職業(yè)健康階段工作匯報

職業(yè)健康階段工作匯報

　　在現實(shí)的學(xué)習、工作中，匯報的使用范圍越來(lái)越廣，匯報可以是書(shū)面的，也可以是口頭的陳述，如果有PPT的話(huà)則更加正式，大家知道正式的匯報怎么寫(xiě)嗎？以下是小編精心整理的職業(yè)健康階段工作匯報，希望對大家有所幫助。

職業(yè)健康階段工作匯報1

　　一、20xx年工作的開(kāi)展情況

　�。ㄒ唬┘訌娦麄鹘逃�培訓工作，進(jìn)一步落實(shí)《職業(yè)病防治法》及“一規定四辦法”的宣貫工作

　　一是在今年“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)期間，以“防治職業(yè)病，愛(ài)護勞動(dòng)者”為主題，深入基層、深入企業(yè)、深入現場(chǎng)，充分利用各種媒體大力宣傳職業(yè)健康法律法規標準和職業(yè)危害防護知識；二是在工商貿、非煤礦山企業(yè)負責人及安全管理人員培訓班上組織學(xué)習相關(guān)法律法規知識；三是組織轄區內涉塵、有毒有害、高溫、噪聲的106家企業(yè)負責人舉辦了職業(yè)健康培訓班；四是開(kāi)展《職業(yè)病防治法》知識競賽活動(dòng)，參與企業(yè)達到10家以上，提交答題卡500余份。

　�。ǘ�）突出專(zhuān)項整治，進(jìn)一步落實(shí)職業(yè)健康監管

　　1、開(kāi)展電子行業(yè)專(zhuān)項執法檢查。根據我縣電子行業(yè)的現狀，制定了具體的實(shí)施方案，明確了整治目標、整治重點(diǎn)和范圍、整治步驟和要求。積極督促和指導生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)，按照有關(guān)法律法規的規定及專(zhuān)項整治工作的要求，進(jìn)行認真地自查，落實(shí)整改措施。同時(shí)由分管領(lǐng)導帶隊，聯(lián)合二股組成專(zhuān)項執法檢查組對電子生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)開(kāi)展危險化學(xué)品使用和職業(yè)病危害情況進(jìn)行了專(zhuān)項執法檢查，并通過(guò)發(fā)放職業(yè)病危害情況調查表的形式，摸清了電子行業(yè)企業(yè)作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害的底數，并在普查的基礎上，督促企業(yè)建立生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位職業(yè)危害管理制度。

　　2、開(kāi)展重點(diǎn)行業(yè)職業(yè)危害專(zhuān)項治理。根據市安監局《轉發(fā)關(guān)于深化石英砂加工等四項職業(yè)病危害專(zhuān)項治理的通知》（安監管字[20xx]137號）文件精神。將制鞋行業(yè)領(lǐng)域職業(yè)病危害作為本次專(zhuān)項治理的重點(diǎn)整治對象。根據生產(chǎn)特點(diǎn)和季節變化，組織開(kāi)展綜合性檢查，季節性檢查及日常檢查，共下達整改指令書(shū)44份，下達整改指令68條。

　　3、開(kāi)展勞動(dòng)防護用品的監督檢查。為加強和規范勞動(dòng)

　　防護用品的監督管理，保障從業(yè)人員的安全與健康，對轄區存在職業(yè)危害的企業(yè)使用勞動(dòng)防護用品管理制度及特種防護用品的配備使用情況的監督檢查。督促企業(yè)落實(shí)職業(yè)健康管理的各項制度，提高從業(yè)人員對作業(yè)崗位的知情權，正確配戴勞動(dòng)防護用品，切實(shí)保護勞動(dòng)者的健康。

　�。ㄈ�）突出歸口管理，綜合協(xié)調，進(jìn)一步推進(jìn)全縣職業(yè)健康監管工作

　　縣局樹(shù)立“大安全”理念，按照歸口管理、綜合協(xié)調、日常監管、聯(lián)合執法的原則，充分理順安全監管與職業(yè)衛生監管的關(guān)系，將職業(yè)健康監管與安全監管相結合，在日常監管中，將職業(yè)衛生監管的“六查”內容一并納入，同時(shí)部署、同步推進(jìn)。

