建筑副總經(jīng)理崗位職責
在不斷進(jìn)步的社會(huì )中，崗位職責的使用頻率呈上升趨勢，崗位職責包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現崗位目標的責任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個(gè)崗位之間的相互關(guān)系等。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編為大家收集的建筑副總經(jīng)理崗位職責，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
建筑副總經(jīng)理崗位職責1
1)協(xié)助、配合公司總經(jīng)理的.日常行政、生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)管理工作;組織編報
年度工作、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)計劃及成本費用、利潤指標等;直接對公司總
經(jīng)理負責。
2)協(xié)助總經(jīng)理組織研究公司經(jīng)營(yíng)、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)方面的發(fā)展規劃。
3)組織擬報公司業(yè)務(wù)、經(jīng)營(yíng)管理的各種規定、制度，內部機構的設置。
4)組織編制并按時(shí)向總經(jīng)理匯報：每月經(jīng)營(yíng)合同簽訂、履行情況及指標
完成情況。
5)負責協(xié)調經(jīng)營(yíng)處與財務(wù)處、行政部門(mén)及其他部門(mén)的協(xié)作關(guān)系。
建筑副總經(jīng)理崗位職責2
1.對總經(jīng)理負責，協(xié)助總經(jīng)理工作，對總經(jīng)理決策有建議權;
2.參加公司常務(wù)辦公會(huì )議，發(fā)表工作意見(jiàn)和行使表決權，組織實(shí)施會(huì )議決議;
3.在總經(jīng)理缺席時(shí)，受托代行總經(jīng)理職務(wù)，常務(wù)副總經(jīng)理協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調全面工作;
4.協(xié)助總經(jīng)理完善公司的規章制度;
5.負責分工主管有關(guān)部門(mén)的工作，完成各項工作任務(wù)及指標;
6.協(xié)助主管部門(mén)與其他部門(mén)之間的'關(guān)系，協(xié)助總經(jīng)理建立健全公司統一、高效的組織體系和工作體系;
7.組織與協(xié)調公司的年度經(jīng)營(yíng)計劃的完成，組織、推動(dòng)公司中、長(cháng)期發(fā)展規劃;
8.認真努力、如期完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
建筑副總經(jīng)理崗位職責3
1。對總經(jīng)理負責，協(xié)助總經(jīng)理工作，對總經(jīng)理決策有建議權；
2。參加公司常務(wù)辦公會(huì )議，發(fā)表工作意見(jiàn)和行使表決權，組織實(shí)施會(huì )議決議；
3。在總經(jīng)理缺席時(shí)，受托代行總經(jīng)理職務(wù)，常務(wù)副總經(jīng)理協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調全面工作；
4。協(xié)助總經(jīng)理完善公司的規章制度；
5。負責分工主管有關(guān)部門(mén)的工作，完成各項工作任務(wù)及指標；
6。協(xié)助主管部門(mén)與其他部門(mén)之間的.關(guān)系，協(xié)助總經(jīng)理建立健全公司統一、高效的組織體系和工作體系；
7。組織與協(xié)調公司的年度經(jīng)營(yíng)計劃的完成，組織、推動(dòng)公司中、長(cháng)期發(fā)展規劃；
8。認真努力、如期完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
建筑副總經(jīng)理崗位職責4
1）協(xié)助、配合公司總經(jīng)理的日常行政、生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)管理工作；組織編報年度工作、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)計劃及成本費用、利潤指標等；直接對公司總經(jīng)理負責。
2）協(xié)助總經(jīng)理組織研究公司經(jīng)營(yíng)、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)方面的發(fā)展規劃。
3）組織擬報公司業(yè)務(wù)、經(jīng)營(yíng)管理的.各種規定、制度，內部機構的設置。
4）組織編制并按時(shí)向總經(jīng)理匯報：每月經(jīng)營(yíng)合同簽訂、履行情況及指標完成情況。
5）負責協(xié)調經(jīng)營(yíng)處與財務(wù)處、行政部門(mén)及其他部門(mén)的協(xié)作關(guān)系。
建筑副總經(jīng)理崗位職責5
1、負責組織制定和修訂公司各項管理制度、管理辦法、工作流程，健全和完善企業(yè)各部門(mén)機構的設置和崗位職責。
2、協(xié)助總經(jīng)理研究制訂企業(yè)經(jīng)營(yíng)、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)方面的發(fā)展規劃。
3、負責監管分管部門(mén)在工作職權范圍內的招投標、發(fā)包工作。督促和指導施工項目管理工作。
4、負責對分管部門(mén)的工作進(jìn)行督促、監管和協(xié)調。負責協(xié)調公司各部門(mén)的協(xié)作關(guān)系。
5、負責組織、領(lǐng)導本企業(yè)員工的業(yè)務(wù)、技能培訓工作，指導分管部門(mén)對所屬員工業(yè)務(wù)素質(zhì)的培養，提高員工的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和工作績(jì)效。
6、負責對分管的部門(mén)所屬員工招聘把關(guān)，解聘、調薪處理方案的呈報，規避用工風(fēng)險。
7、主持對公司員工的績(jì)效考核，監督指導各項目部的目標考核工作。
8、組織開(kāi)展和督導本企業(yè)的質(zhì)量安全管理體系相關(guān)工作；協(xié)調相關(guān)業(yè)務(wù)單位的關(guān)系，給項目一個(gè)寬松的.經(jīng)營(yíng)環(huán)境。
9、負責組織本企業(yè)統一的社會(huì )活動(dòng)，實(shí)現企業(yè)的社會(huì )功能。
10、組織所轄人員積極參加公司的各項集體活動(dòng)。
11、所分管部門(mén)的工作問(wèn)題難以處理或超出職權范圍時(shí)，及時(shí)報請總經(jīng)理處理。
12、完成總經(jīng)理交辦的臨時(shí)任務(wù)。
建筑副總經(jīng)理崗位職責6
一、負責公司日常工作，監管財務(wù)資金合理流向，使公司管理逐步實(shí)現科學(xué)化、規范化、制度化；
二、組織職工進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習，檢查、考核落實(shí)公司各項規章制度的執行；
三、負責公司各種會(huì )議、各種活動(dòng)的籌備、組織、安排工作；
四、負責公司的`對外聯(lián)絡(luò )、接待工作，安排好活動(dòng)日程和生活；
五、負責公司經(jīng)理辦公會(huì )議決定的事項監督落實(shí)；
六、負責完成經(jīng)理交辦的其它各項工作。
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