各級醫務(wù)人員繼續教育實(shí)施細則

各級醫務(wù)人員繼續教育實(shí)施細則

　　第一部分醫師繼續教育（含放射和病理診斷的醫師）

　　一、主任醫師

　�。ㄒ唬┡嘤柨颇浚簩W(xué)科發(fā)展情況、新技術(shù)開(kāi)展動(dòng)態(tài)、典型病例討論、文獻綜述報告、專(zhuān)題學(xué)術(shù)報告、教學(xué)查房、衛生法律法規教育等。

　�。ǘ�）考核科目:

　　1.臨床科研:每年在省級以上雜志發(fā)表文章一篇以上;每年至少參加一次省內外高水平的學(xué)術(shù)活動(dòng)并有論文被收錄；每年參加市內學(xué)術(shù)活動(dòng)二次。

　　2.教學(xué)工作：擔任對口專(zhuān)業(yè)新畢業(yè)人員的導師，經(jīng)常檢查其工作情況；每月一次教學(xué)查房；每年至少二次全院性講課及兩次科內授課。

　　3.繼續教育學(xué)分：根據繼續教育學(xué)分管理制度，每年須獲得繼續教育學(xué)分至少25分,其中Ⅰ類(lèi)學(xué)分至少8分，Ⅱ類(lèi)學(xué)分至少17分,（其中院內繼續教育Ⅱ類(lèi)學(xué)分至少5分，包括院內授大課一次2分，院內聽(tīng)課一次0.5分）.

　　4.參加全院性的衛生法律法規教育并考核合格.

　　二、副主任醫師

　�。ㄒ唬┡嘤柨颇�:學(xué)科發(fā)展情況、新技術(shù)開(kāi)展動(dòng)態(tài)、典型病例討論、文獻綜述報告、專(zhuān)題學(xué)術(shù)報告、教學(xué)查房、衛生法律法規教育。

　�。ǘ�）考核科目：

　　1.全院基礎理論考核每年1次：40周歲（含按年算滿(mǎn)40周歲)以下的副主任醫師參加。

　　2.臨床科研：每年在省級以上雜志發(fā)表文章一篇或參加一次省內高水平的學(xué)術(shù)活動(dòng)并有論文被收錄；每年參加省市級學(xué)術(shù)活動(dòng)二次。

　　3。教學(xué)工作：擔任對口專(zhuān)業(yè)新畢業(yè)人員的導師，經(jīng)常檢查其工作情況；每月一次教學(xué)查房；每年至少一次全院性講課及兩次科內授課。

　　4.繼續教育學(xué)分：根據繼續教育學(xué)分管理制度，每年須獲得繼續教育學(xué)分至少25分，其中Ⅰ類(lèi)學(xué)分至少8分，Ⅱ類(lèi)學(xué)分至少17分，(其中院內繼續教育Ⅱ類(lèi)學(xué)分至少5分,包括院內授大課一次2分,院內聽(tīng)課一次0.5分)。

　　5.參加全院性的衛生法律法規教育并考核合格。

　　三、主治醫師

　�。ㄒ�)培訓科目:基礎理論、基本知識、基本技能、醫療文書(shū)書(shū)寫(xiě)、典型病例討論、文獻綜述報告、專(zhuān)題學(xué)術(shù)報告、教學(xué)查房、衛生法律法規教育、人文、藝術(shù)等。

　　(二）考核科目：

　　1.全院組織的基礎理論考核每年1次：40周歲（含按年算滿(mǎn)40周歲）以下的副主任技(藥）師和主任技（藥)師參加。

　　2.科研工作：每年在省級以上雜志發(fā)表文章一篇以上或參加一次省內高水平的學(xué)術(shù)活動(dòng)并有論文被收錄；每年參加省市級學(xué)術(shù)活動(dòng)二次.

　　3.教學(xué)工作：擔任對口專(zhuān)業(yè)新畢業(yè)人員的導師，經(jīng)常檢查其工作情況，每年至少一次全院性講課及兩次科內授課。

　　4.繼續教育學(xué)分:根據繼續教育學(xué)分管理制度，每年須獲得繼續教育學(xué)分至少25分，其中Ⅰ類(lèi)學(xué)分至少8分，Ⅱ類(lèi)學(xué)分至少17分，（其中院內繼續教育Ⅱ類(lèi)學(xué)分至少5分，包括院內授大課一次2分,院內聽(tīng)課一次0.5分）。

　　5.全部參加全院性的衛生法律法規教育并考核合格.