　　在突出工作重點(diǎn)的同時(shí)，還積極開(kāi)展了職業(yè)衛生先進(jìn)企業(yè)的創(chuàng )建活動(dòng)，推薦了橡塑制品有限公司參加全省職業(yè)衛生先進(jìn)企業(yè)評選；推薦了聯(lián)創(chuàng )宏聲電子有限公司參加市職業(yè)衛生先進(jìn)企業(yè)的評選；還深入開(kāi)展了職業(yè)危害申報工作，截止12月底，全縣已完成職業(yè)危害網(wǎng)上申報的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位8家，完成企業(yè)申報總數128家。

　　二、存在的主要問(wèn)題

　　職業(yè)衛生監管的職能進(jìn)行了劃轉，但機構設置不到位；部分企業(yè)的職業(yè)危害防治主體責任不落實(shí)，主要體現在建設項目沒(méi)有進(jìn)行職業(yè)衛生的“三同時(shí)”審查，對職業(yè)危害認識不到位，不愿意如實(shí)申報，對職工的崗前、崗中、離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查、檔案建立不健全等等；監管力量不足，缺少專(zhuān)業(yè)人員和便捷式的檢測儀器，遠遠不能適應新的監管工作要求；勞動(dòng)者的自我防護和維權意識較差，不愿配戴勞動(dòng)防護用品等等。

　　三、20xx年工作打算 1.加強機構隊伍建設。努力爭取成立縣級職業(yè)衛生監管機構，配備有專(zhuān)業(yè)知識的監管人員，不斷配齊監管裝備，強化技術(shù)支撐。2.進(jìn)一步理順職業(yè)衛生監管與安全監管關(guān)系。樹(shù)立“大安全”理念，將職業(yè)衛生納入安全生產(chǎn)范疇，將職業(yè)衛生監管與安全監管工作同時(shí)部署、同步推進(jìn)。

　　3、繼續開(kāi)展職業(yè)病危害專(zhuān)項整治活動(dòng)，強化用人單位職業(yè)病危害防治主體責任落實(shí)

　�、�.繼續開(kāi)展職業(yè)病危害專(zhuān)項整治活動(dòng)。根據我縣職業(yè)衛生工作特點(diǎn)，今年在電子、制鞋、非煤礦山等存在粉塵、高毒危害嚴重的重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)領(lǐng)域開(kāi)展職業(yè)病危害專(zhuān)項治理，從職業(yè)衛生管理、工程防護、個(gè)體防護、健康監護等方面督促相關(guān)企業(yè)進(jìn)行整治。要鞏固治理成果，對已進(jìn)行治理的行業(yè)要進(jìn)行“回頭看”，分期分步完成各個(gè)行業(yè)各個(gè)企業(yè)的專(zhuān)項治理。

　�、�.強化用人單位職業(yè)病危害防治主體責任落實(shí)。加大日常監督檢查執法力度，制定并落實(shí)年度職業(yè)衛生執法檢查計劃。繼續進(jìn)行以“六查”為主要內容的職業(yè)衛生專(zhuān)項執法檢查，督促指導職業(yè)病危害嚴重企業(yè)認真排查治理職業(yè)病危害隱患，將職業(yè)病危害隱患排查治理納入安全生產(chǎn)隱患排查治理工作之中，做到同時(shí)部署、同時(shí)檢查、同時(shí)治理。切實(shí)加大對職業(yè)病危害事故和違法違規行為的查處力度，依法嚴肅追究責任單位和相關(guān)責任人的責任，促進(jìn)企業(yè)履行職業(yè)病危害防治義務(wù)。

　�、�、扎實(shí)推進(jìn)職業(yè)衛生先進(jìn)企業(yè)創(chuàng )建活動(dòng)。今年進(jìn)一步拓展先進(jìn)企業(yè)創(chuàng )建面，規范企業(yè)管理制度，建立健全職業(yè)衛生管理體系，完善職業(yè)危害的預防和治理措施，改善勞動(dòng)者的作業(yè)環(huán)境，增強從業(yè)人員的安全防護和自我保護意識，落實(shí)企業(yè)的'職業(yè)危害防治主體責任。

　　4、落實(shí)建設項目職業(yè)衛生“三同時(shí)”和職業(yè)衛生安全許可證制度

　�、�.落實(shí)建設項目職業(yè)衛生“三同時(shí)”制度。加強與發(fā)改委、工信委、建設局、工商局、國資委等部門(mén)的溝通，了解和掌握年度建設項目審批、核準情況，督促相關(guān)建設單位嚴格執行建設項目職業(yè)衛生“三同時(shí)”制度。加強職業(yè)衛生“三同時(shí)”監督管理，以三大高危行業(yè)為突破口，在全縣開(kāi)展對建設單位執行職業(yè)衛生“三同時(shí)”制度情況的專(zhuān)項執法檢查。規范“三同時(shí)”工作程序，做好相關(guān)受理、審查、驗收及批復工作。積極配合上級開(kāi)展職業(yè)衛生安全許可證試點(diǎn)工作。

