市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)崗位職責

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)崗位職責[優(yōu)選]

　　在社會(huì )發(fā)展不斷提速的今天，接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多，任何崗位職責都是一個(gè)責任、權力與義務(wù)的綜合體，有多大的權力就應該承擔多大的責任，有多大的權力和責任應該盡多大的義務(wù)，任何割裂開(kāi)來(lái)的做法都會(huì )發(fā)生問(wèn)題。我們該怎么制定崗位職責呢？下面是小編收集整理的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)崗位職責，希望能夠幫助到大家。

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)崗位職責1

　　營(yíng)銷(xiāo)部長(cháng)崗位職責：

　　1、參與年度營(yíng)銷(xiāo)計劃與方案的制訂；

　　2、負責國際/內市場(chǎng)客戶(hù)關(guān)系的密切跟蹤維護；

　　3、負責營(yíng)銷(xiāo)渠道的`建設和銷(xiāo)售任務(wù)的完成；

　　4、負責產(chǎn)品價(jià)格體系的具體實(shí)施和改善；

　　5、團隊管理。

　　任職要求：

　　1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、機電類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷；

　　2、8年以上汽車(chē)整車(chē)或零部件行業(yè)工作經(jīng)驗；

　　3、熟悉銷(xiāo)售、采購、合同簽訂等流程；

　　4、具有新能源汽車(chē)行業(yè)客戶(hù)資源，且銷(xiāo)售業(yè)績(jì)優(yōu)秀者優(yōu)先。

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)崗位職責2

　　崗位職責:

　　1、對行業(yè)現狀、產(chǎn)品定位、目標客戶(hù)進(jìn)行深入研究,協(xié)助ceo制定營(yíng)銷(xiāo)策略和品牌傳播方案;

　　2、根據既定策略,策劃及運營(yíng)線(xiàn)上媒體推廣方案;拓展及維護媒體關(guān)系;

　　3、策劃及撰寫(xiě)企業(yè)所需文案,包括新媒體文章、稿件等;

　　4、梳理品牌價(jià)值,并通過(guò)有效渠道,向目標客戶(hù)傳遞,以提升公司品牌影響力;

　　5、協(xié)助各項市場(chǎng)活動(dòng)的方案策劃、實(shí)施執行、成本控制。

　　任職要求:

　　1、統招本科及本科以上學(xué)歷;市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　2、有一年以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗;有2c產(chǎn)品經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、有一定的寫(xiě)作能力,較強的創(chuàng )意和策劃能力;

　　4、熟悉新媒體;具備對移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)的.足夠認知;

　　5、具備良好的溝通能力、理解他人的能力;

　　6、對社交領(lǐng)域有高度興趣和熱忱;

　　7、為人務(wù)實(shí),抗壓;有強烈的責任心。

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)崗位職責3

　　1.英文相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),專(zhuān)業(yè)水平八級,良好的中英文翻譯、口譯及中英文寫(xiě)作功底。

　　2.書(shū)面商務(wù)文件的英漢互譯,并盡可能保持文件的內容、脈絡(luò )以及語(yǔ)言風(fēng)格的一致性。

　　3.優(yōu)秀的語(yǔ)言理解和漢語(yǔ)表達能力及寫(xiě)作能力,并對翻譯材料進(jìn)行校對,編輯,以及修訂;

　　4.強烈的.責任感和認真細致的工作態(tài)度,有耐心;

　　5.具有較強的溝通、交往、協(xié)調能力,服從領(lǐng)導安排,良好的執行力;

　　6.負責完成領(lǐng)導交代的其他工作任務(wù)。

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)崗位職責4

　　崗位職責：

　　1、協(xié)助總經(jīng)理根據公司營(yíng)銷(xiāo)戰略和市場(chǎng)規劃制定公司營(yíng)銷(xiāo)策略和營(yíng)銷(xiāo)計劃；負責向下分解銷(xiāo)售任務(wù)指標并組織實(shí)施，完成公司下達的銷(xiāo)售任務(wù)；

　　2、根據市場(chǎng)需要，協(xié)助總經(jīng)理完成營(yíng)銷(xiāo)組織及營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò )的建立及調整；

