平面設計總監工作的崗位職責

時(shí)間:2024-09-20 13:23:04 設計 我要投稿

平面設計總監工作的崗位職責

  在不斷進(jìn)步的社會(huì )中,崗位職責使用的情況越來(lái)越多,崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。那么相關(guān)的崗位職責到底是怎么制定的呢?以下是小編幫大家整理的平面設計總監工作的崗位職責,歡迎大家分享。

平面設計總監工作的崗位職責

平面設計總監工作的崗位職責1

  職責:

  1·全面負責部門(mén)行政管理和業(yè)務(wù)管理,公司產(chǎn)品開(kāi)發(fā)策劃;

  2·負責公司整體的項目實(shí)施工作,跟蹤客戶(hù)需求并完成相關(guān)任務(wù);

  3·協(xié)調企業(yè)內部工作和聯(lián)絡(luò )外部客戶(hù)關(guān)系,帶領(lǐng)團隊執行客戶(hù)項目,擬定、分配、跟蹤、指導及完成相關(guān)工作;

  4·制定相關(guān)規范和流程,準確把握前沿設計風(fēng)格,控制項目出品質(zhì)量。

  職位要求:

  1·平面設計、廣告學(xué)、美術(shù)設計或相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷;

  2·年齡不限,有工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

  3·有較強的溝通、協(xié)調能力和開(kāi)拓意識,思路清晰,反應敏捷;

  4·精通PS、CDR、AI、ID、FL等各種設計軟件、工具,能獨立擔當相關(guān)項目、海報制作、企業(yè)宣傳資料的.設計;

  5·具有良好的溝通協(xié)調能力、有良好的服務(wù)態(tài)度和職業(yè)操守,有組織管理設計團隊的經(jīng)驗,善于把控全局,提高團隊創(chuàng )新能力。

平面設計總監工作的崗位職責2

  職責:

  1、負責公司品牌形象定位、畫(huà)冊、日常物料、展廳、KT板等系列的設計工作;

  2、根據公司策略,能獨立完成視覺(jué)方案,充分理解創(chuàng )意并準確體現于創(chuàng )意設計中。

  3、負責公司品牌宣傳、推廣等廣告畫(huà)面的`設計工作;

  4、負責本品牌活動(dòng)企劃宣傳品的設計工作;

  5、了解、提取、總結產(chǎn)品特色及賣(mài)點(diǎn),設計創(chuàng )意新穎、具有鮮明品牌特色的產(chǎn)品宣傳海報;

  任職要求:

  1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,美術(shù)類(lèi)、藝術(shù)設計、視覺(jué)傳達、包裝設計等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生;

  2、五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

  3、熟練掌握photoshop、Coreidraw等相關(guān)創(chuàng )意制作工具的使用;

  4、設計思維敏捷,視覺(jué)表現力強,有獨特的設計風(fēng)格;

  5、有服裝行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先經(jīng)驗。

平面設計總監工作的崗位職責3

  職責:

  1、公司產(chǎn)品開(kāi)發(fā)策劃;

  2、跟蹤客戶(hù)需求并完成相關(guān)任務(wù);

  3、帶領(lǐng)團隊執行客戶(hù)項目,擬定、分配、跟蹤、指導及完成相關(guān)工作;

  4、準確把握前沿設計風(fēng)格,控制項目出品質(zhì)量。

  職位要求:

  1、廣告學(xué)、美術(shù)設計或相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷;

  2、有工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

  3、協(xié)調能力和開(kāi)拓意識,思路清晰,反應敏捷;

  4、CDR、AI、ID、FL等各種設計軟件、工具,能獨立擔當相關(guān)項目、海報制作、企業(yè)宣傳資料的設計;

  5、有良好的服務(wù)態(tài)度和職業(yè)操守,有組織管理設計團隊的'經(jīng)驗,善于把控全局,提高團隊創(chuàng )新能力。

平面設計總監工作的崗位職責4

  職責:

  1、快速全面策劃及統籌產(chǎn)品的精準定位、目標、策略并落實(shí)、實(shí)施;

  2、制定創(chuàng )意產(chǎn)品規劃,完成產(chǎn)品統籌及研發(fā);

  3、及時(shí)更新市場(chǎng)產(chǎn)品戰略思維;

  4、為決策提供核心依據,不斷完善產(chǎn)品;

  任職條件:

  1、設計類(lèi)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;

  2、平面視覺(jué)傳達,工業(yè)設計,2年以上相關(guān)專(zhuān)業(yè)從業(yè)經(jīng)驗;品牌設計管理經(jīng)驗的優(yōu)先。

  3、熟練操作CAD、3D MAX、Illustrator等軟件;

  4、熟悉整個(gè)工作流程,具有較強的分析能力,思維及語(yǔ)言的系統性、邏輯性強,具有綜合概括能力;

