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獵頭面試人問(wèn)什么問(wèn)題?
獵頭主要是通過(guò)對話(huà)把握候選人一些甚至關(guān)鍵的信息，但蘿卜茄子各有所愛(ài)，談話(huà)形式、技巧、策略等各有不同，問(wèn)題順序等也各有不同。但一般地，面試需要問(wèn)到的一些問(wèn)題大概是以下一些方面：
1.我們推薦的職位機會(huì )最吸引你的地方是什么？
2.通過(guò)我們對職位的介紹，你認為你最合適的優(yōu)勢是什么？
3.你對該職位的要求有信心嗎？你對參與面試有思想準備了嗎？
4.關(guān)于收入的問(wèn)題你很在意嗎？你有什么要求？
5.對方如果需要你提供你目前收入的稅單，你可以提供嗎？
6.你現在有屬于自己的房子，車(chē)子嗎？如果沒(méi)有，有實(shí)施購買(mǎi)的計劃嗎？
7.如果加班，你可以適應嗎？你是怎樣想的？
8.做背景調查，您在意嗎？你可以提供以往人員（上級或同事或人事部）的聯(lián)系方式嗎？
9.這個(gè)工作具有挑戰性，責任大，但因為是重大投資，國內沒(méi)有先例，包括工期將很長(cháng)，前期工作可能枯燥一些，您的工作要做的具體一些，你已經(jīng)做好思想準備了嗎？
10.你的業(yè)余活動(dòng)是什么？
11.你身邊的朋友圈子是一些什么人？
12.你和孩子，配偶在一起的時(shí)間長(cháng)嗎？在一起的時(shí)候一般做什么？
13.你以前的工作經(jīng)歷是真實(shí)和準確的嗎？
14.你的領(lǐng)導風(fēng)格或管理風(fēng)格是什么樣的？
15.你認為你個(gè)人的個(gè)性是什么？
16.你考慮過(guò)這個(gè)職位對你存在有一定的風(fēng)險性嗎？你認為這個(gè)風(fēng)險是什么？
17.你如果被錄用，你辭職及到新崗位就任大概需要多長(cháng)時(shí)間？
18.你的新工作同家里人商量了嗎？他們有什么意見(jiàn)嗎？
19.你個(gè)人有職業(yè)生涯設計嗎？或你有什么中期的個(gè)人設想嗎？是什么？
20.你認為我們的工作有什么不足的地方？
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