試用期工作小結

[推薦]試用期工作小結

　　時(shí)間過(guò)得太快，讓人猝不及防，我們的個(gè)人能力得到了很大進(jìn)步，是時(shí)候抽出時(shí)間寫(xiě)寫(xiě)小結了。那么好的小結是什么樣的呢？以下是小編整理的試用期工作小結，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

試用期工作小結1

　　時(shí)間在充實(shí)的生活面前總是如流星般飛逝，加入**會(huì )計師事務(wù)所已經(jīng)三個(gè)月有余。很感謝公司可以給我一個(gè)學(xué)習與進(jìn)步的舞臺，我有幸來(lái)到公司審計*部工作，在這短暫的三個(gè)月中，在領(lǐng)導的親切關(guān)懷和指導下，在同事們的熱情幫助下我很快的熟悉了公司環(huán)境。

　　現將工作情況作出如下總結：首先，我服從領(lǐng)導工作的`安排，積極主動(dòng)并努力保質(zhì)保量的完成領(lǐng)導交給的每項工作任務(wù)，工作認真、細心且具有較強的責任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦。其次，工作過(guò)程中，我也逐漸認識到自己的不足，由于較以前客戶(hù)類(lèi)型的不同，使得我對部分行業(yè)的審計知識還存在一定的匱乏，還需要更好的完善自己的知識體系，積累審計經(jīng)驗，同時(shí)我也會(huì )抓緊時(shí)間爭取在今年完成自己最后一門(mén)的cPa考試，爭取早日成為一名優(yōu)秀的注冊會(huì )計師。 三個(gè)月的時(shí)間雖然不算長(cháng)，但我已深深感受到**會(huì )計師事務(wù)所是一個(gè)積極進(jìn)取的團隊，一個(gè)對專(zhuān)業(yè)知識擁有嚴謹態(tài)度的團隊，一個(gè)充滿(mǎn)溫馨與關(guān)愛(ài)的團隊，一個(gè)具有無(wú)限未來(lái)的團隊，這一切都讓我更加的堅定自己當初的選擇。在未來(lái)更長(cháng)的工作生涯中，我會(huì )更加嚴格要求自己，踏實(shí)地做好每一件事。

　　我熱衷于這個(gè)行業(yè)，做著(zhù)自己感興趣的審計工作，充滿(mǎn)著(zhù)熱情，也很有行動(dòng)力，心中更是充滿(mǎn)了理想。我會(huì )不斷加強學(xué)習，拓寬知識面，本著(zhù)實(shí)事求是的做事原則，繼續發(fā)揚優(yōu)點(diǎn)，改善缺點(diǎn)；團結一致，勤奮工作，共同進(jìn)步，維護公司利益，積極為公司創(chuàng )造更高的價(jià)值，力爭取得更大的工作成績(jì)！

試用期工作小結2

　　時(shí)候過(guò)得很真快，轉眼就兩個(gè)多月了，在試用期間，本身竭力了很多，也進(jìn)步了很多，學(xué)到了很多過(guò)去異國的東西，我想這不可是工作，更緊張的是給了我一個(gè)進(jìn)修和熬煉的機遇。從這一階段來(lái)看，發(fā)覺(jué)本身渴求的知識正源源連續的向本身走來(lái)，到這個(gè)大溶爐里緩緩消化，這便是經(jīng)驗。

　　在工作中的成果緊張有:

　　1. 熟悉了配置的操縱系統

　　2. 根本把握了工作技巧(在任職辦事員期間)

　　3. 明白了公司的工作流程

　　4 .在這期間我不但可以較好地互助各位進(jìn)步工作還可以本身自力結束工作。帶領(lǐng)每次安排的任務(wù)都根本可以順利結束

　　在工作中的不敷緊張有:

　　1. 工作細致度不敷，凡是在小題目上呈現錯漏；

　　2. 辦事效果不敷快，對帶領(lǐng)的.意圖理解不敷到位等。

　　就整體的工作感覺(jué)來(lái)講，我覺(jué)得這里的工作環(huán)境是比較令我如意的。最終是帶領(lǐng)的關(guān)愛(ài)以及工作前提在連續改進(jìn)給了我工作的動(dòng)力；其次是同事間的交情關(guān)懷以及協(xié)作互助給了我工作的恬逸感和結壯感。

試用期工作小結3

　　屈指一算，我在公司的工作時(shí)間已將近三個(gè)月了。在此將這三個(gè)月的工作進(jìn)行一個(gè)簡(jiǎn)單的總結。5月中旬，因為xx長(cháng)輸管線(xiàn)的施工圖設計階段需要現場(chǎng)定線(xiàn)，我有機會(huì )提前到公司開(kāi)始自己的工作生涯，并且去張家口參加應張管線(xiàn)選線(xiàn)的學(xué)習。歷時(shí)20天。在這20天的學(xué)習過(guò)程中，我勤學(xué)好問(wèn)，努力的提高自己。每一天用心的做好師傅交給自己的任務(wù)，同時(shí)堅持晚上學(xué)習儲運相關(guān)規范，為以后的設計工作作理論準備。在實(shí)習期間，抓緊一切機會(huì )向各位參加選線(xiàn)工程的前輩們學(xué)習和請教，使自己在長(cháng)輸管線(xiàn)知識的理論和實(shí)踐應用潛力方面有了很大的提高在此期間，我對選線(xiàn)的基本原則有必須的認識，對線(xiàn)路走向和躲避障礙物方法等有較全面的認識，對處理一般穿越工程的路線(xiàn)選取和穿越方式有比較全面的認識。學(xué)會(huì )了看懂及充分利用地形圖，對線(xiàn)路圖的繪制有較全面的認識，熟練使用gps導航儀等。由于中間需要回學(xué)校參加畢業(yè)答辯，在六月上旬回到學(xué)校準備自己的畢業(yè)答辯事宜，在回學(xué)校的十多天里我科學(xué)的安排自己的時(shí)間。作為學(xué)生，我很好的完成了在校期間的最后考卷――畢業(yè)設計成績(jì)“優(yōu)秀”。很好的回報我自己辛勤努力的汗水，并且順利取得自己的學(xué)位證書(shū)和畢業(yè)證書(shū)，完成在校期間的所有交割手續，為離校做好充分的準備。作為班長(cháng)，我組

　　織本班同學(xué)參加畢業(yè)籃球賽、足球賽、畢業(yè)合照、畢業(yè)聚餐、畢業(yè)答辯及完成相應的各種手續。在處理好學(xué)校的各種事宜后我于6月下旬回到公司參加應張長(cháng)輸管線(xiàn)施工圖設計的最后的繪圖和出版存檔工作及參加作為新員工的培訓教育活動(dòng)。在此期間我對長(cháng)輸管線(xiàn)線(xiàn)路圖的繪制進(jìn)行了全面的學(xué)習，對公司規章制度有全面的認識，熟練了cad、office、pdsoft、q-piping等軟件的使用。使自己在設計工作的工具熟練使用潛力方面到達了更高的水平。同時(shí)十分注意處理自己和其他員工之間的關(guān)系，與新員工之間互相學(xué)習，互相幫忙;與前輩員工之間，每次都主動(dòng)幫忙做些力所能及的事情，遇到自己努力還不能解決的問(wèn)題時(shí)主動(dòng)的問(wèn)他們，認真的向他們學(xué)習，請教。在這段時(shí)間里面是我提高很快，無(wú)論是做人做事。在那里要感謝各位領(lǐng)導和同事的幫忙。時(shí)間到了8月中旬，由于工作需求，我和另外兩名同事被派到西南x(chóng)xxxxx公司進(jìn)行為期一年的學(xué)習。此刻在西南分公司學(xué)習已有半個(gè)月的時(shí)間，我深刻的感受到公司對自己在外學(xué)習的深切期望，同時(shí)也感覺(jué)到了自己身上的壓力和職責。在啟程來(lái)成都前就暗下決心，必須要好好學(xué)習，不辜負各位領(lǐng)導和公司的厚望。在西南公司我們三人都努力的.學(xué)習，用心的工作，主動(dòng)的尋找各種方式以使自己能在最短的時(shí)間里