　　5、加強職業(yè)病危害項目申報和職業(yè)衛生宣教培訓工作 ①.加強職業(yè)病危害項目申報。強化重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域職業(yè)病危害的申報，粉塵和高毒物品危害比較嚴重的礦山開(kāi)采、石材加工、冶煉、水泥制造、制鞋、電子制造、裝飾材料加工等行業(yè)（領(lǐng)域）申報率要達到90%以上。

　�、�.加強職業(yè)衛生宣傳教育工作。在安全生產(chǎn)月，職業(yè)病防治法宣傳周開(kāi)展以“落實(shí)用人單位主體責任，防治職業(yè)病危害”為主題的宣傳活動(dòng)，加大對《職業(yè)病防治法》和國家安監總局“一規定、四辦法”的宣貫力度，促進(jìn)用人單位自覺(jué)遵守法律法規要求，建立機構，完善制度，落實(shí)措施，預防、控制職業(yè)病危害，保障勞動(dòng)者健康。

　�、�.抓好職業(yè)衛生培訓工作。強化用人單位負責人及管理人員的職業(yè)衛生法律法規和相關(guān)業(yè)務(wù)知識培訓，嚴格考核，持證上崗。督促用人單位加強對勞動(dòng)者的職業(yè)衛生知識

　　培訓工作，使其掌握職業(yè)病危害防護知識和操作規程，能夠正確使用防護設備和個(gè)人防護用品，未經(jīng)培訓合格的不得從事接毒接害作業(yè)。

　　6、認真做好職業(yè)病危害事故應急處置工作

　　認真做好職業(yè)病危害事故調查處理有關(guān)工作，暢通信息報告渠道。加快對職業(yè)病危害事故的反應與處置速度，控制和減少事故損失。對未及時(shí)報告職業(yè)病危害事故的單位和個(gè)人，要依法懲處，嚴究責任。

職業(yè)健康階段工作匯報2

　　近年來(lái)，我礦堅持以人為本、安全發(fā)展的工作思路，以強化推進(jìn)無(wú)塵化管理為切入點(diǎn)，不斷強化職業(yè)衛生管理，有效減輕了職業(yè)危害，職工健康安全得到有效保障。建礦20多年來(lái)，未發(fā)生一例職業(yè)病。

　　一、理順管理體系，強化責任管理。為確保職業(yè)衛生工作健康開(kāi)展，礦專(zhuān)門(mén)成立了以礦長(cháng)為組長(cháng)，以分管礦長(cháng)為副組長(cháng)的職業(yè)衛生領(lǐng)導機構，配備了管理、技術(shù)等專(zhuān)職人員，具體負責礦井職業(yè)危害防治工作，健全完善職業(yè)危害防治工作責任制，做到人員到位、責任到位，形成了分級負責，責任明確，相互協(xié)調配合綜合防塵組織體系，保證了我礦職業(yè)安全健康工作的順利開(kāi)展。

二、建立健全職業(yè)衛生管理制度

　　1、建立完善職工衛生制度。結合我礦實(shí)際，制定了《職業(yè)衛生管理制度》及《職業(yè)危害事故應急預案》，按照“內容具體詳細、便于實(shí)際操作”的要求，修編了《礦井“一通三防”管理規定》。明確部門(mén)職責，規范管理行為，形成符合生產(chǎn)現場(chǎng)實(shí)際的職業(yè)危害防治體系。

　　2、制定完善職業(yè)危害防治經(jīng)費制度。明確經(jīng)費來(lái)源，金額，落實(shí)明確項目、進(jìn)度、責任人、資金保障等內容，滿(mǎn)足職業(yè)防治工作需要。

　　3、建立職業(yè)病查體制度，建立職業(yè)健康監護檔案。職工上崗前，組織進(jìn)行全面查體，摸清上崗人員的`身體狀況，及時(shí)發(fā)現是否有職業(yè)禁忌癥、危及他人的疾患。根據要求、按計劃組織工人進(jìn)行在崗期間及離崗時(shí)的健康檢查。

