室內設計師崗位職責

（優(yōu)秀）室內設計師崗位職責

　　在社會(huì )發(fā)展不斷提速的今天，崗位職責的使用頻率逐漸增多，崗位職責是一個(gè)具象化的工作描述，可將其歸類(lèi)于不同職位類(lèi)型范疇。擬起崗位職責來(lái)就毫無(wú)頭緒？下面是小編為大家整理的室內設計師崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

室內設計師崗位職責1

　　1、主要負責方案設計、客戶(hù)洽談等;

　　2、帶領(lǐng)團隊進(jìn)行效果深化;

　　3、帶領(lǐng)團隊進(jìn)行施工圖深化設計;

　　3,負責精裝別墅家裝、游艇裝飾、民宿裝飾及園藝及其他規劃設計等工作;

　　4,我們更熱衷于讓你發(fā)揮你自己的'專(zhuān)長(cháng),取長(cháng)補短變得更強力。

　　職位要求:

　　1、學(xué)歷大專(zhuān)以上,室內設計、環(huán)境設計或其他相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　2、3年以上相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3、精通cad、3dmax、ps等軟件;

　　4、有較高的空間感,創(chuàng )新思維,且熱于學(xué)習新事物,學(xué)習接受能力強;

　　5,誠懇、熱情、踏實(shí),我們需要的是團隊的一員。

室內設計師崗位職責2

　　崗位職責：

　　1.根據公司的工作需要和客戶(hù)的要求，設計整套效果圖方案。

　　2.精通效果圖表現，能熟練運用3D進(jìn)行效果圖渲染，會(huì )畫(huà)施工圖。

　　3.進(jìn)行效果圖方案設計、修改、項目跟進(jìn)，做好項目過(guò)程中的.配合工作。

　　4.對效果圖的色彩、陳列搭配、空間感有較強的把握能力。充分發(fā)揮優(yōu)勢高品質(zhì)完成效果圖。

　　5.按時(shí)完成部門(mén)分配的任務(wù)。

　　任職要求：

　　1.熟練操作3Dmax,CAD，PS等設計軟件；

　　2.懂方案設計，會(huì )CAD施工圖；

　　3.理解室內設計圖紙，細節和室內材料，及圖像概念的認知；

　　4.對色彩、燈光、空間結構有較強的理解力；

　　5.有團隊協(xié)作精神，有上進(jìn)心和責任心，能合理安排工作任務(wù)；

　　6.有1年或以上的工作經(jīng)驗，有相關(guān)會(huì )所及高端別墅空間設計、辦公室設計經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

室內設計師崗位職責3

　　1、負責首飾產(chǎn)品功能的定義、規劃包括設計;

　　2、負責跟工廠(chǎng)對接，尋找寶石貨源，跟蹤貨品進(jìn)展，跟進(jìn)工廠(chǎng)制作;

　　3、帶領(lǐng)團隊完成研發(fā)任務(wù)，供應鏈的建立;供應商的開(kāi)發(fā)，評估和維護;

　　4、制定貨品的計劃和預算，保證實(shí)現每個(gè)月的設計、收益、市場(chǎng)份額和利潤目標;

　　5、搜集用戶(hù)的新需求、競爭產(chǎn)品的'資料，并進(jìn)行需求分析、競品分析以及研究產(chǎn)品的發(fā)展趨勢;

室內設計師崗位職責4

　　1.按時(shí)、按質(zhì)完成資深設計經(jīng)理分配的方案設計任務(wù);

　　2.參與圖紙的繪制及有關(guān)制作活動(dòng);

　　3.參與創(chuàng )新方案的討論和實(shí)施;

　　4.與外部客戶(hù)的'談判溝通，方案推廣，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度，提高我司行業(yè)競爭率;

　　5.良好的團隊溝通協(xié)調能力;

　　6.完成上級交派的其他任務(wù);