　　融入到這個(gè)新的群眾。在此期間我們快速的適應新的工作和生活環(huán)境，按照公司的安排我們首先是適應公司的工作環(huán)境和工作節奏，并且自學(xué)三維繪圖軟件autoplant為以后的工作做好準備;然后是公司會(huì )組織一個(gè)群眾的軟件培訓學(xué)習;最后會(huì )分派到各個(gè)不同的項目組進(jìn)行正式的項目設計工作。對于這個(gè)安排我們堅決的執行，同時(shí)在工作之余，我還主動(dòng)的尋求更多的知識，為身邊的前輩員工們做一些簡(jiǎn)單的工作，例如打印圖紙，理解和遞送文件，整理存檔文件等。利用這些機會(huì )我快速的適應新公司的各種環(huán)境同時(shí)也學(xué)習著(zhù)公司的各種設計文件的編制，設計流程的走向，一些典型的工藝流程圖的設計……

試用期工作小結4

尊敬的領(lǐng)導：

　　加盟公司三個(gè)月以來(lái)，受xxx及各事業(yè)部老總，本部門(mén)全體人員以及公司各級部門(mén)的積極教練和支持，自己已經(jīng)漸趨融入企業(yè)團隊，在實(shí)際工作中不斷學(xué)習與自我改善，力求匹配企業(yè)發(fā)展，與時(shí)俱進(jìn)，在實(shí)現自身價(jià)值的同時(shí)，認真服務(wù)于企業(yè)團隊以及各事業(yè)部和職能部門(mén)。作為人力資源管理的負責人，管理理念與親身實(shí)踐是相得益彰的，鑒于此，我想從以下三個(gè)方面來(lái)陳述三個(gè)月來(lái)自己的感受。

　　一、了解與融入：低調做人高調做事。在工作中一方面接觸實(shí)際工作，一方面了解公司管理現狀，做到因地制宜，快速決策。積極與公司高管進(jìn)行交流的同時(shí)，又能深入現場(chǎng)，從遇到問(wèn)題的本身，深入挖掘問(wèn)題存在的根源，本著(zhù)解決問(wèn)題規避問(wèn)題的預防性思路來(lái)系統完善公司的管理機制，尤其在人力資源管理方面，盡快建立比較完善的人力資源管理機制。主要從以下幾個(gè)方面來(lái)開(kāi)展工作：

　　1.熟悉并了解人力資源團隊成員，在此基礎上，本著(zhù)分工明確相互協(xié)作的團隊理念來(lái)開(kāi)展工作，逐步引導團隊成員的工作思路與方法，在實(shí)際工作中采用杠桿效應以及團隊利益共享的理念來(lái)經(jīng)營(yíng)人力資源團隊。在現有人力資源的管理基礎上，著(zhù)重培養每一個(gè)成員，用清晰的思路以及精準的工作方法來(lái)引導成員完成各項工作。三個(gè)月期間，先后完成《員工內部晉升管理辦法》、《績(jì)效管理方案》等五個(gè)制度的評審與發(fā)布以及學(xué)習與實(shí)施。

　　2、著(zhù)重參與員工關(guān)系管理與疏導工作，組織新老員工交流并及時(shí)向公司決策層反饋，以緩解員工關(guān)系，為后期的企業(yè)文化營(yíng)造奠定基礎。

　　3、倡導本部門(mén)的服務(wù)意識以及深入一線(xiàn)的工作理念。做到細節決定成敗，關(guān)注管理的細小環(huán)節，力求做好每一件事情，有效服務(wù)于各職能部門(mén)。要求團隊成員每周不低于兩小時(shí)在一線(xiàn)了解員工動(dòng)態(tài)的以及學(xué)習生產(chǎn)各個(gè)環(huán)節的基礎工藝以及技術(shù)要求。

　　4、緊跟公司行業(yè)實(shí)際情況，逐步滿(mǎn)足公司一線(xiàn)人員用人需求，先后參加校企懇談會(huì )以

　　及赴XX五所院校進(jìn)行企業(yè)推介與互動(dòng)交流活動(dòng)。從目前的預期效果分析來(lái)看，還是比較成功的。

　　5、服務(wù)各職能部門(mén)的管理工作。先后參與交流于各事業(yè)部的員工管理以及各部門(mén)之間的資源協(xié)調。

　　6、本著(zhù)成本控制的原則，先后參與并提出指導性建議，以緩解員工缺口造成的產(chǎn)能瓶頸。例如XXX的《薪酬調整方案》以及《XX與XXX的獎罰不平衡性解決方案》。

　　7、逐步完善公司培訓體系與培訓管理機制，為下一步公司培訓與效果的匹配性奠定基礎，做到培訓有投資，投資必有效益產(chǎn)出的正結果導向。如何有效有針對性的進(jìn)行員工培訓是人力資源以后的工作重點(diǎn)。

　　二、戰略與學(xué)習：作為人力資源，日常性事務(wù)工作僅為操作層面的部分業(yè)務(wù)，做好每一個(gè)環(huán)節，用制度與規則來(lái)約束并激勵每個(gè)成員是最基本的任務(wù)之一。人力資源將在操作層面結合公司四大體系要求，進(jìn)一步完善各項規章制度，力求做到人力資源規范運行，按照流程和規則來(lái)服務(wù)于各職能部門(mén)。同時(shí)，人力資源站在行業(yè)的角度，充分了解行業(yè)特點(diǎn)和風(fēng)險以及公司發(fā)展戰略規劃，從宏觀(guān)的角度來(lái)分析預測企業(yè)發(fā)展的各類(lèi)人力資源需求以及管理模式轉變。這就需要人力資源不斷學(xué)習，在學(xué)習中提高自身的決策分析能力以及決策失效風(fēng)險評估能力，做到防患于未然，做好決策層的參謀。為企業(yè)持續穩定發(fā)展提供有力的管理保障和管理資源。要做到這一點(diǎn)，應該從以下幾個(gè)方面開(kāi)展工作：

　　1、保持并建立與公司決策層的交流機制。不定期與公司決策層多溝通，多傾聽(tīng)，多思考，多角度去看問(wèn)題，要顧全大局，不能因小失大，要站在比較高的高度來(lái)為決策者提供有效地管理建議以及管理思路。積極主動(dòng)與公司決策層進(jìn)行交流，本著(zhù)以坦蕩的思想，以坦誠的交流來(lái)充分了解決策層的未來(lái)經(jīng)營(yíng)思路以及公司愿景，從宏觀(guān)著(zhù)眼思考，從微觀(guān)入手做好每一步工作。

　　2、在服務(wù)于公司各職能部門(mén)的同時(shí)，積極主動(dòng)的與公司中層管理人員保持充分的交流，深入生產(chǎn)一線(xiàn)以及各部門(mén)的工作現場(chǎng)，深度觀(guān)察，從中了解并學(xué)習公司的優(yōu)勢資源，同時(shí)汲取相關(guān)專(zhuān)業(yè)技能知識，以豐富自身的閱歷，從而提高人力資源的服務(wù)能力。

　　3、了解行業(yè)動(dòng)態(tài)，關(guān)注國內國際市場(chǎng)態(tài)勢，尤其是重點(diǎn)發(fā)展領(lǐng)域的相關(guān)產(chǎn)業(yè)政策，做到知己知彼，打造企業(yè)核心競爭力，在人力資源，技術(shù)領(lǐng)域塑造企業(yè)的核心競爭力，充分分析市場(chǎng)變化規律，勇于拓展人力資源的人脈網(wǎng)絡(luò )，建立相關(guān)人力資源的各種人才資源渠道，為企業(yè)所需中高端人才做好戰略?xún)�備�?/p>

　　4、積極探索公司集團化運作的最佳管理模式與管理思路，在力求穩定的前提下，勇于嘗試，并循序漸進(jìn)，以盡快建立完善的科學(xué)的企業(yè)運營(yíng)管理機制，強化管理平臺，營(yíng)造企業(yè)文化，用先進(jìn)的企業(yè)文化來(lái)吸引留用培育一批專(zhuān)業(yè)的技術(shù)過(guò)硬的具備管理思想的人才隊伍，為把企業(yè)做強奠定基礎。

