職場(chǎng)媽媽的育兒禁忌

時(shí)間:2022-12-16 23:55:49 職場(chǎng) 我要投稿
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職場(chǎng)媽媽的育兒禁忌

  職場(chǎng)媽媽相比全職媽媽?zhuān)瑫?huì )更加的辛苦,在育兒方面,也沒(méi)有全職媽媽的經(jīng)驗來(lái)的那么充足,職場(chǎng)媽媽如何照顧孩子呢?切忌職場(chǎng)媽媽育兒有3忌。

職場(chǎng)媽媽的育兒禁忌

  1、過(guò)早斷奶

  很多職場(chǎng)媽媽因為上班時(shí)間不方便喂奶,晚上睡覺(jué)喂奶又影響睡眠質(zhì)量,進(jìn)而影響第二天的上班質(zhì)量。因此,只能在寶寶幾個(gè)月的時(shí)候就斷奶。其實(shí),這樣對寶寶免疫力的提升以及親子關(guān)系的建立非常不利。

  建議:職場(chǎng)媽媽在可能的情況下不要過(guò)早斷奶,F在吸奶器很方便,母乳保存在冰箱里在國外是很普及的事情。自己麻煩一些,總比以后看到孩子體質(zhì)弱、跟媽媽不親要好。

  2、把寶寶全權委托給老人或者保姆

  上班族比較累,為了有充足的睡眠,很多媽媽把寶寶全權委托給老人或者保姆,包括晚上的時(shí)間。因此,有些寶寶和媽媽不親。

  建議:不要把寶寶全權委托給老人或者保姆。孩子的自信來(lái)源于安全感,而安全感最重要的來(lái)源是媽媽在寶寶3歲前給予的。過(guò)了這個(gè)階段,再想彌補非常困難。

  3、陪孩子的時(shí)候不能全心全意

  不管多大的寶寶,對于媽媽是否在用心地陪他非常敏感。如果你全心全意,孩子會(huì )非常開(kāi)心和幸福。否則,孩子就容易哭鬧,實(shí)際上這是向媽媽提出的抗議。

  建議:既然職場(chǎng)媽媽本身陪孩子的時(shí)間已經(jīng)非常少了,那不妨下班回家,放棄一切雜念,全心全意地讓寶寶擁有你的每一分鐘。其實(shí)細算算,從下班到家再到孩子睡覺(jué),一共才幾個(gè)小時(shí)的時(shí)間。

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