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銀行校園招聘面試流程及備考指南
隨著(zhù)時(shí)間不斷推移，我們即將迎來(lái)2014年校園招聘，想必有很多同學(xué)想考銀行，那么該如何備考呢?
銀行校園招聘流程一般分為以下幾個(gè)板塊：
1、公告宣講：各大銀行在每年9-10月份發(fā)布網(wǎng)上公告。10-11月在全國部分高校組織進(jìn)行校園宣講，介紹具體情況。
2、報名：一般是網(wǎng)上報名，每年10月-11月初報名截止。應聘者網(wǎng)上填寫(xiě)并提交簡(jiǎn)歷。簡(jiǎn)歷篩選結果及具體筆試安排通過(guò)短信，電話(huà)，郵件等方式通知。
3、筆試：每年11月下旬、12月上旬/4月下旬、5月上旬在全國各城市組織筆試。
4、面試：筆試合格者進(jìn)入面試測評。面試一般形式是無(wú)領(lǐng)導小組討論和半結構化面試。由各機構具體安排組織面試測評時(shí)間。
5、體檢：面試通過(guò)，進(jìn)入體檢等環(huán)節。
6、簽約：體檢合格的應聘者，經(jīng)過(guò)綜合評定錄取簽訂協(xié)議。
要想在這場(chǎng)激烈地戰爭中一舉奪魁，除了要掌握扎實(shí)的考試知識，再者就是申請和制作簡(jiǎn)歷。
四大銀行校園招聘網(wǎng)申的時(shí)候一般是使用銀行提供相關(guān)的應聘表，主要包含以下幾個(gè)部分：
個(gè)人基本信息：包括姓名、性別、生源地、政治面貌、聯(lián)系方式、身高等;這些基本信息一定要吻合銀行招聘的基本要求，否則直接被pass。
教育經(jīng)歷：一般從高中教育經(jīng)歷填起;
社會(huì )活動(dòng)經(jīng)歷：如各種社團、學(xué)生會(huì )活動(dòng)等;
工作實(shí)習經(jīng)歷;在填寫(xiě)工作實(shí)習經(jīng)歷的時(shí)候，大多數同學(xué)采用記流水賬式的填寫(xiě)，把自己參加過(guò)的經(jīng)歷簡(jiǎn)單的羅列，但是這樣并不能吸引hr的注意脫穎而出，在描述的時(shí)候盡量數據化，具體化，并且按照一定的“邏輯”順序去寫(xiě)(把hr想看的東西，重點(diǎn)展示出來(lái)。
所獲獎勵：如獎學(xué)金、榮譽(yù)稱(chēng)號等;
技能證書(shū)：包括外語(yǔ)、計算機及其他相關(guān)職業(yè)技能等;
學(xué)習成績(jì);
家庭情況;
開(kāi)放性問(wèn)答;(這部分側重考查應聘者的相關(guān)能力素養)
如果需要自己提供簡(jiǎn)歷的，盡量設計成一頁(yè)紙的形式，在制作的過(guò)程中把握幾個(gè)原則：1)有重點(diǎn)，把自己優(yōu)勢部分一定要突出。2)有針對性，針對不同銀行，不同崗位的時(shí)候，一定要研究這家銀行的特點(diǎn)以及對應聘者的要求。3)有格式，字體字號要統一，不要出現大量的錯別字。4)在描述實(shí)習或者校園經(jīng)歷的時(shí)候，做到具體化，數據化，有邏輯。
簡(jiǎn)歷中應該有哪些內容：
個(gè)人信息：姓名，性別，學(xué)校，專(zhuān)業(yè)，政治面貌，身高。
實(shí)習或者校園經(jīng)歷：這部分是重點(diǎn)，一定要挖掘自身的優(yōu)勢以及與所應聘的崗位之間聯(lián)系。
核心能力：不要采用結論性的語(yǔ)言，那樣的語(yǔ)句缺乏說(shuō)服力。將自己的能力總結成幾個(gè)方面展示，讓hr一眼就能看出你的核心優(yōu)勢。
相信通過(guò)以上幾個(gè)方面的準備，再加上扎實(shí)的知識，你一定可以考取心儀的職位。
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