農業(yè)技術(shù)推廣論文

時(shí)間:2024-08-08 08:59:33 農業(yè)經(jīng)濟管理 我要投稿

(優(yōu)選)農業(yè)技術(shù)推廣論文

  在學(xué)習、工作中,大家總免不了要接觸或使用論文吧,論文是指進(jìn)行各個(gè)學(xué)術(shù)領(lǐng)域的研究和描述學(xué)術(shù)研究成果的文章。相信很多朋友都對寫(xiě)論文感到非?鄲腊,以下是小編收集整理的農業(yè)技術(shù)推廣論文,希望能夠幫助到大家。

(優(yōu)選)農業(yè)技術(shù)推廣論文

農業(yè)技術(shù)推廣論文1

  摘要:果樹(shù)在種植生長(cháng)期間,管理工作的好壞影響到果實(shí)的產(chǎn)量和質(zhì)量,要想提高經(jīng)濟收益,就必須加強果樹(shù)管理。本文介紹了果樹(shù)管理注意事項;指出當前管理中存在的問(wèn)題;闡述了農業(yè)技術(shù)的推廣應用,以供參考。

  關(guān)鍵詞:果樹(shù)管理;注意事項;農業(yè)技術(shù);應用

  1果樹(shù)管理注意事項

  1.1摘心

  一般在9月下旬,針對尚未封頂的新梢,摘除還沒(méi)有木質(zhì)化的細嫩部分,促使養分積聚在已經(jīng)木質(zhì)化的部位。如此能夠為葉片的生長(cháng)提供充足的養分,增強光合作用,促進(jìn)枝條成熟。

  1.2疏枝

  在摘心處理之后,冬季修剪時(shí)要把長(cháng)枝、密枝等清除,避免養分在冬季消耗過(guò)量,為果樹(shù)貯存營(yíng)養。

  1.3防澇

  如果發(fā)現果園內因地勢問(wèn)題積水,要建設疏水溝渠,盡快將積水排出果園,避免樹(shù)根長(cháng)期浸泡在水中。還要扒開(kāi)樹(shù)根頸上部的表層,有利于土壤通氣,促使根部正常生長(cháng)[1]。

  1.4深翻樹(shù)盤(pán)

  最好的方法是從果樹(shù)定植外緣開(kāi)始,通過(guò)擴穴、深翻、施加有機肥,促使土壤熟化。1株果樹(shù)深翻樹(shù)盤(pán)的過(guò)程,可以2~4a時(shí)間完成,將深度控制在60~80cm,有利于深部根系的合理分布,保證土壤透氣,提高根系的吸水能力、吸收養分能力。

  1.5秋季施肥

  進(jìn)行土壤施肥,常在9月份進(jìn)行,以圈熟肥為主、氨肥氮肥為輔,數量100~150kg;進(jìn)行葉面施肥,常在8月中旬—9月中旬進(jìn)行,包括過(guò)磷酸鈣(0.3~0.58kg)、草木灰浸出液(濃度為6%),噴灑2~3次。1.6保護果林8月份應該向果林噴灑硫酸亞鐵波爾多液,起到殺滅病菌的效果。該溶液的配置方法如下[2]:向3kg硫酸亞鐵中加入30kg水,形成硫酸亞鐵溶液;向3kg生石灰中加入70kg水,形成石灰乳;將硫酸亞鐵溶液緩慢倒進(jìn)石灰乳中即可。

  2果樹(shù)管理中存在的問(wèn)題

  2.1果樹(shù)修剪問(wèn)題

  管理人員沒(méi)有對果樹(shù)進(jìn)行合理修剪,就會(huì )導致主枝干張開(kāi)角度小、甚至不能張開(kāi)。分析其原因,主要是枝干偏移到中心位置,樹(shù)木呈現抱團狀,繼而主枝干的數量減少。實(shí)踐表明,合理修剪枝干能保持營(yíng)養均衡,促進(jìn)光合作用的進(jìn)行,有效預防病蟲(chóng)害。修剪工作不到位,則會(huì )影響果樹(shù)的健康成長(cháng)。

  2.2果園修整問(wèn)題

  果園在管理期間,存在明顯的頭重腳輕現象,也就是將管理重點(diǎn)放在了果實(shí)成熟前,收獲后往往缺乏系統的管理工作,導致果園內雜草叢生。研究表明,秋季溫度適宜、光照合理,此時(shí)果樹(shù)的光合作用效率較高,管理人員應該對果園進(jìn)行修整,例如施肥、修剪枝干、病蟲(chóng)害防治等[3]。

  3果樹(shù)管理中農業(yè)技術(shù)的推廣應用

  3.1栽培技術(shù)

  果樹(shù)栽培離不開(kāi)相應的設施,常見(jiàn)如溫室、塑料大棚、人工光源等,能夠為果樹(shù)的生長(cháng)提供溫度、濕度、光照等要素。在具體的管理工作中,要求合理調整溫度、濕度等參數,確保果樹(shù)能夠正常開(kāi)花、結果,即便是在反季節的條件下,也能夠保證果實(shí)新鮮無(wú)害。以塑料大棚為例,栽培技術(shù)主要包括打破植物冬眠機制、控制果樹(shù)的'生長(cháng)、提高果實(shí)產(chǎn)量、果樹(shù)整體管理等。管理實(shí)踐經(jīng)驗表明,在果實(shí)的成熟階段加強調控管理,能夠提高果實(shí)的產(chǎn)量和質(zhì)量,減少自然災害的影響,最終增加經(jīng)濟收益[4]。

  3.2寒害預防

  除病蟲(chóng)害以外,冬季寒冷天氣也容易危害果樹(shù)的生長(cháng)。相關(guān)報道顯示,每年在惡劣天氣的影響下,我國果樹(shù)在生產(chǎn)、售賣(mài)階段均會(huì )造成重大的經(jīng)濟損失。對此,應該研發(fā)新技術(shù),提高果樹(shù)的抗寒性能,保證健康成長(cháng);果樹(shù)種植要因地制宜,在寒冷地區可以引進(jìn)抗雨雪、耐低溫的果樹(shù)種類(lèi),并對種植技術(shù)進(jìn)行改良[5];加強果園管理工作,實(shí)時(shí)監測溫度變化,必要時(shí)采用有效的防寒御寒措施,從而減輕寒害對果樹(shù)的影響。

  4結語(yǔ)

  果樹(shù)管理的6大注意事項,分別是注意摘心、注意疏枝、注意防澇、注意深翻樹(shù)盤(pán)、注意秋季施肥、注意保護果林。分析可知,當前管理中存在的問(wèn)題,集中在果樹(shù)修剪、疏花疏果、果園修整、病蟲(chóng)害防治等方面。對此,農業(yè)技術(shù)的推廣應用,可以從栽培技術(shù)、嫁接技術(shù)、寒害預防方面入手,為果樹(shù)的健康生長(cháng)創(chuàng )造有利的環(huán)境。

  參考文獻

  [1]李晶華.果樹(shù)栽培管理及鹽堿地果樹(shù)栽培技術(shù)研究[J].北京農業(yè),20xx(18):90.

  [2]陳志霞.農業(yè)技術(shù)在果樹(shù)管理中的推廣和應用初探[J].種子科技,20xx(07):81.

  [3]張碩.果樹(shù)病蟲(chóng)害綜合防治措施[J].現代農村科技,20xx(11):29.

  [4]秦路軍,徐海苗.果樹(shù)定植管理存在的問(wèn)題及對策[J].農業(yè)技術(shù)與裝備,20xx(22):29-30,32.

  [5]劉勇,孟凡武.果樹(shù)春季霜凍防控管理技術(shù)及建議[J].農業(yè)技術(shù)與裝備,20xx(20):75-76.

農業(yè)技術(shù)推廣論文2

  摘要:從基層農業(yè)技術(shù)推廣人員素質(zhì)參差不齊、基層農業(yè)技術(shù)推廣的整體結構體系還需完善、投入力度普遍偏低三個(gè)方面入手,對基層農業(yè)技術(shù)推廣存在的常見(jiàn)問(wèn)題進(jìn)行解析,并以此為依據,從提高基層農業(yè)技術(shù)推廣人員的素質(zhì)、完善現有的基層農業(yè)技術(shù)推廣結構、加大資金投放力度等方面,提出促進(jìn)基層農業(yè)技術(shù)推廣的優(yōu)化措施。

  關(guān)鍵詞:農業(yè)技術(shù);推廣;基層

  1.基層農業(yè)技術(shù)推廣存在的常見(jiàn)問(wèn)題

  1.1基層農業(yè)技術(shù)推廣人員素質(zhì)參差不齊

  農業(yè)技術(shù)推廣團隊普遍存在老齡化的問(wèn)題,針對農業(yè)技術(shù)推廣工作來(lái)說(shuō),其具備較高的專(zhuān)業(yè)性,而剛剛步入社會(huì )的大學(xué)生,因為缺少充足的工作經(jīng)驗以及社會(huì )閱歷,無(wú)法擔任農業(yè)技術(shù)推廣工作,這就使農業(yè)技術(shù)推廣團隊無(wú)法融合一些新鮮的血液。此外,在開(kāi)展人才招聘時(shí),往往將農業(yè)技術(shù)推廣人才安排在非農崗位上,造成了一些專(zhuān)業(yè)人才在無(wú)形之中的浪費,從而使當前大多數崗位被非專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員所占據[1]。

  1.2基層農業(yè)技術(shù)推廣的整體結構體系還需完善

  在開(kāi)展基層農業(yè)技術(shù)推廣工作時(shí),為了提升推廣水平,構建完善的基層農業(yè)技術(shù)推廣機制是非常必要的,通過(guò)構建完備的基層農業(yè)技術(shù)推廣機制的方式,將農村相對落后的農業(yè)生產(chǎn)技術(shù)方式進(jìn)行轉變,增加農業(yè)生產(chǎn)效率,促進(jìn)農村經(jīng)濟更好發(fā)展,縮短農村和城市之間的差距。但是,結合當前情況來(lái)看,在應用基層農業(yè)技術(shù)推廣機制時(shí),相關(guān)的探究部門(mén)、職責機構以及農村聯(lián)合機制缺少完備性,無(wú)法將基層農業(yè)技術(shù)推廣到我國農村之中,所以,怎樣才能實(shí)現基層農業(yè)技術(shù)推廣模式的轉化,構建完善的基層農業(yè)技術(shù)推廣機制,實(shí)現我國農業(yè)經(jīng)濟的問(wèn)題發(fā)展,是當前農業(yè)部門(mén)首要處理的問(wèn)題。

  1.3投入力度普遍偏低

  以某市為例,經(jīng)過(guò)調查顯示,近幾年來(lái),我國農業(yè)資金朝著(zhù)逐年遞漲的趨勢發(fā)展,但是推廣費用卻明顯減少。結合中科院農業(yè)政策探究部門(mén)統計調查顯示,農業(yè)部門(mén)自20xx—20xx年期間,經(jīng)費總收入情況和財政部門(mén)撥款情況年均增長(cháng)率為3.1%和3.04%,和西方國家進(jìn)行比較,資金投放力度明顯偏低。其中,在有限的投資費用中,有75%的資金用于工資的發(fā)放以及其他應用,只有10%的資金應用在基層農業(yè)技術(shù)推廣中。由此可以看出,我國大部分的農業(yè)技術(shù)部門(mén),普遍存在推廣經(jīng)費匱乏的問(wèn)題,因為缺少充足的推廣資金,導致基層農業(yè)技術(shù)推廣工作無(wú)法順利開(kāi)展。

  2.促進(jìn)基層農業(yè)技術(shù)推廣的優(yōu)化措施

  2.1提高基層農業(yè)技術(shù)推廣人員的素質(zhì)

  2.1.1提高基層農業(yè)技術(shù)推廣人員的'理論與實(shí)踐水平

  各個(gè)政府部門(mén)應加強農業(yè)技術(shù)工作人員的專(zhuān)業(yè)知識和技能培訓,定期開(kāi)展農業(yè)技術(shù)工作人員的培訓工作,讓其在掌握相關(guān)知識的基礎上,提升其自身專(zhuān)業(yè)水平,從而為促進(jìn)我國農業(yè)發(fā)展奠定良好的條件。此外,還要安排城市專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員下鄉工作,給城市、鄉村的農業(yè)技術(shù)人員的交流提供平臺,開(kāi)展鄉鎮農業(yè)技術(shù)人員相關(guān)科研的探究工作,進(jìn)而提升農業(yè)技術(shù)推廣工作人員的綜合實(shí)力[2]。

  2.1.2提高基層農業(yè)技術(shù)推廣人員工作的積極性

  除了要高效應用農業(yè)專(zhuān)業(yè)知識人才之外,還要開(kāi)展農業(yè)技術(shù)部門(mén)人才的編制工作,確保農業(yè)技術(shù)團隊編制不被非農業(yè)專(zhuān)業(yè)人員所占用。同時(shí)國家有關(guān)部門(mén)還要發(fā)布相關(guān)的優(yōu)惠政策,提升中級以上標準技術(shù)人員的薪資待遇,起到挽留人才的效果。

  2.2完善現有的基層農業(yè)技術(shù)推廣結構

  要想將基層農業(yè)技術(shù)推廣出現的問(wèn)題進(jìn)行全面處理,國家有關(guān)部門(mén)就要加大資源的投放力度,組建完備的基層農業(yè)技術(shù)推廣人員團隊,切合實(shí)際對基層農業(yè)技術(shù)推廣中的各項要求進(jìn)行滿(mǎn)足。此外,在開(kāi)展基層農業(yè)技術(shù)推廣工作時(shí),為了保證推廣工作的全面落實(shí),還要制定完善的基層農業(yè)技術(shù)推廣機制,優(yōu)化基層農業(yè)技術(shù)推廣框架,從而確保農業(yè)經(jīng)濟的穩定發(fā)展。

  2.3加大資金投放力度

  20世紀90年代,我國有關(guān)部門(mén)就頒布了農業(yè)技術(shù)推廣的相關(guān)法律機制,同時(shí)在機制中,對推廣經(jīng)費進(jìn)行了詳細的規定,在財政預算范疇內,既要滿(mǎn)足基層農業(yè)技術(shù)推廣經(jīng)費需求,還要確;鶎愚r業(yè)技術(shù)推廣經(jīng)費的逐年遞漲。因此,為了保證基層農業(yè)技術(shù)推廣工作的順利開(kāi)展,有關(guān)部門(mén)就應全面了解開(kāi)展基層農業(yè)技術(shù)推廣工作的重要作用,加大科技示范基地的構建力度,采購相應的辦公設施,為公益性基層農業(yè)技術(shù)推廣工作加大資金投放力度,出臺相應的法律機制,防止出現基層農業(yè)技術(shù)推廣資金私自挪用現象。

  3.結語(yǔ)

  基層農業(yè)技術(shù)推廣作為一項繁瑣的工作,不僅需要大量的人力資源,同時(shí)還要具備充足的物力資源以及財力資源,這樣才能保證基層農業(yè)技術(shù)推廣工作的全面落實(shí)。因此,加強基層農業(yè)技術(shù)推廣資金的投放力度,構建完善的基層農業(yè)技術(shù)推廣機制,提升基層農業(yè)技術(shù)推廣工作人員的綜合素養,實(shí)現基層農業(yè)技術(shù)推廣工作的全面改革,在根本上提升農村經(jīng)濟水平。

  參考文獻

  [1]孔繼林,劉昌勇.基層農業(yè)技術(shù)推廣中存在的問(wèn)題及對策研討[J].基層農技推廣,20xx(1):6-7.

  [2]陳玉.基層農業(yè)技術(shù)推廣存在的問(wèn)題及對策[J].農業(yè)科技與信息,20xx(16):27.

