【通用】銷(xiāo)售總監的職責
銷(xiāo)售總監的職責1
職責描述：
1、負責海外房產(chǎn)客戶(hù)開(kāi)發(fā)與銷(xiāo)售；
2、為客戶(hù)提供海外購房法律法規、貸款政策、交房、租賃等環(huán)節的專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)；
3、以一對一vip模式為客戶(hù)提供一站式解決方案與尊貴服務(wù)；
4、客戶(hù)接待與談判，準確理解客戶(hù)需求，提供優(yōu)質(zhì)房產(chǎn)項目并制定專(zhuān)業(yè)投資建議計劃書(shū)；
5、維護現有客戶(hù)，積極實(shí)現再銷(xiāo)售。
任職要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
2、2—3年海外房產(chǎn)銷(xiāo)售或海外移民留學(xué)顧問(wèn)或奢侈品工作經(jīng)驗；
3、善于與客戶(hù)溝通，有良好的客戶(hù)服務(wù)意識，較強的學(xué)習能力；
4、熱愛(ài)并致力于房地產(chǎn)行業(yè)的價(jià)值創(chuàng )新，樂(lè )于接受挑戰，能承受一定的`工作壓力，有較強的事業(yè)心，接受短期出差；
5、有海外教育背景、學(xué)習、生活經(jīng)驗者優(yōu)先。
銷(xiāo)售總監的職責2
職責：
1. 根據公司戰略或總經(jīng)理的安排制定相應的營(yíng)銷(xiāo)策略，并推動(dòng)實(shí)施;
2. 分析和研究市場(chǎng)信息，推動(dòng)開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品、開(kāi)拓新業(yè)務(wù);進(jìn)行客戶(hù)群體的細分，多渠道的市場(chǎng)推廣，增強公司的.市場(chǎng)應變能力和競爭能力，提高經(jīng)濟效益;
3. 指定對營(yíng)銷(xiāo)年度、季度、月度目標、計劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析，及時(shí)調整營(yíng)銷(xiāo)策略和計劃，制訂預防和糾正措施，確保完成營(yíng)銷(xiāo)目標和營(yíng)銷(xiāo)計劃;
4. 識別客戶(hù)關(guān)鍵決策人，建立緊密商務(wù)關(guān)系，確保公司與重點(diǎn)業(yè)務(wù)單位的良好溝通;
5. 監督應收款項及時(shí)回收，確保資金周轉率符合公司要求;
6. 負責營(yíng)銷(xiāo)中心各項管理制度的制定、完善和推行;實(shí)施人才培養和營(yíng)銷(xiāo)文化建設、對人員進(jìn)行市場(chǎng)銷(xiāo)售理念的培訓、溝通;
7. 知識觀(guān)念、技能觀(guān)念、思維觀(guān)念、認知觀(guān)念先進(jìn)，有市場(chǎng)競爭意識，能給公司帶來(lái)思維的變革。
任職要求：
1. 35歲以上，本科及以上學(xué)歷，有項目管理經(jīng)驗及技術(shù)背景優(yōu)先。
2. 通訊、電子、微電子等相關(guān)經(jīng)歷。
3. 英語(yǔ)能作為工作語(yǔ)言。
4. 有五年以上中高層管理經(jīng)驗和海外市場(chǎng)開(kāi)拓工作經(jīng)驗。
5. 有較強的公關(guān)能力及充分的協(xié)調能力，責任心強，有5年以上團隊管理經(jīng)驗。
6. 優(yōu)秀的職業(yè)操守。
銷(xiāo)售總監的職責3
職責：
1、負責公司成品油業(yè)務(wù)，客戶(hù)關(guān)系的拓展與維護，以及客戶(hù)資源的管理；
2、通過(guò)電話(huà)或者實(shí)地拜訪(fǎng)與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通，了解客戶(hù)需求，進(jìn)行相關(guān)產(chǎn)品的`聯(lián)絡(luò )、洽談；
3、公司成品油協(xié)助業(yè)務(wù)，如報價(jià)、跟單或合同起草、物流協(xié)助及應收賬款催要等等；
4、及時(shí)處理和協(xié)調業(yè)務(wù)執行過(guò)程中的相關(guān)問(wèn)題；
5、了解行業(yè)動(dòng)態(tài)，收集分析競爭對手信息，制定相應的競爭策略，為公司后期油品貿易策略提供建議；
6、業(yè)務(wù)合同的簽訂以及貨款的結算和跟蹤；
