設計總監助理崗位職責

設計總監助理崗位職責【集合】

　　隨著(zhù)社會(huì )不斷地進(jìn)步，越來(lái)越多人會(huì )接觸到崗位職責，制定崗位職責可以有效規范操作行為。一般崗位職責是怎么制定的呢？下面是小編精心整理的設計總監助理崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

設計總監助理崗位職責1

　　產(chǎn)品開(kāi)發(fā)設計總監 廣州帥普運動(dòng)用品有限公司 廣州帥普運動(dòng)用品有限公司,帥普 1、水上運動(dòng)防護用品(潛水鏡、泳鏡、浮潛產(chǎn)品等)行業(yè)5年以上產(chǎn)品開(kāi)發(fā)設計工作經(jīng)驗;

　　2、熟悉設計軟件;

　　3、熟悉行業(yè)產(chǎn)品動(dòng)態(tài)、模具結構;

　　4、具備類(lèi)似崗位管理經(jīng)驗。

設計總監助理崗位職責2

　　設計總監崗位職責

　　1.指導創(chuàng )意部的設計工作，把握方案設計理念，把握整體設計風(fēng)格，獨立完成設計等；

　　2.負責把控創(chuàng )意設計風(fēng)格及進(jìn)度，準確把握要求，指導部門(mén)設計師執行設計工作；

　　3.具備廣告策略思維，有實(shí)力參與策劃方案(全案、品牌策劃、影視策劃、公關(guān)活動(dòng)策劃等)的創(chuàng )意構思；

　　4.參與公司重要客戶(hù)的談判，精準地向客戶(hù)闡述出設計理念，贏(yíng)得客戶(hù)信服；

　　5.負責對部門(mén)設計人員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)培訓和指導，提升整體設計人員的專(zhuān)業(yè)水平。

　　設計總監崗位要求

　　1.3年以上廣告行業(yè)設計部門(mén)管理經(jīng)驗；

　　2.具有美術(shù)、設計、廣告相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)歷者優(yōu)先；

　　3.具較高的視覺(jué)文化底蘊和藝術(shù)造詣，有準確的.品牌形象把握能力、豐富的交互設計經(jīng)驗、平面設計經(jīng)驗(包括企業(yè)ci、vi設計)、后期制作經(jīng)驗，能獨立做出概念設計方案，具有較好的色彩、視覺(jué)性。

　　設計總監發(fā)展方向

　　作為一名設計總監，除了具備上述的知識和技能之外，還有一個(gè)非常重要的因素，即設計總監的人格。俗一點(diǎn)講，即：“要做名師，先做好人�！蔽囊稽c(diǎn)講，應是“德才兼備”。這里的“德品不正，不講信譽(yù)，自私自利，遇事先斤斤計較個(gè)人的得失，豪無(wú)奉獻精神，那么，在工作中也就很難賣(mài)力氣去敬業(yè)，很難替別人著(zhù)想，也就無(wú)法與人合作�，F代企業(yè)在組織結構上是一個(gè)軍事化的分工合作的集團，不是任何個(gè)人能完成所有部門(mén)和工種的工作的。因此，設計總監必須擺正自己的位置，切不可高高在上，盛氣凌人，目空一切。

設計總監助理崗位職責3

　　崗位職責:

　　1、負責準確解讀設計需求,把握設計方向和設計風(fēng)格以及項目設計創(chuàng )意;

　　2、根據需求進(jìn)行產(chǎn)品工業(yè)設計及獨立提案;

　　3、指導產(chǎn)品的設計及設計團隊管理;

　　4、全面負責產(chǎn)品設計的質(zhì)量和流程把控;

　　5、負責產(chǎn)品樣品的.制作及確認; 6、其他領(lǐng)導安排的工作(外觀(guān)專(zhuān)利等)。

　　崗位要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷,工業(yè)設計專(zhuān)業(yè);

　　2、8年及以上消費電子設計經(jīng)驗,其中至少3年帶團隊經(jīng)驗;

　　3、作品及團隊業(yè)績(jì)可追溯;

　　4、知名設計公司,消費電子品牌企業(yè)背景優(yōu)先考慮;

　　5、其他:戰略意識,創(chuàng )新意識,熱情、務(wù)實(shí)、擔當。

設計總監助理崗位職責4

　　職責描述：

　　崗位職責：

　　1、商場(chǎng)各種促銷(xiāo)、推廣活動(dòng)物料的設計及制作實(shí)施，配合活動(dòng)執行；

　　2、商場(chǎng)媒體宣傳、終端宣傳工具的'設計及制作實(shí)施；

　　3、商場(chǎng)美陳主題提煉，配合制作單位設計、制作實(shí)施；

　　4、商場(chǎng)廣告位廣告畫(huà)面的設計、制作及效果監督；

　　5、配合商場(chǎng)dp點(diǎn)設計。

　　職位要求：

　　1、藝術(shù)設計類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制專(zhuān)科以上學(xué)歷；