農業(yè)技術(shù)推廣論文3

  1做好農民們使用農業(yè)技術(shù)的培訓工作

  在農業(yè)技術(shù)的推廣中,為了能夠切實(shí)讓農民們了解農業(yè)技術(shù)的重要性,應該做好他們的培訓工作,不斷提高他們的農業(yè)科技素質(zhì)。具體的培訓內容應該包括農業(yè)技術(shù)的種類(lèi)、使用效果、可行性等等,讓農民們能夠全面理解農業(yè)技術(shù)的內涵。當然,在做好培訓工作的同時(shí),還要建立起有效的機制,聯(lián)合農、教、科部門(mén)的優(yōu)勢,除了做好農業(yè)技術(shù)的推廣工作之外,還要培養農民們的農業(yè)科技素質(zhì),并以此作為重點(diǎn)。同時(shí),可以成立專(zhuān)門(mén)的農業(yè)科技宣傳小組,到各村各戶(hù)去宣傳農業(yè)科學(xué)技術(shù)。

   2做好農業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)的技術(shù)宣傳工作

  在實(shí)現農業(yè)發(fā)展的現代化過(guò)程中,農業(yè)的產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)是重要的途徑之一。對于各農村的產(chǎn)業(yè)發(fā)展來(lái)說(shuō),相互之間的支柱產(chǎn)業(yè)不盡相同,所以應該做好適應各自發(fā)展的支柱產(chǎn)業(yè)技術(shù)的推廣與宣傳工作。由于受到人才緊缺和技術(shù)體系不完善的影響,當前,農村這方面的農業(yè)技術(shù)推廣工作還做得不夠到位。對于農業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)的技術(shù)宣傳來(lái)說(shuō),首先,應該轉變思想觀(guān)念,針對不同的產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)方式,來(lái)推廣不同的專(zhuān)業(yè)技術(shù),突出支柱產(chǎn)業(yè)在農村經(jīng)濟發(fā)展中的優(yōu)勢地位。其次,要加強相關(guān)人才的培養,通過(guò)各種有效的.途徑,鼓勵人們從事農業(yè)技術(shù)的推廣工作,并不斷提高自身的能力,成為專(zhuān)業(yè)性人才。最后,做好先進(jìn)配套技術(shù)的宣傳與推廣工作,這種配套技術(shù)不僅體現在生產(chǎn)中,而且還在于品種的選擇、植物的保護等等方面。

   3加大對農業(yè)技術(shù)推廣的投入

  從現階段農業(yè)技術(shù)的推廣來(lái)看,受各種主客觀(guān)因素的制約,其推廣工作并不能取得很好的效果。針對這種情況,相關(guān)部門(mén)應該采取有效的措施加以應對,并逐步加大對農業(yè)技術(shù)推廣的投入,改善各鄉鎮部門(mén)推廣農業(yè)技術(shù)的基礎設施以及工作的條件,為農業(yè)技術(shù)的推廣創(chuàng )造良好的環(huán)境。同時(shí),要加大相關(guān)人才的培養,積極吸收引進(jìn)先進(jìn)人才,增強農業(yè)發(fā)展的科技服務(wù)功能,并做好人才的穩定工作,發(fā)揮他們的骨千作用。

   4結語(yǔ)

  總而言之,在新形勢下,科學(xué)技術(shù)不斷進(jìn)步與發(fā)展,做好農業(yè)技術(shù)的推廣工作是促進(jìn)農村經(jīng)濟發(fā)展的客觀(guān)需要。我們應該深刻認識到農業(yè)技術(shù)的緊迫性與重要性,把它作為農業(yè)發(fā)展的重點(diǎn)工作,引起足夠的關(guān)注與重視。同時(shí),在此過(guò)程中,還要不斷壯大農業(yè)技術(shù)推廣隊伍,把握市場(chǎng)運行規律與特點(diǎn),培養農民們的農業(yè)科技素質(zhì),為他們的增收增產(chǎn),發(fā)財致富提供有力的技術(shù)保障,帶動(dòng)農業(yè)生產(chǎn)的長(cháng)足發(fā)展,為農村經(jīng)濟的和諧健康發(fā)展打下堅持的基礎。

農業(yè)技術(shù)推廣論文4

  摘要:

  眾所周知,我國是世界人口第一大國,糧食問(wèn)題始終是制約發(fā)展和需要解決的主要難題。水稻是我國百姓食用量最大的農作物,如何用較少的面積生產(chǎn)出數量較多、質(zhì)量好的糧食,是農業(yè)的發(fā)展現階段的重點(diǎn),F如今,我國新農村建設已經(jīng)進(jìn)入了新的發(fā)展階段,通過(guò)農業(yè)的技術(shù)推廣,用新技術(shù)栽培水稻,是促進(jìn)水稻種植,提高產(chǎn)量的根本對策。從農業(yè)的生產(chǎn)的實(shí)際入手,對農業(yè)的技術(shù)推廣的要點(diǎn)加以分析,并提出合理化建議,切實(shí)解決我國的糧食問(wèn)題。

  關(guān)鍵詞:農業(yè)的技術(shù);推廣;水稻栽培;技術(shù)要點(diǎn)

  1前言

  農業(yè)的是我國基礎產(chǎn)業(yè)之一,它直接關(guān)系到糧食的生產(chǎn)與產(chǎn)量,與百姓的生活息息相關(guān)。在新農村發(fā)展建設的背景下,農業(yè)的技術(shù)的推廣與栽培手段的創(chuàng )新,是解決農業(yè)的問(wèn)題,提高農村生活質(zhì)量的有效對策。水稻生產(chǎn)是我國農業(yè)的產(chǎn)物中產(chǎn)量最多的,也是人們最喜愛(ài)的糧食作物。在我國,水稻種植基本上位于亞熱帶季風(fēng)氣候區域,熱量充足、太陽(yáng)輻射強,季風(fēng)差異明顯。如何克服冬季種植問(wèn)題,解決氣候干燥帶來(lái)的影響,通過(guò)技術(shù)手段落實(shí)栽培,是提高產(chǎn)量,保證水稻大范圍生產(chǎn)的關(guān)鍵。

  2農業(yè)的技術(shù)推廣的意義

  我國人口數量眾多,農業(yè)的生產(chǎn)直接關(guān)系到百姓的生存問(wèn)題,作為農業(yè)的大國之一,農業(yè)的技術(shù)的推廣直接關(guān)系著(zhù)社會(huì )經(jīng)濟的發(fā)展,也是解決農業(yè)的問(wèn)題和農民問(wèn)題,緩解城鄉壓力的有效辦法。面對糧食日益緊缺的現狀,要解決13億人口的吃飯問(wèn)題,不能單單依靠擴大土地種植面積來(lái)解決,更要從技術(shù)方面做好完善,結合現代化科學(xué)技術(shù),實(shí)施新農業(yè)的生長(cháng)方針。目前,我國農村地區由于條件、設備、地區、交通、信息等原因,導致農業(yè)的技術(shù)生產(chǎn)的水平一般,水稻產(chǎn)量也不多。推廣農業(yè)的技術(shù),強化水稻的栽培技術(shù),能夠轉變農民生產(chǎn)的意識,減少病蟲(chóng)害的威脅,并改變傳統的生產(chǎn)技術(shù),盡可能的增大水稻產(chǎn)量和質(zhì)量,解決我國糧食問(wèn)題。

  3水稻栽培技術(shù)要點(diǎn)

  3.1育苗選擇

  水稻育苗分為不同的種類(lèi),每種育苗的產(chǎn)量也有很大的差異,在水稻栽培技術(shù)實(shí)施的過(guò)程中,必須堅持因地制宜的原則,結合水稻生產(chǎn)區域的氣候和環(huán)境條件,選擇高質(zhì)高產(chǎn)的水稻育苗。特別是在壯苗生產(chǎn)期間,必須推廣農業(yè)的新技術(shù),做好整平和壓實(shí)處理,通過(guò)適當的施肥澆灌水稻,并調整土壤的酸堿性。

  3.2播種準備

  播種前的準備工作需要測試水稻發(fā)芽的狀況,將種子在常溫水中浸泡4h左右,再將其置于器皿中,定期觀(guān)察種子發(fā)芽狀況,成活率需達到80%以上。整個(gè)過(guò)程中,需要注意以下幾點(diǎn):浸泡種子前需要曬種,目的是保證酶的活性,時(shí)間在3h左右;選種時(shí)采用一定比例的鹽水進(jìn)行浸泡,水與鹽的比例控制得當,并用清水處理種子,保證溫度適宜。

  3.3田間管理

  落實(shí)科學(xué)的管理,從肥水處理和病蟲(chóng)害防治兩方面強化管理,是農業(yè)的栽培技術(shù)順利推廣的關(guān)鍵。在實(shí)際管理過(guò)程中,要定期對土地進(jìn)行施肥,確定泥土之間的混合比例,給水稻提供充足的肥料,解決水資源的灌溉問(wèn)題。與此同時(shí),還要及時(shí)完成澆灌,做好病蟲(chóng)害的防治工作,實(shí)現及早治療。

  4農業(yè)的技術(shù)推廣存在的問(wèn)題

  目前,我國農業(yè)的技術(shù)在實(shí)際推廣和落實(shí)管理的過(guò)程中還存在很多問(wèn)題,水稻的栽培也受到了各種阻礙。究其原因,主要是農民生產(chǎn)意識不夠科學(xué),對技術(shù)的創(chuàng )新認識不到位,再加上知識水平和學(xué)習能力的制約,使得他們不敢去嘗試新的農業(yè)的技術(shù),生產(chǎn)方式過(guò)于保守。與此同時(shí),國家政策的支持也不到位,農業(yè)的技術(shù)過(guò)于保守,只是通過(guò)報紙宣傳推廣新技術(shù),沒(méi)有將技術(shù)與實(shí)際種植生產(chǎn)工作結合起來(lái),對農業(yè)的工作的指導也不到位,沒(méi)有建立一支服務(wù)水準高的隊伍。

  5提升農業(yè)的.技術(shù)推廣的建議及對策

  5.1提高農民的自我投入意識,創(chuàng )新農業(yè)的技術(shù)機制

  農民對新技術(shù)的領(lǐng)悟能力較差,因此,往往處于被動(dòng)接受農業(yè)的種植技術(shù),遇到實(shí)際問(wèn)題不知怎么解決,無(wú)從下手。與此同時(shí),突破現有技術(shù)的瓶頸,就要具備良好的競爭環(huán)境,加大各縣政府,鄉鎮的農業(yè)的技術(shù)培訓及交流,同時(shí)設置競爭機制,實(shí)現不同地區的資源整合,做到不同地區相互競爭比拼,共同進(jìn)步,強化農業(yè)的技術(shù)推廣人員的服務(wù)質(zhì)量,確實(shí)落實(shí)農作物的種植技術(shù),為農民實(shí)現增產(chǎn)增收的目的。

  5.2科普農業(yè)的技術(shù)推廣知識,完善農業(yè)的推廣體系

  落實(shí)和推廣好農業(yè)的技術(shù),栽培好水稻的生產(chǎn),就必須做好科學(xué)普及,提高廣大農民群眾的科學(xué)意識,以健全的制度推廣技術(shù)。具體而言,我國農業(yè)的生產(chǎn)部門(mén)和相關(guān)的技術(shù)推廣單位,要對農民進(jìn)行教學(xué),鼓勵他們引進(jìn)高產(chǎn)、高質(zhì)量的種植物。政府也要加大投資,成立專(zhuān)門(mén)去田地里幫助農民實(shí)際解決問(wèn)題的團隊,制定規范化的管理標準,針對不同地區的環(huán)境和土地、生產(chǎn)狀況實(shí)施技術(shù)推廣,逐漸解決農民在種植中遇到的問(wèn)題,如病蟲(chóng)害、灌溉等問(wèn)題,從而推廣先進(jìn)技術(shù),確保農業(yè)的生產(chǎn)的高質(zhì)量。

  6結語(yǔ)

  中國的農業(yè)的改革的不斷深入,促使產(chǎn)業(yè)結構不斷升級是關(guān)鍵。水稻作為中國西南部地區的主要糧食作物,要提高經(jīng)濟收人水平,保證中國人口的吃飯問(wèn)題,就必須借助水稻生產(chǎn),為百姓提供高質(zhì)量的糧食。對此,農業(yè)的部門(mén)要做好技術(shù)推廣工作,采用現代化技術(shù)實(shí)施栽培,并做好技術(shù)的推廣和宣傳,轉變農民的生產(chǎn)意識,落實(shí)好嚴格管理,切實(shí)提高水稻栽培種植的質(zhì)量。

  參考文獻

  [1]譚繼春,宋國志,郭艷明,等.水稻綠色栽培技術(shù)要點(diǎn)[J].北方水稻,20xx,(5):53,74.

  [2]宇金玲,鄒開(kāi)福,呂春和.有機水稻栽培技術(shù)要點(diǎn)[J].吉林農業(yè)的,20xx,(5):175.

農業(yè)技術(shù)推廣論文5

  1基層農技推廣存在的問(wèn)題

  1.1推廣經(jīng)費嚴重不足,基層推廣體系待完善

  農業(yè)技術(shù)推廣是一項公益性事業(yè),法律上也規定推廣經(jīng)費由政府的財政劃撥,問(wèn)題在于目前農業(yè)對地方經(jīng)濟發(fā)展不如其他行業(yè),以至于許多地方對農業(yè)還不夠重視,投入到基層鄉鎮農業(yè)部門(mén)經(jīng)費少,人員工資較低,造成基層農業(yè)推廣體系還不完善。有些地方政府為了“卸包袱”,將農業(yè)推廣服務(wù)部門(mén)推向市場(chǎng),有的甚至將服務(wù)部門(mén)拍賣(mài),造成人員離崗和流失或抽調去拆遷、招商,已出現“線(xiàn)斷、網(wǎng)破、人散”的被動(dòng)局面。雖然一些農技部門(mén)經(jīng)營(yíng)農資,少數農技人員開(kāi)展有償的指導咨詢(xún)服務(wù),但為農民服務(wù)的能力受到很大限制,不能夠滿(mǎn)足生產(chǎn)上對科技的需要。

  1.2農業(yè)種植效益低、規模小

  (1)農產(chǎn)品價(jià)格低,引起農業(yè)種植比較效益低。一項農業(yè)技術(shù)的推廣,在小面積上很難看到明顯效益。對農民而言,只有當一項科技成果能為其家庭創(chuàng )造高的效益時(shí),才會(huì )主動(dòng)采納應用。在種植效益不明顯的情況下,農戶(hù)對農業(yè)科技的應用表現熱情不高,影響到科技采用率。

  (2)當前各地農業(yè)生產(chǎn)還是以家庭承包經(jīng)營(yíng)為主,農戶(hù)土地經(jīng)營(yíng)規模小,而且每戶(hù)耕種的土地田塊分散,不利于農作物的田間管理,同時(shí)也不利于農戶(hù)采用規模性農業(yè)技術(shù)。如農業(yè)機械化生產(chǎn)技術(shù)、病蟲(chóng)害統防統治和無(wú)公害蔬菜的標準化生產(chǎn)等。

  1.3農業(yè)成果與生產(chǎn)需求不對應

  技術(shù)推廣針對性不強,導致技術(shù)與產(chǎn)業(yè)割裂。農民需要的是效益好、操作簡(jiǎn)便、實(shí)用性強的技術(shù)。一些科研單位往往缺乏市場(chǎng)調研,不知道農民在想什么,研究的成果同生產(chǎn)需求相互不對應,在實(shí)際生產(chǎn)中很難有效地推廣。如對水稻高產(chǎn)研究,農民不僅僅需要高產(chǎn),而且需要優(yōu)質(zhì),需要通過(guò)優(yōu)質(zhì)來(lái)創(chuàng )造好的效益[3]。

  1.4基層推廣人員整體素質(zhì)不高

  基層推廣隊伍不穩定,知識機構老化,素質(zhì)相對下降。

  (1)從事基層農技推廣工作的優(yōu)秀專(zhuān)業(yè)人員少,大多是轉崗來(lái)的非專(zhuān)業(yè)人員。

  (2)大多數基層推廣部門(mén)缺乏知識更新和進(jìn)修深造機會(huì ),對現代農業(yè)新技術(shù)的熟悉程度和操作能力不夠。

  (3)推廣人員知識結構單一,主要從事糧食作物栽培、育種和管理的技術(shù)推廣工作,而從事園藝、蔬菜等經(jīng)濟作物和農產(chǎn)品加工的技術(shù)推廣人員少,不能適應現代農業(yè)多樣化發(fā)展的要求[4]。