7、與相關(guān)部門(mén)能良好協(xié)作與溝通，完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職要求：
1、了解石油化工專(zhuān)業(yè)知識。
2、 1年以上成品油、石化企業(yè)工作經(jīng)驗，具備較強的客戶(hù)資源或者較強的行業(yè)背景者優(yōu)先。
3、良好的人際溝通，具備獨立開(kāi)拓市場(chǎng)能力，市場(chǎng)預測、獨立分析和解決問(wèn)題能力，有較強的時(shí)間管理和團隊協(xié)調能力；
4、熟悉石油行業(yè)及當地市場(chǎng)環(huán)境；
5、熟悉Word、Excel、等常用辦公軟件；
6、有駕照，能夠熟練駕駛優(yōu)先考慮。
銷(xiāo)售總監的職責4
崗位職責
1、負責銷(xiāo)售合同條款審核、參與合同談判、合同簽署;
2、構建和完善銷(xiāo)售行政團隊組織、崗位架構,人員編制和工作職責;
3、指導銷(xiāo)售立項、組織銷(xiāo)售標書(shū)制作及審核,協(xié)助銷(xiāo)售定價(jià);
4、負責審核銷(xiāo)售報表,指導銷(xiāo)售工具制作及維護;
5、配合人力資源部完成銷(xiāo)售人員的考核激勵與業(yè)務(wù)培訓工作;
6、復盤(pán)項目執行情況,為營(yíng)銷(xiāo)策劃方案提供合理化建議;
7、與公司其他部門(mén)進(jìn)行合作交流。
任職要求:
教育背景/培訓經(jīng)歷要求:本科及以上學(xué)歷
知識技能要求:商務(wù)專(zhuān)業(yè)或工科專(zhuān)業(yè)
工作經(jīng)驗要求:10年以上工作經(jīng)驗,3年以上同等職位;
銷(xiāo)售總監的職責5
1、組建團隊，對團隊成員進(jìn)行培訓，加強執行力和提升團隊業(yè)務(wù)水平；
2、督促組員完成各項工作指標。
3、負責組員日常業(yè)務(wù)管理、指揮、監督、檢查、落實(shí)。
4、通過(guò)會(huì )議、陪訪(fǎng)，分析組員問(wèn)題，解決問(wèn)題，讓團隊成員更出色的完成工作；
5、按照月度加盟計劃完成區域代理商拓展，根據公司的加盟政策及發(fā)展策略；
6、拓展適合的區域代理商負責客戶(hù)后期跟進(jìn)，直至完成加盟簽約回款；
7、配合運營(yíng)團隊完成已加盟代理商的培訓以及市場(chǎng)扶持工作；
8、完成上級交辦的.其他工作任務(wù)。
銷(xiāo)售總監的職責6
1、收集各分公司區域行業(yè)信息，對產(chǎn)品推廣市場(chǎng)策略提出建議；
2、分析市場(chǎng)變化情況，分析競爭者市場(chǎng)策略，總結和預測未來(lái)市場(chǎng)發(fā)展趨勢，分析裝載機市場(chǎng)發(fā)展趨勢；
3、制定裝載機營(yíng)銷(xiāo)計劃并負責督促各分公司執行相應銷(xiāo)售計劃、完成銷(xiāo)售指標；
4、各分公司的銷(xiāo)售管理，向董事長(cháng)直接匯報。
銷(xiāo)售總監的職責7
1、負責公司項目市場(chǎng)定位和推廣論證工作并參與公司項目決策。
2、市場(chǎng)策劃與營(yíng)銷(xiāo)方案的組織和管理、實(shí)施。負責大客戶(hù)拓展、圈層拓展等渠道拓展工作，并對拓展客戶(hù)及其他來(lái)源客戶(hù)進(jìn)行確認、合理分配及維系工作。
3、回款計劃的.制定與實(shí)施。營(yíng)銷(xiāo)策劃與推廣團隊的組織、培訓以及考核。
4、負責認購協(xié)議書(shū)與商品買(mǎi)賣(mài)合同等銷(xiāo)售類(lèi)協(xié)議合同的簽訂審核。
銷(xiāo)售總監的職責8
工作職責:
1、負責類(lèi)開(kāi)拓第三方理財公司、私募、投行資管等渠道客戶(hù);
2、深入挖掘渠道客戶(hù)的產(chǎn)品需求,推動(dòng)項目及金融產(chǎn)品及衍生產(chǎn)品的'合作;
3、制定項目及產(chǎn)品推廣方案;
4、負責對客戶(hù)的產(chǎn)品培訓;
5、協(xié)助客戶(hù)的產(chǎn)品風(fēng)控及項目過(guò)會(huì )工作
6、熟悉海外金融產(chǎn)品
崗位需求:
1、經(jīng)濟、金融、法律等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、出色的溝通能力;
3、5年以上工作經(jīng)驗,至少3年以上基金、證券、銀行、資產(chǎn)管理機構二級市場(chǎng)相關(guān)經(jīng)驗
