辦公室先進(jìn)事跡申報材料

時(shí)間:2023-10-25 07:38:11 新材料 我要投稿
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辦公室先進(jìn)事跡申報材料

  無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì ),要用到事跡材料的地方還是很多的,事跡材料是指黨政軍機關(guān)為了弘揚正氣,表彰先進(jìn),推動(dòng)工作,對本單位具有突出事跡的集體和個(gè)人整理出的文字宣傳材料。寫(xiě)事跡材料的注意事項有許多,你確定會(huì )寫(xiě)嗎?以下是小編收集整理的辦公室先進(jìn)事跡申報材料 ,希望對大家有所幫助。

辦公室先進(jìn)事跡申報材料

辦公室先進(jìn)事跡申報材料 1

  政府辦公室是綜合辦事機構,其職能是圍繞政府中心工作,發(fā)揮參謀助手作用。主要表現在周到服務(wù),得力辦事,講求效率,事事表率。因此,緊緊圍繞政府中心工作,服從和服務(wù)于政府中心工作,就成為辦公室工作的指導方針。按照這一方針,近年來(lái),縣政府辦在強化內部管理,提高報務(wù)水平方面做了大量工作。

  一、以制度為依托,在管理上做文章

  俗話(huà)說(shuō):“無(wú)規矩不成方圓”。作為一個(gè)綜合辦事機構,特別是政府辦公部門(mén),沒(méi)有一整套科學(xué)、嚴謹、高效、規范的管理制度,很難談得上提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。因此,縣政府辦以完善制度為著(zhù)眼點(diǎn),在紀律、政務(wù)和事務(wù)管理方面制定了13項工作制度和20項崗位責任制。在充分考慮辦公室工作特點(diǎn)和人員結構的基礎上,進(jìn)一步嚴明了紀律,規范了運作。紀律方面,完善了《崗位責任制》、《考勤制度》和《保密制度》,明確了辦公室領(lǐng)導班子成員的職責和政務(wù)、后勤、保衛以及司職人員的責任,增強了全體工作人員的全局意識、責任意識和時(shí)間觀(guān)念,為辦公室工作的有序運轉奠定了基礎。政務(wù)方面,制定了《公文閱辦及文件打印制度》、《信息工作制度》、《督查工作制度》、《翻譯工作制度》,這些制度不僅有約束,而且有激勵,在調動(dòng)政務(wù)工作人員積極性方面發(fā)揮了很大作用。例如,為了提高信息報送質(zhì)量,出臺了信息獎懲辦法,給每個(gè)秘書(shū)人員按季度定了信息采用任務(wù)(市級以上),未完成任務(wù)的受罰,超額完成任務(wù)的給予獎勵。事務(wù)管理方面,制定了財務(wù)、車(chē)輛、工勤人員管理制度,規范了財會(huì )紀律,節約了開(kāi)支,保證了行車(chē)安全,機關(guān)社會(huì )治安綜合治理工作一直在縣直部門(mén)排名前列。這些制度的執行,確保了辦公室各項工作的有序運轉,實(shí)現了內部管理規范化、制度化、科學(xué)化,從而調動(dòng)了全體工作人員的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng )造性,做到了各負其責,各司其職,互相配合,團結協(xié)作,使整個(gè)工作得以有條不紊、高效率、高質(zhì)量地進(jìn)行。

  二、以推進(jìn)政府中心工作為根本,在提高服務(wù)水平上下功夫

  辦公室工作起著(zhù)綜合、樞紐、協(xié)調的作用,既辦文辦事,又充當參謀助手。說(shuō)到底是搞好服務(wù),為領(lǐng)導服務(wù),為部門(mén)服務(wù),為基層服務(wù),為群眾服務(wù)。這種比較廣泛的`服務(wù)性工作,往往表現在各種具體工作和每時(shí)每事的具體活動(dòng)中。服務(wù)工作的得體得法,參謀工作的準確無(wú)誤,各項工作的滿(mǎn)意效果,不僅領(lǐng)導的評價(jià)是一桿秤,而且上級、下級、左右和群眾的反映也是一個(gè)重要標準。因此,我們要求全體干部職工必須樹(shù)立服務(wù)觀(guān)念、群眾觀(guān)念、全局觀(guān)念,必須周到服務(wù),得力辦事,工作講求效率,事事做出表率。只有這樣,才能及時(shí)提供比較準確的情況,協(xié)調各方面落實(shí)好決策、指示和黨的各項方針政策,組織好信息反饋,保障后勤服務(wù)和政令暢通。