  1.5農民文化底子薄,農業(yè)技術(shù)推廣效率低

  農民的科學(xué)文化素質(zhì)直接影響著(zhù)科技成果應用的'深度和廣度,科研成果內在潛能的發(fā)揮也受制于它。目前,大多數有文化的農村年輕人都到外地打工,現從事農業(yè)生產(chǎn)大都是50歲以上中老年人和婦女,他們文化水平不高,大部分是小學(xué)文化程度。由于文化底子薄,經(jīng)濟基礎差,存在著(zhù)科技意識不強、接受新鮮事物的能力差等問(wèn)題,都在一定程度上影響著(zhù)農業(yè)科技成果的推廣。

  2對策建議

  2.1加大科技投入,完善農技推廣體系

  農業(yè)是國民經(jīng)濟基礎,農業(yè)發(fā)展關(guān)系到人民的切身利益、社會(huì )的安定和整個(gè)國民經(jīng)濟的發(fā)展。地方政府要等同其他行業(yè)一樣重視農業(yè),加大對推廣經(jīng)費的投入,創(chuàng )新農技推廣體制,完善農技推廣體系。逐步建立新型的以政府農技推廣隊伍為主導,企業(yè)和農民組織廣泛參與,無(wú)償與有償服務(wù)相結合的多元化農技推廣體系。按照經(jīng)營(yíng)性職能與公益性職能相分離的原則,根據農業(yè)技術(shù)推廣工作特點(diǎn),健全有利于充分發(fā)揮基層農技推廣體系作用的管理體制。把鄉鎮農技站重新收歸上級主管部門(mén)實(shí)行垂直領(lǐng)導,把農技人員從繁雜事務(wù)中解脫出來(lái),從單純經(jīng)營(yíng)中解脫出來(lái),使其能夠安心地從事技術(shù)工作。并對這部分承擔公益性職能的人員,財政要保證他們的工資和正常推廣事業(yè)經(jīng)費[5]。

  2.2加快土地流轉,促進(jìn)農業(yè)技術(shù)推廣

  (1)加快土地流轉,提高農業(yè)效益,促進(jìn)農業(yè)技術(shù)推廣。針對農戶(hù)經(jīng)營(yíng)規模偏小的實(shí)際,在農戶(hù)自愿的條件下,采取股份合作、租賃經(jīng)營(yíng)等方式,實(shí)現土地使用權的合法有序的流轉,使地塊相對連片集中到種植大戶(hù)手中,進(jìn)行農業(yè)適度規模經(jīng)營(yíng)。以規模產(chǎn)生的效益,刺激他們由被動(dòng)接受轉變?yōu)橹鲃?dòng)應用農業(yè)實(shí)用技術(shù),促進(jìn)農業(yè)技術(shù)的推廣普及。如馬鞍鎮現已有水稻種植大戶(hù)20個(gè),面積都在15hm2以上。通過(guò)水稻適度規模方式經(jīng)營(yíng),水稻種植效益得到明顯提高,同時(shí)水稻機插秧技術(shù)、秸稈全量還田技術(shù)和病蟲(chóng)綜防技術(shù)等已得到種植大戶(hù)的廣泛應用。

  (2)加快農村城鎮化建設步伐,促進(jìn)農業(yè)規模性技術(shù)的推廣應用。加快農村小城鎮建設,實(shí)施如竹鎮、馬集和冶山等鎮萬(wàn)傾良田項目,促進(jìn)土地適度規模經(jīng)營(yíng),利于農戶(hù)采用規模性農業(yè)技術(shù)。如農業(yè)機械化生產(chǎn)技術(shù)、病蟲(chóng)害統防統治和無(wú)公害蔬菜的標準化生產(chǎn)等。

  2.3爭取實(shí)施農業(yè)項目,激發(fā)農民應用新技術(shù)

  充分利用國家政策支持,爭取實(shí)施農業(yè)項目,提高農業(yè)種植效益,激發(fā)農民應用新技術(shù);鶎愚r業(yè)推廣機構積極申報高效農業(yè)項目,以項目促進(jìn)保護地設施栽培,引導農民自覺(jué)應用新技術(shù)。支持農民無(wú)息貸款資金,增加農民經(jīng)濟實(shí)力,提高對農業(yè)科技成果的接受能力。認真做好當前良種補貼、農機補貼項目,促進(jìn)優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)新品種的推廣和機插秧技術(shù)推廣。在良種補貼、農機補貼項目實(shí)施的5年來(lái),六合區的良種覆蓋率已經(jīng)達到95%以上,機械化耕作、收割已達100%,設施農業(yè)已占全區農業(yè)種植面積40%以上。

  2.4科研與生產(chǎn)聯(lián)結,促進(jìn)技術(shù)有效推廣

  科研單位要加強市場(chǎng)調研,研究的成果要同生產(chǎn)需求相對應,讓成果在實(shí)際生產(chǎn)中能夠有效地推廣。根據農民想什么、農民的需要,研究操作簡(jiǎn)便、實(shí)用性強的技術(shù)。如水稻精確定量栽培技術(shù),農民可以通過(guò)簡(jiǎn)單的模式來(lái)管理施肥,實(shí)用可操作性好,深受群眾歡迎。另外,科研與生產(chǎn)部門(mén)緊密聯(lián)結,根據市場(chǎng)機制的要求,利用合作經(jīng)濟組織,建立農業(yè)科研部門(mén)、農技推廣部門(mén)和農戶(hù)的互利合作制度,逐步形成生產(chǎn)服務(wù)指導聯(lián)合體,有效調動(dòng)農民接納農業(yè)科技的主動(dòng)性,提高農業(yè)科技推廣效益。如馬鞍鎮勤豐蔬菜合作社,與農業(yè)科研部門(mén)、農技推廣部門(mén)和農民結成互惠互利的生產(chǎn)聯(lián)合體,有效地促進(jìn)農民自愿應用無(wú)公害蔬菜高效栽培技術(shù),加快該鎮蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展,提高了蔬菜種植效益[5]。

  2.5培養專(zhuān)業(yè)人才,提高推廣效率

  要持續不斷、有計劃地對在職的推廣人員進(jìn)行新技術(shù)培訓,促進(jìn)知識更新、拓寬知識視野、提高服務(wù)水平。同時(shí)也應出臺相關(guān)“英才計劃”政策,吸引各類(lèi)農業(yè)院校農業(yè)人才充實(shí)到農技推廣隊伍中來(lái),不斷充實(shí)推廣隊伍。針對現代農業(yè)發(fā)展需要技術(shù)方面的多向性,在培養大宗作物的技術(shù)推廣人才的同時(shí),也要培養能夠掌握運用非大宗作物技術(shù)的農技復合人才,如蔬菜、園藝類(lèi)和農產(chǎn)品加工等人才。不僅要懂得糧食作物的技術(shù)推廣,同時(shí)也要掌握該地區特色農業(yè)的技術(shù)推廣。如馬鞍鎮的現代特色農業(yè)以種植蔬菜為主,在重視稻、麥、油生產(chǎn)技術(shù)的同時(shí),也要重視培養掌握蔬菜技術(shù)的復合型人才。

  2.6提高農民自身的文化素質(zhì),促進(jìn)科技深度、廣度推廣

  針對農村中不識字或文化水平較低的留守人員,通過(guò)采取農民培訓和科技入戶(hù)等形式,大力發(fā)展“一村一品”,實(shí)行以實(shí)用技術(shù)為主的培訓帶動(dòng),促進(jìn)科技深度、廣度推廣,使他們靈活掌握發(fā)展地方特色的致富本領(lǐng)。針對現有農村中具有初中以上文化水平且從事農業(yè)生產(chǎn)活動(dòng)的中青年勞動(dòng)者,努力建立和發(fā)展多層次的農民成人教育體系,對他們進(jìn)行專(zhuān)業(yè)性脫產(chǎn)培訓,使他們不斷充實(shí)、更新和提高產(chǎn)業(yè)結構調整所需的知識和技能,成為支撐當地農業(yè)的專(zhuān)業(yè)戶(hù)和種植大戶(hù),成為農村經(jīng)濟發(fā)展用得著(zhù)、留得住的專(zhuān)門(mén)人才[6]。只有提高農民自身的文化素質(zhì),才能增強農民對農業(yè)技術(shù)的需求接受能力,才能提高農業(yè)技術(shù)推廣的效率。

農業(yè)技術(shù)推廣論文6

  農業(yè)現代化是我國四個(gè)現代化目標之一,可見(jiàn)農業(yè)在我國具有舉足輕重的地位。其關(guān)系著(zhù)農民的收入,關(guān)系著(zhù)國家的穩定。而且作為社會(huì )改革的重點(diǎn),農村經(jīng)濟體制改革也取得了空前的成就,解決了十幾億人口的溫飽問(wèn)題,但傳統的農村經(jīng)濟發(fā)展模式已經(jīng)遇到瓶頸,因此,需要從技術(shù)上來(lái)進(jìn)行突破,而技術(shù)的推廣依賴(lài)于農業(yè)推廣人員,所以,提高農業(yè)推廣人員的能力便成為當前農業(yè)發(fā)展所亟需解決的一道難題。

  1目前農業(yè)技術(shù)推廣過(guò)程中存在的問(wèn)題

  技術(shù)是提高生產(chǎn)力的第一要素。再好再先進(jìn)的技術(shù),如果得不到有效推廣,便得不到有效的應用,就更談不上提高生產(chǎn)力。在農業(yè)領(lǐng)域也是一樣,但是由于各種主客觀(guān)原因,許多先進(jìn)的農業(yè)生產(chǎn)技術(shù)得不到有效推廣,大大制約了我國農業(yè)的發(fā)展。

  1.1農業(yè)技術(shù)得不到有效推廣的主觀(guān)原因

  我國的農業(yè)技術(shù)水平非常先進(jìn),世界領(lǐng)先,但是整體農業(yè)生產(chǎn)力水平卻較低下,究其原因,與我國的農業(yè)技術(shù)推廣人員有最直接的關(guān)系。農業(yè)技術(shù)推廣人員是農業(yè)技術(shù)推廣的關(guān)鍵因素,其對農業(yè)技術(shù)掌握的程度、自身的綜合素質(zhì)、是否盡心盡力推廣等,都無(wú)時(shí)不在影響著(zhù)農業(yè)技術(shù)的普及。但縱觀(guān)我國農業(yè)技術(shù)推廣人員,由于受各種社會(huì )環(huán)境和背景的制約,首先是文化程度普遍不是很高,這對接受新事物新技術(shù)有根本上的影響。其次是農業(yè)技術(shù)推廣隊伍比較薄弱。在我國,農業(yè)技術(shù)推廣人員還處于單打獨斗的模式,沒(méi)有形成有組織有規模的技術(shù)推廣隊伍,就力量上而言,難以實(shí)現新技術(shù)的'大規模推廣,這些都是制約我國農業(yè)技術(shù)推廣的重要因素。

  1.2農業(yè)技術(shù)得不到有效推廣的客觀(guān)原因

  農業(yè)技術(shù)得不到有效推廣的客觀(guān)原因主要是一些外部原因。首先是體制問(wèn)題。在我國,由于受傳統農業(yè)經(jīng)濟的影響,在農業(yè)發(fā)展方面,沒(méi)有完善的體制,或者這些體制已經(jīng)比較落后,不適應現代農業(yè)的發(fā)展。如在農業(yè)技術(shù)推廣方面,因欠缺有效的體制支撐而導致農業(yè)技術(shù)推廣難。其次是管理方面的問(wèn)題。在農業(yè)技術(shù)推廣隊伍方面,因對隊伍管理不善,導致農業(yè)技術(shù)推廣隊伍散亂,也導致廣大農民不夠重視農業(yè)技術(shù)。所以,客觀(guān)原因也嚴重制約著(zhù)我國農業(yè)技術(shù)的推廣。

  2提高農業(yè)推廣人員能力的途徑和措施

  如果農業(yè)技術(shù)得到有效推廣,必將大大推動(dòng)我國的農業(yè)生產(chǎn),而得到有效推廣的關(guān)鍵因素又在于農業(yè)推廣人員。所以,必須采取相關(guān)措施和途徑,來(lái)提高農業(yè)技術(shù)推廣人員的能力,從而促進(jìn)我國農業(yè)的發(fā)展。

  2.1加強對農業(yè)推廣人員的培訓,培養高質(zhì)量的農業(yè)技術(shù)推廣人員

  由于受一定環(huán)境和社會(huì )背景的影響,廣大的農民朋友文化基礎差、底子薄、知識和專(zhuān)業(yè)性欠缺,而作為農業(yè)技術(shù)推廣人員,應成為廣大農民朋友的導師,指導他們的農業(yè)技術(shù),提高他們的農業(yè)生產(chǎn)水平。要成為導師,必須有過(guò)硬的實(shí)力和基礎,所以我國在農業(yè)技術(shù)推廣人員的能力提升方面,要建立健全人才培養機制,使這些農業(yè)技術(shù)推廣人員有更多培訓機會(huì ),掌握新技術(shù),夯實(shí)自己。比如建立職業(yè)培訓學(xué)校、設置專(zhuān)業(yè)課程等,這些都可以成為提高農業(yè)技術(shù)推廣人員能力的平臺。另一方面,農業(yè)技術(shù)推廣人員可以多到鄉下進(jìn)行實(shí)習,總結自身的實(shí)習經(jīng)驗,鍛煉解決實(shí)際問(wèn)題的能力。同時(shí),國家也要重點(diǎn)培養一批專(zhuān)業(yè)的農業(yè)技術(shù)推廣人員成為骨干,起到一定的帶頭作用,從而以點(diǎn)帶面達到推廣的目的。因此,培訓和培養農業(yè)技術(shù)推廣人員,可為農業(yè)技術(shù)的推廣打下人才基礎。

  2.2建立健全農業(yè)技術(shù)推廣機制,形成體制保障

  機制的欠缺往往制約事物的發(fā)展,同樣在農業(yè)技術(shù)推廣領(lǐng)域也是如此。我國先進(jìn)的農業(yè)技術(shù)遲遲得不到有效推廣,與缺乏相應的機制是分不開(kāi)的。所以,如果要實(shí)現農業(yè)現代化,必須建立健全相應的農業(yè)技術(shù)推廣機制,以確保新技術(shù)能有效實(shí)時(shí)地得到推廣,從而促進(jìn)農業(yè)生產(chǎn)力的提高。而在這個(gè)過(guò)程中,農業(yè)主管部門(mén)需要因地制宜地制定相關(guān)管理體系,對農業(yè)技術(shù)推廣人員進(jìn)行合理調配,對其工作進(jìn)行績(jì)效考核,組織建立合作社之類(lèi)的機構,形成農業(yè)經(jīng)費管理制度,使這些經(jīng)費合理應用在促進(jìn)農業(yè)發(fā)展方面。當建立健全了相應的機制后,農業(yè)技術(shù)推廣便有了更好的保障。

  2.3改善農業(yè)技術(shù)推廣人員的工作環(huán)境

  農村與城市不同,沒(méi)有現代化的辦公樓,沒(méi)有先進(jìn)的辦公設備,辦公條件比較簡(jiǎn)陋,甚至可以說(shuō)是艱苦,這無(wú)形中也影響著(zhù)農業(yè)技術(shù)推廣所需專(zhuān)業(yè)性人才的培養,難以留住這些專(zhuān)業(yè)性人才。所以,適當改善農業(yè)技術(shù)推廣人員的工作環(huán)境,能起到留人的作用,也能提高這些推廣人員的工作積極性。人留住了,工作積極性提高了,這個(gè)隊伍便也強大了,個(gè)人的能力便也會(huì )水漲船高。因此,在對農業(yè)技術(shù)人員的培訓和培養過(guò)程中,不能忽視一些外部環(huán)境的改善。