4、有豐富的國內信托、資管、pe、二級市場(chǎng)、私募等機構合作資源;
5、熟悉海外資產(chǎn)配置的金融行業(yè)從業(yè)者優(yōu)先。
銷(xiāo)售總監的職責9
職責描述：
1、負責營(yíng)銷(xiāo)團隊的建設，部門(mén)人員的培訓、考核及管理，制訂部門(mén)工作程序和規章制度；
2、組織編制公司營(yíng)銷(xiāo)戰略，擬定年度銷(xiāo)售計劃、年度費用預算，并實(shí)施管理與監控；
3、制訂營(yíng)銷(xiāo)實(shí)施方案，開(kāi)發(fā)多種銷(xiāo)售手段與工具，完成年度營(yíng)銷(xiāo)目標、回款目標及利潤目標；
4、參與重大合同的.談判及簽訂；
5、負責重點(diǎn)客戶(hù)的維護；
6、負責協(xié)調營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)與公司其他部門(mén)的協(xié)作溝通；
7、組織搜集和匯報市場(chǎng)銷(xiāo)售信息、新技術(shù)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)信息、用戶(hù)的反饋信息、市場(chǎng)發(fā)展趨勢信息等；
8、負責公司公關(guān)及營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的總體策劃。
任職要求：
1、本科（含）以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、經(jīng)濟類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、5年以上家居板材行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)管理工作經(jīng)驗；
3、熟悉國內外板材行業(yè)市場(chǎng)情況，包括但不限于人造板、pvc板材等；
4、具有優(yōu)秀的領(lǐng)導能力、決策能力、出色的人際交往和社會(huì )活動(dòng)能力，為人干練、誠信；
5、有全國家居板材行業(yè)大客戶(hù)資源的優(yōu)先。
銷(xiāo)售總監的職責10
1、負責率領(lǐng)部門(mén)副總監、置業(yè)顧問(wèn)完成銷(xiāo)售任務(wù)，對部門(mén)業(yè)績(jì)負責。
2、負責部門(mén)制度、流程的制定與完善。
3、負責部門(mén)招聘、人員儲備、培訓、業(yè)績(jì)考核，組織部門(mén)會(huì )議。
4、負責指導部門(mén)行政人員工作。
5、依據公司下達的年度銷(xiāo)售任務(wù)指標，負責對銷(xiāo)售部各階段具體銷(xiāo)售任務(wù)進(jìn)行分解落實(shí)到各銷(xiāo)售小組及個(gè)人。
6、負責做好月度、季度計劃編制工作。
7、 負責監督、控制本部下屬各小組任務(wù)完成情況并適時(shí)調整銷(xiāo)售進(jìn)度以保證按時(shí)完成公司下達的各階段銷(xiāo)售任務(wù)。
8、 參與市場(chǎng)推廣部項目整體策劃，了解行業(yè)市場(chǎng)現狀、動(dòng)態(tài)，對項目營(yíng)銷(xiāo)提出相關(guān)意見(jiàn)和建議。
9、負責開(kāi)發(fā)、組織多種營(yíng)銷(xiāo)渠道，采用多種營(yíng)銷(xiāo)手段和激勵措施不斷提升本部銷(xiāo)售業(yè)績(jì)。
10、負責組織本部做好市場(chǎng)調查、客戶(hù)分析等工作，掌握各種最新信息資料，更好地促進(jìn)銷(xiāo)售。
11、負責定期向公司遞交銷(xiāo)售現狀的綜合分析報告，為公司決策提供依據。
12、加強團隊建設，培養團隊意識，營(yíng)造良好的工作氛圍。
13、負責對本部置業(yè)顧問(wèn)進(jìn)行業(yè)務(wù)指導、激勵，使之業(yè)務(wù)能力、業(yè)績(jì)不斷提高。
14、主持本部銷(xiāo)售現場(chǎng)日常管理工作，嚴格按規章制度辦事，使各項銷(xiāo)售工作規范化。
15、負責有效解決、處理客戶(hù)投訴、現場(chǎng)突法事件和各種問(wèn)題。
16、必要時(shí)參與問(wèn)題客戶(hù)的談判，在權限范圍內協(xié)助成交。
17、負責執行例會(huì )制度，并負責檢查小組例會(huì )的執行情況。
18、負責查看每天各小組工作日志、例會(huì )記錄并匯總存檔。
19、負責對銷(xiāo)售副總監工作進(jìn)行監督、指導、績(jì)效考核。