　　二、主管技（藥）師

　�。ㄒ唬┡嘤柨颇�:基礎理論、基本知識、基本技能、文獻綜述報告、本學(xué)科學(xué)術(shù)報告、教學(xué)講課、衛生法律法規教育、人文、藝術(shù)等。

　�。ǘ�)考核科目：

　　1.全院組織的基礎理論考核每年1次：40周歲（含按年算滿(mǎn)40周歲）以下的主管技（藥）師參加。

　　2.醫院組織的科室崗位工作基本技能考核每年1次。

　　3. 科研工作：每年在省級以上雜志發(fā)表文章一篇或參加一次省內高水平的學(xué)術(shù)活動(dòng)并有論文被收錄,參加市內學(xué)術(shù)活動(dòng)二次。

　　4.教學(xué)工作：擔任科室實(shí)習技師的帶教工作，經(jīng)常檢查其工作情況，每月至少組織一次的教學(xué)小課。

　　5.繼續教育學(xué)分：根據繼續教育學(xué)分管理制度，每年須獲得繼續教育學(xué)分至少25分，其中Ⅰ類(lèi)學(xué)分至少8分，Ⅱ類(lèi)學(xué)分至少17分，(其中院內繼續教育Ⅱ類(lèi)學(xué)分至少5分，包括院內授大課一次2分，院內聽(tīng)課一次0.5分）。

　　6.全部參加全院性的衛生法律法規教育并考核合格.

　　三、技師、士(含見(jiàn)習期）

　　(一)培訓科目:基礎理論、基本知識、基本技能、典型病例討論、文獻綜述報告、專(zhuān)題學(xué)術(shù)報告、教學(xué)講課、衛生法律法規教育、人文、藝術(shù)等。

　�。ǘ�)考核科目:

　　1、全院組織的基礎理論考核每年1次.

　　2、醫院組織的科室崗位工作基本技能考核每年1次.

　　3、繼續教育學(xué)分:根據繼續教育學(xué)分管理制度，每年須獲得繼續教育學(xué)分至少25分，或參加繼續教育時(shí)間不少于90個(gè)學(xué)時(shí)，（學(xué)時(shí)與學(xué)分可以按照一個(gè)學(xué)分等于4個(gè)學(xué)時(shí)換算、院內繼續教育Ⅱ類(lèi)學(xué)分至少5分)。

　　4、參加全院性的文獻綜述報告、專(zhuān)題學(xué)術(shù)報告會(huì )和典型病例討論。

　　5、全部參加全院性的衛生法律法規教育并考核合格。

　　第三部分護理人員繼續教育

　　一、主任護師

　�。ㄒ唬┡嘤柨颇浚夯�礎理論、基本知識、基本技能、各專(zhuān)業(yè)技術(shù)標準，組織管理能力和突發(fā)事件的處理能力，基本操作技能和專(zhuān)科技術(shù),危重癥病人搶救的組織配合和重病人護理質(zhì)量管理，護理科研，衛生法律法規教育。

　�。ǘ�）考核科目：

　　1.40周歲(含40周歲)以下的主任護師，參加全院基礎理論考核每年1次。

　　2．能獨立承擔科研攻關(guān)任務(wù)，能寫(xiě)出有較高水平的論文或經(jīng)驗總結，每年在正式刊物上發(fā)表護理論文至少1篇。

　　3．全面系統地掌握護理專(zhuān)業(yè)理論知識，具有豐富的臨床護理經(jīng)驗，能解決護理業(yè)務(wù)上重大疑難問(wèn)題，每年進(jìn)行查房10次以上.