  2.4國家政策的支持

  針對農業(yè)技術(shù)推廣人員,國家可以有針對性地制定一些優(yōu)惠政策,如免費培訓、優(yōu)先作為儲備干部培養等,這樣也能有效提高農業(yè)技術(shù)人員的工作積極性,提升他們的綜合素質(zhì)。

  3結語(yǔ)

  農業(yè)要發(fā)展,技術(shù)支持是關(guān)鍵,而作為技術(shù)傳播的農業(yè)推廣人員尤為重要,他們在一定程度上決定了我國農業(yè)發(fā)展水平。所以,要落實(shí)相關(guān)政策,采取上述途徑和措施,提升農業(yè)技術(shù)推廣人員的能力,使先進(jìn)的農業(yè)技術(shù)能落實(shí)、實(shí)施,從而早日實(shí)現我國的農業(yè)現代化目標。

農業(yè)技術(shù)推廣論文7

  一、沂源縣農業(yè)技術(shù)推廣現狀

  1.農業(yè)推廣機構設置概況

  沂源縣縣級農業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)機構現有5個(gè),包括:農業(yè)局、蔬菜局、農機局、畜牧局、科技局。其中農業(yè)局有下設農技中心、種子站、農經(jīng)站、農廣校、果品中心、土肥站。全縣農業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)機構都是全額撥款事業(yè)單位,無(wú)經(jīng)營(yíng)性收入。全縣鄉鎮級別的農業(yè)技術(shù)推廣機構11個(gè),另有一個(gè)辦事處處于建設中。這些服務(wù)機構的職能依據各鄉鎮的實(shí)際情況而有所差別,例如,中莊鎮是沂源縣的蘋(píng)果生產(chǎn)基地,該鎮的農業(yè)技術(shù)推廣工作就主要圍繞果樹(shù)的培育、管理以及新品種的引進(jìn)等諸多問(wèn)題展開(kāi)。

  2.農業(yè)推廣人員

  據統計,截止到20xx年底全縣農業(yè)系統人員總數345人,其中:管理人員135人,專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員210人。沂源縣農業(yè)推廣體系共有209人,其中縣級有139人,鄉鎮級別有70人。

  3.推廣的方式方法

  通過(guò)對沂源縣11個(gè)鄉鎮抽樣調查,沂源縣的農業(yè)技術(shù)推廣方式已經(jīng)發(fā)生了很大變化,20xx年9月,沂源縣開(kāi)始著(zhù)手全國基層農技推廣體系改革與建設示范縣項目,自此在示范縣項目的帶動(dòng)下,開(kāi)展“陽(yáng)光工程”,根據各鄉鎮的實(shí)際情況,把廣大農民集中起來(lái)進(jìn)行集中培訓。此外,推廣工作中還開(kāi)始利用大眾傳媒,例如電視臺、互聯(lián)網(wǎng)以及報紙等方式,使廣大農民有更多的機會(huì )了解農業(yè)生產(chǎn)的新技術(shù)。

  4.運行機制

  在業(yè)務(wù)上,沂源縣的農業(yè)技術(shù)推廣工作是上下級的垂直領(lǐng)導關(guān)系,縣級農業(yè)技術(shù)推廣機構在市級對口部門(mén)的指導下,在縣委縣政府的統一領(lǐng)導下,以縣農業(yè)局為中心開(kāi)展工作,具體工作由縣農技中心負責。鄉鎮級的農業(yè)推廣工作歸口縣級相關(guān)部門(mén)管理,并受鄉鎮政府的統一領(lǐng)導,同時(shí)承擔者各村農技推廣工作。在財政上,除具體的項目經(jīng)費外,推廣工作所需的一切費用都由相應級別的財政承擔。

  二、沂源縣農業(yè)技術(shù)推廣存在問(wèn)題

  1.縣域行政性推廣組織上下脫節,運行不順暢

  隨著(zhù)人事制度改革的不斷深入,農技推廣體系出現斷鏈現象,縣級農技推廣部門(mén)只對鄉鎮農技部門(mén)進(jìn)行業(yè)務(wù)指導,鄉鎮推廣人員的工資、福利待遇、任免權都歸鄉鎮政府負責,所以,這種“財政切塊、業(yè)務(wù)指導”的人事制度,使得農技推廣組織上下脫節,直接影響了農技推廣工作的順利開(kāi)展。

  2.農技推廣組織人員結構不合理

  沂源縣農技推廣組織人員結構的不合理主要有以下幾方面:一是農機推廣隊伍的整體專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平還處在較低水平;二是農技推廣組織內部人員“在編不在崗”問(wèn)題嚴重;三是非科技人員“占編頂崗”問(wèn)題嚴重。

  3.推廣方式方法單一,尚無(wú)科學(xué)的`評價(jià)標準

  在推廣方式方法上,農技推廣僅靠“一張嘴,兩條腿”活動(dòng)在田間地頭的現象已經(jīng)成為過(guò)去;ヂ(lián)網(wǎng)、電視、科普書(shū)籍等已經(jīng)成為農技推廣的重要手段。但是,這些新推廣方法的應用范圍還相對較少,沒(méi)有形成系統完善的信息化服務(wù)網(wǎng)絡(luò ),并且對這些新的推廣方法尚無(wú)科學(xué)的評價(jià)標準用以評估其實(shí)用價(jià)值。

  4.推廣經(jīng)費不足,限制了推廣工作的有序進(jìn)行

  根據實(shí)際調查,沂源縣的推廣經(jīng)費,除種子站、農技站等少數部門(mén)有一定的經(jīng)營(yíng)性收入外,其他皆為全額財政撥款?h財政用于農林水事務(wù)的支出原本有限,再經(jīng)過(guò)層層分配,最后用于農技推廣工作的金額就很少了。推廣經(jīng)費的不足,一方面使得農技推廣的各項工作因為資金的限制而減慢進(jìn)程或停滯;另一方面,不利于調動(dòng)推廣人員投身推廣事業(yè)的積極性。

  5.推廣部門(mén)之間的橫向聯(lián)系較少,活動(dòng)空間不大

  目前,農技推廣部門(mén)在工作中還傾向于“個(gè)搞個(gè)的推廣”,部門(mén)之間的橫向聯(lián)系較少。例如,縣農機局主要負責農業(yè)機械的推廣使用工作,該局的工作內容的制定多取決于上級部門(mén)指示和局內領(lǐng)導的意見(jiàn),很少征求農業(yè)局、科技局等相關(guān)部門(mén)的意見(jiàn)。鄉鎮農技推廣站相互之間的溝通和交流也不夠充分。

  三、完善沂源縣農業(yè)技術(shù)推廣對策

  1.深化農業(yè)技術(shù)推廣管理體制改革

  (1)加大力度解決縣級農技部門(mén)的問(wèn)題。針對農技部門(mén)運行機制上的“財政切塊、業(yè)務(wù)指導”所帶來(lái)的弊端,建議在縣一級成立專(zhuān)管農技推廣的組織機構,把農機局、農技中心、種子站、農經(jīng)站、農廣校、果品中心、土肥站等部門(mén)組合起來(lái),專(zhuān)門(mén)負責全縣的農技推廣工作,這樣可以有效解決職能重復、服務(wù)單一等問(wèn)題。

  (2)強化鄉鎮推廣機構的服務(wù)職能。目前,鄉鎮農技站面臨職能弱化,實(shí)際工作人員減少、專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平低的局面。建議縣級政府加強對鄉鎮機構的管理,加強制度建設,規范鄉鎮機構職能,嚴格制度技術(shù)人員從業(yè)標準,并對在編人員進(jìn)行業(yè)績(jì)考核,從而為農技推廣體系打好基礎。

  (3)搞好各行政村的農技推廣服務(wù)工作。建議為各村配備專(zhuān)業(yè)農機推廣員,開(kāi)展“一對一”的技術(shù)指導和服務(wù),并結合沂源縣開(kāi)展的“培育農村科技示范戶(hù)”項目,抓住機會(huì ),促使村技術(shù)員與“科技示范戶(hù)”成為農技推廣工作的先鋒隊。

  2.提高農技人員技術(shù)水平

  (1)進(jìn)行人事制度改革。針對沂源縣普遍存在的農技人員“在編不在崗”問(wèn)題,進(jìn)行徹底清查,實(shí)行“崗位目標責任制”,做到“因事設人”。

  (2)建立科學(xué)的績(jì)效考核制度和分配制度。針對現存的工作人員工資福利待遇低、無(wú)分配差額或分配差額較少等問(wèn)題,按照公平、公正、公開(kāi)的原則,建立科學(xué)的績(jì)效考核制度和分配制度,在對農技人員的工作情況進(jìn)行考核后,根據考核結果,進(jìn)行除基本工資外的福利分配,充分調動(dòng)人員的積極性。

  (3)加強農技人員技能培訓,提高農技推廣技術(shù)水平。對農技推廣人員進(jìn)行定期培訓,通過(guò)崗前培訓、繼續教育、外出進(jìn)修、專(zhuān)家授課等多種方式向農技人員傳授先進(jìn)知識經(jīng)驗,并對人員的學(xué)習結果進(jìn)行考核,促進(jìn)農技人員知識的增加和技術(shù)水平的提高。

  3.改進(jìn)農業(yè)技術(shù)推廣方式方法

  現階段,迫切需要進(jìn)行農技推廣方式方法的創(chuàng )新。一方面,要打破傳統觀(guān)念,將以“說(shuō)教”為主的“技術(shù)傳輸”觀(guān)念轉為以“人”為本的“學(xué)習型推廣”。推廣的過(guò)程不再是“傳播”和“接受”的過(guò)程,而已經(jīng)成為一個(gè)“先學(xué)”與“后學(xué)”,在“后學(xué)中”共同提高的過(guò)程。另一方面,不斷創(chuàng )新推廣服務(wù)方式。充分發(fā)揮農業(yè)推廣機構自身的優(yōu)勢,被抓住示范縣項目的契機,大力開(kāi)展農民培訓“陽(yáng)光工程”。借助大眾傳媒等現代手段,把農業(yè)生產(chǎn)新技術(shù)通過(guò)文本、圖形藝術(shù)、聲音、動(dòng)畫(huà)和視頻等的形式,簡(jiǎn)單明了地傳授給廣大農民。

  4.加大農業(yè)技術(shù)推廣投入支持

  充足的資金投入是沂源縣農技推廣事業(yè)發(fā)展的保障。一方面,必須依法加大政府的財政支持,通過(guò)立法的形式提高縣政府的推廣經(jīng)費財政支出比重,并指定監督部門(mén)對這部分財政撥款進(jìn)行動(dòng)態(tài)監督,以保障推廣資金及時(shí)、足額到位;另一方面,實(shí)行投資主體多元化,積極引導涉農企業(yè)、專(zhuān)業(yè)合作社等社會(huì )組織進(jìn)入,以彌補財政投入的不足。同時(shí),建立和完善推廣資金監管制度,明確各部分資金的用途,以使資金最大限度的發(fā)揮作用。

  5.建立多元化的農業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)體系

  (1)要發(fā)揮縣龍頭企業(yè)在資金、技術(shù)等方面的優(yōu)勢,與廣大農戶(hù)完成產(chǎn)、供、銷(xiāo)的對接,龍頭企業(yè)負責為廣大農戶(hù)提供產(chǎn)前和產(chǎn)中的技術(shù)服務(wù)和產(chǎn)后的銷(xiāo)售服務(wù),培植以龍頭企業(yè)為主體的“企業(yè)+技術(shù)+農戶(hù)”的產(chǎn)業(yè)化服務(wù)組織。

  (2)繼續建設和完善農業(yè)生產(chǎn)合作組織。根據沂源縣山區農業(yè)的發(fā)展狀況,按特色成立農業(yè)生產(chǎn)專(zhuān)業(yè)合作社,并實(shí)施規范化管理,加大財政支持力度,促使農民專(zhuān)業(yè)合作組織的發(fā)展壯大。

  (3)在示范縣項目的帶動(dòng)下,抓好示范基地建設。一方面,要加強制度建設,明確分工。制定基地、專(zhuān)家和技術(shù)負責人、檔案記錄等工作制度,使基地建設規范有序進(jìn)行;另一方面,加強基地基礎設施建設,搞好試驗示范、培訓觀(guān)摩工作,并建立了基地檔案,對每一項技術(shù)管理措施的效果進(jìn)行詳細記錄。通過(guò)以上措施加快基地建設步伐。

農業(yè)技術(shù)推廣論文8

  摘 要:介紹農業(yè)技術(shù)的推廣與應用對農業(yè)和農村發(fā)展的重要作用。

  關(guān)鍵詞:技術(shù)推廣; 問(wèn)題; 對策

  1 中國農業(yè)技術(shù)推廣存在的問(wèn)題

  1.1 農業(yè)技術(shù)推廣人才缺乏、人才結構不合理 在中國廣大農村,農業(yè)的發(fā)展極需要農業(yè)技術(shù)的推廣。但是有些農村,經(jīng)濟條件落后,沒(méi)有專(zhuān)業(yè)的技術(shù)人員的指導,或者政府編制的技術(shù)人員知識結構根本不符合當地農業(yè)發(fā)展的實(shí)際狀況。一些農民在遇到問(wèn)題之后,請技術(shù)人員進(jìn)行指導,由于有些技術(shù)人員的知識結構不合理,所以根本不能有效地解決農民遇到的實(shí)際問(wèn)題,達不到農業(yè)技術(shù)推廣的作用,農民也對一部分農業(yè)技術(shù)推廣人員失去了信心,所以,只能按傳統的辦法進(jìn)行生產(chǎn)。

  1.2 農業(yè)技術(shù)人員與農民的溝通不足 中國許多事業(yè)帶編制的技術(shù)推廣人才,在拿了國家的穩定工資之后,根本就沒(méi)有盡到技術(shù)推廣人員職位的責任。他們往往只呆在辦公室里,與農民完全脫離了聯(lián)系。他們的知識也僅僅止于在學(xué)校學(xué)習的一些淺顯的技術(shù)知識和理論知識,還缺少多次的實(shí)踐論證,因此,技術(shù)的含量還有待提高。農民是最需要農業(yè)技術(shù)的群體,而農業(yè)技術(shù)推廣人員與農民的脫節,導致了農業(yè)技術(shù)不能得到有效地推廣利用。此外,一些農業(yè)技術(shù)人員,他們有先進(jìn)的農業(yè)技術(shù),但是他們的技術(shù)只是為了科研、評職稱(chēng)和加薪,而不是真正的為農業(yè)發(fā)展服務(wù),所以先進(jìn)的農業(yè)技術(shù)還是不能夠真正地推廣到每家每戶(hù)。

  1.3 農業(yè)技術(shù)推廣經(jīng)費不足,農業(yè)基礎設施落后 由于政府的財政撥給農村農業(yè)技術(shù)推廣的經(jīng)費非常有限,所以一些農業(yè)技術(shù)無(wú)法真正地進(jìn)行推廣[1]。其次,由于有些農村地區,農業(yè)的基礎設施比較落后,所以農業(yè)技術(shù)無(wú)法進(jìn)行有效的推廣,這些問(wèn)題,都導致技術(shù)人員的農業(yè)技術(shù)無(wú)法與農民進(jìn)行有效的結合,起到促進(jìn)農村農業(yè)發(fā)展的作用。