20、負責不斷完善、健全銷(xiāo)售部各項規章制度、業(yè)績(jì)考核標準，并有效執行。
21、負責落實(shí)公司相關(guān)部門(mén)向銷(xiāo)售部發(fā)放的信息及時(shí)、準確下傳置業(yè)顧問(wèn)工作。
22、負責協(xié)調銷(xiāo)售部?jì)炔拷M與組、部與部、人與人之間的`各種關(guān)系。
23、負責銷(xiāo)售現場(chǎng)內、外部環(huán)境、秩序的協(xié)調與監控。
24、與公司主管領(lǐng)導及其它部門(mén)的溝通，問(wèn)題的反饋與解決。
25、負責部門(mén)間的協(xié)調工作。
26、完成公司領(lǐng)導交辦的其它工作。
銷(xiāo)售總監的職責11
職責：
1、根據公司市場(chǎng)業(yè)務(wù)發(fā)展需求及特點(diǎn)，制定公司線(xiàn)上線(xiàn)下?tīng)I銷(xiāo)策略�？棽邉澆�(shí)施產(chǎn)品選款、品牌建設、市場(chǎng)推廣、店鋪運營(yíng)、市場(chǎng)研究等活動(dòng)的推廣方案和相關(guān)預算，組織、整合相關(guān)資源并推動(dòng)方案的實(shí)施，監督實(shí)施效果，提高品牌與企業(yè)的知名度和美譽(yù)度。
2、負責公司的業(yè)務(wù)拓展、銷(xiāo)售運作，能夠強而有力的將計劃轉變成結果。
3、負責新老客戶(hù)關(guān)系的開(kāi)發(fā)與維護，建立順暢的客戶(hù)溝通渠道。
4、根據公司的長(cháng)遠發(fā)展需要，組織開(kāi)展營(yíng)銷(xiāo)（線(xiàn)上線(xiàn)下）團隊建設。全面負責電商渠道銷(xiāo)售與管理工作，完成公司營(yíng)銷(xiāo)目標。
5、控制銷(xiāo)售預算，確保業(yè)績(jì)的'達成與費用的合理分配與控制。
任職要求：
1、全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷，電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、廣告學(xué)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2、五年以上電子商務(wù)工作經(jīng)驗，三年以上獨立運營(yíng)大中型電子商務(wù)平臺的經(jīng)驗（帶領(lǐng)團隊），有教學(xué)一體機，觸控一體機，會(huì )議一體機，廣告機類(lèi)產(chǎn)品推廣運營(yíng)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、敏銳的市場(chǎng)觸覺(jué)，出色的邏輯分析能力。優(yōu)秀的資源整合和獨立解決問(wèn)題的能力。較強的策劃和組織能力，熟悉B2C平臺的運營(yíng)、策劃、推廣機制，有較強的數據挖掘和分析能力。
4、良好的團隊合作精神，優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調能力，極強的解決問(wèn)題的能力；
5、工作主動(dòng)性強，思維敏捷，有較強的創(chuàng )新能力。豐富的團隊管理經(jīng)驗，能承受一定的工作壓力。
銷(xiāo)售總監的職責12
崗位職責：
1、 根據行業(yè)市場(chǎng)情況和公司戰略規劃，協(xié)助事業(yè)部總經(jīng)理制定事業(yè)部銷(xiāo)售規劃；
2、 負責公司能源行業(yè)市場(chǎng)開(kāi)拓、客戶(hù)維護、不斷開(kāi)拓業(yè)務(wù)渠道；
3、 獨立制定銷(xiāo)售計劃，積極開(kāi)發(fā)目標和潛在客戶(hù)資源，完成銷(xiāo)售任務(wù)；
4、 負責事業(yè)部項目銷(xiāo)售的市場(chǎng)策劃及相關(guān)協(xié)調、銷(xiāo)售管理工作；
5、 參與投標決策、投標策劃和投標報價(jià)決策，負責項目投標的組織工作；
6、 組織市場(chǎng)狀況調研，收集、整理相關(guān)市場(chǎng)信息，為公司的.營(yíng)銷(xiāo)規劃提供有效建議。
7、 獨立進(jìn)行客戶(hù)跟蹤、談判、簽約、收款和客戶(hù)關(guān)系的維護；
8、 負責收集一線(xiàn)客戶(hù)信息，對公司業(yè)務(wù)營(yíng)業(yè)策略及設備研發(fā)提供參考意見(jiàn)；