　　2、熟練使用photoshop，illustrator，colerdraw等設計軟件及網(wǎng)頁(yè)設計及制作軟件；

　　3、五年以上商場(chǎng)或廣告公司設計經(jīng)驗，有豐富的平面廣告設計與物料制作經(jīng)驗；

　　4、對時(shí)尚變化具敏銳感覺(jué)，出眾的創(chuàng )意。工作地點(diǎn)：青島

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：本科

　　語(yǔ)言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：10年以上

設計總監助理崗位職責5

　　職位要求:

　　獨立完成概念設計、幕墻系統深化設計和招標文件,對建筑幕墻的系統設計、成本優(yōu)化等,提出建設性的意見(jiàn)。

　　獨立完成幕墻各專(zhuān)項評審圖紙、施工圖及結構、熱工計算,能夠全程管理項目及解決現場(chǎng)問(wèn)題。

　　能夠與建筑師和業(yè)主進(jìn)行溝通,了解建筑師和業(yè)主的.建筑構想,并將建筑構思融入幕墻的系統設計。

　　熟練掌握各種幕墻系統設計及安裝、生產(chǎn)工藝。

　　熟練掌握常見(jiàn)幕墻材料特性以及工藝特點(diǎn)。

　　熟悉幕墻施工現場(chǎng)的質(zhì)量控制要點(diǎn)并能獨立完成現場(chǎng)缺陷檢查。

　　熟悉國內常用幕墻規范,了解常用美標、英標等國外幕墻規范。

　　建立公司與客戶(hù)、工程商及材料廠(chǎng)家之間的技術(shù)溝通渠道。

　　一般要求:

　　本科及以上學(xué)歷,建筑工程或機械設計相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

　　十年方案設計及施工圖設計經(jīng)驗。

　　熟練使用專(zhuān)業(yè)相關(guān)軟件。

　　有較高的職業(yè)素養,可以獨立對接客戶(hù),并帶領(lǐng)項目小組獨立完成幕墻從方案設計到招標圖設計,以及幕墻施工圖設計各階段的工作。熟悉幕墻規范及各項與幕墻相關(guān)的報批報審流程,熟悉幕墻后期的現場(chǎng)配合等各技術(shù)環(huán)節。

　　有國際性幕墻顧問(wèn)公司設計經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

　　主要負責內容:

　　客戶(hù)對接

　　建筑幕墻招標圖,施工圖設計

　　團隊管理

　　其他要求:

　　抗壓能力強,有責任心,具有靈活的溝通能力,可以從技術(shù)角度配合幕墻項目的商務(wù)拓展,同時(shí)具有一定的管理經(jīng)驗,可以帶領(lǐng)和管理幕墻技術(shù)團隊

設計總監助理崗位職責6

　　崗位描述:

　　1、負責協(xié)助總監對設計部進(jìn)行管理;

　　2、負責上傳下達及計劃進(jìn)度的跟進(jìn);

　　3、為人積極樂(lè )觀(guān)、有責任心及較強的承壓能力;

　　4、具有一定的`管理能力,邏輯思維清晰,敏銳;

　　5、辦公軟件操作熟練。

設計總監助理崗位職責7

　　1、房地產(chǎn)公司同崗位3年以上工作經(jīng)驗,熟悉工程和設計相關(guān)管理工作;

　　2、對現代房地產(chǎn)設計、工程統籌與管理有清晰的認識,;

　　3、具有豐富的房地產(chǎn)管理經(jīng)驗;熟悉房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)的各類(lèi)專(zhuān)業(yè)知識;

　　4、有較強的'溝通、協(xié)調能力,承擔過(guò)大型項目的設計和施工現場(chǎng)工程管理工作優(yōu)先。

　　業(yè)務(wù)知識

　　1) 熟悉國家、地區、房地產(chǎn)行業(yè)關(guān)于建筑設計法規

　　2) 熟悉國內房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)流程;熟悉設計單位和施工單位運行管理

　　3) 了解房地產(chǎn)相關(guān)設計與現場(chǎng)施工知識

　　4) 具備房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)行業(yè)相關(guān)管理知識

設計總監助理崗位職責8

　　職責描述：

　　1、根據公司總體目標制定工作計劃，獨立帶領(lǐng)團隊組織實(shí)施

　　2、負責業(yè)務(wù)團隊的'日常管理，指導生活設計師制定完成設計方案及洽談合同等；

　　3、負責團隊專(zhuān)業(yè)技能培訓、學(xué)習，定期組織人員培訓、研討和交流，不斷提高團隊整體水平

　　4、管理考核設計部門(mén)部員工的工作績(jì)效；

　　5、協(xié)助城市總其他重點(diǎn)工作，與公司其他相關(guān)部門(mén)的協(xié)調溝通。

　　任職資格：

　　1、裝飾設計、室內設計等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷；

　　2、五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　3、善于溝通，表達能力強，有團隊精神；

　　4、富有創(chuàng )意及執行力，有責任感、表達能力強

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：不限

　　語(yǔ)言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：無(wú)工作經(jīng)驗

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