  2 擴大農業(yè)技術(shù)推廣的對策

  2.1 培養一定數量的農業(yè)技術(shù)推廣人員,完善技術(shù)人員知識結構 國家要根據每一個(gè)地區的農業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況,有當地的政府部門(mén)選拔和培養一批帶有事業(yè)編制的農業(yè)技術(shù)推廣人員,并且要使選拔的農業(yè)技術(shù)推廣人員的知識結構與當地的農業(yè)發(fā)展實(shí)際和需要相適應。政府要成立專(zhuān)門(mén)的農業(yè)技術(shù)人員管理中心,定期負責對農業(yè)技術(shù)人員的培訓,然后要求農業(yè)技術(shù)推廣人員真正地走入基層,和農民進(jìn)行有效的溝通。要提高農業(yè)技術(shù)推廣人員的服務(wù)意識,讓他們積極地為農民解決具體的技術(shù)問(wèn)題,親自參加農業(yè)的實(shí)踐,在實(shí)踐中不斷地提高自己的技術(shù)水平和解決具體農業(yè)問(wèn)題的能力[2]。

  2.2 加強農業(yè)技術(shù)推廣人員與農民的溝通 農業(yè)技術(shù)人員只有與群眾真正的結合,才能夠了解農民的需要,才能夠真正地為農業(yè)發(fā)展盡到自己的一份責任。農業(yè)技術(shù)推廣人員除了平常做好技術(shù)的科研之外,更多地要考慮怎樣將自己的技術(shù)進(jìn)行推廣,真正發(fā)揮農業(yè)技術(shù)的效益。在技術(shù)推廣的過(guò)程中,技術(shù)人員要親自地參與實(shí)踐,親近與農民的關(guān)系,熱心地幫助農民解決農業(yè)技術(shù)問(wèn)題和推廣農業(yè)技術(shù)。

  2.3 增加農業(yè)技術(shù)推廣經(jīng)費,完善農業(yè)基礎設施建設 國家要對農業(yè)技術(shù)的推廣引起高度重視,增加對農業(yè)技術(shù)推廣的財政撥款,提高農業(yè)技術(shù)推廣人員的.積極性。同時(shí)還要加大對農村基礎設施建設的財政撥款,只有當農業(yè)基礎設施條件得到改善時(shí),一部分農業(yè)技術(shù)才能進(jìn)行推廣。比如,要完善農村的道路設施、水利設施等等,確保技術(shù)能夠更順利的實(shí)施。

  2.4 創(chuàng )新農業(yè)技術(shù)推廣制度 農民是農業(yè)技術(shù)需求的主體,也是農業(yè)自主經(jīng)營(yíng)的主體和市場(chǎng)的主體。在新時(shí)期,政府要提高農民采納新的農業(yè)技術(shù)的自愿性,建立農民采納新技術(shù)的推廣機制,將市場(chǎng)的需求和農業(yè)技術(shù)的推廣進(jìn)行緊密的結合[3]。要采用一定的激勵機制,利用市場(chǎng)的激勵手段提高農民推廣農業(yè)技術(shù)的積極性,也提高農業(yè)技術(shù)推廣人員的積極性,使農業(yè)技術(shù)的推廣真正落到實(shí)處。

  農業(yè)技術(shù)的推廣有助于提高農產(chǎn)品的質(zhì)量和產(chǎn)量,提高農業(yè)的經(jīng)濟效益,促進(jìn)農民的增收,實(shí)現農村地區的發(fā)展,因此,農業(yè)技術(shù)的推廣在中國有很重要的作用。然而,在中國由于農業(yè)推廣技術(shù)人才缺乏,農業(yè)技術(shù)人員知識結構不合理,與農民聯(lián)系不緊密和農業(yè)技術(shù)推廣的經(jīng)費不足等等原因,農業(yè)技術(shù)的推廣并沒(méi)有落到實(shí)處。針對這一情況,我們應該采取積極的措施,通過(guò)政府部門(mén)、農業(yè)技術(shù)人員和農民多方的努力,將農業(yè)技術(shù)的推廣進(jìn)行到底,使農業(yè)技術(shù)的推廣為廣大農民服務(wù),實(shí)現農民的增收,促進(jìn)農村地區的發(fā)展,建設和諧的社會(huì )主義新農村。

  參考文獻

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  [3] 楊直. 加快我省農業(yè)技術(shù)推廣體系建設. 云南農業(yè),20xx(1):48-50.

農業(yè)技術(shù)推廣論文9

  1前言

  提高農民農業(yè)科學(xué)種養水平,保障主要農產(chǎn)品有效供給,渠縣為現代農業(yè)的發(fā)展提供新技術(shù),通過(guò)強化科技引領(lǐng)、強化項目整合、強化主體帶動(dòng)等細節性工作引領(lǐng),為基層農業(yè)技術(shù)推廣開(kāi)拓新的天地。但是,考慮涉農項目的天然滯后性,基層農業(yè)技術(shù)推廣還是存在這樣或那樣的問(wèn)題。文章分析問(wèn)題,指出改革建議,以供參考和借鑒。

  2基層農業(yè)技術(shù)推廣存在的問(wèn)題

  長(cháng)久以來(lái),國內農業(yè)技術(shù)推廣體系形成發(fā)展與計劃經(jīng)濟體制之下,而隨著(zhù)市場(chǎng)經(jīng)濟體制的改革和發(fā)展,市場(chǎng)不斷變化的發(fā)展格局,對國內農技推廣的進(jìn)一步發(fā)展提出了更高的要求,嚴重滯后與農業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展,一定程度上影響到農業(yè)技術(shù)對農業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的推動(dòng)作用。一句話(huà),基層農業(yè)技術(shù)推廣目前存在不小的問(wèn)題,額待我們去探索解決。這其中,第一個(gè)問(wèn)題——推廣資金投入不足,很大程度制約推廣力度。世界農技經(jīng)費投入,統計調查:發(fā)達國家農技推廣經(jīng)費,約占農業(yè)總產(chǎn)值的0.6%~1%;發(fā)展中國家農技推廣經(jīng)費,約占農業(yè)總產(chǎn)值的0.5%;而國內農技推廣經(jīng)費,占有比例不到農業(yè)總產(chǎn)值的0.2%。第二個(gè)問(wèn)題——農戶(hù)接受新技術(shù)能力差,中國農民綜合素質(zhì)低,技術(shù)接受能力差。而且,新技術(shù)需求的動(dòng)力性不強,直接影響到農業(yè)技術(shù)推廣的成果轉化。除農戶(hù)本身文化素質(zhì)低之外,還有一方面原因,在農業(yè)內部,作為市場(chǎng)主體的農戶(hù)更加懂得比較科技投人的成本和預期收益,只有當他們認為預期收益高于預期成本時(shí)才會(huì )選擇新的生產(chǎn)技術(shù),農業(yè)科技使用的高風(fēng)險性又使得他們在有限的資本和勞力的投向上顯得更為謹慎,農戶(hù)對可替代的新技術(shù)選擇反應遲鈍,缺乏內在的需求動(dòng)力。第三個(gè)問(wèn)題——傳統農技推廣,無(wú)論自推廣項目、推廣技術(shù)等,都難以滿(mǎn)足農戶(hù)的生產(chǎn)需求。較長(cháng)一段時(shí)間內,國內農業(yè)科研、推廣工作,以提升農產(chǎn)品數量為主要目標。農業(yè)技術(shù)推廣隊伍積極性不高,影響農技推廣效率。在現行農業(yè)推廣制度下,農業(yè)技術(shù)推廣及開(kāi)發(fā)的速度,效果,服務(wù)質(zhì)量,最后效益不能和推廣主體的努力程度或付出掛鉤,農業(yè)制度對農業(yè)科技進(jìn)步缺乏有效的激勵機制。此外,農村村落分散居住,組織化程度低,村委領(lǐng)導能力受限,農技推廣渠道單一,這些問(wèn)題很大程度上,都導致農技推廣的高成本,導致技術(shù)推廣與產(chǎn)業(yè)發(fā)展之間的割裂。

  3基層農業(yè)技術(shù)推廣進(jìn)一步發(fā)展建議

  3.1確立農戶(hù)主體地位,農戶(hù)自主選擇農業(yè)新技術(shù)

  今后農業(yè)技術(shù)推廣中,應確立農戶(hù)的主體地位,調動(dòng)農戶(hù)采納新技術(shù)的自覺(jué)性。今后農技推廣,我們必須要意識到,農民始終是農業(yè)經(jīng)營(yíng)的主體,始終是農技需求的主體,更是農業(yè)市場(chǎng)參與的主體。由此,農業(yè)技術(shù)的推廣,不能單純的變?yōu)檎膯涡型茝V行為,應注重農戶(hù)的自主參與,改革創(chuàng )新農戶(hù)參與機制。同時(shí),作為農業(yè)技術(shù)推廣的主體部門(mén),應及時(shí)把握市場(chǎng)需求動(dòng)態(tài),選擇正確的供求信息,切實(shí)調動(dòng)農戶(hù)自主選擇的積極性,引導戶(hù)主選擇最新的農業(yè)技術(shù)。

  3.2農技推廣與中介組織結合,提升農技推廣的效率

  創(chuàng )新農業(yè)推廣體系,發(fā)揮政府農技推廣隊伍的骨干作用。由政府建立一支履行公益職能的農技推廣隊伍,不但是我國農業(yè)農村發(fā)展的客觀(guān)需要,也是絕大多數國家農業(yè)發(fā)展的共同經(jīng)驗。政府的技術(shù)推廣可以委托協(xié)會(huì )等為農服務(wù)的組織來(lái)進(jìn)行。農技、農經(jīng)、農機等站所可以劃歸協(xié)會(huì )等組織管理。各級推廣機構在切實(shí)履行公益性職能的前提下,可以興辦經(jīng)營(yíng)實(shí)體,實(shí)行股份制和股份合作制等新的`管理運行機制。鼓勵科研、教育單位及企業(yè)、農業(yè)技術(shù)協(xié)會(huì )、種養大戶(hù)等參與農技推廣,大力培育多種成分、多種形式的農技服務(wù)組織,形成社會(huì )力量廣泛參與的農業(yè)技術(shù)社會(huì )化服務(wù)體系。把技術(shù)推廣與提高農民組織化程度密切結合起來(lái),提高推廣效率。通過(guò)提高農民組織化程度,形成“技術(shù)推廣站(農業(yè)科研單位等)——農民專(zhuān)業(yè)化合作組織——農戶(hù)”的推廣模式,使農業(yè)專(zhuān)合組織成為聯(lián)接農技推廣主體和農戶(hù)的橋梁,降低推廣成本和技術(shù)交易成本,有效提高新技術(shù)的推廣效果。這樣的技術(shù)轉移過(guò)程,一方面合作制度保證了農民獲取技術(shù)獲的費用較低,另一方面保證了農民能夠自主選擇技術(shù),還增強了農民接納高新技術(shù)的能力,從而實(shí)際效果更為顯著(zhù)。

  3.3發(fā)展引導農技推廣,規范農技推廣行為

  政府專(zhuān)項財政支持,酌情增加資金投入,設立專(zhuān)項農技推廣基金,通過(guò)完善制度增加財政支出,用于農技推廣的金額支出。今后資金的支出,應逐漸轉向科研、推廣等領(lǐng)域,至少確保達到國際化平均投入的水平標準。注意農戶(hù)知識更新,加強農戶(hù)技術(shù)培訓,將科研、教育、推廣等緊密結合起來(lái)。今后農技推廣的基本目標,在于提升農戶(hù)的綜合素質(zhì),切實(shí)提升農戶(hù)駕馭新技術(shù)的能力。同時(shí),注意調動(dòng)農戶(hù)參與培訓的積極性,注意創(chuàng )新技術(shù)培訓的方式和方法。注意農業(yè)技術(shù)推廣人員的技術(shù)培訓,在技術(shù)推廣的實(shí)踐工作中,基層農技推廣人員始終服務(wù)于“三農”一線(xiàn),順應時(shí)代發(fā)展的潮流,有必要重視技術(shù)人員的技術(shù)培訓,通過(guò)不斷培訓更新期專(zhuān)業(yè)知識,提升其綜合素質(zhì),適應農業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展技術(shù)推廣的發(fā)展需求。注意規范農技市場(chǎng),規范農技推廣行為。

農業(yè)技術(shù)推廣論文10

  摘要:隨著(zhù)我們國家科技水平的飛速發(fā)展和農業(yè)科技的持續進(jìn)步,農民急切的期望著(zhù)農業(yè)技術(shù)的水平不斷增高,而在這個(gè)時(shí)刻,我們國家現有的農業(yè)技術(shù)由于是在舊體制下形成的,所以這種農業(yè)技術(shù)的推廣體系一天一天的暴露出了它的缺陷。為了解決這個(gè)缺陷,創(chuàng )造一個(gè)新的農業(yè)技術(shù)推廣方案就成為了,我們國家迄今為止在農業(yè)這個(gè)領(lǐng)域上一個(gè)急切的需要去解決的課題。本文一開(kāi)始對農業(yè)技術(shù)推廣體系改革的創(chuàng )新內容做了一個(gè)具體的闡述,接著(zhù)對這個(gè)體系的改革與創(chuàng )新進(jìn)行了相應的分析與對其未來(lái)發(fā)展的探討。

  關(guān)鍵詞:農業(yè)技術(shù)推廣體系;改革創(chuàng )新;發(fā)展趨勢

  我們國家的經(jīng)濟體制是主要建立社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟體制,在社會(huì )主義市場(chǎng)化經(jīng)濟體制的不斷深入改革中,我們國家的農業(yè)正在一步步進(jìn)入市場(chǎng),相應的農業(yè)科技也正在飛速發(fā)展前進(jìn),在一些高科技工具的應用和高科技方法的運用上,已經(jīng)正漸漸同世界一起大范圍的普遍化。就在這個(gè)時(shí)刻,我們國家曾經(jīng)應用的舊體制下的農業(yè)技術(shù)推廣體系,從基本上來(lái)說(shuō)已經(jīng)適應不了現如今社會(huì )發(fā)展所需,例如推廣理念上的差異、職能分化上的不同、管理體制上的出入、運行機制上的不一樣等等。為了達到這個(gè)目的,我們國家正在一點(diǎn)一滴的加大該體系的改革力度和創(chuàng )新力度,并且速度是越來(lái)越快,絲毫不敢松懈。

  1農業(yè)技術(shù)推廣體系改革與創(chuàng )新的內容和成果

  1.1改革農業(yè)技術(shù)推廣體制需要適應時(shí)代發(fā)展的步伐

  需要針對我們國家目前基層中在農業(yè)技術(shù)推廣工作上所面臨的問(wèn)題,使公益性、經(jīng)營(yíng)性的技術(shù)推廣互相分割開(kāi)來(lái)是一部分基層的推廣單位常常犯的錯誤。事實(shí)上,為了更好的將其進(jìn)行推廣,應在不收取任何費用的前提下把農業(yè)技術(shù)進(jìn)行推廣,通過(guò)試行承包農業(yè)技術(shù)、結合技術(shù)推廣與經(jīng)營(yíng)服務(wù)等方式,促進(jìn)我們國家農業(yè)技術(shù)推廣體制的創(chuàng )新。與此同時(shí),有一些農產(chǎn)品的主要產(chǎn)地也開(kāi)始嘗試一些新的體制改革,比如以國內外知名學(xué)府、國家級或。ㄊ校┘壷(zhù)名企業(yè)、國家開(kāi)辦或省里主辦是農業(yè)科研院和相關(guān)的各個(gè)專(zhuān)業(yè)化服務(wù)的組織為改革主體,把國內外的市場(chǎng)作為根最本的導向,以此完善農業(yè)推廣中的服務(wù)、將農業(yè)技術(shù)的創(chuàng )新作為推廣中最主要內容建設。

  1.2創(chuàng )新農業(yè)技術(shù)推廣方法

  在最近這些年間,在農業(yè)技術(shù)推廣部門(mén)一次次的實(shí)踐中,他們總結了推廣過(guò)程的失敗教訓和有效方法,漸漸的形成了一種獨特的制度——科技特派員制度。這種制度把農民在生產(chǎn)中的實(shí)際科技所需放在第一位,再由當地政府機關(guān)部門(mén)和農業(yè)技術(shù)推廣部門(mén)進(jìn)行挑選,最后擇出一些在工作上認真負責、能夠吃苦耐勞的、同時(shí)知識水平和實(shí)踐水平較高的專(zhuān)業(yè)人才,到基層農村擔任科技特派員。這樣的科技特派員就相當于是在最先進(jìn)有益的農業(yè)科技和相關(guān)農產(chǎn)品的企業(yè)以及進(jìn)行生產(chǎn)實(shí)踐的農民三者之間搭建了一個(gè)供其互相溝通互相交流的橋梁,這也是為了滿(mǎn)足農民在生產(chǎn)實(shí)踐中對農業(yè)科技的需求和更有效的將農業(yè)科技人員工作的積極性與主動(dòng)性發(fā)揮出來(lái),從而促進(jìn)農業(yè)科技與國家經(jīng)濟之間的緊密結合。