9、 動(dòng)態(tài)把握市場(chǎng)價(jià)格，定期提交市場(chǎng)分析及預測報告。
任職要求：
1、 自動(dòng)化、電子工程、計算機及能源等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，大學(xué)本科以上學(xué)歷；
2、 能源行業(yè)弱電建筑智能化五年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗經(jīng)驗，擁有直接的行業(yè)或區域資源，在大中型建筑智能化企業(yè)有中層以上銷(xiāo)售管理經(jīng)驗，具有較強的項目開(kāi)發(fā)能力及項目運作管理能力；
3、 對國內能源行業(yè)有深入了解，有從業(yè)經(jīng)歷；
4、 為人正直，能承受較大的工作壓力，能適應經(jīng)常出差；
5、 具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶(hù)服務(wù)意識。
6、 適應現代企業(yè)管理流程制度，年齡在28~45歲之間，具有市場(chǎng)銷(xiāo)售相關(guān)職業(yè)培訓經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
銷(xiāo)售總監的職責13
崗位職責：
1、負責全國各地區KA渠道營(yíng)銷(xiāo)的全面規劃和管理；
2、負責全國各地區商超渠道合作關(guān)系的建立、維護和管理；
3、負責制定并組織實(shí)施KA銷(xiāo)售目標的實(shí)現；
4、負責組織與商超的進(jìn)場(chǎng)、促銷(xiāo)和陳列事宜的談判，對終端賣(mài)場(chǎng)進(jìn)行開(kāi)發(fā)、管理、維護，保持良好的客情關(guān)系；
5、組織收集市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、競品動(dòng)態(tài)、當地政策的市場(chǎng)相關(guān)信息，制定相關(guān)的`促銷(xiāo)計劃以促進(jìn)銷(xiāo)售的提升；
6、組織檢查商超、賣(mài)場(chǎng)的貨品陳列。
任職要求：
1、5年以上嬰童行業(yè)工作經(jīng)驗，3年以上KA渠道營(yíng)銷(xiāo)管理經(jīng)驗；
2、 30-40周歲，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、銷(xiāo)售管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)統招大本及以上學(xué)歷；
3、熟悉嬰童用品營(yíng)銷(xiāo)，有一定KA渠道資源。
4、有嬰童用品行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；
5、有KA商超管理經(jīng)驗優(yōu)先。
銷(xiāo)售總監的職責14
收集江浙滬地區內的獨立餐飲店、酒店、連鎖餐廳、批發(fā)市場(chǎng)的信息，定期了解市場(chǎng)動(dòng)向，調整自己的銷(xiāo)售方向;
確保理解并接受領(lǐng)導的指示、目標、政策和工作安排，保證銷(xiāo)售任務(wù)的順利完成;
負責公司產(chǎn)品的`銷(xiāo)售及推廣(醬料調味品)通過(guò)陌生拜訪(fǎng)，電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)等方式，主動(dòng)開(kāi)發(fā)潛在客戶(hù);
維護終端餐飲老客戶(hù),增加老客戶(hù)的產(chǎn)品數量，按照周期安排拜訪(fǎng)計劃，做好日報拜訪(fǎng)記錄并下達訂單,開(kāi)發(fā)終端新客戶(hù)，開(kāi)發(fā)潛在客戶(hù)資源，不斷增加客戶(hù)數量，促進(jìn)業(yè)績(jì)指標達成;
制定并參與或協(xié)助上層執行相關(guān)的政策和制度;
銷(xiāo)售總監的職責15
1，指導并帶領(lǐng)團隊完成新區域的產(chǎn)品市場(chǎng)開(kāi)拓，構建并維護好學(xué)校、教育部門(mén)、移動(dòng)之間的.關(guān)系；
2，協(xié)助團隊成員整合區域資源；
3，不斷開(kāi)發(fā)及維護當地優(yōu)質(zhì)名師資源；
4，完成公司要求的團隊業(yè)績(jì)指標；
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