 。ㄒ唬┳龊棉k文工作,確保政令暢通。為了確保文件的有效運轉,縣政府辦在強化硬件建設的同時(shí),還采取了一些行之有效的措施。一是加快辦文速度。對所要辦理的文件,一般要做到當日文件當日清,電信公文及其它緊急公文隨到隨辦。二是提高辦文質(zhì)量。無(wú)論收文處理還是發(fā)文處理,都按《國家行政機關(guān)公文處理辦法》嚴格規范,堅決克服有法不依、有章不循的現象,把辦文質(zhì)量的好壞,作為對有關(guān)工作人員年終考核的一條重要依據。三是嚴格按制度辦文?砂l(fā)可不發(fā)的文件堅決不發(fā),部門(mén)上行文件不需要領(lǐng)導看的堅決卡掉,該由部門(mén)發(fā)的文件由部門(mén)自行發(fā)文,不包攬,不升格。

 。ǘ┳龊棉k會(huì )工作,提高會(huì )議質(zhì)量。辦會(huì )工作一直堅持按程序進(jìn)行。一是會(huì )前工作。包括材料準備、會(huì )議審定、會(huì )議通知、會(huì )前檢查四項。嚴格會(huì )議制度,及時(shí)做好會(huì )議議題的收集、篩選工作,嚴把列會(huì )、會(huì )議規格關(guān)。不開(kāi)無(wú)準備的會(huì ),不開(kāi)準備不足的會(huì ),以切實(shí)提高會(huì )議議事質(zhì)量。二是會(huì )間工作。包括會(huì )議簽到、材料分發(fā)、會(huì )議記錄、內外聯(lián)系等四項,并且嚴格會(huì )議紀律,定期通報會(huì )風(fēng)會(huì )紀情況。三是會(huì )后工作。及時(shí)做好會(huì )議精神的傳達貫徹、催辦督查、信息反饋。

 。ㄈ⿵娀讲楣ぷ,狠抓貫徹落實(shí)。多年來(lái),我們一直把督促檢查作辦辦公室的一項十分重要的工作,常抓不懈。督查的內容主要有各級文件、會(huì )議精神、領(lǐng)導指示、重大緊急事件等的落實(shí)辦理情況。對督查的每項內容,都確定專(zhuān)人具體落實(shí),爭取做到事事有著(zhù)落,件件有回音。

 。ㄋ模┥钊胝{查研究,發(fā)揮“外腦”作用。開(kāi)展深入細致的調查研究,是辦公室發(fā)揮參謀助手作用的基礎和前提?h政府辦始終要求歸口秘書(shū)和分管主任要掌握比領(lǐng)導更為詳實(shí)的基礎情況。要實(shí)現這一要求,必須通過(guò)深入調研,只有這樣,才能及時(shí)為領(lǐng)導提供有關(guān)情況,“外腦”作用才能充分發(fā)揮出來(lái)。在調研方式上,除隨同領(lǐng)導調研外,還專(zhuān)門(mén)安排工作人員深入基層專(zhuān)項調研。如果時(shí)間緊,信息量大,便通過(guò)電話(huà)、問(wèn)卷等形式進(jìn)行調研。每項調研結束后,都要求寫(xiě)出調研報告,篩選出好的調研報告,刊登在《某縣政訊》(專(zhuān)版)供領(lǐng)導參閱。通過(guò)采取有效的調研形式,目前,我們基本能夠隨時(shí)為領(lǐng)導提供所需要的情況,很大程度上提高了工作效率。