  1.3探索新型推廣組織形式

  為了使科技、農民和企業(yè)之間的聯(lián)系更加緊密,從上個(gè)世紀90年代末開(kāi)始,我們國家的各個(gè)市縣的農業(yè)科技園就紛紛如雨后春筍般冒出來(lái)。與此同時(shí),農業(yè)科技研究成果的在生產(chǎn)實(shí)踐上的應用又是的農業(yè)科技園一步步形成發(fā)展,而農業(yè)科技園的建設與進(jìn)步又相應的使農業(yè)技術(shù)進(jìn)一步推廣和其成果的逐漸轉化,并且在農業(yè)科技園發(fā)展的`期間,農業(yè)科技園也解決了許多科技問(wèn)題,這些科技問(wèn)題一直阻礙著(zhù)我們國家的農業(yè)發(fā)展的腳步。也因為農業(yè)科技園的作用,各地都在一時(shí)期漸漸冒出了許多具有強大競爭力的科技型企業(yè),這些企業(yè)對于提高農業(yè)科技的水平有著(zhù)意義非凡的作用。

  2農業(yè)技術(shù)推廣體系改革與創(chuàng )新的發(fā)展趨勢

  在現如今的時(shí)代我們國家的農業(yè)科技要想發(fā)展的更好,就只有一條道路可以選擇,那就是對我們國家迄今為止的農業(yè)技術(shù)推廣體系進(jìn)行徹底的改革與大膽的科學(xué)的創(chuàng )新,只有這樣,才能適應我們國家社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟愈來(lái)愈快的發(fā)展需求。我們中國是一個(gè)擁有著(zhù)九百六十萬(wàn)平方米的、跨熱帶亞熱帶溫帶的發(fā)展中國家,正是因此,我們國家的農業(yè)類(lèi)型在每一個(gè)地區都有差異,且東西、南北、沿海內陸間的生產(chǎn)力發(fā)展水平都存在著(zhù)不平衡,這就意味著(zhù)我們國家的農業(yè)技術(shù)推廣體系只能是復合型發(fā)展,這個(gè)復合型包括了多層次、多類(lèi)型和多種體制共同存在,這也給農業(yè)技術(shù)推廣體系的變革更新造成了難度。在社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟一步步發(fā)展壯大的過(guò)程中,我們國家理應把基層的農業(yè)技術(shù)推廣體系看作是這個(gè)體系改革的重中之重,其次就是要對農業(yè)技術(shù)推廣體制進(jìn)行持續的完善,在優(yōu)化中進(jìn)步,并且結合農產(chǎn)業(yè)發(fā)展的現狀做出相應的調整,還要對推廣崗位管理的制度進(jìn)行改動(dòng),以此完善制度。只有擁有了完善的績(jì)效考核制度,才會(huì )充分將農業(yè)技術(shù)推廣人員的積極性調動(dòng)起來(lái),在之后的推廣工作才能得到很好的發(fā)展。不僅如此,農業(yè)技術(shù)推廣機制能夠具有高效率、快速、靈活多變的特質(zhì),農業(yè)科技、推廣、教育部門(mén)之間的強強聯(lián)合還有不同地區,不同專(zhuān)業(yè)間的有效合作,都能夠把農業(yè)推廣的成績(jì)效果持續不斷的提升。還有在農業(yè)技術(shù)推廣過(guò)程中需要注意廣大農民接納的程度,只有找到能讓廣大農民接納新農業(yè)科技的方法,把農民科技素質(zhì)的提高和組織化程度與農業(yè)技術(shù)推廣工作進(jìn)行相互間緊密的結合,推廣體系才能蒸蒸日上。比如利用參與式的農業(yè)技術(shù)推廣模式來(lái)讓農民親自參與到推廣的過(guò)程中;還有利用一些其他項目把推廣模式帶起來(lái),以促進(jìn)各個(gè)不同區域間的發(fā)展;把農業(yè)開(kāi)發(fā)作為最根本的目標,將水利、農技、信貸等部門(mén)合其為一,為農民提供系統化的、完善的推廣服務(wù)等。

  3結語(yǔ)

  總的來(lái)說(shuō),農業(yè)技術(shù)的推廣體系對于我們國家農業(yè)生產(chǎn)力水平的提高是有很大的促進(jìn)作用,這是顛撲不破的。相關(guān)農業(yè)單位部門(mén)要想在這個(gè)日新月毅的新時(shí)代,把農業(yè)技術(shù)推廣體系的作用和效果表現的淋漓盡致,就必須要從科學(xué)的角度出發(fā),適當的對其他國家相關(guān)農業(yè)技術(shù)推廣方案進(jìn)行分析借鑒,以此為基礎,再加上我們國家自身的具體實(shí)際的需要,以此作為重要的判斷依據,最后對我們國家的農業(yè)技術(shù)推廣體系進(jìn)行改革創(chuàng )新,最終使我們國家一步步形成將市場(chǎng)型、公益型、混合型三種類(lèi)型強強聯(lián)合的農業(yè)技術(shù)推廣體系,達到國家農業(yè)生產(chǎn)力和經(jīng)濟實(shí)力的新層面新高度。

  參考文獻:

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農業(yè)技術(shù)推廣論文11

  一、我國基層農業(yè)推廣中的問(wèn)題分析

 。ㄒ唬┩度氩粔蛑萍s推廣

  由于投入上的不到位,對基層農業(yè)技術(shù)的推廣有著(zhù)明顯的制約。具體表現在三個(gè)方面:首先,推廣隊伍不穩定。由于一些地區,特別是較為偏遠山區的農業(yè)機構對推廣工作的公益性缺乏足夠的認識,同時(shí)因經(jīng)濟條件的影響,使得基層推廣“三定”工作難以全面落實(shí),收支自理,差額拔款比例較低,人頭費難以到位,而推廣經(jīng)費則更不夠。另外,因機構改革影響,推廣工作走向市場(chǎng)化,造成推廣隊伍不穩。其次,工作條件不佳。在基層往往因經(jīng)費的不足,待遇上得不到保障,同時(shí)推廣基層設施也較為落后,特別是現代信息設備配備不夠,難以將農業(yè)技術(shù)服務(wù)提供給農戶(hù),無(wú)法及時(shí)有效的解決農民生產(chǎn)技術(shù)不夠的問(wèn)題。

 。ǘ┛蒲谐晒娃r業(yè)生產(chǎn)需求錯誤

  每年我國都有諸多科研成果,但大部分難以推廣和實(shí)用。由于學(xué)術(shù)科研研究運作機制的影響,使得農業(yè)應用科研工作未能以市場(chǎng)需求為導向,研發(fā)直接、實(shí)用型生產(chǎn)技術(shù)。同時(shí),科研成果還需自上往下逐層報獎,在無(wú)形中使得成果量增加,而出現科研成果多的假象,使得既有的成果推廣和轉化空間變小?蒲谐晒挥羞m用到實(shí)際生產(chǎn)中才能真正轉化成真正生產(chǎn)力。隨著(zhù)市場(chǎng)經(jīng)濟的.推進(jìn),農業(yè)生產(chǎn)對技術(shù)的需要日益多樣化和高效化,對農業(yè)生產(chǎn)和管理技術(shù)的專(zhuān)業(yè)性和綜合性要求較高,但當前推廣技術(shù)較為單一,影響到推廣的效果。

 。ㄈ┺r戶(hù)吸收新技術(shù)能力不強

  從整體上看,我國農戶(hù)新手新技術(shù)的能力不強,加大了推廣難度。原因主要有三個(gè)方面:一是新的農業(yè)技術(shù),尤其是無(wú)形型技術(shù)和技能推廣,需要農戶(hù)具備一定的基礎性農技知識,并要掌握一定操作技能,但實(shí)際上在基層,僅有少部分技術(shù)帶頭人具有這些能力,大部分農戶(hù)未具備。二是創(chuàng )新性農業(yè)生產(chǎn)技術(shù)的應用通常需要農戶(hù)有一定經(jīng)濟條件,但對于個(gè)體小農戶(hù)農業(yè)生產(chǎn)的農戶(hù)而言,經(jīng)濟實(shí)力難以達到要求,特別是對于長(cháng)期性、投資較大的高新科技技術(shù),無(wú)法購買(mǎi)應用,在一定程度上增加了推廣的難度。

  二、強化基層農業(yè)技術(shù)推廣的措施

 。ㄒ唬┘哟笳呢斦度,穩定推廣隊伍

  首先,應加大經(jīng)費投入,保障農業(yè)技術(shù)推廣人員的福利,改善推廣基層設施。農業(yè)推廣機構主要是為基層農民提供生產(chǎn)服務(wù)的,具有明顯的公益性,應強化推廣人員的服務(wù)意識,認識到推廣的重要性。各地區政府應高度重視農業(yè)技術(shù)推廣工作,加大推廣經(jīng)費預算。一是要充分保障農技推廣人員的基本福利和辦公經(jīng)費,同時(shí)加強推廣硬、軟設施的建設,改善推廣人員的工作環(huán)境;二是創(chuàng )建農技推廣基金,并制度化、統一化管理,逐步增加農技推廣方面的預算份額,增強公益性農技推廣工作規模。其次,完善管理機制,規范推廣管理。對于基層鄉鎮農技推廣站應采取“以縣為主,雙重領(lǐng)導”的管理機制,明確職責,合理分工;鄉鎮農技推廣人員的調動(dòng)、監管及考核等均應以縣級農管部門(mén)負責。在人事管理上應公平、公正,陽(yáng)光操作,穩定推廣隊伍。譬如從四川康定地區來(lái)看,在政府的財政方面,投了大量的經(jīng)費投入,不斷的提高農業(yè)技術(shù)推廣人員自身的福利待遇,將資金投入到基礎設施建設方面,加大農業(yè)推廣的經(jīng)費開(kāi)支,不斷的擴大農業(yè)技術(shù)推廣工作規模。

 。ǘ┙⒔∪谑袌(chǎng)導向的科研成果轉化機制

  一是要建立并完善和我國市場(chǎng)經(jīng)濟相適應的農技成果評審機制。應不斷加大知識產(chǎn)權保護,把農業(yè)科研動(dòng)物及植物新品種納入科研專(zhuān)利內容,鼓勵農業(yè)科研機構以市場(chǎng)需求為導向研發(fā)實(shí)用的、易推廣的產(chǎn)品,以解決科研和實(shí)際生產(chǎn)脫節的情況。對于研究和開(kāi)發(fā)示范結合的項目,及偏重開(kāi)發(fā)性的項目,在評審中可將技術(shù)創(chuàng )新和經(jīng)濟性分離,以提升科研成果的實(shí)用性,使其更為迅速的轉化成實(shí)用技術(shù)。二是建設并積極發(fā)展農技市場(chǎng)。首先,應積極推進(jìn)農技市場(chǎng)的建設,加快各種新技術(shù)、新品種的轉讓。并健全相關(guān)法律法規,保障農技市場(chǎng)的穩定運行;二是應采用市場(chǎng)化的激勵方法,創(chuàng )新和改進(jìn)基層推廣機構,以充分調動(dòng)各方積極參與到農技推廣中。并要鼓勵和支持農技推廣機構及技術(shù)人員進(jìn)行技術(shù)承包和有償性服務(wù),調動(dòng)推廣機構及人員的工作積極性,進(jìn)而提升推廣質(zhì)量和效率。

 。ㄈ⿵娀r民培訓,提升科技素養農業(yè)技術(shù)的有效推廣和農民自身的文件科技素養有密切關(guān)系。

  因而,為提升基層農業(yè)技術(shù)推廣的效果。首先,應強化農民的技術(shù)培訓,讓他們能夠掌握一定的農技知識和技能。但要根據當前農民的文化和素質(zhì)水平,采取針對性、層次性的技術(shù)培訓。比如:縣鄉村協(xié)同開(kāi)展農技培訓班、聘請技術(shù)專(zhuān)家授課等方式,還應加強現場(chǎng)技術(shù)指導。其次,應積極做好科技示范,讓基層農民弄直觀(guān)的了解和掌握農業(yè)生產(chǎn)新技術(shù)。例如從四川康定地區實(shí)際情況來(lái)看,其就是建設了農業(yè)技術(shù)培訓班,其主要的目的就是對農民進(jìn)行一定的技術(shù)培訓,使農民更加充分的熟悉和把控一定的農業(yè)技術(shù),提升農民的綜合實(shí)力水平。

  三、結語(yǔ)

  總之,在新時(shí)期,為推進(jìn)我國農業(yè)現代化建設,提高農業(yè)生產(chǎn)效率,改善和提高基層農民的經(jīng)濟收入,農業(yè)技術(shù)推廣機構必須認識并重視技術(shù)的推廣,政府應加大投入,健全管理和推廣制度,加強農民技術(shù)培訓,采取多元化推廣方式,提升推廣效率,進(jìn)而推進(jìn)新農村建設。

農業(yè)技術(shù)推廣論文12

  摘要:我國一直以來(lái)實(shí)施的都是計劃經(jīng)濟體制,農業(yè)技術(shù)推廣已經(jīng)有了其固定模式。但目前,我國已經(jīng)開(kāi)始實(shí)施市場(chǎng)經(jīng)濟體制,在此種模式下,農業(yè)技術(shù)推廣也應轉變固有的模式,從而促進(jìn)我國市場(chǎng)經(jīng)濟的發(fā)展。對我國農業(yè)技術(shù)推廣的現狀及改善對策進(jìn)行了分析,以期為相關(guān)工作者提供參考。

  關(guān)鍵詞:農業(yè)技術(shù)推廣;現狀;改善對策

  1農業(yè)技術(shù)推廣現狀

  1.1農業(yè)技術(shù)推廣體系不健全

  在我國農業(yè)技術(shù)推廣中,為了將農業(yè)技術(shù)運用到農業(yè)中,必須擁有一套完善的農業(yè)技術(shù)推廣體系。但目前,我國的農業(yè)技術(shù)推廣體系還不夠完善,沒(méi)有以市場(chǎng)為導向,而且我國一些偏遠落后地區甚至都沒(méi)有農業(yè)技術(shù)服務(wù),這些都阻礙了我國農業(yè)的發(fā)展。

  1.2專(zhuān)業(yè)人才不足

  農業(yè)技術(shù)推廣對于推廣人員的要求比較高[1],因為這是一項比較綜合的工作。但是,目前我國缺乏專(zhuān)業(yè)的農業(yè)技術(shù)推廣人才,在實(shí)際推廣過(guò)程中,推廣人員普遍文化水平不高,沒(méi)有服務(wù)意識,在工作中也只是抱著(zhù)能完成任務(wù)就行的心態(tài),而不是真正為農民考慮。還有一些工作人員在工作的時(shí)候態(tài)度不認真,對農民提出的問(wèn)題沒(méi)有耐心解答,這些都不利于我國農業(yè)技術(shù)的推廣。

  1.3農業(yè)技術(shù)推廣難度較大

  對于農民而言,他們在多年的農業(yè)生產(chǎn)過(guò)程中已經(jīng)有了自己的經(jīng)驗,不愿意去理解農業(yè)技術(shù),甚至不相信農業(yè)技術(shù),這樣的態(tài)度導致農業(yè)技術(shù)推廣過(guò)程比較困難,造成農民沒(méi)有真正學(xué)到農業(yè)技術(shù),農業(yè)發(fā)展則無(wú)法得到相應的提高。