　　4、建立職業(yè)衛生安全培訓制度。安全生產(chǎn)管理人員的職業(yè)衛生知識培訓在省煤炭局組織的管理人員安全培訓中一并進(jìn)行，其他職工的職業(yè)衛生知識培訓在上崗前幾在崗期間安全培訓中一并進(jìn)行，培訓內容主要是職業(yè)衛生相關(guān)法律法規、職業(yè)衛生常識、職業(yè)病防治措施和職業(yè)危害典型案例分析。初訓時(shí)間不少于6個(gè)學(xué)時(shí)，包裝培訓質(zhì)量。

　　5、建立職業(yè)衛生告知、報告制度。一是在與員工訂立或變更合同時(shí)，對作業(yè)過(guò)程中可能產(chǎn)生的職業(yè)危害及后果、職業(yè)病防護措施及待遇，如實(shí)告知作業(yè)人員，并在勞動(dòng)合同中寫(xiě)明，無(wú)隱瞞或欺騙。二是設置專(zhuān)門(mén)公告欄，公布有關(guān)職業(yè)病防治的規章制度，產(chǎn)生職業(yè)病危害種類(lèi)、后果、預防、職業(yè)危害事故應急救援措施和作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測評價(jià)結果，便于職工了解、掌握職業(yè)病防治知識。

　　6、建立職業(yè)病因素監測、評價(jià)制度。明確職業(yè)病危害因素的監測項監測周期、監測要求，報表整理保存等；評價(jià)制度中明確委托的技術(shù)服務(wù)機構、檢測評價(jià)周期，檢測評價(jià)項目等。從根本保證職業(yè)衛生危害因素監測的經(jīng)常性、制度性，確保數據的準確性和權威性，為及時(shí)采取針對性措施提供依據

　　三、完善職業(yè)危害防治措施，實(shí)施科學(xué)防治，全過(guò)程做好職業(yè)衛生防治工作。嚴格落實(shí)綜合防塵措施。推廣應用低噪音設備，減小噪音危害。加強通風(fēng)，改善礦井氣候條件。強化礦井粉塵日常管理，做好經(jīng)常性現場(chǎng)監測和送檢。

　　1、加大投入，提高監測能力。規范完善粉塵監測室，配齊配足粉塵監測工和粉塵測定儀器，配備兩名測塵工。

　　2、加強礦井粉塵監測、送檢工作。按照規定每半月對采掘工作面和其他規定場(chǎng)所進(jìn)行一次全塵濃度測定，每月測定一次呼吸性粉塵，并及時(shí)稱(chēng)重、分析、化驗；每半年進(jìn)行一次游離二氧化硅和粉塵分散度采用送檢；工班個(gè)體呼吸性粉塵監測，采掘工作面每三個(gè)月進(jìn)行一次采樣送檢測定。樣品采集和送檢全部按要求進(jìn)行，并按化驗結果出具相應測定報表和化驗報告，根據測定結果及時(shí)采取相應措施，確保防塵達標。

　　3、委托山東煤礦粉塵監測中心進(jìn)行了職業(yè)危害防治技術(shù)服務(wù)，對井下各崗位對職業(yè)危害因素如粉塵、噪音、瓦斯等進(jìn)行定期監測，及時(shí)反饋監測結果，對超標點(diǎn)進(jìn)行整改。

　�。ㄎ澹┖葑ル[患治理，切實(shí)從根本上消除職業(yè)危害。堅持依法管理，狠抓個(gè)體防護。根據煤礦實(shí)際，按照行業(yè)標準規定，向井下作業(yè)人員及地面從事職業(yè)衛生危害因素作業(yè)人員配發(fā)職業(yè)危害防護用品，并告知作業(yè)人員，在日常工作中教育督促作業(yè)人員正確佩戴和使用防護用品。并充分利用班前會(huì )等教育形式對員工井下職業(yè)危害防護教育，井下現場(chǎng)由各級管理人員對防護用品使用情況進(jìn)行監督檢查，發(fā)現未使用及使用不正常的當面給予糾正，并按三違處理，從而全面提升職業(yè)衛生防治水平。

　　六、礦井嚴格按照《職業(yè)病防治法》向上級主管部門(mén)申報職業(yè)病危害項目，并建立職業(yè)病危害項目檔案，接受上級部門(mén)檢查。

　　總之，雖然我們做了大量工作，取得一定成績(jì)，但離上級標準及要求還有一定的差距，我們今后的工作中繼續落實(shí)各項規定要求，狠抓落實(shí)，努力把職業(yè)衛生防治工作推上新臺階，保證員工身心健康，促進(jìn)企業(yè)又好又快發(fā)展。

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