  三、加強自身建設,在塑造良好形象上求突破

  政府辦公室是政府工作部門(mén)的樞紐,它的形象在一定程度上代表著(zhù)政府的形象。因此,縣政府辦時(shí)刻要求辦公室的全體同志用自己的實(shí)際行動(dòng),樹(shù)立政府的良好形象。首先,加強了思想和業(yè)務(wù)建設,提高人員素質(zhì)。黨的一系列重大政治思想、理論,都及時(shí)組織全體工作人員進(jìn)行了學(xué)習、體會(huì )。把每周五確定為辦公室“學(xué)習日”,除集中學(xué)習外,要求干部職工自學(xué),并做學(xué)習筆記。特別是秘書(shū)人員,要求擠出時(shí)間多讀書(shū)、讀好書(shū),更新知識,提高寫(xiě)作能力和辦事能力。辦公室為每個(gè)秘書(shū)室都配備了電腦,要求秘書(shū)掌握現代辦公知識,逐步實(shí)現無(wú)紙辦公。其次,加強作風(fēng)建設,樹(shù)立了團結、務(wù)實(shí)、奮進(jìn)的機關(guān)風(fēng)尚。無(wú)論是工作還是生活當中,領(lǐng)導與被領(lǐng)導者之間,同志與同志之間,科室與科室之間,本辦與各部門(mén)之間都倡導互相尊重,互相配合,互為手腳。每個(gè)人都要求做到不利于團結的話(huà)不說(shuō),不利于團結的事不做,不利于團結的讒言不信,使辦公室成為富有凝聚力和感召力的先進(jìn)集體。在工作上要求務(wù)實(shí),事無(wú)巨細都講究一個(gè)“實(shí)”,狠抓一個(gè)“實(shí)”。提倡樹(shù)立四種精神:一是甘當老黃牛的實(shí)干精神,二是甘當螺絲釘的鉆研精神,三是甘當小學(xué)生的謙虛精神,四是甘當無(wú)名英雄的奉獻精神。通過(guò)堅持不懈的努力,政府辦在機關(guān)和社會(huì )當中樹(shù)立起了良好的形象,為促進(jìn)政府政令暢通打下了扎實(shí)的基礎。連年被市政府辦公廳評為全市政務(wù)信息先進(jìn)集體;被縣委、政府評為工作實(shí)績(jì)突出單位,受到了領(lǐng)導和群眾的一致好評。

辦公室先進(jìn)事跡申報材料 2

  劉xx,女,24歲,xx員,底廟鎮底廟村xx支部書(shū)xx記助理,到村任職一年多來(lái),她嚴格要求自己,在鎮xx委、xx府的統一領(lǐng)導下,在村領(lǐng)導和同事的指導下,始終牢固樹(shù)立全心全意服務(wù)農村,為人民服務(wù)的宗旨,盡快了解農村和適應農村,努力做到與農民群眾融為一體,充分發(fā)揮所學(xué)之長(cháng),為農民群眾服務(wù),以頑強的精神和堅韌的意志艱苦奮斗、扎根基層;積極認真地做好鎮、村交代的各項工作,努力做到不辜負領(lǐng)導的支持和信任,得到了鎮、村領(lǐng)導和村民們的認可。

  一、思想方面

  隨著(zhù)工作的一步步推進(jìn),她越來(lái)越體會(huì )到農村工作中心態(tài)的重要性。首先,深入基層,當一名村官助理意味著(zhù)要運用知識,利用所學(xué)知識幫助所負責工作的順利和高質(zhì)量的完成。學(xué)生時(shí)代,一般是以自己為中心,以學(xué)業(yè)為重。但是作為村官助理,更加需要注意的則是與周?chē)嘧映蓡T以及村民關(guān)系的和諧。沒(méi)有和諧的關(guān)系,沒(méi)有村xx會(huì )成員以及村民的`支持,自己的創(chuàng )新和點(diǎn)子就會(huì )沒(méi)有施展的平臺,就會(huì )失去發(fā)展的根基。此外,農村的各項娛樂(lè )措施以及各項基層設施遠不及城區便利齊全。工作伊始,這種落差會(huì )引發(fā)她們的失落感,影響他們的工作情緒。只是適應落差,消除失落感,才能夠安心的投入到農村的工作中。她便把這種落差當成是鍛煉自己的契機,把在農村受的所謂的物質(zhì)上的一點(diǎn)苦當成是對自己的磨礪和人生的財富,由此,調整了自己的心態(tài),使自己愉快地去接受,去適應這種生活。

  在這一年里她從一個(gè)農村工作的生手磨練成了村里的得力助手,自己在調整磨合中不斷地適應著(zhù)農村工作,在心中時(shí)刻樹(shù)立為農民服務(wù)的思想理念,在與村xx會(huì )其他工作人員以及村民的廣泛接觸中逐漸地熟悉了村情,從而實(shí)現了由一名大學(xué)生向農村基層村官的轉變,而自己在工作實(shí)踐中也逐漸地對這份工作充滿(mǎn)了樂(lè )觀(guān)和自信,體會(huì )出了廣大農村,大有作為這八個(gè)字的深刻內涵。