  2農業(yè)技術(shù)推廣改善對策

  2.1完善農業(yè)技術(shù)推廣體系

  農業(yè)技術(shù)推廣是我國的一項公益事業(yè),對農業(yè)的健康、快速發(fā)展有著(zhù)十分重要的作用。因此,為了讓農業(yè)技術(shù)真正運用到農村的農業(yè)生產(chǎn)中,政府應該完善農業(yè)技術(shù)推廣體系,配合農業(yè)技術(shù)部門(mén)的工作。此外,整合農業(yè)推廣技術(shù)的資源,使農業(yè)技術(shù)推廣體系具有多樣性,促進(jìn)農業(yè)技術(shù)推廣工作的順利開(kāi)展。

  2.2加強宣傳力度

  宣傳的主要目的是想讓農民更好地接受農業(yè)技術(shù)、接受新事物,因此,相關(guān)部門(mén)必須加大農業(yè)技術(shù)推廣的力度。為了讓農民對農業(yè)技術(shù)有充分的了解,可以通過(guò)報紙、電視等媒介,向我國廣大農民介紹農業(yè)技術(shù)的相關(guān)知識,提高人們的意識水平。在農村,相關(guān)人員可以為農民親自示范,使其能夠掌握農業(yè)技術(shù),促進(jìn)農作物的健康快速生長(cháng)。

  2.3明確農業(yè)推廣技術(shù)人員職能

  農業(yè)技術(shù)推廣是政府管轄范圍內的一種公益性活動(dòng)[2],為了更好地進(jìn)行農業(yè)技術(shù)推廣,應撇清政府與推廣人員的關(guān)系,不能局限于現在所擁有的農業(yè)推廣技術(shù)的人才,應該擴大編制,用合理的待遇為農村吸引優(yōu)秀的農業(yè)技術(shù)推廣人員。

  2.4保障農業(yè)技術(shù)推廣經(jīng)費投入

  作為一項公益事業(yè),各級政府必須保障農業(yè)技術(shù)推廣經(jīng)費,讓農業(yè)推廣有條不紊地進(jìn)行下去。另外,要合理解決農業(yè)技術(shù)人員的編制以及工資、待遇等問(wèn)題。要為農業(yè)技術(shù)推廣設立專(zhuān)項經(jīng)費,保證經(jīng)費充足,全面支持農業(yè)技術(shù)推廣工作,讓農民真正感受到農業(yè)技術(shù)的優(yōu)點(diǎn)。

  2.5優(yōu)化農業(yè)技術(shù)推廣人員隊伍

  根據新時(shí)期農業(yè)技術(shù)推廣的公益性及工作量,農業(yè)技術(shù)推廣人員編制的確定要公平合理,全面推行農業(yè)技術(shù)推廣人員持證上崗制度。另外,對農業(yè)技術(shù)推廣人員也要進(jìn)行定期培訓,保證農技人員有足夠的'知識儲備[3]。用激勵機制來(lái)調動(dòng)農業(yè)技術(shù)推廣人員的積極性,以防人才外流。農業(yè)技術(shù)推廣人員隊伍要加強實(shí)踐能力,剛畢業(yè)的博士、碩士研究生理論知識充沛,需要將他們分配到各市縣,讓他們實(shí)地考察,待達到一定實(shí)踐程度后,適當進(jìn)行提拔,留住優(yōu)秀人才。

  2.6推廣信息技術(shù),建設信息服務(wù)平臺

  近幾年,我國經(jīng)濟不斷發(fā)展,科技也在不斷進(jìn)步,計算機技術(shù)發(fā)展迅猛,網(wǎng)絡(luò )已經(jīng)成為人們日常生活中不可或缺的一部分了。因此,政府想要進(jìn)行農業(yè)技術(shù)推廣工作,就可以適當利用網(wǎng)絡(luò ),在網(wǎng)絡(luò )上建立一個(gè)關(guān)于農業(yè)技術(shù)推廣的網(wǎng)站供人們?yōu)g覽,并建立一個(gè)可以互動(dòng)的平臺,針對農民提出的問(wèn)題,由專(zhuān)業(yè)人員為其答疑解惑。近年來(lái),新媒體技術(shù)在逐漸發(fā)展,政府可以就農業(yè)技術(shù)推廣問(wèn)題建立一個(gè)公眾號,在農民中宣傳,讓農民關(guān)注這個(gè)公眾號,而公眾號運營(yíng)人員每天都在上面發(fā)布一些與農業(yè)技術(shù)相關(guān)的知識,讓農民能更好地理解相關(guān)農業(yè)技術(shù)?傊,我國農業(yè)技術(shù)推廣是一項全面的、綜合性的工作,在我國現代農業(yè)發(fā)展中有著(zhù)至關(guān)重要的地位,但是目前我國的農業(yè)技術(shù)推廣工作還不完善,面臨的困難有很多。相關(guān)部門(mén)必須有效解決這些在農業(yè)技術(shù)推廣中存在的問(wèn)題,從而促進(jìn)我國農業(yè)健康發(fā)展。

  參考文獻:

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  [3]宋景玉.我國農業(yè)技術(shù)推廣的現狀及改善對策分析[J].農民致富之友,20xx(10):66-67.

農業(yè)技術(shù)推廣論文13

  摘要:我國的鄉鎮農業(yè)技術(shù)推廣機構在體制管理方面普遍存在著(zhù)管理職能劃分不合理、工作機制運行不靈活、人員隊伍結構不理想等問(wèn)題,地方政府、部門(mén)應當采取有效的措施和手段,予以調整和優(yōu)化,使鄉鎮農業(yè)技術(shù)推廣管理體制朝著(zhù)更加合理、有效的方法發(fā)展。

  關(guān)鍵詞:鄉鎮農業(yè)技術(shù)推廣機構;管理體制

  隨著(zhù)我國農業(yè)生產(chǎn)的不斷發(fā)展和農業(yè)技術(shù)推廣的日益擴大,鄉鎮農業(yè)技術(shù)推廣正發(fā)揮著(zhù)越來(lái)越重要的作用。然而與農業(yè)生產(chǎn)規模的迅速發(fā)展不相協(xié)調的是當前鄉鎮農技推廣機構管理體制和管理模式的落后、老化,管理體制、工作機制、人員結構等方面的問(wèn)題,嚴重制約了農村經(jīng)濟的進(jìn)一步發(fā)展[1]。因此,鄉鎮農業(yè)技術(shù)推廣機構和地方政府部門(mén)應加強農技推廣體制管理和機構管理,提高人員素質(zhì)和工作效率,為我國的農業(yè)生產(chǎn)建設提供有力保障。

  1鄉鎮農業(yè)技術(shù)推廣機構職能

  鄉鎮農業(yè)技術(shù)推廣機構必須制定和實(shí)施農技推廣計劃,引進(jìn)農業(yè)新技術(shù)、新品種和新成果,并予以試驗、示范和推廣。在農作物的生長(cháng)方面,鄉鎮農技推廣機構要開(kāi)展農作物病蟲(chóng)草鼠等農業(yè)生物災害的監測、預報、指導防治和處置工作,并監測農作物苗情、耕地質(zhì)量、農業(yè)生態(tài)環(huán)境和農業(yè)投入品使用情況,要進(jìn)行植物檢驗檢疫。同時(shí),還應當管理、保護農業(yè)資源,引導、扶持農業(yè)社會(huì )化服務(wù)組織和機構,協(xié)助農機產(chǎn)品質(zhì)量、作業(yè)質(zhì)量、維修質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量的監管工作,開(kāi)展農機安全生產(chǎn)監管,協(xié)助處理農機安全事故[2]。在農產(chǎn)品質(zhì)量監管工作方面,鄉鎮農業(yè)技術(shù)推廣機構應當廣泛開(kāi)展農產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測監督和產(chǎn)地環(huán)境監管工作,全面推廣農業(yè)標準化技術(shù),將農產(chǎn)品質(zhì)量安全責任落到實(shí)處,建立農產(chǎn)品生產(chǎn)檔案,使農產(chǎn)品質(zhì)量安全追溯得以順利進(jìn)行。

  2鄉鎮農業(yè)技術(shù)推廣機構管理體制主要問(wèn)題

  2.1管理體制不合理

  目前,我國大部分鄉鎮農業(yè)技術(shù)推廣機構仍舊屬于鄉鎮政府及其部門(mén)的管轄之下,農業(yè)技術(shù)推廣機構沒(méi)有自主決定權和話(huà)語(yǔ)權,所有日常農業(yè)技術(shù)推廣和管理工作由鄉鎮政府進(jìn)行安排和組織[3]。然而許多鄉鎮政府由于缺乏對農業(yè)技術(shù)推廣工作的重視和認識,在鄉鎮農業(yè)技術(shù)推廣工作進(jìn)程中疏于對相關(guān)人員和事務(wù)的管理,甚至有些鄉鎮政府對農業(yè)技術(shù)推廣機構采取不聞不問(wèn)的態(tài)度,導致農業(yè)技術(shù)推廣人員缺乏工作熱情,鄉鎮農業(yè)技術(shù)推廣無(wú)法正常、順利地開(kāi)展。

  2.2工作機制不靈活

  鄉鎮農業(yè)技術(shù)推廣機構缺乏切實(shí)、有效的管理機制和人員激勵機制,沒(méi)有將工作業(yè)績(jì)、推廣效果與績(jì)效考核、職稱(chēng)評定等進(jìn)行掛鉤,導致農業(yè)技術(shù)推廣人員缺乏努力工作和繼續學(xué)習深造的動(dòng)力,認為無(wú)論工作態(tài)度和工作成果如何,個(gè)人收入、獎勵等都不會(huì )有任何變化,許多基層農技推廣人員兢兢業(yè)業(yè)工作多年,卻無(wú)法進(jìn)行職稱(chēng)評定,大大打擊了農業(yè)技術(shù)推廣人員的工作積極性。同時(shí),鄉鎮農業(yè)技術(shù)推廣機構沒(méi)有根據工作人員的工作崗位、工作職責等制定合理的工作管理機制,沒(méi)有將推廣人員按照工作內容不同進(jìn)行合理劃分,導致農技推廣工作缺乏系統性、層次性和有效性。

  2.3人員結構不理想

  由于鄉鎮農業(yè)技術(shù)推廣機構待遇管理、編制管理、職稱(chēng)管理等方面的落后和不合理,大部分農技推廣機構無(wú)法吸引真正具有較高專(zhuān)業(yè)素養和推廣才能的人才,致使鄉鎮農業(yè)技術(shù)推廣人才隊伍結構不理想。許多鄉鎮農業(yè)技術(shù)推廣機構技術(shù)人員都主要由年齡較大、農業(yè)技術(shù)知識不全面的當地剩余農業(yè)人口構成,由于缺乏待遇提升、職稱(chēng)評定等方面的刺激,技術(shù)人員沒(méi)有針對現代化的農業(yè)技術(shù)開(kāi)展及時(shí)的、系統的學(xué)習和研究,導致農業(yè)技術(shù)推廣人員知識結構老化、落后,無(wú)法滿(mǎn)足當前農業(yè)生產(chǎn)發(fā)展的需要,嚴重影響了鄉鎮農業(yè)技術(shù)的推廣和農業(yè)生產(chǎn)方式的進(jìn)步[4]。

  3鄉鎮農業(yè)技術(shù)推廣機構管理體制問(wèn)題解決措施

  3.1結構管理方面

  針對當前鄉鎮農業(yè)技術(shù)推廣機構體制上存在的管理職能劃分不清的'問(wèn)題,應當將農業(yè)技術(shù)推廣機構獨立出鄉鎮政府部門(mén),為了更好地適應當前鄉鎮農業(yè)技術(shù)推廣事業(yè)進(jìn)一步發(fā)展的需要,可建立現代化的農業(yè)技術(shù)推廣企業(yè),吸引社會(huì )資金投入,開(kāi)展鄉鎮農業(yè)技術(shù)推廣體制改革,實(shí)行公司式管理和運作,徹底解決目前普遍存在的鄉鎮農技推廣機構性質(zhì)、智能、人員管理模糊不清的問(wèn)題。對于那些與鄉鎮政府有千絲萬(wàn)縷的緊密聯(lián)系、無(wú)法完全從中脫落的農業(yè)技術(shù)推廣機構,可將行政、服務(wù)部門(mén)保留在鄉鎮政府中,把其具有經(jīng)營(yíng)功能的部門(mén)和人員與其他政府資源、社會(huì )資源進(jìn)行結合,成立新的農業(yè)技術(shù)推廣企業(yè),由地方工商部門(mén)實(shí)施監督、管理,嚴格按照經(jīng)營(yíng)范圍參與市場(chǎng)競爭。原有的農技推廣行政部門(mén)仍由鄉鎮政府管理,屬基層事業(yè)單位,與新建農技公司屬兩個(gè)完全不同的法人組織,兩者之間不存在任何組織、經(jīng)濟上的交叉關(guān)系,農技推廣部門(mén)人員與政府其他部門(mén)人員同屬政府管理、享受相同待遇。

  3.2人員管理方面

  為了充分適應和滿(mǎn)足當前農村經(jīng)濟發(fā)展、農業(yè)科技生產(chǎn)的需求,鄉鎮農業(yè)技術(shù)推廣機構和企業(yè)應當在技術(shù)人員和經(jīng)營(yíng)人員的選用上采取崗位競聘制,提高農業(yè)技術(shù)推廣隊伍的整體素質(zhì)水平。鄉鎮農業(yè)技術(shù)推廣管理層應組織農業(yè)技術(shù)方面的專(zhuān)家、學(xué)者,根據目前農業(yè)技術(shù)發(fā)展狀況,制定人才評定、評測計劃、方案和內容,在農技推廣機構內部和鄉鎮所有農業(yè)人員范圍內選取具有良好農技專(zhuān)業(yè)知識和較強農技推廣經(jīng)營(yíng)服務(wù)能力、經(jīng)驗的優(yōu)秀人才,擴充農業(yè)技術(shù)推廣隊伍[5]。在農業(yè)技術(shù)推廣人員的管理上,行政人員和其他服務(wù)類(lèi)職能部門(mén)人員應當由獨立出來(lái)的鄉鎮農業(yè)技術(shù)推廣機構或鄉鎮政府統一管理,屬事業(yè)單位編制,而技術(shù)人員、經(jīng)營(yíng)人員可實(shí)行獨立的鄉鎮農技推廣機構或農技推廣企業(yè)人事代理式管理,使農業(yè)技術(shù)推廣人員的管理更加條理清晰、層次分明。

  3.3待遇管理方面

  對于屬事業(yè)單位編制的鄉鎮農業(yè)技術(shù)推廣人員,其工資、獎金、財政補助等各類(lèi)經(jīng)濟收入按照國家事業(yè)單位工作人員相關(guān)標準由地方政府負擔,并納入鄉鎮政*財政預算,其他人事代理編制的農業(yè)技術(shù)推廣技術(shù)人員、經(jīng)營(yíng)服務(wù)類(lèi)人員的待遇由獨立出來(lái)的農技推廣機構或新成立的農技推廣企業(yè)承擔。在工資分配上,應當進(jìn)一步加強績(jì)效考核管理的合理化和透明度,將工資、獎金等參考標準納入單位、企業(yè)總體工資制度和標準內容范圍中,并向全體管理人員和工作人員公開(kāi),避免各種由于收入管理過(guò)程不透明而產(chǎn)生的問(wèn)題和糾紛。同時(shí),應當充分考慮農業(yè)技術(shù)推廣工作的基層性和廣泛性,將相關(guān)人員待遇收入、職稱(chēng)評定與工作業(yè)績(jì)、推廣成果掛鉤,在實(shí)行保底基本工作制度的基礎上,根據員工的工作態(tài)度、工作成績(jì)等將員工彼此之間的收入差距拉開(kāi),督促農業(yè)技術(shù)推廣人員進(jìn)行繼續學(xué)習和深造、提高工作能力和工作水平。

  4結語(yǔ)

  農業(yè)技術(shù)推廣工作是鄉鎮農業(yè)技術(shù)發(fā)展和農業(yè)生產(chǎn)擴大的重要途徑和手段,為了加快鄉鎮農業(yè)技術(shù)推廣的速度和效率、加強鄉鎮農業(yè)技術(shù)推廣機構管理,相關(guān)政府和部門(mén)應當高度重視鄉鎮農業(yè)技術(shù)推廣機構體制管理和改革工作,解決當前農技推廣機構體制建設中普遍存在的問(wèn)題,積極推行體制改革和人員結構優(yōu)化,為鄉鎮農業(yè)技術(shù)推廣和我國農業(yè)生產(chǎn)發(fā)展做出貢獻。

  參考文獻:

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  [5]羅信純.論鄉鎮農業(yè)技術(shù)推廣體制存在的問(wèn)題及對策[J].農技服務(wù),20xx(2):22.

