個(gè)人繳納養老統籌

個(gè)人繳納養老統籌

　　計入比例

　　《天津市城鎮企業(yè)職工養老保險條例》規定：城鎮企業(yè)職工基本養老保險個(gè)人帳戶(hù)按照個(gè)人繳費基數的11%記入，包括：職工個(gè)人繳費的全部;企業(yè)繳納基本養老保險費的一部分;上述儲存額的利息�；�本養老保險個(gè)人帳戶(hù)儲存額，每年參考銀行同期城鄉居民儲蓄存款利率計算利息。

　　個(gè)人帳戶(hù)的支取

　　根據《天津市城鎮企業(yè)職工基本養老保險個(gè)人賬戶(hù)管理暫行辦法》(津勞險[1998]329號)規定：個(gè)人帳戶(hù)儲存額只用于職工養老，不得提前支取。但是，對于職工在職期間死亡，其個(gè)人賬戶(hù)儲存額中的個(gè)人繳費部分本息，一次性支付給死亡職工生前指定受益人或法定繼承人;參加該事基本養老保險社會(huì )統籌的外省市來(lái)津的農業(yè)戶(hù)口從業(yè)人員，凡離開(kāi)該事的，可根據本人意愿，將其個(gè)人帳戶(hù)儲存額一次性支付給本人。

　　計發(fā)辦法

　　根據《天津市城鎮企業(yè)職工養老保險條例》規定，職工參加工作的時(shí)間不同，其退休后的養老保險待遇計發(fā)辦法也有差別：

　　1、1997年12月31日以前參加工作并參加養老保險，1998年1月1日以后退休的城鎮企業(yè)職工，退休后養老金包括基礎養老金、基本養老保險個(gè)人帳戶(hù)養老金、過(guò)渡性養老金和補貼四部分。

　　基礎養老金：以職工退休時(shí)本市上年度職工月平均工資為基數，按20%計發(fā);

　　基本養老保險個(gè)人帳戶(hù)養老金：以本人退休時(shí)基本養老保險個(gè)人帳戶(hù)的儲存額(包括本金和利息)為基數，按照1/120計發(fā);

　　過(guò)渡性養老金：以職工退休前經(jīng)保值的月平均繳費工資為基數，其1997年底前的繳費年限每滿(mǎn)一年，按1%計發(fā)。過(guò)渡性養老金=職工退休時(shí)本市上年度職工月平均工資×職工本人平均點(diǎn)工資×職工1997年底前繳費年限×1%;

　　補貼：補貼標準為125元。

　　2、1998年1月1日以后參加工作的城鎮企業(yè)職工，退休后基本養老金由基礎養老金和基本養老保險個(gè)人帳戶(hù)養老金兩部分組成。

　　基礎養老金：以職工退休時(shí)本市上年度職工月平均工資為基數，按20%計發(fā);

　　基本養老保險個(gè)人帳戶(hù)養老金：以本人退休時(shí)基本養老保險個(gè)人帳戶(hù)的儲存額(包括本金和利息)為基數，按照1/120計發(fā)。

【個(gè)人繳納養老統籌】相關(guān)文章：

個(gè)人怎樣繳納養老保險07-13

個(gè)人繳納養老保險問(wèn)題07-13

個(gè)人繳納的養老保險和單位繳納的是否沖突?07-13

個(gè)人怎樣繳納養老保險呢？07-13

個(gè)人如何繳納、計算養老保險？07-13

養老保險個(gè)人繳納和單位繳納有區別嗎？07-13

個(gè)人繳納養老保險和下崗職工繳納養老保險有何區別？07-13

個(gè)人養老保險的繳納和收益分析？07-13

養老保險繳納比例07-13

養老保險個(gè)人繳納比例如何確定？07-13