  5、準確把握客戶(hù)需求和項目屬性,并具備較好的審美情趣和創(chuàng )新能力;

  6、良好的.書(shū)面及口頭溝通表達能力,有責任心,善于溝通,有團隊合作精神;

平面設計總監工作的崗位職責5

  職責:

  1、負責帶領(lǐng)設計項目的設計策略工作,全面、準確把握客戶(hù)需求,精準把握客戶(hù)的定位、特性、目標受眾群等要素;

  2、負責創(chuàng )意設計工作,包括視覺(jué)識別系統設計、平面設計,能準確把握項目的設計方向,并準確傳達到每一位團隊成員;

  3、主持設計工作,擔當創(chuàng )意核心、設計指導、效果統籌、設計溝通的任務(wù),執行和貫徹公司和客戶(hù)所交付的任務(wù);

  4、高效執行平面稿、VI、LOGO、標志、畫(huà)冊、包裝、雜志等美術(shù)元素的.設計及編排等各類(lèi)設計工作安排。

  崗位要求:

  1、本科以上學(xué)歷,美術(shù)、視覺(jué)傳達等專(zhuān)業(yè),具備優(yōu)良的品牌思維意思,優(yōu)秀設計功底和畫(huà)面美感;

  2、具備品牌策略觀(guān)念,互聯(lián)網(wǎng)思維意識,優(yōu)秀的審美意識和藝術(shù)修養,超強的創(chuàng )意能力,思路開(kāi)闊;

  3、5年以上平面廣告設計工作經(jīng)驗,4A公司同等工作經(jīng)驗,相關(guān)廣告行業(yè)工作經(jīng)驗,文旅、地產(chǎn)行業(yè)全案經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;

  4、良好的職業(yè)道德和良好的責任心,對公司有歸屬感,有責任心,勇于擔當,能夠承受多任務(wù)處理的工作壓力。

平面設計總監工作的崗位職責6

  職責:

  1、領(lǐng)導并組織各類(lèi)設計項目,能夠深刻理解企業(yè)需求中的商業(yè)創(chuàng )意和設計;

  2、全面負責設計項目的質(zhì)量,能將品牌理念、創(chuàng )意與自己的獨特見(jiàn)解轉化為創(chuàng )新的視覺(jué)理念;

  3、負責項目設計方案的制定、審查與修訂,領(lǐng)導設計師及制作人員對設計任務(wù)的'有效完成;4、負責設計方案的制定和過(guò)程的追蹤以及方案的最終出品落地。

  5、負責公司旗下產(chǎn)品全套系統方案,品牌策劃、logo設計、企業(yè)形象VIS、包裝設計、企業(yè)宣傳冊、展廳設計、活動(dòng)策劃、軟裝等設計工作的落地實(shí)施。

  6、為各部門(mén)提供平面設計方面的支持。

  任職要求:

  1、精通平面設計軟件,如illustrator、photoshop、coreldraw、InDesign、C4D、H5等,能夠快速且高質(zhì)量完成平面設計工作;

  2、具備優(yōu)秀的設計方案整合能力。

  3、設計或美術(shù)系本科及以上學(xué)歷,具有獨特的思維創(chuàng )作能力,豐富的想象力,及良好的視覺(jué)審美觀(guān)和策思考能力,能獨立完成作品;

  4、具有優(yōu)秀的創(chuàng )意能力和視覺(jué)表達能力,飽滿(mǎn)的創(chuàng )作熱情,有手繪能力者優(yōu)先;

  5、能管理設計師團隊和整理合設計資源,有良好的團隊合作意識。

  6、有優(yōu)秀的溝通技巧,能在壓力下工作,具有良好的時(shí)間管理能力。

平面設計總監工作的崗位職責7

  職責:

  1、負責創(chuàng )意設計團隊的日常管理工作,并為團隊成員的工作開(kāi)展提供指導和培訓;

  2、負責創(chuàng )意設計團隊的創(chuàng )意指導、把控創(chuàng )意出品、確保設計出品的準確性。(具體包括創(chuàng )意概念發(fā)起、策略支持、視覺(jué)把控、物料制作的指導過(guò)程);

  3、主筆負責公司的重大項目設計工作,參與競爭性提案,為公司贏(yíng)得更多的業(yè)務(wù)量;

  4、合理安排團隊成員的工作任務(wù)、對下屬成員的工作出品、完成時(shí)間進(jìn)行跟蹤,提高工作效率;

  5、針對團隊成員進(jìn)行稽核考評,對工作態(tài)度、審美能力、設計水平、發(fā)展潛力進(jìn)行評估,并定期進(jìn)行專(zhuān)業(yè)性培訓,保證創(chuàng )意設計團隊的整體能力素質(zhì)持續上升。

