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職業(yè)生涯規劃-六步走
職業(yè)規劃是人生中最重要的一個(gè)環(huán)節，不少人為了職業(yè)規劃而花了不少心思;但就是不知道該如何規劃自己的職業(yè)生涯。肇慶鵬程萬(wàn)里人才網(wǎng)小編提醒各位，其實(shí)職業(yè)規劃最主要的還是遵循職業(yè)規劃的原則，以及參考相關(guān)指導叢書(shū)，并且認識到職業(yè)規劃應該慎重對待。
下面是小編整理的一些職業(yè)規劃的相關(guān)知識，職業(yè)生涯規劃六步走：
步驟/方法
1自我評估。主要包括對個(gè)人的需求、能力、興趣、性格、氣質(zhì)等等的分析,以確定什么樣的職業(yè)比較適合自己和自己具備哪些能力。
2組織與社會(huì )環(huán)境分析。短期的規劃比較注重組織環(huán)境的分析,長(cháng)期的規劃要更多地注重社會(huì )環(huán)境的分析。
3生涯機會(huì )評估。生涯機會(huì )的評估包括對長(cháng)期機會(huì )和短期機會(huì )的評估。通過(guò)對社會(huì )環(huán)境的分析,結合本人的具體情況,評估有哪些長(cháng)期的發(fā)展機會(huì );通過(guò)對組織環(huán)境的分析,評估組織內有哪些短期的發(fā)展機會(huì )。
4生涯目標確定。職業(yè)生涯目標的確定包括人生目標、長(cháng)期目標、中期目標與短期目標的確定,它們分別與人生規劃、長(cháng)期規劃、中期規劃和短期規劃相對應。首先要根據個(gè)人的專(zhuān)業(yè)、性格、氣質(zhì)和價(jià)值觀(guān)以及社會(huì )的發(fā)展趨勢確定自己的人生目標和長(cháng)期目標,然后再把人生目標和長(cháng)期目標細化,根據個(gè)人的經(jīng)歷和所處的組織環(huán)境制定相應的中期目標和短期目標。
5制定行動(dòng)方案。把目標轉化成具體的方案和措施。這一過(guò)程中比較重要的行動(dòng)方案有職業(yè)生涯發(fā)展路線(xiàn)的選擇、職業(yè)的選擇,相應的教育和培訓計劃的制定。
6評估與反饋。職業(yè)生涯規劃的評估與反饋過(guò)程是個(gè)人對自己的不斷認識過(guò)程,也是對社會(huì )的不斷認識過(guò)程,是使職業(yè)生涯規劃更加有效的有力手段。
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