　　4．熟練正確地指導下一級護理人員開(kāi)展工作，在突發(fā)事件及急重癥病人救治中發(fā)揮重要作用，培養專(zhuān)門(mén)人才，承擔護理教學(xué)工作，每年進(jìn)行學(xué)術(shù)報告或講座3次以上。

　　5.根據繼續教育學(xué)分管理制度，每年須獲得繼續教育學(xué)分至少25分，其中Ⅰ類(lèi)學(xué)分至少8分，Ⅱ類(lèi)學(xué)分至少17分，(其中院內繼續教育Ⅱ類(lèi)學(xué)分至少5分，包括院內授大課一次2分，院內聽(tīng)課一次0.5分）。

　　6.參加全院性的衛生法律法規教育并考核合格。

　　二、副主任護師

　�。ㄒ�)培訓科目：基礎理論、基本知識、基本技能、學(xué)科發(fā)展情況,新技術(shù)開(kāi)展動(dòng)態(tài),護理會(huì )診,臨床帶教，護理查房及教學(xué)查房，護理科研及技術(shù)革新，溝通與協(xié)調技巧，組織管理能力，衛生法律法規教育。

　�。ǘ�）考核科目：

　　1.40周歲（含40周歲）以下的副主任護師，參加全院基礎理論考核每年1次。

　　2．通過(guò)全院心肺復蘇術(shù)、氣管插管術(shù)配合的考核，每年1次.

　　3．參與護理、教學(xué)、科研等業(yè)務(wù)管理的工作，對下一級護理人員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技能培訓，每年專(zhuān)題授課3次以上。

　　4．了解本專(zhuān)業(yè)國內外現狀及發(fā)展趨勢,將新技術(shù)應用于實(shí)踐1項以上，每年在正式刊物上發(fā)表護理論文至少1篇.

　　5．組織、主持本專(zhuān)業(yè)的護理會(huì )診、護理查房及病例討論，每年不少于6次。

　　6.根據繼續教育學(xué)分管理制度，每年須獲得繼續教育學(xué)分至少25分，其中Ⅰ類(lèi)學(xué)分至少8分，Ⅱ類(lèi)學(xué)分至少17分,(其中院內繼續教育Ⅱ類(lèi)學(xué)分至少5分，包括院內授大課一次2分,院內聽(tīng)課一次0.5分）。

　　7.全部參加全院性的衛生法律法規教育并考核合格。

　　三、主管護師：

　�。ㄒ唬┡嘤柨颇浚夯�礎理論、基本知識、基本技能、專(zhuān)科技術(shù)﹙以新理論、新技術(shù)、新方法為主要內容﹚，解決實(shí)際問(wèn)題能力，溝通與協(xié)調技巧，護理會(huì )診，臨床帶教,護理查房及教學(xué)查房,護理科研，衛生法律法規教育。

　�。ǘ�）考核科目：

　　1. 40周歲（含40周歲）以下的主管護師，參加全院基礎理論考核每年1次。

　　2．通過(guò)全院心肺復蘇術(shù)、氣管插管術(shù)配合的考核每年1次；熟悉掌握并獨立完成五十項基礎護理操作及常用急救技術(shù)，并通過(guò)考核.

　　3．按規定參加護理人員規范化培訓，并完成規定任務(wù)﹙查閱護理人員規范化培訓手冊﹚。

　　4．組織并參與護理科研及技術(shù)革新，積極開(kāi)展新業(yè)務(wù)、新技術(shù)1項以上,每年發(fā)表或交流護理論文至少1篇。

　　5．勝任本專(zhuān)業(yè)的護理會(huì )診和護理查房，承擔、組織、主持本專(zhuān)業(yè)的護理查房及病例討論，每年不少于6次

　　6.根據繼續教育學(xué)分管理制度，每年須獲得繼續教育學(xué)分至少25分，其中Ⅰ類(lèi)學(xué)分至少8分，Ⅱ類(lèi)學(xué)分至少17分，（其中院內繼續教育Ⅱ類(lèi)學(xué)分至少5分，包括院內授大課一次2分，院內聽(tīng)課一次0.5分）。

　　7.全部參加全院性的衛生法律法規教育并考核合格。

　　四、護師：

　�。ㄒ唬┡嘤柨颇�:基礎理論、基本知識、基本技能﹙五十項基礎護理操作及常用急救技術(shù)﹚，本專(zhuān)科診療護理原則，常用臨床檢驗和特殊檢查的方法及意義,問(wèn)題分析與處理、文獻查證與閱讀、案例分析，相關(guān)法律法規，溝通與協(xié)調技巧，護理會(huì )診,臨床帶教,護理查房及教學(xué)查房。

　�。ǘ�）考核科目:

