大學(xué)生的就業(yè)前景分析

時(shí)間:2022-06-29 18:58:21 就業(yè)前景 我要投稿

大學(xué)生的就業(yè)前景分析

經(jīng)過(guò)了去年嚴峻的就業(yè)形勢,大家對2015年大學(xué)生就業(yè)形勢,格外關(guān)注。去年全國大學(xué)畢業(yè)生達727萬(wàn),被一些人稱(chēng)為“史上最難就業(yè)季”。然而2015年,大學(xué)畢業(yè)生有749萬(wàn)人,大學(xué)高校畢業(yè)人數創(chuàng )歷史最高,堪稱(chēng)“史上更難就業(yè)季”。

大學(xué)生的就業(yè)前景分析

據《2014典范企業(yè)人才招聘狀況報告》顯示,盡管2014典范企業(yè)在市場(chǎng)上收入平均增長(cháng)23.4%,招聘范圍達到38萬(wàn)人,平均每家招聘683位大學(xué)應屆畢業(yè)生,比2013的606人增加了12.8%。但2015大學(xué)畢業(yè)生人數達到749萬(wàn),是高校畢業(yè)生人數最多的一年。加上14年尚未就業(yè)的大學(xué)生,這一年2015年大學(xué)生就業(yè)形勢仍難好轉。

據調查,本年大學(xué)生期望月薪降至2500元!創(chuàng )5年來(lái)新低,但調查發(fā)現已經(jīng)簽約的大學(xué)生,平均實(shí)習月薪為1800元左右。學(xué)者建議,畢業(yè)生可關(guān)注口碑好的中小企業(yè)。

2015大學(xué)生就業(yè)情況分析

這一年,中國將有749萬(wàn)名研究生、大學(xué)生。外加去年未找到的畢業(yè)生,可預計2015年的高校就業(yè)人數多達840萬(wàn)。2014年上半年全國有6.7萬(wàn)家民營(yíng)企業(yè)倒閉,而在2012年,民營(yíng)企業(yè)吸納了31.2%的大學(xué)畢業(yè)生。

對此,前程無(wú)憂(yōu)首席人力資源學(xué)者馮麗娟分析認為,由于多數行業(yè)在2011至2013年期間招募的大學(xué)畢業(yè)生范圍較大,加上地球經(jīng)濟依然不景氣,諸如IT、機械和汽車(chē)等行業(yè)的招聘遇冷,更深刻的原因則在于企業(yè)技能要求和大學(xué)畢業(yè)生技能的矛盾。

史上最難就業(yè)季,苦了孩子,坑了父母。

據教育部網(wǎng)站消息,2015年高校畢業(yè)生將達749萬(wàn),要進(jìn)一步增強信心,打好基礎,完善機制,全力做好高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng )業(yè)工作。

袁貴仁指出,各地各高校要切實(shí)增強責任感緊迫感,堅定信心、迎難而上,以開(kāi)闊的思路和務(wù)實(shí)的作風(fēng),全力做好2015年高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng )業(yè)工作。

749萬(wàn)這是2015年全國高校畢業(yè)生數量。

1%這是目前我國大學(xué)畢業(yè)生創(chuàng )業(yè)的大致比例。

兩個(gè)數據,反映出大學(xué)生創(chuàng )業(yè)難、創(chuàng )業(yè)配套政策跟不上的尷尬。

“全面推進(jìn)創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育和自主創(chuàng )業(yè)工作”教育部近日發(fā)布的一項年末例行公告《關(guān)于做好2015年全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng )業(yè)工作的通知》中,這一條內容被“置頂”為最重要的部分。創(chuàng )業(yè)課程算學(xué)分、允許休學(xué)創(chuàng )業(yè)、落實(shí)創(chuàng )業(yè)優(yōu)惠政策……這份通知傳遞了國家對扶持創(chuàng )業(yè)愈發(fā)重視的信號。

創(chuàng )業(yè)課程算學(xué)分,鼓勵創(chuàng )業(yè)從“選課”開(kāi)始

此次公布的通知要求,各地各高校要將創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育貫穿人才培養全過(guò)程,面向全體大學(xué)生開(kāi)發(fā)開(kāi)設創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育專(zhuān)門(mén)課程,納入學(xué)分管理。

事實(shí)上,過(guò)去已有多所高校將創(chuàng )業(yè)教育的內容納入課程之中。業(yè)內人士表示,將創(chuàng )業(yè)課程計入學(xué)分,能夠吸引學(xué)生前來(lái)“選課”,從而提升創(chuàng )業(yè)熱度和能力。

武漢理工大學(xué)的籍曉嵐通過(guò)學(xué)習創(chuàng )業(yè)課程,現在成了一家商貿公司的創(chuàng )始人。她認為,創(chuàng )業(yè)課程對創(chuàng )業(yè)實(shí)踐幫助不少:“法律、經(jīng)濟、管理等與創(chuàng )業(yè)緊密相關(guān)的方面都有涉及,我們遇見(jiàn)簽合同、招工等具體問(wèn)題時(shí)也不會(huì )太盲目!

結構性就業(yè)難成為近年來(lái)中國畢業(yè)生面臨的突出問(wèn)題。學(xué)者認為,就業(yè)難已是常態(tài),自主創(chuàng )業(yè)將成為新常態(tài)。摒棄就業(yè)等靠要,鼓勵創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)問(wèn)題的解決,已是大勢所趨。

不過(guò),創(chuàng )業(yè)課程應該使用什么樣的教學(xué)方式引發(fā)爭議。一些“創(chuàng )業(yè)班”淪為“創(chuàng )業(yè)理論班”,缺乏實(shí)踐摸索,最終以無(wú)人創(chuàng )業(yè)尷尬收場(chǎng)。還有人認為將創(chuàng )業(yè)引入學(xué)校有違高等教育的初衷,僅僅用工資、創(chuàng )業(yè)業(yè)績(jì)來(lái)衡量成績(jì)可能會(huì )給學(xué)生的價(jià)值觀(guān)造成不良影響。


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