獎金申請書(shū)

時(shí)間:2024-01-03 08:06:54 申請書(shū) 我要投稿

獎金申請書(shū)范文

  在社會(huì )不斷進(jìn)步的今天,申請書(shū)使用的情況越來(lái)越多,利用申請書(shū)我們可以表達自己的愿望和訴求。那么寫(xiě)申請書(shū)真的很難嗎?下面是小編幫大家整理的獎金申請書(shū)范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

獎金申請書(shū)范文

獎金申請書(shū)范文1

尊敬的領(lǐng)導:

  從xx年xx月xx項目下達任務(wù)至今,我部們全體員工在的您的指示與帶領(lǐng)下,團結一致,吃苦耐勞,加班加點(diǎn)終于在xx月xx日努力趕出成果,提前完成公司xx項目的`網(wǎng)站建設,并成功投入使用。為調動(dòng)本部門(mén)廣大員工的工作積極性,為進(jìn)一步提高我部門(mén)全體員工的工作熱情,同時(shí)轉變員工的工作心態(tài)和提高員工對工作主觀(guān)能動(dòng)性,現特向公司及公司領(lǐng)導申請給予本部門(mén)20xx元現金獎勵,具體措施如下:

  1、本部門(mén)計劃召開(kāi)獎勵會(huì )議對部門(mén)全體員工進(jìn)行勉勵和激發(fā)員工的工作熱情,讓員工深刻感受到團隊建設的力量,增加部門(mén)員工對工作責任感。特別是以下員工在本次xx項目中,表現突出,為加快完成項目,義務(wù)加班,給部門(mén)員工帶來(lái)了很好的表率,值得大家學(xué)習,為激勵大家:我為我是團隊中的一員而感到榮幸,在將來(lái)的工作中能更加優(yōu)秀表現!建議現金獎勵優(yōu)秀員工:xx,獎勵400元;員工:xx,獎勵400元;xx員工獎勵300元。

  2、其中1100元作為團隊貢獻獎,將作為本部門(mén)的團隊建設經(jīng)費支出,會(huì )議結束后期講安排本部門(mén)員工進(jìn)行歡樂(lè )聚餐,同時(shí)在聚餐上強調團隊的重要性,從而產(chǎn)生對團隊的依賴(lài)性,達到加強培養員工一個(gè)人的力量是有限的而團隊是強大的集體精神。

  我xx部全體員工將以此為榮,再接再厲,為公司的榮譽(yù)和利益做出更大的貢獻!望公司領(lǐng)導審核批準為感!

  申請人:xx部門(mén)主管

  xx年xx月xx日

獎金申請書(shū)范文2

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  我擔任電梯管理人員以來(lái),一直盡心職守,把電梯的日常管理和安全維護放在第一位,悉心執行好電梯辦理要求和制度,最大限度的降低了電梯運行安全隱患。

  目前,我負責的另一項工作是總務(wù)科內部所有采購進(jìn)出庫單的制作和備份。作為已經(jīng)工作十幾個(gè)年初的老員工,深知本身的工作,雖然繁瑣機械,但其重要性不減,電梯的安全管理工作關(guān)乎每一位乘坐電梯人的生命安全,也是醫院白衣天使形象的重要代表之一;而收支庫單的制作,更是馬虎不得,關(guān)系到采購物品的庫存現實(shí)。

  那么,我覺(jué)得有如下的幾點(diǎn)因素支持自己向領(lǐng)導申請個(gè)人獎金的提高:

  1)目前,我負責院內7臺電梯的安全辦理和一樣平常維護工作,除了能保證電梯轎廂、梯級的清潔衛生,逐日查抄電梯狀態(tài),并做好運行記載,降低故障率;

  2)當產(chǎn)生電梯妨礙時(shí),無(wú)論上下班時(shí)間,乃至是子夜時(shí)間,我從來(lái)都是第一時(shí)間到現場(chǎng)穩固搭客感情,盡快解救人員;

  3)為加強工作本領(lǐng),使電梯的辦理范例越發(fā)有序,我每年積極參加專(zhuān)業(yè)技術(shù)和寧靜知識的培訓,考試和資格證也全部合格;

  4)為了處理每天總務(wù)科采購的物品收支庫單,以及更好更流暢的.操縱收支單體系,我都會(huì )主動(dòng)自覺(jué)的學(xué)習電腦各項操作;

  5)當要完成的出入庫單數目和種類(lèi)都繁多時(shí),我從來(lái)都是堅持今日事今日畢的行為準則,都會(huì )加班堅持把全部票據制作完,并做到過(guò)細查抄,不出錯誤后才放心放工。

  最后,感謝您在百忙之中處理我的自己申請事件,望領(lǐng)導批準!