　　3、定期分析市場(chǎng)信息及競爭對手情況，及時(shí)調整營(yíng)銷(xiāo)策略和計劃;

　　4、維護戰略及重點(diǎn)客戶(hù)，協(xié)助總經(jīng)理完成重大營(yíng)銷(xiāo)合同的談判與簽訂；

　　5、負責對營(yíng)銷(xiāo)團隊進(jìn)行日常管理和指導；

　　6、負責銷(xiāo)售人員的管理及考核激勵；

　　7、負責團隊建設及人員培訓，提高銷(xiāo)售人員的業(yè)務(wù)能力及士氣。

　　任職要求：

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷，10年以上工作經(jīng)驗，理工科背景，具備較強的英文聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力，可適應出差。

　　2、具有主機廠(chǎng)或動(dòng)力電池大型生產(chǎn)型企業(yè)銷(xiāo)售副總崗位5年及以上工作經(jīng)驗。

　　3、了解鋰離子電池的生產(chǎn)制造過(guò)程、對質(zhì)量管理、銷(xiāo)售常識都有一定了解。

　　4、具有很強團隊管理能力，有相當強的.說(shuō)服別人的能力；有很強的溝通協(xié)調和組織資源的能力；有較強的分析、判斷和解決問(wèn)題的能力以及商務(wù)談判能力，有一定的抗壓能力

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)崗位職責5

　　職責：

　　1、根據總經(jīng)理規規劃及商務(wù)部、戰略項目部工作內容，組織各種市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃推廣活動(dòng);

　　2、包括但不限于公司產(chǎn)品的會(huì )銷(xiāo)以及公司所需的.品牌與市場(chǎng)活動(dòng)，如園區宣傳、咨詢(xún)、會(huì )銷(xiāo)以及為拉動(dòng)業(yè)績(jì)的活動(dòng);

　　3、建立并維護與項目發(fā)展相關(guān)媒體、政府機構和社會(huì )組織的關(guān)系，為項目發(fā)展聚集更多有效資源。

　　任職要求：

　　1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

　　2、具有5年以上市場(chǎng)與品牌相關(guān)工作經(jīng)驗，3年以上部門(mén)負責人崗位經(jīng)驗，有互聯(lián)網(wǎng)等IT行業(yè)工作背景的優(yōu)先;

　　3、具備優(yōu)秀的會(huì )銷(xiāo)策劃組織能力、人際交往能力、溝通協(xié)調能力、計劃執行能力、團隊管理能力，能承受較大的工作壓力。

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)崗位職責6

　　職責：

　　協(xié)助領(lǐng)導制定市場(chǎng)推廣計劃以及推廣方案；

　　根據指定的市場(chǎng)推廣方案進(jìn)行實(shí)施，并負責評估市場(chǎng)推廣活動(dòng)的效果；

　　跟蹤并聯(lián)系客戶(hù)，記錄客戶(hù)反饋意見(jiàn)，并根據客戶(hù)意見(jiàn)進(jìn)行推廣方案的`改進(jìn)；

　　積極進(jìn)行市場(chǎng)的開(kāi)拓活動(dòng)，并負責相關(guān)區域的客戶(hù)關(guān)系維護；

　　完成主管交代的其他工作任務(wù)。

　　任職要求：

　�。�1）年齡：22 — 30周歲；品貌端正，有良好的業(yè)余愛(ài)好；

　�。�2）學(xué)歷：大專(zhuān)（含）以上；

　�。�3）相貌端正、身體健康，無(wú)不良嗜好，無(wú)違法犯罪記錄；

　�。�4）在人際溝通、語(yǔ)言表達、組織協(xié)調、公關(guān)等方面能力突出；

　�。�5）對成功有強烈的企圖心，敢于挑戰收入極限；

　�。�6）良好的心理素質(zhì)和工作習慣，有責任心，能吃苦耐勞。

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)崗位職責7

　　1、在公司領(lǐng)導和部長(cháng)指導下，負責公司立項項目實(shí)行全過(guò)程治理。

　　2、嚴格按國家建設程序和公司項目治理方法，操縱項目質(zhì)量，發(fā)覺(jué)問(wèn)題及時(shí)糾正或上報處理。

　　3、為公司重大決策項目、新產(chǎn)品技術(shù)項目的開(kāi)發(fā)研制專(zhuān)題提供背景材料或咨詢(xún)意見(jiàn)。

　　4、負責項目資料的收集、整理、建檔、儲存。

　　5、因項目經(jīng)理個(gè)人失誤和人為虛假論證造成的`缺失負連帶責任。

　　6、完成打算進(jìn)展部部長(cháng)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)崗位職責8