  二、工作方面

  底廟村位于鎮xx府駐地,與彬縣、甘肅的正寧縣接壤,全村248戶(hù)人家,社會(huì )人口1038人,耕地面積1238畝,3個(gè)自然村民小組。底廟街新村建設始于20xx年,新村規劃占地200畝,規劃設計建設民宅500戶(hù),其中樓房150戶(hù),平房350戶(hù)。到目前,村民在新村建宅128戶(hù),經(jīng)過(guò)今年依托鎮區建設,初步建成了設計新穎,功能設施齊全,村容村貌整潔的xx新農村。近年來(lái),底廟村以增加群眾收入,發(fā)展村域經(jīng)濟,改善人居環(huán)境為目標,以蘋(píng)果生產(chǎn)和勞務(wù)輸出兩大產(chǎn)業(yè)為支撐,積極創(chuàng )建文化、經(jīng)濟、衛生、文明、富裕、和諧的xx新農村。工作上她協(xié)助村xx會(huì )的xx主要搞了以下幾個(gè)方面:

  一是實(shí)施富民增收工程,實(shí)現生產(chǎn)發(fā)展,生活富裕。底廟村堅持以市場(chǎng)為導向,積極調整產(chǎn)業(yè)結構,大力發(fā)展糧、果、畜等特色產(chǎn)業(yè),擴大勞務(wù)輸出,特別是村上確定勞務(wù)輸出和蘋(píng)果生產(chǎn)為群眾增收的主要骨干項目,全村在外務(wù)工人員260多名,年收入200余萬(wàn)元,另外組織引導村上婦女主動(dòng)參與蘋(píng)果套袋,采摘和包袋等季節性工作,增加家庭收入。

  二是實(shí)施新建和舊改并重,實(shí)現村村容整潔。去年底廟村被列入舊改重點(diǎn)村,狠抓南街改造,新建文化長(cháng)廊200余米,改造危漏房,土門(mén)樓等臨街建筑14家,新建兩層樓房8家,基本完成了南街改造任務(wù)。今年,我們乘借關(guān)中百鎮項目東風(fēng),開(kāi)發(fā)南東街,嚴格按照三堅持、四統一的辦法,積極推進(jìn)新農村建設。三堅持即堅持高起點(diǎn)規劃,堅持高標準建設,堅持高效能管理,四統一即統一標準、統一材料、統一實(shí)施、統一驗收等辦法,新建西向兩層商住樓52間。

  三是實(shí)施基礎設施建設工程,提升服務(wù)功能。今年村上采取自己墊、上級補、群眾籌的辦法,先后80萬(wàn)元征用土地40余畝,回填南街土豪4xx方,xx42萬(wàn)元完成了村內4條主干街道11000平方米道路硬化、地磚鋪設任務(wù),xx49萬(wàn)元新建兩間兩層村xx會(huì )辦公樓一幢,xx99萬(wàn)元修建中心文化廣場(chǎng)275平方米,綠化面積達780平方米,這些基礎設施配套建設工程,提高了服務(wù)功能,提升了建設水平。

  四是實(shí)施精神文明建設工程,促進(jìn)村風(fēng)文明。村上積極開(kāi)展了創(chuàng )建文明家庭,文明村民競賽評比活動(dòng),教育引導村民改陋習、樹(shù)新風(fēng),制訂了《衛生公約》、《村規民約》等制度,規范了群眾行為,建立健全了長(cháng)效管理機制,進(jìn)一步提高了新村建設水平,促進(jìn)了全村三個(gè)文明建設的發(fā)展。多年來(lái),村上未出現打xx斗毆、挑撥是非、封建迷信及xx博現象。

  眾安居樂(lè )業(yè),生產(chǎn)生活條件優(yōu)越,全村呈現出祥和穩定的良好局面。

  通過(guò)和村xx會(huì )成員進(jìn)村工作,她和村里百姓接觸更深,更能體會(huì )到他們生活中的難處,更能為他們著(zhù)想;此外,充分認識到媒體的重要性。底廟村要發(fā)展,必須要加大宣傳力度,讓人們知道底廟村,了解底廟村,愿意來(lái)底廟村xx。

  工作的一年,每接觸村里的一件具體事務(wù),她都能學(xué)到很多東西。與百姓溝通交流,與村xx搞好關(guān)系,處理不同事務(wù)的不同方法等,相信在以后的工作中會(huì )學(xué)到更多的東西,得到更大的進(jìn)步,成為底廟村最扎實(shí)的村官。

  三、在組織紀律方面

  作為一名xx員,她時(shí)刻高標準嚴格要求自己,嚴格遵守單位的各項規定和上級組織部門(mén)的紀律要求,按時(shí)上班,按時(shí)參加學(xué)習、會(huì )議,沒(méi)有出現無(wú)故缺席現象,在自覺(jué)遵守各項規章制度的同時(shí),認真、踏實(shí)、盡職盡責的做好各項工作。

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