  福利待遇:基本工資+津貼+獎金+項目提成+管理獎金

  任職要求:

  1、藝術(shù)設計、美術(shù)學(xué)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;

  2、 5年以上工作經(jīng)驗,2年以上團隊管理崗位工作經(jīng)驗;

  3、具備豐富的'創(chuàng )意策劃、設計經(jīng)驗,有公關(guān)活動(dòng)、4A公司服務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

  4、具有較高的藝術(shù)素養與創(chuàng )意水平,豐富的視覺(jué)傳達與良好的審美能力、思路開(kāi)闊,善于學(xué)習和分析,富有創(chuàng )新精神;

  5、具備良好的溝通能力及管理水平。

平面設計總監工作的崗位職責8

  職責:

  1、負有計劃、組織、協(xié)調、督辦的職責;

  2、明確有關(guān)具體設計產(chǎn)品的信息指標,確保設計風(fēng)格符合公司要求;

  3、同時(shí)負責與其它相關(guān)部門(mén)的協(xié)調溝通;

  4、修正、效果圖呈現和選材,做到風(fēng)格突出,主題明確;

  任職資格:

  1、平面設計、廣告設計相關(guān)專(zhuān)業(yè),大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷;

  2,二年總監工作經(jīng)驗;

  3、illustrator等設計軟件;

  4、有較強的創(chuàng )新能力及立體空間想象力,有豐富的創(chuàng )意及靈活的`思維;

  5、樂(lè )觀(guān)開(kāi)朗,有責任心,善于溝通,團隊協(xié)作意識強;

平面設計總監工作的崗位職責9

  1、指導,負責與客戶(hù)協(xié)調溝通,對項目有豐富的創(chuàng )意靈感,具備較強的創(chuàng )意策略能力及創(chuàng )意表現能力,全面負責設計項目的質(zhì)量,對設計的創(chuàng )意、色彩、版式等進(jìn)行評審,對廣告版面的區分把握有足夠經(jīng)驗和明晰判斷;

  2、向客戶(hù)建議合理的設計周期,并對制作物的材質(zhì)提出建議;

  3、能跟進(jìn)后期制作并對刊物視覺(jué)質(zhì)量承擔責任;

  4、培訓平面設計團隊,領(lǐng)導設計師及制作人員對設計任務(wù)的.有效完成,督促團隊為客戶(hù)提供超出客戶(hù)想象的服務(wù)。

平面設計總監工作的崗位職責10

  職責:

  1、設計制作、出品把控;

  2、制作及其它圖文處理;

  3、不斷改進(jìn)設計水平,以達到公司日益發(fā)展的要求。

  任職資格:

  1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,美術(shù)、藝術(shù)設計、視覺(jué)傳達等專(zhuān)業(yè)畢業(yè);

  2、 5年以上地產(chǎn)全案品牌或者項目設計經(jīng)驗,3年以上美術(shù)指導工作經(jīng)驗,創(chuàng )新意識強,不拘泥慣用的表現形式;

  3、精通設計軟件,如Photoshop、Illustrator等;

  4、熟悉紙張、印刷、噴繪、制作工藝等設計出口相關(guān)知識;

  5、具備扎實(shí)的美術(shù)功底和較強的審美能力,良好的.創(chuàng )新思維能力、敏感的文字感受能力、創(chuàng )作能力、溝通能力;創(chuàng )新意識強,不拘泥慣用的表現形式;能夠把抽象的品牌概念轉化成為有視覺(jué)沖擊力的設計

  6、需提供立完成的作品或者案例。

平面設計總監工作的崗位職責11

  職責

  1、折頁(yè)、VI、展架、海報、logo、包裝的創(chuàng )意與設計工作;

  2、策劃部完成項目設計,進(jìn)行客戶(hù)需求的溝通,協(xié)助提案文件的設計完稿工作;

  3、或與客戶(hù)方以良好、積極的態(tài)度進(jìn)行溝通,正確把握設計方向,能夠有獨立思考與獨立解決問(wèn)題的能力;

  4、能夠協(xié)同執行部門(mén)跟進(jìn)后期工藝,提出相關(guān)的建議。

  5、在攝影、插畫(huà)、影視后期方面有獨特技能的優(yōu)先考慮。

  6、能帶團隊,指導美工盡快保質(zhì)完成工作

  職位要求

  1、美術(shù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷;

  2、其中一年以上同等職位工作經(jīng)驗,具備管理團隊能力;

  3、CDR、AI等各類(lèi)軟件,會(huì )簡(jiǎn)單的.3D max、有手繪原創(chuàng )能力優(yōu)先;

  4、VI、VIS等設計功底,對色彩把握敏銳;

  5、積極配合團隊完成其他項目。

  6、對自己的項目獨立自主完成;