　　1、職務(wù)名稱(chēng)：營(yíng)銷(xiāo)策劃專(zhuān)員/師

　　2、直接上級：營(yíng)銷(xiāo)策劃中心副總經(jīng)理

　　3、主要工作；策劃方案的撰寫(xiě)及實(shí)施

　　4、主要責任：

　　1) 負責項目相關(guān)市場(chǎng)調研及評估工作，及時(shí)了解行業(yè)政策、行業(yè)發(fā)展、行業(yè)企業(yè)機構動(dòng)態(tài)。并對其進(jìn)行科學(xué)的預測和分析，結合公司戰略發(fā)展規劃，為項目做前期定位；

　　2) 負責組織推進(jìn)項目的市場(chǎng)定位深化工作，完成項目產(chǎn)品建議書(shū)；

　　3) 制定和實(shí)施項目前期銷(xiāo)售、營(yíng)銷(xiāo)準備工作執行性計劃；

　　4) 在項目定位的`基礎上，制定和實(shí)施項目整體營(yíng)銷(xiāo)計劃、營(yíng)銷(xiāo)費用計劃；

　　5) 制定和實(shí)施項目廣告宣傳計劃及費用計劃；

　　6) 制定銷(xiāo)售包裝工作內容及時(shí)間進(jìn)度；

　　7) 對項目的銷(xiāo)售及策劃進(jìn)度進(jìn)行動(dòng)態(tài)監控；

　　8) 負責年度、季度營(yíng)銷(xiāo)報告的編寫(xiě)，階段性營(yíng)銷(xiāo)思路和策略的制定，編制相應的營(yíng)銷(xiāo)推廣方案，并負責實(shí)施與評估；