  申請人:

  申請日期:

獎金申請書(shū)范文3

  根據分公司有關(guān)獎懲辦法,現申請對以下部門(mén)進(jìn)行獎懲:

一、獎勵:

 。ㄒ唬┧脑路菰诩夹g(shù)、質(zhì)量檢查考核評比中東區34號路張少康項目部獲第三名,在建項目一體化管理檢查評比中獲并列第二名;二環(huán)西路三標董太貞項目部在材料、設備管理及成本管理檢查評比中獲得第三名,在建項目簽證、計量、結算、成本管理檢查評比中第二名,在建項目一體化管理檢查評比中第三名。

 。ǘ┪逶路莸募夹g(shù)、質(zhì)量檢查考核評比中東區、高新區評比中34號路張少康項目部評比第一名;德州高鐵新區評比中德州縱二路趙延濤、程貴寶項目部第二名;西客站片區評比中西客站外延工程陳萬(wàn)里項目部評比第二名。

 。ㄈ╉椖坎繖z查評比獲前三名,分別獎勵質(zhì)量管理科500元,工程科200元,材料設備科100元。

 。ㄋ模┎牧显O備科徐玲在《城建報》投稿一篇,獎勵200元。

二、處罰:

 。ㄒ唬34號路張少康項目部在4月份職業(yè)健康安全、環(huán)境檢查中倒數第二名,二環(huán)西路三標段董太貞項目部在4月份職業(yè)健康安全、環(huán)境檢查中倒數第三名;西客站在5月份在建項目簽證、計量、結算、成本管理檢查評比中西客站項目部倒數第二名。

 。ǘ╉椖坎繖z查評比中后三名,分別處罰勞工安全科100元,辦公室50元,工程科100元。

獎金申請書(shū)范文4

尊敬的公司領(lǐng)導:

  為保證施工現場(chǎng)安全,我處保安加強了廣場(chǎng)的安全管理力度,堅持定崗值班和巡邏執勤相結合。在近期的安全管理工作中,采取強而有力的.措施,及時(shí)制止了施工現場(chǎng)偷盜行為,避免了公司財產(chǎn)的損失,對偷盜行為起到了必須的警戒作用,取得了顯著(zhù)的效果。以下是抓獲小偷的具體狀況:

  20xx年2月30日20:22左右,管理處巡邏保安在zz廣場(chǎng)四樓當場(chǎng)抓獲一名偷盜施工材料的男子,經(jīng)項目部辨認不是其施工人員,經(jīng)請示項目部后將其轉交公安機關(guān)處理。后經(jīng)查明該偷盜人員是在四樓會(huì )所施工的,偷盜的角鐵材料也是四樓會(huì )所裝修施工單位的。

  根據20xx年2月22日公司工程會(huì )議精神:"對于發(fā)現并制止偷竊行為的,每次由被盜施工單位給予保安部200元人民幣獎勵。"

  故管理處特提出申請:給予廣場(chǎng)保安部200元人民幣的獎勵,以激勵保安隊員盡職盡責,更好地保證公司財物的安全!

  申請部門(mén):

  xxxx年xx月xx日

獎金申請書(shū)范文5

尊敬的公司領(lǐng)導:

  在xx年中,xx環(huán)?圃诠绢I(lǐng)導的正確領(lǐng)導和廣大員工的用心努力下,各項指標基本到達公司標zhun要求,為調動(dòng)廣大員工的工作積極性,轉變員工的.工作心態(tài)和提高員工在生產(chǎn)現場(chǎng)的主觀(guān)能動(dòng)性,現特向領(lǐng)導申請必須的獎金獎勵措施,具體推薦如下:獎金作為工資中最直接有效的獎勵措施,與維修人員的工資考核直接掛鉤,因下半年來(lái)安技環(huán)?频莫劷鸶鶕a(chǎn)值的轉出而定,對工資總額產(chǎn)生很大的影響。