　　1.40周歲（含40周歲）以下的護師，參加全院基礎理論考核每年2次。

　　2．通過(guò)全院心肺復蘇術(shù)、氣管插管術(shù)配合的考核，每年1次，基本操作技能和專(zhuān)科技術(shù)考核，每年2次。

　　3．承擔臨床教學(xué)工作，能指導實(shí)習護士或進(jìn)修護士完成臨床教學(xué)任務(wù)，能主持護理查房及教學(xué)查房，每年至少寫(xiě)1篇護理論文。

　　4．按規定參加護理人員規范化培訓，并完成規定任務(wù)﹙查閱護理人員規范化培訓手冊﹚.

　　5．能熟練制定危重病人護理計劃,護理文書(shū)書(shū)寫(xiě)合格率達95%以上。

　　6．根據繼續教育學(xué)分管理制度，每年須獲得繼續教育學(xué)分至少25分，或參加繼續教育時(shí)間不少于90個(gè)學(xué)時(shí)，（學(xué)時(shí)與學(xué)分可以按照一個(gè)學(xué)分等于4個(gè)學(xué)時(shí)換算）,其中Ⅰ類(lèi)學(xué)分至少8分，Ⅱ類(lèi)學(xué)分至少17分，（包括院內繼續教育Ⅱ類(lèi)學(xué)分不少于40學(xué)時(shí),院內聽(tīng)課一次記2學(xué)時(shí)或0.5分,院內學(xué)習筆記每3000字1分或4學(xué)時(shí)）。

　　7．全部參加全院性的衛生法律法規教育并考核合格。

　　五、護士：

　�。ㄒ唬┡嘤柨颇浚横t院規章制度和病區管理制度，醫院意外事故的緊急處理，急救知識和技術(shù)，職業(yè)安全防護的基本知識，基礎理論、基本知識，基本技能﹙住院患者基礎護理、二十四項常用臨床護理技術(shù)、十七項基礎護理服務(wù)﹚，臨床護理文書(shū)規范及注意事項，問(wèn)題分析與處理，文獻查證與閱讀，教學(xué)講課，形象塑造及禮儀認識，相關(guān)法律法規等。

　�。ǘ�）考核科目：

　　1. 40周歲（含40周歲）以下的護師,參加全院基礎理論考核每年2次.

　　2．按規定參加護理人員規范化培訓，并完成規定任務(wù)﹙查閱護理人員規范化培訓手冊﹚。

　　3．熟悉掌握并能獨立完成24項臨床護理技術(shù)操作及17項基礎護理技術(shù)操作，并通過(guò)考核。

　　4．參與臨床教學(xué)工作，協(xié)助上級護士指導實(shí)習護士或進(jìn)修護士完成臨床教學(xué)任務(wù)。

　　5．參與常規性護理查房、護理教學(xué)查房,參與重危病人護理會(huì )診和護理個(gè)案討論.

　　6．正確書(shū)寫(xiě)各種護理記錄表格，合格率達95％以上。

　　7．落實(shí)護理人員院內輪訓制度，按規定完成護理人員的院內輪訓。

　　8．新畢業(yè)一年內的護士,除完成以上培訓項目以外，需完成以下內容：

　　﹙1﹚參加科室實(shí)習生小講課、技能培訓、教學(xué)查房和病例討論，每月需完成護理技能考核3項，每季度完成理論考核1次。

　　﹙2﹚本科畢業(yè)護士在半年輪科期間需完成一篇個(gè)案研究或護理論文。

　　﹙3﹚新畢業(yè)生輪科結束時(shí)由科室教學(xué)組長(cháng)對新畢業(yè)生進(jìn)行全面考核,全院輪科培訓結束后由教研室進(jìn)行全面綜合評價(jià),最后定科進(jìn)入下一階段的在職培訓。

　　9．根據繼續教育學(xué)分管理制度，每年須獲得繼續教育學(xué)分至少25分,或參加繼續教育時(shí)間不少于90個(gè)學(xué)時(shí)，（學(xué)時(shí)與學(xué)分可以按照一個(gè)學(xué)分等于4個(gè)學(xué)時(shí)換算、院內繼續教育Ⅱ類(lèi)學(xué)分至少5分）.

　　10．全部參加全院性的衛生法律法規教育并考核合格。

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