室內設計師崗位職責5

　　1、負責裝飾項目的設計工作；按設計要求，繪制各類(lèi)圖紙；

　　2、負責對施工項目進(jìn)行跟蹤；

　　3、根據市場(chǎng)行情，配合銷(xiāo)售部經(jīng)理制定營(yíng)銷(xiāo)方案；

　　4、主導到店客戶(hù)的洽談工作；

　　5、定期去施工現場(chǎng)，查看施工情況，檢查施工與圖紙要求是否一致，并對施工過(guò)程中出現的'各類(lèi)情況：如工程量追加、圖紙偏差等，進(jìn)行適時(shí)的設計調整；

　　6、對裝修項目材料進(jìn)行確認。

室內設計師崗位職責6

　　職責

　　1、參與公司裝飾工程項目的設計及談單：

　　2、負責梁房，方案設計、施工圖設計，及裝修施工質(zhì)量管理、對工地后期跟進(jìn)維護客戶(hù);

　　3、設計師應協(xié)助材料部對裝修項目材料進(jìn)行確認工作;

　　4、負責案例，技術(shù)及資源的整理;

　　5、配合項目經(jīng)理制定工作進(jìn)度。

　　任職資格

　　1、裝飾設計、室內設計等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)學(xué)歷;

　　2、有相關(guān)的工作經(jīng)驗優(yōu)先，能力特殊考慮實(shí)習生：

　　3、有較強的'視覺(jué)搭配能力，能熟練操作AutoCAD、Photoshop等軟件;

　　4、學(xué)習能力強、熱愛(ài)設計工作、有創(chuàng )新精神;

　　5、善于溝通，表達能力強，有團隊精神;

　　6、富有創(chuàng )意及執行力，有責任感、表達能力強。

室內設計師崗位職責7

　　室內設計師崗位職責：

　　1.和客戶(hù)溝通，知道客戶(hù)的想法。并用專(zhuān)業(yè)知識讓客戶(hù)明白怎么做。

　　2.制圖的技能。合理的空間規劃，色彩搭配等。3DMAX和CAD的熟練操作。

　　3.材料的選用，在客戶(hù)有限的預算里，選擇最合適的材料，比較好的效果。

　　4.溝通客戶(hù)和公司的關(guān)系。了解公司運營(yíng)模式，公司的報價(jià)及人工，有效的引導客戶(hù)。

　　5.工程期間和項目經(jīng)理，工人之間有效的交流 以便你的設計思路能被別人理解，能做出你所設計出來(lái)的東西。

　　6.工程結束后 對客戶(hù)出現的問(wèn)題，及時(shí)的反饋公司，處理好問(wèn)題。維護好關(guān)系，裝修 有時(shí)候做的就是回頭的生意多。

　　7.必須遵守公司及事務(wù)所的規章制度，在各方面對業(yè)主、公司負責。

　　8.日常工作中，必須服從設計總監安排，對主案設計師負責。

　　9.嚴格按照《項目設計計劃書(shū)》中各項計劃執行，服從主案設計師對具體設計工作的安排，對主案設計師負責。

　　10.負責效果圖的定制工作。負責圖紙深化，包括設計方案的修訂、確認，圖紙擴初，施工節點(diǎn)、大樣圖以及相應專(zhuān)業(yè)圖紙的完善。

　　11.應對所繪圖紙負責，不得因設計原因影響公司聲譽(yù)或造成業(yè)主經(jīng)濟損失。

　　12.有義務(wù)提出意見(jiàn)以及合理化建議。提高自身的設計能力，配合主案設計師完成投標（議標）工作中的方案設計。

　　室內設計師的任職資格要求

　　室內設計師的任職資格要求：

　　1、專(zhuān)業(yè)知識——室內設計師必須知道各種設計會(huì )帶來(lái)怎樣的效果，譬如不同的造型所得的力學(xué)效果，實(shí)際實(shí)用性的影響，所涉及的人體工程學(xué)，成本和加工方法等等。這些知識決非一朝一日就可以掌握的，而且還要融會(huì )貫通、綜合運用。