  1、鑄造維修人員獎金按照金型車(chē)間、砂型車(chē)間的平均獎金進(jìn)行發(fā)放;機加維修人員按照機加車(chē)間的平均獎金進(jìn)行發(fā)放。

  2、安技環(huán)保人員獎金按照公司員工的平均獎金進(jìn)行發(fā)放。

  3、目前,維修有部分員工申請調離一線(xiàn),部分員工有消極心態(tài),期望透過(guò)此項措施,讓想努力而無(wú)動(dòng)力無(wú)目標的人員脫穎而出。望公司領(lǐng)導予以批準!

  申請部門(mén):xxx

  申請日期:xxx

獎金申請書(shū)范文6

尊敬的領(lǐng)導:

  本人在醫院保潔工作中勤勤懇懇,工作時(shí)我不怕臟不怕累。給本院的保潔人員做了帶頭作用,保質(zhì)保量完成工作任務(wù),特向院領(lǐng)導申請獎勵。

  此致

敬禮

  申請人:xxx

  xxxx年xx月xx日

獎金申請書(shū)范文7

尊敬的領(lǐng)導:

  隨著(zhù)我公司的不斷開(kāi)展,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長(cháng)的歲月里,我對公司的同事們產(chǎn)生了感情,同事們給予了我很多。我感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和幫助。在這里我不用說(shuō)自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣,因為您是我的直接領(lǐng)導,這些您應該非常了解,您甚至可以從員工們那里得到對我的。我相信,只要付出,就會(huì )有收獲,因此我向您提出加薪請求,現在我的基本月薪是xxxx元,每個(gè)月要還住房貸款xxxx元,工資也就所剩無(wú)幾,經(jīng)濟方面有了困難,希望領(lǐng)導對我的申請能夠加以重視。如果公司領(lǐng)導認為我現在的工作內容及質(zhì)量還未能到達加薪的'要求,我誠懇的希望您能提出珍貴意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標,在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標邁進(jìn)。

  也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會(huì )像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì )因此怠慢工作,這是我的修養要求我應該做到的。我現在到公司工作已經(jīng)滿(mǎn)xx年,符合公司xxx規定的獎金發(fā)放的規定,在實(shí)際工作中我完成xxxxxx,為公司創(chuàng )造經(jīng)濟價(jià)值xxxx元,嚴格遵守公司的xxxxx,沒(méi)有出現過(guò)違紀現象和行為.現特提出獎金.

此致

敬禮!

  申請人

  申請日期:

獎金申請書(shū)范文8

尊敬的公司領(lǐng)導:

  我于xx年11月入職xxx公司,擔任辦公室主任一職,已完成了企業(yè)手冊制定、各項規章制度、各崗位職責、人事制度、招聘公司各崗位人員等本職工作。這幾年來(lái),也兼任了行政人事主管職務(wù),并出色完成各項工作安排,從無(wú)怨言。目睹公司剛成立到現在各崗位工作井然有序,公司走上正軌,也一路見(jiàn)證了公司從無(wú)到有、從小到大的蓬勃開(kāi)展壯大的過(guò)程,心里倍受鼓舞和欣慰!

  但鑒于家庭方面考慮,我即將離開(kāi)曾經(jīng)灑下汗水的崗位和朝夕相處的'同事,心中十分不舍與留戀。感謝領(lǐng)導一直以來(lái)對工作的悉心指導和扶持,也感謝各位同事對工作的大力協(xié)助和支持!

  讓我深感欣慰的是,我的付出得到了公司領(lǐng)導及同事的肯定和認可。值此離開(kāi)之際,特申請給予我個(gè)人補助10000.00元(大寫(xiě):壹萬(wàn)元整)。于9月份工資一并發(fā)放。請領(lǐng)導批準為謝!特此申請

  申請人:xxx

獎金申請書(shū)范文9

尊敬的領(lǐng)導:

  你好!我自去年11月份從學(xué)校畢業(yè)就來(lái)到了公司,這是我人生的第一份工作,也為我今后的人生打下了基礎,才剛走出校門(mén)的我,對社會(huì )、人生還沒(méi)有一個(gè)準確的定位。沒(méi)有充足的`社會(huì )經(jīng)驗,更沒(méi)有塑鋼方面的專(zhuān)業(yè)知識。是勝天人讓我不斷的成長(cháng),在這段共同成長(cháng)的歲月里,我和公司的同事們建立了友誼,對勝天公司產(chǎn)生了感情,我喜歡公司的企業(yè)文化、工作氣氛和公司的所有并肩作戰的伙伴們。我給予了他們的同時(shí),他們也給予了我更多,我感謝他們,也感謝公司的領(lǐng)導對我的栽培和幫助。

  我自入職公司以來(lái),始終以認真飽滿(mǎn)的熱情投入工作中,一直認認真真力求把工作做得盡善盡美,為公司的發(fā)展做了應盡的責任,我相信,只要付出,就會(huì )有收獲。因此我向您提出加薪請求,希望領(lǐng)導適當給我加薪。也希望您能提出寶貴的意見(jiàn)或建議,讓我在今后有一個(gè)努力的方向和目標。在提升自己的同時(shí)將工作做是我更好,向更高的目標邁進(jìn)。

此致

敬禮!

  申請人:xx

申請日期:xx

獎金申請書(shū)范文10

尊敬的公司領(lǐng)導:

  為保證施工現場(chǎng)安全,我處保安加強了廣場(chǎng)的安全管理力度,堅持定崗值班和巡邏執勤相結合。在近期的安全管理工作中,采取強而有力的措施,及時(shí)制止了施工現場(chǎng)偷盜行為,避免了公司財產(chǎn)的損失,對偷盜行為起到了一定的警戒作用,取得了顯著(zhù)的效果。以下是抓獲小偷的具體情況:

  xx年xx月xx日20:22左右,管理處巡邏保安在xx廣場(chǎng)四樓當場(chǎng)抓獲一名偷盜施工材料的男子,經(jīng)項目部辨認不是其施工人員,經(jīng)請示項目部后將其轉交公安機關(guān)處理。后經(jīng)查明該偷盜人員是在四樓會(huì )所施工的,偷盜的角鐵材料也是四樓會(huì )所裝修施工單位的'。

  根據xx年xx月xx日公司工程會(huì )議精神:"對于發(fā)現并制止偷竊行為的,每次由被盜施工單位給予保安部200元人民幣獎勵。

  故管理處特提出申請:給予xx廣場(chǎng)保安部200元人民幣的獎勵,以激勵保安隊員盡職盡責,更好地保證公司財物的安全!

  申請人:xx

  20xx年xx月xx日

獎金申請書(shū)范文11

尊敬的領(lǐng)導:

  中秋佳節即將來(lái)臨,為體現公司對員工的關(guān)懷,使員工感受到節日的.歡樂(lè )氣氛,行政人事部擬給公司全體員工發(fā)放中秋節福利。按照年度財務(wù)預算,制定如下方案:

  1、在職已轉正員工福利標準為xxx元/每人,人數為x人,金額為xxx元。

  2、入職三個(gè)月之內或未轉正員工福利標準為xxx元/每人,人數為x人,金額為xxx元;

  3、入職未滿(mǎn)一個(gè)月的新員工福利標準為xxx元/每人,人數為x人,金額為xxx元。

  合計金額xxxx元;以上妥否,敬請領(lǐng)導批示!

  申請部門(mén):xx

  申請日期:xx

獎金申請書(shū)范文12

尊敬的公司領(lǐng)導:

  在上半年的生產(chǎn)中,我部在公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和廣大員工的努力下,各項指基本標到達公司標準要求。

  為調動(dòng)廣大員工的工作積極性,轉變員工的工作心態(tài)和提高員工在生產(chǎn)現場(chǎng)的主觀(guān)能動(dòng)性,現特向公司及公司領(lǐng)導申請必須的獎金獎勵措施,具體推薦如下:

  1、獎金獎勵作為生產(chǎn)中最直接有效的獎勵措施,對產(chǎn)線(xiàn)的`各項指標都將會(huì )產(chǎn)生很大的影響

  2、我們將把獎金獎勵作為管理媒介,從而發(fā)現員工用心優(yōu)秀的一面,逐漸轉變員工的整體心態(tài)和提高員工的綜合素質(zhì),從而到達人盡其用的目的

  3、目前,車(chē)間有不少員工有消極心態(tài),透過(guò)此項措施,讓想發(fā)奮而無(wú)動(dòng)力無(wú)目標的人員脫穎而出,利于發(fā)現一大批優(yōu)秀的基層管理人員

  望公司領(lǐng)導予以批準!

