職場(chǎng)指南要點(diǎn)

職場(chǎng)指南要點(diǎn)

一、準確的職業(yè)定位

職業(yè)定位是一個(gè)有思想的職場(chǎng)人應該做的事，把職業(yè)取向、商業(yè)價(jià)值、職業(yè)機會(huì )三個(gè)因素作為你的一個(gè)基準。職業(yè)發(fā)展就是你這一生很重要的一個(gè)標桿，必須要去思考和取舍。懂得什么才是自己擅長(cháng)的，什么能夠給你未來(lái)一個(gè)保障等。有了明確的目標和方向，未來(lái)你才不會(huì )迷失自己。

二、超強的執行能力

光想不做，什么都白費。執行力是職場(chǎng)上很重要的一個(gè)過(guò)程，任何事都離不開(kāi)執行力。在職業(yè)生涯里，只有做了才有機會(huì )實(shí)現自我價(jià)值，而不做只能浪費偉大的夢(mèng)想。人一生最黃金的時(shí)間不多，學(xué)會(huì )在可計算的時(shí)間里如何高效的完成每一個(gè)人物和目標。

三、優(yōu)秀的綜合能力

綜合能力包括語(yǔ)言表達能力、信息處理能力、解決問(wèn)題能力、人際交往能力、組織管理能力、領(lǐng)導能力、公眾演說(shuō)能力等，每一個(gè)都缺一不可，每一個(gè)都不能太差。其中人脈是決定你商業(yè)價(jià)值很重要的一個(gè)參考因素，因此在有了超強的執行力時(shí)一定不要忘了全面發(fā)展。

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