醫院婦科五一巾幗標兵先進(jìn)事跡

時(shí)間:2024-05-27 08:34:21 新材料 我要投稿
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醫院婦科五一巾幗標兵先進(jìn)事跡

  在平凡的學(xué)習、工作、生活中,許多人都寫(xiě)過(guò)事跡吧,事跡可以起到宣揚特定的時(shí)代精神、引導讀者認識先進(jìn),學(xué)習先進(jìn)的作用。一般事跡是怎么起草的呢?以下是小編整理的醫院婦科五一巾幗標兵先進(jìn)事跡,僅供參考,歡迎大家閱讀。

醫院婦科五一巾幗標兵先進(jìn)事跡

  xxx,女,畢業(yè)于河南醫科大學(xué),1982年參加工作,1995年3月加入職工共產(chǎn)黨,本科學(xué)歷,副主任醫師。

  從醫三十年來(lái),始終嚴格要求自己,刻苦鉆研業(yè)務(wù),不辭辛苦,淡薄名利,全身心為病患者服務(wù),在平凡的崗位上做出了不平凡的業(yè)績(jì),受到患者和同事的一致贊譽(yù)。?三十年來(lái),隨著(zhù)醫院的發(fā)展,科室專(zhuān)業(yè)的細化,她從一名住院醫師、主治醫師到婦產(chǎn)科副主任醫師,愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)怨無(wú)悔,她那精湛的醫技、良好的醫德醫風(fēng)和全心全意為病人服務(wù)的精神在縣人民醫院被傳為美談。多年的從醫道路上她始終把病人生命安全和健康放在心中的第一位,對待每一位病人都要做到最認真細致地檢查,象對待自己的親人一樣,關(guān)心著(zhù)每一位患者。

  醫院婦科工作相對于其它科室情況較為特殊,特別是對待產(chǎn)婦、胎兒及新生兒,要求醫生必須以雙倍的責任心來(lái)工作。不僅要始終密切觀(guān)察,危機時(shí)刻更是要施以最及時(shí)有效的搶救。作為一名醫務(wù)工作者,不僅要富有愛(ài)心、同情心和高度的責任心,更要具有高超過(guò)硬的醫學(xué)技術(shù)。在工作中她認真學(xué)習理論知識,不斷提高業(yè)務(wù)水平,結合本院實(shí)際情況,應用新經(jīng)驗、新技術(shù),為廣大患者服務(wù)。她先后多次到上級醫院進(jìn)修和學(xué)習。她非常珍惜每一次學(xué)習機會(huì ),帶著(zhù)平時(shí)工作中的疑難問(wèn)題,虛心向老師請教,不斷學(xué)習和掌握婦產(chǎn)科疾病治療的新知識、新技術(shù)和新的治療方法,不斷地了解婦產(chǎn)科發(fā)展的新動(dòng)態(tài)。進(jìn)修完畢回到醫院后,她把學(xué)習到的新技術(shù)廣泛地應用于臨床,帶領(lǐng)全體醫生、護士,改變了科室的精神面貌,憑借她堅毅、果斷的工作作風(fēng),給婦科帶來(lái)煥然一新的變化,增強科室的凝聚力和榮譽(yù)感溫玉珍被任命為院長(cháng)后,面對這樣一個(gè)職工眾多、發(fā)展受到阻礙的單位,她沒(méi)有退縮。她首先深入到各個(gè)科室,與每一位職工進(jìn)行交流,了解每一位職工的想法,并迅速提出了“精細化管理就是服務(wù)”這個(gè)觀(guān)念,倡導院長(cháng)為科室負責人服務(wù),科室負責人為職工服務(wù),職工為病人服務(wù),在定下這個(gè)觀(guān)點(diǎn)的這一刻,溫玉珍已經(jīng)為怎樣來(lái)“治好”醫院的“疾病”開(kāi)下了處方。那就是首先要轉變觀(guān)念,要徹底改變服務(wù)態(tài)度,樹(shù)立起良好的社會(huì )形象。在她的帶領(lǐng)下,醫院開(kāi)展了降低藥費、改善環(huán)境、進(jìn)行績(jì)效工資改革、改善硬件建設等大量工作,定下了奮斗目標,力爭打造全省一流的縣級人民醫院。但要實(shí)現這個(gè)目標那就要付出的更多的努力,也將面臨更多的挑戰。而這次挑戰在她看來(lái)更是她所帶領(lǐng)的這個(gè)團隊的一次機遇。

  當你踏進(jìn)她的辦公室,你會(huì )發(fā)現她的辦公室桌和書(shū)櫥中滿(mǎn)是書(shū)籍,如果你看的再仔細些,會(huì )發(fā)現幾乎每一本書(shū)上都有他翻閱的痕跡,有的篇幅中有他作下記號的折痕、有的章頁(yè)里有他寫(xiě)下的筆記。不斷提高自己的思想政治和個(gè)人綜合素質(zhì),始終把自己放在一個(gè)迎接挑戰的位置上。這正是溫玉珍為自己工作和人生定下的一個(gè)奮斗目標。她也知道一個(gè)人的能力再強相對眾人來(lái)說(shuō)也是有限的,為此她號召全院職工都積極通過(guò)學(xué)習來(lái)提高。黨政國策、交流講座、文明禮儀等等內容都進(jìn)入到醫院學(xué)習的活動(dòng)中。良好的學(xué)風(fēng)不僅讓職工獲取了更多有益的知識,更讓醫院整體的團隊凝聚力得到提升,單位在老百姓心中的形象也日益改善。它在群眾中享有較高的聲譽(yù),這與她平時(shí)以身作則、清正廉潔、嚴格要求自己是分不開(kāi)的。在工作中她始終堅持黨性原則,作拒腐防變的表率。在生活中,她也是一名良師益友,經(jīng)常和職工交流探討,職工和群眾從沒(méi)感覺(jué)到和她之間有距離。在社會(huì )中,她特別關(guān)注民生問(wèn)題,身為政協(xié)委員的她一直堅持參加各種公益活動(dòng),并積極做好提案;他數次率先為地震災區群眾捐款捐物,為家庭困難病人慷慨解囊相助……

  一個(gè)人的能力是有限的,但是一個(gè)人的魅力和影響力是無(wú)限的,她正是這樣一個(gè)三者兼備的人,無(wú)論是工作還是生活中,她卓越的領(lǐng)導能力伴隨著(zhù)她嚴已律己、創(chuàng )新求變、求真務(wù)實(shí)的個(gè)人魅力時(shí)刻影響著(zhù)她身邊的每一個(gè)人。因工作出色,她多次被評為“先進(jìn)工作者”、先后被評為評為平頂山市“三八紅旗手”、“市衛生科技先進(jìn)工作者”、“巾幗興平標兵”、2008年獲“平頂山市職工優(yōu)秀技術(shù)創(chuàng )新成果獎”。

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