　　三、不足與改善：很多事情，要落到實(shí)處很難，作為人力資源，要持續高效的為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，僅僅依賴(lài)于自己以及本部門(mén)是遠遠不夠的。因此，作為人力資源負責人，我從客觀(guān)的角度來(lái)分析自身的優(yōu)劣勢，正確的評估自己才能做到日清日高，持續改善的做事準則，尤其是以公司職能工作為自己事業(yè)發(fā)展的時(shí)候，更應該從長(cháng)計議，任何事情要做到勝不驕敗不餒，屢敗屢戰，在失敗中總結自己，在成功中勉勵自己，充分依賴(lài)公司團隊以及全體員工的共同努力，才能在為企業(yè)做出應有貢獻的同時(shí)獲取自身價(jià)值的體現。因此，以下幾點(diǎn)是我要勉勵自己的，也懇請決策層的領(lǐng)導們在以后的'工作中給予及時(shí)提醒與指導!只有這樣，我才能在不脫離團隊的前提下，日趨心智成熟，做一名稱(chēng)職的人力資源管理者。

　　1、做事過(guò)于武斷，自以為是，有時(shí)候認為比較簡(jiǎn)單，不能冷靜的看待問(wèn)題的復雜性，或者說(shuō)在面對問(wèn)題時(shí)，站的高度不夠，不能夠顧全大局，且以忠誠為理由來(lái)替自己掩飾，這一點(diǎn)是我做的不好的，在既往的工作經(jīng)歷中，或多或少都會(huì )所體現，隨著(zhù)歲月的磨練和自身不斷反思的效果來(lái)看，這一點(diǎn)在現在的職業(yè)生涯中已經(jīng)有所收斂，但難免有時(shí)又會(huì )犯諱。這是我要在以后的工作中要著(zhù)重注意的。

　　2、做事過(guò)于強勢，靈活性不夠，這一點(diǎn)也要提醒自己注意。尤其在非原則性問(wèn)題上面，要適度掌握妥協(xié)的藝術(shù)。因為事業(yè)是由一個(gè)團隊而非一個(gè)個(gè)體來(lái)完成的。所以在工作過(guò)程中，尤其要注意溝通的方式與交流的技巧。要站在公司立場(chǎng)不對公司利益造成負面影響的前提下追求雙贏(yíng)才是，這也是培養自身管理能力的重要的一步。

　　上述為自己在公司三個(gè)月來(lái)的試用期小結，懇請領(lǐng)導給予批評指正為盼！

試用期工作小結5

　　20xx年11月，我有幸來(lái)到公司工作。在這樣一個(gè)優(yōu)越舒適而又能充分發(fā)揮個(gè)人智慧、能力的環(huán)境中，不覺(jué)已經(jīng)工作了三個(gè)多月的時(shí)間。在這幾個(gè)月的工作中我深切感受到的是領(lǐng)導無(wú)微不至的關(guān)懷、公司兩級管理人員認真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)、同事們團結奮發(fā)的干勁，體會(huì )到的是恒久人作為拓荒者的艱難和堅定，這對剛剛走上工作崗位的我來(lái)說(shuō)，是受益匪淺的，同時(shí)也為我邁向正確的人生道路打下了良好的基礎�，F在我將這三個(gè)月來(lái)的工作情況作一簡(jiǎn)單總結。

　　在思想上，我深刻地認識到，從其他專(zhuān)業(yè)轉入結構設計專(zhuān)業(yè)，新環(huán)境、新領(lǐng)導、新同事、新崗位，對我來(lái)說(shuō)是一個(gè)良好的發(fā)展機遇，也是一個(gè)很好的鍛煉和提升自己各方面能力的機會(huì )。在工作初期，我認真了解了公司的發(fā)展概況，學(xué)習了公司的規章制度，熟悉了部門(mén)日常管理事務(wù)及我們行業(yè)的一些基礎知識，同時(shí)，也從多方面努力鍛煉自己的工作能力，力求盡快進(jìn)入自身角色，以良好的'姿態(tài)迎接新工作的挑戰。

　　在工作上，我主要從事的是加工圖的設計工作。作為技術(shù)部的一員，我清醒地認識到，技術(shù)部是所有工程項目的源頭和根本。面對繁忙的工作，我強化工作意識，注意加快工作節奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務(wù)，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯。在厲工的幫助和支持下，我基本上做到了確保精確的前提下快速的完成工作

　　三個(gè)月來(lái)，在厲工的指導下，我基本上保證做到了及時(shí)、準確、無(wú)誤。三個(gè)月來(lái)，我參與了一些加工圖的設計，如徐州永欣重工廠(chǎng)房和山東益達動(dòng)力部件廠(chǎng)房，還參與了北京裝甲兵工程學(xué)院—金屬屋面系統方案圖的繪制和一些工程量的計算，同時(shí)，也積極主動(dòng)地完成了上級領(lǐng)導交辦的其他事情。

　　三個(gè)月的時(shí)間轉瞬即逝，我雖然做了一些工作，但仍然存在不少問(wèn)題。盡管如此，但是我在很多方面得到了公司領(lǐng)導、部門(mén)領(lǐng)導的正確引導和幫助，所以我在較短的時(shí)間內適應了工作。

　　在今后的工作中，我將以更大的熱情投入到工作中去。首先，加強學(xué)習，主動(dòng)學(xué)習。其次，提高服務(wù)意識，改進(jìn)工作作風(fēng)。我將從多方面努力進(jìn)一步提高自身的工作能力，以積極的心態(tài)面對每天的工作任務(wù)。同時(shí)，我也將注重鍛煉自己的應變能力、協(xié)調能力、以及創(chuàng )造能力，不斷在工作中學(xué)習、進(jìn)取、完善自己，以便更好地完成自己的本職工作。

　　以上是我對三個(gè)月來(lái)工作的總結，說(shuō)的不太多。但我認為用實(shí)際行動(dòng)做出來(lái)更有說(shuō)服力。在今后工作中我將努力奮斗，克服自己的缺點(diǎn)，彌補不足，爭取做的更好。

試用期工作小結6

　　一、今年做出的主要工作：

　　修訂了《員工考勤管理制度》于20xx年4月29下發(fā)，制訂了《食堂用餐管理規定》在20xx年4月23日下發(fā)、修訂了《工作餐管理辦法》在20xx年4月23日下發(fā)；通過(guò)了勞動(dòng)與社會(huì )保障監管部門(mén)對我公司20xx年度的勞動(dòng)年檢，拿到了年檢證；融合《工傷保險條例》、省出臺實(shí)施《工傷保險條例》若干規定的重點(diǎn)，結合企業(yè)發(fā)生事故后的關(guān)鍵處理起草了針對內部的《工傷保險指導文件》，并通過(guò)工傷機構認定，下發(fā)到相關(guān)人員；而且邀請工傷科科長(cháng)針對公司相關(guān)人員做了進(jìn)一步的培訓。經(jīng)歷了工傷事故申報、工傷鑒定、待遇支付全過(guò)程；了解了工傷事故發(fā)生后申報辦理的`流程；對公司保險一塊進(jìn)行了規范，啟用月報管理，每月會(huì )同生產(chǎn)區進(jìn)行數據更新，經(jīng)核對匯總上交財務(wù)；設計了適合公司統一使用的《離職手續辦理表》，已經(jīng)審批印刷下發(fā)使用，減化了繁瑣的辦理流程，達到了方便、實(shí)用，提高了工作效率；廣播站設備陸續齊全，廣播組成員日趨穩定，廣播節目質(zhì)量比去年上升到一個(gè)新臺階；

　　二、目前存在問(wèn)題：

　　1、招聘方面：

　　1）技術(shù)管理類(lèi)人才難招；特殊崗位人才難遇（如：招投標主管）；下一步考慮嘗試啟動(dòng)專(zhuān)業(yè)人才網(wǎng)引進(jìn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)管理人員；某些特殊崗位建議從公司內部選擇素質(zhì)相對較高的人員進(jìn)行培養；

　　2）部門(mén)在招聘人員時(shí)未嚴格按照公司規定填寫(xiě)《人員增補申請單》進(jìn)行審批，而是隨意的口頭或電話(huà)通知，同時(shí)也未明確招聘的崗位要求、工作內容的描述，導致人力資源招聘過(guò)程中不盡完美；