　　2、創(chuàng )造力——豐富的想象、創(chuàng )新能力和前瞻性是必不可少的，這是室內設計師與工程師的一大區別。工程設計采用計算法或類(lèi)比法，工作的性質(zhì)主要是改進(jìn)、完善而非創(chuàng )新；造型設計則非常講究原創(chuàng )和獨創(chuàng )性，設計的元素是變化無(wú)窮的線(xiàn)條和曲面，而不是嚴謹、繁瑣的數據，“類(lèi)比”出來(lái)的造型設計不可能是優(yōu)秀的`。

　　3、美術(shù)功底——簡(jiǎn)單而言是畫(huà)畫(huà)的水平，進(jìn)一步說(shuō)則是美學(xué)水平和審美觀(guān)�？梢钥隙ㄈ�世界沒(méi)有一個(gè)室內設計師是不會(huì )畫(huà)畫(huà)的，“圖畫(huà)是設計師的語(yǔ)言”，這道理也不用多說(shuō)了。雖然現今已有其它能表達設計的方法（如計算機），但紙筆作畫(huà)仍是最簡(jiǎn)單、直接、快速的方法。事實(shí)上雖然用計算機、模型可以將構思表達得更全面，但最重要的想象、推敲過(guò)程絕大部分都是通過(guò)簡(jiǎn)易的紙和筆來(lái)進(jìn)行的。

　　4、設計技能——包括油泥模型制作的手工和計算機設計軟件的應用能力等等。當然這些技能需要專(zhuān)業(yè)的培養訓練，沒(méi)有天生的能工巧匠，但較強的動(dòng)手能力是必須的。

　　5、工作技巧——即協(xié)調和溝通技巧。這里牽涉到管理的范疇，但由于設計對整個(gè)產(chǎn)品形象、技術(shù)和生產(chǎn)都具有決定性的指導作用，所以善于協(xié)調、溝通才能保證設計的效率和效果。這是對現代室內設計師的一項附加要求。

　　6、市場(chǎng)意識——設計中必須作生產(chǎn)（成本）和市場(chǎng)（顧客的口味、文化背景、環(huán)境氣候等等）的考慮。脫離市場(chǎng)的設計肯定不會(huì )好賣(mài)，那室內設計師也不會(huì )好過(guò)。

　　7、職責——設計師應是通過(guò)與客戶(hù)的洽談，現場(chǎng)勘察，盡可能多地了解客戶(hù)從事的職業(yè)、喜好、業(yè)主要求的使用功能和追求的風(fēng)格等。

室內設計師崗位職責8

　　崗位職責:

　　1、嚴格按照設計計劃完成各項設計工作;

　　2、參與完成項目平面規劃、方案設計、施工圖設計、設計交底及圖紙審核等相關(guān)工作;

　　3、了解客戶(hù)需求,參與項目相關(guān)單位的各項會(huì )議;

　　4、對項目現場(chǎng)提供技術(shù)支持;

　　5、完成上級交辦的其他工作。

　　任職要求:

　　1、大專(zhuān)或以上學(xué)歷,建筑或設計類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　2、3年以上裝修酒店設計經(jīng)驗;

　　3、了解室內外裝修施工工藝,了解裝修材料使用,會(huì )預算報價(jià),具有良好的市場(chǎng)意識;

　　4、具有較好的.設計理念;

室內設計師崗位職責9

　　1、負責設計部部門(mén)工作協(xié)調、分配與安排

　　2、負責整體室內配飾設計方案及實(shí)施，對家具風(fēng)格，尺寸及材料熟悉

　　3、卓越的美術(shù)基礎及藝術(shù)修養，很強的創(chuàng )意和策劃能力，能夠提交滿(mǎn)足客戶(hù)要求的'設計方案

　　4、善于團隊合作，工作細心，有條理，效率高，溝通、協(xié)作能力強

　　5、能獨立與客戶(hù)及施工方溝通，具備現場(chǎng)把控能力

室內設計師崗位職責10

　　職責：

　　1、負責溝通洽談服務(wù)客戶(hù)，以客戶(hù)為導向，具備簽單能力，工地現場(chǎng)跟蹤能力，服務(wù)客戶(hù)能力，室內設計專(zhuān)業(yè)能力強;