農業(yè)技術(shù)推廣論文14

  摘要:我國是農業(yè)大國,農業(yè)自古以來(lái)就是我國大力發(fā)展的產(chǎn)業(yè),因為發(fā)展好農業(yè)是發(fā)展其他產(chǎn)業(yè)的基礎,我國的發(fā)展離不開(kāi)農業(yè)的發(fā)展。但是我國基層農業(yè)的水平較低、創(chuàng )新力度較弱,導致基層農業(yè)存在的問(wèn)題較多。分析了基層農業(yè)推廣工作存在的問(wèn)題與解決方法,供參考。更多農業(yè)基礎科學(xué)論文相關(guān)范文盡在職稱(chēng)論文發(fā)表網(wǎng)。

  關(guān)鍵詞:農業(yè)基礎科學(xué)論文

  基層的農業(yè)技術(shù)推廣,對于我國農業(yè)發(fā)展有關(guān)鍵作用。傳統農業(yè)的農耕技術(shù)較弱,在種植過(guò)程中因為技術(shù)原因,往往產(chǎn)量較低,同時(shí)會(huì )出現很多病蟲(chóng)害問(wèn)題,尤其是山區農業(yè)技術(shù)更為落后,選擇針對性的農業(yè)推廣手段進(jìn)入基層,有利于提升農村生活水平,對于推動(dòng)整體的農業(yè)技術(shù)發(fā)展具有較重要的意義。

  1基層農業(yè)技術(shù)推廣現存問(wèn)題

  基層農業(yè)技術(shù)推廣是我國科技興國的重要體現,利用科技可減輕農業(yè)工作的負擔,提高勞動(dòng)生產(chǎn)率,提升農村的農業(yè)生產(chǎn)力。向農戶(hù)普及有關(guān)的農業(yè)技術(shù),可為我國早日建成小康社會(huì )作貢獻,應快速發(fā)展農業(yè)經(jīng)濟,盡快改善農民生活,提高人民的生活質(zhì)量。以下是目前我國農業(yè)技術(shù)推廣存在的幾點(diǎn)問(wèn)題:

  1.1農民接受能力不強

  受傳統農業(yè)發(fā)展的影響,新農業(yè)技術(shù)的推廣受到農民的排斥,很大一部分農民不愿意使用新技術(shù),而且引入新技術(shù)需要較大成本,對于農民來(lái)說(shuō)經(jīng)濟負擔較重,不愿意增加成本。

  1.2人力支持不足

  我國的人力資源是非常富足的,人力資源的有效利用是基層農業(yè)技術(shù)得以有效推廣的重要部分,在基層農業(yè)技術(shù)的`推廣過(guò)程中,人力配合起到很重要的作用。目前我國從事農業(yè)技術(shù)推廣的人員大多是“老齡化”工作者,缺乏年輕工作者,現有工作人員對于新技術(shù)的更新不能及時(shí)吸收,而且接受培訓的技術(shù)相對較少,一些隊伍的專(zhuān)業(yè)理論知識達不到要求,整體綜合素質(zhì)有待提升,所以在推廣工作過(guò)程中不能很好地將理論與實(shí)際結合,往往達不到推廣效果。由于缺少有力的人力支持,導致基層農業(yè)技術(shù)的推廣出現瓶頸,不利于基層農業(yè)技術(shù)的發(fā)展。

  1.3資金支持不足

  我國是發(fā)展中國家,大部分投入都在其他產(chǎn)業(yè),在基層農業(yè)技術(shù)的投資方面與其他發(fā)達國家存在差距,投入的資金不足。經(jīng)中科院農業(yè)政策研究中心對一些省份進(jìn)行調查發(fā)現,基層的農技單位1996—20xx年經(jīng)費總收入以及政府撥款收入年平均增長(cháng)率只有2.8%和2.7%,遠低于同期國家17.0%的財政收入年均增長(cháng)率與8.1%的國內生產(chǎn)總值的增長(cháng)速度,也低于3.2%的同期農業(yè)國內生產(chǎn)總值年增長(cháng)速度,而且投入的資金也不能完全利用于農業(yè)技術(shù)推廣。受資金的影響,推廣工作的展開(kāi)途徑不夠全面,使用的推廣方法較傳統,導致農業(yè)技術(shù)本身的技術(shù)性不能有效進(jìn)行展示,無(wú)法很好地展開(kāi)農業(yè)技術(shù)推廣工作[1]。

  2推廣多元化基層農業(yè)技術(shù)的途徑

  2.1搞好宣傳,培養農民的學(xué)習意識

  有些農民受傳統思想束縛,不愿接受新鮮事物,這就需要有關(guān)工作人員進(jìn)行溝通,對新技術(shù)帶來(lái)的好處以及產(chǎn)生的具體效益進(jìn)行講解,同時(shí)了解農民的真實(shí)需求與想法,解決他們的實(shí)際問(wèn)題。特別是一些偏遠地區的農村,由于一日三餐的維持都依賴(lài)于農業(yè),新技術(shù)應用不當會(huì )給他們帶來(lái)?yè)p失。工作人員可以利用有關(guān)的媒體工具,對新技術(shù)及其帶來(lái)的好處進(jìn)行宣傳,讓大家進(jìn)行培訓觀(guān)摩,倡導大家用科技知識武裝農業(yè)。

  2.2增強隊伍建設

  根據目前我國農業(yè)的實(shí)際情況,應該加大農業(yè)的資金投入。農業(yè)是維持一切發(fā)展的基礎,在推廣機構,可以增加高素質(zhì)的人員,聘請有從農經(jīng)驗的人員,鼓勵應屆畢業(yè)生學(xué)習農業(yè)技術(shù),增加他們進(jìn)入一線(xiàn)的實(shí)習機會(huì )?梢酝ㄟ^(guò)適當調整薪資待遇的方式吸收人才,通過(guò)實(shí)行考核、組織培訓等方式加強工作人員的整體素質(zhì),完善人力資源制度。另外也要提高有關(guān)工作人員的專(zhuān)業(yè)技能,因為只有自身符合工作要求,才能對農民進(jìn)行有效的指導,否則會(huì )適得其反。

  2.3加大資金投入,加大科研力度

  與發(fā)達國家相比,我國農業(yè)技術(shù)較落后。在西方發(fā)達國家地區,很早之前就使用機械進(jìn)行生產(chǎn)。對于我國而言,一方面經(jīng)濟技術(shù)相對落后,另一方面受地理環(huán)境等因素的影響,導致我國基層農業(yè)水平一直沒(méi)有得到提升。農業(yè)的發(fā)展需要引進(jìn)高新技術(shù),而且要不斷發(fā)展農業(yè)技術(shù),加大農業(yè)技術(shù)的資金投入,不能止步不前。要根據農業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況,在原有技術(shù)上針對農業(yè)的問(wèn)題加大科研力度。對于我國基層農業(yè)的推廣,不能由于資金問(wèn)題而導致推廣不到位,要建立多元化的集資方式,以推動(dòng)我國農業(yè)技術(shù)的發(fā)展。政府要結合不同地區進(jìn)行款項的分配,而且要做到專(zhuān)款專(zhuān)用,以防款項挪為他用,導致我國的農業(yè)技術(shù)推廣工作不能很好地實(shí)施。我國是農業(yè)大國,且基層農業(yè)占比較大,基層農業(yè)的改革有助于推動(dòng)我國農村的建設,提高農民的生活水平[2]。

  3結語(yǔ)

  基層農業(yè)技術(shù)的推廣工作是一項長(cháng)久的工作,涉及到的領(lǐng)域較大,面對的人群較多,因此在具體實(shí)施過(guò)程中,會(huì )遇到很多的困難,導致很多工作人員出現畏難情緒,從而出現人力資源支持不到位的現象。我國要大力鼓勵青年人員加入到推廣工作中來(lái),提高有關(guān)的薪資待遇,吸引人才,改善農業(yè)技術(shù),對于提高農民的生活水平、縮小城鄉之間差距、為我國全面建成小康社會(huì )具有較大的意義,應當對其有足夠的重視。

  參考文獻:

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農業(yè)技術(shù)推廣論文15

  1滎陽(yáng)市農業(yè)技術(shù)推廣存在主要問(wèn)題

  1.1基層農技人員整體素質(zhì)不高。調研表明,滎陽(yáng)市基層農技人員文化程度偏低,技術(shù)職稱(chēng)偏低,年齡偏大,專(zhuān)業(yè)知識單一,專(zhuān)業(yè)能力不足。僅有的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員專(zhuān)業(yè)多為植保、畜牧、農學(xué)等,缺乏市場(chǎng)經(jīng)濟廣泛需求的有關(guān)專(zhuān)業(yè)知識和目前急需的農產(chǎn)品質(zhì)量檢測等專(zhuān)業(yè)人員。普遍存在著(zhù)后續教育和培訓較少的問(wèn)題。有些年齡偏大的基層農技人員甚至連電腦和基本的儀器設備都不會(huì )使用,嚴重影響了農技推廣工作的質(zhì)量和效率。1.2激勵農技推廣隊伍的政策措施不力。當前,在滎陽(yáng)市從事基層農技推廣的人才隊伍組織結構不合理且斷層。從事農技推廣的人員并沒(méi)有較高的學(xué)歷和文化層次,也沒(méi)有較為專(zhuān)業(yè)的農技專(zhuān)業(yè)知識,缺乏較為系統的專(zhuān)業(yè)知識培訓;沒(méi)有良好的人才引進(jìn)渠道,基于農業(yè)技術(shù)推廣條件不好、待遇低等原因,農業(yè)院校畢業(yè)的大學(xué)生也不愿意從事農業(yè)技術(shù)工作。此外,由于滎陽(yáng)市房?jì)r(jià)比較高,從事農業(yè)技術(shù)推廣的工資較低,導致很多引進(jìn)的大學(xué)生也不愿意長(cháng)留;從事農技推廣人員工作條件不好,職稱(chēng)評比比較困難,各種補貼不高,也在很大程度上影響了中高級技術(shù)人才引進(jìn)和團隊的穩定性。這主要是激勵政策措施不力。1.3農技推廣者忽視了農戶(hù)的主體地位。一些基本農業(yè)技術(shù)雖然被農戶(hù)采納,或應用到田間地頭,但是實(shí)際上并沒(méi)有產(chǎn)生預期的效益;農技推廣人員雖然與農民接觸交流過(guò),但農民的興趣很低;盡管建立了很多農業(yè)示范田、帶動(dòng)戶(hù),但是產(chǎn)生的影響很小。其最主要原因是:農業(yè)技術(shù)推廣者沒(méi)有把農民作為推廣的中心、主體。技術(shù)推廣人員只關(guān)心能不能完成上面任務(wù)要求,不關(guān)心農民真的需要什么;只重視形式上是不是把技術(shù)推廣下去,發(fā)了多少宣傳資料,而不重視推廣技術(shù)對農戶(hù)的意義和是否符農民的心意;有一些人甚至對農民提出按步照搬他們樹(shù)立的典型、樣板的要求。在這種推廣模式中,推廣人員決定推廣內容、方式和進(jìn)程,而農民則處在被動(dòng)的角色,他們被動(dòng)的接受和服從,出現形式主義、弄虛作假和邯鄲學(xué)步等一些現象,這些都嚴重阻礙了技術(shù)推廣,影響推廣的效果,并且傷害了農民的`學(xué)習積極性。

  2促進(jìn)滎陽(yáng)市農業(yè)技術(shù)推廣對策

  2.1提高基層農技人員的素質(zhì)。針對滎陽(yáng)市基層農技推廣人員總量不足,知識結構不合理的實(shí)際,應有計劃分批次地對現有的農技人員進(jìn)行知識更新和技術(shù)培訓,對現有人員進(jìn)行經(jīng)常性和制度化的繼續教育。圍繞農技成果的適用性,按照學(xué)以致用的原則,采取分層次的方式加強對農技人員的培訓,增加其深造機會(huì ),提高農技人員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì),比如經(jīng)常性的請農業(yè)專(zhuān)家進(jìn)行農業(yè)科技專(zhuān)題講座,積極組織在職農技推廣人員參加農業(yè)類(lèi)函授和自學(xué)考試,組織農技人員去外地參觀(guān)學(xué)習培訓等,使在職的農技推廣人員的學(xué)歷結構、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)結構趨于合理。2.2優(yōu)化農業(yè)科技推廣隊伍。對于滎陽(yáng)市來(lái)說(shuō),一定要充分參考發(fā)達國家的經(jīng)驗,促進(jìn)人事制度變革,從政策和激勵機制方面入手,吸引更多的優(yōu)秀人才加入到農業(yè)技術(shù)推廣當中來(lái),促進(jìn)農業(yè)技術(shù)推廣工作的快速發(fā)展;在管理從業(yè)人員時(shí),一定要落實(shí)資格證書(shū)管理制度,構建持證上崗、競爭上崗的用人機制,優(yōu)化人員配置,促進(jìn)優(yōu)秀人員的合理流動(dòng);構建比較完善的繼續教育培訓制度,為從事基層農技推廣的人員提供定時(shí)學(xué)習和培訓的機會(huì ),促進(jìn)他們業(yè)務(wù)素質(zhì)的提升。2.3確立農技推廣必須以農戶(hù)為主體思路。農技推廣過(guò)程中的關(guān)鍵因素是對農民在農技推廣中角色的正確理解和對待,農民才是真正的技術(shù)推廣或技術(shù)采用的主體,并不是技術(shù)推廣員,更不是政府官員;诖,農技推廣者應讓農民積極參與到農技推廣和運營(yíng)機制中,農民在制定推廣計劃、評價(jià)推廣和實(shí)施推廣計劃時(shí),要發(fā)揮積極的作用,要有一定的話(huà)語(yǔ)權。作為農民需求和專(zhuān)家科研項目溝通橋梁的農業(yè)技術(shù)推廣員,應將農民的訴求反饋給專(zhuān)家,并把新技術(shù)傳授給農民。在以現代農業(yè)產(chǎn)業(yè)技術(shù)體系建設為主導的新的體制機制中,一定要重點(diǎn)突出專(zhuān)家深入到基層和第一線(xiàn),讓推廣計劃更扎實(shí)實(shí)施落地。

  3結語(yǔ)

  在滎陽(yáng)市農業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)中心的努力下,積極推廣現代農業(yè)技術(shù),起到了顯著(zhù)的示范作用。滎陽(yáng)市農業(yè)技術(shù)推廣雖然取得了顯著(zhù)成效,但是也面臨基層農技人員整體素質(zhì)不高、農業(yè)科技資金投入不足等問(wèn)題。如果這些問(wèn)題得不到及時(shí)解決,將嚴重影響滎陽(yáng)市農業(yè)技術(shù)的推廣。希望滎陽(yáng)市今后在提高基層農技人員的素質(zhì)、優(yōu)化農業(yè)科技推廣隊伍、持續加大農業(yè)科技投入等方面上做文章、創(chuàng )新農技推廣新模式,促進(jìn)農業(yè)健康持續發(fā)展。

  作者:楊彥強 單位:河南財經(jīng)政法大學(xué)工程管理與房地產(chǎn)學(xué)院

  參考文獻

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