　　3）部門(mén)人員的崗位調動(dòng)，與其它部門(mén)發(fā)生的人員調動(dòng)不事先知會(huì )人力資源中心；

　　2、考勤：

　　考勤系統輸出數據單一，只有原始記錄，不能計入正常休假、出差、病假、公假放假等信息，部門(mén)上交的紙質(zhì)考勤與考勤機統計的考勤經(jīng)常存在不一致的現象，每月需要花大量的時(shí)間手動(dòng)輸入、核對；得不償失。只能依靠指紋打卡，經(jīng)常手脫皮的人員無(wú)法打卡。

　　3、離職辦理：

　　部門(mén)未按照合同要求嚴格控制離職人員在試用期內提前三天，在轉正后提前一個(gè)月提出書(shū)面申請的辭職力資源中心辦理離職手續，造成人事部門(mén)沒(méi)有足夠的時(shí)間可以招聘人員到位進(jìn)行工作銜/交接。

　　4、合同管理：

　　多數人員合同到期未進(jìn)行任何處理，（集團定期處理不符合要求，生產(chǎn)區重視不夠，經(jīng)常不做處理）；生產(chǎn)區存在只與勞動(dòng)者簽訂一份合同的現象；存在入職手續辦理時(shí)收取43元押金，一星期內不適應辦理離職手續尚退還35元，一星期后辦離職手續即全部不退的現象，而合同中未有規定，此舉又是違反合同法的；

　　1）制度不完善，人力資源在人員管理上監管困難；

　　2）員工手冊未建立，對員工的宣傳未達到一定的效果，員工的對公司的認可度、歸屬感較淡；

　　3）部門(mén)職責及崗位職責未修訂/完善；工作內容不明確，造成忙得格外忙，閑得上班甚至玩游戲，公共環(huán)境下影響團隊建設及員工心理平衡；

　　4）缺少激勵機制，不能激起員工的工作熱情；

　　6）崗位說(shuō)明書(shū)及工作流程圖資料不齊，下一步工作開(kāi)展緩慢；

　　6）生產(chǎn)一區廣播站未好好利用，達不到預期效果

試用期工作小結7

　　時(shí)間在充實(shí)的生活面前總是如流星般飛逝，加入xx會(huì )計師事務(wù)所已經(jīng)三個(gè)月有余。很感謝公司可以給我一個(gè)學(xué)習與進(jìn)步的舞臺，我有幸來(lái)到公司審計x部工作，在這短暫的三個(gè)月中，在領(lǐng)導的親切關(guān)懷和指導下，在同事們的熱情幫助下我很快的熟悉了公司環(huán)境�，F將工作情況作出如下總結：

　　首先，我服從領(lǐng)導工作的安排，積極主動(dòng)并努力保質(zhì)保量的完成領(lǐng)導交給的每項工作任務(wù)，工作認真、細心且具有較強的責任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦。

　　其次，工作過(guò)程中，我也逐漸認識到自己的不足，由于較以前客戶(hù)類(lèi)型的不同，使得我對部分行業(yè)的審計知識還存在一定的匱乏，還需要更好的完善自己的知識體系，積累審計經(jīng)驗，同時(shí)我也會(huì )抓緊時(shí)間爭取在今年完成自己最后一門(mén)的CPA考試，爭取早日成為一名優(yōu)秀的注冊會(huì )計師。

　　三個(gè)月的時(shí)間雖然不算長(cháng)，但我已深深感受到xx會(huì )計師事務(wù)所是一個(gè)積極進(jìn)取的團隊，一個(gè)對專(zhuān)業(yè)知識擁有嚴謹態(tài)度的團隊，一個(gè)充滿(mǎn)溫馨與關(guān)愛(ài)的團隊，一個(gè)具有無(wú)限未來(lái)的團隊，這一切都讓我更加的`堅定自己當初的選擇。在未來(lái)更長(cháng)的工作生涯中，我會(huì )更加嚴格要求自己，踏實(shí)地做好每一件事。我熱衷于這個(gè)行業(yè)，做著(zhù)自己感興趣的審計工作，充滿(mǎn)著(zhù)熱情，也很有行動(dòng)力，心中更是充滿(mǎn)了理想。我會(huì )不斷加強學(xué)習，拓寬知識面，本著(zhù)實(shí)事求是的做事原則，繼續發(fā)揚優(yōu)點(diǎn)，改善缺點(diǎn)；團結一致，勤奮工作，共同進(jìn)步，維護公司利益，積極為公司創(chuàng )造更高的價(jià)值，力爭取得更大的工作成績(jì)！

試用期工作小結8

　　從20xx年12月份通過(guò)培訓以實(shí)習生的身份進(jìn)入公司已經(jīng)快一年了。經(jīng)過(guò)這一年的時(shí)間，我學(xué)到了很多學(xué)校里面學(xué)不到的東西，同事和領(lǐng)導的教導讓我受益匪淺。從中也認識到了自己的很多不足，在以后的時(shí)間里我會(huì )努力像同事請教，好好學(xué)習來(lái)彌補自己的不足。以下是我對實(shí)習試用期的小結：

　　從學(xué)習方面來(lái)說(shuō)，從參加工作以后，感覺(jué)學(xué)習不再是像以前在學(xué)校有老師跟你講解，自己有充足的時(shí)間來(lái)學(xué)習了解知識了。來(lái)到公司后，參加了5天培訓就直接進(jìn)入了項目，感覺(jué)自己還是什么都不懂，完全不明白自己該做什么。后來(lái)組長(cháng)發(fā)布任務(wù)就跟著(zhù)組長(cháng)說(shuō)的做，但還是不太明白，后來(lái)就通過(guò)詢(xún)問(wèn)組長(cháng)，組長(cháng)耐心的跟我講解，才慢慢了解自己所做的事的意義。后來(lái)慢慢才明白，參加工作后，想要學(xué)習都要自己主動(dòng)去問(wèn)主動(dòng)去做，組長(cháng)和同事們都會(huì )毫不吝嗇的將自己知道的知識告訴你，來(lái)指導你的工作，讓你少走彎路。但是如果你只知道自己悶著(zhù)頭做，是完全學(xué)不到東西的，自己做錯了也不知道是哪錯了。

　　從工作態(tài)度來(lái)說(shuō)，剛開(kāi)始進(jìn)入大信的時(shí)候，是組長(cháng)要求做什么就做什么，完全不會(huì )考慮別的事情，能偷懶就偷懶。后來(lái)才明白，像我這種剛入職的新人，需要通過(guò)多做事情來(lái)積累經(jīng)驗。因為是在實(shí)習，并沒(méi)有明確的工作范圍，如果工作態(tài)度不積極就可能沒(méi)事可做，所以平時(shí)就努力的爭取多做事，這樣才慢慢進(jìn)步，慢慢提高自己。

　　在為人處事方面我也有了很大的進(jìn)步，在學(xué)校的時(shí)候做為學(xué)生，每天面對是無(wú)非是同學(xué)、老師、家長(cháng)。有的時(shí)候就會(huì )以自我為中心，不去考慮別人的感受。而參加工作后就要面對更復雜的人際關(guān)系。無(wú)論是和領(lǐng)導、同事還是客戶(hù)接觸，都要做到妥善處理，要多溝通，并要設身處地的從對方角度來(lái)?yè)Q位思考，而不是只考慮自己的事。當然還有衣服著(zhù)裝基本禮儀方面，步入社會(huì )就需要了解基本的禮儀，而這往往是原來(lái)作為學(xué)生不太重視的方面，無(wú)論是著(zhù)裝還是待人待物，都應該合乎禮儀，才不會(huì )影響工作的'正常進(jìn)行。

　　至今我至少還有以下的問(wèn)題需要解決：

　　1、工作不夠嚴謹，對于審計工作一定要細心嚴謹，考慮多方面可能會(huì )存在的問(wèn)題，有的時(shí)候自己可能沒(méi)注意的小問(wèn)題，會(huì )照成很大的影響。

　　2、工作不太積極，有時(shí)候自己的工作做完后雖然也會(huì )主動(dòng)詢(xún)問(wèn)有什么可以做的，但是自己有時(shí)候也會(huì )松懈，喜歡拖延。