　　2、簽單任務(wù)指標的完成，獨立洽談客戶(hù)，客戶(hù)跟蹤和維護，市場(chǎng)情況及客戶(hù)信息的反饋整理，客戶(hù)設計服務(wù)與實(shí)際現場(chǎng)設計相符的掌握;

　　3、能深入了解客戶(hù)需求，并有針對性的洽談、出方案以促成簽單;

　　4、專(zhuān)業(yè)、敬業(yè)、為客戶(hù)提供房屋量尺、方案設計、顧問(wèn)咨詢(xún)、主材銷(xiāo)售等服務(wù)，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度;

　　5、按開(kāi)發(fā)模板為客戶(hù)提供設計服務(wù)，配合客戶(hù)經(jīng)理完成客服流程;

　　6、培養助理設計師成長(cháng)、配合團隊完成配套工作;

　　7、完成公司下達的各種管理服務(wù)及簽約指標;

　　任職資格：

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷;

　　2、室內設計、藝術(shù)設計等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　3、具有室內設計、陳設、等相關(guān)工作經(jīng)驗兩年以上，熟悉現行裝飾、裝修行業(yè)材料、施工工藝，有設計公司工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;

　　4、熟悉軟裝設計與施工流程及專(zhuān)業(yè)規范，具備一定的創(chuàng )意及手繪能力，對時(shí)尚敏感，依托專(zhuān)業(yè)對美學(xué)有自己的理解，有良好的美術(shù)基礎和藝術(shù)修養，設計理念獨到;

　　5、熟練掌握并使用CAD、3Dmax、Photoshop、VR等設計軟件;熟知家裝公司的工作流程;

　　6、具有較強的客戶(hù)溝通及談判能力，有職業(yè)道德，有高度的`責任心，腳踏實(shí)地;