  7、有良好的人際關(guān)系和溝通技巧,能承受壓力。

平面設計總監工作的崗位職責12

  職責:

  1、負責公司及客戶(hù)產(chǎn)品、海報等相關(guān)物料的設計工作;

  2、承擔創(chuàng )意視覺(jué)表現,領(lǐng)導并組織包裝、平面、PDF等視覺(jué)創(chuàng )意研究,負責設計概念、款式、色彩、排版的總體思路與方向;

  3、統籌和管理設計小組的日常工作安排,培訓設計團隊,提升團隊效率和設計水平;

  4、負責設計業(yè)務(wù)的管理與指導工作,負責設計相關(guān)的協(xié)調與溝通;

  5、完成公司各項推廣活動(dòng)的平面設計與指導等;

  6、設計相關(guān)工作規范、流程的制定、監督和執行;

  任職要求:

  1、有五年以上設計工作經(jīng)驗及一年以上設計管理經(jīng)驗,能熟練使用各種設計軟件;

  2、熟悉各種包裝材料及工藝表現,對各類(lèi)印刷工藝有一定了解;

  3、對時(shí)尚、美學(xué)、包裝有獨到的理解,熟悉化妝品品牌包裝設計、化妝品行業(yè)需求;

  4、具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和優(yōu)秀的.流行時(shí)尚捕捉能力,及時(shí)掌握最新的設計風(fēng)格、思路;

  5、熱愛(ài)美妝時(shí)尚行業(yè),并不斷探尋具有突破性的策略創(chuàng )意及視覺(jué)呈現;

  6、能很好地在設計中體現品牌設計理念,充分理解需求、設計思路符合市場(chǎng)產(chǎn)品的規律。

平面設計總監工作的崗位職責13

  職責:

  1、負責各類(lèi)平面的創(chuàng )意設計;熟悉廣告材料及行業(yè)常規性圖紙設計。

  2、負責公司項目的平面創(chuàng )意設計工作,如企業(yè)文化墻、品牌墻、品牌標識、等設計,并完成設計提案,跟進(jìn)工作;

  3、負責各企業(yè)單位,社區建設的.文化建設策劃、設計、了解工藝制作流程。

  4、根據廣告內容,進(jìn)行構思、策劃平面與立體相結合的形象設計;

  5、完成領(lǐng)導交辦的其他工作,保持與各部門(mén)良好的溝通關(guān)系。

  任職要求:

  1、廣告設計相關(guān)專(zhuān)業(yè),大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷

  2,有成熟的作品;

  3、旅游項目、創(chuàng )意產(chǎn)品設計經(jīng)驗者優(yōu)先;

平面設計總監工作的崗位職責14

  職責:

  1、負責品牌平面設計;

  2、規范各渠道的品牌設計風(fēng)格的`統一性;

  3、專(zhuān)題頁(yè)面、活動(dòng)海報和商品詳情頁(yè)等設計工作;

  任職資格:

  1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,廣告視覺(jué)、平面設計等相關(guān)專(zhuān)業(yè),;

  2、 3年以上平面設計工作經(jīng)驗;

  3、擅長(cháng)三維者優(yōu)先

  4、色彩感良好和電商行業(yè)認知;

  5、成熟案例;要求有一定平面設計能力;

  6、主動(dòng)性高,善于溝通、耐心細致,能準確表達設計思路,有較強的責任心及較強的理解分析、創(chuàng )意設計能力和色彩搭配能力;

平面設計總監工作的崗位職責15

  職責:

  1、負責公司品牌文化形象的定位、規劃、設計;

  2、針對客戶(hù)需求帶領(lǐng)團隊進(jìn)行產(chǎn)品整體規劃及提案策劃;

  3、有效把控設計進(jìn)度及出品品質(zhì),確保項目按時(shí)按量完成;

  4、具備創(chuàng )意設計指導能力,負責部門(mén)團隊建設、專(zhuān)業(yè)培訓和管理指導,加強設計團隊專(zhuān)業(yè)能力,激發(fā)團隊工作熱情;

  5、負責公司其他平面設計需求。

  職位要求

  1、具有專(zhuān)業(yè)的設計、美術(shù)、廣告、視覺(jué)傳達等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;

  2、三年以上相關(guān)設計管理工作經(jīng)驗;

  3、具備深厚的美學(xué)功底及優(yōu)秀的對文化詮釋的能力;

  4、具備敏銳的市場(chǎng)洞察力、良好的溝通能力、執行能力;

  5、良好的.全局觀(guān)、前瞻性和判斷力,擁有抓住問(wèn)題核心的敏銳洞察力,優(yōu)秀的決策力和解決復雜問(wèn)題的能力。

  6、有較強的團隊管理經(jīng)驗,能夠帶領(lǐng)團隊成長(cháng),能承受工作壓力。

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