　　以上是我對半年多實(shí)習工作的總結，總結是為了尋找差距，為今后的工作更好地提高，我有信心在未來(lái)的工作中更好的完成任務(wù)更好地提高自己。

試用期工作小結9

　　我是自**年*月通過(guò)招聘考試從**單位到**單位辦公室工作的，至今已有半年時(shí)間，試用期間，在**單位部門(mén)領(lǐng)導的關(guān)心和指導下，在××單位全體同志的幫助下，感到個(gè)人思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力都得到一定的鍛煉和提高，現將借調期間工作情況匯報如下：

　　一、主要工作內容及工作效果

　　1、網(wǎng)頁(yè)改版方案設計及相關(guān)工作：

　　起草了《××單位網(wǎng)頁(yè)設計方案》，從網(wǎng)頁(yè)結構、項目設置、數據庫結構上對該網(wǎng)頁(yè)進(jìn)行了全面設計和改版，并負責該網(wǎng)頁(yè)制作過(guò)程中的意見(jiàn)反饋、網(wǎng)絡(luò )管理及投運后日常維護和稿件審核工作。

　　該網(wǎng)頁(yè)設計中充分考慮到了實(shí)用性和時(shí)效性的要求，設置了“××”模塊，含“資料庫”、“××資料庫”和“同業(yè)對標信息庫”三部分，并增加了各項字段查詢(xún)功能，使得以上資料的共享，更新，更快更方便。同時(shí)該網(wǎng)頁(yè)將《××單位信息》雜志也納入其中，今后的《××單位信息》雜志將以電子版形式出現在新版網(wǎng)頁(yè)上，方便大家隨時(shí)查閱，即提高了編發(fā)效率也有效的降低了印刷成本。

　　范文搜網(wǎng)-該網(wǎng)頁(yè)于10月8日正式掛網(wǎng)運行，與舊版網(wǎng)頁(yè)相比，新版網(wǎng)頁(yè)覆蓋面更大（有獨立域名）、內容更豐富、信息傳遞更便捷、版面更加美觀(guān)，與職工更加貼近，得到了領(lǐng)導的肯定和各基層單位及職工的歡迎。

　　2、綜合性會(huì )議的會(huì )務(wù)組織、對外聯(lián)系及接待工作：

　�。�1）配合部門(mén)領(lǐng)導籌備并召開(kāi)各類(lèi)會(huì )議，準備各類(lèi)會(huì )議材料（總結、會(huì )議指南、日程安排）及相關(guān)會(huì )務(wù)工作——“××會(huì )議”、“××會(huì )議”、“××會(huì )議”及“××會(huì )議”的會(huì )務(wù)工作。

　�。�2）配合部門(mén)領(lǐng)導做好對外聯(lián)系及接待等相關(guān)工作——先后接待××會(huì )代表團、××公司代表團及××公司代表團的來(lái)訪(fǎng)。

　　3、《××單位信息》雜志的編輯工作：

　　配合部門(mén)領(lǐng)導做好《××單位信息》雜志的'編輯及校對工作，截至目前共編發(fā)三期，基層單位一致反映雜志內容豐富，圖文并茂，貼近職工，全面地反映了××系統各階段的重要工作和訊息。

　　4、配合相關(guān)部門(mén)做好各類(lèi)文體活動(dòng)及競賽的相關(guān)工作：

　　5、××單位的檔案管理、統計及綜合工作：

　�。�1）負責文件歸檔管理和會(huì )議材料歸檔工作，按照相關(guān)規定對歸檔材料分別進(jìn)行了歸類(lèi)、整理，做到了保管齊全、規范、準確、系統；

　�。�2）做好統計工作，及時(shí)、準確向上級上報了各類(lèi)統計報表；

　�。�3）按時(shí)完成了辦公室的其他綜合性事務(wù)工作。

　　二、存在不足及下一步工作打算：

　　總結半年來(lái)的工作，深感仍存在很多不足之處，如理論學(xué)習不夠系統和深入，向黨組織領(lǐng)導匯報思想不夠及時(shí)（本人正處于培養對象考察期間），工作上尚有急躁情緒等，我會(huì )在今后的工作中努力完善自己，克服缺點(diǎn)，爭取更大進(jìn)步：

　　1、改進(jìn)學(xué)習方法，不斷提高個(gè)人素質(zhì)

　　省公司此次招聘考試為我們提供了一個(gè)挑戰新崗位的機遇，從基層單位的一名專(zhuān)責到辦公室的工作人員，其工作內容和工作對象都有非常大的變化，通過(guò)這半年來(lái)的摸索和總結，我已逐漸適應了新的工作崗位，但工會(huì )工作業(yè)務(wù)的相關(guān)知識還是比較欠缺，因此我今后將抓緊一切學(xué)習的時(shí)間和機會(huì )，在工作中學(xué)習，在學(xué)習中工作，更加系統、深入的研究工作的相關(guān)文件及規章制度，為更好的勝任本職工作做好知識儲備。

　　2、加強政治理論學(xué)習，提高思想水平

　　去年我已被機關(guān)二支部確立為黨員發(fā)展的培養對象，且今年9月被推薦為預備黨員，一年來(lái)，雖然我每月都向黨組織匯報書(shū)面思想材料，但是卻很少向支部領(lǐng)導當面匯報思想，匯報較拘泥于形式，所以今后工作中我將注意此問(wèn)題，努力加強政治理論知識的學(xué)習，提高個(gè)人思想水平，爭取早日成為一名正式的中國共產(chǎn)黨黨員。

　　3、克服“急躁”情緒，有條不紊做好工作

　　辦公室的工作內容非常細致，尤其是“協(xié)調”和“服務(wù)”工作突發(fā)事件較多，因此我工作中時(shí)有急躁情緒，這一點(diǎn)從身邊的領(lǐng)導和同事們身上，我尤其感到了自己的不足，所以今后我一定努力在工作實(shí)踐中磨練自己，讓自己在思想上更加成熟，做到能夠從容面對工作中的任何問(wèn)題和困難。

　　以上就是本人半年來(lái)試用期的工作的簡(jiǎn)要情況，以后我會(huì )不斷完善自己，扎實(shí)工作，科學(xué)規范的做好日常事務(wù)工作，當好部門(mén)領(lǐng)導的助手，充分發(fā)揮個(gè)人所長(cháng)，適應崗位需求，從而為××工作做出新的、應有的貢獻。

試用期工作小結10

　　時(shí)間過(guò)得很真快，轉眼就兩個(gè)多月了，在試用期間，自己努力了不少，也進(jìn)步了不少，學(xué)到了很多以前沒(méi)有的東西，我想這不僅是工作，更重要的是給了我一個(gè)學(xué)習和鍛煉的機會(huì )，試用期個(gè)人工作小結。從這一階段來(lái)看，發(fā)現自己渴求的知識正源源不斷的向自己走來(lái)，到這個(gè)大溶爐里慢慢消化，這就是經(jīng)驗。

　　在工作中的收獲主要有:

　　1. 熟悉了設備的操作系統

　　2. 了解了公司的工作流程

　　3. 基本掌握了工作技巧(在任職服務(wù)員期間)

　　4 .在這期間我不僅可以較好地配合各位前輩工作還可以自己獨立完成工作。領(lǐng)導每次安排的任務(wù)都基本可以順利完成。

　　在工作中的不足主要有:

　　1. 工作細心度不夠，經(jīng)常在小問(wèn)題上出現錯漏；

　　2. 辦事效率不夠快，對領(lǐng)導的意圖領(lǐng)會(huì )不夠到位等。

　　就總體的.工作感受來(lái)說(shuō)，我覺(jué)得這里的工作環(huán)境是比較令我滿(mǎn)意的，試用期工作總結《試用期個(gè)人工作小結》。首先是領(lǐng)導的關(guān)愛(ài)以及工作條件在不斷改善給了我工作的動(dòng)力；其次是同事間的友情關(guān)懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實(shí)感。

試用期工作小結11

　　各位領(lǐng)導好，我是x集團x——x有限公司的x人，畢業(yè)于x工業(yè)大學(xué)材料物理系，現在是公司生產(chǎn)部的一名工匠。首先，我非常感謝各位領(lǐng)導在百忙之中抽出寶貴的時(shí)間來(lái)閱讀我的工作總結，我很榮幸成為貴公司的一員。