　　9) 負責指導設計、文案開(kāi)展工作；

　　10) 負責與乙方公司接洽工作事宜，并指導設計、文案開(kāi)展工作；

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)崗位職責9

　　上海青浦上班，公司提供班車(chē)。從昆山城東開(kāi)車(chē)到公司單程40分鐘。上海青浦一室一廳簡(jiǎn)裝公寓每月房租1200元。

　　上班時(shí)間：8：00 — 16：30。

　　要求：

　　1、熟悉注塑件設計，聰明靈活，有創(chuàng )新思維的候選人。

　　2、英文口語(yǔ)可以作為工作語(yǔ)言。

　　3、年齡30—35歲。

　　4、工科，本科學(xué)歷，211，/985優(yōu)先。

　　工作職責：

　　1、負責公司新產(chǎn)品或功能的研究開(kāi)發(fā)工作；

　　2、負責開(kāi)發(fā)設計新產(chǎn)品結構部件；

　　3、協(xié)助德國研發(fā)中心進(jìn)行部件設計和加工試驗；

　　4、依據研發(fā)設計要求聯(lián)系國內相關(guān)供應商，進(jìn)行技術(shù)層面溝通；

　　5、追蹤并且控制項目進(jìn)度；

　　6、對于現有產(chǎn)品進(jìn)口零配件的國產(chǎn)化提供技術(shù)支持；

　　7、與德國研發(fā)中心、其他相關(guān)部門(mén)及供應商溝通技術(shù)上的問(wèn)題；

　　8、對生產(chǎn)過(guò)程中的出現的.裝配及質(zhì)量問(wèn)題提供技術(shù)支持；

　　9、對本公司其它業(yè)務(wù)部門(mén)提供產(chǎn)品技術(shù)上的支持。

　　工作要求：

　　1、大學(xué)本科以上學(xué)歷（機械工程類(lèi)，機電一體化，材料或者高分子材料塑料成型方向）；

　　2、 8—12年在家電或者類(lèi)似行業(yè)的產(chǎn)品結構設計或機械設計的工作經(jīng)驗；

　　3、熟練應用CAD或者UG軟件；

　　4、熟悉塑料件，金屬件的加工工藝；

　　5、良好的英文溝通能力（聽(tīng)，說(shuō)，讀，寫(xiě)）；

　　6、思維活躍并且善于創(chuàng )新。

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)崗位職責10

　　崗位名稱(chēng)：產(chǎn)品部經(jīng)理

　　所屬部門(mén)：產(chǎn)品部

　　上級：

　　職務(wù)：營(yíng)銷(xiāo)副總經(jīng)理

　　工作目的：公司產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)治理和物流治理

　　工作要求：認真細心、責任心強

　　工作責任：

　　1、了解在當前銷(xiāo)售策略下的市場(chǎng)狀況；

　　2、收集關(guān)于產(chǎn)品、市場(chǎng)、定價(jià)、促銷(xiāo)、分銷(xiāo)、競爭等各方面與營(yíng)銷(xiāo)策略相關(guān)的信息；

　　3、分析各方情形，向決策者提出產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)的策略。包括產(chǎn)品功能、性能、用戶(hù)、市場(chǎng)、定價(jià)、渠道等諸因素；

　　4、發(fā)覺(jué)營(yíng)銷(xiāo)各環(huán)節中的問(wèn)題，并與相關(guān)人員探討解決方法；

　　5、在開(kāi)發(fā)、分銷(xiāo)、銷(xiāo)售、促銷(xiāo)各環(huán)節，作為信息的`傳遞者；

　　6、治理產(chǎn)品部。

　　衡量標準：

　　1、上交的報表和報告的時(shí)效性和建設性；

　　2、工作檔案的完整性。

　　工作難點(diǎn)：如何依照已有信息，提出產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)策略

　　工作禁忌：工作粗心，不能及時(shí)發(fā)覺(jué)問(wèn)題

　　職業(yè)進(jìn)展道路：營(yíng)銷(xiāo)副總經(jīng)理任職資格：

　　1、工作體會(huì )：5年以上相關(guān)企業(yè)工作體會(huì )

　　2、專(zhuān)業(yè)背景要求：曾從事產(chǎn)品治理工作2年以上

　　3、學(xué)歷要求：本科，大專(zhuān)以上需從事專(zhuān)業(yè)3年以上

　　4、年齡要求：28歲以上

　　5、個(gè)人素養：分析能力強，工作有較高的制造性

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)崗位職責11

　　部門(mén)名稱(chēng)：市場(chǎng)部

　　職位名稱(chēng)市場(chǎng)總監(CFO)崗位人數：1人

　　直屬上級：總經(jīng)理所屬部門(mén)：市場(chǎng)部

　　職位概要:

　　規劃制定公司的市場(chǎng)戰略與策略，并推進(jìn)實(shí)施，實(shí)現市場(chǎng)發(fā)展目標。

　　崗位職責:

　　1、協(xié)助總經(jīng)理制定總體市場(chǎng)發(fā)展戰略以及市場(chǎng)發(fā)展目標;

　　2、拓展公司的市場(chǎng)策略，把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向，完成公司在行業(yè)中的'市場(chǎng)定

　　位，及時(shí)提供市場(chǎng)反饋;

　　3、制定和實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計劃和產(chǎn)品計劃，協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)中心制定業(yè)務(wù)計劃，配合市場(chǎng)

　　推廣業(yè)務(wù)計劃;

　　4、制定與實(shí)施各產(chǎn)品線(xiàn)價(jià)格體系及營(yíng)銷(xiāo)戰略、營(yíng)銷(xiāo)策略、地區覆蓋策略及推廣計劃，

　　并組織相關(guān)人員培訓;

　　5、制定公司品牌管理策略，維護公司品牌;

　　6、指導、參與市場(chǎng)的開(kāi)拓、渠道管理等日常工作;

　　7、管理監督公司市場(chǎng)費用使用、控制工作以及本部門(mén)管理工作。

　　任職資格:

　　◆教育背景:市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷。

　　◆培訓經(jīng)歷:接受過(guò)戰略管理、管理能力開(kāi)發(fā)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、合同法、財務(wù)管理、談判技巧

　　等方面的培訓。

　　◆經(jīng)驗: 8年以上企業(yè)市場(chǎng)管理工作經(jīng)驗，3年以上市場(chǎng)部經(jīng)理工作經(jīng)驗。

　　◆技能技巧:

　　1、對市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作有深刻認知;

　　2、有較強的市場(chǎng)感知能力、敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力;

　　3、維持與地方政府管理部門(mén)及環(huán)保部門(mén)的長(cháng)期關(guān)系;

　　4、熟練操作辦公軟件;

　　態(tài)度:

　　◆薪水：8000元/月+績(jì)效獎金

　　◆工作努力，積極進(jìn)取，責任心強;

　　◆高度的工作熱情，良好的團隊合作精神;

　　◆較強的觀(guān)察力和應變能力;

　　◆出色的人際溝通能力、團隊建設能力、組織開(kāi)拓能力。工作場(chǎng)所:辦公室。

　　直接下屬：市場(chǎng)部經(jīng)理

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)崗位職責12

　　職責一：市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員崗位職責說(shuō)明書(shū)

　　1、搜集及分析市場(chǎng)相關(guān)信息，為公司制定決策提供參考

　　2、及時(shí)反饋客戶(hù)意見(jiàn)，把握市場(chǎng)動(dòng)向，與公司內部各部門(mén)密切溝通

　　3、評估推廣效果，配合相關(guān)部門(mén)積極開(kāi)拓市場(chǎng)，并負責制訂區域的客戶(hù)維護工作

　　4、負責外部媒體的關(guān)系維護工作

　　5、具備優(yōu)秀的創(chuàng )意、良好的溝通協(xié)調能力、計劃組織能力。對工作認真、負責、具良好的團隊精神，良好的溝通理解力，能承擔工作壓力。

　　職責二：市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員崗位職責說(shuō)明書(shū)

　　1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰略規劃、經(jīng)營(yíng)計劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計劃；

　　2、協(xié)助總經(jīng)理完成董事會(huì )下達的經(jīng)營(yíng)指標；

　　3、組織、監督公司各項規劃和計劃的實(shí)施；

　　4、組織編制年度營(yíng)銷(xiāo)計劃及營(yíng)銷(xiāo)費用、內部利潤指標等計劃；

　　5、協(xié)調公司各部門(mén)人員工作的`協(xié)作關(guān)系；

　　6、完成領(lǐng)導臨時(shí)授權的其他工作；

　　職責三：市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員崗位職責說(shuō)明書(shū)

　　1、公司行政制度的貫徹執行與監督管理；

　　2、負責和開(kāi)發(fā)公司銷(xiāo)售部做銷(xiāo)控核對；

　　3、每日向開(kāi)發(fā)公司提報日報、每周提供周報、每月提供月報；

　　4、建立內業(yè)檔案及客戶(hù)檔案，以規范工作程序及完善內部管理制度；

　　5、配合完成所有管理報表；

　　6、完善客戶(hù)合同管理工作流程；

　　7、協(xié)助開(kāi)發(fā)商營(yíng)銷(xiāo)部部做好合約交接：歸檔并建立客戶(hù)檔案。檢查合同→做合同登記并填報相關(guān)表格→影印相關(guān) 部分存檔合同轉交開(kāi)發(fā)商營(yíng)銷(xiāo)部；

　　8處理客戶(hù)在辦理貸款過(guò)程中所遇到的各種問(wèn)題，協(xié)助處理客戶(hù)投訴。

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)崗位職責13

　　崗位職責

　　1、負責商業(yè)情報的收集及信息平臺的規劃，研究市場(chǎng)的宏觀(guān)方面的信息，包含市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、競爭品牌動(dòng)向、產(chǎn)品與市場(chǎng)信息；

　　2、參與制定年、季、月度市場(chǎng)推廣方案并督導、執行；

　　3、獨立完成廣告策劃方案、品牌推廣方案、方案設計報告的撰寫(xiě)；

　　4、協(xié)調公司內部的運作實(shí)施，并完成品牌、產(chǎn)品推廣的.效果評估，提出改進(jìn)方案。

　　任職資格：

　　1、有做教育培訓行業(yè)優(yōu)先。英語(yǔ)優(yōu)秀優(yōu)先。

　　2、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理類(lèi)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷；