　　室內設計師崗位職責3

　　1、全面負責公司設計工作，并獨立完成設計方案圖紙繪制；

　　2、對設計方案、效果圖、施工圖等全部設計工作的質(zhì)量負責以及材料選用、配套方案等后續工作的執行和監督；

　　3、安排協(xié)調審核設計師的工作，指導設計師并給予工作上的引導；

　　4、施工現場(chǎng)交底，實(shí)施監督，保證工期順利按時(shí)完成；

　　5、提交具有創(chuàng )意性和吸引力的方案，精準清晰向客戶(hù)闡述設計理念；

　　6、上級給予的其他工作。

室內設計師崗位職責11

　　職責：

　　1、參與公司工程項目的設計管理，提出設計意見(jiàn)；

　　2、負責裝修施工質(zhì)量管理；

　　3、參加方案設計、初步設計、施工圖設計、效果圖繪制；

　　4、參加市場(chǎng)調研，編制本系統相關(guān)技術(shù)經(jīng)濟方案；

　　5、負責對項目進(jìn)行跟蹤和監督；

　　6、設計師應協(xié)助材料部對裝修項目材料進(jìn)行確認工作；

　　7、負責案例，技術(shù)及資源的整理；

　　8、配合部門(mén)經(jīng)理制定工作進(jìn)度。

　　任職要求：

　　1、能熟練操作CAD，3DMAX，PS等繪圖軟件，工程經(jīng)驗兩年以上；

　　2、學(xué)習能力強、熱愛(ài)工作、有創(chuàng )新精神；

　　3、善于溝通，表達能力強，有團隊精神；

　　4、有連鎖餐飲門(mén)店裝修經(jīng)驗的.優(yōu)先考慮。

　　1、能獨立完成整體方案，談單，簽合同；

　　2、方案設計、初步設計、施工圖設計審核；制定項目設計計劃及設計任務(wù)書(shū)；

　　3、設計師應協(xié)助材料部對裝修項目材料進(jìn)行確認工作；

　　4、負責案例，技術(shù)及資源的整理；

　　5、配合項目經(jīng)理制定施工進(jìn)度并督促

室內設計師崗位職責12

　　1、了解客戶(hù)的意圖，與客戶(hù)進(jìn)行良好地溝通，理解、洞察客戶(hù)的需求，結合實(shí)際情況并能給予好的設計提案，在整體設計方案上有新的.創(chuàng )意。

　　2、帶領(lǐng)團隊，主導個(gè)案的進(jìn)展。組織設計小組在概念方案基礎上進(jìn)行深化設計，對深化設計各項成果進(jìn)行審核。把握整體設計風(fēng)格并完成方案的整體設計。

室內設計師崗位職責13

　　1.協(xié)助物業(yè)經(jīng)理規范和充實(shí)物業(yè)管理體系,負責開(kāi)業(yè)前期籌備及后期的經(jīng)營(yíng)管理;

　　2.完成部門(mén)總體人員編制、提出合理排班計劃并督促落實(shí)情況;

　　3.控制項目的`管理成本,完成項目的經(jīng)營(yíng)指標。

　　4.統籌負責消防啟動(dòng)報警系統,聯(lián)動(dòng)控制系統、緊急廣播系統、保安監控系統、聯(lián)網(wǎng)

室內設計師崗位職責14

　　資深策劃崗位職責：

　　1、根據項目要求，進(jìn)行項目品牌策劃以及品牌傳播方案的創(chuàng )意撰寫(xiě)；

　　2、負責品牌項目的策劃與實(shí)施，根據項目方案進(jìn)行項目溝通與具體工作推進(jìn)；

　　3、根據項目不同項目需求進(jìn)行差別性文案的撰寫(xiě)；

　　4、協(xié)助策劃總監完成資料收集、整理分析及校稿等工作。

　　任職資格：

　　1、中文、廣告傳播、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、策劃、新聞、公關(guān)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷。

　　2、良好的策劃及實(shí)施能力，思維靈活、邏輯清晰。

　　3、具有獨立思考和分析能力，對問(wèn)題有獨到的見(jiàn)解，有深厚的'文字功底和文案撰寫(xiě)能力。

　　4、熟悉品牌建設項目溝通，品牌的分析、定位、品牌核心價(jià)值體系建設、品牌形象塑造（CI/VI）、品牌訴求、品牌推廣等策略性工作與流程；

　　5、從事品牌策劃2年以上工作經(jīng)驗，有品牌策劃、營(yíng)銷(xiāo)策劃、廣告策劃等工作經(jīng)歷，曾任職于咨詢(xún)策劃公司、品牌設計公司、廣告公司的相同職位。

　　6、有全案策劃、品牌整合推廣及策略執行能力，有較為成熟的案例作品。

　　7、熟練掌握應用如word、Excel、PPT等圖文辦公軟件。

室內設計師崗位職責15

　　1、 追蹤流行趨勢、規劃設計風(fēng)格主題、拓展產(chǎn)品結構，擴展研發(fā)思路和賣(mài)點(diǎn)，把控產(chǎn)品研發(fā)方向;

　　2、產(chǎn)品研發(fā)、新品設計及審核、下單資料準備、把控產(chǎn)品研發(fā)流程;

　　3、把控大貨質(zhì)量，跟進(jìn)大貨交期及工藝的研發(fā)實(shí)施;

　　4、產(chǎn)品下單：料號申請，款式工藝確定，下單樣卡審核，電商價(jià)發(fā)起核價(jià)等下單資料發(fā)起與確認;

　　5、競品調研：分析總結市場(chǎng)競品信息，與產(chǎn)品中心同事分享;

　　6、產(chǎn)品拍照：拍攝腳本的收集，搭配小件的.設計與制作。

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