　　我入職已經(jīng)快三個(gè)月了。這三個(gè)月，我因為腳傷已經(jīng)休假一個(gè)半月了。不過(guò)在另一個(gè)半月，在領(lǐng)導、同事、師傅的幫助下，我對我們工匠的工作有了更深入的了解。經(jīng)過(guò)公司的專(zhuān)業(yè)培訓，我以“共同目標、共同創(chuàng )業(yè)、共同利益、共同發(fā)展”的核心理念，以及公司和車(chē)間的各項規章制度，認可了我們的企業(yè)文化。

　　x集團成立于19年5月，是以新型化工材料為主，金融、金屬、新能源、港口物流、加工貿易等行業(yè)為輔的大型民營(yíng)股份制企業(yè)。員工6000多人，總資產(chǎn)122.8億元。擁有兩家獨立上市公司，是全球聚氨酯鞋革樹(shù)脂制造商。綜合實(shí)力連續多年躋身“中國大型企業(yè)集團競爭力500強”、“中國石油化工行業(yè)百強”、“中國民營(yíng)制造業(yè)百強”、“中國民營(yíng)企業(yè)納稅百強”。我司熱塑性聚氨酯有限公司成立于20年8月，主要生產(chǎn)熱塑性聚氨酯彈性體。x該產(chǎn)品具有硬度范圍寬、機械強度高、耐寒性突出、加工性能好、耐油、耐水、防霉等優(yōu)良特性。廣泛應用于鞋、管、食品包裝、醫療、汽車(chē)零部件等行業(yè)，是一種新型高科技環(huán)保材料。x由于其跨越橡膠和塑料的獨特性能，兼具橡膠的`柔軟性和塑料的剛性，市場(chǎng)需求強勁，出口潛力巨大。所以我們x有限公司未來(lái)的發(fā)展潛力也是非�？捎^(guān)的，讓我們一批新的大學(xué)生期待著(zhù)與公司共同發(fā)展，努力把我們的產(chǎn)品和市場(chǎng)推向全國乃至全世界。讓我們，一群雄心勃勃的新員工，與公司一起“做得很好”，實(shí)現我們的抱負和人生價(jià)值。

　　我認為我們工匠的工作是對設備有深刻的了解，及時(shí)排除生產(chǎn)故障，保證連續、優(yōu)質(zhì)、高效的生產(chǎn)。我們車(chē)間的《工藝員操作規程》必須牢記在心，包括我們的工藝流程、質(zhì)量控制、灌注系統、螺桿擠出機以及啟動(dòng)和關(guān)閉操作。只有這樣，我們才能在工作中得心應手，及時(shí)有效地解決生產(chǎn)中的問(wèn)題，保證高效優(yōu)質(zhì)的生產(chǎn)。只有我們的產(chǎn)品質(zhì)量和產(chǎn)量得到保證，我們公司才能健康穩定地發(fā)展。雖然在車(chē)間學(xué)習工作很辛苦，勞動(dòng)強度就更不用說(shuō)了，只是輪班生活讓很多剛走出校園進(jìn)入工作崗位的大學(xué)生很不舒服，新員工培訓期間遇到的朋友辭職的消息時(shí)有所聞。此時(shí)，我們應該堅定信念，潛心學(xué)習，為我們在公司的發(fā)展節省精力。

　　經(jīng)過(guò)仔細計算，我沒(méi)有在車(chē)間長(cháng)期學(xué)習和工作。三個(gè)月的試用期，我請了將近一個(gè)半月的假�；貋�(lái)上班，腳傷還是沒(méi)好。目前為止，我的腳腫了，但是走路和工作都沒(méi)問(wèn)題。在工作時(shí)間，經(jīng)常會(huì )遇到車(chē)間領(lǐng)導的親切慰問(wèn)，內心也時(shí)常感到溫暖和感動(dòng)。復工后，領(lǐng)導經(jīng)常督促我學(xué)習工作，警告我快換崗位了，需要花時(shí)間補習學(xué)習知識。就我而言，當我回到工作崗位時(shí)，我也清楚地意識到我面臨的問(wèn)題。我一定要盡快在車(chē)間里成長(cháng)，獨立，這樣以后遇到故障，生產(chǎn)問(wèn)題的時(shí)候才能輕松處理事情。當然，我也努力工作和學(xué)習�；氐焦�司后，我積極向師傅和其他同事詢(xún)問(wèn)生產(chǎn)和設備方面的知識，認真對待上級給我的一切，努力做好，做得漂亮，做得開(kāi)心。業(yè)余時(shí)間經(jīng)�？础豆に噯T操作規程》，試圖很好的了解這些知識，并在以后的工作中及時(shí)有效的應用。我覺(jué)得這一個(gè)半月的學(xué)習工作做得不錯，但是在以后的工作中會(huì )繼續加強學(xué)習工作中的要求，與團隊中的同事保持聯(lián)系，保持和諧的工作關(guān)系，在以后的工作生活中互相幫助，真正融入大家庭。

　　我覺(jué)得作為工匠，面對工作首先要端正心態(tài)。

　　第一，我們是一個(gè)剛步入社會(huì )的大學(xué)生。未來(lái)還有更多的挫折和困難等著(zhù)我們，我們現在面臨的困難只是我們成長(cháng)道路上“長(cháng)風(fēng)浪”中的一個(gè)小小的開(kāi)始。只有端正心態(tài)，坦然面對，才能坦然面對；

　　其次，作為工匠，工匠的素質(zhì)和工作狀態(tài)直接關(guān)系到公司的產(chǎn)品質(zhì)量，在工作中可以學(xué)到很多知識。所以我們在工作的時(shí)候，一定要認識到自己的工作定位，學(xué)會(huì )流程操作，并運用到工作中去，努力保證我們的產(chǎn)品質(zhì)量。

　　第三，工作要有遠見(jiàn)。我們不應該把它僅僅看作是一份工作，而是一個(gè)平臺，一個(gè)機會(huì )。x集團是一個(gè)實(shí)力很強的平臺，我們要靠這個(gè)平臺成為自己。我們x是一家新興企業(yè)，還有廣闊的市場(chǎng)和潛力等著(zhù)我們去發(fā)展壯大。我們要用產(chǎn)品的質(zhì)量和信譽(yù)說(shuō)話(huà)，讓市場(chǎng)去評價(jià)。

試用期工作小結12

尊敬的領(lǐng)導：

　　很高興能進(jìn)入雷x的工作團隊，在此我要感謝老板給我這個(gè)機會(huì )，每天的工作能讓我感到幸福，因為能得到被需要是一種幸福。

　　加入雷x的一個(gè)月里，我對公司的產(chǎn)品有了一定的了解，從鎖具到箱體，從雷x到洛加達去了解生產(chǎn)的各環(huán)節。并試著(zhù)裝配了型號1548的產(chǎn)品，對其結構和密碼的設置和修改有了一定的認識。有幸能參加雷x的工作會(huì )議，我能感受到大家有著(zhù)統一的目標：不斷地改進(jìn)生產(chǎn)流程，保證各環(huán)節的有效連接。我還幸運的參加了王斌教受電子產(chǎn)品的.相關(guān)培訓，對電子產(chǎn)品的功能和各型號也有了一定的了解。我也慢慢著(zhù)手嘗試著(zhù)對我們公司新產(chǎn)品的部分元件的詢(xún)價(jià)工作，從原材料價(jià)格到加工費到包裝和運輸及稅費施廠(chǎng)長(cháng)給了很多的寶貴的指導，讓我認識到可以從各個(gè)環(huán)節去節約公司成本的重要。

　　坦率的講，我在采購方面的工作經(jīng)驗很少，來(lái)到采購部工作對我來(lái)說(shuō)是一種機遇和挑戰。從工作經(jīng)驗，供應商資料，社會(huì )交流都是一個(gè)新的開(kāi)始，特別在詢(xún)價(jià)方面施廠(chǎng)長(cháng)和其他同事都給了我很多的支持和幫助，如何去尋找高性?xún)r(jià)比的供應商，監控來(lái)料質(zhì)量和穩定性等方面，在料件的知識和原料的要求更需要做更多的功課。在詢(xún)價(jià)時(shí)要注重一些技巧，考慮盡可能全面，從不同的側面了解產(chǎn)品價(jià)格，摸清供應商的底線(xiàn)，達到最大的節約公司成本，我在這些方面在工作中不斷地學(xué)習積累經(jīng)驗。