　　3、有相關(guān)工作經(jīng)驗，具備活動(dòng)策劃能力；

　　4、優(yōu)秀的文案功底，有較強的創(chuàng )造性思維能力、創(chuàng )意概念及良好的溝通能力；

　　5、有綜合運用包括廣告策劃、軟文宣傳、公關(guān)活動(dòng)等在內的各種營(yíng)銷(xiāo)方式進(jìn)行市場(chǎng)宣傳、品牌推廣的能力；

　　6、熟練操作辦公軟件，會(huì )視頻制作和剪輯。

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)崗位職責14

　　崗位職責

　　工作職責

　　1、制定公司的媒介傳播、品牌戰略，確定品牌定位;

　　2、制定品牌短期及長(cháng)期策略、發(fā)展規劃，并管理品牌的推廣、達到品牌知名度、美譽(yù)度目標;

　　3、制定并實(shí)施公司關(guān)于媒介傳播、品牌推廣和公共關(guān)系的年度計劃。

　　4、全面負責公司的市場(chǎng)運作和管理

　　5、建立、培養團品牌管理的專(zhuān)業(yè)團隊。

　　任職資格:

1.具有b2b類(lèi)企業(yè)品牌管理、市場(chǎng)戰略規劃、市場(chǎng)推廣策略制定的能力。

2.具備8年以上品牌管理、市場(chǎng)推廣等相關(guān)崗位工作經(jīng)驗，5年以上管理經(jīng)驗。

3、具備相當的戰略思維，嚴謹的思維體系，敏感的市場(chǎng)意識，善于把握媒體及客戶(hù)需求。

4、有互聯(lián)網(wǎng)、it軟件行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

5、具備優(yōu)秀的規劃及判斷能力，體系建立的能力，團隊建設及培養能力。

　　工作職責

　　1、制定公司的媒介傳播、品牌戰略，確定品牌定位;

2、制定品牌短期及長(cháng)期策略、發(fā)展規劃，并管理品牌的推廣、達到品牌知名度、美譽(yù)度目標;

3、制定并實(shí)施公司關(guān)于媒介傳播、品牌推廣和公共關(guān)系的年度計劃。

4、全面負責公司的市場(chǎng)運作和管理

5、建立、培養團品牌管理的專(zhuān)業(yè)團隊。

　　任職資格:

1.具有b2b類(lèi)企業(yè)品牌管理、市場(chǎng)戰略規劃、市場(chǎng)推廣策略制定的`能力。

2.具備8年以上品牌管理、市場(chǎng)推廣等相關(guān)崗位工作經(jīng)驗，5年以上管理經(jīng)驗。

3、具備相當的戰略思維，嚴謹的思維體系，敏感的市場(chǎng)意識，善于把握媒體及客戶(hù)需求。

4、有互聯(lián)網(wǎng)、it軟件行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

5、具備優(yōu)秀的規劃及判斷能力，體系建立的能力，團隊建設及培養能力。

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)崗位職責15

　　工作職責

　　銷(xiāo)售拓展：能夠帶領(lǐng)團隊，通過(guò)維持銷(xiāo)售額和利潤穩步增長(cháng)來(lái)實(shí)現銷(xiāo)售目標；

　　團隊激勵：能夠認真貫徹執行公司對店面及團隊的要求和目標，營(yíng)造一個(gè)積極向上的環(huán)境，使員工潛能得到充分發(fā)揮，使業(yè)績(jì)得到持續增長(cháng)；

　　業(yè)務(wù)培訓：負責培訓和提高設計顧問(wèn)的產(chǎn)品知識和技能技巧，提升團隊的專(zhuān)業(yè)度；

　　團隊協(xié)作：協(xié)助店面總經(jīng)理招聘銷(xiāo)售人員和支持人員，能與各支持部門(mén)保持良好的`溝通與合作，共同完成年度總目標。

　　任職資格

　　1、28—38歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限；

　　2、具有4年以上成功的零售管理經(jīng)驗；

　　3、至少具有1年直接管理6人以上零售行業(yè)團隊工作經(jīng)驗，家具、汽車(chē)、奢侈品等行業(yè)優(yōu)先；

　　4、有明確的職業(yè)規劃，較強的溝通和組織能力；

　　5、熱愛(ài)生活，喜歡關(guān)注時(shí)尚及品味生活。

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