獎金申請書(shū)范文13

尊敬的校園領(lǐng)導:

  在我校招生工作前期張鵬同志,其主動(dòng)用心,表現突出,業(yè)績(jì)優(yōu)秀,保證了招生工作的順利開(kāi)展。

  為調動(dòng)廣大員工的工作用心性,號召其他員工向張鵬學(xué)習,現特向校園及校園領(lǐng)導申請20xx元的獎金獎勵措施,予以肯定和鼓勵。

  1、獎金獎勵作為最直接有效的獎勵措施,把獎金獎勵作為管理媒介,從而發(fā)現員工用心優(yōu)秀的一面,逐漸轉變員工的整體心態(tài)和提高員工的綜合素質(zhì),從而到達人盡其用的目的

  2、目前,我們的`招生團隊正在逐步的壯大。透過(guò)此項措施,讓更多想在魏榆這個(gè)平臺上實(shí)現自我價(jià)值的員工脫穎而出,助力魏榆一齊走向輝煌!

  請校園領(lǐng)導予以批準!

  申請人:xxx

  xxxx年xx月xx日

獎金申請書(shū)范文14

尊敬的公司領(lǐng)導:

  為保證施工現場(chǎng)安全,我處保安加強了廣場(chǎng)的安全管理力度,堅持定崗值班和巡邏執勤相結合。在近期的安全管理工作中,采取強而有力的措施,及時(shí)制止了施工現場(chǎng)偷盜行為,避免了公司財產(chǎn)的損失,對偷盜行為起到了必須的警戒作用,取得了顯著(zhù)的效果。以下是抓獲小偷的.具體狀況:

  20xx年xx月xx日20:22左右,管理處巡邏保安在xx廣場(chǎng)四樓當場(chǎng)抓獲一名偷盜施工材料的男子,經(jīng)項目部辨認不是其施工人員,經(jīng)請示項目部后將其轉交公安機關(guān)處理。后經(jīng)查明該偷盜人員是在四樓會(huì )所施工的,偷盜的角鐵材料也是四樓會(huì )所裝修施工單位的。

  根據20xx年xx月xx日公司工程會(huì )議精神:"對于發(fā)現并制止偷竊行為的,每次由被盜施工單位給予保安部200元人民幣獎勵。"

  故管理處特提出申請:給予xx廣場(chǎng)保安部200元人民幣的獎勵,以激勵保安隊員盡職盡責,更好地保證公司財物的安全!

  xx市xx物業(yè)管理公司

  xx廣場(chǎng)管理處

  xx年xx月xx日

獎金申請書(shū)范文15

尊敬的公司領(lǐng)導:

  隨著(zhù)我公司的不斷發(fā)展,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長(cháng)的歲月里,我對公司的同事們產(chǎn)生了感情,同事們給予了我很多。獎金申請報告。我感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和幫助。在這里我不用說(shuō)自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣,因為您是我的'直接領(lǐng)導,這些您應該非常了解,您甚至可以從員工們那里得到對我的評價(jià)。我相信,只要付出,就會(huì )有收獲,因此我向您提出加薪請求,現在我的基本月薪是x元,每個(gè)月要還住房貸款x元,工資也就所剩無(wú)幾,經(jīng)濟方面有了困難,希望領(lǐng)導對我的申請能夠加以重視。

  如果公司領(lǐng)導認為我現在的工作內容及質(zhì)量還未能達到加薪的要求,我誠懇的希望您能提出寶貴意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標,在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標邁進(jìn)。

  也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會(huì )像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì )因此怠慢工作,這是我的修養要求我應該做到的。我現在到公司工作已經(jīng)滿(mǎn)xx年,符合公司規定的獎金發(fā)放的規定,在實(shí)際工作中我完成,為公司創(chuàng )造經(jīng)濟價(jià)值x元,嚴格遵守公司的,沒(méi)有出現過(guò)違紀現象和行為,現特提出獎金。

  申請人:

  申請日期:x年xx月xx日

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