　　我很高興能來(lái)世界知名保安品牌公司工作，喜歡公司求進(jìn)的氛圍，公司的發(fā)展還在起步階段，我知道能參與和見(jiàn)證公司的成長(cháng)歷程將是一件讓人充滿(mǎn)興奮和榮譽(yù)的事。

　　我需要學(xué)習的東西還很多，將要來(lái)到的20xx年，讓我充滿(mǎn)期待，更好的參

　　與公司的建設，融入整個(gè)雷x團隊。

　　xxx

　　20xx/xx/xx

試用期工作小結13

　　從xxxx年11月30日入司已經(jīng)三個(gè)月時(shí)間，在此期間公司領(lǐng)導和同事在工作和生活方面給予我很多幫助。公司客戶(hù)服務(wù)中心剛上線(xiàn)階段，通過(guò)日常工作學(xué)習自己對客戶(hù)服務(wù)中心建設和客戶(hù)服務(wù)有了更高的認知，同時(shí)積極與領(lǐng)導和同事進(jìn)行溝通，盡快的融入了東興證券這個(gè)集體。

　　在試用期階段自己主要負責完成以下工作：

　　1、由于公司客戶(hù)服務(wù)中心的客戶(hù)服務(wù)平臺正處于開(kāi)發(fā)階段自己進(jìn)入公司，利用之前的工作經(jīng)驗自己首先提出客戶(hù)服務(wù)平臺功能需求，在xxxx年12月14日和12月22日組織總部和營(yíng)業(yè)部客戶(hù)服務(wù)中心工作人員對客戶(hù)服務(wù)平臺進(jìn)行測試，同時(shí)將測試結果及時(shí)反饋給金正公司工作人員，并且與金正公司工作人員進(jìn)行溝通商討對客戶(hù)服務(wù)平臺的.功能完善，并于xxxx年1月15日完成功能完善建議提交金正工作人員；

　　2、負責公司客戶(hù)服務(wù)中心質(zhì)檢管理辦法編輯，并且協(xié)助完成公司客戶(hù)服務(wù)中心管理辦法制定及公司客戶(hù)服務(wù)中心規范用語(yǔ)編輯，完善公司客戶(hù)服務(wù)中心制度體系建設；

　　3、每月定時(shí)對總部和營(yíng)業(yè)部客戶(hù)服務(wù)中心話(huà)務(wù)進(jìn)行抽查質(zhì)檢，并且將話(huà)務(wù)中存在的問(wèn)題進(jìn)行匯總發(fā)送給各相關(guān)工作人員，并對質(zhì)檢問(wèn)題進(jìn)行溝通，同時(shí)每月提交客戶(hù)服務(wù)中心質(zhì)檢月報，通過(guò)此項工作來(lái)提高客戶(hù)服務(wù)中心服務(wù)水平；

　　4、從xxxx年1月客戶(hù)服務(wù)中心客戶(hù)服務(wù)平臺坐席系統上線(xiàn)之后，開(kāi)始接聽(tīng)客戶(hù)咨詢(xún)電話(huà)，通過(guò)在接聽(tīng)客戶(hù)電話(huà)過(guò)程中來(lái)促進(jìn)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，同時(shí)提高自身客戶(hù)服務(wù)意識；

　　5、每日組織客戶(hù)服務(wù)中心人員的晨會(huì )，通過(guò)晨會(huì )來(lái)了解當時(shí)市場(chǎng)資訊，共同學(xué)習每日疑難業(yè)務(wù)知識和新業(yè)務(wù)知識，同時(shí)學(xué)習公司近期工作任務(wù)與重點(diǎn)；

　　6、針對客戶(hù)服務(wù)中心工作流程和標準使用語(yǔ)及相關(guān)工作對北京營(yíng)業(yè)部相關(guān)工作人員進(jìn)行培訓，通過(guò)培訓學(xué)習了解客戶(hù)服務(wù)中心工作流程和提高服務(wù)認知；

　　7、在總部和營(yíng)業(yè)部客戶(hù)服務(wù)平臺坐席系統上線(xiàn)之后，指導營(yíng)業(yè)部通過(guò)坐席系統完成新客戶(hù)回訪(fǎng)工作，并且及時(shí)解決營(yíng)業(yè)部外呼人員在外呼過(guò)程中出現的問(wèn)題；

　　8、根據公司領(lǐng)導要求同時(shí)為了加強公司各部門(mén)業(yè)務(wù)相通，每日收市后負責搜集整理當日疑難業(yè)務(wù)，并且每周將疑難業(yè)務(wù)匯總發(fā)送總部經(jīng)紀業(yè)務(wù)部各位領(lǐng)導和各營(yíng)業(yè)部客服主管。

　　通過(guò)以上工作任務(wù)的完成自己發(fā)現在很多方面仍然需要改進(jìn)：

　　1、加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，通過(guò)不斷的接聽(tīng)客戶(hù)咨詢(xún)電話(huà)過(guò)程中發(fā)現對于公司很多業(yè)務(wù)知識方面自己仍然需要加強學(xué)習，從而才能提高對客戶(hù)的服務(wù)水平；

　　2、加強團隊溝通協(xié)作，加入新的集體之后，并且在公司客戶(hù)服務(wù)中心建設階段必須很好與領(lǐng)導和同事溝通才能

試用期工作小結14

　　我于xxxx年6月20日加入xx重工這個(gè)大團體，試用期6個(gè)月。隨著(zhù)緊張而充實(shí)的工作節奏，不知不覺(jué)六個(gè)月已經(jīng)過(guò)去，回顧這六個(gè)月的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，讓我對自己和公司有了一個(gè)全面而深刻的認識，同時(shí)讓我自己的的工作能力和個(gè)人價(jià)值觀(guān)有了很大的提升，現在我將試用期轉正的工作總結如下：

　　我在泵送服務(wù)公司從事售后服務(wù)的職位，在期間我的工作內容有：

　　一、在泵車(chē)調試車(chē)間學(xué)習調試工作。

　　學(xué)習了給泵車(chē)調試的相關(guān)知識和技術(shù)，其中有給泵車(chē)加柴油，換節流彎管，換濾油車(chē)，換砼活塞，調系統壓力，打水試驗，換分動(dòng)箱齒輪油等調試工作。在期間讓我對xx的企業(yè)文化和管理制度有了進(jìn)一步的了解和認識，知道了自己作為一個(gè)xx人該有的行為準則和道德規范。

　　二、外出到全國各地從事“一機一冊”工作。

　　為了全面貫徹梁董事長(cháng)的“完善全球配件查詢(xún)系統”，我們按照上級的指示去施工一線(xiàn)對xx已經(jīng)售出的每臺泵車(chē)的各種零配件的型號進(jìn)行核對和確認，在工作中，對泵車(chē)的各種零部件的名稱(chēng)、用途、物料編碼耳熟能詳，能很快分辨出泵車(chē)配件的型號

　　在外面跑的日子更是對xx在外面的評價(jià)和現實(shí)狀況有了更加客觀(guān)的認識，在與客戶(hù)打交道的過(guò)程中也學(xué)習到了怎樣和客戶(hù)溝通、交流，怎樣和客戶(hù)打好關(guān)系，在這個(gè)過(guò)程中，我對xx的`產(chǎn)品以及服務(wù)的質(zhì)量和認可度有了一個(gè)全面而深刻的了解。同時(shí)也深深體會(huì )到作為一個(gè)服務(wù)人員的艱辛和不容易。

