時(shí)，通常是高估了個(gè)人才能，低估了經(jīng)濟環(huán)境。
如果有人在火箭飛船上給你提供了一個(gè)座位，不要問(wèn)是什么座位，坐上去！
2.在成功或失敗的地方尋找機會(huì )，成功和失敗之間一無(wú)所有。
做工作，你不會(huì )成為明星；讓某些事情發(fā)生才會(huì )讓你成為明星。在我事業(yè)的早期就被告知，你學(xué)東西最多的時(shí)候是在一個(gè)組織快速增長(cháng)的時(shí)候或者衰落的時(shí)候。我多次經(jīng)歷這兩種狀態(tài)，完全同意這種說(shuō)法。
要坐上火箭飛船，要坐上火箭飛船，要坐上火箭飛船，重要的事情說(shuō)三遍。它有可能爆炸或者讓你在軌道上飛行。不管哪一種情況，你都能在很短的時(shí)間內學(xué)到很多東西。做工作，要做那些能夠讓你在12年時(shí)間內學(xué)到510年經(jīng)驗的工作。
3.你可能會(huì )在同一天收到贊譽(yù)和批評。
當你面試工作的時(shí)候，一個(gè)有趣的現象是：面試組織內部對你同時(shí)會(huì )有贊譽(yù)和批評，這甚至發(fā)生在你開(kāi)始工作之前。有些人不希望你被引進(jìn)，當其他人給你某些利益的時(shí)候，他們會(huì )緊緊盯著(zhù)你。我們總是容易受到偏見(jiàn)的影響，沒(méi)有人是在不受任何影響的情況下做出判斷。
Sara/快消行業(yè)銷(xiāo)售部經(jīng)理
1.人們通過(guò)標簽記住你。數一數你身上的標簽。
人們總是依靠標簽進(jìn)行快速篩選。當你在工作的時(shí)候，一定要記住這個(gè)，因為標簽有可能在未來(lái)成為你的階梯。這很不幸，但事實(shí)如此。你應該對你的標簽時(shí)刻保持警醒。
2.培養、保護你的關(guān)系網(wǎng)，你的關(guān)系網(wǎng)也會(huì )培養、保護你。把愛(ài)傳遞出去，幫助他人。在你成功的道路上，你的關(guān)系網(wǎng)絡(luò )會(huì )是最強驅動(dòng)力之一。
3.職業(yè)軌跡是不存在的。你的事業(yè)并不是線(xiàn)型的、能夠被清晰界定的軌跡。它是散亂的，它的上升更像階梯函數。
Frank/互聯(lián)網(wǎng)金融資深顧問(wèn)
1.工作即學(xué)習，承擔更多工作，才能夠學(xué)習；
新人進(jìn)入公司之后，必須通過(guò)不斷地工作來(lái)把自己的知識、經(jīng)驗轉化為新的工作技能。簡(jiǎn)單、機械的工作可以訓練你的熟練度，而需要深度思考的工作則可以提升你的工作能力上限。
2.讓自己有被利用的價(jià)值；
沒(méi)有哪個(gè)老板會(huì )雇一個(gè)沒(méi)有價(jià)值的員工，作為一個(gè)新人，應當把自己有價(jià)值的一面展現出來(lái)，讓老板覺(jué)得聘用這個(gè)員工是正確的選擇。
3.把手伸長(cháng)一些；
盡量去擴大你的職場(chǎng)社交，人脈這種東西很奇妙，等你需要的時(shí)候就知道它的可貴之處。
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