　　通過(guò)這6個(gè)月的試用期，讓我對自己的工作有很深的體會(huì )：

　　一、6個(gè)月的時(shí)間讓我從一個(gè)懵懂的大學(xué)應屆畢業(yè)生轉變?yōu)閤x的一個(gè)公司員工，讓我從當初的對泵車(chē)一無(wú)所知到如今熟悉泵車(chē)上每一個(gè)零部件，這一切都是公司領(lǐng)導和同事對我指導的結果，也是我自身積極進(jìn)取的結果。技術(shù)服務(wù)工作是一個(gè)特殊的崗位，不但需要我們有精湛的技術(shù)為客戶(hù)第一時(shí)間排除故障，還需要我們以真誠的態(tài)度為客戶(hù)服務(wù)，一切以客戶(hù)為上，要知道很多時(shí)候顧客買(mǎi)的不不單單是我們的產(chǎn)品更是買(mǎi)我們的服務(wù)，所以我深深體會(huì )到作為一個(gè)售后服務(wù)人員必須以真誠的態(tài)度對待客戶(hù)，和客戶(hù)有良好的溝通和交流。

　　二、和上級領(lǐng)導、同事的關(guān)系很重要，很多時(shí)候團結就是力量，在售后服務(wù)這個(gè)大團體中，只有自己有良好的團隊協(xié)作精神自己才能學(xué)習的更快成長(cháng)的更快，在上面領(lǐng)導那里我可以學(xué)習領(lǐng)導和管理的藝術(shù)，學(xué)習怎樣讓上面的領(lǐng)導認可同時(shí)又讓下級員工配合自己的工作，在和帶崗師傅相處的過(guò)程中

　　我可以學(xué)到很多技術(shù)上的指導以及和客戶(hù)交流的技巧，在和同事相處的時(shí)候，更是可以一起切磋一起商量一起學(xué)習一起進(jìn)步。

　　三、在這段時(shí)間里，我雖然在學(xué)習上和工作上有了新的進(jìn)步，但是和其他同事相比還有一定的差距，且和系統內的領(lǐng)導和同事思想和業(yè)務(wù)上的交流還是不夠，因此我希望自己在以后的工作中能夠積極注重鍛煉自己的口才交際能力、應變能力、協(xié)調能力、組織能力以及領(lǐng)導能力，不斷在工作中學(xué)習、進(jìn)取、完善自己。

　　總之，經(jīng)過(guò)這六個(gè)月的試用期，我能夠盡心盡責的完成自己的本職工作，能夠積極配合上級的指示和工作，和同事妥善的處理好個(gè)人關(guān)系。我相信在以后的工作中一定會(huì )繼續努力，不斷超越自己，遵守“先做人，后做事，品質(zhì)改變世界”的原則，為公司實(shí)現20xx一千億的夢(mèng)想添磚加瓦，貢獻出自己的微薄之力!

試用期工作小結15

　　20xx年*月我有幸成為灌云縣大學(xué)生村官的一員。時(shí)光如白駒過(guò)隙，一轉眼，我來(lái)到陡溝鄉石澗村工作已三個(gè)多月。在工作期間有過(guò)失落和傷感，也有過(guò)喜悅和歡樂(lè )。在縣委和鄉黨委領(lǐng)導的關(guān)懷，在村干部的幫助下和同事的鼓勵下，我逐步適應了農村的工作環(huán)境，完成了自己角色的轉變，學(xué)到了許多受益的知識�，F將三個(gè)月來(lái)的工作向組織匯報一下

　　一、適應環(huán)境，轉變角色，找準定位

　　無(wú)論是在何種崗位上，都需要我們去適應環(huán)境，轉變角色。工作開(kāi)始，作為剛剛畢業(yè)走出校門(mén)的我來(lái)說(shuō)，對農村的情況不是很熟悉，所以適應農村環(huán)境，熟悉農村環(huán)境是我必須要做的。首先，我到村了解村情，熟悉當地的地形，通過(guò)走訪(fǎng)調查，完成一篇村情調研報告和一張村域分布圖;其次和農民交朋友，通過(guò)走門(mén)串戶(hù)，深入田地，和村民交流，慢慢的融入了農村;最后，從日常小事做起，從服務(wù)群眾小事做起，幫助村里登記殘疾人信息、孤兒信息，宣傳“新農�！钡�'有關(guān)政策并參與村委對“新農�！辟M用征收工作，完善村信訪(fǎng)工作，協(xié)助村征收社會(huì )撫養費等等，使我很快的完成了角色的轉變，找準了定位。

　　二、加強學(xué)習，充實(shí)自我，服務(wù)農村

　　農村是一個(gè)大的課堂，需要我不斷地學(xué)習，充實(shí)自己的知識，更好的服務(wù)于農村。我是工科畢業(yè)的，由于專(zhuān)業(yè)不對口，農村知識和工作經(jīng)驗很缺乏，所以加強這方面學(xué)習很有必要。首先，在工作中，我虛心向領(lǐng)導、村委干部學(xué)習，學(xué)習他們分析問(wèn)題、處理問(wèn)題的方法，不斷提高自己的工作能力，在工作中不管是領(lǐng)導干部還是群眾，都熱心的幫助我，不懂的、不明白的、該怎么說(shuō)、該怎么做，他們都一一的教導我，使我很受感動(dòng)。其次，向農民群眾和致富能手學(xué)習，學(xué)習他們的實(shí)踐經(jīng)驗，學(xué)習農業(yè)知識和技術(shù)，學(xué)習他們致富經(jīng);最后，強化理論學(xué)習，學(xué)習農業(yè)知識和技術(shù)，提高自己為農服務(wù)能力，利用遠程教育的優(yōu)勢，學(xué)習農業(yè)知識，學(xué)習三農相關(guān)的政策和文件，給自己打下實(shí)踐基礎。

　　三、深入農村，走進(jìn)群眾，敢于吃苦

　　從群眾中來(lái)到群眾中去，深入農村，才能了解農村，走進(jìn)群眾，才能貼近群眾。在村里，我幫助村里做些日常事務(wù)，整理村里的日常材料等等，和村干部到村民家里走訪(fǎng)，了解村民生活基本情況，幫助他們解決一些力所能及的小事，到地頭和村民面對面交流，了解農作物生長(cháng)和生產(chǎn)情況。通過(guò)這方面的努力使我很快融入農村，拉近了與村民的距離。在工作的同時(shí)不忘創(chuàng )業(yè)，到創(chuàng )業(yè)園區學(xué)習老村官的創(chuàng )業(yè)經(jīng)驗和創(chuàng )業(yè)模式，為自己創(chuàng )業(yè)打下基礎。

　　通過(guò)三個(gè)月的工作，我發(fā)現自己改變許多：逐步適應了農村工作的環(huán)境，工作能力得到提高，完成了學(xué)生到村干部的轉變，更重要的是我更加堅定了為民服務(wù)的決心。今后我決心從以下幾點(diǎn)做起：

　　第一、 繼續加強學(xué)習，完善自我。農村知識覆蓋面廣，知識點(diǎn)多，實(shí)用性強，需要自己不斷學(xué)習，才能豐富理論知識，完善自我。

　　第二、 踏實(shí)工作，提高工作能力。農村工作千頭萬(wàn)緒，事情繁瑣，要戒驕戒躁，虛心學(xué)習，掌握農村所特有的工作方法和工作技巧，提高工作能力。

　　第三、 多深入群眾，提高實(shí)踐能力。繼續以人民群眾為工作中心，多為農民辦實(shí)事，勇于實(shí)踐，爭創(chuàng )項目，提高實(shí)踐能力。

　　在工作方面我將從以下幾方面做起

　　第一、計劃生育工作。繼續協(xié)助村里做好社會(huì )撫養費征收工作，加大宣傳工作力度，做好群眾思想工作。

　　第二、社會(huì )養老保險工作。繼續加大社會(huì )撫養費宣傳力度，耐心做好工作。

　　第三、信訪(fǎng)維穩工作。繼續協(xié)助村里做好信訪(fǎng)維穩工作，落實(shí)村里信訪(fǎng)接待制度。

　　第四、做好播種工作。秋收過(guò)后，農民忙于播種，要做好播種搶種工作。

　　第五、做好村里日常事務(wù)工作，與農民交朋友。

　　當前省市縣鄉正在積極學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)，我將以這次活動(dòng)為契機，發(fā)揚不怕苦不怕累的精神，以飽滿(mǎn)的熱情投入到灌云的新農村建設中，為社會(huì )主義新農村建設添磚加瓦。

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